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生产车间主任的工作职责篇一

2，按计划安排各工序人员进行生产。

3，车间生产日报表、质量日报表等其它报表查阅，了解生产情况。

4，对车间现场6s、tpm执行进行监督检查落实。

5，对新产品小批和量产的导入并对结果进行监督检查及其反馈。

6，落实工艺改进事项并监督落实。

7，落实质量整改事项并监督实施。

8，领导交办临时性工作。

生产车间主任的工作职责篇二

1、根据生产部下达的任务编制车间生产计划，按时完成生产任务。

2、做好人员调配，组织实施员工按规定的工艺程序生产，监督和检查生产流程工艺标准的执行工作。

5，确保按要求管控物料，对车间现场环境加强整理，检查，督导，并落实到相关责任人。

6、负责生产过程中，员工状态的考核工作。月末汇报;并认真做好车间的每月考勤记录;。

7、积极配合生产部完成临时交办的任务;。

8、组织实施并做好监督检查车间“6s”;。

10、做好车间生产的各项统计(如质量、效率、成本等),并进行分析汇报。

11、对车间的不符合项提出改善措施，组织实施持续改进，并予以监督执行;。

12、刻苦钻研和学习，不断提升和完善自身修养及车间的各项业务;。

生产车间主任的工作职责篇三

4、组织落实、监督调控生产过程各项指标;。

5、提高生产效率，提供产品质量，改善作业流程，降低生产成本;。

6、有效组织车间人员按时按质完成生产部下达的生产任务，保障安全生产;。

7、对生产异常做出及时沟通处理，发现问题跟进追踪。

生产车间主任的工作职责篇四

对装配车间生产线进行具体分工；细化各项工作，强化职责，明确工作责任，形成高效运作的工作氛围。

负责装配车间重点文件拟制、整理、记录、收集、保存；

加强装配车间5s稽查和管理，对出现的问题及时解决，以确保公司和员工的安全；

负责装配车间的生产计划的达成率；负责各线体的综合指标达成。

负责装配车间各线体的生产异常处理；及时上报并形成文字报告记录。

负责各线体的团队人才的梯队建设。

生产车间主任的工作职责篇五

1.车间主任在生产经理领导下，负责本车间全面管理工作，是本车间安全生产的___责任者。

2、严格执行并落实公司各项规章制度，车间主任对本车间生产、技术、质量、设备、安全等各项工作负全责。

3、 根据计划中心下达生产计划，组织车间生产，制定车间生产的具体计划，并有效落实到各个班组，掌握生产进度，保证车间生产任务保质保量按时完成。

4、 合理安排生产，确保车间批量生产，降低生产成本，提高劳动效率及经济效益，积极参与车间成本核算和员工工时核算；负责本车间人力资源调度，按权限批准员工各种假期。

5、 教育员工严格按工艺流程操作，积极推广先进经验，贯彻产品质量理念，把好质量关，确保车间的产品质量。

6、 组织车间人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题，积极开展技术革新、工艺改进活动，提高产量质量，降低消耗和员工劳动强度。

7、 配合质检员的质量检查工作，及时组织分析解决质量问题，出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报公司领导。

