教育行业大学生学校教学方案大全
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方案是指为了解决问题或实现目标而制定的一系列计划和行动步骤。一个较为完美的方案应该注重可持续发展,考虑长远利益和可行性。方案的制定是一个需要经验和智慧的过程,希望大家能够善于总结和沉淀自己的经验。
为了进一步彰显我校“沁德润智,为幸福人生奠基”的办学理念,展示学校近年教育教学成果,提升办学水平,帮助各位家长全面了解孩子在校的学习情况,有效增进家校沟通,实现家校共育,携手共筑学生辉煌的明天,学校定于10月16日-10月20日,开展“千名家长进堂,百名教师大展示”教育教学开放周活动。具体安排如下:
一、活动内容。
1堂观摩。深入堂,和自己的孩子共上一堂,近距离地接触孩子和孩子的老师,聆听老师的堂教学,观察孩子的堂表现,感受孩子堂上的智慧火花。
2家校恳谈。走进教师办公室,感知教师的辛勤工作,和孩子的老师沟通交流,了解学校的管理和学生的在校表现。
实地参观。走进xx中学少年宫活动中心、心理健康教育辅导中心、学生食堂、沁化长廊、戏曲化苑、书香长廊等处,参观校容校貌,感受学校的'变化。
4建言献策。大家可及时留下自己对堂教学、班级管理、学校管理的意见和建议,促进学校持续发展,为孩子更加幸福成长贡献力量。
二、作息时间。
下午第一节:14:00------14:40下午第二节:14:0-----1:0。
下午第三节:1:40------16:20。
三、公开安排(东区多功能室)。
xx中学热忱地欢迎各位家长的到,欢迎您走进校园,参观指导,深入堂,沟通交流,提出建议,携手共筑孩子美好的未。我们坚信,有您的关注,xx中学会发展的更好,学生的未会更美好。
20xx年10月14日。
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根据酉阳县教育委员会《关于深入推进义务阶段学校集团捆绑发展工作方案》和酉阳县教育委员会《酉阳自治县教育教学管理剖析活动方案的通知》(酉阳教委办〔20xx〕55号)的相关要求,促进本集团联盟学校之间快速发展、均衡发展,特制定本活动方案。
一、活动目标。
以全面贯彻党的教育方针,严格执行教育政策法规,有效落实课程计划为准绳,促进集团内各校进一步规范教育教学常规管理行为,发挥相对优质学校的引领帮扶作用,以学校自我解剖,自我完善为举措,促进学校内涵发展、规范发展、特色发展。
二、活动内容。
以集团联盟为单位,在本集团九个教育管理中心内深入开展“课堂教学改革剖析活动、立德树人工作剖析活动、特色办学工作剖析活动、校园文化建设剖析活动、教育教学常规管理剖析活动、集团发展工作剖析活动”等6项剖析活动。
三、具体措施及时间安排。
组长:冉启兴。
成员:由各教管中心主任、中心校常务校长、管学校长、教导或教科室主任组成(各单位于11月4日前将名单报集团总校)。
领导小组下设办公室在集团总校教导处,由田娅琼主任负责日常办公。
(二)组织形式及时间:
本集团教育教学管理剖析活动在教委挂片领导、督学及集团领导小组的统一组织下,以本集团为单位在20xx年12月31日前分校进行。
1.各校自查剖析阶段(20xx年10月8日—11月1日)以集团内各教管中心为单位,根据6项活动的具体要求,进行自我对照,自我检查,形成书面汇报材料,并于本校剖析活动时间前一周将自查报告传集团总校(集团联盟qq群:187027068)。
2、集团集中评析阶段(20xx年11月5日—20xx年10月31日)由本集团领导小组成员、本片区督学及教委相关领导根据时间安排,分别到各校进行参观、访谈、查阅资料并召开座谈会进行把脉问诊。
3.整改落实阶段(20xx年11月1日—12月15日)。
由挂片委领导、督学及集团总校负责人根据座谈会情况下达诊断性建议意见,并跟踪督促整改落实,各校于20xx年12月20日前将整改落实方案传集团总校。
四、相关要求。
(一)集团内各校要积极参与、密切配合此次剖析活动,按时完成各阶段剖析任务。各校务必于本校剖析活动时间前一周将参加剖析活动的人员名单(含现任职务、分管工作和联系电话)传总校活动办公室,便于统筹安排。
(二)各校参加此次剖析活动的领导一定要本着实事求是、求真务实,真诚帮助的态度,针对剖析内容发表自己的看法,并提出有效的建议意见。
(三)被剖析学校要根据本校实际情况提前准备好自查剖析报告。于本校剖析活动时间前一周传总校活动办公室。
(四)被剖析学校要根据下达的诊断性建议意见及时制定整改方案,并将整改方案按时传集团总校。
文档为doc格式。
【原因】学区各校教师单薄,工作强度又大,没有力量钻研教材,备课就是网络、教案集的简单的知识运输。
【目的】让教师从繁琐的抄写中摆脱出来,有时间真正研究和掌握课堂教学背后的根源性的东西。
【希望】通过整合一两个学区的教育资源,互相启发,彼此交流,集思广益、取长补短,实现资源共享,真正体现课堂的实效性。
集体备课,资源共享,讨论吸收,教学生成,课后反思。
组长:王金湖。
副组长:宋国龙高福海。
组员:各学校校长和主管业务干部。
学区名师团成员:
做到七备:备课标,备教材,备学生,备教法,备学法,备训练,备实效。
做到五统一:统一进度,统一教学目的,统一每一节课授课的共性内容,统一重难点,统一考查。
做到三体现:体现教改思想,体现教学模式,体现教师内外在水准。
1、各教研组全员备课,根据教材确定备课加有说课的内容,
2、说课,全员由个人备课教案说课交流,
3、集体研讨,确定主备课人,
4、主备课人二次备课,学区名师指点,
5、实施课堂教学,课后评估,反思。
1、在多份教案中,写出一份集体智慧教案,
2、教法和学法的新颖,
3、教、学具制作,
4、设计制作多媒体课件,
5、教学活动设计要求:科学合理体现新的教育观、重点突出、时间分配、课内外作业、对学生评价等等,必须考虑周全。
所有备课人的教案是个人能力和学识等“本事”的具体体现,必须尽心精心准备,不得抄袭,如引用了他人的`教案,必须注明出处。再就是中心学校将组织名师团评定优秀教案。三对主备课人授予相应学科镇级荣誉称号。
1、确定备课内容,
2、确定上交全员教案时间和邮箱,
3、组织说课,集体研讨,
4、主备课人教案上交时间,
5、组织名师指点时间,方法灵活机动,
5、组织实施课堂教学各环节。
6、做好集体备课相关资料的收集和管理。
【同时,各学校要加大对集体备课人的考核、监控和管理,做好督查,不得有半点疏忽。】。
xx镇中心学校集体备课教案集(略)。
为全面贯彻党的教育方针,落实省中小学管理规范。提升学校办学效益,努力创办人民满意的学校,促进学校教育教学质量的最大发展,增强学校办学行为的规范性。促进家校联系、加强沟通和理解,积极构建学校、家庭、社会一体化的教育体系,让家长走进校园,走进课堂,亲身体验学校的“有效课堂教学”,了解学校的管理与发展趋势,了解当今课堂教学和课改动向,直接了解子女在校的学习生活情况,协调好学校与家庭教育的关系,使每一个孩子健康成长,进一步提升我校的办学水平和办学品位。根据县教育局有关文件精神和学校工作计划,为使我校今年教育教学开放周活动能稳妥、有序、富有成效地开展,特制定本方案。
1.努力构建和谐的育人环境,实现教育的均衡发展。
2.展现学校实践教育教学改革的历程以及所取得的阶段性成果。
3.展示教师先进的教育教学理念以及对课堂教学现代化的探索与实践。
4.展示学校多样的教育方式和丰富多彩的教育活动。
5.增进学校与社会、家庭之间的联系,虚心听取了解家长的意见。
20xx年11月16日----21日。
组长:
副组长:
成员:
1.校内插彩旗、悬挂宣传横幅、条幅,出示戗板营造浓厚的氛围。
2.学校利用宣传橱窗、报廊展示学校校史、海中名师、一年来重点教学活动、学生学习生活活动的丰硕成果(照片)、公示开放周活动安排。
3.每个班级利用板报、条幅、多媒体等形式展现班级的教育教学的特色和成果。
4.印发《致家长的一封信》,将素质教育开放周活动安排告知全体家长,欢迎家长积极参与并上传到校园网;在活动期间向家长宣讲教育教学的方式方法,并广泛征求家长对学校教育教学的意见,加强沟通,增进了解,请家长填写评价表。
5、开展“崇尚师德、拒绝有偿家教”承诺活动。
6、进行一次对学生学习及师德满意度方面的问卷调查。
7、优秀教学课堂展评活动,征求家长意见,请家长填写评价表。
8、活动周期间学校的所有教室全天开放,欢迎家长及来访者“推门听课”,全面了解我校课堂教学情况,向社会展示我校课堂教学改革成果。
9、召开各年级家长会。
10、进行优秀学生试卷展览。
11、做好资料的收集和摄影工作。
同志们:
今天,州政府决定召开全州教育扶贫巡视整改暨20教育体育工作会议,会议的主要任务是:认真学习贯彻全国教育大会、国家及省教育体育工作会议和省、州“两会”精神,回顾总结全州教育体育工作,对标中央脱贫攻坚专项巡视反馈意见和教育扶贫整改要求,分析当前教育扶贫和教育体育工作面临的形势,安排部署年工作任务。刚才,砚山围绕教育扶贫、义务教育优质均衡发展、高中普及攻坚工作,麻栗坡围绕教育扶贫发现问题开展规范整改和学生资助管理工作进行了交流发言;加全同志传达了全省教育、体育工作会议精神并结合实际提出了贯彻意见,大家的发言都很具有针对性和可操作性,我完全赞同,请认真对照抓好落实。下面,我讲三点意见:
