开学各项工作汇报
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阅读的过程中,要注重理解作者的意图和表达方式。写总结时要注意语气平和稳定,不要过于情绪化和主观化。有了一些总结范文作为参考,相信大家可以更好地规划和安排自己的总结写作。
新年开局工作就呈现一派欣欣向荣的新气象,现将有关内容汇报如下:
2月1日学校领导班子成员正式上班,并召开专题会议讨论学校工作中心,安排开学各项筹备工作。
2月5日晚7时点召开教职工会,校长z传达了县教育工作会议精神,并结合我校实际明确了本学期工作重点:一是大力推进课程改革力度;二是抓好德育工作,规范师生行为。
2月6日组织学生报名缴费。学校将新书、办公用品、劳动工具等分发到各班。各班开展收心教育、安全教育和学习方法方面的教育,让学生明确本期学习目标、任务。
2月7日举行了开学第一天升旗仪式,z校长作了《让别人因我的存在而幸福》的升旗仪式上的`讲话。开学工作全面进入正常轨道。
学校为了充分调动领导班子工作的主动性、积极性,充分发挥教职工的监督作用,学校改变传统的工作思路和策略,领导班子的工作变被动应付为主动思考。2月5日晚,在新学期首次教职工会议,各处室主任就新学期工作目标、措施等向全体职工做出承诺,并明确其工作业绩将作为今后选拔和考核干部的重要依据;在2月7日晚,学校在多媒体教室和报告厅分别召开教职工会议,各年级负责人就新学年工作计划、工作思路、工作举措等向全体教职工作出重要承诺。目前,各处室、各年级能够主动思考工作内容,主动解决工作中的出现的各类问题,学校的各项工作能自下而上得到开展和落实。
一是加强领导责任,成立学校防辍工作领导小组,由沈光伟校长任组长,其他行政领导任成员,班主任为第一责任人。学校制定相关制度,确保“控辍保学”工作取得实效。二是广泛宣传《义务教育法》等法律法规,强化依法治辍。提高思想认识,切实抓好防止学生流失工作。三、切实加强走访劝学力度。2月5日上午学校召开了全校班主任会议,要求各班主任对照学生到班情况列出可能辍学学生名单,逐个与学生家长联络落实,积极组织教师到思想工作难做的学生家里上门进行走访劝学,因工作措施实,初中无一流生,其中高一高二只有极个别学生辍学。
计划制定求“准”,新学期伊始,学校学习县教育工作会议精神并结校情制定好各项工作计划。全体教师在认真钻研教材、课标的基础上,制定了学期教学计划和所任其他工作的相关工作计划,教务处认真审阅,确保计划的可操作性。本学期将紧紧围绕计划开展工作,注重过程落实,在“精、细”二字上下实招,为学校各项工作取得更有效的成绩而起到引领作用。
课程开设求“齐”。学校按照《课程标准》规定和要求,确保开齐开足课程。
课堂教学求“实”。学校要求所有教职工提前三课时进行备课,开学第一天学校领导全部深入课堂进行听课。
开学初,学校在主干道悬挂励志横幅4条、张贴标语和公示栏,营造良好的开学氛围。
总体说来,新学期开始,在学校领导和全校师生的共同努力下,学校各项工作已步入正轨,全体教职工以饱满的热情投入教育教学工作,师生精神面貌好,秩序井然。学校开学工作开创了一个崭新的局面,为本学期进一步加强管理,提高教育教学质量打下了坚实基础。
新学期,新气象,我校全体教职工以饱满的热情投入到新学期的工作中,在大家共同努力下,学校的各项工作已步入了正常轨道。现将有关工作简要汇报如下:
学校现有47个班级,2540多名学生,140多名教师。8月26-28日举行校本培训,30、31日学生报名,9月1日正常上课,9月2日举行集体升旗仪式。
学校在暑期就制定工作计划,在期始会上由徐永干副校长进行详细解读,计划的目标非常明确,并有相应的要求和措施。本学期,学校工作思路是:1.树形象,创新风。2.强素质,创品牌。3.抓管理,提质量。4迎创建,促发展。各科室围绕学校计划制定相关计划,保证各项工作做细做实。
学校进行了为期三天的校本培训,首先组织师德师风和学校安全工作专题培训。
培训第二天,开展了教师成长论坛活动,泰州市名师冷玉斌作了题为《从三则故事说一点教育哲学》专题讲座,讲座新颖活泼,中间安排了互动环节,刘佳、卜晓芳、盛莉、李静、顾玉梅等五位老师根据讲座中的案例,即兴发表自己的见解,其中不乏真知灼见,或妙语连珠、或灵光一现、或娓娓道来,博得台下同行如潮的掌声。讲座结束,学校优秀班主任陆永凤、孙芳、周敏、王婷婷、张婷、李静6位老师分别从密切家校沟通、创造性开展班级主题活动、转化学困生、树立良好班风、美化班级环境、做学生的良师益友等方面作了比较精彩的发言。全国优秀少先队辅导员候选人、我校少总辅张海涛为全校老师进行了少先队辅导员技能培训。
本学期,我们严格按照课程计划开齐开足课程,作息时间与市统一作息时间一致。要求教师提前备课,提前侯课,作业适量,减轻学生负担。开学前都备好了课。开学第一天,校长、主任就深入课堂听课、抽查教师备课笔记,并与相关老师交换意见。截止9月3日,校长主任累计听课40多节次。9月1日,放学整队,秩序良好;9月2学校举行隆重的开学典礼,2600多名师生齐聚操场,校长、教师、学生代表分别讲话。准备周四召开新教师会议,明确工作要求。
1.严格按照要求收费,收费公示,与家长做好收取医疗保险费、教辅用书收费的解释工作。
2.师生到岗到班情况较好。
3.安保人员到岗,安保措施到位,安全教育及时。
4.暑期校舍维修(厕所改造、楼顶防漏、连廊刷白)全部结束,地面清扫干净,更换了6条醒目的标语,校园面貌焕然一新。
自开学以来,在中心学校的领导下,我校认真贯彻党的教育方针,积极推进素质教育和新课程改革,坚持教育创新,深化教育改革,加强常规管理,充分调动全校教师教学教研的积极性,努力促进学校各项工作稳定和谐发展。我们相信,通过这次检查,能够促进学校常规管理更上一个台阶,进一步规范教师的教学行为,促进教师的专业成长,提高学校的管理水平和教育质量。现将本学期开学工作情况汇报如下:请予指正。
一、开学初准备有序,各项工作快捷平稳。
为了做好开学初的各项工作,我校开学前一天召开全体教师会议,布置好开学工作,2月25日学生报到,2月25日上午第一、二两节教师们立即行动起来,报名、发书为学生的返校做好充分的准备,以浓郁的气氛迎接新学期的到来。第三四两节按课表正式上课,学校各项工作快捷平稳。
1、我校本学期有四个教学班,一个学前班共有学生142人。
2、为加强学生的思想政治教育,提高学生的安全意识,2月25日下午,学校举行了安全教育录像观摩。
3、认真安排打扫全校卫生,并对上学期卫生行了整理总结。
4、教导处及时收齐各部门、各教研组,教师的工作计划。
5、收费规范,公示清晰,学校严格执行上级收费标准,对所收费用进行公示。只收取学生簿本费,簿本按照定价,如数发放给学生。教辅用书采取自愿征订原则。
6、想方设法管理好学生宿舍、食堂管理,使之最大限度地服务师生。
二、完善制度、落实管理兴校。
我们在开学后的第一个教师会,再次学习了教育法律法规和《教师考勤制度》,要求教师依法执教,做到8小时守岗,积极宣传绩效工资政策,规范了教师的行为准则,真正做到了以制度管理人。
三、以教学为中心,重点抓好教育教研。
教学是学校各项工作的中心环节,为了使学校的教学工作尽快地步入正轨,确保在新的学期有新的成效,我们做了以下工作:
1、按照文件规定开齐开足了课程,及时制定了课程表。
2、严格教学要求,各科任教师在一周内制定各项计划,并有针对性、可行性和操作性;加强教学常规检查,规范教学行为,要求教师一律提前备课至少三节,做到课后有反思。
3、充实教学薄弱环节,根据县局文件制定开展课堂教学交流和教研组活动计划,共同提高教育教学质量。
4、教导处对教案、作业进行了检查,要求教师在集中备课时要超前一周备课。作业按量化标准认真执行,从检查情况看,各位教师都能按照要求保质保量,完成任务。
5、新课程改革进一步推广。鼓励教师大胆采用新课改模式上课,教导处工作人员及时捕捉课堂亮点。
总之,学校的教育教学工作得到全面、健康的发展。
四、下大力气,搞好环境卫生。
更好地适应师生的工作与学习。除此之外还对围墙、旗杆、学校大门、体育器材等进行了粉刷更新,使校园焕然一新。
五、防治并重,确保学校安全。
学校安全重于泰山,责任在于防范。
1、开学初,学校对校园各处进行了全面检查,并对存有隐患的教学楼房梁裸露钢筋等设施作了及时维修加固或立即拆除。
2、学校制定了安全工作计划,安全逃生应急预案、并认真开展了各种“逃生演练”工作,在多次演练过程中找出了存在的问题并作出了相应的改进。大大提高学生逃生的速度。
3、各班都能够上好第一堂安全教育课,充分利用班会和晨会加强学生的安全教育。学校密切注视安全情况,认真做好安全防范,及时消除安全隐患。
4、门岗人员能够坚守岗位,对外来人员如实进行登记。
