最新创业学课程论文(模板17篇)
当代人们的生活离不开科技,高科技给人们的生活带来了便利。的结尾要有总结性的陈述,对之前的内容进行概括和提炼。如果你需要一些总结的范例,以下是小编为大家搜集的一些总结样本,仅供参考。
创业学课程论文篇一
摘要:加强高校创新创业课程建设是实现创新创业教育培养目标的有效途径。对高校创新创业课程建设存在的主要问题进行了探讨,介绍了开展创新创业课程建设的主要途径,即:优化课程体系,改变传统的理论教学模式,加强实践教育;不断创新课程理念,采用开放式的创新创业教学模式;加强提升创新创业课程的教师资质问题。
关键词:高校;创新创业;课程改革;教育;课程。
1引言。
随着国家经济社会的迅速增长,高校也时常关注创新创业教育的课程,该课程的教学内容与教学模式也在不断地改进完善,从而培养出可以与市场经济相匹配的人才,这对于我国高校创新创业教育发展意义重大。现阶段,创新创业教育课程体系普遍在高校里面建立起来,大学生通过创新创业课程教育的熏陶和磨练,逐渐培养成技术创新、新创企业的主力军,有利于为“创业型经济”输送优秀的创业人才。然而由于发展时间较为短暂,该课程的发展比较滞后并存在一定的问题,因此本文以高校《创新创业》课程为研究主题,分析其发展的现状及存在的问题,并提出具有针对性的建议和措施。
创业学课程论文篇二
摘要:高校开展计算机基础课程是培养学生信息素养,创新精神和创业能力的一个切入点。计算机基础课程教学要为大学生创新创业服务,针对创新创业教育理念下计算机基础课程教学中存在的问题,可以“加与专业结合的课外实践活动;充分发挥教师科研的带动作用;以赛促学;搭建实践平台”。
关键词:计算机基础;教学改革;大学生;创新创业。
高校计算机基础课程是面向非计算机专业开设的公共课程,是通识教育的一部分,教学内容覆盖面广、影响面宽,其教学质量对各专业人才培养质量影响很大。在计算机基础课程教学中融入创新创业教育,对尽早启发学生的创业兴趣、启蒙学生的创业意识、培养学生的创新精神能起到事半功倍的效果。
一、创新创业教育理念下计算机基础课程教学中存在的问题。
部分高校在认识上存在一定误区,简单地认为创新创业教育是学工部、招生就业部的工作,是学生毕业前的岗前培训,而把教学工作排除在外,计算机基础课程中创新创业的实践环节,多为组织学生参加“全国大学生计算机大赛”、“中国大学生动漫设计大赛”等赛事,或者创办创业园或创新工作室,来指导学生自主创办科技企业,从事技术开发,成果转让等商务活动。但是这些教育实践往往只有少数精英学生参与,大部分学生都只是“作壁上观”的看客。这种少数人受益的创新创业教育实践的方式并不能得到普及,抛开课程教学工作来谈创新创业,最终造成学校创新创业教育氛围不浓厚。
(二)课程内容有待更新。
随着信息技术日新月异的发展,计算机基础课程内容的核心基础知识和结构在不断更新,而目前部分高校的课程内容并没有及时跟上技术的发展,存在滞后现象。例如,办公软件office的新版本已经到了2013,而有的高校《计算机基础》中讲述的还是office2003。学生的个人电脑上安装的是新版本的软件,而实验室的电脑上还在运行旧版本,课程教学也是以旧版本为准,这种教学内容的滞后会打击学生的学习积极性。
(三)师资力量不足。
目前,部分高校存在着师资总量不足,学历层次、年龄结构不合理,优秀教师引进困难等问题。年轻教师正处于事业的上升期,急于搞科研、发文章、评职称,不愿意从事计算机基础教学,更无暇顾及计算机基础课程的教学改革,对创新创业教育关注度不高。外聘教师中不乏高学历、高职称的教师,这部分教师教学经验丰富,其中还有具有企业工作经历的双师型人才,但是外聘教师只会完成规定的课程教学任务,对创新教学不感兴趣。
