最新仓库简历怎样写吸引人 仓库文员的简历(六篇)
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时间:2023-03-13 00:00:00    小编:安心嘻嘻嘻

最新仓库简历怎样写吸引人 仓库文员的简历(六篇)

小编:安心嘻嘻嘻

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仓库简历篇一

婚姻状况: 已婚 民 族: 汉族

户 籍: 安徽-安庆 年 龄: 29

现所在地: 广东-东莞 身 高: 172cm

希望地区: 广东-东莞、 广东-深圳、 湖南-长沙

希望岗位: 工业/工厂类-资材主管

物流/采购类-仓库经理/主管

寻求职位: 货仓主管、 货仓科长、 资材主管

待遇要求: 7000元/月 可面议 要求提供住宿

最快到岗: 半个月之内

教育经历

20xx-09 ~ 20xx-07 天津大学 物流工程 大专

工作经验至今10年9月工作经验,曾在4家公司工作

xx公司 (20xx-10 ~ 至今)

公司性质: 外资企业 行业类别: 航天、航空

担任职位: 高级仓库主管 岗位类别: 仓库经理/主管

工作描述: 1,负责仓库的整体运作及日常事务处理

2,负责仓库kpi指标的制定及监控

3,负责本部门人员的职能分配及绩效考核

4,监控库存的准确率个人简历模板 http://

5,仓库每月的cycle count及年终盘点的统筹执行及监控

6,仓库sop的制定,修改及完善

7,仓库iso9001相关程序文件审定及修改

8,仓库的团队建设

9,库存储位的划分规则设定及sap上线前的准备工作

10,仓库5s的监控执行及仓库目视化管理

11,仓库安全的监控并制定有安全管理程序文件

12,与相关职能部门的沟通及协调

13,异常问题的跟进处理

14,仓库整体的规划设计(包括货物及相关辅助物品等)

15,仓库其它事项的统筹安排

离职原因: 更好的发展

xx公司 (20xx-08 ~ 20xx-08)

担任职位: 货仓副主管 岗位类别: 仓库经理/主管

工作描述: 1.负责货仓的整体工作事务及突发状况的跟踪与处理.

4.负责货仓人员的招聘及培训,货仓人员的工作职能分配与绩效考核

管理期间货仓的工伤及货物安全事故为零.

8.每年度的盘点工作安排以及日常的cycle count.

9.仓库的kpi的制定与执行.

仓库简历篇二

目前所在地: 广州

民族: 汉族

户口所在地: 湛江

身材: 177 cm kg

婚姻状况: 未婚

年龄: 23 岁

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历

人才类型: 应届毕业生

应聘职位: 机械设计/制图/制造:绘图员、硬件工程师、商务代表:

工作年限: 0

职称: 无职称

求职类型: 全职

可到职- 随时

月薪要求: 1500--20xx

希望工作地区: 广州 佛山

个人工作经历:

公司名称: 江门气派摩托车厂

起止年月:20xx-09 ~ 20xx-11

公司性质: 股份制企业

所属行业:各种车辆制造与营销

担任职务: 仓库管理员

工作描述: 主要负责各种摩托车的零配件的管理和发送

离职原因:

教育背景

毕业院校: 江门职业技术学院

最高学历: 大专

所学专业一: 模具产品与开发

所学专业二:

语言能力

外语: 英语 良好

国语水平: 精通

粤语水平: 精通

工作能力及其他专长

计算机水平:获得全国计算机一级证书。

英语水平:获得全国英语b级证书。

专业技能:能熟练使用ugnx4.0、autocad、pro-e等软件。

职业资格证书:三级数控车床操作工。

详细个人自传

本人从小喜欢拼装各类模型;在工作中属于学习实干型,对待工作认真负责,善于创新;敢于迎接新的挑战,敢于承担责任;具备较强的公文写作能力;性格活泼,工作严谨,并具备较强的沟通与执行能力;有较强的精力投入工作,富有工作热情;乐业敬业,具有很强的团队合作精神。

仓库简历篇三

性 别: 男

婚姻状况: 未婚

民 族: 汉族

户 籍: 广东-珠海

年 龄: 37

现所在地: 广东-珠海

身 高: 170cm

希望地区: 广东、 广东、 广东

希望岗位: 工业/工厂类-资材主管

工业/工厂类-仓库管理员

物流/采购类-仓库经理/主管

寻求职位: 仓库主管、 采购

教育经历

20xx-03 ~ 20xx-04 珠海质理管理局 叉车证 叉车证

xx公司 (20xx-10 ~ 20xx-10)

公司性质: 外资企业

行业类别: 电子、微电子技术、集成电路

担任职位: 仓库主管

岗位类别: 仓库经理/主管

工作描述: 1、熟悉货仓收、发料管理制度,把存放场所规范至5s要求,防止品质发生变异。

3、对仓库整体规划,仓库的最高最低库存量的工作;

5、熟悉对损耗类与包装材料类的采购与流程;