新的一学期已经开始,我校通过这次自查认为检查应得分94.5分,但离上级领导的要求还有一定的差距,不过我们将加大管理手段,努力提高教师职业道德修养和业务能力,积极进行教学研究和新课程改革,力争创办群众满意的学校,为杨榜小学教育的美好明天做出新的贡献。
新的学期已经开始,为确保本学期的开学及各项工作的顺利开展,我镇小学根据教育局安排,结合我镇的现实情况,扎实有效地抓好开学的各项准备工作,在新学期,学校工作开瑞就呈一派欣欣向荣的新气象。现将学校开学情况汇报如下:
在放假前,在中心校本部召开了全镇小学校长及班子成员会议,按照教体局要求,对假期有关工作机注意事项进行了详细安排。
(一)在放假前,夏明月校长亲自写了《致小学生家长的一封信》,在这封信上,就以下方面进行安排:
1、关于学生假期在家交通安全、防溺水、防触电、防中毒等方面进行了教育。
2、关于学生征订学生饮用奶、学生平安保险、教辅读物。
3、希望家长做好学生的假期辅导工作,督促学生每天读书写字,完成老师布置的作业。
(二)组织班子成员对镇个小学校舍进行全面的安全隐患排查,针对检查出的危房,要求及时修缮或停用,防止安全事故的发生。暑假,我校维修教室、教师住房等瓦房近百间,投入资金近2万元。同时组织教师对全镇18所学校围墙护栏、学校大门,教室门窗、教学楼等进行油漆粉刷,并刷新标语,学校面貌焕然一新,投入资金5万元左右。
(三)要求各课任教师深入留守学生家中,和学生现有监护人沟通交流,教育孩子注意安全,防止意外事故发生,并弄好假期学习。
以上工作的落实,为今期顺利开学提供了保障。
(四)暑期培训工作扎实有效。
根据教体局相关要求,我校组织全体教师进行了为期6天的暑期培训工作。由夏校长亲自主讲了《有效课堂教学》的专题讲座,由温校长做了主题为《国学经典》的专题报告,各教研员分别结合本学科做了针对新课程标准的阐述,并组织全体教师观看了名家讲座。专题讲座准备充分,内容切合实际,精彩纷呈,听者认真,受益匪浅。
中心校于8月25上午召开了我镇各小学校长及中心校本部班子成员会议,讨论制定新学期教学常规管理制度,筹划开学工作。要求八月28全体教师到校写计划、备教案、各校要制定本期切实可行的工作计划,并带领教师学习学校计划和各项制度,做到了开学工作部署有条不紊,工作人员职责分明。保证了开学工作的顺利开展。
各校于8月27将教师的办工用具、教学用书、用具发到位。并在8月29组织教学清理校园,打扫卫生,整理教室、办公室,全面治理学校环境,让学生9月1日第一天进校园看到的是干净整洁的校园,给学生留下美好的印象。9月1日上午中心校组织有关人员对全镇每所小学进行了开学第一天检查,检查的内容有:师生到校情况,安全,教师备课上课情况、教学计划的制定、学校制度的修订等方面,并随堂检查了教师上课的教案。经查,全镇各小学都能按要求上课,并且无一人不备课上课,计划书写认真齐全,制度完善,教师教案规范整洁,步骤完善,条理清晰。各学校按章办事,规范管理,一开学就营造了很好的育人环境。尤其是包信中心校本部,付庄学校,徐楼小学等学校,开学工作更扎实有效。本部的李秀萍,后楼的陈廷秀,马庄的马晓民等教师带病坚持工作,按时到岗上班。教案书写认真的教师有:腰庄学校李超峰,徐中民,徐围孜学校史有章,马庄小学马骁民,姚新枝,本部姜玉英,姚新丽,徐冬梅,梁玉,王丽,张晓洁,王晓静,李梅,王永奎,夏璨等老师,徐楼殷鑫,付庄陈晶,周庄张艳,王立峰,大李庄教师付静,朱围孜蒋桂华,梁承海等教师,都能做到周前备课。
在今期的开学筹备工作中,全体教师表现主动积极,特别是所有的班主任全体驻守班级,不离岗位,做好了学生的组织管理工作,保证学生一开学就进入正常的学习生活中。从开学以来的工作表现来看,我校教师工作充满热情,使我校开学工作上路快,进展顺利。
针对我镇小学实际,我们在放假前就对防控辍学开展了一系列工作,一是召开家长会,认真做好家长学生的思想工作,积极做好义务教育宣传工作。二是各个班主任任课教师,积极主动找思想动摇的学生谈心,动之以理,晓之以情。三是班主任及时电话联系未到校报名的学生家长,深入细致地做学生、家长的思想工作。在我们的耐心细致的工作中,既沟通了学校与家庭的联系,又了解了学生的疾苦,还稳定了学生的情绪。使得一些原本有辍学念头的学生及时到校报名,本学期无一辍学。
我镇各小学积极落实素质教育,切切实实规范办学行为,发扬人本意识,坚决按照上级有关文件精神,按规定的作息时间表,部署师生的作息。我们注重学生的全面成长,积极创造条件开齐课程,开足课时。我们从办人民满意的学校的高度狠抓了教师资职业道德建设,按照上级文件精神,义务教育学校全部免除学杂费,不收取任何费用,无违规收费现象。学校没有强制学生购买任何叫铺资料,也不存在诱导。暗示学生统一购买教铺资料的现象,没有乱编乱印教铺资料情况发生。
我校针对开学初学生家长进出校园斌繁的情况,组织值日教师加强管理,做好外来人员登记工作,杜绝闲杂人等进入校园,并配合公安人员对学校周边环境进行治理,清理了学校门前的摊点,小卖部,加强对运载学生车辆的安全管理,配合有关部门取缔无证无牌、不符合安全标准的车辆,及时制止和查处超载等违法行为。
今期开学的总体情况是好的,但还是存在一些问题。
1、办学条件太差。大部分学校校舍不足,且都死破旧的瓦房危房,教师也不能吃住在校。
2、教师老化,素质偏低,对新课程理念接受不了,严重影响教学质量的提高,另一方面,教师严重不足,有两所学校的教师一人包一班,也制约了教学质量的提高。
针对以上问题,我们要在新的学期里认真总结经验,克服困难,不断加强学习,提高教师的自身素质,用先进的教育理念引导教师,把我镇的各项工作提高到一个新的水平。
告别了炎夏的不安与躁动,凉爽怡人的秋天向我们展开了笑颜我校全体师生员工在新的学年里,以新的姿态,投入到新的学习和工作中,学校工作一开始就步入了正规的轨道。现在我校开学工作情况作简要汇报如下:
8月30号召开了学校教师大会,会上校长对新学期各项工作进行了详细安排,筹划开学工作,讨论安排老师的课程,对本学期的重大活动做了布置,明确了本学期的要求,接着又开了班主任工作会议,安排了本学期班主任工作。在这天,校长和总务主任对新来的两位老师妥善安排好生活和住房,并选出了教导主任和少先队辅导员。8月31号学生报名,9月1号正式上课,在开学的这段工作中,老师都表现的很积极主动:特别是侯丰华校长和谭晓舒主任工作非常辛苦,全天不离岗位,安排新老师的住宿,修理住房的窗户、电灯。安排了开学期间老师及学生的生活,做好了学生的组织和管理工作。从开学以来的教师工作表现来看,我校教师工作非常热情,使我校的教学上路快,进展顺利。
本学期学校有很多计划,使学校更加规范,并且制出了各项制度,使学校的管理更完善。9月1日,学校开始学生一日常规检查评比,侯校长和文主任的带领下,组织学生对校园进行大扫除,使学校焕然一新,在开学典礼的过程中,校长讲话激动人心,学生很快投入到学习中。
开学这段时间教导处组织老师,落实教研计划,制订本学期的课程表和作息时间表。各种方案和计划都得以落实。为学校秋季各项工作规范管理打下坚实的基础。每个老师都制出了培优辅潜的计划,成立了课外兴趣小组,使学生在课外发挥了自己的特长,学生的课余生活丰富多彩。每天开始记载日志、考情、课堂调控。各班贴有“三表”,作息时间表、课程表和值日表。各班认真执行一时制,按课程表上课。为了减少学生课业负担,不建议也不变相建议学生购买教辅书籍。
制定了学校食堂、商店管理的制度,加强对食品卫生和食品加工的管理。组织专人负责,加大对商店、食堂的管理力度。
我校严格执行教育局下发的标准,不擅立收费项目,不超收任何费用。自觉接受社会、家长的监督。对学生自愿的订购项目,我们经过家长认可后才予以代理收取。
各班利用周会的时间对学生进行安全教育和德育的讲座。并充分利用国旗下的讲话等多种形式,对学生进行了交通安全、饮食安全、防火、防电、防溺水等安全教育,以提高学生的安全意识和自己保护。
目前学校教育教学工作一切正常顺利,对学校目前存在的的不足,更希望领导改善学校的环境,为学生创造更好的学习地方。
1、学校为了控流保学召开了多次会议进行研究部署,层层签定责任制,做到分工明确责任到人,实行班主任包班,任课教师包学生,并进行重奖重惩,与评优评模、职称晋升挂钩。
2、为了做好控流保学工作,学校想方设法,争取各方面的支持,与村、镇取得联系,做好学生及其家长的工作,防止学生外出打工。
3、学校于9月1日晚上对全校各班学生到校情况进行调查核实,对还没有到校的学生,落实到具体的领导和教师,负责动员返校。
1、学校在开学初对校舍建筑、设施、食堂、用水、用电、学生寝室、教室、厕所等进行了一次全面检查,对排查出的隐患进行了整改。
2、学校在开学期间利用班会课等对学生进行了入学教育,重点进行了防溺水、防触电、防火、防交通事故、防挤踏、防雷击、防食物中毒等方面的安全教育。
