餐饮主管简历(精选8篇)
文件格式:DOCX
时间:2023-12-13 17:33:21    小编:笔尘

餐饮主管简历(精选8篇)

小编:笔尘

良好的沟通是成功的关键,我们可以通过总结自己的沟通方式来改进和提升。如何正确理解和运用法律,维护自身权益?范文中的总结方法和写作技巧,可以为您提供一些建议和参考,便于您更好地完成一份优秀的总结。

餐饮主管简历篇一

姓名:

性别:男。

民族:汉族。

出生年月:1985年10月。

户籍:丽水。

现所在地:厦门。

毕业学校:新东方烹饪学校。

学历:专科。

专业名称:烹饪。

毕业年份:20xx年。

工作经验:5年以上。

求职意向:

职位性质:全职。

职位种别:餐饮。

职位名称:值班经理,项目经理。

工作地区:福建厦门。

待遇要求:5000元/月。

到职时间:随时到岗。

教育培训:

教育背景:时间所在学校学历。

20xx年9月-20xx年7月新东方烹饪学校专科。

工作经历:

所在公司:厦门麦穗思餐饮集团。

时间范围:20xx年5月-20xx0xx年5月。

公司性质:外资企业。

所属行业:餐饮、娱乐、酒店。

担任职位:厨师/值班经理。

工作描述:

设计推出新餐饮产品,治理餐饮部日常工作,对顾客提出的要求进行改进等。

自我评价:

本人性格温顺开朗,思想正直,诚信,稳重。有强烈的上进心、事业心和求知欲。工作认真踏实,责任心强,善于独立思考,分析问题,解决问题。有强烈的集体荣誉感,较强的社会适应能力,良好的团队精神。能够吃苦刻苦,适应多变的环境,愿意尝试各种挑战。格言:我相信,爱一行才能干好一行!

餐饮主管简历篇二

民族:汉族年龄:35。

婚姻状况:保密专业名称:酒店管理。

主修专业:计算机类政治面貌:群众。

毕业院校:闽西大学毕业时间:20xx年1月。

最高学历:大专电脑水平:精通。

工作经验:十年以上身高:178cm体重:80公斤。

现所在地:新罗区户籍:新罗区。

期望工作地区:新罗区期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗需提供住房:不需要。

教育背景:

学校名称:闽西大学(20xx年9月-20xx年7月)。

专业名称:酒店管理学历:大专。

培训经历:

公司名称:盛鑫贸易有限公司(20xx年3月-20xx年6月)。

所属行业:其他公司性质:

职位名称:财务。

公司名称:龙岩工程机械制造有限公司(20xx年2月-20xx年10月)。

所属行业:机械制造·机电·重工公司性质:

职位名称:仓库管理。

公司名称:贵州仁怀御溪酒业有限公司(20xx年10月-20xx年10月)。

所属行业:其他公司性质:

职位名称:后勤。

自我评价:持有会计从业资格证,能熟练使用软件。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

很多人都能够意识到个人简历在求职中的重要性,不过意识到还要能够做到才行,那么如何让个人简历给人留下良好的第一印象呢?这也要个根据求职的目标公司来决定,在编写个人简历的时候,企业公司所需要的人才能力要能够体现出来。下面就来简单的分析一下,企业公司所关注的个人能力:

其一,沟通能力。

在当今社会环境下沟通能力非常重要,不管是从事什么工作,处于怎样的职位都需要有沟通能力。如果沟通不行即便是能力在高,也没办法实现1+1大于2的理想状态。因此,现在企业公司在对外招聘上也非重视人才的交流沟通能力,那么在个人简历此项能力也需要显示出来。

其二,分析能力。

人才的分析能力其实也是人才的思考能力,在应试教育的环境下,高分低能的人逐渐增加。而企业的发展所需要的人才类型则是具有实践分析能力的人,也就是说在应聘的时候,所具有的分析能力也是个人的优势之一。

其三,团队精神。

团队精神可以说是每一个企业的公司在人才的要求上的基本能力,当然大那部分的人才也能够意识到团队净胜的重要性,不过真正能够体现团队精神的要点,也需要求职者在个人简历中把握好。

其三,语言能力。

语言能力是沟通能力的基础,此外,语言能力也是一门技术,尤其是在这么一个经济全球化的社会背景下,语言能力所起到的作用非常大。

餐饮主管简历篇三

计算机能力:2级联系方式:求职意向

工作类型:全职

期望从事行业:娱乐或餐饮管理期望

工作地区:不限         期望薪水:面议

工作经历

2008年8月至2009年8月某某餐厅

主要负责:1.管理产品品质、服务效率及质量、清洁及卫生的重要标准;