8、 始终坚持“安全___、预防为主”的方针，不定期检查机械设备，人员的安全生产情况；严格制定和执行每台设备、每个工种的安全操作规程，杜绝一切安全事故发生。

9、 对新进厂的员工有传帮带的义务，做好岗位技能培训、安全教育和厂规厂纪教育。

10、 抓好文明生产工作，车间布置合理；原材料、半成品、成品分开存放，工用器具定置管理，摆放 整齐；设备、地面保持清洁；不断改善劳动环境。

11、 完成公司领导交办的其他工作任务。

生产车间主任的工作职责篇六

维修工作日志和滞留车辆跟踪;。

3、车间现场管理与生产安全管理(含设备、工具。

的管理、维护与保养)。

4、控制维修车辆的维修及时率，协助维修工程师。

控制维修维修质量，并记录、统计。

5、工时统计上报。

6、车间4s管理。

生产车间主任的工作职责篇七

1、负责车间按计划组织，安排生产工作，确保生产进度，完成既定生产任务。

2、负责车间合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。

3、负责车间产品的生产作业监督、指导、同时进行生产质量控制。

4、负责车间现场管理。

5、负责车间的每月产成品及半成品的盘点工作确保盘点的准确性。

6、拟定车间管理制度，经公司批准后在车间实施。

7、负责车间安全生产工作，隐患整改的落实与检查。

8、负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具。

9、根据设备状况，及时准确地找出故障症结，对出现故障的设备组织维修、故障排除等工作。

10、负责车间产品的成本控制。

生产车间主任的工作职责篇八

1、根据生产部下达的任务编制车间生产计划，按时完成生产任务。

2、做好人员调配，组织实施员工按规定的工艺程序生产，监督和检查生产流程工艺标准的执行工作。

5，确保按要求管控物料，对车间现场环境加强整理，检查，督导，并落实到相关责任人

6、负责生产过程中，员工状态的考核工作。月末汇报；并认真做好车间的每月考勤记录；

7、积极配合生产部完成临时交办的任务；

8、组织实施并做好监督检查车间“6s”；

10、做好车间生产的各项统计（如质量、效率、成本等），并进行分析汇报。

11、对车间的不符合项提出改善措施，组织实施持续改进，并予以监督执行；

12、刻苦钻研和学习，不断提升和完善自身修养及车间的各项业务；

生产车间主任的工作职责篇九

2、热爱本职工作，遵守公司各项规章制度，爱护仓库一切物品;。

3、掌握业务知识(例如：产品的型号、摆放位置、单据操作等);。

4、根据仓库场地的划分，整齐规范摆放产品并对产品的数量和质量负责;。

5、遵守劳动纪律，服从指挥，在规定的时间内完成规定的工作;。

6、实行正确的搬运(摆放)方式，严禁野蛮操作;。

7、搞好工作场所的清洁卫生，做好仓库的防火、防盗、防破坏工作;。

8、完成制造部安排的其他工作事宜。

仓库管理员应该具备哪些能力。

1.熟悉仓库货品的进、出库管理流程以及记账工作;。

首先，一名仓库管理员必须具备的，就是要熟悉仓库所有货品的进、出库管理流程，根据不同的型号、材料、规格等等摆放整齐，这样做的目的是为了能够更清楚地清点物品。其次是记账工作，仓库的每一片区域，每一种货品都要做好相应的记账工作，以便后续查询起来更加清晰明了。

2.熟悉账务的销存、统计等作业，并掌握计算机基础操作技能;。

转载自 Www.kaOyANmijI.cOM

熟悉账户的销存、统计等作业，也是仓库管理员必备的技能，只有每一部分都做到井然有序，才能更好的管理仓库。另外，管理员还要掌握计算机的基础操作技能，因为很多的记账系统操作都离不开电脑，而电脑记账与操作也相比传统手工记账更加方便与快捷，因此管理员也应该具备相应的技能。

3.对待工作要认真负责，有吃苦耐劳的精神。

仓库管理对于很多人来说是一项非常复杂且繁琐的工作，所以需要管理员对待工作，一定要认真负责，有耐心，并且要有吃苦耐劳的精神，既然选择了这份工作，就沉下心去好好做，好好管理好仓库，成为一名优秀的仓库管理员。

