总结是对过去一段时间内的学习和工作生活进行回顾和概括的一种重要方式。在总结的过程中，要注重客观性，全面地反映事实，不夸大和缩小事实。通过阅读以下的总结范文，或许可以给您提供一些思路和启示。

项目安全生产月活动总结篇一

2020年6月是全国第十九个“安全生产月”，为深入宣传贯彻国务院、贵州省关于加强安全生产工作的系列决策部署和重要指示精神，进一步加大安全生产宣传教育工作力度，推动落实安全生产主体责任，全面提高工人安全素质，有效防范和遏制事故发生，按照2020年全国、贵州省、集团公司、上级领导“安全生产月”活动通知的总体要求，我部中国铁建大桥工程局马岭水利枢纽工程项目部积极开展“安全生产月”和“安全生产贵州行”活动，在马岭水利枢纽项目营造良好安全氛围，促进马岭水利枢纽项目安全生产工作全面提升，现将活动开展情况总结如下：

5月31日下午15时，总承包（中电建贵阳院、中水电十四局、中铁建大桥工程局）联谊体在左岸高位水池施工现场召开“安全生产月”活动启动仪式暨安全宣誓活动，三家单位负责人依次发言，谈到必须高度重视“安全生产月”，严抓安全隐患，确保马岭项目安全生产工作顺利开展。然后所有参与人员进行安全宣誓，并在“消除事故隐患，筑牢安全防线”的主体横幅上签字。

二、应急和安全知识有奖竞赛。

水利部举办的“水安将军趣味竞赛”将于6月10日正式开启，我部中铁建大桥工程局马岭水利枢纽项目积极响应，在微信群里认真组织宣传，动员全员参与答题，提高安全知识。

同时集团公司组织安全生产月知识答题活动，我部在微信群积极宣传，动员包括工人全员进行答题活动。

三、安全警示视频学习。

我部中铁建大桥工程局马岭水利枢纽项目部6月2日参与业主组织的“安全生产月”启动仪式，并观看学习警示事故案例视频。

6月10日参加防洪度汛领导小组会议，并观看学习习近平总书记关于安全的重要论述。

6月12日，我部中铁建大桥工程局马岭水利枢纽项目部组织全体职工进行“安全生产月”教育学习活动：1、学习习近平总书记2013-2020年期间关于安全生产的重要论述。2、发放安全宣传手册和防洪度汛手册给职工进行学习。3、进行集团公司安全知识网络答题活动。4、播放安全月“坚守的力量”和“生命重于泰山-践行”警示视频学习。

四、安全宣传横幅、挂图张贴。

我部中铁建大桥工程局马岭水利枢纽项目部根据全国“安全生产月”主体，制作出对应横幅和宣传挂图，在施工现场进行张贴，宣传“安全生产月”活动，提高工人安全意识，确保马岭水利枢纽项目施工安全。同时对业主、监理、总包提供的横幅和挂图也在现场进行了张贴。通过网络平台，持续加强宣传警示，宣传安全警示视频、事故案例、360度全景安全体验馆，让全体职工学习参观，提高安全意识。

五、检查工作。

6月1日，我部中铁建大桥工程局马岭水利枢纽项目部联合总承包项目部，对新进场人员三级教育考试记录进行检查，确保工人进场得到了教育和职业病危害告知，安全施工作业。同时根据汛期强降雨情况，对施工现场防汛物资储备进行了检查，现场对截排水沟疏通、边坡稳定情况进行了检查，确保安全度汛。

6月16日，我部中铁建大桥工程局马岭水利枢纽项目部根据近期发生的油罐车爆炸事故，联合业主监理总包对施工现场消防、危险易爆品、油库、食堂等易发生火灾的区域进行了专项检查，发现问题及时落实整改，确保消防安全。

6月22日，我部中铁建大桥工程局马岭水利枢纽项目部根据业主营地发现毒蛇情况，对项目部宿舍、办公区域、食堂等地进行了检查，对食堂进行重新清洗打扫，确保食堂卫生安全，对办公区域四周杂草丛生的地方进行除草，防止有蛇虫钻进办公、住宿区域，保证人员安全。

六、送清凉活动准备。

我部中铁建大桥工程局马岭水利枢纽项目部根据“安全月”活动安排和公司工会要求，组织对职工开展“安全月送清凉”活动，充分咨询员工意见，加强对职工工作的关心，防止夏季高温中暑。