7、不良物料及呆废料必须定期处理流程。物料少于存货量时需汇报物控部,以确保生产顺畅。

离职原因: 公司搬迁

xx公司 (20xx-08 ~ 20xx-09)

公司性质: 外资企业

行业类别: 机械制造、机电设备、重工业

担任职位: 仓库管理

岗位类别: 部门主管

工作描述: 1、熟悉货仓收、发料管理制度,把存放场所规范至5s要求,防止品质发生变异。

3、对仓库整体规划,仓库的最高最低库存量的工作;

6、不良物料及呆废料必须定期处理流程。物料少于存货量时需汇报物控部,以确保生产顺畅。

xx公司 (20xx-10 ~ 20xx-03)

公司性质: 合资企业

行业类别: 家具、家电、工艺品、玩具

担任职位: 物控

岗位类别: 计划员/调度员

工作描述: 1,根据销售订单,配合物控部门做好周/月采购计划,按时按质按量完成采购指标,保障生产的连续。

2,寻找新的原材料以及各种材料新的供应渠道,与供应商谈判到签订合同,相应了解相关新的行业信息。

3,对供应商的质量退货问题与之协商与沟通并得到解决。

4,对相关供应商的价格,交货期,质量,服务等进综合评估,帮助供应商提高供应水平,确保供应质量。

5,做好各种产品的数据分析和保存,随时为公司提供可靠及时的产品信息与报价。

技能专长

专业职称:

计算机水平: 中级

计算机详细技能: erp系统,办公软件,

技能专长: iso9000内审员证,叉车证

语言能力

普通话: 流利

粤语: 流利

英语水平:

口语一般

英语: 一般

日语: 一般

求职意向

发展方向: 利用自己多年的工作经验,运用到岗位中去,把工作做的更好。

通过相互学习与沟通,进一步加强自己的工作经验。

其他要求: 社保

自身情况

自我评价: 本人不仅可以运用以前的工作经验,还愿意挑战更多新的工作。在工作中也许有不同之处,如果被录用,我相信自己的能力并发挥自己的潜力,我一定运用自己所拥有的经验,努力为贵公司的繁荣与发展尽最大努力。

本人性格开朗、乐观。具有良好的协调性,挑战性。严格遵守公司的规章制度,责任心强,为了公司的发展,我将尽全力努力工作。

仓库简历篇四

性 别:男 身 高:170

婚姻状况:未婚 籍 贯:浙江横店

政治面貌:群众 目前所在地:义乌

求职意向

期望职位:仓库主管/配货

职位类型:全职 工作地点:浙江省

工资待遇:面议 住房要求:面议

工作经验

工作经验:2年

工作经历:1.负责进出货把关。

2.负责外贸出柜。

3.负责向厂里订货

4.完成上级给我的任务。

教育背景

最高学历:大专 毕业院校:

所学专业: 毕业时间:20xx-6

第一外语: 水平:普通

计算机能力:精通 其它能力:

所获证书:

教育培训经历:

xx

自我评价

仓库简历篇五

婚姻状况:已婚民 族:汉族

户 籍:湖南-益阳年 龄:30

现所在地:广东-东莞身 高:170cm

希望地区:广东

希望岗位:物流/采购类-仓库经理/主管

物流/采购类-仓库管理员

财务/审(统)计类-统计员

寻求职位:仓库主管、 仓库组长及叉车司机、 统计员

教育经历

xxx公司名称 (20xx-07 ~ 20xx-06)

公司性质:私营企业 行业类别:印刷、包装

担任职位:仓库主管岗位类别:其他相关职位

工作描述:1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作。制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准。

2、制定仓库工作计划。制定本月工作计划,总结和分析上月部门工作情况,带领督促员工完成目标任务。 分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序。

3、仓别要合理化布局和管理,负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致。

4..对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。定期对仓库人员进行考核

6.签发仓库各级文件和单据。

离职原因:合同期满

xxx公司名称 (20xx-04 ~ 20xx-06)

公司性质:外资企业 行业类别:印刷、包装

担任职位:仓库组长岗位类别:其他相关职位

工作描述:1.负责仓库产品的验收、入库、出库、保管等工作及对仓库管理中单据收集、整理、建档、报表统计工作 。

2.定期对仓库产品盘点清仓,协助做好盘盈、盘亏的处理及调帐工作 。

4.不定时的对库存进行抽盘检查从而更加的保证仓库的物,卡,帐的一致.按照生产计划进行有效的工作安排.负责仓库的防火,防盗,防破坏工作!与各个部门之间的协调沟通并及时的有效的按时完成上级布置与安排的工作任务。

离职原因:合同期满

xxx公司名称 (20xx-10 ~ 20xx-02)

公司性质:私营企业 行业类别:印刷、包装

担任职位:仓管员岗位类别:其他相关职位

工作描述:1.主要负责仓库的收料,发料及存料,保持帐目清楚。

2.供应商来料后先通知iqc验货是否ok,方可按采购单的品名、规格及数量进行收货,并写好标示牌及物料卡。

3.按原料品名、规格区分摆放、整理及做帐,按领料单进行发货做帐.