仓库管理员工作总结。

转眼间，20__即将结束，迎来了20__年的新开始。在此期间，回顾过去一年的工作，主要有以下几点：

一、仓库管理员的工作。

2、负责所有原辅材料、中草药、危险品、化学检验、冷藏物品等的入库和保管。并按照标准操作规程和标准管理制度做好各项工作和记录。

二、配合车间生产。

2、配合上述车间的领料工作，及时填写定位卡和台账，审核现场资料，做到账清可查。及时汇报问题并改正。

三、配合gmp认证。

1、配合各车间gmp认证所需的多次账户调整;。

3、配合实验室中心进行现场审批。

四、负责仓库清洁区的管理和清扫。

1、做好洁净区空调机组维护工作;。

2、每周一打扫清洁区域，并填写相关记录;。

3、取样后，检测中心和质量保证部门应做好清洁工作;。

4、分发材料后，做好清洁和清理记录。

五、配合其他工作。

1、负责中药材外加工所需材料的入库、领料及相关记录;。

2、负责我厂合成生命能量所需原辅材料的入库、材料发放、材料采购及相关记录;。

4、配合实验室中心的采样工作;。

5、每月协助财务做好库存工作;。

6、配合成品保管员做好出库、退货、搬运工作，辅助包装材料保管员做好日常工作。

以上是我的工作总结，请批评指正。

生产车间主任的工作职责篇十

3、参与生产技术改造活动，协助生产主管对本部门操作规程的编写;。

4、生产现场环境维护，各项记录审核，原辅料、能源消耗的管理分析;。

5、组织安排员工的各种培训工作，并对下属做好绩效考核工作;。

6、实施各种节能降耗的技改，合理控制生产成本及相关固定费用;。

7、执行生产安全及5s管理工作，提高工厂生产安全体系、5s运营;。

8、生产设备故障维修，有机器设备维修经验者优先;。

9、完成上级安排的其它临时性工作。

生产车间主任的工作职责篇十一

1、负责组织车间生产，并对产品质量、生产安全及设备的维护保养负责。

2、根据出口部提供的订货订单交期要求编制生产订单计划表，做好车间生产计划的管理、生产调度工作，协调、指导、监督公司生产计划的实施和考核等工作，监督车间工人的工作质量、工作进度，负责车间工作效率的改进和提高，保质保量地完成生产任务。

3、负责追踪物料生产情况和采购材料入库情况，确保生产顺利进行。

4、负责严格监督现场生产作业流程、使车间生产工序有序进行，承担自身工作事故责任与所属下级工作事故责任的的连带责任。

5、负责召开车间内部调度会，检查生产进度、产品质量、设备维护及现场管理完成情况，发现问题及时解决。

6、负责生产车间相关管理制度的拟定及人员培训工作，贯彻公司下达的各项规章制度,执行车间纪律,对车间良好生产纪律负责。

7、负责做好本生产车间的安全生产和文明生产工作，作好生产安全的培训。

8、负责车间的人事、行政管理(员工的考勤、人员的增减、辞职);及时了解员工思想动态,对员工在生产和生活中问题作出妥善处理，培训与储备车间各岗位人员,保证车间人员稳定。

