最新职场的榜样(模板11篇)

职场的榜样篇一

xxx，女，_党员，大专学历，xx年3月生，20xx年担任东街社区计生专干至今。

计划生育工作是“天下第一难事”，要想把这一工作做好，计生专干的自身素质必须过得硬。她深深懂得，要成为合格的一名计生专干，学习是关键，尤其是要钻研好计划生育政策法规、避孕节育、生殖保健等科普知识。于是她挤时间刻苦学习、虚心请教，她不但自己学，还组织全辖区育龄群众学，经常入组上户为育龄群众讲解生殖保健、避孕节育及计划生育政策法规，当好计划生育宣传员。

她坚持每月在居委会的宣传栏中出好一期计划生育专栏，宣传计划生育方面的政策及科普知识。重点对《_人口和计划生育法》、《避孕药具的管理和使用》、《流动人口计划生育工作管理方法》等法律法规及业务知识进行钻研，通过刻苦钻研，她吃透了政策，掌握了业务技术，明确了自身职责，面对“难事”干起来更有劲头。

她默默无闻，埋头苦干，搞起计划生育来，她的才能得到充分发挥。

一是勤用嘴，及时把党的计划生育法规、富民政策、计划生育科普知识等送到了家家户户。

三是勤用腿，跑遍了全社区234名育龄妇女家庭，及时收集群众意见、倾听群众呼声，掌握第一手情况；还经常向领导汇报情况，做到下情上报，并及时准确的向计生办反映情况，做到实事求是，是喜报喜，是忧报忧，从不蒙混过关，使上级能及时掌握社区的计生工作动态，为开展人口和计划生育工作提供了第一手资料。

计划生育工作是一项得罪人的工作，工作久了，总会有一些人因不能理解而怨恨，受一些委屈的事是常有，她坚持原则，依法办事，把每项工作都做细做好，处处把已婚育龄妇女当亲人，用真情换真心，凡有新出生或节育手术对象，都要上门看看。不管是什么时候，从不间断。她在群众当中赢得良好的声誉，她是育龄妇女的娘家人，回首这么多年的经历，其中的酸甜苦辣只有她自己清楚。

职场的榜样篇二

职场榜样是我们在工作中仿效的对象，榜样的行为、态度和思维方式都能够激发我们的潜能和努力，提升我们的职业素养。在我的职场经历中，我也遇到了一些优秀的榜样。通过对他们的观察和学习，我收获了很多体会和心得。

第二段：榜样的品质。

一个优秀的职场榜样必须具备一定的品质，比如专业能力、承诺精神、人际沟通能力等。其中，专业能力是最基本的品质。一位具有丰富经验和扎实知识的职业人，才能更好地完成自己的职业使命。此外，榜样还需要有承诺精神和良好的人际沟通能力，在职场中承诺和信誉同样重要。

第三段：榜样的行为表现。

职场榜样的行为能够影响同事和下属，吸收他们的正能量，对于团队的协作和发展有着重要的作用。榜样通常能做到诚信守信、回应快速、效率高、团队合作效果好等等。这种正向的影响、传递和推广，将瞬间带领团队走向成功。

第四段：榜样的思维方式。

职场榜样的思维方式也是关键，这种思维方式可以激发潜能和开拓思路。一方面，榜样身上常常具有勇气、创新和冒险精神，他们不怕尝试和失败，愿意为了实现自己的目标去思考、探索新方向和方法。另一方面，榜样更善于利用团队性、场景性和整体性的思维方法完成事情。不光要解决眼前的问题，还要考虑到长远发展。

第五段：总结。

作为一名职场新人，每个人都需要一个良好的职场榜样，来指导我们向正确的方向努力。职场榜样的品质、行为和思维方式都值得我们学习和借鉴。通过观察职场榜样的方方面面，我们可以不断优化自己的行为模式，提高工作素质和职场竞争力。

职场的榜样篇三

当我们开始步入职场，每个人都会有一个或多个榜样。这些榜样可能是我们认识的领导，也可能是来自不同国家和文化背景的名人。无论是哪种榜样，他们都有着值得我们学习和效仿的品质。在我的职业生涯中，我也和许多优秀的职场人士交流过，如今，我从中收获了许多宝贵的经验和启发，今天我来谈谈我的职场榜样心得体会。

第二段：关于榜样塑造自己的观点。

对于我而言，职场榜样是为我个人职业发展塑造自我的过程。我相信，每个人都有自己的优点和特长，然而，仅仅依赖个人的才能和驱动力，还不足以使你成为一名杰出的职场人。选择一个合适的榜样，能够帮助你发现自己的不足之处，并向他们学习更好的才能和思维方法，从而更加迅速和自信地走向职场的顶峰。

第三段：作为榜样的领导对职场人员的影响。

很多时候，榜样在职场中扮演着领导的角色。他们不仅在工作中做出了卓越的表现，还以自身的言行举动来影响和引导团队中的其他成员。作为榜样的领导能给职场人员带来许多好处，如潜移默化地培养员工的职业素养、鼓励员工的创新和自主决策，甚至是给员工带来精神上的力量。

