人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。

物流主管的岗位职责和要求篇一

2、了解国际物流及跨境电商物流全链路流程，针对目前业务做方案优化。

3、熟悉国际三大快递操作流程及操作细节，了解亚马逊fba、ebay等电商平台物流规则。

4、具备国内和海外部分国家的关务经验，熟悉商品hscode归类和税金核算逻辑。

5、熟悉国际贸易单证、进出口文件制作，了解原产地申请流程。

6、熟悉海外仓的运作，处理国内仓及海外仓的发货及数据异常。

7、负责物流合作方的引入、对接、监控、改善，并完成相应报告。

8、月度账单核对内部请款，确保及时对账付款，与供应商建立良性合作关系。

物流主管的岗位职责和要求篇二

1、负责半成品、原材料、成品等所有物料储存的入库与出库账务和实物的管理;

2、负责编制成品、半成品、材料的最低库存，并进行库存水平控制;

3、负责仓库货物安全管理，内部改善与提升;

4、负责仓储盘点工作及库存周转的有效性管理;

5、负责内部物流与搬运管理与协调工作;

6、负责所辖区呆滞物料、不良品的管理;

7、负责仓库区域的合理规划与布局管理;

8、负责所有仓库物料的先进先出管理;

9、负责物料的领用/配送管理;

10、负责产成品的备货及发运;

11、负责物流现场人员的管理和效率提升;

12、负责物流叉车的使用、维护、安全管理;

13、完成上级领导交办的其他工作。

物流主管的岗位职责和要求篇三

1、建立和优化采购、仓储、物流运输及配送流程，规范各流程操作，对相关合同及细则进行管理;

2、负责采购、仓储、物流运输及配送等环节成本的控制，采取积极有效地措施，降低各项成本;

3、对第三方合作仓储物流机构的管理和开发;

4、定时对在库货物和出入库情况的数据进行分析，制定合理的仓储计划，提高仓储利用率和货物周转率;

5、配合相关部门，做好产品退换货及补货管理和协调;定期对呆滞、临近安全期限、不合格货物的反馈及处理;

6、协助相关部门做好采供数据的收集与整理;

7、上级交办的其他工作

物流主管的岗位职责和要求篇四

1.仓库现场区域管理

2.实现仓库营运日常kpi

3.人员管理

4.协助运营保障部部长制订业务计划

5.协助计划人员，确定和执行每日、每周及月度计划

6.监控业务流程，鉴别业务瓶颈，并采取改善行动

7.根据预算和业务季度要求，监管人力情况

8.根据营运计划，实现生产力目标和计划工时要求

物流主管的岗位职责和要求篇五

1、负责分仓的运输管理工作，协调各承运商、装卸队，保证运输任务的顺利完成。

2、监督、安排装卸车辆停靠到对应仓库的指定位置，对运输车辆进行检查，确保符合交通运输及公司流通环节运输等要求，识别违禁品运输及检查车辆防护措施。

3、对现场环境、公共设施、卫生状况、员工纪律、服务规范等监督检查，配合公司和事业部工作人员的库房检查工作。

4、监督分仓日常文件的管理归档，搞好分仓宣传报道工作，文件学习的张贴及展板制作。

5、了解分仓资产每月的盘点工作，配合财务部做好资产盘点工作。

6、与其他部门日常运输业务、产品出入库以及质量流通方面的监控，沟通反馈及协调处理。

7、监督现场管理工作，加强综合治理、安全工作。

8、优化运输线路，节约运输成本。

物流主管的岗位职责和要求篇六

1、负责中转仓的收货、验货、发货，跟踪物流信息，确认发货正确、准时;

2、定期审核物流安排的合理性，控制和降低物流运营成本;

3、根据业务部的销售计划，建立合理完善的运输计划;

4、负责国际物流渠道开发和维护，发掘、筛选优质的国际物流发货渠道;

5、物流服务商的维评估、选择、考核工作，提高公司物流渠道的服务质量和竞争力，提高物流运营效率，降低公司物流成本

6、分析物流数据，整合外部物流资源，制定并实施流程与成本优化方案;

7、反馈、协调、跟进、处理物流异常;

8、负责仓储安全运营，进销存退等各环节流程监控和数据异常监控，业务流程标准化，降低库存差异;

9、保证仓储容积合理利用并提升，提升出入库时效、服务质量和客户体验。

物流主管的岗位职责和要求篇七

1、主持部门日常工作，根据公司的经营状况与要求，制定部门工作计划，及时完成上级的工作任务，传达公司文化精神;

2、制定拣货部门各项作业流程，并根据业务变化，及时调整人员岗位及作业流程;

3、部门人员管理，做好员工的岗位技能培训，并做好每月的员工排班及kpi考核等工作;

4、完成每天的履约率指标，分析每天的拣货、打包异常，并通过每日例会方式告知员工，以避免相同的异常再次发生;

5、保证任务同步，保证拣货时效，给配送预留充足时间;

6、跨部门工作协调，做到部门之间有效沟通并及时修正问题点，搭建各部门的良好平台构建有效的工作效率;

7、各类报表、数据的汇总及分析(时效、人效、超时原因等)。

8、现场5s管理、安全消防、安全作业，避免工伤事故和商品损坏事故的发生。

物流主管的岗位职责和要求篇八

1.负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。

2.负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。

3.制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。

4.负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。

5.仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。

6.负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。

7.对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。

8.定期对仓库人员进行考核。

9.负责监督处理不良物料和呆滞料。

10.对各仓库、收发区进行现场监督管理、6s的推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录。

11.签发仓库各级文件和单据。

12.接受并完成上级交办的其他工作任务。

物流主管的岗位职责和要求篇九

负责部门日常物流管理工作，包括：运输、仓储、配送、车辆管理等;

制定和执行物流工作计划，对物流工作规范进行总结和完善;

监督实施物流体系职责与管理标准;

控制送货和仓储成本;

参与制定与控制部门物流运作预算;

制定物流解决方案，提升客户满意度;

定期汇总上报各项物流管理报表;

负责所在部门人员的考核、培训工作。

物流主管的岗位职责和要求篇十

1、负责公司订单询价、发货的统筹安排及问题协调。

2、对销售部门提出的订单物流询价，及时作出反馈及安排;

3、 对销售部门提交的每笔订单进行跟踪是否按时准确发出直至客户确认签收无误;

4、 协调仓库运作，确保收货、包装、发货等流程正常运行;

5、对客户反馈投诉物流仓储相关问题的解决;

6、及时解决物流中出现的问题，降低公司的损失。

7、负责公司商品实物在库的品质、数量、出入库无误。

8、管理公司全国范围内第三方合作仓库的对接;对快递的配送范围和时效熟悉;

9、确保商品实物库存与系统库存一致，并及时发现问题、解决问题;

10、确保商品实物所在仓库符合我司对仓库的仓储要求;

11、负责公司冷链物流资源的搜集、落实及优化。对耗材的熟悉和了解。

12、 管理公司全国范围内第三方合作物流的对接、安排;

13、为公司销售部门提供最优冷链物流解决方案及报价。

14、负责公司仓储物流费用的筹划、执行及优化。

15、对公司仓储物流涉及的相关费用进行统筹规划，洽谈与执行;

16、对公司仓储物流涉及的相关费用进行优化，以达成公司费用目标。