20,在各级各部门的共同努力下,全州教育体育工作取得了明显成效。一是教育改革不断深化,普及水平进一步提高。“幼有所育”工作有力推进,学前教育机构实现乡镇全覆盖,学前教育毛入学率从的x%提高到x%。麻栗坡、广南、富宁3县义务教育基本均衡发展通过国家评估,8个县市均实现基本均衡发展目标,九年义务教育巩固率从x%提高到x%,残疾儿童入学率达x%。高中阶段教育普及攻坚迈出重要步伐,高中阶段教育毛入学率从x%提高到x%。现代职业教育发展呈现新亮点,启动实施州职教园区改革发展攻坚三年行动计划,文山职业技术学院和文山技师学院筹建工作扎实推进,产教融合、校企合作进一步深化,职业学校毕业生就业率达x%。文山学院本科教学工作合格评估正式通过认定,地方应用型高校转型工作有效开展。二是保障能力不断增强,发展基础进一步夯实。各类教育建设项目全线推进,“全面改薄”校舍建设竣工面积占五年规划的x%,设备采购完成五年规划的x%。中小学c级危房拆除改造项目全部完成。义务教育学校宽带网络接入率达x%,多媒体教学设备教室覆盖率x%,教育装备水平提高,教育信息化步伐加快。贫困村体育活动场地设施建设全面实施,群众体育设施覆盖面进一步加大。教师队伍建设得到加强,教师缺口问题逐步缓解,教师培训深入开展,队伍素质逐步提高。学校安全保障能力提高,全年未发生重大学校安全责任事故。三是教育教学质量不断提高,体育赛事成果丰硕。基础教育质量提升行动计划有效实施,州一中获云南省一级高完中教育教学质量三等奖、马关县一中获进步奖,全州普通高考录取率达x%,“三校生”录取率达x%。全省年度教育工作目标考核排名由末位跃居第六位,文山市被认定为云南省“教育工作先进县”。我州代表团参加第十一届省民运会金牌总数排名全省第一、参加省第十五届运动会金牌总数排名全省第二、参加省第十一届残运会奖牌和团体总分排名全省第七,聋人男子篮球队首次代表云南省参加全国比赛勇夺第三名、并获得参加2019年全国残运会决赛资格。四是教育脱贫攻坚措施有力,贫困人口义务教育得到保障。控辍保学工作卓有成效,全年劝返辍学生x人,其中档卡户学生x人,全州小学、初中辍学率分别降到x%。州级财政安排专项资金x万元,资助档卡学生x万人;全年共下达各级各类学生资助资金x亿元,资助家庭经济困难学生x万人次,学生资助实现全学段全覆盖。开展“两后生”培训x万人、职业档卡户劳动力技能培训x万人/次。脱贫退出考核教育指标全部达标。
在看到成绩的同时,我们必须清醒地认识到,我州教育扶贫和教育体育工作与国家和省的目标要求、与人民群众的期盼相比,还有一些差距,主要表现在:一是教育扶贫工作不够精准到位。中央脱贫攻坚专项巡视、省对州扶贫开发工作成效考核指出,教育扶贫仍存在义务教育均衡发展投入不足、控辍保学压力大、扶贫资助资金发放不及时等问题,特别是个别县市仍存在义务教育学校的均衡发展10项办学条件达标较少、档卡户辍学学生未清零等问题。二是基础教育“三率”完成刚性指标要求任务艰巨。对照到学前教育毛入学率达85%、九年义务教育巩固率达95%、高中阶段毛入学率达90%的要求,基础教育“三率”分别相差16、25、3个百分点。三是教师队伍建设需进一步加强。教师队伍数量不足、结构不合理的问题还未得到根本解决。四是育人水平和体育服务水平仍需提高。学校办学水平、教育教学水平、学生素质发展水平等方面与先进地区相比,还有较大差距;群众体育设施满足不了需求,全民健身运动仍未全面普及推广。发展问题不容忽视,加快发展刻不容缓,各级各有关部门要切实提高政治站位,增强加快发展教育体育事业的责任感、紧迫感,主动作为、奋勇争先,努力开创发展新局面。
二、突出重点,攻克难点,着力抓好教育扶贫巡视整改和2019年教育体育工作。
今年全州教育体育工作的总体思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以目标和问题为导向,以点带面抓实教育扶贫存在问题整改,坚持普及攻坚与提高质量并重、硬件建设与内涵发展齐抓、深化改革与破解难题并举,加快推进全州教育扶贫和教育体育事业发展取得新成效。重点抓好以下六项工作:
(一)对标对表,对岗对责,彻查彻改中央脱贫攻坚专项巡视反馈问题。抓好中央脱贫攻坚专项巡视反馈意见的整改落实,是当前脱贫攻坚的一项重要任务。按照州委出台的整改方案,教育领域需要落实好义务教育均衡发展、控辍保学、学生资助、寄宿制学校标准化建设等方面的整改要求。我们要坚持问题导向,对标对表,对岗对责,彻查彻改。一是要提高政治站位。切实把思想和行动统一到中央、省委和州委的整改要求和脱贫攻坚的安排部署上来,聚焦行业扶贫责任,坚持从政治上看问题,从思想上找根源,从落实上找差距,真改实改,全面整改,确保存在问题扎扎实实整改到位。二是要扛实整改责任。坚持把习近平总书记关于扶贫工作的重要论述作为巡视整改的根本遵循,全方位对标看齐,从中找立场、找方向、找方法、找答案,学透脱贫政策,真正纠偏纠错,推动整改工作落地见效。三是要举一反三。以点带面抓实整改,严格在规定时限内完成整改任务;对需长期坚持的,要建立长效机制。对存在问题逐条剖析分析,从体制机制上查找根源,改进完善工作机制,从源头上有效补齐漏项,遏制屡改屡犯问题。要聚焦问题、破解难题,促进教育持续健康快速发展结合起来,既集中力量抓脱贫,又切实为实施现代教育战略开好局起好步。
(二)抓住关键,精准施策,坚决打好教育脱贫攻坚战。今年全州计划5个县市摘帽、260个贫困村出列、9.89万贫困人口脱贫,对照“义务教育有保障”“发展教育脱贫一批”的任务要求,以及教育脱贫退出考核指标和《文山州教育脱贫攻坚实施方案》明确的目标任务,大家务必压实责任,集中力量补短板、抓关键、破难点、强弱项,确保脱贫考核教育指标达标。一是保持高压态势抓实义务教育控辍保学。控辍保学是教育脱贫考核的重要指标之一。要围绕“底数清、工作实”,建立精准的义务教育控辍保学动态管理机制,继续压实“双线六长双挂”责任,健全联控联保体系。强化部门联动,加大综合执法力度,用好依法控辍“四个程序步骤”,达到起诉条件的原则上要提起诉讼。突出抓好重点地区、重点人群的“控辍保学”工作,把“控”的关口前移,“控”的措施细化,切实解决辍学打工、早婚辍学、厌学辍学等问题。妥善解决好留守儿童、进城务工随迁子女、残疾儿童等群体入学难题。今年要力争全州九年义务教育巩固率达95%以上,小学、初中辍学率比上年稳步降低,档卡户义务教育阶段子女零辍学。二是继续抓实学生资助工作。全面落实各级贫困学生资助政策,加强教育、扶贫、财政等部门的协调配合,强化“扶贫大数据”的有机衔接,建好教育扶贫数据管理系统,精准识别、动态管理档卡户在校生,坚决做到“人数不漏、信息不缺、性质不错、资助到位”。继续落实中央关于脱贫不脱政策的要求,对已脱贫档卡户学生的支持政策,在一段时间内要稳定不变。加大资助政策宣传力度,坚持“扶困”与“扶志”相结合,教育和引导贫困学生正确面对困难、深怀感恩。要加强对去年省州督查指出学生资助存在问题的整改落实,举一反三,强化民办中职学校学生助学金的监督管理,杜绝不兑现、不及时、打折扣等违规违法行为发生。要重视学生资助机构及队伍建设,建立联动机制,完善州、县(市)、校资助管理工作网络。三是发挥职业教育在脱贫攻坚中的重要作用。认真落实《国务院关于印发国家职业教育改革实施方案的通知》(国发〔2019〕4号)文件中“发挥中等职业学校作用,帮助部分学业困难学生按规定在职业学校完成义务教育,并接受部分职业技能学习”的要求,以文山高级技工学校开展合作办学和筹建文山技师学院为契机,广泛宣传动员家庭困难学生参加职业教育。落实“两后生”培训计划,组织开展技能培训和扶贫专项培训,按规定落实职业培训补贴,确保有就业意愿的档卡户劳动力掌握1-2项实用技术。大力培育新型职业农民,加强大中专毕业生就业创业指导服务,落实大中专毕业生就业创业帮扶政策,帮助贫困高校毕业生实现就业创业。