3、学校落实了夜间值班巡查制度,配备专人管理学生寝室,坚持对寄宿学生实行晚上点名,定时查铺和值班睡觉制度。
4、加强了对学校食品和饮用水卫生的监督检查,从业人员均进行了健康检查,杜绝了出售“三无”食品和霉变过期食品现象。
5、暑假期间学校建了教学区与教师住宿区的隔离围墙,将教学区与教师住宿区分开,使教学区更稳定更安全。
1、已在醒目位置张挂了县价格局监制的“收费公示牌”。
2、学校及教工没有向学生收一分钱。
3、所有服务性项目全部坚持学生或家长自愿缴费,并由相关机构聘请代办员办理。学校协助代办员将费用交给了服务机构。
4、代办员都有服务机构颁发的聘书和代办员证;收费时坚持了学生或家长自愿签字,然后学校收集存档了。
总之,我校开学工作平稳、顺利、有序。尤其在治理乱收费、规范办学行为工作方面,领导认识明确、部署全面,措施得力,从而保障了学校开学工作的顺利开展。
20xx年是我校“十二五”发展规划的开局之年,是我校“三星级”高中的复评验收之年,也是我校跨越发展的关键之年。为了完成市局与我校签订的年度责任目标,实现学校确立的年度工作目标,开学初我们主要做了以下工作:
一、
1.2月13日(正月十一)上午召开了中层部门述职暨干部测评会,让各个职能部门负责人上台介绍上年度工作完成情况,以及本年度工作思路,组织群众对各部门及中层干部进行了测评,从而发挥了群众的监督作用,增强了各部门的服务意识,为做好今后工作创造了条件。
2.2月xx日(正月十二)上午召开了20xx年春学期开学工作暨20xx年表彰大会,全体教职工准时参加了会议。先由何校长组织全体教职工学习了z市教育工作会议精神及市直学校工作会议精神,接着作了开学动员并布置了开学各项工作,最后于德云书记宣读了上年度各项表彰决定,并举行了隆重的颁奖仪式。
3.开学前,办公室就收齐各部门、各年级组、每个班主任制订的本学期计划,并编印下发,同时根据学校计划,协调各部门,拿出了一二两周的工作安排表,教导处在按要求开齐开足各项课程的前提下排好了各种表格,总务处维护好各类设施,积极协助宿舍管理员安排好学生宿舍,确保了开学各项工作的正常有序。
4.教师工作积极主动,充满热情,学生按时报到,状态优良:2月15日、16日两天我校的全体班主任坚守岗位,办理报名手续,有序组织好检查寒假作业、收缴有关费用、发放课本、布置出好班级黑板报等常规管理工作。2月16日全体学生按时到校,住宿生晚自习正常。所有工作细致扎实,受到学生家长的好评,也使我校开学工作进展顺利,没有出现混乱状况。
5.2月17日上午第四节课我校党总支在四楼小会议室召开了支部委员会,介绍了去年党建工作检查情况,讨论了今年党建工作要点,布置了党总支二月份工作要点,明确了今年的我校党建工作的要求。下午第四节课召开了党员会议,组织党员学习,并分支部讨论推荐了4名纳新对象。
6.强化教辅资料管理。
我校严格执行一教一辅的原则,去年制定了关于教辅用书征订和使用的.相关制度,杜绝教师私订教辅资料,对学校按照上级要求统一征订的资料的使用情况进行监控和抽查,从学生民意调查看我校教辅用书的征订和使用规范,学生及家长满意。本学期何校在开学工作会议上再次做了强调,从开头就抓实此项工作。
7.安全工作常抓不懈。学校利用教职工大会、大课间操、开学典礼多次对全体师生进行安全教育,班主任利用首次班会课重点对学生进行交通安全教育:12岁以下不得骑自行车,16岁以下不得骑电动车,高中生不得骑摩托车等等。学校还强化了宿舍用电安全、食品安全教育。学校分别与各部门、总务处与保安和食堂、政教处与各班级学期初签订了责任状。
8.着力抓好年终考评问题整改,做好本年度工作目标分解。
年初,我校将20xx年综合考评中扣分项目进行了梳理,明确整改部门,制成表格下发各有关部门,并提出了整改要求。为了完成本年度工作目标,校长室早早地将目标责任分解到部门,明确分管领导,从而做到了目标明确,责任到人。
二、
1.2月13日(正月十一)下午召开了教务处、教科室领导及教研组长会议,由毛加和校长对上学期教科研情况、各教研组工作作了总结,布置了本学期教科研及教研组工作,对教研组长进行业务培训,从而为做好本学期教科研工作,继续推进主体参与有效课堂模式的改革提供了保证。
2.2月xx日(正月十二)下午组织全体教师进行第一次集体备课,要求每位教师认真钻研教材,开学前备好3节课,让所有教师一开学就进入紧张的工作状态中,做到开好头,起好步。
3.为了进一步提高教师的科研能力和教研水平,提升教师队伍的整体素质,2月15日(正月十三)上午我校在报告厅举办了一场教师教育科研知识培训活动,毛加和副校长作了题为《与一线教师谈谈如何开展课题研究》的专题报告,就什么是课题研究、课题研究的特点、课题研究与常规教研的关系、中小学课题研究应遵循的基本策略以及开展课题研究的步骤等方面的知识,向全体教师进行了系统的讲解。这次培训活动,丰富了老师们的教研知识,增强了他们参与教研活动的信心和热情;同时,也必将促进我校教育科研研活动的进一步发展。
4.为了加强对高初三毕业班级及高二学业水平测试教学工作的督促与指导,开学初高三年级组组织了期初质量检测,23日中午召开了一模质量分析会;高二年级组组织了学业水平测试模考、初三年级组17日中午召开了全体初三任课教师会,介绍了中考政策的变化,分析了上学期期末联考的情况,对下一阶段初三复习冲刺提出一系列要求。
5.校长室布置各年级组认真分析期末统考成绩,找出问题的症结,并召开教师会议,分析年级期末统考得失,请一些老师上台谈总结情况,拿出整改措施。
6.加大推门听课、课间巡课力度。
开学以来,我校校长室、教务处、教科室联动,每天组织推门听课,对发现的问题诸如不能采用主体参与课堂模式上课、不使用多媒体上课、教学案不规范等情况及时跟上课教师指出来并责令整改,确保多媒体使用常态化,主体参与教学全面推广,优质课比例大幅上升。这样一开学教师们就进入了工作状态,保证了上课的质量。
三、
为了改善后勤人员服务态度,提升服务质量,规范临工管理,15日下午召开了后勤人员会议,特别对学生反映较大的食堂伙食质量、服务态度、到位到岗问题提了整改要求、拿出了具体办法,21日校长办公会研究决定从二月起再次上调临工工资人均100元,以调动临工积极性,后勤工作力争在年内创四大特色:浴室好于市场,后勤服务中心显现功能,餐堂a级达标,宿舍管理示范引领。
为了一如既往抓好收费工作,我校利用教师大会、班主任会议进行强调,在宣传橱窗对物价局批准的各项收费项目进行公示,严格按规定收费,杜绝搭车收费,对特困学生按国家规定实行减免,伙食帐目等向学生公开,保证有关校务的公开透明。组织财务人员进班了解情况,多措并举确保了收费的公开、规范、有序。
实施几大工程,提升办学条件,服务教育教学。为了进一步改善办学条件,提高学生的满意度,我校一开学便着手几大工程,具体是:开学前校园环境整治、公物维修工作;通用技术实验室及图书馆的请示招标工作;泰高路上的学校指示牌招标建设工作也已经紧锣密鼓地开始实施了。
四、
我校上学期结束之前经过成立领导小组、发动全校教师讨论、广泛征求全校教师建议、组织各职能处室分条撰写、办公室汇总成文等过程,已经拿出了我校十二五规划讨论稿,目前正印发全体教职工进行再讨论,修改后还将邀请有关专家进行论证定稿。
五、
三星复评验收是学校本年度的中心工作,在去年底职代会第三次会议和今年初的全体教职工会上,学校做了专门部署。上学期末校长进行了广泛宣传发动,然后将任务分解到各部门,寒假期间组织各处室进行加班,新学期的2月19日(周六)上午、23日下午两次召开专题会议,统一思想,了解进度,排查问题,目前申报表填写接近完成,排查出的问题也正紧锣密鼓地解决,整个迎评工作正稳步推进,力争月底前上报复评验收电子稿。我们的口号是:迎三星复评人人有责,抓常规管理一丝不苟。
六、
首先,学校成立了“三进”工作领导小组,确保“三进”工作按照实施方案有步骤的推进,积极争创“三进”工作先进学校。为使“三进”工作落到实处,上学期我校制定了“三进”活动实施方案,积极宣传,按计划有步骤的落实。寒假之前我校布置了“三进”工作寒假活动方案,初中各班主任积极动员、布置,认真组织落实,利用校信通和家长联系,反响和效果良好。本学期开学,教务处按照方案制定了普通话培训教学计划,推荐了初中诵读内容,收上了寒假书法作品,“三进”工作扎实推进。
各位领导、各位专家,我们深知追求永无止境,任何工作只有更好,没有最好,我们开学所做的工作肯定存在不足之处,敬请各位赐教,以让我们今后能做得更好。
1、学校领导班子思想重视,认识明确,提前谋划,开学各项准备工作已安排到位。学生报到情况良好,无学生流失。
2、学校重视社会主义核心价值观第一课教育活动。七年级以“懂感恩、能自立”为主题,教育学生争做一个好孩子;八年级以“爱学习、有特长、善合作”为主题,教育学生争做好学生;九年级以“爱祖国、遵规守纪、讲诚信”为主题,教育学生做一个好公民。