第四段：选择榜样的技巧。

那么，如何选择一个适合自己的职场榜样呢？首先，你需要明确自己的职业愿景和目标；其次，观察你的行业中，有哪些职场榜样已经在成功的道路上行进。然后你可以收集更多的信息，了解关于他们的职业生涯、个性和价值观等方面的信息，以便更好地理解和效仿他们。

第五段：结论。

在我的职业生涯中，我一直在寻找自己的职场榜样。我受益于他们的价值观和态度，不断地追求更优秀的表现，同时也受到他们思想和方法的启发，开拓了自己的思路。选择一个合适的职场榜样能够在职业生涯中拓宽我们的视野，提高我们的专业技能，塑造我们的职业发展道路，因此，在选择榜样的同时，也要时刻保持着好奇心和玩心，让自己在职场中更加出色。

职场的榜样篇四

刘清泉，男，汉族，1969年8月出生，现年35岁，高中毕业，_党员。1999年6月任二河乡新庄村党支部书记。

刘清泉上任后，提出了“壮大团体经济，增加村民收入，提高村民素质”的工作目标。

林业局的扶持下，建设生态园林村。xx年8月12日，中央电视台《焦点访谈》节目播出了《博士生搞了村规划》，新庄村生态经济建设得到肯定。

主动服务，调整结构，增加村民收入。新庄村人多地少，土地瘠薄，易遭受旱、涝、早霜等自然灾害。交通不便，信息闭塞。村民以传统的三大作物为主，结构单一。粮价低，卖粮难，制约了经济发展。刘清泉带领村干部参加农博会，拜访省农业科学院、东北农业大学的专家教授，先后引进“丰禾10”、“平安18”玉米、“绥农14”、“黑农37”大豆、“五优稻1号”、“松98—122”水稻等作物新品种9个，提倡标准化种植。使村民过去种植的低产、低质、低效的几十个品种退出市场。其中高产高抗倒伏玉米品种“丰禾10”从xx年引种，目前已推广到全乡，面积超过2万亩，增产200万公斤，增收150万元。高产高油大豆品种“黑农37”从xx年引种，黑龙江省农业科学院作物育种研究所全部订单收购。聘请技术人员给村民讲课，常年为村民指导。此刻已发展绿色水稻6000亩、高油大豆5000亩、杂粮300亩、葡萄240亩、果树600亩、药材苗木200亩，拓宽了村民的收入渠道。针对靠山、临水、秸杆牧草丰富的特点，鼓励村民发展养殖业。经过协调贷款、授课培训、防疫灭病、辟建小区、供给信息等服务，目前新庄村黄牛存栏1000头、羊400只、猪1200头、蜂800箱，养殖业收入到达总收入的三分之一。针对人口多的特点，重视劳动力转移，力抓劳务输出，适时提出“打工经济”。经过能人带一批，供给信息走一批，统一组织送一批等做法，外出人数1200多人，创收300万元。全村3000人，初步构成了“千人种、千人养、千人外出闯市场”的格局，人均收入到达2900元。

几年来，刘清泉当选为五常市第一届青联委员，哈尔滨市第十一届党代会代表，哈尔滨市第十二届人大代表。荣获“五常市十大优秀青年”、“黑龙江省青年科技星火带头人”称号。新庄村成为哈尔滨市精神礼貌建设指导委员会“礼貌村镇示范点”，黑龙江省倡导绿色礼貌、创立绿色家园指导委员会“参与创立单位”。_五常市委员会于xx年、xx年两次授予新庄村党支部“五个好村先进党组织”称号。_哈尔滨市委、哈尔滨市人民政府于xx年授予新庄村“礼貌村”称号。

职场的榜样篇五

随着社会的发展和竞争的激烈化，职场秩序也变得越来越紊乱，这时候，就需要一个榜样来带领大家争取更好的职业生涯。在我接触的不同类型的人和企业中，我也遇到了一些很有代表性的职场榜样。接下来，我将分享这些榜样对我在职场上所带来的启发和体验。

第一段：钻研精神勇于创新的榜样（300字）。

就像那些成功人士一样，我最尊重并学习的榜样就是那些真正爱自己的工作，并且通过不断的学习和创新来不断提高工作的标准与品质的职场精英。在我就职的一家公司中，有这样一位同事，他一直以精益求精，不断创新为目标，他经常在互联网上寻找新的知识和技能，并将其应用于他的工作中，这样他就能够更好地为公司带来价值。他的钻研精神和创新意识一直激励着我，让我也不断创新和探索自己的工作。

第二段：勇于承担责任的榜样（300字）。

比起那些只会图个舒适自在的人，我更为欣赏那些勇于承担责任、勇于面对挑战和危机的人。在我曾经工作的一家餐饮集团中，有这样一位餐厅经理，在我曾经客服部门的一次员工请假过多、未顾及客户体验的工作事件中，她主动承担了责任，并立即采取了行动以确保下次不再出现相同的问题，她的态度和行动完全颠覆了我对她的印象，也带给了我在职场上一种更尊重客户，更敬业的理念。