(三)锁定目标,合力攻坚,着力提升学前教育和高中阶段教育普及水平。今年政府工作报告已明确,年内要新建幼儿园80所,普惠性幼儿园比例达60%左右,学前教育毛入学率达80%;新建、扩建普通高中4所(新建文山市城南高中、麻栗坡县二中,扩建砚山县第三中学、砚山县民族中学),新增学位1.5万个,高中阶段毛入学率达68%。要围绕以上目标,下大力气补齐短板、狠抓攻坚。一是加快推进学前教育普及攻坚。认真组织实施第三期学前教育行动计划,以县为单位制定幼儿园布局专项规划,统筹考虑人口规模和城镇化发展趋势,本着分散化、就近化、便利化的原则,合理布局公办幼儿园。支持以租赁、租借、划转等方式将闲置校舍、空置厂房、乡村公共服务设施改建为普惠性幼儿园,鼓励街道、村集体和国有企事业单位创办幼儿园。按照“应建尽建”的原则,完成幼儿园空白行政村建园工作,实现“一村一幼”全覆盖。严格执行城镇公共服务设施建设规定,认真整治小区配套幼儿园存在的突出问题,各县(市)的老旧城区、棚户区改造和新城区、城镇小区建设必须规划配建幼儿园,做到同步规划建设、同步交付使用;对配建幼儿园不足的,要采取补建、改建或就近新建、置换、购置等方式加以解决;加强已建小区配套幼儿园的移交管理,已挪作他用的要坚决收回。规划管理部门在规划评审涉及幼儿园建设的居住区项目时,要充分征求教育部门意见,并作为项目审批参考依据。落实普惠性民办幼儿园支撑政策,通过购买服务、综合奖补、结对帮扶等方式支持普惠性民办幼儿园发展。加强对民办幼儿园监管,指导民办幼儿园规范办学。推进学前教育结网互动、示范带动、优势互动、整体互动发展,抓好省、州、县等级示范创建工作。二是全力推进高中阶段教育普及攻坚。加快实施高中阶段教育普及攻坚行动计划,充分挖掘现有高中潜力,实施城镇中学扩容提质工程,扩大办学规模,提供更多学位。主动适应城镇化建设和人口发展变化,落实普通高中学校建设规划,将具备开工条件的项目纳入2019年实施计划并优先安排项目建设;新建一批初级中学,将一级高完中里的初中逐年剥离出来,提供更多优质高中学位。大力支持民办高中发展,积极吸引社会力量举办高中阶段教育。创新开展高(完)中教育质量综合评价,支持引进优质教育资源以集团化、办学联盟等方式合作办学,扎实做好普通高中晋级升等工作。积极改革中职招生举措,提升中职招生比例。
(四)深化改革,内涵驱动,着力提高教育发展质量。一是抓好立德树人工作。进一步强化学校德育,加强社会主义核心价值观、理想信念和中华优秀传统文化教育,着力培养学生认知能力、合作能力、创新能力、职业能力等关键能力。全面落实国家和省关于学校体育、美育和劳动技术教育的改革部署要求,健全学生体质健康监测制度,落实学校体育工作定期报告和考评制度。加强学校法治教育、心理健康教育和劳动教育。二是促进义务教育优质均衡发展。抓紧落实义务教育均衡发展存在问题整改落实,确保年内顺利通过国家复查与监测。加快推进县域内义务教育城乡一体化发展,扎实做好砚山县义务教育优质均衡发展工作并在其余县市逐步铺开。三是深化职业教育体系建设。创新发展高等职业教育,探索中等职业教育与高等职业教育协调发展机制。深入实施州职教园区改革发展攻坚三年行动计划,强化园区资源整合,发挥园区综合效应,全面提升园区学校办学效益和水平,加快新建文山职业技术学院、组建文山技师学院。加快发展高等职业教育,指导云南三鑫职业技术学院加快学科建设和能力提升,逐步构建符合高职学院标准的办学体系。进一步深化产教融合、校企合作,持续推进与砚山美泰、苏州丝立方、上海大众、深圳兴明光等签订的校企合作项目落地。四是支持高等教育内涵发展。加大对文山学院内涵发展支持力度,加快应用型高校转型发展步伐,聚焦以绿色食品为代表的现代农业、以三七为重点的中医药产业、以绿色水电铝为支撑的矿电产业、以康养为特色的旅游文化产业四大主导产业,加大职业技能专业群建设、技术攻关和人才培养力度。五是统筹发展特殊教育、终身教育、民族教育和民办教育。继续实施第二期特殊教育提升计划,落实“一人一案”,提升残疾儿童少年义务教育普及水平。积极探索平台建设,构建网络化、数字化、个性化、终身化的教育体系,创造“人人皆学、处处能学、时时可学”的终身学习良好环境。深入开展民族团结进步“进学校”活动,抓好“民族团结进步示范学校”创建工作。规范发展民办教育,严格落实审批、监管责任,加大对民办中小学校的监管力度、对违法违规办学行为的查处力度。推进校外培训机构治理制度化、常态化,从严加强监管。六是加快推进教育信息化建设。大力推进“互联网+教育”和智慧教育,深入推进教育信息化环境建设,实施教育信息化2.0行动计划,全面推进州级教育信息化项目,建成州级教育城域网和教育云平台;加强信息化设备配备,力争实现义务教育阶段学校计算机网络教室全覆盖,多媒体教学设备实现班级全覆盖,教学计算机基本满足信息技术课程开设需要。加强教育信息化管理和应用,促进信息技术与教育教学深度融合。
(五)增加总量,提升素质,全面推进新时代教师队伍建设。习近平总书记在全国教育大会上强调“把加强教师队伍建设作为基础性工作来抓”。今年初,州委、州政府已出台《文山州深化新时代中小学教师队伍建设改革实施方案》,各县(市)、各有关部门要对照责任分工认真抓好落实。一是千方百计补充教师缺口。按照“十三五”末基本普及学前教育和高中阶段教育、实现义务教育优质均衡发展目标,未来2年全州需增加1000名幼儿教师、860名初中教师、2900名普通高中教师、3500名中等职业学校教师,这么大的教师缺口,直接影响到教育发展目标的实现,若再不提高认识,狠下决心逐年解决,将难以满足新建学校的办学需要、难以回应广大学子和父母的殷切期盼。编制、人社、财政和教育等部门要认真研究,加强向上请示汇报,积极争取教师编制增量,盘活现有事业编制存量,采取教师编制配备与购买工勤服务、招聘短期编制外教师等方式,逐步解决教师缺口问题。要把特岗计划作为教师补充主渠道,不折不扣地落实特岗教师养老保险、服务年限认定等政策。二是狠抓师德师风建设。强化师德师风作为评价教师队伍素质的第一标准意识,在教师资格准入、招聘考核、职称评聘、推优评先、表彰奖励等环节严格把关,严格实行“一票否决”。加大师德师风的执纪监督力度,对师德失范、师风败坏的,坚决严肃查处。落实好教师职业行为“十项准则”,促进各级各类教师师德全方位、全过程养成。大力培养和宣传优秀教师典型,落实好国家和省州各项教师奖励、表扬制度。坚持教育投入更多向教师倾斜,开展教师待遇政策落实情况专项督查,确保教师待遇全面落实到位。三是整体提升教师专业能力素质。实施好校(园)长、骨干教师、学科带头人、“名优校长”、“七乡名师”等培养计划和教师全员培训、乡村支持计划,改革培训模式,提高培训质量。深化教师管理综合改革,严格教师资格准入制度,完善教师招聘引进、定向培养补充、轮岗交流、岗位管理、职称评聘等制度,鼓励优秀人才长期从教、终身从教。四是切实减轻教师负担。认真落实好教育部关于中小学教师减负的政策,全面清理和规范针对学校的各类检查、考核、评比等活动,实行严格的事先报备和目录清单制度,凡未列入清单、未经批准、未事先报备的一律不准开展。要把教师从与教育教学科研无关的社会性事务中解脱出来,保证他们有充足的时间和精力,静下心来研究教学、备课充电和提高专业化水平。
(六)抓实赛事,抓好全民健身,加快发展体育事业。全力备战国家和省重大体育赛事,确保全州体育赛事整体水平有新提升、短板竞赛项目有新突破、体育人才队伍建设有梯次衔接。落实落细全民健身战略,抓好2019年“七彩云南全民健身工程”项目实施,积极争取国家和省级项目资金建设体育设施,加大州级体彩公益金对脱贫行政村及农村体育基础设施的投入,鼓励、吸引社会力量参与体育设施建设。广泛开展全民健身,进一步丰富和创新全州各类全民健身赛事(活动),加强各级社会体育指导员及业务骨干培训。抓实群众体育、学校体育和少数民族传统体育项目的传承发展,举办好全州校园篮、足、排三大球联赛。围绕文山建设面向南亚东南亚辐射中心的工作部署,积极开展体育对外交流活动。加快体育竞赛表演产业的项目包装、储备、开发,积极宣传打造富宁低海拔训练基地这张名片,发挥体育功能效应。
三、强化措施,落实责任,着力提高教育发展保障水平。
一是加强党对教育体育工作的全面领导。认真贯彻落实全面从严治党要求和“一岗双责”责任,坚持不懈抓实党风廉政建设,推动教育体育系统基层党建工作创新提质。加大贯彻执行中央八项规定精神及省、州实施细则的督查检查力度,以教育经费监管、违纪违法查处等为重点,推动教育体育领域政风行风建设。今年是教育部确定的“支部建设年”,要推进学校党组织和党的工作全覆盖,选优配强中小学校党组织书记,深入开展“云岭红烛•育人先锋”创建活动。
二是进一步加大教育投入。要严格执行国家和省教育投入政策,确保农村税费改革转移支付资金用于教育的比例不得低于50%,按土地出让总价款的2%计提教育资金。进一步完善教育投入保障机制,确保教育经费投入“两个只增不减”,保障学校稳定运转和持续发展。
三是扎实抓好教育项目建设。开展“全面改薄”项目“回头看”,确保“全面改薄”校舍建设和设备购置五年规划圆满收官,所有义务教育学校达到办学条件20条底线要求。启动校园“厕所革命”工程,抓紧摸底调查、规划编制、资金需求测算和建设改造标准规范等工作,积极争取项目支持,开展校园卫生厕所标准化建设。加强县镇扩容改造、乡镇寄宿制学校、乡村小规模学校等项目建设,缓解县镇学校“大班额”和农村学校基础薄弱等难题。
四是加强教育督导。理顺教育督导管理体制,加强教育督导队伍、督学队伍和教育评估队伍建设,汇聚形成教育督导合力。持续开展县级政府履行教育职责复查评估,确保年内西畴、丘北县通过省的督导评估(规划20麻栗坡、马关县,广南、富宁县,2022年砚山县通过省的督导评估)。完善义务教育学校督导评估机制,所有县(市)全部参加国家义务教育质量监测,开展音体美和信息技术课开足开齐等专项督导,强化督导结果应用。