(四)教学方式有待优化。
目前的教学方法多教师讲授演示为主,教学方法单一,虽然这种方法有利于系统完整的传授知识,但是这种照本宣科的方式让鲜活的课堂变得枯燥死板。实验课让学生按实验指导书的要求进行上机,实验项目单调、没有挑战性,影响学生的学习积极性。不论哪个专业都采用相同的实验指导书,相同的教学进度,这种安排与后续的专业课衔接不紧密,一方面内容的单调枯燥会影响学生的积极性,另一方面没能促进学生专业技能的提高,学生得不到技能的实践与锻炼,容易滋生倦怠情绪,部分学生实验课上拷贝他人实验结果,实验课往往变成打游戏、上网聊天等的自由活动时间。
(五)教学评价方式单一。
目前的考核方式多为“平时成绩+期末成绩”,而且期末成绩占有大部分的分值。这种单一的考核方式,在实施的过程中存在着许多的问题。平时成绩主要依据实验课上提交的作业,实验中验证性实验项目偏多,只需按照实验报告上的步骤操作就能得到实验结果,而且有些学生直接拷贝他人的实验结果,也能得到平时成绩。这样平时成绩并不能完全反映学生的实际实践情况。期末考试的方式在不断的改革,从最初的纸质版考试到现在的上机实验考试,但无论是哪一种期末考试方式,都是考查学生对基础性知识的掌握程度,但并没有关注学生在实践过程中创新能力,创业能力,与人合作的能力等方面的发展状况。
(一)加与专业结合的课外实践活动。
计算机基础课程与专业课相结合是培养学生创新、创业能力的必经途径。增加与专业相结合的课外实践活动,通过开放实验、项目开发训练、课外研讨等形式,增加非计算机专业学生课外投入计算机基础学习的.时间,这样使得不同专业的学生,都能找到适合自己的个性化学习方式。在项目开发训练中,由教师布置与专业相关的选题范畴,由学生自主选题,通过课程中学习到的计算机知识设计解决方法并实现。在整个实践活动中,学生经历了项目开发的整个过程,选题、设计、实现、形成报告、答辩,有利于培养学生独立思考的习惯,培养“大胆怀疑”和“小心求证”的创新精神,增强团队合作精神。
(二)充分发挥教师科研的带动作用。
高校可以利用现有的科研优势,结合“导师制”的科学管理,鼓励学生积极参与教师主持的科研项目,激发学生的学习热情,在教师指导下参与到项目任务的执行中,学生在实际科研项目实施过程中,逐渐掌握了科学研究的方法,养成了良好的科研习惯,激发了创新意识,培养了分析问题和解决问题的能力。以此为依托,将科研项目中涉及到计算机基础课程的重点内容,以学科前沿介绍的方式展现给学生,引发学生的思考,使学生逐步体会到课程学习与科学研究之间的联系。
(三)“以赛促学”的推动模式。
很多学生在学习计算机基础课程的过程中容易出现倦怠情绪,对教学内容理解不够深入,一知半解,多数认为不是专业课,对今后工作用处不大,从而放低要求。学生缺乏学习动机,兴趣不高,一直是计算机基础课程教学效果不佳的源头。因此,可以组织学生参加校内外的各级计算机类创新创业竞赛,以此推动计算机基础课程教学改革。学生在竞赛中成长和历练,不仅可以增强竞争意识,还可提高学生利用计算机技术解决实际问题的能力。可以说竞赛不仅是对学生计算机基础知识和创新创造能力的考验,也是对计算机基础教学改革成果的展示,对计算机基础课程教学改革有着推动作用。
(四)搭建实践平台。