3、学校利用教师集会、学生升旗、班会等给师生上好法制安全教育第一课,并在开学第一天对学生刀具,火具等进行排查。
1、学校严格按文件规定的时间开学报到和上课,教职工能按时到岗,无迟到和旷职情况;教师上班期间有条不紊安排自己的工作,及时备好、印好自己的导学案,上好第一节课等。
2、学校高效课堂的进展顺利,制定了促进高效课堂深入发展的方案和措施,制定了学校教育教学工作计划和进程表。
3、由于开学动手早,准备充分,正月十六日中午报名基本结束,下午各班级按课表正式上课。
4、学校收费规范,报名有序,及时公示收费标准,积极做好学生自购图书的宣传、解释工作。无随意自立项目及搭车收费现象。保险费坚持“学生自愿、不得代办、票据专用”的原则。
5、学校制定了相关营养餐的实施方案,宣传到位。并及时确定享受营养餐的学生名单。于开学第一天就保证学生享受到营养餐。
6、积极落实学生安全周记制度。每班确定安全员,轮流值周,班主任负责督查,政教处专人管理、负责,及时反馈,落实周记反映存在问题。
在春季学期开学工作中,我校按照xx市教育局《xx市2010春季开学工作检查的通知》的精神,结合我校实际情况,做到周密安排,精心组织,及早落实,严格要求,确保开学的各项工作有条不紊地得到落实,学校春季开学工作自查报告。现将我校开学工作的自查情况简要汇报如下:
学校认真落实收费公示制和教育收费承诺制,已经进行收费公示,公布上级行政主管部门及举报电话。学校收费统一使用财政部门印制的票据,做好一人一票,全部为电脑打印票据。学校无违规收费行为,国拨义务教育经费已到校。
教师到校情况:
我校教师于2月8日报到,上午8:30召开新学期教师会议,传达校长会精神。同时配齐教学必须设备,做好校园卫生工作。10日开展了报名注册工作,11日正式投入教育教学工作。全校应到教职工78人,病假4人,现实到教职工75人。绝大部分教师按时上班,确保了学校教育教学工作的顺利开展。
学生到校情况:
我校于2月10日进行学生报名注册工作,2月11日正式上课。为确保在校生按时入学,学校制定了防流控辍工作措施,从学校领导到普通教师,人人参与学生的入学动员工作。与此同时,加强学生流动管理,目前无借读生。现已到校1641名学生,其中一年级252人,二年级238人,三年级298人,四年级308人,五年级278人,六年级267人,现有在校生1641人,工作总结《学校春季开学工作自查报告》。正常转入1人,死亡1人,休学1人,外借2人,借读生回原校4人。全校学生到校情况良好,无流失、辍学等现象,确保了适龄儿童正常入学。
校总务处提前与新华书店联系,安排后勤人员拖运、分发教材,保证了及时开学和上课。教学用书目前已基本发放到位,只有个别科目新华书店尚未到货,正在催收。义务教育阶段免费教科书已发放到位,学生循环用书保管良好,正常循环。学校无组织学生统一征订或向学生推荐教辅资料和其它学生用书现象;出版发行部门无擅自更换教科书版本、增加册数、扩大使用年级、强行搭配配套教辅、光盘、磁带等现象。
计划是各项工作顺利开展的指南和保障。新学期伊始,学校以市教育局校长会精神和2010春工作要点为指导,制定了科学的、符合校情的工作计划,做好校长听课兼课计划,学校校长室、教导处、总务处、工会、党支部、少先队各职能部门也在第一周内制定了科学合理的工作计划。全体教师在认真转眼钻研教材、课标的基础上,制定了学期教学计划和所任其他工作的相关工作计划。各类计划已由相关职能部门审核形成了定稿,本学期将紧紧围绕计划开展工作,注重过程落实,确保计划的可操作性,为学校各项工作取得更有益的成绩而起到领航作用。
进度安排和超周备课,安排于2月13日进行备课检查。全校教师已按课表正常上课,并进行作业批改、后进生辅导,认真开展集体备课、集体研讨等活动。升旗仪式、课间操、眼保健操已正常开展,活动课也已按课表上课。全体教师正按自己拟定的教学计划强化过程落实。
开学前,学校总务处对学校房舍、围墙、用电线路等校园设施进行了拉网式安全排查和维修,对办公设备、教学设备或维修、或添置、或整理,一切准备就绪,保证了教育教学工作的正常进行。学校已制定“五五”普法教育计划并安排“五五”普法知识考试。学校落实了安全卫生周检、月检查制度,并形成较完备的安全卫生检查记录。
至今为止,在学校领导和全校师生的共同努力下,学校各项工作已步入正轨,全体教职工以饱满的热情投入教育教学工作,学生认真学习,学校秩序井然。学校开学工作开创了一个崭新的局面,为本学期进一步加强管理,提高教育教学质量打下了坚实基础,我们对学校各项工作再上新台阶充满信心。
xx市xxxx小学。
为贯彻落实市教委和区教育局有关文件精神和区教育工作会议精神,xx街道教委认真做好20xx-20xx学年第二学期开学之初的各项准备工作,为新学期的工作开了一个好头。
2月6日,提前上班第一天,教委就安排各校干部教师和校园保洁、校园保安一起对校内及校门口卫生进行了一次彻底清除。各校还利用2月10日学生返校时间,对教室和楼道等场所进行了再次清扫。另外,各校还及时更换了橱窗板报,以崭新的内容迎接新学期的到来。
2月13日是新学期开学第一天,xx街道教职工共119人,全部到岗上班;中小学生应到916人,实到916人,全部到校上课;幼儿园应到幼儿258人,实到251人,缺勤7人为未能及时返回的外来务工人员子女。师生精神状态良好,学生无一例辍学现象;教师在宝坻区和xx街道教育工作会议精神鼓舞下士气旺盛,精神饱满。
一是利用提前上班时间及时召开会议,布置新学期工作。目前各校均制定了符合学校实际的学校工作计划和教师工作计划。二是及时将学生教材和教师参考书发放到师生手中,保证不耽误开学使用。各种办公用品及时跟进,保证开学使用。三是利用提前一周上班的时间,进行了集体备课。教委在开学前对各校备课情况按照高效教学的总体要求进行了统一检查,效果良好。
早在提前上班的第一天,各校就对本校安全情况进行了认真检查,未发现校舍存在危漏现象;消防设施、消防通道、用电线路、活动场所的'设施设备等均完好无损;开学第一天各校就对本校学生租车情况进行摸排登记,建立台账,并着手与家长和学生签订安全责任书,保证各项制度落实到位。我街道共有食堂一所,为保证师生饮食安全,我们组织人员对食堂卫生进行了细致的清理,对食堂人员进行了食品安全教育,从采购到加工、储藏严格按标准进行操作,严把安全这一关。
1、先进典型:xx中学德育主任石淳江患有腰间盘突出,2月6日上班第一天就出现病情加重的情况,但是他忍着疼痛坚持到岗工作,在制定完学校工作德育工作计划后,又进行备课准备,最后由于劳累瘫倒在座位上,在学校领导的反复劝说下才答应回家休息。
2、20xx年2月10日,我们召开了xx街道20xx年教育工作会议,传达贯彻区教育工作会议精神,总结20xx年所取得的成绩,查找不足,并对20xx年的工作作出安排部署。教育局刘淑玲副局长、xx街道办事处主要负责同志、xx街道教育监督员、各村村干部、村级事务助理、全体教职工共200余人参加了会议。会后,全体教职工在学习教育工作会议精神的基础上都写了心得体会,表达了新学期工作的决心。
3、新学期准备在全体学生中开展“五爱感恩教育活动”,即爱父母、爱老师、爱学校、爱党、爱祖国,以此弘扬传统美德,教育学生知恩感恩,回报社会。现在活动方案已初步完成,即将实施。
4、在打造国学教育主题公园和《国学教育读本之〈弟子规〉》的基础上,我们又组织人员编写了《国学教育读本之〈了凡四训〉》,新学期开始后,作为校本教材分发给师生学习使用。
5、xx小学楼道文化按照楼层布置爱家乡教育、国学传统教育、师生优秀作品展示等内容,层次分明,主题突出,教育效果凸显。
6、xx成校认真贯彻区教育工作会议精神,新学期伊始就着手准备对农业生产大户、水产养殖户进行专业培训,对社区教育也做了详细安排。
7、xx中心幼儿园在开学第一天就对幼儿进行了国学教育和礼仪教育活动,为新学期孩子们健康茁壮成长开了一个好头。
xx中学西侧透视围墙的墙柱有轻微倾斜现象,已拟定好整修计划,并报请街道办事处,准备马上修缮。
在市局及中心学校领导下,我校20xx年秋季开学工作,从暑期维修、集训、筹备到开学部署、安排、师生到岗到校,有序进行,秩序井然。现就初中开学情况综述如下:
1、学校利用暑假完成了操场排水系统的后期工程,对所有教室地面进行了水磨,更换了所有教室的门。对新的课桌凳进行编号、管理。
2、教师暑假集训活动自8月20开始,8月25日结束,为期6天,组织周密,全员参与,过程扎实。集训结束后,每位教师上交了20xx字左右的心得体会,经过评选有12篇在中心学校获奖。
3、集训结束后,8.26日召开了中层领导会议,研究岗位设、教师聘任等,专题部署开学工作。8.30日上午召开全体教师和班主任工作会议,宣布了教学工作安排、其他工作安排、并提了要求。在实验楼悬挂吊幅,张贴标语,安插彩旗,为开学营造浓厚的氛围。