第三段：以人为本的榜样（300字）。

一个企业的成功很大程度上取决于它的管理和员工关系，一个以人为本的企业文化可以很好地提高创新和创意。我曾经在一家游戏公司工作，公司整体文化就非常注重员工的情感与心理健康。在这家公司里，每个员工都被视为公司的重要资产，他们经常组织各种文化或是游戏活动，以此来增进员工之间的感情，也给员工更多展示自己的机会。这种以人为本的企业文化完全颠覆了我对企业的旧观念，也让我深刻地体认到在公司中，员工的贡献是至关重要的。

第四段：注重团队合作的榜样（300字）。

团队合作是一个企业成功的重要关键之一，因此，我也很欣赏那些注重团队合作的榜样。在我曾经就职的一家广告公司中，有这样一位经理，她总是将重要的业务派给整个团队，并鼓励成员们通过团队的力量相互激励来完成任务。她注重在团队中建立互信关系，在沟通交流中推翻第一眼印象，以真实地分享和释放出团队中成员的潜力，使得公司内部的合作关系格外紧密和团队表现出色。

第五段：总结（300字）。

以上就是我遇到的几位不同类型的职场榜样，包括：钻研精神勇于创新的榜样、勇于承担责任的榜样、以人为本的榜样、注重团队合作的榜样等。在职场生涯中，我从这些榜样中获得启示和体验，也有所成长。我期望在将来自己成为这些榜样中的一员，能够将自己所学到的东西分享给身边的人，以使更多人从中得到更多的职场经验和体验。

职场的榜样篇六

职场不相信眼泪，这是迈入职场不久、处于生活挣扎层面的职场蚁族们学到的生存第一课。

自从你离开象牙塔进入职场，理想的温情主义开始褪色，生活显示出残酷的一面――职场人际关系似乎无比复杂，利益的斗争无休无止，永远看不透的办公室政治让你身心俱疲；自己所专长、所感兴趣的技术专长无所发挥，为了稻粱谋不得不去做自己完全不喜欢的工作；工作无休无止，加班一轮又一轮，更令人痛苦的是自己似乎看不到奋斗的价值何在――这正是无数的职场蚁族们最真实的生存写照，尽管拥有一定的教育经历、不错的专业知识，但在浩淼如海的职场，蚁族们却永远在底层浮沉，难以浮出水面。

近年来，我常收到离开大学校园、进入职场不久的学生们给我电邮，在信中告诉我职场沉浮之辛苦，抱怨说理想与现实的距离总是难以逾越。

不必抱怨。每个人都是在挫折与痛苦的摸索中成长。从离开校园踏入职场的那一刻开始，蚁族们就应该抱定迎接打击的心态――与真理越辩越明一样，职场的发展路向也正是在一次又一次的碰壁、受挫、反思之中，渐渐清晰起来。而在受挫之中，你能否坚定目标、不放弃前进的努力将决定你下一步的职场命运――这就是同样身为蚁族，但有的很快能跳越这个阶层进入更高发展层面，而有的人则始终原地踏步的原因。

新的一年又到来，无数的大学“象牙族”们又摩拳擦掌准备成为“新蚁族”，到看不到尽头的职场中尽历沉浮，而许多毕业数年的“老蚁族”们还在职场底层中挣扎，新老蚁族们前仆后继的宏大场面是如此动人，只可惜于残酷的生存法则总是令许多理想主义的光环迅速化为泡沫。

职场蚁族们或许都应该看看影片《跳出我天地》――11岁的矿工之子，自从上了一次舞蹈课之后，被教练的精彩表演深深打动。自此以教练为榜样，矢志要成为一名出色的舞蹈家。他顶住家里的男孩一定练拳击的传统，不畏嘲笑与打击，坚持练自己钟爱的、让贫民老百姓不能期冀的芭蕾舞，最终梦想成真。在恶劣的生存环境，是榜样的力量让一个弱小的男孩迸发出巨大的奋斗激情。

正因如此，找准榜样、学习榜样、跟随榜样是职场蚁族快速成长的一种有效策略。

寻找职场榜样可以分为二种：一种是外部榜样，即跟你所处公司、行业以外的成功人士，学习他们的成长策略，学习他们遭遇挫折时的良好心态，以其辉煌的成就时时激励自己。如马云、李开复的成功故事激励了中国无数的职场人士。

第二种职场榜样为内部榜样。则从自己的公司或行业的寻找某个成功人士，尽力去跟他建立关系、谋求其指点，仔细观察其工作的风格、职业奋斗历程，并以其为标榜，尽力去模仿或学习他，心中暗下决心，自己有一天也能够成为他一样的成功人士。

我们不提倡偶像崇拜，但不可否认榜样的力量是无穷的。榜样的力量就如黑夜中远处的灯塔，一方面指引着黑夜中行人的路向，另一方面更是增强夜行人的信心与力量。每个人都有仰望他人的时候，每个人都有迷茫看不清方向的时候，而在此时此刻，锁定职场发展之榜样，放低心态，承认自己之不足，向榜样学习，见贤思齐，职场蚁族们必然可以渡过发展之迷茫期，向着更广阔的职场康庄大道挺进。