五是切实维护学校安全稳定。认真贯彻落实国家和省学校安全工作电视电话会议精神,集中力量解决学校安全工作中的突出问题,加强学校“三防”建设,开展校园及周边安全问题和隐患综合治理,落实扫黑除恶有关工作,完善各类风险防控体系和校方综合保险制度。下大力气抓好防溺水、预防食用野生菌中毒的宣传教育、日常监管等阶段性学校安全工作。严格应急管理和事故信息报告制度,一旦发生安全事故,及时采取有力措施妥善处置、控制事态。要压实意识形态工作责任,防范和抵御敌对势力渗透,加强涉校网络舆情应对处置工作。
同志们,抓好今年教育体育工作,事关“十三五”目标任务的完成,事关教育普及攻坚的推进,事关脱贫攻坚目标的实现,我们要坚定信心、下定决心、主动担当作为,努力开创全州教育体育发展新局面,以优异成绩向新中国成立70周年献礼。
时间过的真快,眨眼已经进入期末。在这一年里,我们计英工会小组的全体老师在学校领导和主管部门的领导下,以学校工会工作计划为思路,以礼貌组室的创立工作为主要途径,认真学习,努力工作,不断转变观念,应对挑战,与时俱进。我们共同塑造了良好的师德形象,营造了积极向上的氛围。本组成员同心同德,奋发向上,无私奉献,爱岗敬业,积极探索新的教学模式,教书育人,千方百计提高教育教学质量,积极争创优秀工会小组。在全组成员的共同努力下,已顺利完成了工作任务,并取得了必须的成绩。为了今后更好地发扬优点,克服缺点,特将本年度的工作做如下总结:
一、爱岗敬业,无私奉献。
我们计英组全体老师人人本着一切为了孩子,服务于学生的宗旨努力要求着自我,认真踏实地耕耘在工作繁杂的教育教学工作岗位上。我们全组老师达成共识,在日常教育教学工作中努力做到:以正确的方向引导学生,以高尚的品德影响学生,以扎实的知识教育学生,以健康的活力培育学生。对于学习困难学生,我们认真分析不一样情景,明确辅导资料、制定辅导计划,耐心细致、不厌其烦地给予辅导。
对于行为偏差生,我们倾注了满腔热忱的爱,同时,爱严相结合,爱而有度,严而有情,努力用自我的心去温暖孩子的心,促使他们健康地成长。我们能做到为人师表,率先垂范,一切为了教育,一切为了学校,一切为了学生,因为大家意识到,老师的价值体此刻对每一个学生的关心上,这就需要我们热情主动,不记名利,一句话,学生的提高就是老师最大的欢乐。
二、团结协作,共同提高。
我们计英组全体老师共同参与构建了一个温馨的大家庭,在那里,我们的智慧是共享的,教学经验是共享的,心与心是相连的。在工作上我们互相支持,生活上互相关心,思想上互相帮忙,与人为善,真诚相待。谁有组室内的公开教学课任务,大家共同献计献策,共同确定教学重点、难点,共同编写教案,共同制作多媒体课件等,充分表现出强烈的主人翁意识。我们人人自觉遵守校内各项规则制度,履行岗位职责,按时按质完成校内布置的各项工作。
三、积极参与成绩突出。
(一)教职工的主人翁地位得到了充分的体现,加强的教职工对工作的职责感,工会小组在活动中始终激励教职工的工作热情,弘扬正气,及时发现并表彰好人好事。一向以来,全体老师身体力行,教书育人,充分体现主人翁精神。在学校教代会前,全体成员积极为学校献计献策。
(二)时刻关心教职工,增强团体凝聚力。
在日常生活中,关心,理解教职工。发现他们有困难时,及时给以关心和援助。一年多来我们多次看望了生病的老师,慰问了有困难的同事,是他们觉得这个团体是关心他们的。在校工会组织的“献爱心捐款”活动中,我小组成员积极带头参加。
(三)经过各种渠道,采用多种形式开展丰富多彩的职工文化活动。在校工会的领导下,带领全体组员,积极参加职工篮球比赛、书香学校朗诵比赛、老师技能比赛。且在各项比赛中均获的了好成绩,充分展示广大职工奋发有为、昂扬向上、开拓创新的时代风采。
一年中,我们付出了汗水和心血!尽管我们得到的收获有限,可是付出是最值得回味、思索的。以后,我们将尽量在组室内营造简便的气氛,使办公室不仅仅成为交流工作的地方,还成为老师们课余放松及休息的天地,让老师们有机会诉说工作中遇到的困难,然后共同解决,共同提高.我们组室的全体老师还会一如既往,在新的学年中,为敦谊的教学教育工作继续奉献一份绵薄之力。
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回顾过去的一学年,经过学校师生共同的努力,艺术教育工作有了新的起色。我校围绕着丰富学生的课余生活,从教师到学生,从社会到家长,对艺术教育有了新的认识,学校基本形成了艺术特色教育的氛围。学生艺术水平、观赏能力在原来的基础上有了新的提高,现作总结如下。
一、贯彻新课标精神,切实加强课题研究。
我校十分重视艺术教育工作。充分认识艺术教育在开发学生潜能、促进学生现代化素质发展中的地位、功能和作用。在当前教育发展的新形式下,我们坚持“全面+特长”的指导思想,认真学习、贯彻课程改革的精神,真正落实素质教育,将德、智、体美育有机地统一在教学活动的各个环节中,对学生全面实施艺术教育,使学生人人接受艺术教育,个个具有一定的艺术素养,发挥了艺术教育在育人领域中的重要作用,克服了小学艺术教育中专业化、和“以绘画、唱歌为中心”的纯艺术教育模式,培养一批具有实小特色的全面发展的高素质人才。
二、完善常规管理,强化过程管理。
在措施上狠抓艺术教育任务的落实,把我校的艺术教育目标定位于培养学生创造能力、促进学生整体素质的发展上。要求教师在熟悉教材的情况下,制定切实可行的教学计划,由教导处、教研组长组成的艺术教育领导组及时查阅,反馈信息,使其更具可行性,在此基础上,严格要求教师认真备好每一堂课,有重点、不定期地抽查,加大随堂听课的力度,正常开展每周一课的教研课,夯实艺术教师的教学基本功。领导组将随时了解艺术教师的教学动态,及时分析、综合教学现状,与艺术教师一起交流,鼓励教师及时地记录教学心得,不断探索、改进教学方法,积累教学经验。这样,既有利于教学的督促机制,又提高了艺术教学的质量。
三、艺术教学成效明显,艺术活动多姿多彩。
艺术教研组充分发挥了集体备课的优势,共同研究艺术学科.教师之间形成彼此支持,互相学习,共同成长的良好风气.本期推出好几节艺术教研课均获得领导、家长、老师们的好评。艺术教师们对学校的活动尽心尽力,每次的活动成功的开展都离不开他们辛勤的付出。艺术教师们抽自己休息时间准备基本功大赛,在活动中赛出风格为我校添光加彩。走进舞蹈组,孩子们用自己肢体语言表现着对音乐理解的美,对生活感悟的美。另外,音乐教师指导并协助徐老师组织的《潇洒女兵》系列大课间活动参加了镇上的比赛,获一等奖,本次活动得到的校领导的全力支持和各位老师们的全力帮助,更是老师们集体智慧的结晶。他是我校教师团结一心的良好体现。我校六一艺术节小品《快乐大扫除》在学校艺术节演出中获得阵阵喝彩,舞蹈也在以前的基础上得到了较好的提高。
今年六月我们为了给同学们搭建展示特长的舞台,举办了“我与新课程同成长”大型书画、手工等作品展,各个艺术小组都拿出了自己的绝活参加竞争。
我校还在假期开展了综合实践活动。这也是我们艺术训练的一个拓展活动。它是我校艺术训练深化的表现。学生有了收获、教师也有了收获。
我校艺术教育工作正在蓬蓬勃勃地开展,学生的素质教育正在深入推进,以上的成绩只能说是过去,在新的一年里我校要以新的理念去塑造学生,提高人文素养,达到科学和艺术结合的境界。只要我们广大教师明确身负的重任,脚踏实地,就能够把学校艺术教育的改革和发展推向一个新的台阶,就能开创出艺术教育的新局面。
更多。
自《全国学校艺术教育总体规划(1989-)》(以下简称《总体规划》)颁布实施以来,我校始终以贯彻落实《总体规划》为工作主线,紧紧围绕《总体规划》提出的各项工作任务,针对学校艺术教育存在的薄弱环节,从端正学校艺术教育的思想认识、健全规章制度、开设艺术教育拓展性课程、培养和培训教师队伍,配备教学器材、开展教科研等一系列基础性工作入手,狠抓艺术教育的工作落实,使通辽蒙中艺术教育走上了稳步发展的新阶段,取得了显著的成绩。
一、更新观念,走特色办学之路。
通辽蒙中艺术教育始终致力于从“传承民族文化、促进多元发展”的角度培养学生特长。经过长期的探索实践,通辽蒙中艺术教育逐渐摸索出了一条“适合民族学校特点、有利于民族学生发展的艺术教育教学模式”,并在人才培养模式的多元化、特色化,提高学校升学比例,特别是在传承和弘扬民族文化、彰显学校办学特色、扩大学校对外影响力等方面均取得了显著的成效和优异成绩,先后多次代表通辽市和自治区参加比赛和文艺展演活动,充分展示了蒙古族学生的激情豪迈和潜质,为自治区和通辽市赢得了荣誉。为学校艺术教育的进一步发展注入了更多动力。
二、加强队伍建设,确立教师的主体地位。
近年来,学校十分重视艺术师资队伍的建设。一是,做好对艺术教师的校本培训。学校以“三级建模”为主线,每周都组织艺术类教师开展教研活动,二是,积极选派艺术教师参加各级各类培训,来提高教师的业务能力。经过几年的努力,通辽蒙中艺术教育现已拥有一支敬业、专业、乐业的教师队伍,其中共有专任教师15人,其中本校教师13人,外聘教师2人。
三、狠抓活动建设,夯实艺术教育基础。