七、下一步工作计划。

我部中国铁建大桥工程局马岭水利枢纽工程项目部通过这次“安全生产月”活动，积极组织员工参与宣传、答题、学习、教育、检查等一系列活动，提高安全意识。下一步将以此活动为契机，保持良好的安全氛围，形成长效机制，持续开展各项安全管理活动、加强宣传教育、严抓施工现场安全隐患，确保马岭水利枢纽项目安全生产，不发生任何安全生产责任事故。

项目安全生产月活动总结篇二

为了认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，全面提高广大员工的安全意识，根据公司下发的“关于开展2015年“安全生产月”活动的通知”的精神，我项目结合目前安全生产工作实际情况，深入开展了“安全生产月”活动。现将活动开展情况总结如下：

一、加强领导，精心组织，周密部署。

项目领导班子以“加强安全法治”和“保障安全生产”理念为指导，及时召开“安全生产月”活动动员大会，传达通知精神，认真分析项目的安全生产形式，对在施工的安全生产工作做了详细安排和周密部署，做到了活动组织到位，人员到位，措施到位，确保了活动的顺利开展。

二、加强宣传，提高认识，营造氛围。

在活动开展中，全项目围绕“加强安全法治、保障安全生产”活动主题，深入学习宣传安全生产法律、法规，进一步强化员工安全意识，规范员工的安全行为。利用宣传标语、横幅、黑板报、宣传栏，安全知识问答等多种形式，广泛开展“安全生产月”宣传教育活动，营造了一个良好的安全宣传氛围。在“安全生产月”活动期间，查出安全隐患整改，悬挂横幅，张贴标语，散发宣传手册。

三、加强检查，狠抓整改，确保安全。

1、工程施工安全管理方面：切实加强了对施工人员的安全管理和教育。项目的各施工点面都配备了专职安全员，每个安全员配戴红袖标对作业现场进行安全监控、旁站，防止违章作业。施工工地现场设立了明显的安全标志和安全标语。同时定期不定期对现场管理人员、施工人员进行安全培训教育，有效提高了施工人员的安全防范意识，把安全施工贯穿到了工程施工的全过程，保障了工程施工的质量、安全、效益和进度。特种作业人员持证上岗100%，严格遵守安全操作规程，易燃易爆危险物品的使用、储存按照国家消防安全有关规定进行管理。要求每处进行高处作业施工时必须张拉安全网，并配备了安全带、安全帽，与民工签订了施工安全生产合同，确保了施工人员安全。

2、内部安全方面：现场施工认真落实领导带班、员工轮流值班、夜间巡查制度，切实加强了内部安全防范工作。

3、开展安全生产隐患排查治理专项行动情况：6月1日至6月25日隐患排查阶段，项目部领导根据通知精神，召集班子成员、安全组成员及时召开专题会议，分析讨论了本项目存在的安全隐患，针对存在的隐患，落实责任，制定措施，确定工作内容、目标任务和阶段性工作计划，收到了良好的效果，消除了安全隐患，保证了施工生产在安全、高效、和谐的情况下顺利开展。

四、炎夏防暑降温。

安全月活动期间正值六月，气温越来越高，给安全生产造成一定影响。在保证生产一线防暑降温工作的前提下，项目部与各施工队积极配合，做好了各施工队生产现场的清凉饮料供应工作。据不完全统计，在安全月活动期间，各队现场共供应绿豆汤大约3750升，并于活动开始前发放茶叶100多公斤到职工手中，保证了施工现场职工的防暑降温，推动了安全生产。

通过此次“安全月”活动，使我项目部在安全生产管理等方面的工作均上了一个新台阶，进一步增强了各级管理人员的履职责任心，为今后更好地开展安全管理工作打下了坚实基础。

总之，通过开展“安全生产月”活动，项目管理人员、员工的安全生产意识明显增强，安全管理制度得到了严格落实，安全隐患等得到了有效整治，切实保障了员工生命和财产安全，但仍然存在一定的不足，我项目将继续坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持以人为本，狠抓安全管理，推动我项目安全生产工作的稳步和谐发展。