关于作者：

职场的榜样篇七

没有自己的学习榜样，不找差距，不讲究方法，想达到自己期望的目标也是行不通的。

我家有这么一个亲戚，他出身贫寒，但通过自己不懈的努力，终于从汉城大学毕业。他曾经在大企业任过职，其间获得了硕士、博士学位。他博学多才，曾在报刊杂志上发表过不少文章。因为他多才善辩，待人和蔼可亲，得到了人们的欢心。随着信息产业的异军突起，他也成了小有名气的风险投资企业家。

有攀升，就有下跌；有过热，就有疲软。这是最初的风险投资家jp摩根的至理名言。因为jp摩根长像稀奇古怪，被人们戏称为：沃尔斯特里斯的小魔鬼。历史上，他凭借叱咤风云的能力，迅速积累了巨大的财富，并因拯救了负债累累、濒临崩溃边缘的美国而名声大振。

我的那位亲戚似乎没有弄懂jp摩根的至理名言，尽管在当时风险投资的大潮中取得了骄人的成绩，但是，风险投资的市场疲软以后，因为对市场走势把握不准，亿万财富付诸东流，只好关闭几年苦苦经营的事业，成了流落街头的失业者。那以后，我国开辟了中国和东南亚市场，迅速克服金融危机，重新跻身于亚洲经济强国的行列。

四小龙当中，有一只还在迅猛成长。美国的一家经济杂志这样报道。金融危机的情况好了许多，但是，像我家亲戚那样的昔日风险投资者们，在机会重新到来的时候，仍然犹豫不决、踯躇不前，没有拿出明确的计划，没有重新振作起来。

我的朋友当中，有一位在山沟里的小学连年得第一的同学。现在的山沟如同城市，但是那个时候的山沟是牛拉犁杖、人背肩扛的穷山僻壤，一个年级也只有15名学生左右。他读了妈妈从汉城买来的一些参考书，所以成绩自然比同村的学生优秀一些。那里的村民都夸他是天才、万能博士。因为在人迹罕至的山沟里，能够读到哪怕几本从汉城买来的参考书的，数来数去只有他一个人。就这么一个天才、万能博士，没有考上汉城的名牌大学，只考上了地方的普通大学。

我们常常喜欢说：井底之蛙。一旦出国旅游回来，摇身一变似乎成了无所不知的国际问题专家，趾高气扬、夸夸其谈。我早就看不惯这种现象，常常对自己说井底之蛙来警戒自己。

有的人，小的时候非常聪明，甚至夸为神童，但是为什么上学以后却学习成绩不好呢？这是因为，人在小时候，竞争对手有限。我国的家长对子女的学习成绩很敏感，子女在班级里获得第一名，就像是生了天才一样高兴得不得了。但另一方面，子女的实力越高，就越要经历激烈的竞争。在国际化的现代社会里，真正有实力的人就得和世界最顶级的实力者竞争。从小受着夸奖长大的孩子，长大以后很容易满足现状，远离激烈的竞争世界。

具有出色才能的人，应该进一步开发自己的才能。在世界舞台上取得巨大成功，而又不断发展的人，在数百万人里也只有一两个。学校里的第一名也只是三千或四千人当中的第一名。这样的学生考入汉城大学也只能是中下等水平，和世界名牌大学的学生相比，他连最末等都赶不上。水平越高，越要经过这样激烈的竞争，所以，仍有成千上万的人无法实现自己的远大抱负。选定目标的时候，就要把目标定得高一点。美国有句俗语：天做目标，云相伴。每次考试得100分的时候，我总是想起妈妈的话：天外有天，楼外楼。你觉得你跑得很快，可人家在天上飞呢！

事实上，全校第十名也许比第一名更出众。全校第一名也许只是完全适应于本校的水平。但是，全校第十名或许具有可以在全国、乃至全世界竞争的智商弹力和透彻的思考能力。这种人不安于一个学校、一个地区的实力，可以向更高的目标不断进取。

人们往往过高地评价自己的水平，所以眼前没有出现有血有肉的实际榜样，就很难意识到竞争对手的存在。人们开发选目标、找差距、定方法的技巧，其原因也在这里。在相同的行业里，选出几个世界最高级的企业做比较对象，看他们的效率与收益情况，找找差距，然后制定赶超它的具体措施和奋斗目标。即使不可能赶超，通过不懈的研制与开发，从无到有，从小到大，也可以取得比较满意的成果。

有的.企业家还模仿最顶级企业的经营方向，对生产线进行更新改造。纽约证券市场的风险投资者考罗纳，就是白手起家的。他通过风险投资融到数十兆资金，积累了巨额的财富。之后因股市暴跌而失败，但是他又很快重新崛起，获得了巨大的成功。他的故事受到证券市场称颂。如果我那位亲戚以这位成功者做榜样，找差距定措施，那他就不至于失业，陷入悲惨的境地。