4、八、九年级8月31日开学,七年级9月1日开学,学生在报名当晚就在校上晚自习。开学时学校严格按照上级文件要求,通过向家长致公开信和在学校大门口设公示栏,向社会公开了收费政策和标准并严肃执行,无乱收费行为。伙食费实行月初预收、据实结算、一月一结、多退少不补。学生饮用奶、平安保险、防近视练习薄等实行市场运作,已平稳落实到位。
5、学校严格执行国家课程计划,开齐课程,开足课时,并将体音美学科的教学和综合实践活动课程的开设摆在了突出的`地位。教师于9月1日在教导处领取课表、作息时间表、周历表、办公用品等。
6、9月3日,周一早操结束后,举行了本学期第一次升旗活动,严才松校长对学生进行了开学教育、安全教育。从9月3日开始,教师就开始了集体办公,全体老师按时进办公室备课,按课表进教室上课。
7、9.3日晚组织三个班学生现场观看中央电视台《开学第一课》节目,后又在田径场全校集中收看。
8、截至9月4日,应到1316人,实到1305人,巩固率达99.2%。对于辍学学生,学校责成相关班主任和教师继续上门走访,弄清学生去向。
9、9.5日上午校长带队对学校的校舍、安全设施设备等进行了安全隐患方面的全面排查,并落实整改措施。9.11-12日迅速安装安全设施设备、消防设施设备,并对旧有的消防器材进行了安全性能检查。
10、开学后各处室、各学科组迅速制定各种计划并上交教导处,广大教师认真落实教学“五认真”工作,教导处于9月6日上午对教师的教学常规进行抽查,很多老师备课已达8课时以上,作业批改在4次以上。
新学年我们将积极按照上级精神,注重安全,精细管理,潜心教学,搞好后勤服务,为办人民满意教育继续努力!
尊敬的各位领导、各位来宾:
大家上午好!
今天,我们非常荣幸地迎来了市工会界政协委员对我公司贯彻执行《劳动合同法》、《安全生产法》、《职业病防治法》(以下简称“三法”)的检查,这既是对我公司贯彻“三法”工作的重视,更是对我们工作的鞭策和鼓舞。在此,我谨代表长沙湘麓驾驶员培训有限公司对调研组各位领导的到来表示热烈的欢迎!对各位领导长期以来给予湘麓驾校的关心、支持和帮助表示衷心的感谢!
借此机会,我先把我公司的基本情况向各位领导做个简要介绍。长沙湘麓驾驶员培训有限公司是经湖南省公安厅交警总队、省、市交通厅、局驾培办两家主管部门核准的长沙市一所服务式驾驶培训学校,湖南省机动车驾驶员培训理事单位。并经交警总队批准设立了长沙市交警支队科目一、科目二湘麓分考场。我公司自xx年12月成立以来,在上级领导、主管部门以及社会各界的关心、帮助与支持下,不到两年的时间,实现了跨越式快速发展。建校第一年招生人数即达6700多人,xx年产值达180万,上缴税费60457元;xx年新增教练车150台,上缴税费2487636元,营业税及附加税共计达9万元。跻身同行前列。xx年2月底收购铭达驾校,至今已建有8所分校(黄金分校、黄兴分校、永安分校、井湾子分校、雷锋分校、桥译分校、王家湾分校、湘江世纪城校区),教练车380台。从目前报名情况看,今年招生量预计将达1.5万人以上。随着规模的扩大,预计今年上缴税费将超过160万元。可以自豪地说,我公司已发展成为湖南省规模最大、训练设施最完备的驾驶培训基地。我们也因此赢得了行业主管部门和社会各界的一致好评,xx年度荣获市驾培行业“先进单位”、“诚信经营示范单位”、湖南省劳动竞赛“工人先锋号”等多个荣誉称号。我公司取得这样的佳绩,是上级领导和主管部门关怀的结果,是驾校全体教练员和各部门职工共同努力的结果。
下面,我就我公司贯彻执行《劳动合同法》、《安全生产法》、《职业病防治法》的情况向各位领导作简要汇报:
贯彻执行《劳动合同法》的主要做法及存在的问题。
一、主要做法:
(一)、认真做好新劳动合同法的学习宣传工作公司首先对人力资源管理人员进行了用工政策的培训,并专门组织各部门负责人召开会议,宣讲新劳动合同法相关内容。公司还要求各部门将新劳动法核心内容在各部门会议上组织学习宣传。xx年在岳麓区总工会领导的指导下,我公司设立了专门的宣传栏,宣传劳动保护知识、安全生产知识以及保护员工合法权益相关的知识,提高员工的自我保护意识。为使员工不盲目从业,确保员工合法利益,学校专门聘请仁丹律师对我公司职工进行《劳动合同法》相关知识讲座,极大地促进了我公司职工对劳动合同法知识的领悟和吸收。
(二)、公司领导重视,完善相关配套制度新《劳动合同法》实施以来,公司领导非常重视,为更好地促进《劳动合同法》的贯彻实施,构建和谐劳动关系,公司专门召开办公会议。按照《劳动法》、《劳动合同法》等法律及文件精神,讨论、完善了公司的《人事管理制度》、《考勤管理制度》、《帮扶资金管理暂行办法》等与《劳动合同法》相关的配套制度,修改完善了劳动协议书内容,力求在制度上保证相关劳动法规的贯彻实施。
(三)、落实相关政策,将职工利益真正落到实处新《劳动法》规定,必须更好地保护劳动合同中处于弱势一方的劳动者的合法权益,这预示着劳动用工管理和人力资源管理法律化时代的到来。劳动法及劳动合同法的实施,对本公司的影响较大,因行业的特殊性,人员流动性很大,使得社保的缴纳、带薪休假制度的落实、无固定期限合同的签订等工作在落实上非常繁琐,大大增加了公司人力资源部门的用人难度和管理成本的支出。但为了使员工的合法权益有法律保障,公司积极按照《劳动法》及《劳动合同法》等规定,对符合条件的每一位员工包括外聘人员均签订了合同。公司现有员工54人,签订劳动合同54份,签订率百分之百。使员工在履行义务的同时,也充分享受自己应有的权利。为了确保员工的利益真正得到落实,公司采取了以下几条措施:
根据局工作要求,现就我校暑期及开学有关准备工作汇报如下:。
1、假期安全及日常工作:根据教育局学期结束工作指示精神,我校安排专人于假期住校值班,保护学校财产,维护学校环境卫生。假期未发生学校财产损失事件,学校环境清洁美化一如既往。同时,安排教导处、总务处负责处理学校日常工作,从而有效保障了学校假期日常工作的正常有效开展。
2、学校建设维修:
假期,我们对中心学校办公室、教室进行了重新规划建设,建设了一个多功能综合教室,增建了两个教师办公室,将南教学楼三楼栏杆进行了加高增固。将斗村小学教室外围所有窗户安装了防盗窗、护栏,将该校受损的橱窗和自行车棚进行了维修加固。同时,对各校存在的一些安全隐患进行了清除整治。从而为新学期学校工作提供了坚实的安全保障。
3、教师体检及培训:根据教育局及教研室工作安排,我校按时组织教师参加了教师体检和新课程培训工作。
根据学校上学期末结束工作安排,我校于8月25日取回了学生教材,并召开了行政会议,对新学期有关人事、任课、行政人员分工、教师开学工作会议有关议题、开学收费公示、报名等工作进行研究部署,为新学期开学各项工作做好了充分准备。
在本次会议上,董校长还对第二阶段师德师风建设工作的开展,明确提出了根据既定计划、高标准严要求抓好过程、坚决完成师德建设个阶段任务、切实保障师德师风建设目标实现的原则要求。
xx一中接到当教秘[xx]28号文后,多次召开校行政会议,深入学习贯彻文件精神,对检查内容进行分解,将工作部署到各个科室,要求对照调研一览表,细化安排,认真准备,落实到位。经过自查,现将学校重点工作汇报如下:
2月12日,学校召开新学期第一次行政会议,部署开学工作安排。
2月14日教师到校,在教导处签到,领取教材与教学参考书以及办公用品。有一位教师生病,已经及时安排教师顶岗,确保课堂有人上课。2月15日,上午高二报名,下午高一报名,随后学生进班,打扫卫生,整理教室,准备正式上课。2月16日高三报名,随后,2月16日周三全校正式开课,本学期教师、学生到校齐,面貌新,开局良好,令人振奋。2月18日下午第二节课后,召开了新学期全体教职工大会,布置了本学期重点工作,全体师生正式投入到新学期紧张而充实的工作中。
寒假有专门的行政值班,2月12日的校行政会议上,布置了学校安全排查落实,要求对教室、学生公寓、食堂的消防设施、电线电路、楼梯及扶手等重点部位进行仔细的排查,发现有重点隐患部位进行了认真的整改。学校总务处召集后勤保洁人员开会、学校政教处召集公寓管理员开会,布置对学校环境来一次彻底的打扫。学校还布置在校园拉起横幅、标语,迎接新学期的到来。
开学前,学校总务处与县物价局联系,及时将收费标准、收费政策予以公示,严格实施“阳光收费”,杜绝一切乱收费现象。教科室及时与新华书店联系,在正式上课前,所有的教材都已经发放到学生手中。
教导处在2月14日前,就已经严格按照国家课程计划,排定了新学期课程表,发布了新的作息时间表。各位教师正式开课前,都领取了统一的备课笔记并认真备课。假期当中,教师无集中补课、有偿家教现象。
学校办公室催促各科室,在2月16日前拿出了新学期的计划,办公室于2月19日汇总制订了xx—xx学年第二学期xx一中学校工作计划。学校一切工作都有序、规范运行。