事实上,艺术教育的重点在于学生是否参与,而并不仅仅是在课堂,所以,为了确保艺术教育整体水平的提高,学校体卫艺处积极同其他处室合作,积极开辟新的活动,重点打造精品活动,努力做到每一个学生都能体验到学习和成功的乐趣,以适应学生自我发展的'需求。
目前通辽蒙中艺术教育已经形成了“科尔沁民歌大赛”、“校园艺术节”、“安代健身操”等多项精品活动,并积极开设了呼麦、乌力格尔、马头琴、民族舞蹈、蒙文书法、科尔沁刺绣、播音主持等十余项拓展型课程。为学生营造了较为广阔的发展空间。
四、加大投入,创设优雅的育人环境。
多年来,通辽蒙中艺术教育在学校领导的不断努力和上级部门的大力支持下,投入了大量资金,专门针对学校的拓展型课程建设了活动教室。目前通辽蒙中艺术教育有音乐教室10间,器乐教室14间,理论课教室2间,美术教室6间、皮画教室1间,版画教室1间,科尔沁刺绣教室1间,书法教室1间。有效确保了确保了艺术教学活动的顺利开展。
五、喜迎硕果,增强品牌意识。
(一)音乐舞蹈类。
1、通辽蒙中艺术教育舞蹈队受邀参加中国・延边首届中小学生国际艺术交流周文艺展演活动。得到了参会领导和观众的广泛好评。
2、,通辽蒙中艺术教育音乐特长生组成的参赛队代表自治区参加了全国第五届中小学生艺术展演活动,其中四声部合唱“嘎达梅林”和四胡三弦合奏“蒙古说书调”分别荣获国家级二等奖。这是通辽蒙中艺术教育首次将蒙古族文化搬上国家级舞台,充分展现了通辽蒙中艺术教育特长生高超的艺术水平和良好的艺术修养。
3、在区级比赛中,通辽蒙中艺术教育特长生舞蹈队和呼麦队分别荣获全区第四届中小学生艺术展演活动东四盟比赛一等奖,其中呼麦队还在八省区呼麦比赛中荣获金奖。
4、在市级比赛中,我校特长生马头琴队和舞蹈队分别在全市第四届中小学生艺术展演活动中荣获一等奖。
在高考成绩上,通辽蒙中艺术教育音乐类特长生在一本升学率和重点大学升学人数上始终保持全区前列。先后有40余人被中央音乐学院、上海戏剧学院、上海音乐学院、中央民族大学、天津音乐学院、西安音乐学院、内蒙古师范大学、内蒙古艺术学院等十余所区内外知名学校录取。此外,2014级学生那日那还被蒙古国国立艺术大学舞蹈系录取。
通辽蒙中艺术教育首届特长生班腾格尔、其力木格、那日苏等三位毕业生组成的jaha乐队也已经在国内外音乐圈小有名气,7月21日,jaha乐队被邀请参加了“华风.古韵”联合国代表团中华文化行音乐会,拿到了第一份国际荣誉证书。
通辽蒙中艺术教育培养的播音主持人才在业内也颇有名气,无论是毕业的还是在读的播音主持特长生都曾多次在区市级大型文艺晚会和文艺展演活动中闪亮登场,备受上级领导和广大观众的好评。其中最出色的是通辽蒙中艺术教育届毕业生阿尔希尼玛。
(二)美术类。
根据统计结果,近年来,通辽蒙中艺术教育美术类特长生先后共取得了十余个国家级奖项,近五十余个自治区奖项和百余项市级奖项。其中,萨茹拉同学荣获教育部颁发第三届中小学艺术展演活动中学甲组一等奖;巴达拉胡同学荣获教育部颁发第四届中小学艺术展演活动中学甲组一等奖;白光泉同学荣获全国中小学生幼儿优秀美术书法摄影作品大赛金奖。
在高考升学上,通辽蒙中艺术教育美术特长生自至今先后有近30多人分别被东北师范大学、陕西师范大学、西南交大、天津师范大学、辽宁师范大学、哈尔滨师范大学等全国重点院校录取。
总之,通辽蒙中艺术教育的艺术教育经过十余年的不懈努力已经渐成规模,为学校的教育教学事业发展起到了重要的引领和推动作用,向国内外知名学校输送了近二百余名优秀专业人才。在今后的工作中,通辽蒙中艺术教育将进一步积极拓展艺术教育教学的新渠道,为实现“优质化、特色化、多样化”的全国一流民族品牌学校的办学目标而努力奋斗。
本学期,我校的艺术教育工作根据上级的有关体艺工作部署,结合我校办学思路和特色,充分创设艺术活动舞台,开展了许多丰富多彩、创意无限的活动,在活动中不断演绎我校艺术新篇章。
一、创新校园艺术活动。
1、感恩在我心,感恩在我行――感恩,是中华民族的传统美德。为了让孩子从小有一颗感恩的心,从心理树立良好的“理解、关爱、感谢他人”的意识,我校定2月份为感恩主题月。孩子们用小手打扮着象征感恩意义的“感恩树”,将红花敬献给食堂的阿姨,还将亲吻送给了老师。通过活动养成主动打招呼,学会双手递接,主动礼让,家庭用餐礼仪以及十佳温馨小故事和礼仪示范中队的评比,让孩子们获得了真实的心理体验,让自己的感恩之心更加深刻。感恩主题月活动旨在让我们的孩子带着一颗感恩的心,快乐幸福地成长!
2、与圣贤为伴,与经典同行――4月,我校“与圣贤为伴,与经典同行”读书主题月活动暨校园第四届读书节正式启动,旨在通过组织学生开展各种形式的读书活动,弘扬祖国优秀的传统文化,让学生在诵读过程中接受中国传统美德的熏陶,提高广大学生的文化道德素质,增强民族自信心和自豪感。各班以富有创意的不同表演方式演绎各自诵读的诗词作品,让古典诗词的的吟读更有韵味,充分展示了自己的班级特色,孩子们在参与中充分领略了中国古典文化的精彩和古典诗词的曼妙。此次读书节启动仪式标志着迎园小学又将掀起一股读书的热潮,让广大师生体验到读书之乐,让孩子们喜欢读书,在读书中学会做人。
3、喜迎世博会,我行我来秀――坚持以育人为本,以学校为基础,开展丰富多彩的艺术活动,培养健康的审美情趣和良好的艺术修养,让每个学生都成为艺术华考|zk168教育的受益者。以全国第三届中小学生艺术展演为契机,结合嘉定区教育局艺术教育办公室开展的“全国第三届中小学生艺术展演嘉定区选拔活动”开展我校第十四届校园文化艺术节。活动要体现小学生艺术教育特点,彰显向真、向善、向美、向上的校园文化特质,促进我校艺术教育的改革和发展,展示我校艺术教育的成果。活动以迎世博、庆祝中国成立60周年,上海解放60周年为契机,展现小学生热爱祖国、朝气蓬勃、天天向上的精神风貌,努力学习、勤于探索、敢于创新的风采才华。要弘扬中华民族优秀文化,开展具有时代特征、校园特色、学生特点的艺术活动。
4、我们的节日,我们的舞台――六一节下午,学校16个中队各显神通创新设计各种不同的游园活动方式,如乒乓快跑、掷保龄球、我是投掷小能手、画五官、吹乒乓球、运气球、盲人作画、背靠背夹气球、走迷宫等16项游戏项目,每项游戏都准备了非常丰盛的奖品,这些趣味十足、玩法别样的游戏让全场师生都异常亢奋、疯狂,孩子们玩得十分过瘾,整个校园一片欢腾,孩子们在游戏参与中充分地享受着节日的快乐与满足。同时,为了活跃校园文化生活,推进素质教育的实施,发现和培养艺术人才,激发孩子们的唱歌兴趣,给爱好唱歌的孩子们提供一个锻炼提高,展现自我的舞台。学校还举行了一年一度的六一文艺汇演。来自各班的二十几个才艺小能手参加了这场精彩较量。舞台上,小唱将们,小演奏家们,小舞蹈者们,俨然一个个的文艺明星,自信老练;精心亮丽的打扮、优美舒展的动作、清脆嘹亮的歌声,流畅娴熟的演奏引来观众们激烈的掌声阵阵;舞台下,候场的小选手胸有成竹、整装待发,比赛充分展现我中和学子们的风采与魅力。
以党的十九大精神为指导,以加强党的建设为统领,以《国家教育事业发展“十三五”规划》为行动纲领,以立德树人为根本任务,以《义务教育学校管理标准》等国家教育目标为基本标准,科学评估全县义务教育质量,充分发挥教育质量评估的激励导向作用,进一步优化学校管理,引导学校注重培养学生核心素养,促进学校内涵发展,全面提升义务教育学校办学水平。
导向性原则。以问题为导向,坚持面向全体、德智体美劳全面发展的教育目标,树立科学的质量观、发展观。
整体性原则。考核评估内容注重过程评价和终结评价并举,工作绩效和工作流程兼顾,确保质量评估的完整性、发展性和科学性。
公正性原则。坚持实事求是、客观公正的原则,以事实性资料为佐证,以相关统计数据为依据。考评程序规范透明,考评结果公开公正。
激励性原则。评估体系的建立与实施,旨在激发学校的办学活力和潜能,形成“比追赶超”的发展局面,推动全县义务教育质量整体提升。
科学性原则。利用评估工具,对数据及资料进行全面细致分析,科学评估学校党的建设、教育质量和管理水平,为学校的发展提供重要的参考依据。
全县范围内的中心学校、县直义务教育学校、局直属学校。
(一)党的建设。权重分60分,评估分100分。
(二)教育教学。权重分90分,评估分310分。
以上两项权重总分为150分。
依据学校质量评估指标体系,教育局将成立专门的考评组织和聘请第三方评估机构,对辖区学校进行学校质量评价;有关评估细则将另行下发。
另外,在年度工作期间,辖区学校因工作不力受到省级及以上通报批评的每次扣权重分3分,受到市级通报批评的每次扣权重分2分,受到县级通报批评的每次扣权重分1分,辖区内教职工因违规违纪受到党政纪处分的每人次扣权重分0、5分。
(一)结果呈现。
依据综合评估得分结果,结合学校实际发展水平,将各单位分为a、b、c、d四个等次。
(二)结果运用。
根据综合评估结果,对a、b、c三个等次的中心(县局直属)学校校长及在教育教学中做出突出贡献者予以奖励,具体奖励标准为:a等次奖励30万元,主要用于奖励做出突出贡献教职工,其中奖励中心(县局直属)学校校长2万元;b等次奖励20万元,主要用于奖励做出突出贡献教职工,其中奖励中心(县局直属)学校校长1万元;c等次奖励10万元,主要用于奖励做出突出贡献教职工。d等不予奖励。