开放创新实验室,配备高性能的计算机及相关软件和网络设备,为学生参加各级各类计算机大赛提供准备场所,并配备实验管理人员和专业教师,进行一对一的指导和服务。鼓励有能力的学生组建大学生计算机服务公司,让学生参与到企业的运作中。将学校的部分与计算机相关的业务外包,如精品课程网站建设、计算机设备维护、校园标识系统的设计制作等,鼓励学生参与到校园信息化建设中来。加强校企合作,建立校内外的实训基地,增加综合设计类的实验项目,由企业选派技术人员到学校对学生进行现场指导,让学生直接参与到真实的项目中来,让学生具备具体的工作岗位能力。
参考文献:
[1]高晓杰,曹胜利。创新创业教育培养新时代事业的开拓者[j]。中国高教研究,2007(7):91—93。
[2]黄林楠,丁莉。构建大学生创新创业教育模式的探索[j]。高等工程教育研究,2010(11):158—160。
[3]段雪辉。高校创业教育的内涵及相关概念辨析[j]。山西财经大学学报(高等教育版),2010(11):68—69。
[4]韦国燕。创新创业教育在高职计算机类专业课程体系中的建设[j]。计算机教育,2011(5):41—44。
创业学课程论文篇三
高职院校专业设置呈现出实践性的特点,将创业教育引入到高职课程设计中,一个重要作用就是让毕业生做好就业的心理准备,鼓励毕业生毕业后创业,通过自主创业的方式解决就业难的问题。尤其是当前高职创业教育向着纵深方向发展,创设课程设计体系已成为必然选择。在这样的背景下,做好相关研究分析工作具有现实意义。
一、高职院校学生特点分析。
1.生源层次较为复杂高职院校生源层呈现多样化特点,院内学生文化知识水平与普通高校学生相比存在一定差距。但有时高考分数线没有达到本科录取线,学生普遍存在基础薄弱的问题。同时学生又存在不努力的情况,教师教学信心不足,进而造成学习效率偏低的问题。2.学习态度存在差异继续深造型这类学生基础一般比较好,他们只是因为高考失误进入高职学习。这类学生具有较好的知识基础和学习能力,希望能够通过在高职院校的学习,改变自身的命运,也能够像一流院校的学生一样,既有文凭又有能力,其中有些学生通过高职的学习然后再向本科迈进。这部分学生根据自己的未来目标设定学习计划,时间都用来学习。面向就业型这类学生很现实,他们进校就是学好专业理论和技能将来好就业。3.存在一定自卑心理学生自卑心理来源于专科层次的高职教育,与普通本科院校相比层次要低,一些成绩很好的学生进入高职院校后,心理不平衡。但是从人们和社会对高职教育的认识不难看出,高职教育一直在低层次教育中徘徊,而且学生就业时还要面临用人单位的不认同,甚至是歧视。给教学工作带来一定难度。
二、高职院校创业教育存在的主要问题。
1.创业教育实践基地不完善创业教育课程不同于一般的理论课程,它除了传授学生创业基本理论和加强学生的创业意识外,最重要的就是学生要切实参与实践,使学生了解到创业的一般过程,使创业理论和创业意识在实践中融会贯通。但是高职院校目前还没有形成完整的创业实践基地,这不能不说是创业教育中的一个缺失。
2.创业教育缺乏现场教学尽管一些高职院校第二课堂的创业教学体系较为完善,但教师在教学上基本上还是沿袭其他课程的教堂教学模式,没有走出教室,走出校门。现场教学形式生动活泼,可增强学生的感性认识,有很好的教学效果。但是,目前一些高职院校课程的教学计划中并没有安排相应现场教学。
3.业实践教育资源单一高职院校创业教育的实践教学资源主要还是依托学校的各种社团组织。然而,只要留心,每个大学周边都有很多的创业实践教学资源。这些场所以可以作为大学生创业访谈的对象,也可以为开展现场教学提供条件。但是,我们还没有充分挖掘利用校内外实践教学资源。