我那位山沟里出身的朋友，如果找一个在汉城学习的优秀学生做比较，寻找差距，努力学习，也许也能够考上汉城的名牌大学。汉城市的江南高中是英才辈出的学校。即使是这个学校的优秀学生，如果想到德国留学，也不要忘记这样的事实：在德国，一般的孩子七岁就能熟练地掌握拉丁语和法语。

要想学习好，就要向企业家一样认定自己学习的榜样。按照那个人的学习方法一个阶段一个阶段地提高水平，就很容易找到捷径。如果在同年级学生当中最优秀，那么可以把目标定为超过老师。

在制定目标的时候，哪怕学习成绩一般,也要把目标定在上一位的水平上才能取得成功。全校中等水平的学生再努力,也不能一下子成为全校第一名。七十分左右的学生最好是找八十分的同学，学习和模仿他的方法，安排每日的学习内容。八十分的要找九十分的，九十分的要找一百分的，这样提高一个档次才能取得好效果。

没有绳索想攀登悬崖峭壁是不可能的。就像一步一步上台阶一样，一年、两年、三年、五年地分阶段实行。每阶段都要问：为了达到今天的目标都做了什么?还要把作记录习惯化。

为了养成这种做记录的习惯，重要的是每天都要作记录。这样过了两个月，再检查自己的计划，看哪一点没有完成，怎么弥补这一点，逐一完善起来。每天的记录和两个月一次的检查，是决定现在的学习方法和学习对象是否适合自己的重要过程。提高成绩和熟悉学习技术并不太难，难的是遵守规则和持之以恒的问题。

认准榜样的好处，在于他帮助你实现了一个人难以达到的目标。在山区生长，附近又没有上汉城大学的学生，那么再扩大范围，看亲朋好友圈里有没有，实在找不到，就直接给汉城大学写信，仔细询问就不难找到你要学习的对象。学习的时候，也要像经营企业一样，探寻成功者实现目标的方法。重要的是模仿他们。

如果成绩还是上不去，就找比你成绩好的学生，看他的生活方式哪一点和自己不一样。如果我是八点起床，慌慌张张地上学，那个学生是六点起床，读一会儿书，不慌不忙地上学，那么你先模仿他，仔细分析存在差距的原因。如果不是早起床的问题，那么再换个比较的方法。用这种方法反复试验，一定要找到成绩比自己好的原因。

学习的方法不是普遍行为，而是非常特殊的个人行为。照搬硬套别人的秘诀不一定有效。也就是说，不是让你照着别人的习惯走。再出众的人也不能在绝无人迹的森林里，独自创造和制作所有的生活必需品。利用别人的发明创造，才能够使自己的生活变得更加舒适。学习技术也一样，模仿和利用别人成功的研究成果，比自己亲自开发好得多、快得多。

学习技术因人而异各式各样，一个人只需要他所需要的技术。模仿身边优等生的学习技术，但是它不一定能够成为自己的技术。在众多的技术当中，选择最适合于自己的技术，模仿其中最有效的学习方法，来营造对自己最适宜的学习环境，最终把它变成自己的技术，他就会取得比较大的成绩。

到目前为止，这种方法是实现预期目标的最有效方法。世界级的大企业都认定了这种方法，不惜重金来开发研制。期盼成功的学生，有必要选择一个比自己实力更强的学生，寻找具体的差距，制定确实有效的措施。

职场的榜样篇八

我们深知职场不相信眼泪，做好自己、努力生活，是我们即将步入成功职场必须学到的一课。

停止抱怨，在工作中寻找出路。

自从我们离开象牙塔进入职场，理想主义的面纱慢慢揭开，生活真实的一面暴露无遗。在职场中，我们深刻体会到社会比想象的要复杂和残酷：职场人际关系错综复杂；无休无止的利益的斗争；办公室政治让你无所适从等等。这不但限制了自己的专长和能力的发挥，更痛苦的是，在这个所谓复杂的群体中我们被蒙蔽了双眼，玷污了心灵，使得奋斗丧失了价值，生活失去了目标。虽然我们有良好的教育背景，扎实的专业知识，但面对浩渺如海的职场，却很难找到通向成功的道路。

停止抱怨，寻找成功的出路。每个人的成长都需要经历挫折与痛苦，从离开校园踏入职场的那一刻开始，我们就应该保持清醒的头脑，以便辨明真理，在职场中寻找成功的出路。不再抱怨，冷静对待每一次的碰壁、受挫，经过反思，让工作和生活的目标逐渐清晰，并坚定目标、不放弃前进的努力，将改变你现在的职场命运！只有这样才能在“蚁族”中脱颖而出，很快就能跳越这个阶层进入更高发展层面。

难道我们的梦想就这样不堪一击，永远也成为不了现实吗？

不知道大家有没有看过这部电影，《viewfromthetop》（中文译名《空姐梦》），当娜？詹森（格温妮斯？帕尔特洛）一个来自沙漠小镇的爱做梦的年轻女孩，她最大的梦想就是在国际航班上做空姐，让自己的生活变得多姿多彩。成功的路不会平坦，她和好朋友克里斯廷（克里斯蒂纳？爱普里盖特）一同参加了皇家航空公司的培训。在这里，她的飞行老师惠特尼（麦克？迈耶斯）教给她的远远多于她期望得到的。问题是，她并因为这些磕磕绊绊的事情而放弃她的梦想，而是不顾一切继续她的实现梦想的计划。