实施重点管理制度。对质量综合评估为最后3名的中心(县局直属)学校实施重点管理,当年对学校班子进行集体约谈;连续两年评估为最后三名的中心(县局直属)学校校长降为副职使用,主持中心(县局直属)学校工作;连续三年评估为最后三名的中心(县局直属)学校校长,予以免职,作为中心校一般工作人员使用。
学校质量综合评估结果,作为单位表彰、校长任用的重要参考依据。
(三)学年度内有下列情况之一的学校,表彰奖励实行一票否决。
1、主要负责同志受到撤销党内职务或降低岗位等级及以上处分的;
2、发生重大安全责任事故的;
3、违反师德师风造成严重后果的;
4、在评估过程中弄虚作假造成不良影响的.。
被一票否决的学校直接降至d等次,中心(局直属)学校校长当年不得评先、晋升职称,义保经费较上年酌情核减。
20xx-20xx学年度,学年度末开展评估。
1、提升义务教育控辍保学赋分权重。此项赋分由原来4分,提升至10分(太和三中、民族中学、北城中学、太和九中、南城中心学校、北城中心学校,以上6个单位此项得分以全县乡镇中心学校控辍保学得分的平均分予以记分)。对于上报虚假失学辍学数、劝返数等信息的单位和个人,一经发现,实行一票否决,该单位评估结果直接认定为d等,并追究相关责任人责任。
2、增加学前教育普及普惠评估项目。无公办学前教育教学业务的太和三中、民族中学、北城中学、太和九中、开发区,以上5个单位此项得分以南城中心学校、北城中心学校学前教育得分之和的平均分予以记分。
3、在计算学业成绩得分时,没有初中的中心学校,按其小学学业成绩得分,进行相应比例的折算,即学业成绩总得分(不含艺术素养和体育锻炼)=小学学业成绩得分×2。
1、了解学校,喜欢学校,进一步增强作为小学生的自豪感。
2、对周围环境感兴趣,学习了解新环境的饿方法。
3、了解并学会利用学校的有关设施,设备等。
4、了解并遵守学校的规则和纪律,行为文明礼貌。
一课时。
参观我们的学校。
1、帮助儿童进一步了解学校的环境及其功能,特点。
2、帮助儿童进一步增强对学校的认同感和自豪感。
3、培养儿童的创造性,发展儿童的语言表达能力。
用广告语言的方式概括学校某一特点。
1、儿童预先参观校园,对各处环境设施有一定的了解。
2、准备一个电视机纸箱,启发儿童布置成电视机的样子。
3、自制采访话筒。
4、事先让儿童了解一些广告知识。
1、教师以电视台记者的身份出现,导入活动:听说前几天小朋友们组成小分队去参观了校园,我要采访一下小朋友,看你们在学校里都有些什么新发现。
2、引导儿童自由地讲述自己在学校里的发现,启发儿童从多个角度进行介绍。
4、结合儿童的经验帮助儿童总结广告语的特点:简明扼要,富有趣味,体现特色,琅琅上口。
5、引导儿童分组讨论:你想怎样为学校做广告/宣传什么内容?
6、分组表演广告:每组协商后推选一名代表,分别站在“电视机”前表演自己组编的广告词。
7、自由表演:启发儿童自由组合,可以一个人,也可以几个人一起用各种方式表演自己编的广告,还可以配上相应的动作。
8、对儿童的表现给予积极评价,也可以将广告语记录下来贴在教室里,并让儿童评选出最佳广告。
9、活动延伸:可以将“电视机”,放在教室一角,让儿童继续创造表演。
课堂教学是获得知识和技能的基本途径。要提高课堂教学效果就要讲究教学卫生,促进学生积极发挥主观能动性,集中注意力,提高学习效果。本学期我校三月份的教学常规评比活动将从课堂教学卫生抓起,注重板书卫生、语言卫生、教师授课的位置卫生、学生的良好学习卫生习惯等。通过此活动的开展借以提高教师的教学卫生水平,培养学生良好的`学习习惯,进而有效地增强教师的教学能力和强化教学效果。
1、教学内容科学性,教师所讲授的知识应当是正确的、可靠的科学知识。根据学生生理和心理发育的年龄特点和接受能力,注意教学内容的系统性,力求通俗浅显,逐渐加深,从感性上升到理性,以求在较短的时间内学到较多的知识。
2、教学方法适应性,改进教学方法对预防疲劳有重要意义。教师可采用不同的教学方法,简练、清晰的言语,生动、形象的表述,唤起学生的学习兴趣。多利用图表、模型、实物等直观教具,帮助学生理解、记忆。运用电视、计算机等现代化多媒体手段教学,有利于调动学生学习的积极性,吸引注意力,增强感官认识和记忆,并能开发思维。
3、学科知识的交叉性,教师可依照大脑皮层镶嵌式活动的特点,各学科之间交叉授课,避免单一课程的单一刺激。不同性质的课程轮换,脑力与体力活动交替,是减少疲劳发生、提高学习效率的有效措施之一。
1、严格执行教学计划,按规定讲课授课,不擅自加快和增多教学进度和内容。
2、教师讲课要重点突出,语言力求清楚,要采用启发式。
3、按时上、下课,不拖堂。课间让学生走出教室活动,得到充分休息。
4、教师上课要注意学生的用眼卫生,注意纠正学生阅读,写字时的错误姿势。教师要留神观察学生的精神状态和健康状况。
5、教师板书字体规范、画面要端正清楚,应左右兼顾,不要写得太小太草。
6、合理安排作息时间,学生每天学习时间(包括自学与课外活动)不得超过6小时。
7、按时认真做眼保健操,摸准穴位,动作准确,努力提高眼保健操质量。每天上下午各一次,由该堂任课教师注意监督检查。
8、坚持做到"二要二不要"。"二要":书写字姿势要端正,眼睛和书本的距离要保持一尺;续看书一小时左右,要休息片刻,或者向远处眺望一会。"二不要":不要在光线暗淡和直射阳光下看书和写字;不要躺在床上和走路时看书写字。养成用眼卫生习惯。
9、班主任老师定期调换学生的座位,预防近视或斜视。
由教学领导随堂听课、课间抽测的形式进行。
组长:xxx。
组员:xxx。
教学质量是立校之本,是学校的生命线。我校教学质量在广大师生的共同努力下,虽一直居于东张孟镇前列,但同全县小学横向比较还处于中下水平,同东张孟镇人民群众日益增长的对优质教育的需求还有很大差距。为了进一步抓管理,挖潜力,提质量,办人民满意的教育,现根据东张孟镇教办开展狠抓学校管理切实提高教学成绩活动的要求,特制定本实施方案。
1、教师年龄结构不合理、学历层次偏低,教师基本素养和业务能力良莠不齐。个别教师敬业精神不够,责任意识不强,不思进取,得过且过。
2、学生情况较复杂,学生个体差别较大,留守儿童较多,增大了学生管理的难度。
3、家校配合的教育合力未得以充分彰显。
确保教学质量居东张孟镇第一名,争取在三年内教学质量居于全县前列。
提高教育教学质量是学校工作的中心任务,加强教学管理是提高教育教学质量的主要途径。为全面提高教育教学质量,我们打算从以下一些方面入手。
(一)、做好思想工作,搭建良好工作平台。
学校校长首先端正工作态度,理清工作思路。通过各种方式做好教师、学生、家长的'思想工作,协调好各种关系,全力为提高教育教学质量搭建良好的工作平台。学校召开提高教育教学质量的专题研讨会,与教师一起共同探讨解决教学中存在的问题。班主任培养班教师,做好班级工作,深入各班级召开主题班会,与学生沟通,了解学生的思想状况。各学科教师配合各班主任召开各班级家长会,向家长反映教育教学中存在的问题,争取家长的全力配合。总而言之,我们要想方设法,从思想意识层面调动教育教学工作各个环节的积极因素,为提质工作打好基础。
(二)、坚持领导带头,发挥引领作用。
教师队伍是学校的旗帜,一支优秀的教师队伍是带领学校战胜困难、取得成绩、发展创新的主要保障。加强学校教师队伍建设、充分发挥校长的模范带头作用对提升学校教学质量、维护学校长远发展有着至关重要的作用。因此,学校校长要树立以人为本的理念,以创建品牌学校为目标,加强自身思想文化修养,提高业务素质,在工作岗位上真抓实干,为他人做好表率,努力推动学校的发展跨越。
(三)、切实加强常规管理,向常规工作要效益。
1.加强班级管理,做好班主任工作的监督与指导。继续完善班级评比制度及班主任考核制度,召开班主任工作研讨会,解决班级工作中存在的实际问题。完善学生一日常规,细化对学生的要求,严格要求监控学生一天内的活动。为培养学生良好的生活学习习惯奠定基础。
2.认真做好教师备课工作的检查监督。完善教师备课制度,明确备课要求。
3.加强对教师上课情况的监控与指导。学校领导深入课堂听课了解教师的上课情况,并对教师的上课提出建议和意见,提出要求,跟踪改正。另外,学校领导要对教师的上课情况全面检査监督,做好记录,反馈,要求改正的要进行跟踪,限期完成。尤其是在教具的使用方面要严要求,勤检查,抓落实。
4.认真检查教师对学生作业的批改情况,教导处定期和不定期对学生作业进行例行检查和抽査,对检査情况进行记录、反馈,对不按要求批阅的要跟踪检査,督促改正。
(四)、加强班主任队伍建设,切实提高班主任工作实效。
1.以师德建设为核心,加强班主任队伍的师德修养。
2.健全和完善规章制度,着力抓好班主任工作的考核评价和机制。
3.以开展各类活动,促进班主任队伍整体素质的提高。
(五)、制定教育教学工作目标,明确努力方向。