1.化校企合作模式建立一套完善的'访问制度和企业挂职交流制度。对于四十岁以上年龄的骨干级教师,学校可以与企业进行相互合作,以选送访问学者的形式让学校教师与企业挂职(中层)进行互换和交流,以此加强教师培训和学习,而且时间至少保持在1年半,如此,教师经过在企业长时间的锻炼学习,既对自身工作经验进行积累,又对自身知识体系结构进行优化和更新,而且经过与外界接触,对自身教育观念也会有些潜移默化的改变;而且,企业优秀员工来学校为学生进行报告交流,既可以将现在社会上先进的工艺、技术和产品带入校园,在丰富教学内容的同时,让学生对自身专业有一个全面认识和了解,为自己制订一个更加完善合理的学习目标和职业规划。
2.高师资团队素质在高等教育中,师资力量是教学质量的保障。现阶段,教师在具有丰富教学经验的同时,还要有深厚的理论知识和专业的实践经验,这些都是对任课教师教学素质、个人涵养的基本要求。一支合格的教师团队,无论是教师的学历、职称、教学经验及个人年龄等方面都会配比合理。因此,在高校师资队伍建设过程中,可以从以下几个方面入手,进行团队构建和优化:首先,要建立一套完善的“老带新”协助制度,在发扬青年教师不怕苦不怕累敢于付出的精神下,还要建立一套关于“青年教师下基层”的鼓励机制。例如,为帮助学校年轻博士教师快速成长,可以采用“1+1”导师制度,从本校和外校寻找并聘请一些教学经验丰富、具有深厚理论知识及专业实践经验的老教师作为年轻教师的导师,协助并带领其快速成长,而且新进教师至少跟随导师学习两年,在导师汇报合格后才可独立担任教学工作;为保证教师专业实践能力,青年教师在晋升职称前,必须要有1年的针对自己专业的企业挂职锻炼经历。因此,在年度考核时,可以适当为青年教师教学工作量放松要求,方便其全身心投入到企业实践中。
3.构建完善创业教育课程体系从高职教育的组织形式来看,其教育课程包含理论课程、实践操作以及创业与就业课程。创业理论课程主要目的是培养学生创业意识、能力和素质的理论形课程,包含创业学、创业心理学、创业成功学和创业财务管理学等多门学科。创业实践课程主要主要是指利用创业实验、课题设计和创业模拟等方法,对学生创业技能进行专业培训,提高学生创业能力和实际动手能力,同时,组织学生以创业团队形式进行实际操作练习。创业与就业类课程主要目的是正确引导学生面对自己的创业生涯,能够进行灵活就业等,此类课程的开设主要为是培养学生创业兴趣,对自己未来创业之路进行正确规划。而从创业教育专业的教学计划与组织形式来看,其课程类型主要分为计划内课程与计划外课程两类。计划内课程主要是指已经列入到专业教学计划内的课程,目的是将创业教育贯穿到各专业教学中,实现知识的相互渗透。在教材编制过程中需结合学校与该地实际情况,以案例教学为主。内容包含如何创办一家公司、如何与他人进行合作、如何进行专利申请、如何提高自身对压力的调节能力等。而计划外课程主要指以第二课堂形式进行。如,利用创业培训讲座、创业方式讲解等方式帮学生形成创业理念;利用参观、访问等方法培养学生创业意识;利用创业实践、竞赛和创办虚拟构思等方法提高学生自身创业能力等。可以利用“商业模拟游戏”模拟企业日常运作,帮助学生从游戏中体验企业日常管理与操作,其实感悟商业战场的真谛。
结语:
总而言之,创业教育视角下的高职教育课程设计建设要具有前瞻性与创新性,有助于培养与提高高职生的创业思维与创新思维,大幅度提高高职生人才培养质量,为其顺利步入社会、解决高职生就业难问题奠定基础。希望通过本文论述,为创新高职创业教育奠定基础,为社会输送大量高素质的人才,推动社会经济快速发展。
参考文献。
[2]李云梅,张元.高职院校《就业与创业教育》课程设计与实践[j].科技资讯,,12(28):130.