湖北锦诚建设集团·汉口城市广场四期项目部。

2015.7.01。

项目安全生产月活动总结篇三

项目安全生产月活动总结篇四

工程项目部的安全生产工作，严格遵守国家安全生产法律法规、企业安全生产条例及安全生产管理规章制度，在上级部门的正确领导下，在项目部全体员工共同努力配合下，20xx年前三季度无发生安全生产事故，安全生产工作取得了较好的成绩。现将前三季度的安全生产工作情况汇报如下：

20xx年第一次安全生产领导小组会议上，安全生产领导小组与项目经理签订安全责任书；项目经理与各分管领导、各职能部门、工区负责人签订安全责任书，层层落实，责任明确，将责任落实到每一个人。

由于项目部人员调动频繁，应急救援领导小组成员有所变化，我们及时更新了领导小组成员信息，制订了专项措施，为了提高逃生能力，增强应急救援反应能力，我们将定期开展应急演练，确保科学、及时、有效地应对各类应急事件，最大限度地减少人员伤亡和国家财产损失。

1、每月召开一次安全会议，及时贯彻落实上级安排的任务，制定部署项目部的安全生产管理工作。

2、合理安排安全生产投入费用投入，以保证安全生产费用有效的用于生产。20xx年前三季度安全投入总额为339674.21元，生产总值为23309608元，安全生产投入比重为1.46%。安全投入项目如下：警示装置、标志、器材支出3137元；临时性安全防护设施支出84240元；安全考核、奖励、表彰支出46822.85元；安全会议及安全咨询支出12000元；安全培训支出528元；安全生产月”“安康杯”等活动支出4305.15元；个人、集体、专项安全防护用品支出2120.7元；分包项目安全费用支付57832元；其它与安全生产直接相关的支出128688.51元。

3、现场施工用电严格执行工程局《关于对施工现场临时用电强制实行三项五线制的通知》原则，安全员每天到现场检查，发现一处违章现象，就处理一处，加强生活营地用电管理，杜绝员工乱拉电线，禁用大功率电器。

4、现场所有施工人员、管理人员都严格遵守“一岗双责”的原则，管生产必须安全，人人都负有管安全的责任，坚持每天施工现场安全检查，特别加强了雨天的边坡、排水沟监控，严防滑坡和沟道堵塞，发现问题，及时处理，做好记录，及时向领导或安监部门报告;。

5、落实假日期间的安全生产管理：特别注重假日期间的消防安全，交通安全及设备材料的防盗工作，节后还对施工现场进行了复工检查。春节期间，项目部还实行留守人员24小时值班制度，并对工区进行春节值班安全交底。

6、做好防暑降温工作：面对夏季高温的高来，我们安排施工人员避开高温时段作业，并下发必要的防暑降温药品，应对高温天气及虫咬的困扰。

6、加强车辆设备安全生产管理：对新入场的员工，进行上岗前的安全生产“三级”教育，经安全生产“三级”教育后方可上岗；加强对车辆、机械设备驾驶人员的证件检查，严格实行持证上岗制度；合理安排作息时间，严禁疲劳驾驶；定时对车辆设备进行检查，杜绝带病上岗；加强夜间施工的安全管理，严格要求地面管理人员、特别是指挥倒车人员，指挥时一定要穿戴好反光衣、拿好银光棒、哨子，靠驾驶员一侧指挥倒车。

7、加强道路交通安全管理，遇有改道时，设安全警示牌，并派专人指挥警戒，疏导过往车辆安全通行。

8、严格遵守国家民爆管理条例：加强火工品材料管理，杜绝材料私藏；做好爆破安全教育，落实安全技术交底，规范爆破作业；加强安全警戒。

9、加强油库管理，库管员严格遵守岗位职责，严禁闲人进入油库，严禁烟火，加强值班保卫工作。

10、加强施工现场、生活营地文明施工管理，创建文明工地、塑造企业良好形象。

11、按照工程局“环境、职业、健康、安全”体系标准，建立完整的内页资料。

1、开展“安全生产年”“安全生产心中有数”活动，切实落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》《国务院企业安全生产禁令》把安全生产纳入企业发展成为重要举措，提高项目施工安全管理水平。

2、对新进场员工进行安全“三级”教育，使每一位员工了解安全生产法律法规，了解项目部安全生产规章制度、安全生产劳动纪律，清楚知道自己工作岗位存在哪些安全隐患，应该注意的事项。