在2月18日的.全体教职工大会上,学校布置了新学期将继续开展“学规范、强师德、树形象”活动,引导教师针对各自的教学工作,深入剖析,认真整改,努力提高师德水平。学校工会奔学期将酝酿开展“师德标兵评选”。
本学期在教学中将安排教师政治理论学习的时间,计划抽取一个固定时间组织教职工参加政治理论学习。在党员教师中,继续深入开展“创先争优”承诺活动,展示党员风采,树立楷模形象。
在行政班子每周一次的行政会议上,坚决贯彻落实党风廉正建设,建立责任制,党委书记亲自抓,针对教辅资料征订、新校区工程建设、大宗物品采购等高危前沿,经常打预防针,多警示教育,预防腐败的发生。
新的学期,新的面貌。xx一中全体师生将以艰苦努力,争取新的成绩。
1、爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献。
2、爱护公物人人有责,文明规范人人遵守。
3、爱心是生活明媚的阳光,文明是人生温馨的'春风。
4、把美德留在旅途,把美景留在心间。
5、传承红色圣火,共建文明家园。
6、创建全国文明城市,我参与,我支持,我奉献。
7、创建文明社区,实现安居乐业。
8、从自身做起,从细节做起,共创文明城市。
9、道德凝聚力量,文明带来希望。
10、多一句文明用语,增一缕人间春风。
11、服务人民,奉献社会,共创文明。
12、公德在我心,文明伴我行。
13、公德装在心中,文明贵在行动。
14、共创文明城市,建设美好家园。
15、共建文明水城,构建和谐社会。
16、共享文明之旅,同做文明使者。
17、共享优美生活环境,共建文明和谐水城。
18、关爱城市家园,倡导文明行为。
19、弘扬雷锋精神,青年志愿者与你同行。
20、弘扬雷锋精神,争当时代楷模。
21、互敬互让互谅,共建共荣共享。
22、家家争做文明家庭,人人参与创建活动。
23、践行公民道德规范,弘扬社会文明新风。
24、讲文明话,办文明事,做文明人。
25、举全市之力,集全市之智,争创全国文明城市。
26、礼貌体现人格魅力,文明展示中华风采。
27、美景供人欣赏,美德让人敬仰。
28、沐浴文明新风,共享文明成果。
29、请把您的垃圾带走,请将您的美德留下。
30、让文明更灿烂,让城市更美丽。
31、人人都是水城形象,个个争做文明市民。
32、人人是文明形象,个个是雷锋传人。
33、市民是城市的形象,城市是市民的家园。
34、市民素质高一分,城市形象美十分。
35、说文明话,行文明路,办文明事,做文明人。
36、说文明话、办文明事、做文明人、建文明城。
37、塑窗口文明形象,树行业文明新风。
38、同爱一方热土,共建文明家园。
39、同心争创文明城市,携手共建和谐水城。
40、同住一座城,共爱一个家。
41、维护公共卫生,争做文明市民。
42、文明城市,温馨家园,创业乐园。
43、文明见于细节,创建从我做起。
44、文明让城市有序和谐,卫生让市民健康长寿。
45、文明是城市之魂,美德是立身之本。
46、文明是最美的风景。
47、学雷锋、忆传统、献爱心。
48、学雷锋见行动,讲奉献倡文明。
49、学雷锋精神,做四有新人。
50、一言一行树形象,一举一动见文明。
51、一言一行总关情,携手共创文明城。
52、争创全国文明城市,争做文明水城市民。
53、争当雷锋精神传人,弘扬社会文明新风。
54、做文明水城市民,展南湖儿女风采。
55、加强道德建设,共建美好家园。
56、建设农村新社区,推进城乡一体化。
57、树窗口形象,建文明行业。
58、文明乘车,文明行车,文明走路。
59、和谐社会源于一点一滴,文明松原始于一言一行。
60、我的家园,你的花园,大家共同的乐园。
61、用礼仪沟通心灵,让文明变成行动。
62、实践基本道德规范,争创全国文明城市。
63、强本而节用,则天不能贫。
64、礼义生于富足,盗窃起于贫穷。
65、团结奋进创文明,求真务实出佳绩。
66、停一停,畅通与你同行;让一让,安全与你相伴。
67、积极行动起来,投身文明城市创建。
68、讲文明,您平凡而伟大;献爱心,您美丽而可敬!
69、公德伴我行,文明在我心。
70、公正执法,文明上岗。
1、选树青年创业创新典范。
一是承办了由团中央和新华社共同发起的“创青春·创富中国行”活动河南段的启幕活动,邀请了信阳市欣美餐饮服务公司总经理张德亮、信阳高铁服务职业培训学校校长倪雪峰、信阳市坤元生态农业开发有限责任公司董事长何燕、平桥区少年军校校长余霁等四位优秀创业青年分享创业历程。
二是举办了“1+100”到青年中去——最美青春故事分享会,邀请了信阳高铁服务职业培训学校校长倪雪峰、平桥区少年军校校长余霁、信阳市乡村建设者协作中心主任姜佳佳、平桥区明港镇团委书记余宏志等四位在基层创业创新的经历,为青年树立了可亲可信可学的榜样力量。
2、维护青少年合法权益。
一是扩大法制宣传,增强法制教育。利用“五四”、“六一”、“国庆”、“12.4”全国法制宣传日等具有特殊意义的纪念日,广泛开展青少年法制宣传教育活动。每年与区教体局、司法局联合举办的“法制教育进校园”活动,深受广大师生的欢迎和好评。“6.26”国际禁毒日当天团区委开展了以“依法禁毒,构建和谐”为主题的禁毒宣传活动,掀起了禁毒宣传高潮,进一步增强了青少年的禁毒意识。二是积极开展青少年自护教育。今年,团区委依托平桥区少年军校、信阳公益志愿者协会“五防”宣讲团、信阳师院青年志愿者协会重点开展了青少年假期自护教育活动,通过印制青少年自护卡,设置专栏,开展自护宣讲等形式,向青少年及其家长宣传普及青少年自护常识;采取老师授课、模拟情景训练等多种形式,集中向青少年教授自我保护的基础知识和技能;同时组织开展火警、地震撤离等防灾避险体验活动,使青少年在亲身体验中培养良好心理素质和应变能力,熟练掌握避险自护技能。
新学期,新气象,我校全体教职工以饱满的热情投入到新学期的工作中,在大家共同努力下,学校的各项工作已步入了正常轨道。现将有关工作简要汇报如下:
学校现有47个班级,2540多名学生,140多名教师。8月26-28日举行校本培训,30、31日学生报名,9月1日正常上课,9月2日举行集体升旗仪式。
学校在暑期就制定工作计划,在期始会上由徐永干副校长进行详细解读,计划的目标非常明确,并有相应的要求和措施。本学期,学校工作思路是:
1.树形象,创新风。
2.强素质,创品牌。
3.抓管理,提质量。
4.迎创建,促发展。
各科室围绕学校计划制定相关计划,保证各项工作做细做实。
学校进行了为期三天的校本培训,首先组织师德师风和学校安全工作专题培训。
培训第二天,开展了教师成长论坛活动,泰州市名师冷玉斌作了题为《从三则故事说一点教育哲学》专题讲座,讲座新颖活泼,中间安排了互动环节,刘佳、卜晓芳、盛莉、李静、顾玉梅等五位老师根据讲座中的案例,即兴发表自己的见解,其中不乏真知灼见,或妙语连珠、或灵光一现、或娓娓道来,博得台下同行如潮的掌声。讲座结束,学校优秀班主任陆永凤、孙芳、周敏、王婷婷、张婷、李静6位老师分别从密切家校沟通、创造性开展班级主题活动、转化学困生、树立良好班风、美化班级环境、做学生的良师益友等方面作了比较精彩的发言。全国优秀少先队辅导员候选人、我校少总辅张海涛为全校老师进行了少先队辅导员技能培训。
本学期,我们严格按照课程计划开齐开足课程,作息时间与市统一作息时间一致。要求教师提前备课,提前侯课,作业适量,减轻学生负担。开学前都备好了课。开学第一天,校长、主任就深入课堂听课、抽查教师备课笔记,并与相关老师交换意见。截止9月3日,校长主任累计听课40多节次。9月1日,放学整队,秩序良好;9月2学校举行隆重的开学典礼,2600多名师生齐聚操场,校长、教师、学生代表分别讲话。准备周四召开新教师会议,明确工作要求。
1.严格按照要求收费,收费公示,与家长做好收取医疗保险费、教辅用书收费的解释工作。
2.师生到岗到班情况较好。
3.安保人员到岗,安保措施到位,安全教育及时。
4.暑期校舍维修(厕所改造、楼顶防漏、连廊刷白)全部结束,地面清扫干净,更换了6条醒目的标语,校园面貌焕然一新。
学校安全工作事关社会政治稳定,我们坚持“安全第一”的思想不动摇,坚持不懈地抓好学校的安全工作。开学前,我们对学校的设施特别是消防设施进行了一次普查,及时排除了安全隐患。开学后,学校特举行集会,对全体师生进行安全教育,增强师生的安全意识。学校食堂严格把好食品采购关,杜绝“三无”食品进食堂,要求食堂工作人员严格遵守食堂操作规程,确保师生食品卫生安全。为了确保学校安全、师生安全,学校层层签订了安全责任状,并制定了强有力的措施进行落实。
新学期,新起点。纵观我校开学初以来的工作,效果是明显的,成效是可喜的。我们决心团结方大教职员工,调动一切积极因素,脚踏实地地开展工作,为创建文明、安全、和谐的校园努力奋斗!