创业学课程论文篇四
摘要在分析大学生创业教育的重要意义和面临的主要问题的基础上,提出通过实施质量工程,着重抓好教育思想观念创新、创业教育平台等方面的建设,从而推进高校大学生创业教育顺利开展,并取得良好的成效。
关键词质量工程创业教育创业平台。
据前程无忧招聘网上开展的一项调查显示,在接受调查的学生当中,有96.6%的学生有创业冲动,7%的学生已经开始创业。毫无疑问,创业已经成为大学生就业的一条越来越重要的渠道。但是对于创业教育,很多高校没有引起高度重视,缺少相应的政策与措施,缺乏相应的促进机制,创业教育开展得不尽如人意。总体来讲,目前我国高校创业教育还处于起步阶段,存在着许多亟待解决的问题。根据经济社会发展和提高高等教育质量的需要,创业今后将成为大学生就业主要渠道,开展创业教育也势在必行。
1开展大学生创业教育的重要意义。
(1)创业教育是当今世界高等教育改革与发展的必然趋势。高等教育必须与社会经济的发展密切结合,必须注重培养人的创新意识与创业能力,既要注重知识与技能的传授,又要重视学生职业素质与职业能力的培养,同时还要强调发展学生个性和创业潜能。在今后的教育教学过程中,创业意识与创业能力的培养,将成为高等学校教育质量的标志之一,代表着高等教育改革与发展的方向。联合国教科文组织曾经提出“学习的第三本护照”即创业能力护照,要求把创业能力护照提高到与学术性和职业性护照同等重要的地位。创业教育证书已成为继毕业文凭、职业技能证书之后的“第三本教育护照”,目前世界上大约600多所著名大学至少开设了一门创业教育课程。
(2)创业教育是促进经济和社会发展的必然要求。高等学校作为知识中心和国家创新体系的重要支柱,在知识的创造、传播、转化和应用等方面具有独特的优势,在促进新经济的发展中具有举足轻重的作用。经济时代的来临促成了产业结构的调整升级,新的行业、新的企业、新的产品不断涌现,迫切需要一大批高素质的创业人才去振兴传统工业,发展新兴产业和高新技术产业,这也为高校创业教育和大学生科技创业活动的展开创造了十分有利的条件,为大学生的创业提供了前所未有的机遇。
(3)创业教育是促进我国高等教育可持续发展,创新人才培养模式,提高大学生核心竞争力的现实需要。在未来的人才竞争中,核心竞争力的培育是至关重要的,高校的核心竞争力是培养大学生的人文和科学素质、就业和创业技能、创新和创业精神的机制和能力。就全国高校而言,只有少部分可以成长为研究型大学。高校必须树立科学发展观,有正确的办学定位和服务定位,围绕办学目标创建自己的办学特色,打造教育品牌。开展创业教育,引导大学生自主创业,培养学生的实践精神、探索精神、冒险精神和创业能力,促进我国高等教育可持续发展,提高大学生的就业竞争力。
1999年1月教育部公布的《面向21世纪教育振兴行动计划》中,指出:“加强对教师和学生的创业教育,鼓励他们自主创办高新技术企业。”首次提出高校要开展创业教育。2002年4月,教育部高教司确定了清华大学、北京航空工业大学等9所高校作为创业教育试点单位,拉开了创业教育的序幕。创业教育开展以来,取得了一定的成绩,特别是教育部试点高校分别通过各自不同的方式,对创业教育的开展进行了实践性探索。举例来说,中国人民大学以课堂为主导开展创业教育,北京航空工业大学开展以提高学生创业知识、创业技能为侧重点的创业教育。总体来说,这些试点高校创业教育的开展在培养学生创新能力、创造能力,加快创新型人才培养起到了积极的作用,取得了不错的成效,但是还处于起步阶段,还存在一些问题。具体来讲:一是创业教育开展十分不平衡,创业教育在很多高校,特别是地方院校,没有引起足够的重视,创业教育还处于边缘化状态,没有开展系统的创业教育,没有完善的创业教育理论和培训体系;二是创业教育主要局限于操作层面、技能层面,具有浓厚的枝节性、表层性创业教育的特征,很多高校以创业项目、创业培训代替创业教育。三是创业教育受到很多因素的制约,创业教育师资、教材、案例库严重缺乏,创业课程设置受到刚性的教学计划制约,这些都严重影响和制约了创业教育的有效开展。
创业学课程论文篇五