当娜？詹森的故事告诉我们，只有坚持梦想，永不放弃，才能活出属于自己的精彩人生！

追求卓越，与成功人士为伍。

对于职场蚁族而言，因为经验和阅历所限，不能很好的认清自己的发展方向，如若只是盲目跟随，毫无目标，何不找好榜样，与成功人士为伍，掌握职场生存的策略，实现快速成长的目标。

有一个有趣的调查，说要想知道你现在可以拿到的标准薪酬其实很简单，只要随便找出密切联系的5-10个你圈子里的朋友，将他们的薪水相加取平均数，就是你现在可以得到的薪酬。虽然这个调查有一定的片面性，但从某些方面也能表明，一个人能力的成长会受到与你接触最多的人的影响。与智者为伍，久之你也成为智者。选择朋友就是选择了一个目标。

寻找自己公司或行业的某个成功人士，作为你职业追求的目标。尽力与他建立关系、请求指点，学习他的工作的风格，不断追求卓越，并以成功标榜自己，终有一天你也能够成为和他一样的成功人士，甚至超越他成为行业佼佼者！

职场的榜样篇九

我叫__x，男，x年x月出生，20__年9月参加工作以来，一直担任班主任工作。八年的班主任工作，我全心全意地带好每一届学生，通过多年的精心、爱心、潜心的教育，培养了学生优秀的道德品质和良好的学习习惯，我深深体会到工作的艰辛与重要，所以我不断地学习心理学、教育学和德育思想理论，在实践中摸索行之有效的班主任工作方法，得出了如下的体会：

一、精耕细作，精细管理。

在多年的班主任管理中，我总是一丝不苟，要求自己做到面面俱到。俗话说：_不以规矩，不成方圆。_每接到一个班级，我都会花较大精力抓学生的行为规范。

现任八年级096班班主任，对于学生初中入学后，我就注重对学生进行讲文明礼仪、讲卫生、守纪律等思想方面的教育。我还动足脑筋，充分发挥教室内板报的教育作用，采用_成长树_、_快乐之星_等栏目进一步规范学生的行为习惯。我注意培养学生挑战意识，如选班干部，组织学生毛遂自荐，鼓励学生挑战自我，超越自我，树立良好的自信心，各项活动跃跃欲试，因此发现了不少孩子的闪光点。孩子们为了争取优秀，都暗暗较劲，处处以高标准来要求自己，看到同学们的点点进步，我的喜悦不言而喻。在学习成绩方面，我结合学校活动组织学生开展各种各样的比赛，很多同学在比赛中脱颖而出。为了激励孩子们的积极性，我还在班内分成了9个学习小组，并对学习成果采用阶段奖励的形式，如到月考或半个学期对表现较好的小组，进步较大的同学奖励一次，让更多的同学有前进的动力。

二、以爱为桥，倾心教育。

如果不爱学生，就教育不好孩子。在学校里，与学生一起生活交往最多的就是班主任。所以，作为一名初中班主任，学生正是可塑最强的时候，所以在学生的学习生活中教师应该给他们更广泛的爱。下面我结合自己的教学实际来谈一谈。我班上有这样一个特殊的孩子，语言表达方面与一般孩子存在很大差距，每次说话总有些口吃，经了解，在小时候就有点自悲，所以不爱与同学们交流，口吃的毛病才越来越严重。打这之后，我上每节课都给他表达的机会，总是先易后难，让他明白他很重要。而每次他说话或回答问题时我总是请全班同学理解他的`难处，耐心地听他说完，当他紧张时我微笑着鼓励他慢慢说。这名同学取得了很大的进步。

每个班主任在工作中都会遇到后进生，后进生虽然只是少数，但他们往往集许多缺点于一身，给班主任工作带来很多麻烦，他们不仅容易犯错，而且改过来之后极容易再犯。针对这样的情况，我总是用我的宽容去温暖学生的心灵，让学生知道错误是可以原谅的，并引导他们把自己的缺点找出来，然后逐步改正。

三、业务精湛，爱岗敬业。

作为一名教师，我在教学上认真备课、认真上课，并动脑筋钻研业务，虚心学习新课标及现代新的教学方法，及时批改作业，耐心辅导学生，对学生严而有度，与学生真诚相处，用爱与学生沟通。同学们都认为自己是值得信赖的教师，又是亲密的好朋友，值得尊敬的人。因为有了爱和喜欢，同学们总喜欢上我的课，受到了学生及学生家长的好评，通过勤奋的工作，不断的进取，我成为了学校的一名骨干教师。