尊敬的教文局、三和中心学校领导:
大家好!
值此新春佳节,20xx年新学期在祥和和欢乐的氛围中开始了。为了推动新学期各项工作顺利开展,领导一行莅临我校检查指导工作,在此,我代表平地小学新开学工作情况汇报如下:
一、小学行政,高度重视。
根据教文局开学工作部署,2月28日学校召开了教师会,对开学工作做了精心安排,分工到人,责任到人。28日上午全体教师打扫卫生,各自布置好教室,下午各自负责本班学生家访,3月1日,报到缴费、发书、由杨晓红、李迎春两位老师负责,教务主任李望红负责开学工作资料整理,后勤主任负责物资采购,3月2日,开学工作走上正轨,做到“五开”;开学、开课、开作业、开餐、开学典礼,由于分工明确,团结协作,各项工作按教文局要求顺利开展着。
二、精诚团结,努力工作。
我校规模小,人数少,要使开学工作得以顺利开展,确实要做的工作多,任务重,这就要求全体教师精诚团结,努力工作。28日上午打扫卫生,室内布置,任务非常艰巨,三位女老师负责室内外的打扫工作,四位男老师,穆老师负责学生餐桌、乒乓球台安装,其它三位老师负责教师办公桌椅的更换和图书柜的安装和陈放工作,由于大家齐心协力,一上午不歇息,确实忙到近一点才完成任务,大家满头大汗,浑身是灰,毫无怨言,洗完手脸,才开中餐。下午各自负责本班学生家访,大家又奔走在乡村中,一边与学生家长沟通,一边做好开学的宣传工作,由于大家的努力,效果非常好,没有流失一名学生,还新增了四名新学生,一天的劳累,尽管精疲力尽,但心里感到踏实、舒心。3月1日报到、缴费、发书做好“五开”准备,大家又是整整忙碌了一天,杨晓江、李迎春两位老师负责缴费发书,一上午忙得连茶都顾不喝一口,忙到中午中餐时,才舒一口气,吃完中饭又继续工作,教务主任负责迎检资料整理和开学典礼工作,一整天足不出户,工作还没忙完,又主动晚上加班,硬是忙完工作才松一口气,后勤主任负责物资采购,一下午,先到泰和忙工用品等物资采购,又到菜市场忙食品采购,赶到学校已是下午六点多钟了,由于大家精诚团结,努力工作,使3月2日真正做到了“五开”各项工作步入了正轨。
一份辛勤,一份收获,几天来的辛勤劳动,开学工作顺利地开展着。但是由于人员少,任务重,即使付出很多,工作还是难尽人意,离教文局工作要求还很远,在此,敬请领导多多指导,便利我们今后的工作做得更好,同时,在迎检接待方面,一定会存在不周到之处,还敬请领导多多包涵,最后,祝大家在新的一年里身体健康,工作顺利,万事如意!
谢谢大家!
xx完小。
20xx年3月5日。
今年以来,我们泥浆公司团委在钻井工程技术公司党委和团委的正确领导下,学认真贯彻执行上级有关指示,紧紧围绕公司中心工作,充分发挥广大团员青年的生力军和突击队作用,共青团工作在公司改革发展进程中得到新发展。今年以来的主要做了以下工作:
一、切实加强青年人才培养工作,努力提高青工队伍整体素质我们时刻牢记育人宗旨,把努力培养一支适应二十一世纪公司发展的高素质青工队伍作为首要任务,结合实际,带领广大青年学习理论、学科技、学业务,不断提高青工队伍的综合素质。
公司以深化“坚定理想信念,确定人生航向”为主题开展教育。用科学的理论武装青年、教育青年,引导青年树立科学的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义信念,增强政治敏锐性和辨别是非的能力,争做崇尚科学,传播文明的楷模。公司在广大团员青年中深入开展“三看”主题教育,即“向外看,解放思想,转变观念;向内看,理解改革,支持改革;向前看,提高素质,迎接挑战。深刻分析公司生产经营形势,使青年充分感受到市场经济带来的压力,引导青年发扬敢为天下先的精神,为公司发展做贡献。
在教育过程中,我们充分发挥共青团组织的活动优势,运用演讲会、知识竞赛、青年论坛等多种形式,把形势任务教育活动引向深入。中石化青年岗位能手何兴华在吉尔吉斯斯坦的马平528井的施工中,带领攻关小组在无任何可借鉴经验又无法及时与家中联系的情况下,攻克了多项技术难题,完成了施工任务。他的忘我精神激发了公司广大青年技术干部的工作热情,截止到目前,公司共有十名泥浆技术服务人员克服自身病痛与家庭困难,坚守在重点探井泥浆技术服务前线,强有力地推动了以生产经营为中心的各项工作的开展。推进青年志愿者活动,积极参与公司精神文明建设。我们坚持“一手抓活动,一手抓机制的工作方法,着眼需求,突出特色。我们积极组织青年团员参加二级团委组织的青年志愿者便民服务活动,广大青年志愿者冒着刺骨的寒冷走上街头为群众提供服务。修理自行车、焊盆、理发、电脑咨询等项目成为我们的保留服务项目。同时,我们把为外闯市场职工家庭、企业和社会中的弱势群体排忧解难作为工作重点,突出专业化服务和经常性服务。在公司负责纯净水供应的制剂厂成立青年志愿者服务队,定期为公司退休职工和残疾人家庭义务送纯净水,受到公司老年职工的一致好评。
二、加强团的自身建设,营造良好的发展环境团的建设是共青团育人工作的保障,为此,我们不断优化共青团工作和青年成才的外部环境,增强团组织的吸引力和凝聚力。
公司党委对党建带团建工作非常重视和支持,使团建工作与党建工作结合起来,建立和完善党建带团建新机制。按照“四带四同步”要求,公司党委积极探索、大胆实践,把基层共青团工作纳入思想政治工作量化考核、纳入到企业管理,做到同生产经营工作同上会、同汇报、同部署、同考核,和基层单位的效益工资相挂钩。使共青团工作呈现出对全体干部职工的全覆盖、渗透在企业管理的全方位、贯穿于生产经营的全过程,从而有效避免了形式主义。通过扎实有效的工作,努力形成“以党建带团建、以团建促党建的良好局面,推动党建带团建工作逐步走上规范化、制度化的发展轨道。加大青年典型选树和培养力度,加快青年人才培养步伐。近几年来,公司选树不同层次、不同类型的青年典型,以教育、带动、影响广大职工,从而在全公司形成了学榜样、争先进、努力干好本职工作、多做无私奉献的浓厚风气。
公司党委在认真总结,全面调查的基础上,树立了以爱岗敬业、修旧利废为代表的青年典型相正仁以及外闯市场的青年典型张宁,并利用各种宣传舆论工具大张旗鼓地进行宣传。通过抓典型,以点带面,激发和调动了广大职工“闯市场、思进取、善经营、勇拼搏、多奉献”的工作热情和工作积极为推进公司技术创新、发挥技术人才作用,我们还在科技战线上挖掘排头兵、发现带头人,选树了以何兴华为代表的科技兴油典型。在管理局团委下半年开展的“十大杰出青年”评选中,公司团委积极推荐科研战线上的青年标兵泥浆研究所副所长何兴华当选为“油田十大杰出青年”候选人。通过抓典型,以点带面,使公司职工比学有榜样、赶超有对象,形成了“一马当先、万马奔腾,的新局面。
公司团委把青工创新创效作为新形势下实现育人目标的重要载体,通过突出主攻方向,狠抓过程,扩大活动参与面,完善活动机制等措施,全面深化青工创新创效工作,动员和带领广大青年围绕公司生产经营目标建功成才。公司团委以开展“青年文明信用建设示范行动”为重点,创新服务理念,投身信用建设,强化信用监督,提高施工、服务的标准的质量,提高青年的服务创新意识和能力。面对严峻的生产经营形势,带领青年团员努力围绕“严细管理、竭力服务”这一主题,强化各项管理工作。作为公司创收大户的供石粉一队团支部针对本队青年人多、设备多、工作战线长、服务性强的实际特点,不断探索新的工作思路。他们在总结以往工作经验的基础上,大胆实践,推出了以体现工作效率、遵守劳动纪律、安全生产等方面为内容的个人工作承诺书,并实行严考核、硬兑现。此举在职工中引起了强烈反响,极大调动了广大青年司机上井服务积极性。开展青年科技攻关活动,推进岗位创新创效。我们把活动定位在与科研生产密切的项目上,在时间紧、任务重的的情况下,成立青年课题组,刻苦攻关研制出了一种具有较强环保和保护油气层特性的新型泥浆体系一一《正电性钻井液完井液体系》。经过上千次的室内实验、近三个月的刻苦攻关。