3、广泛开展创办“强化安全基础，推动安全发展”的安全月活动，通过多种形式的活动，深入宣传上级关于加强安全生产的重大决策部署，普及安全知识，弘扬安全文化，提高全体员工的安全意识，创造良好的工作环境。

4、编辑内容丰富、形式多样的“安全生产简报”，普及安全生产知识、小常识、寓教于乐，提高员工的.安全生产意识。

1、定期开展安全会议：每月召开一次安全会议，传达上级的文件指示，对项目部工作的制订和部署。

2、做好防洪度汛工作：按照《关于做好20xx年防洪渡汛工作的通知》（三分局工[20xx]3号文），要继续加强安全防洪度汛工作，我们仍要保持第二季度的高度警惕防备状态，时刻掌握最新的气象资料，直至汛期结束，确保安全度汛。

3、做好防台风工作：今年是个台风年，预报今年台风会比往年多，要认真做好应急救援准备，时刻保持警惕状态，着实做好各项应急求救工作的各项部署。

4、加强爆破作业管理：做为项目部的重大危险源，爆破作业及火工品管理是下半年工作的重点，我们要严格按照制订的各项措施方案及管理规定进行作业，以保万无一失。

5、加强交通安全管理：做好改路改道的交通管制，加强对驾驶员进行安全教育和安全交底，加强对车辆设备安全管理力度，防止意外交通事故发生。

6、做好安全三级教育，加强对新入场人员的安全教育培训。

项目安全生产月活动总结篇五

为强化宣传安全月活动主题和提高个人安全意识，项目部自行制作了精美的《安全月宣传手册》，《事故隐患漫画宣传单》，《安全环保宣传单》等宣教品。宣传手册中包含了近年来示范性工地的安全月活动展览，国内优秀的安全月主题宣教图片，项目部活动的具体方案，安全管理的公众号等，集实用性与趣味性于一体，以正式出版物的形式制作，并别出心裁地在手册背面写上“定价：您的平安”，一股温暖的人文感觉油然而生，真正地让人人将安全捧在手心里，记在心头。

交流墙的活动，让一道由中非工人们自己亲手完成的风景线展现在眼前，让工人上下班的时间都能通过寓教于乐的安全环保宣传漫画加深意识，活动结束后经常看到工人们在交流墙前驻足讨论，有的工人还将参与活动的照片在自己的facebook上进行分享。通过交流墙活动，强化了属地化安全环保知识的传播，促进了彼此间安全环保文化的交流，并有效地延长了教育的时间，扩大了单次活动的实际效果。

项目安全生产月活动总结篇六

在处“安全生产月”活动领导小组的正确指导下,项目部按照公司及处相关文件要求，制定了项目部“安全生产月”活动实施方案，有条不紊的开展了各项具体活动，紧紧围绕活动主题，结合实际，取得了6月份“安全生产月”各项活动的圆满成功，现将活动总结如下:1.项目部及时传达学习两级集团、公司、处“安全生产月”活动等安全文件精神。6月1日项目部召开班组长以上人员的动员启动会议，部署活动开展，制作活动安全主题条幅进行全员签字仪式并悬挂，大力营造安全活动浓厚氛围。

2.6月3日，项目部组织区队管理人员开展人员站位管理规定、岗位红线专项考试活动，提高了管理人员的安全意识。

3.按照中煤能源集团3号、4号调度传真要求，项目部认真传达、学习两期事故通报，深刻吸取事故教训，加强警示教育,组织人员集中学习中煤集团典型生产安全事故案例，项目部班子成员进区队班组开展事故案例宣讲教育。结合项目部实际情况，6月4日，项目部组织开展了安全检查活动，共查出问题12条，均已全部整改。

4.根据项目部活动方案，在6月1日、12日、21日开展“一通三防”、防治水、顶板、机电运输及防爆等专项安全隐患排查，共查出安全隐患24条，全部做到责任到人整改闭环管理。

5.6月10日，项目部按照处2017年度应急演练计划安排开展了1次“防治水”事故应急演练,项目部各队组共29人参加。工程组根据要求，细化演练方案，经审批后对全员进行贯彻学习，严防应急演练时发生意外。演练结束后，项目部认真进行总结，分析问题，查找到不足，进一步完善了预案，切实提高了防范和应对自然灾害的能力。