如何提高创业类课程的教学质量,需要完善创业教育体系,而这取决于创业教育课程的体系是否完善。中国高校应改变传统的教学模式,大量培养学生的实践操作能力,将课程体系进行创新改革,使创新创业教育课程能够具备多元化的性质。如何正确落实优化课程体系,从三个方面去思考研究,其一是在课堂上主要是以教师讲授的方式作为基础;其二是教师要培养学生的创业知识、意识和素养全方面发展;其三是在创业教育实训课堂里,让学生积极地参与到创业活动中去,如创业计划大赛、创业经验论坛讲座、创业模拟实践等,这些活动可以培养学生的创业精神,锻炼学生的实践动手能力。
3.2革新课程理念,树立开放式创业教育课程观。
纵观我国高校的创业教育整个发展历程,在这的发展里,我国的创新创业教育的课程依然处于落后的状态,整个课程的体系设计依旧是封闭、老套的教学模式,课程的内容与实际的创业过程处于完全的脱轨状态,这些都是我国创新创业教育处于落后的问题所在。因此,创新创业教育课程的革新是我国的创业教育的首要解决的问题。如何创新改革创业教育,可以从创业类课程的理念革新的方面去深入分析研究,与社会上的各种不同的组织建立良好的关系,对创业课程带来新的思想理念,这样才能有效发挥出创业教育的核心价值,从而可以提升学生对创业的兴趣,鼓励他们去大胆的创业。
3.3加强创新创业课程师资队伍建设。
创新创业教育课程的主体就是指导教师和学生,只有大力加强教师资质的力度,才可以确保大学生对创新创业的学习得到很好的实施,所以高校要针对建设创业课程的师资队伍提出相关的要求措施,鼓励高校的教师积极参与创新创业导师的训练,同时也要聘请一些外校教师和相关的企业专家到学校与学生和校内导师进行很好的交流,达到互相学习的目的。
参考文献:
创业学课程论文篇六
3、工作人员做好监督工作,若参赛团队没有将租借物品在当日结束时归还原处予以扣分处置,若有物品遗失状况则照价赔偿,若结束时没有做好各自场地的打扫工作予以扣分处置。
4、活动过程中,允许更换产品,但不得改变产品的类别,否则视为违规处理,予以扣分处理。
创业学课程论文篇七
:目前,物流企业管理通常利用信息系统进行管理,这种信息系统能够实现客户、物流企业以及供应商之间的信息共享,对物流企业的发展具有较大的影响。随着物流行业的迅猛发展,第三方物流业务的流程也变得日益复杂。针对此种状况,笔者将从信息集成的角度分析物流管理模式,并且对第三方物流信息管理系统的内容以及发展措施加以阐述。
:第三方物流;信息系统;物流企业。
随着社会经济的发展,在市场运行中,部分制造企业通常会采取将物流业务承包给第三方物流企业的方式,减轻自身的业务负担,从而能够有更多的时间投入提升综合竞争力的工作中。物流企业十分注重货物的运输和存储,因此,第三方物流将负责业务流程的协调和编排,在制造生产过程中起到承上启下的作用,是保障企业正常运行的基础。
1.1管理理念较为落后。
目前,我国第三方物流企业的发展中存在管理理念落后的问题,加之我国在此方面的相关人才严重缺乏,物流管理模式与时代的发展潮流不相符合,使得第三方物流产业对市场的把握不准确,难以充分满足客户的诸多需求,不能使客户对企业产生依赖,对第三方物流企业的发展造成较大的阻碍。
第三方物流管理模式中,功能不全的最大体现是增值服务的欠缺,主要包括两个方面。第一,物流企业无法充分满足客户的相关需求,造成客户流失。第二,部分制造企业没有完全体会到物流企业的优越性,通常自己开展物流工作,不需要第三方物流插手,这严重阻碍了物流企业的发展壮大。
1.3信息不对称。
目前,第三方物流企业的发展相对独立,没有与传统的物流运输进行良好的结合、取长补短。同时,在互联网的使用方面也不够充分,系统缺乏有效的管理,使客户信息缺失问题频繁发生。此外,物流企业在与客户合作时,只是单方面运作,没有做到信息资源的同步共享,因此难以取得客户的信任,导致第三方物流企业的发展十分艰难[1]。
2.1合同管理系统。