四、勇于探索班级管理新模式。

在班主任工作中，我勇于探索新的班级管理模式，通过制定《班级章程》、《学生在校行为规范》、班级口号等，在学生中树立起客观、公正、公平、积极的形象;充分发挥班干作用，建立完全自主要式的班级管理模式。关爱每一位学生，积极帮助，激励学生去改正错误，努力学习。通过一系列的创新管理，所代班级在纪律、学习、卫生等方面成绩较好，所代班级连年被评为先进集体，历次统考中整体成绩名列前茅。

一路艰辛一路歌。我所带的班级多次被评为校优秀班级体和学习红旗班。本人还多次被评为校优秀班主任。

当一名班主任容易，当一名优秀的班主任就很难，但也很快乐，我深深地认识到班主任工作的重要意义就在于班主任是学生德、智、体、美、劳全面发展新人的培育者，是对学生进行管理教育和素质教育的组织者和领导者，是青少年成长过程中的引路人。在今后的教育教学工作中，我会以高度的事业心和强烈的责任感全身心地投入教育教学工作之中。

职场的榜样篇十

郑升宝同志于20__年6月加入中国_、20__年9月，参加工作，在我院主要从事检测技术方面工作。几年来，他在领导和同事们的关怀、帮助下，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，不断提高思想水平，积极改进工作作风，努力丰富政治理论和学习业务知识，充分发挥了岗位职能，具有较高的思想道德水平和一定的文字综合能力。该同志自20__年以来在工作岗位上始终如一，严谨求实、勤奋刻苦、兢兢业业，较好的完成领导交办的各项工作，作为一名_，他处处以党员的标准严格要求自己，在理论学习，联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着_的先锋模范作用，自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩，得到领导和同事们的一致好评。下面对该同志的主要事迹作以简要介绍：

一、思想进步，政治合格。

该同志立场坚定，思想进步，能够积极拥护党的领导，在思想与行动上始终与党的路线、方针、政策保持一致。该同志能够积极学习，自觉查找不足，整改提高。作为一名刚刚加入党组织的年轻同志，能够始终保持着清醒的头脑，把“做事先做人，万事勤为先”作为自己行为准则，认真细致，艰苦奋斗，恪尽职守，以身作则，积极参与党组织的各项活动，坚决服从组织安排，时时事事起模范带头作用，具有坚定的共产主义信念和较强的党性。

该同志始终牢记作为一名_员不仅要做到从组织上入党，更要做到从思想上入党，从不放松自己的思想改造。在坚持学习党的各项基本理论、方针、政策，领悟党的各项会议精神的基础上，尤其是新时期_员保持先进性要做到的“六个坚持”，牢固树立“八荣八耻”的社会主义荣辱观，弘扬社会主义道德风尚，模范遵守社会主义道德规范，具有较强的为人民、为党、为社会服务的意识和较高的政治素养，是一名政治合格的_员。

二、刻苦专研，素质过硬。

该同志始终把学习放在重要位置，认真学习政治理论，刻苦专研业务知识，在努力提高自身综合素质上下功夫。在学习中，该同志能够做到认真刻苦、积极主动，在深刻领会党的各项方针政策的基础上，认真学习省、市有关“城乡一体化”文件精神，大量的阅读了有关新农村建设的书籍材料，并能够虚心向有经验的同志学习，多动脑、勤动笔，在工作中学习，在学习中提高。工作中，主动积极自学，不偷工减料，增加自己知识面;生活中，挤出时间抽空学，多方面提高自己，参加工作短短几年就成为了一名素质过硬的复合型人才。

一方面，注重政治理论学习，努力提高政治素养。几年来，该同志通过采取集中学习与自学相结合的方式，结合综合科的工作性质，认真学习《党章》，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。另一方面，加强业务知识的学习，努力提高业务能力。

三、工作勤恳，作风扎实。

参加工作以来，该同志始终严格要求自己，把耐得平淡、努力工作作为自己的准则，把作风建设的重点放在严谨、细致、求实、脚踏实地埋头苦干上，做到了干一行、爱一行、钻一行，具有较强的责任感、服务意识和协调能力。在工作中，他始终保持了端正的工作态度，严守工作纪律，树立了不骄不躁、扎实肯干的工作作风，不断增强工作的主动性和积极性，面对工地现场检测工作，事务杂、任务重的工作性质，做到了“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，以高度的责任感、使命感和工作热情，积极负责地开展工作。同时，能够以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作，认真开展批评和自我批评，虚心听取领导和同事的意见建议，时刻保持了良好的单位工作人员形象，坚持做到了不利于单位形象的事不做，不利于单位形象的话不说，积极维护单位的良好形象。

综合以上几点，作为一名_员，该同志始终对自己高标准、严要求，努力以“全心全意为人民服务”为宗旨做好各项工作。在今后的学习、工作和生活中，该同志将进一步加强学习，严于律己，继续加倍努力，提高自己的思想政治觉悟和业务水平，把党的事业作为自己最大的职责和最高的使命，为成为一名新时期的优秀_员而不懈努力奋斗。

职场的榜样篇十一

_，女，汉族，1935年11月出生于山东青岛崂山大翁村，全国纺织工业全国劳动模范，_委员，全国妇联执行委员会委员，全国总工会执行委员会委员。历任青岛市委副书记，市革委会副主任，山东省总工会副主任，省妇联主任，纺织工业部部长，全国妇联副主席，国家计委副主任，_十一、十二、十三、十四、十五届中央委员，十二届中央书记处候补书记、书记，全国政协九届常务委员。