6.组织员工观看煤矿安全事故警示教育片，共计155人次受到安全警示教育。组织开展学习人员站位管理规定、岗位红线、作业规程、煤矿安全规程等安全培训，参培人员185人次。

下暴雨期间，按矿方统一安排，执行井下撤人制度。

五、领导干部值班带班情况。

项目部严格执行领导干部值班、带班制度，中夜班安排项目部班子成员、安监站长带班，并接受甲方安全管理部门的监督。对重点部位、关键环节进行检查巡视，全面掌握当班井下的安全生产状况，及时制止“三违”行为，查出的问题跟踪落实。

六、“三违”行为查处治理情况。

项目部严格执行公司下发的《“三违”行为与相关责任人的界定范围及处罚标准》，对“三违”行为进行处罚。重点查处顶板、机电及胶轮车运输的“三违”行为，加大对习惯性“违章”、群体性“三违”的查处力度，安监员24小时不断线，对不安全的人和事不定时、不定点进行监督检查，同时加大中夜班、交接班等特殊时段的检查力度，对特殊工种、运输转载点等重点岗位和生产环节进行巡查，共查出“三违”人员28人，罚款2900元。并及时对“三违”人员进行帮教，让其认识到“三违”的危害性，引导职工从“要我安全”向“我要安全”观念转变，工作中违章作业，抵制违章指挥，用实际行动保障安全生产。

七、活动成效。

通过这次“安全生产月”活动，我项目部职工的安全意识大为增强，极大地推动了安全文化建设，普及了安全法律法规和安全知识，强化了干部职工的安全责任意识，生命价值意识和自我保护意识，在今后的安全管理工作中，项目部将继续努力提高员工的安全意识、规范安全生产的技术操作、规避习惯性违章、违规行为，尤其对新职工的安全教育，提升他们的安全素养、充分地将精细化管理落实到安全管理中，切实在全项目部形成人人关注安全、人人渴望安全的良好势态，从而有效地避免安全事故的发生。

2017年6月25日。

项目安全生产月活动总结篇七

为保障职工生命安全和健康，认真贯彻落实党和国家安全生产方针、政策、法律法规、标准，有效地防范安全生产事故发生，着力构建安全生产长效机制，推动项目部安全生产与经济同步发展，争创本质安全型企业，项目部对2011年消防安全工作作如下决定。

一、工作目标：

遵循消防法律、法规、规章，依法履行消防安全职责，要建立健全消防安全制度，明确并落实逐级和岗位消防安全责任制，确定主管负责人和专兼职消防管理人员，建立并落实消防安全“自我管理、自我检查、自我整改”机制；确保本项目部消防安全。

二、组织领导：

1、成立“消防安全”领导小组。

组长：余太阳副组长：叶北春。

成员：王银华孙进生胡双庭刘华奇陶瑞仕沈建国杨新平黄新群严晓飞汤秋根陈天皇。

阳早发雷国勇彭品均吴有根刘冬生吕军先刘元桂曹文柱李乐春。

三、消防设施：

1.灭火器。

生活区4个仓库2个钳工房门口2个矿灯房2个井下皮带机头2个。

四、主要措施内容。

1.消防安全责任制。

1.1第一责任人职责。

1.2项目部的主要负责人是消防第一责任人，全面负责本项目部的消防安全，履行法律、法规所规定的职责。

1.3组织制定并落实消防安全责任制和防水、灭火方案以及火灾发生时为保证人员安全进行疏导等安全措施。

1.4按照国家有关规定配置消防设施和器材，设置消防安全标志，并定期组织检查、维修、保养、改善防火条件，开展消防安全检查，及时消除火灾隐患。

1.5管理本项目部职工义务消防队。组织职工进行消防安全教育和灭火训练，组织火灾自救，保护火灾现场、协助火灾原因调查。

2.逐级责任制。

各项目部应全面实行逐级消防安全责任制，一般分为项目部级、部门级、班组级。制定职责进行细化，分解消防责任，建立有效的消防责任网格体系，做到任务明确，职责清楚，责任到人。