参照镇各年级三率目标,制定本校各年级三率目标,以本期期末考试学生成绩为基础,在保证该年级三率目标的前提下,将目标落实到教师,具体落实到学生,制定学生各学科应达到的三率目标,记录在案,一式两份,学校教师各持一份,教师要以此目标在平时教学中为各学生制定努力方向,学校要以此目标监控教师的教学以及对学生的辅导,并要以此目标作为进行教师奖罚的依据。
(六)、建立健全激励机制,调动教师学生的积极性。
继续完善教师考核制度,奖勤罚懒,以制度管理人,促进教师积极工作。学校组织各种学生活动,丰富学生学校生活,调动学生兴趣。
(1)认识学校的环境,了解学校设施的作用。
(2)、知道学校里要注意安全,能区分错误的行为。
(3)、能感受到学校环境的美丽并喜爱新学校。
(1)教学课件:制作形象生动而有趣味的动画课件和图片,目的是激发学生的学习兴趣;
(3)情境表演:师生合作模拟情境表演,目的是让学生更进一步体会安全的重要性;
出自 WWw.KAOyAnmiJI.cOM
(4)儿歌:朗朗上口的儿歌更适合一年级学生的年龄特点,学生接受得会更快。
1、激发兴趣。
“兴趣是最好的老师”。活动开始,我就用电脑动画出示小兔贝贝也和我们一样上学的画面,并且用录音播放小兔贝贝和我们打招呼。这个环节的设计目的是小兔是小学生普遍喜欢的一种动物,作为动物的它也能背着书包上学,会令学生感到新奇而又有趣味。这样的开头使学生的眼前一亮,这就激发了学生的学习兴趣。
2、参观校园。
老师作为导游带领学生参观介绍我们的学校,在参观之前老师提出了具体的要求,目的是明确学生参观的目的。在参观的途中除了老师随机介绍外,还安排了医务室的老师、电脑室的老师、实验室的老师和食堂阿姨作简单地介绍。这样设计的目的是有了专门负责的人员作介绍,学生对学校的认识就更全面了。参观完了后,通过学生说一说,想一想、画一画(把自己看到的最美的一角画下来)、展一展,这样做既可以让学生的各个感官动起来,又可以把介绍我们的学校深深地刻在学生的脑海中。
3、了解校园。
这个环节主要是结合课本第。
四、五页的内容,通过观看校园里丰富多彩的活动场景,让学生了解学校里除了环境迷人,你还可以参加丰富多彩的活动,获得很多的奖励,从而使学生对校园里的生活充满的期待,更加喜爱我们的校园。
4、情境说演小故事加图片引入,丁丁很喜欢蝙蝠侠,你看他又学着蝙蝠侠的样子在到处玩。从丁丁的玩耍过程出现的不安全现象让学生进行行为辨析。再结合课本第六页的内容,说说如果在你的身边出现这样的情况,你会怎么做,怎么说?说完后再来师生演一演。这样设计的目的是遵循一年级学生以形象思维为主的年龄特点,他们对单纯书面讲解理解不多,通过学生感兴趣的动画片中的形象出现在学生眼前,学生就容易接受。再让学生亲身体验,体现了品德生活化的教学理念。
5、识记儿歌。
儿歌是学生喜闻乐见的学习内容。把安全守则藏在儿歌中,既易学又易记。
6、实践导行。
这是活动的延伸,品德学科提出了“品德生活化”理念,就是要把品德课所学的内容与我们的生活相通、相连。所以教师建议课后我们组织一支“啄木鸟”小队,专门对不安全的行为提出批评帮助和爱护校园环境。
介绍我们的学校是我们共同的家,在这里我们学习很多的本领,校园为我们快乐地成长提供了许多服务,我们要感谢她,热爱她!让我们深情地说一声:我爱你,介绍我们的学校!
艺术教育是学校实施美育的主要内容和途径,是学校教育的重要组成部分,是加强社会主义精神文明建设、传承中华民族传统文化、潜移默化地提高学生道德水准、陶冶高尚情操、促进智力和身心健康发展的有力手段。
陶冶他们的道德情操、增强他们爱祖国、爱人民的情感,培养他们高尚的审美情趣和正确的审美观念,使学生了解我国优秀的民族艺术传统和外国的优秀艺术成果,提高文化艺术素养,培养感受美、表现美、鉴赏美、创造美的能力,树立正确的审美观念,抵制不良文化的影响,陶冶情操、发展个性、启迪智慧,激发创新意识和创造能力,促进学生全面发展。
二、领导机构。
以全体艺术教师为成员的教师队伍。整个领导小组在组长的带领下,加强学习、积极探索、勇于进取,不断更新教育管理观念和办学理念,使我校的艺术教育始终紧跟时代发展的步伐,适应时代发展的要求。
艺术特色领导小组。
组长:
副组长:
组员:各班班主任、美术教师、音乐教师。
三、主要工作:
(一)基础工作。
要求:摆正位置,抓好队伍,落实课程。
1、摆正位置:正确处理好三个关系。
面向全体学生与艺术特长生。
艺术素养与艺术技能。
2、统一思想、提高认识,坚定创建学校艺术特色的决心。
艺术教育是学校实施美育的重要途径和内容,是素质教育的有机组成部分,学校艺术教育工作包括:艺术类课程教学,课外、校外艺术教育活动,校园文化艺术环境建设。
3、落实课程:
(1)艺术必修课开齐、开足。其中,按国家规定,本期美术、音乐课每周每班各两节。其余各科老师不得占用或随意调换艺术课程。其他教师不能随便不让学生上艺术课,确保每个学生都能受到公平、全面的教育。
(2)领会落实本期课改的要求,进一步探索农村小学艺术课的开展,并开展适合本校特点的艺术实践活动。五年级是进行课程改革的一学期,做好课改的各项工作,特别是评价工作要作为重点。
(3)弘扬民族文化系列活动:音乐课尽量普及竖笛的教学。美术活动中进一步开展手工制作等等活动。
(4)继续搞好特长生的辅导、展演工作。
本期将结合区、级的艺术活动进行筹备。主要是“小学生文艺汇演”的比赛,书画展览等。
1、继续探索学校艺术教育的途径,做好教科研的结合工作,建立符合地区、学校特色的教学模式、课程资源、管理制度等等。
2、加大课堂教学改革力度,推行集体研课制度。完善教学评价制度,调整教学评价尺度,充实教学评价内容,渗透新课程理念。
3、切实抓好五年级新教材的教研活动,集体学习新教材、结合地方特色、学校特色、学生特点研讨教学方法。
4、征集广大教师的优秀课例,汇编成册,检验我校艺术教育改革成果,推进课堂教学的规范化和多样化。
5、组织好小学生文艺汇演、美术作品评比,力争取得突破性的成绩。
6、定期开展形式多样的教研活动,做到以课堂教学为重点,加强教师间的对话与交流。
7、加快艺术教育资源库的建设,自我建立艺术教育资源库。从各地区引进艺术教育的音像、图书资料。
(三)加强教师队伍建设。
1.利用节假日,对艺术教师展开音、美主辅修培训,培养复合型小学艺术教师。
2.建立教育科研网络,做到期初有计划、期末有总结、活动能落实、教师有发展。本学期继续举行优秀教研组的考核评比。
3.推行导师制,给有发展前途的青年教师指派骨干教师,通过传帮带促使其加快专业素质的发展,并进行捆绑考核,定期汇报。
4.继续加大学科中心组、校级课改组、教学新秀组的教师队伍建设力度,通过团队建设,形成教科研集体,形成科研氛围,推动整体发展。
5.继续加紧骨干教师培养,配合有关部门组织市教坛新秀、能手、带头人的评选,将工作重点放在艺术教师这一新兴群体的塑造上。
6.鼓励教师形成民间艺术团体,组织参加有益的艺术团体,促进艺术教师的多元发展。
7.继续组织好艺术课程的三级培训活动,组织好广大教师的观摩、研讨、实践活动。
(四)提高学生艺术素质。
1、结合校园文化建设、小学生文艺汇演,创设良好的艺术氛围、建设好学校的艺术队伍,打造优秀节目,将平时的培优工作做到位。
2、积极参加艺术对外交流活动,宣传我校艺术文化和艺术教育情况。
3、倡导艺术与综合实践活动的联姻,让学生走入社会进行研究性学习,了解地域文化。加强艺术活动与其他学科的教学活动的整合,以艺术的形式丰富教学活动。加大艺术与学习生活的联系。
4、加强学校、的文艺交流,在活动中使学生参与社会实践,培养学生的艺术交往能力、信息处理能力,培养开放的个性和健全的人格。
5、做好向家长、社会的艺术教育宣传工作,使之形成全面发展的教育观念,取得社会各界的支持,形成良好的艺术教育的社会氛围,促进学生素质的整体发展。
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以开展“教学质量提升”活动为载体,以狠抓教学质量为主线,以提高教师素质为核心,以现代教育技术为手段,全面推进素质教育,深入推进课程改革,强化薄弱环节,规范办学行为,促进我校教学质量持续、均衡、快速发展。
遵循教育发展规律,更新教学理念,深化教学改革,狠抓常规管理,推进有效教学,优化评价方式。通过开展活动,使教学质量有较大提升,群众满意度不断增强。
为加强活动的领导,学校成立活动领导小组:
组长:
副组长:
成员:
组长主要负责全校”教学质量提升”活动全面协调、监控工作;副组长制定“活动”实施方案、活动的动员、活动过程的指导、评价工作;办公室主任负责本校“活动”的具体实施和操作。
(一)、进一步完善教学管理制度。
1、结合学校实际,科学制定切实可行的教学管理制度,用制度全方位、全过程管理教学。
2、严格执行教学管理制度,将制度贯彻落实到每一个教研组、每一名教师,抓好制度的落实。
(二)进一步加强教学常规管理工作。
2、狠抓教学常规管理,规范课堂教学,创新教学方法,在提高课堂教学效率上下功夫。