4.每月底进行盘点,确保物料、卡、帐一致。

离职原因:有事回家

技能专长

专业职称:计算机

计算机水平:中级

计算机详细技能:能熟练操作word、excei、powerpoint、erp等办公软件及coreldraw和photoshop图片处理软件。

语言能力

普通话:流利粤语:差

英语水平:

英语:一般

求职意向

发展方向:仓库主管、统计员、叉车司机、版房师傅,采购

其他要求:包吃住,按劳动法

自身情况

自我评价:本人求实上进、自信谦虚、责任心强、有时间观念、有较强的创造精神只有不但的学习才能更加的专业、只有更专业的人才能真正的做好本职工作,才能为企业创造价值和实现自己的人生观,只有把握现在,才能拥有未来!

仓库简历篇六

性别:男

婚姻状况:已婚

民族:汉族

户籍:湖南-郴州

年龄:34

现所在地:广东-东莞

身高:165cm

希望地区:广东

希望岗位:其他类-其他相关职位

寻求职位:仓库主管、物控专员

待遇要求:可面议要求提供住宿

最快到岗:随时到岗

教育经历

20xx-09~20xx-12湖南省xxx驾校大型货车驾驶b照

工作经验至今20xx年0月工作经验,曾在5家公司工作

xxx公司名称(20xx-10~20xx-06)

公司性质:私营企业

行业类别:建筑安装

担任职位:仓库主管

岗位类别:其他相关职位

工作描述:

1.加强驾驶技术的提升

2.掌握汽车的构造,了解汽车配件.

3.对物流行业-运输进一步了解,体验.

4.仓库现场库存管理

5.所有物流人员的培训,盘点培训.

6.制定修改公司物流流程,完善相关程序文件

xxx公司名称(20xx-10~20xx-08)

公司性质:私营企业

行业类别:交通、运输、物流

担任职位:第三方仓储部主管

岗位类别:其他相关职位

工作描述:

1.据客户要求并结合公司实际情况合理规化,安排仓储.

2.仓储空间合理利用,产品abc分类管理.

3.仓储人员工作督促;人员绩效考核;相关工作及时汇报经理

4.所有物流人员的培训,日常运作,盘点培训.

5.与客户及上级保持良好的沟通

xxx公司名称(20xx-10~20xx-10)

公司性质:私营企业

行业类别:通讯、电信、网络设备

担任职位:pmc主管

岗位类别:其他相关职位

工作描述:

2.生产计划制定及实施.

系统的实施,各个部门问题点的反馈与mrp开发人员沟通.

5.每天出货安排,出货资料处理.

6.所有物流人员的培训,日常运作,盘点培训.

7.改革传统领料方式,实施配送方式.提高物流速度.

xxx公司名称(20xx-05~20xx-09)

公司性质:股份制企业

行业类别:计算机硬件

担任职位:物控主管

岗位类别:其他相关职位

工作描述:

1.制定修改公司物流流程,完善相关程序文件.5s管理制定

仓储台帐及相关作业流程,物料帐目准确度及相关单据追溯性成倍提高

5.仓储人员工作督促;人员绩效考核;相关工作及时汇报经理

6.组织相关人员培训物流知识,提升整个部门的业务素质及能力

7.保持仓储物料在合理库存量

xxx公司名称(20xx-02~20xx-03)

公司性质:外资企业

行业类别:仪器仪表、电工设备、工业自动化

担任职位:pmc及物控主管

岗位类别:其他相关职位

工作描述:

1.公司的订单状况走向;人力资源制定;及主导整个生产线(沟通与协调)

3.保持物料合理的库存量

4.生产异常,物料异常处理.出货计划跟进.

5.工作安排,执行实施.人员的工作的稽核和计划.绩效评估.

6.制定相关计划及表单的审查

公司性质:外资企业

行业类别:仪器仪表、电工设备、工业自动化

担任职位:仓库管理员及仓库主管

岗位类别:其他相关职位

工作描述:

1.主持仓库日常工作事务及与公司其他部门的沟通与协调

2.上报和修改仓库的工作规程和管理制度.

3.執行公司决策及支持上級工作

5.组织人员对呆料及闲置物料提出,执行处理结果

6.贯彻执行公司规章制度;人事纪律管理.不断发现问题,解决问题.

技能专长

专业职称:助理物流师

计算机水平:初级

技能专长:

2.2年开货车从业经验.

3.1年大型第三方物流-仓储行业经验

5.对iso运作程序及5s的推广,实施有一定经验

6.熟悉整个公司物流运作,能在一定程度上推行jit;vmi库存管理

7.熟悉erp系统及手工统计工作流程.

语言能力

普通话:流利

粤语:一般

英语水平:熟悉物流英语/pmc

求职意向

发展方向:制造业物流,资材/pmc及第三方物流

其他要求:

自身情况

自我评价:

1.具备较强的培训、组织、协调、沟通、分析预测、执行、领导能力

2.有创新.进取精神和团队合作意识强

3.能承受高强度的工作压力,并有挑战成功的信心与勇气

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