9、负责指导并帮助操作工人正确地按工艺规范的要求进行操作，随时解决生产工艺执行中遇到的疑难问题。

10、审核车间的各类报表、记录，对车间报表与记录的真实性、准确性、全面性负责。

11、负责车间定额管理，作好员工的计时与计件审核工作,确保员工工资计算合理、公平。

12、负责贯彻和执行公司的成本控制目标，加强对车间原材料和耗材的定额管理，做好车间次、废品的及时清理工作。

13、负责车间做好7s管理。

14、负责组织安排出口订单的发货、装柜的管理。

15、执行上级领导安排的其他工作。

生产车间主任的工作职责篇十二

生产车间主任的工作职责篇十三

3、生产过程质量的管理、异常的预防、纠正、改善;。

4、做好食品安全风险的识别、分析、改进、自查及改进措施的督导实施;。

5、做好生产指标的管理，降低生产成本;。

6、负责车间团队建设，做好下属人员的管理、教育培训与考核;。

7、车间的固定资产、劳动保护用品、水、电、汽、气的管理;。

8、负责车间的安全管理(人员、设备、产品)，生产现场“5s”工作持续改善;。

9、车间内、外部沟通协调，完成生产任务。

生产车间主任的工作职责篇十四

3.生产计划的安排，工人操作的现场管理;。

4.生产操作的监督和管理，确保生产线正常运转;。

5.生产人员的培训指导;。

6.会制版校服和运动服，熟悉全部生产流程及工艺制作;。

7.控制生产成本;。

8.领导交办的其他事务。

生产车间主任的工作职责篇十五

二、负责督促员工对车间工具、设备的定期保养和维护，并作记录。

三、负责车间安全生产环境卫生的管理、物品规范摆放，监督员工做到油、水、物件，“三不落地”。

四、负责协调与各部门的关系，控制维修质量及生产成本，确保车辆维修按时、按质完成。

五、负责车间管理过程中的事务处理，并及时向管理层反映。

六、负责定期召开会议，使车间工作流程不断优化与改进，以提高工作效率。

七、负责确定维修员工的培训需求及计划制定，平时对本部人员岗位考核并及时上报和存档。

八、负责质量管理体系中的相关工作。

九、负责公司各项制度在本部门的宣导及信息的传递。

十、完成领导安排的其他工作，对服务经理负责。

生产车间主任的工作职责篇十六

1.车间主任在生产技术部经理的领导下，负责车间全面涂布管理工作，是本车间安全生产的责任者。

2、爱岗敬业，执行并落实公司的各项规章制度，车间主任对本车间生产、技术、质量、设备、环保、安全等各项工作负全责。

3、根据生产部下达生产计划，组织车间生产，制定车间生产的具体计划，并有效落实到各个班组，掌握生产进度，保证车间生产任务保质保量按时完成。

4、合理安排生产，确保车间批量生产，降低生产成本，提高劳动效率及经济效益，

5、教育员工严格按工艺流程操作，积极推广先进经验，贯彻产品质量理念，把好质量关，确保车间的产品质量。

6、组织车间人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题，积极开展技术革新、工艺改进活动，提高产量质量，降低消耗和员工劳动强度。

生产车间主任的工作职责篇十七

1、执行公司在建立食品质量安全管理体系时，负责对本部门的一些程序文件、作业指导书的编写工作。

2、协助厂长对新产品的开发及试产,工艺的改良等工作,结合自己的专业知识,在通过实际操作和理论知识相结合，掌握新产品方面的知识和要求进行投产和质量管控。

3、要有较强的管理能力及团队合作精神，责任心强，有较强的学习能力，善于沟通，擅长发现并能灵活解决生产过程中出现的各种生产异常，要有丰富的理论与实践知识,能把理论与实际相结合.与客户共创双赢的理念。

4、负责生产的正常运作，人员技能培训、生产工艺的制定与改善、产品品质的保证;新产品的生产与调试;对生产车间设备非常熟悉，能够熟练操作生产设备;对各类产品在生产过程的关键控制点有独到的见解，能够处理各种异常问题。

5、负责工厂生产计划的编排,产品的配料到成品、包装全程监控，订单的合理安排与交货期确认，人员的合理调度,车间卫生控制。

6、解决生产过程中出现的异常情况事件，改进生产工艺，控制生产成本，降低生产损耗，减少顾客投诉，提高产品质量。制定产品生产的合理工时，优化生产资源，另外协助开发技术人员开发新产品和改善产品工艺，进一步减少顾客投诉和物料的损耗。在生产过程中做到"管生产,抓安全"双管齐下进而促进生产效益和预防各种事故的发生。

生产车间主任的工作职责篇十八

4.负责编制运营计划和方案，确保资源得到充分合理的使用;。

5.建立和完善本项目的kpi考核制度，落实员工的岗位技能培训;。

6.负责运营过程中包装袋供应总体平衡，协调上下道工序的衔接;。

7.组织制定qhse管理体系并监督运行;。

8.完成业主管理部门交办的其他工作。