(1)备课:严把备课关,注重备课质量,加大对备课的过程性督查,杜绝应付备课和突击备课。教师应做到:备好课标、备好教材、备好教学手段、备好教法、备好学法;吃透重点、难点、知识点、教学点、能力点;优化教师的教法和学生的学法。
(2)讲课:严把课堂教学关,向课堂教学要质量。教师应做到教学目标明确、具体;教学内容设计合理,符合学生实际,容易被学生接受,对学生传授知识的同时,注重对学生能力的培养和德育的渗透;教学过程安排要井然有序,充分调动学生的学习积极性,恰当设疑,引发思考,鼓励为主,营造和谐的学习氛围;教学方法手段要灵活、适用,适时有效,注重学生学习方法的传授和指导,充分利用直观的、现代化的教学手段调动学生的主动参与;教师语言要规范、文明、准确、简练严密、清晰易懂,教态要端庄自然,富于激情;教学效果要明显,课堂教学气氛要活跃,学生基本能够理解和掌握当堂所学知识,不同层次的学生都有收获,达到拟定的教学目标。
(4)辅导:辅导要耐心、细心、热心、诚心,积极采取“抓两头促中间”,注重后进生和学差生的辅导和提高。
(5)练习:要采取多元化,多层次,内容丰富的练习方式,恰当、科学地设计练习,注重练习的有效性。
3、加强听课、评课工作。学校领导要听齐30节课、其他教师要听足20节课,听课做到有记录,有评析。
(一)为进一步加强对我校教育教学的组织领导,成立阿瓦提县职业技术学校教育教学工作领导小组。
组长:
副组长:
成员:
领导小组下设职业技术学校教育教学领导办公室,办公室主任由马永鹏担任,郝磊担任办公室副主任,具体负责学校教育教学工作的推进和任务落实。
为确保我校教育教学工作落到实处、见成效,进一步健全运行机制,明确职责,层层落实,学校重点从以下五个方面做好抓手。
1、学校领导层面。
(1)全面贯彻落实党的职业教育教学方针和政策,以创新的`教育思想和先进教学理念,领导和指导学校教育教学工作扎实开展。
(2)做好教育科学决策,上传下达,审议学校制定的有关推动教育教学提升的方案、计划及考评措施等。
(3)对学校月考、期中和期末考试成绩进行分析和研判,研究提出解决方法和改进措施。
(4)全面抓好教育教学工作。
2、主管教学领导层面。
(1)落实好上级教育行政部门的指示和有关教育教学方面的决议,同时,执行好学校教育教学领导小组审议通过的教学工作方案、决策和规划。
(2)向教育教学领导小组提出有助于提升教育教学的意见或建议,同时,对教学过程中存在的问题提出解决对应的措施。
(3)按照教学计划,定期召开教学研讨会(原则上每周至少一次),听取教研组长和教师代表在教学中发现的问题,提出建议和措施,及时纠正教学中存在的问题。
(4)深入到教育教学一线,有目的,有计划地了解检查教师教学和学生学习的情况。
3、教务科层面。
(1)组织制定并严格落实各学年、学期教学工作计划,对学期教学工作提出明确的要求和措施,加强教学督导、检查,及时提出调控措施。
(2)坚持以教学为中心,安排好各项工作,组织制定学校教学常规、教学活动安排,规范与完善教学过程的每一个环节,抓好教学常规管理,建立科学正常的教学秩序。
(3)按时召开教育教学工作例会(原则上每周至少一次),研究教学及教研究工作,保障学校教学、教研工作正常开展。
(4)组织开展学生周测和月考,成绩汇总,评估;组织开展教师教育教学质量检查与评估,并将月考评估情况提交教学工作领导小组。
(5)实施校领导、中层领导包年级、包班制,制定了《阿瓦提县职业技术学校年级、班级包联实施方案》,力在提高学生国语听、说、读、写能力。
(7)组织教研组制定教研工作计划,指导开展教研活动。
(8)协助其他科室,做好教师的政治思想工作,加强职业道德建设,有计划地安排教师的文化学习和业务进修。
(9)做好青年教师和骨干教师的培养,制定了《阿瓦提县职业技术学校新教师培养方案》,全面提升新教师的业务水平和教学能力。
(10)建立健全教育教学管理的各项规章制度,教学考评办法,制定了《阿瓦提县职业技术学校日常教学管理考核办法》,并认真实施,使教学管理科学化、规范化。
(11)联系县域及地区优秀院校,阶段性组织组织骨干教师,优秀教师到对方学校学习交流,如到县二中、四中,实验小学,地区中职,沙雅中职等,并建立长效交流对接机制。
4、教研组层面。
(1)组织本组教师学习课标,钻研教材,学习新课程教学理念,掌握教材的知识体系。
(2)制定教研工作计划,组织展开学科课题研究、学科竞赛、开展课外活动等。定期检查计划的实施情况,做好学期或学年教研工作的自评和总结工作。
(3)组织集体备课,每周至少一次。备课内容:课前三分钟德育教育、教学目的、学生实际、重难点知识、教学过程、教学方法等。在集体备课时,注意做到四定:定时间、定地点、定专题、定内容;五统一:统一教学目标、统一重难点、统一进度、统一作业、统一单元练习。做好集体备课记录。
(4)协助教务处检查本组教师执行授课计划、教案、讲稿、作业批改等方面的情况。对周测和月考成绩,以教研组为单位,对本组考试科目成绩进行评估分析,并将汇总成绩和评估情况上报教务科。同时,教研组长督促任课教师将周测、月考试卷给学生做认真的讲解和分析。
(5)负责检查本组的教学工作,总结和推广行之有效的教学经验,要求每学期对组内教师的检查听课至少每人一节,课后进行反馈交流,并做好本学科公开课的组织和评议工作。
(6)抓好常规管理,做好组内教研活动,总结、检查、落实阶段性工作成效,做到活动前周密部署,活动后及时小结,作好书面记录。
(7)做好与教研组有关的学科性竞赛的准备和组织工作,为辅导教师提供必要的竞赛资料。
(8)每学期组织老师互相听课,交流教学经验(新教师不得少于14节,老教师不得少于8节)。
5、任课教师层面。
(1)根据教务科制定的教学计划、教学大纲要求,配合教研组长,认真、合理的拟定教学进度,按时提前完成教案、讲稿书写。
(2)任课教师在完成个人教学任务后,积极投入包联班级建设及学校各项活动的开展。
(三)提升专任教师综合业务能力。
1、组织做好校内和校外培训。
(1)依据我校制定《阿瓦提县职业技术学校新教师培养方案》和《阿瓦提县职业技术学校师徒结对实施办法》,通过师徒结对、以老带新的方式,加快新教师成长,提升教师综合业务能力。
(2)制定业务学习计划,按时开展业务学习活动,依据《阿瓦提职业技术学校“双师型”教师专业技能研修工作方案》组织优秀专业教师进企业进行实践活动,选派优秀教师到其他专业院校进行进修学习。
2、选拔优秀教师交流学习。
(1)教研组组织教师每人每学期至少上1次公开课,新教师听课不得少于14节,老教师不得少于8节。
(2)组织优秀国语课教师和优秀专业教师开展专题讲座。
(3)邀请绍兴技师学院、新疆工业职业技术学院教师来我校进行教育教学指导。
3、强化教师自主学习的主动性。
(1)教师主动听优秀教师的讲课,取长补短,增强自身教育教学能力。
(2)利用课外时间,加强对业务知识,法律、法规的学习,不断增强自身综合素质。
4、落实好教师集中备课。
以教研组为单位,组织教师开展集体备课,坚持统一性、完整性和超前性原则,做到备课有准备、集体有研讨、最后有成效。
(四)严格执行“两手同步抓,两手都要硬”的教学思路。
1、一手抓国语教学。
针对我校目前的教学现状,在落实好各项提升教学质量措施的同时,侧重从两个方面提升国语教学成绩。
(1)周测:每周国语教学进行一次测试,任课老师要在规定的时间段完成此项工作,同时做好试卷分数登记和试卷分析,教研组长主持本组周测成绩评估,做好周考检查记录。
(2)月考:每月所有开设课程进行一次测试,由教务科统一安排,组织实施。统一阅卷,成绩汇总,并上报教育教学领导小组开展成绩研讨,评估。
2、一手抓专业教学。
(1)加快专业教师队伍建设。组建专业师资队伍,专业带头人,依据教师意向和学校需求组建专业团队,制定了《阿瓦提县职业技术学校专业带头人,后备专业教师培养计划表》,根据培养计划,组织教师外出培训,从而不断壮大专业教师队伍。
(2)各专业团队负责做好学校本专业的发展规划、实训室建设、人才培养方案等相关工作,确保学校开设的专业能够满足县域经济、行业人才发展需求。
(一)强化组织领导。为确保本实施方案落地生根,取得成效,学校领导高度重视,领导小组强化落实,加强督导,做到所有教师有责任、所有教师负责任、所有教师尽责任。
(二)落实经费保障。学校经费要优先保证教育教学工作的进行,及时维修或更换不能正常运转的实训室设备及教育教学基础设施。
(三)加强督导检查。教育教学领导办公室需加强教育教学工作监督监察、考核、问责和正向激励工作,依据学校相关考核办法,及时将学校教育教学情况上报,学校领导随时掌握教学情况,及时协调解决有关工作,对思想上不重视、行动中不尽责的教师及时督促、通报、限期整改,确保学校教育教学工作顺利开展。
(四)落实绩效考核。学校将抓好教育教学质量提升纳入《阿瓦提县职业技术学校绩效工资考核分配及配套管理制度方案》体系,加强对各级负责部门、任课教师的考核。
教育行业的大学生学校教学方案大全(16篇)
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