为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案，方案是书面计划，是具体行动实施办法细则，步骤等。方案的格式和要求是什么样的呢？下面是小编为大家收集的方案策划书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。

方案推广员简历 方案推广员求职简历篇一

“人人学讲普通话，个个争当文明人”

20xx年9月10日

1、围绕“人人学讲普通话，个个争当文明人”的主题开展“小小推普员”“故事大王比赛”“亲子推普手抄报”等活动，进行推普活动，知道人人都讲普通话，并能主动向同伴、家长宣传。

2、培养沟通交流时使用普通话的习惯。

围绕“人人学讲普通话，个个争当文明人”开展主题宣传活动，在班级里宣传栏贴上“说普通话，写规范字”的标语。利用校讯通、家园栏、微信等多种形式，积极开展宣传活动，使家长明确推普周活动的重点，提高家长的推普意识，营造良好的推普氛围。

1.“小小推普员”活动。

各组选取一名幼儿作为“小小推普员”参与推普活动。早晨“小小推普员”站于班级门口，用普通话跟老师同伴问好；中午“小小推普员”在班朗诵诗歌。

2、“故事大王”比赛

在为幼儿营造一个学说普通话、敢说普通话、会说普通话、勇于表达的语言氛围，提高幼儿的自信和勇气，能生动、有声有色的讲述故事。

3、亲子绘制推普手抄报

由家长手抄一首孩子会念的诗歌，带至园内，老师以“亲子推普手抄报“的形式展出。

4、家园合作、共同提高

充分调动家长参与普通话的推广工作，请家长与幼儿用普通话交谈，多为幼儿进行普通话的随即教育。在家里、出外，利用合适的机会推动幼儿的普通话交流，与幼儿园合力营造普通话学习的氛围，进一步提高幼儿的普通话使用与交流频率。让普通话作为一种推动幼儿交往的统一语言载体。

方案推广员简历 方案推广员求职简历篇二

1、增加一级经销商的信心，增加进货量。

2、实现渠道铺货，使产品在流通渠道中正常运转。

3、快速增加三力制药现金流和资金快速回收。

根据各调拨市场情况确定

企业的调拨市场

二级经销商

统管市场有调拨任务的省级经理

政策宣讲+会上现款购货

（一）前期准备

1、选择目标二级经销商：

（1）具有调拨能力，能够自行运作市场

（2）具有比较广泛的客户资源、人员配备齐全、有完善的配货网络

（3）资金状况良好，信誉度高

2、会议邀请：

**邀请+邀请函

会议开始前一个月起，由一级经销商向目标二级经销商进行**邀请或发出邀请函。

3、会场选择：在一级经销商平时会议的习惯地点即可

4、物料准备

（1）宣传物料准备：调拨产品的宣传物料的设计稿、会议所需海报、易拉宝、活动开展时所需的横幅

如有需要可将脑立清胶囊同时进行推广，并准备好相应的配套资料。

（2）向经销商进行企业、产品介绍时所需的展示电子文件

（3）准备会议进行期间所需的政策宣传单

（4）会议所需合同书

5、选择主持人

（1）要从各方面进行考察，综合评比后确定人选：表达能力、沟通能力、现场处理问题的能力、形象、气质等

（省经理可自行承担）

6、其他

（1）会议正式开始前一天，将各项工作再次确认，如：检查所有的工作是否已经到位，确定会议日程，并准备打印稿（开会当天下发到经销商手中）

（二）会议开展

1、会议当日准备（上午）

会场布置

在会场门口及会场内摆放相关产品的宣传海报、易拉宝

会场正前方准备好播放的电子文件，以助于进行讲解

会场前摆放两张专门放调拨产品的`桌子，将系列产品放到桌子上

在会场内活动开展的横幅

2、会议正式开始前

（1）公司代表在会场外迎接经销商

要保持良好的心态，面带微笑、热情服务

对经销商表示问候

入会议室时，协助经销商进行登记，并请赐予名片

将介绍公司、产品的宣传资料，价格、优惠政策的介绍等方面的资料，一起装到纸制手提袋中，送给经销商阅读

发放会议日程给各经销商

（2）由主持人负责播放音乐，中间穿插用幻灯播放的公司、产品介绍的短片和广告片

3、会议全过程

（1）主持人宣布会议开始，对会议进行基本介绍，并用比较煽情的话语提升会议气氛。

（2）公司负责人或区域负责人对本次活动致词

（3）公司专门人员对相关内容进行全面的讲解，如：三力公司基本情况，调拨产品市场空间，政策及支持。在公司整体情况介绍时，可涉及到脑立清胶囊的相关情况，证明三力品牌具有较高的知名度。