1935年11月，_出生于青岛的一个贫苦家庭。抗日战争胜利后，_接管青岛，_想到纺织厂当工人，可到工厂去了好多次，都被拒之门外。1949年6月青岛解放后，为了尽快恢复生产，各纺织厂都要招收一批工人。年仅13岁的_抱着试试看的心理去报了名，当时就被录用。同年9月，_来到青岛国棉六厂细纱车间上班，成为新中国第一代纺织工人中的一员。

_在工作中掌握细纱操作规律，摸索出一套高效、快捷、节俭的工作法。_摸索出的细纱工作法，创造了七个月细纱皮辊花率平均仅0。25%的新记录。这个记录为当时全国棉纺织工业平均皮辊花率的六分之一。_接线好、浪费少、清洁棒的好技术最终引起原纺织工业部和全国纺织工会领导人的重视。1951年，中国纺织工业部和全国纺织工会总结了她的操作方法，并命名为“_工作法”，成为中国工人阶级在社会主义经济建设中运用科学原理进行创造性劳动的典范。_工作法不是加强劳动紧张程度，而是合理地安排操作，提高操作水平。她的工作法很快在全国纺织厂推广，对全国纺织工业增加生产、节俭原料、降低成本和提高劳动生产率起了重大的作用，不但直接创造了很多财富，并且促进了纺织科学技术的发展，产生了巨大的经济效益。1951年_当上了全国劳动模范。这年的10月1日，_应邀到北京参加国庆观礼。这是她第一次到首都并登上国庆观礼台，真是兴奋极了。_激动地对记者说：“像我这样一个赶大车人的女儿，能够有今日，并且能够站在观礼台上，感到无比幸福。我从内心里感激党对我的教育培养。”1951年10月3日，_主席嘱托中央办公厅复信表扬了_：“由于积极工作和学习，创造了新的工作方法，这个成绩是值得表扬的。”10月5日，青岛团市委发出通报，号召“全市青年团员向_同志学习、看齐”。10月13日，_授予_“优秀共青团员”称号。随后，_、_等中央领导亲切地接见了她。第二年（1952年）的“五一”节，_又以新中国的工人阶级优秀代表的身份出此刻莫斯科红场观礼台上。国际友人称她为“新中国的花朵”，并在她的胸前挂上了光荣花。

1952年，根据形势的需要，中央决定在全国重点大学成立工农速成中学（以后改为工农预科），让一些工厂企业中的劳动模范、先进生产者和优秀的工农干部，经过这个阶段的学习完成高中学业，然后再进入大学深造。在这一历史背景下，_和来自全国各地的一批劳模和先进人物，于1952年9月进入山大工农速成中学学习。

_等这批学员进入山大工农速中学以后，学校给予多方面的关心与照顾，但在学习期间_始终把自我当成一名普通的学员，严格要求自我，同时，还拒绝了学校领导安排的单身宿舍，坚持自我吃、住、学都和同学们在一齐，不搞特殊化，率先垂范，起到了模范带头作用。

华岗校长亲自主持校务委员会，研究决定速中的办学问题，并配备较强的速中领导班子，同时抽调部分优秀教师任教。罗竹风、张惠等军代表靠上去做工作，其中包括学员的思想政治工作与生活安排，并经常深入班级找学员谈话，帮忙解决问题。为搞好这批特殊学员的学习，学校特地从文学院、理工学院选拔一些优秀学生来速中担任班主任、辅导员的工作，在帮忙速中学员的思想文化提高上起了重要的作用。_原先文化底子很薄，但她有一股顽强的学习毅力。每一天下班后不管多么劳累，也必须要学习政治与文化。根据陈少敏大姐的提议，全总和_特地派来教员帮忙_学习，厂里也派优秀技术人员，帮忙她学习知识和提高技术。所以_提高很快，在两年多的时间内，就修完初中的全部课程。在进入山大速中后已是完全脱产学习，她就把全部时间用在自我的学业上。在这期间，台旭多次在学校内采访她，并向全国报道她和其他优秀学员如何克服困难，取得优异成绩的事迹。_所在的宿舍有一位来自陕西的全国劳模张秀英，她们两个结成对子，相互帮忙，共同提高，并且一齐取得突出的学习成绩。为此，台旭还写了一篇她们共同学习成长的长篇通讯向全国介绍。

_成名后，往往要参加全国的一些活动。为了方便起见，经陈大姐提议，1953年底_转入北京中国人民大学工农速中学习。在人大修业期满后，组织上即保送_进入上海华东纺织工学院深造。1959年秋，_这名新中国自我培养的工人出身的新型大学生在华东纺院毕业，进入中央国家机关工作，开始了她的新的人生旅程。如今，几十年已过去已进入耄耋之年的她，仍是_中央候补委员、国家计委副主任，仍不懈地为国家的改革开放、繁荣富强而努力工作着。