2.在自己的管辖范围增加营业额并控制成本开支以达到最佳营运效果;

3.确保众雇员在一个互相尊重的环境下工作!2006年6月至2008年7月某某商城

主要负责:

1.积极配合公司的营销策略,实现公司下达的任务;

2.按规划及请求拜访目标客户,并填报经销商拜访跟踪表与终端访问表;

主要负责:

1、在公司总部授权下独立建立和管理分公司,完成公司的战略规划及日常运作管理;

2、经营指导,开拓客户,完成经营目标;

3、负责管理体系的'建立,管理和培养团队,建立企业文化;

4、进行市场拓展和品牌经营;

自我评价

     本人性格开朗,勤奋,认真,富有进取精神。具备市场分析能力及销售经验,具有良好的适应性和熟练的沟通技巧及领导控制能力和丰富的餐饮、直销行业运作管理经验。并能承受较大的工作压力。

餐饮主管简历篇四

尊敬的领导:

您好!请恕打扰.我是一名刚刚从湖北经济学院毕业的本科生.我很荣幸有机会向您呈上我的个人资料.在投身社会之际,为了找到符合自己专业和兴趣的工作,实现自己的人生价值,谨向各位领导作一自我推荐.

现将自己的情况简要介绍如下:。

我是一名学习酒店管理专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力.在四年的学习生活中,我所学习的内容包括了从理论知识到专业技能知识的学习。.通过对这些知识的学习,我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握,,具有了一定的实际操作能力和技术.在学校的学习,不论是基础理论知识,还是实际操作技能,我都取的了优异的成绩。

在学校学习之余,我还积极参加社会实践活动。曾参加了学校的“三下乡”社会实践活动。被评为“优秀积极份子”,曾赴法国学习西方餐饮文化和法国高星际酒店的实习,使我能够掌握更为标准和系统的西餐服务。能够流利的运用法语和客人交流。

我真诚的希望能够到贵酒店实现我的梦想,能够为贵酒店奉献我的一份力量。同时也希望能够和贵酒店的精英团结合作。相信能够使酒店以后的事业蒸蒸日上。如果我有幸加入归酒店,我一定会努力的做好我的工作。

希望各位领导能够对我予以考虑,我热切期盼你们的回音.谢谢!

敬礼!

xxx。

xxxx年xx月xx日。

餐饮主管简历篇五

求职简历投递的方式如今大多数招聘企业都是使用e-mail的方式来接收求职简历,当然在每年月招聘会中也会接收一些纸介质个人简历。所以除了去招聘会上投一些简历外,你还可以多去一些人才(公司)网站看看招聘信息。然后以电子邮件的形式发给对方,这样一来对于双方来说都省时省力。你也免去了打印简历模板的成本。以下由文书帮小编推荐餐饮管理求职简历范文阅读。

姓名:文书帮

两年以上工作经验|男|27岁(1989年8月29日)

居住地:湖南

电话:136*******(手机)

e-mail:

最近工作[1年6个月]

公司:xx有限公司

行业:酒店/旅游

职位:餐饮主管

最高学历

学历:本科

专业:食品质量与安全

学校:湖南农业大学

求职意向

到岗时间:可随时到岗

工作性质:全职

希望行业:酒店/旅游

目标地点:湖南

期望月薪:面议/月

目标职能:餐饮主管

工作经验

2014/2 – 2015/8:xx有限公司[1年6个月]

所属行业:酒店/旅游

食品部餐饮主管

1. 根据要求制定食谱,认真做好各类菜式的出品工作,保障出品符合员工口味要求符合食品卫生标准。

2. 熟悉各类西餐制作制作流程,全面掌握西餐菜肴制作技术。

3. 协助厨师长设计制定各类西餐菜单,制作规格及工作程序和标准提出合理化建议使之更加完善。

2012/7 – 2013/12:xx有限公司[1年5个月]

所属行业:酒店/旅游

食品部餐饮主管

1. 负责对西厨房各点所有设备、器具的正确使用情况进行检查与指导。

2. 每天要检查用料是否是否齐全,有否变味按各种用料的须要来预计用料量,保持食品的`新鲜度,生熟食品分开存放。

3. 各种汤料、酱汁的熬制和食材的准备,严格按《食品卫生法》操作,对员工服务热情周到。

教育经历

2008/8— 2012/6 湖南农业大学 食品质量与安全 本科

证书

2009/12 大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

自我评价

忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任,有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废。肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习。自信但不自负,不以自我为中心,愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者。