（4）由公司区域负责人对活动中存在的疑问，进行答疑

（5）答疑后，开始现场订货工作

（6）如有需要安排用餐

4、注意事项

（1）公司人员和一级经销商要紧密配合，多使用一级经销商资源为公司服务

（2）会议所需相关资料一定要准备齐全，特别是相应的政策及支持一定要详细掌握，并保证准确介绍。

（3）经销商到会后，要及时做好各项服务工作。

（4）主持人要时刻关注会场氛围，做好会场气氛的调节；每个节目之间保证衔接紧密。

（5）每位公司人员要做好互相之间的协调，保证会议的顺利开展。

（6）经销商签约期间，公司人员要做好服务工作：如，及时提供合同样本等。

方案推广员简历 方案推广员求职简历篇三

为进一步加强全县农业技术推广体系建设，使农业技术推广工作深入村屯，贴近群众，真正发挥出在科技兴农中的作用，依据《××县加强和改进全县农业技术推广体系的实施意见》精神，特制定本方案。

以村有骨干、屯有明白人为重点，全面加强村屯两级农业技术推广队伍建设，建立纵向到底、覆盖全县的农业技术推广网络，切实提

高科技兴农水平，不断增加农村经济发展的科技含量。

（一）屯设示范户。每个屯设1户科技示范中心户，2-3户科技示范户。

1、基本条件。（1）热爱农业技术推广工作。（2）是本屯种田能手，具有农业技术示范推广能力。（3）具有初中以上学历。（4）作风正派，群众威望较高。

2、产生办法。由本人申请、群众推荐，村委会把关，农业技术推广区域中心站考核确定，由县农业技术推广中心备案，并发放聘任证书。

3、工作职责。（1）协助农业技术推广部门，推广实用技术、新品种、新肥料、新农药，并甘当试验田，配合区域中心站完成新品种、新技术试验。（2）监测本屯病虫草害发生情况，并向区域中心站及时反馈情况。（3）向农民发布科技致富信息。

4、相关待遇。（1）科技示范中心户和科技示范户可优先承包7.5亩机动地。（2）由村里负责，从村级转移支付节余资金或村里其他收入中，每年给予科技示范中心户200元科技示范补助资金。（3）优先参加技术培训，获得农业科技资料。

(二）村设协会。每个村设1个农业技术推广协会，设会长1名。

1、会长产生办法。会长在本村科技示范中心户中产生。由所在村各屯示范户举荐，村委会把关，经区域中心站考核后，报县农业技术推广中心审批确定，并发放聘任证书。

2、工作职责。（1）负责协助村委会组织本村农民参加科技培训。（2）承担县乡两级试验示范任务。（3）协调、指导屯示范户搞好科技示范工作。（4）每年向区域中心站总结报告一次本村的农业技术推广工作，并对下年工作提出建议。

3、相关待遇。在享受农业技术推广示范户待遇的基础上，可再优先承包7.5亩机动地，每年多给予200元科技示范补助资金。

1、12月1日—12月3日，县农业技术推广中心和各区域中心站深入到村屯进行宣传发动。

2、12月4日—12月6日，各屯推荐科技示范中心户和科技示范户，村委会进行严格把关。

3、12月7日，各村科技示范中心户和科技示范户名单报区域中心站审核确定。

4、12月8日，各区域中心站将确定的科技示范中心户和科技示范户在各村张榜公示2天。

5、12月10日，县农业技术推广中心向各示范户发放聘任证书。

6、12月11日，各村科技示范中心户和科技示范户举荐村协会会长，各村委会严格进行把关。

7、12月12日，各村将推荐的会长报区域中心站审核。

8、12月13日，各区域中心站将审核后的协会会长名单报县农业技术推广中心审批。

9、12月14日，县农业技术推广中心将审批后的协会会长名单在各村张榜公示2天。

10、12月17日，县农业技术推广中心向各协会会长发放聘任证书。

为切实抓好完善村屯农业技术推广网络工作，县农委要成立专门的领导组织，全权负责此项工作。各乡镇政府、各村委会要全力给予支持配合。特别是各村委会真正提高认识，站在服务“三农”的高度，千方百计克服困难，把科技示范中心户、科技示范户和村协会会长的待遇落实到位。