3.岗位责任制。

建立和落实消防安全重点岗位消防责任制，明确重点岗位员工消防责任区，督促员工遵循岗位操作规程，懂得岗位的火灾危险性，提高处理初起火灾事故的能力。为了确保消防安全责任制的落实，各单位应坚持责任制执行情况的检查考核，并运用行政、经济等手段对责任制落实情况实施奖惩，做到责、权、利统一，调动员工搞好消防安全工作的积极性。

五、消防安全管理。

1.用火用电管理。

项目部要建立三级动火审批，火种管理、电器设施设备（包括临时用电及电加热器具）管理等方面的制度。

2.易燃易爆危险制品管理。

应根据国家有关消防安全规定，制定生产、储存、装卸、运输、使用，销毁易燃易爆制品方面的安全管理制度。

3.消防安全检查。

结合季节特点和各项目部的实际情况，制定有计划，有针对性的消防检查。其中每星期对生活区、井下进行消防安全隐患排查，并及时排除，做到预防为主。

4.消防值班。

制定消防值班制度，确保24小时有人值班，并明确值班人员的职责。

5.消防设施维护保养。

按照国家有关规定，项目部还针对消防器材配置规定和消防设施、器材的定期维护保养制度。

6.灭火和应急疏散预案及定期演练。

项目部定期为职工做到消防演练，做到各项岗位人员职责分工，人员疏散疏导路线以及其它特定的防火灭火措施。

7.消防安全操作规程。

结合各项目部的实际，制定生产、科研等过程中预防火灾的操作规程，确保消防安全。

六、培训与教育。

1.专业培训。

企业的消防安全第一责任人或防火责任人，消防安全管理人员，自动消防系统的操作人员，易燃易爆危险物品的从业人员应接受消防安全培训，并取得相应的证书。

电工、电焊工、气焊工等特殊工种人员应当按照有关规定的要求，经安全培训持证上岗。

2.岗位培训。

新员工、新岗位工作人员上岗前应当接受消防安全培训，了解岗位火灾危险性，掌握生产工艺的应急处置程序，熟悉疏散通道、避灾路线、灭火器材的位置，会扑救初起火灾。

重点岗位工种人员如：电工、电焊工、仓库管理员等应定期接受消防安全培训。

3.宣传教育。

结合各项目部消防工作的特点，有重点地进行消防安全知识和消防法规的宣传教育，增强员工的消防法制观念和安全意识，使员工了解本岗位可能出现火灾的特点，会使用灭火器材扑救初起火灾，会报火警，会自救逃生。宣传教育一般采用黑板报、录像、上课、等方式。

七、日常管理。

1.防火检查。

1.1用火、用电和易燃易爆危险物品及其他重要物资的生产、储存、运输、使用过程中的防火安全情况。

1.2建筑结构、平面布局、水源、道路是否符合防水安全要求；

1.3火灾隐患的整改情况；

1.4逐级防火责任制、岗位防火责任制和各项防火安全制度的执行情况；

1.5消防器材、设施是否完好；

2.防火巡查。

2.1员工遵守防火安全制度情况，纠正违章行为；

2.2各类消防设施、器材是否在位，完整并处于正常运行状态；

2.3及时发现火灾隐患并妥善处置等；

3.火灾隐患的改正。

火灾隐患是指违反消防法律、法规可能造成火灾危害的行为。对消防安全检查中发现的火灾隐患，应当场改正，不能当场改正的，应在规定期限内加以改正，并采取措施。

4.重点部位管理。

对容易发生火灾、财产集中、人员集中，发生火灾影响全局的部位应当确定为消防安全重点部位，设置防火标志，实行严格管理。

5.电气防火安全管理。

5.1电器产品的质量必须符合国家标准或行业标准。电器产品的安装、使用和线路、管路地设计、敷设，必须符合国家有关消防安全技术规定。

5.2易燃易爆场所的电气设备，应当符合防爆要求，并落实防静电措施，防静电装置应定期检测。霹雷设施应每年又具备资质的检测单位进行检测。

2011—5—3。

项目安全生产月活动总结篇八

为切实抓好队里的安全生产工作，确保20xx年的各项安全生产工作目标任务顺利实现。今年6月是“全国安全生产月”，主题是“安全责任，重在落实”。为了认真贯彻落实国家电网《国家电网公司关于开展20xx年全国“安全生产月”活动的通知》（国电安监〔20xx〕708号）和《南充电业局20xx年“全国安全产月”活动方案》的精神，公司开展20xx年“全国安全生产月”宣传教育活动有关事宜通知，我队精心组织，全面部署，有效控制了各内事故的发生，取得了一定的成效，保证了安全运输生产。现将“安全生产月”活动总结如下：