餐饮主管简历篇六

性别:*。

年龄:***。

身高:***。

学历:***。

工作年限:***。

居住区域:***。

户口所在地:***。

求职意向。

期望从事职业:。

领班|大堂经理。

期望月薪:3000元。

工作经历。

直接下属:10位。

汇报上司:前厅经理。

角色描述:由于在领班主管方面所表现出的与年龄所不相符的成熟和干练,得到酒店管理层的一致赞誉和认可,被破格提升为前厅经理,顶替离职的前厅经理职位;做为酒店的前厅经理,负责管理和调度整个前厅的50位服务员和前台收银人员,参与酒店总经理的管理层会议,贯彻总经理的管理精神;负责领班人员的职效考核和升迁建议;负责投诉处理和客户关系的深化建设。

直接下属:50位。

汇报上司:酒店总经理。

主要业绩:干练的职业形象很好的在整个酒店树立起来,确保了整个酒店。

前厅的业务的正常顺畅开展。

自我描述。

计算机技能:熟练掌握word、excel、powerpoint等办公软件。

礼仪形态:受过专业的`礼仪培训,具备良好的礼仪技能。

沟通技术:具备良好的沟流沟通技能,能够准确的理解沟通需求。

餐饮主管简历篇七

国籍:中国。

婚否:未婚。

民族:汉族。

身高:163cm。

体重:51kg。

简历求职意向。

求职职位:

工作经验/年:无。

专业职称:中级。

工作类型:兼职。

就职时间:随时。

期望薪资:1000——1500。

求职地区:广州,深圳,花都区。

工作履历。

教育简历。

毕业学校:从化市技工学校。

学历:中专。

获得学位:

所学专业:物流。

第二专业:物流。

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般。

粤语水平:良好。

工作能力及其他专长。

自我介绍。

本人性格开朗,胸怀宽广,我的人生态度是:退一步海阔天空!并且有很强的与人沟通的能力,能够较快地领悟和接受新知识,新技术,吃苦耐劳,踏实勤奋,很强的团队协作和奉献精神!能够认真负责的完成每一项任务。给我一次机会,给您一份惊喜!本人性格开朗、热爱生活,有较丰富的工作经验。对工作认真负责,细心塌实,责任心强,具有吃苦耐劳的精神和团队合作精神,为了不断的充实自己,现在正在学习助理会计师的课程。希望能与贵公司早日合作!

1、具有良好的语言表达能力、沟通能力,善于交际。

2、勤于思考,具有创新能力,能够主动完成工作。

3、有极强的团队精神,有发挥团队作战的意识。

4、文字功底扎实,文笔流畅,知识面广。

餐饮主管简历篇八

性别:女。

出生日期:1975年1月29日

婚姻状况:已婚。

年龄:34岁。

民族:汉族。

身高:168cm。

最高学历:大专。

户籍:陕西省西安市。

毕业学校:长安大学。

计算机能力:精通。

目前所在地:陕西。

求职意向。

工作职位:宾馆饭店/餐饮旅游类各种岗位,人力资源总监,总经理助理。

希望工作地区:陕西等。

最快到岗时间:随时到岗。

期望职位类型:全职工作。

个人总结。

柔性达观的性格适合各类人群中的沟通和协调,行政文案、人力资源、办公内务均有较好的思路及执行力,是您最忠实的合作伙伴。酒店娱乐行业文笔较好曾经多次参与筹备性酒店及餐饮的制度撰写工作,并获得好评!缺点是:英语口语较差,没有人力资源师证件。请贵公司招聘时结合实际情况给予考虑。

自我评价。

有8年以上的酒店实际管理经验,分别从事过担任过总经理办公室、行政办公室、人力资源办公室、保安部及餐饮等主要部门经理级以上职务,且在文案、行政、考核等模块及公关推展上皆达到一定的程度。任职期间均筹备过两个四星酒店、一个餐饮连锁及两个实业公司。一直是总经理的得力助手及搭档!

筹建经验的全程助理能为总经理分担各类工作压力。提供高效快捷的工作效率。具备ab型工作的完美追求感、执行力较强、酒店文案均属强项!

“在体现自我价值的同时,亦为酒店创造价值”期待您的面试。

工作经历。

工作经验:0年何时工作:0年。

工作经历:

20xx年至今:某餐饮投资有限管理公司总经理助理。

20xx年~20xx年:某大酒店(四星)总经理办公室人力资源部总监。

20xx年~20xx年某三星国际商务酒店总经理办公室。

行业期望:筹建型的酒店或企业为佳;酒楼餐饮韩资化妆品谢绝面谈!

主要业绩:

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