物流服务中的每一种业务都需要有合同贯穿始终,合同管理系统能够为业务的质量提供参考标准,也是计费的关键.在物流信息管理系统中,合同管理模块与其他模块的关系十分密切,同时也是系统中的核心模块。它为每项业务的应收款和应付款提供结算标准。在事故发生时,也可以根据合同中的规定进行理赔。在实际的运作工作中,物流企业、供应商以及客户三者将会以书面形式签订合同,但是,由于合同签订三者受到历史习惯等方面的影响,在合同签订的内容以及形式等方面普遍存在意见不一致的问题,因此,建立一种规范化的合同管理系统十分必要。合同管理系统中的主要内容包括运输管理、仓库的管理和租赁、日常的杂物处理以及设备的租赁等,这样做能够实现对合同的规范化管理。
2.2运输管理系统。
第三方物流企业主要运营的业务就是运输,运输管理系统负责运输服务计划的制订、工作执行以及质量监控,主要采用的方式是空运、陆运。为了使运输成本降到最低,应采用计划运作与实际运作相结合的形式。其中,计划运作指的是客户提出的方式,实际运作指的是实际上物流公司采用的方式。在满足客户所需的时间和质量的前提下,物流企业将采用最低成本的运作方式进行运输。除运输整车或者整箱的货物之外,通常采用的是配载方案,配载优化是在启发信息基础上的装箱算法,是将路线作为启发信息,在固定的容量中以添加更多货物的方式进行装箱的package算法。
2.3质量管理系统。
质量管理系统的主要作用是监督服务质量,为物流运作提供参考标准,并对运作时发生的投诉现象进行管理。在质量事故的处理方面,应通过运输质量的接口查看相应数据,并对其进行质量评定和分析,最终与客户进行联系,商讨处理方案,同时将发生质量问题的残次品进行妥善处理。在进行物流运作时,可以事先制作出部分样品作为质量参考,并且定期评估物流运作质量,这样做既能够使物流服务质量得到显著的提升,同时也使客户投诉的概率得到极大的降低。从质量管理系统的功能看,主要包括违约清单、残次品处理以及客户投诉等方面功能[2]。
2.4保险管理系统。
保险管理系统主要为运输和存储业务的保险工作服务,在第三方物流信息系统中,保险的收支类型可以分为收入保险和支出保险两种,从业务类型方面可以分为仓储保险以及运输保险。物流企业对于运输和仓储数量的计算通常以年为单位,其中的支出保险是指与保险公司协商得出的包络价格,收入保险是指在车辆运输和库货物保险中获取的收入。
3.1政府提供政策支持。
为了促进第三方物流信息管理的迅猛发展,政府应积极为其提供政策支持,增加配套设施的供给数量,推出具有针对性的扶持计划,并且制定活动制度。政府对第三方物流行业的扶持将会促进行业的可持续发展,而且还能够使我国的物流行业走上系统化、规范化的.道路,因此。政府应制订一系列有关物流行业的发展规划,使政府中各个部门的职能能够得到充分发挥。在配套设施的供给方面,政府应加强力度给予第三方物流行业大力支持,使其实现一体化的运输和配送,为我国物流行业的发展提供充足的政策支持。
3.2多渠道吸收资本。
目前,在第三方物流的发展中最大的制约因素是投资资金的短缺问题。因此,为了实现物流企业的正常运营,需要其通过多种渠道吸收更多的投资资金,为自身的发展提供资金动力。针对此种情况,政府可以根据物流行业的发展需求,为物流企业制定银行贷款条例,提供政府方面的支持。除此以外,物流企业还可以通过向银行抵押固定资产等渠道,获取所需的贷款,以此来实现企业的发展和壮大[3]。
3.3加强与相关企业的合作。
我国目前的第三方物流行业具有规模小、服务项目单一的缺点,同行业在市场的竞争中日益激烈且没有秩序。对此,政府应根据物流行业当前的发展状况,制定出科学合理的政策,例如,精简审批程序、提供相应税收政策支持等,鼓励和支持第三方物流与其他相关企业的合作。从物流行业的整体来看,中小型企业最应加强与其他企业的合作,使自身市场的竞争力逐渐提升,在激烈的竞争中站稳脚跟,实现企业的又好又快发展。
综上所述,随着科学技术的发展,信息时代已来临,社会中的各行各业都积极与新型信息技术融合,从而实现自身的发展。第三方物流管理也不例外,应充分利用信息技术,建立和完善物流信息管理平台,使我国的物流行业走上系统化、规范化的道路,使自身的市场竞争力和综合实力得到显著提升。此外,相关专家和学者应加大对信息系统的研究力度,使其得到不断的发展和完善,在第三方物流行业中的应用达到最佳效果。
[2]与webservices的第三方物流管理信息系统的设计与实现[d].西安:西北大学,2012.