全面贯彻落实“全国安全生产月”活动重要性的认识，明确安全生产宣传教育工作是安全生产极其重要的基础性工作，深入开展“两抓一建”和“三个专项监督”活动。针对当前的气候不利因素，面临较大安全风险等安全形势，继续开展防人身伤害和防误操作、防人为责任交通和设备事故的百日安全活动。针对安全大检查活动中发现的缺陷、隐患和问题，进行逐条梳理，制定整改计划，明确整改责任人、完成时限，并按计划认真落实整改。认真落实安全生产责任制，集中时间，集中力量，查找安全生产存在的突出问题和薄弱环节，抓预防、查隐患，完成全年安全生产任务的目标实现。

队里成立了安全生产领导小组，组长由邓洪林担任，副组长由王晓华担任，陈建春、廖万忠、徐华春为成员组成的“安全生产月”活动小组，围绕活动主题与深化标准化管理活动相结合，玩队抓落实，保实效，积极开展安全生产月活动，建立了监督，监管体系，对活动真正做到了责任明确使全体员工思想上认识到安全生产的重要性和必要性，将认识转变为自觉行为融汇到日常生产工作中去，形成从关系安全，安全关系人人的良好氛围。

我队根据实际情况主要与宣传贯彻落实《安全生产法》、《电力法》、《道理交通安全法》、《国家电网公司电力安全工作规程》《消防法》公司安全生产和系列配套规范性文件以及设备操作安全进行培训教育，大力宣传各种安全知识预防事故的方法和自我保护的相关知识，全面提高了全员的安全生产运输素质，保证了安全生产宣传的针对性和实效性，还针对各工种进行了专项培训管理，提高了专业技能。

全面加强安全生产事故隐患排查治理工作，完善事故隐患排查常态机制，建立健全评价考核和激励约束机制。继续深入、持久、规范地开展安全生产事故隐患排查治理，抓好车辆，机械、设备安全运输、施工管理，提高工作实效。深入开展“两抓一建”和“三个专项监督”活动。针对当前气候的不利因素增多，切实抓好安全运输工程施工较大安全风险等安全形势，继续开展防人身伤害和防误操作、防人为设备损坏事故的百日安全活动。针对安全大检查活动中发现的缺陷、隐患和问题，进行了逐条梳理，制定整改计划，明确整改责任人、完成时限，并按计划认真落实整改，彻底消除了安全死角和盲区，坚决杜绝了违章操作现象，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针和“以人为本”的.思想。

通过本次活动的开展，在我队收到了良好的效果，提高了全队员工对安全生产重要性的认识，增强了全体员工的安全意识和安全责任心，安全生产人命关天，安全无小事，安全责任重于泰山等意识已经逐渐成为人们的安全普遍共识我队在开展安全生产月活动中的意识明显增强，各项安全措施得到进一步落实，为年度安全生产目标任务顺利实现。

项目安全生产月活动总结篇九

安全文化活动的开展也颇具特色，一是采取“人人动”活动，让所有项目人员参与到隐患及安全环保的建议中，降低建议的门槛，扩大意见的范围，“不以善小而不为”为主旨，制定以条目数量为基准，参与部门比例综合评比的奖励形式，调动起所有人员的积极性。二是“安全征文”活动，让参与人员写出自己对“安全”二字的切身感悟，不同以往的是，活动组织人员要深入的了解，以谈心的方式，结合参与人员的岗位特征，以家庭和朋友的故事，亲身经历的实例对参与人员加以引导，每一篇文章都是充满了浓浓的人情味。通过这两个活动收集的信息，项目珍如璞玉，在仔细的分析后，发现项目职工对施工防护措施的了解非常全面，但施工用电和起重作业等高危作业项目的隐患和知识比较缺乏，虽安全意识较强但环保意识薄弱等特点。为此，工程部也立即拟定相关制度，将“人人能够提建议，人人能够管安全”结合起来，通过两个活动的总结完成奖励制度，切实地将安全管理工作形成良性循环，同时通过活动收集的资料分析总结，能使安全管理部门今后开展安全培训教育的方向更加明确，更有针对性。