目前该项技术已达到现场施工要求,并开始在塔里木油田推广使用。结合公司的实际,我们努力在造就一支作风过硬、思想过硬、技术过硬的青工队伍上作文章、下功夫。从工作、生活上关心体贴青年技术干部,切实为他们排忧解难。尽最大努力为一线青年技术人员改善工作学习条件,认真为他们创造更大的舞台,制定了向一线青年技术人员倾斜的工资、奖金分配制度与奖励制度,坚持在入党、聘干、评先、选模、晋级、评职称等方面向一线青年技术人员倾斜,积极营造青年技术人员勇挑重担、争先创优的良好氛围。坚持在入党、评先、选模、晋级、评职称等方面向一线技术人员倾斜。先后从青年技术人员中发展党员2名,选聘干部11人;推荐到二级以上的专业技术拔尖人才5人,优秀青年知识分子6人;公司评选的各级先进青年技术人员占9%以上。据统计,全年5名青年干部被评为中级以上职称;13名青工被评为二级以上青年岗位能手;4名青工光荣加入中国共产党;1名青工被评为钻井工程技术公司开拓市场先进个人;有16余名青年技术人员克服困难坚守在施工一线保生产。
三、问题和不足在总结成绩的同时,我们也不可避免地存在着不少问题和不足,需要引起我们足够重视。
如:在团组织基层建设方面还有许多与形势发展不相适应之处;青年团员整体队伍素质提高幅度还很不够;市场经济条件下,部分基层团干部受利益驱动,对团的工作热情不高;由于一些客观原因,影响团的活动开展。针对存在的问题,我们要进一步强化措施认真解决。总之,今年我们共青团工作基本上做到了有计划、有部署、主题突出、阶段性强,见到了一定的效果。但是我们也认识到工作的不足,需要及时总结经验,不断把工作推向深层次。我们决心在钻井工程技术公司党委和团委的正确领导下,在今后的工作中,把我们的工作做得更好,为推动公司两个文明建设贡献一份力量。
本学年学校团委在学校领导的指导下,围绕学校工作要点,开拓进取,脚踏实地地深入开展了一系列教育活动。并且依据_年镇团委工作要点、工作计划,立足学校实际,本着服从学校管理,利于德育工作,利于学生成长的原则。开展了一些实实在在的工作,营造了良好的校园文化氛围,并积极探索学校团建工作特点,走出了一条适合学校团建工作的新路子,取得了一定的成绩,为做好学生管理工作、开展学生各项活动奠定了很好的基础。现将我校半年来共青团工作总结如下:
一、加强团组织的规范化建设,探索民主、科学的管理方法。
本学年,将继续贯彻学校“以人为本“的管理理念,本着“高标准、严要求”的原则,从养成教育入手,努力探索民主、科学的管理办法,培养学生的管理能力。
校共青团员自身建设。不断提高自己的管理水平。每个月定期召开团委成员会议,通报当月出现的主要问题,研究整改措施,布置下月主要工作。
二、发挥团员带头作用,积极开展团员先进性活动,增强责任意识,提高团员素质。
中学生的成长是一个连续的过程,责任意识和使命感也有待于逐步落实,为此,团委加强了团前教育,严把团员入口关,发展团员走上规范化轨道。为了保证团组织的.先进性,针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象,校团委严把新团员入口关,对于团员积极分子的发展,需经个人自荐、班主任的层层推荐,经团支部审核后主动向团委提出入团申请,审查合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。通过坚持不懈的理论教育,富有教育意义的实践活动,使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。明确团员青年的先进性和拥有的权利、应尽的义务,让团员在学校生活中起到带头作用,在学校各项活动中,身先士卒,给全体同学树立榜样,使广大学生认识到了共青团组织的先进性,增强了团组织的凝聚力。
三、配合学校活动,围绕学校中心工作,开展多种丰富多彩的活动。
1、常规性开展系列仪式教育。国旗下讲话,增加学生的文明礼仪教育,还通过“讲文明,促和谐,争做合格中学生”为主题,并举行校园艺术节师生书画展,清明节祭扫等活动进行爱国主义教育活动。
2、加强民主法制,组织法制报告会和观看爱国教育片活动。
校团总支聘请校外法律顾问进行法律知识讲座,组织学生观看爱国主义教育片《圆明园》,各班级团干部也参加学习。这不仅是一次德育教育,更是一次心灵洗礼,爱与宽容的伟大让观片现场的很多同学热泪盈眶。许多团干部表示,这么有教育意义的影片他们一定会将从中学到的知识传播到班级里去,让所有的同学都明白国家的尊严和自己的责任。
在广大团员青年中积极开展爱国主义知识宣传教育活动,增强学生的自我保护意识,自觉抵制各种不良诱惑,提高明辨是非的判断力。
3、提升校园宣传阵地建设水平。本学期团委能充分利用好校内板报、宣传栏、广播室等宣传阵地,开阔了更加广阔的交流空间,体现出了信息传递快速,能直接反映学生意愿和抒发感情,节约资源的特点,通过舆论宣传团的各项活动。
4、开展了一些列丰富多彩的的主题教育活动。
(1)“中国梦”等征文评选活动。
(2)组织了“放生于大自然”系列活动。
半年来,我校团委不断探索更加科学、民主的管理办法和有利于广大团员成长的道路,通过广大同学和团委的共同努力,我校团委工作进展顺利并且为学校工作做出应有贡献。但由于各种主客观原因,团的工作还存在很多不足,还有很多值得思考和改进的地方:
一是我校团队组织工作方式、方法应倡导思想品德教育与实践能力培养是学校团队组织不变的工作内容。在活动设计上,更应坚持用正确的思想启迪学生,用科学的知识充实学生,用生动的实践锻炼学生,用先进的典型激励学生,可以根据学校发展的实际情况,联合政教处等职能部门将思想政治工作做足、做细,在每一个活动过程中留下团组织烙在学校的每个角落留下团组织的身影,在每一个活动过程中留下团组织烙印,让学生在成长过程中充分感受到团队组织的温暖。如我校开展的建设校园文化活动,在教室、校园团组织如何更好发挥应有作用值得探索。
二是进一步加大团员常规管理的深度。下学期我们将进一步加大团员工作深度,细化工作的各个环节,全面参与团员常规管理,使团委的工作能做的更细、更实,真正发挥团委的检查督促作用,同时还需加强学生干部的思想教育和方式方法的指导,促使团组织真正为学校服务。
三是围绕学校中心工作、按计划开展活动,做到按部就班,不遗漏,不拖遢的开展各项活动,计划上安排的活动要尽力做好做全,不能流于形式。下学期将进一步转变思想,动脑筋,想办法,创造性的开展活动,进一步加强学生品德教育、常规教育。
四是学校安排的上课时间过于紧凑学生缺少必要的课余活动的时间,知识很多教育活动没法开展,下学期团委教制定具体的活动时间,充分利用一切有利因素加大对学生团员干部的教育。
总之,一学期以来来,学校团委虽然做了一些事,取得了一些成绩,但距离学校的要求还有一定的距离,许多工作还不够实在。在今后的工作中,我们将进一步围绕学校中心工作,努力改进工作中的不足,把团队工作做细做实,实实在在为学校教育管理服务,努力使团队的工作再上一个台阶,为学校工作大局做出自己应有的努力。
开学各项工作汇报(优秀19篇)
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