[3]肖文婧.基于j2ee技术的第三方物流管理信息系统的设计与实现[d].沈阳:东北大学,2013.
创业学课程论文篇八
教学改革首先要进行教育观念的改变。传统以知识讲授为主体的教学观念已不能满足当代经济需求,应当结合现代经济市场对人才的需求,来侧重培养学生的创新意识与自主学习探究能力,因此,教育观念、管理体系、管理手段都应当围绕新的教育目标进行战略性的变化。2.1.1教育观念随着经济时代的飞速发展,传统教学弊端日益凸显,传统教学多宣扬共性、强调约束力,重视理论知识的讲授,难免会造成人才的僵化教育现象。而在当代社会,所需求的人才提倡全面综合素质,提倡激励方式来管理人才,重视理论与实践的结合应用,鼓励人才的个性发展。也因此,教学管理观念的改变势在必行。
2.1.2管理体系教学管理工作是一项全局性强、模块繁杂的系统性工作。因此,建立健全的管理体系,确立明确的管理制度是有效提升教学管理水平的前提。首先,制度的确立要具有科学性、合理性,能够契合相关教学目标与计划内容,符合当下教学工作的实际管理需求。制度的完善性意味着教学管理工作的规范性,大到教学、教务、师资管理,小到教材、学籍、设备管理等等内容都应该囊括在内,制度的完善性才能使得教学管理工作严格、规范、标准,使得工作具有很强的指引性、有序性,利于后期制度的遵守与落实。
2.1.3管理手段教学管理手段除了严格管理之外,还可以运用绩效激励机制来提升师生积极性、自觉性。高校师生大多具有很强的自律性,因此绩效激励机制可以引导师生提升思想觉悟与素养,使得教学管理水平实现高效化。根据教学模块的多层次、多类型,针对性布置教学绩效考核指标.在此过程中要注重与教师、学生之间的交流,以便可以做到信息顺畅沟通与工作的适时调整。结合上下意见所指定的教学目标要进行合理资源布置分配,使得每名教师、学生可以依据目标来实现对自我的.管理。最后定期考察目标的完成程度,做出适当的奖惩激励评价。这种管理手段是将大目标进行分期量化,可以完整体现管理的公平、公正、公开原则。
2.2教学创新方面。
随着现代经济的需求,计算机互联网技术不断普及并应用于各个行业领域。在教学管理中也可以运用网络优势建立信息管理平台。比如在选课模块,可进行弹性网络管理,学生可以运用网络系统进行自主选课及专业辅修、科研项目导师选择等等,改变被动学习的现状,提升学生自主学习的积极性。比如在课程教学模块,教师可设定教学目标等相关信息,并将学生教学过程中能力培养与表现等考核信息上传,方便其他教师参考教学模式,方便学生自主查询课程评价等等。利用网络化信息平台,实现目标模块的量化,并实现信息共享、交流的目标,利于教学管理的系统化、多样化需求。
3结语。
通过改变教学管理观念、健全管理体系、更新管理手段来推进高校教学管理的改革进程。利用网络优势建立信息网络平台系统,调动“教-学-管”之间的积极联系,促使高校教育具有创新理念,更好地顺应时代发展需求。大众创新、万众创业的新形势需求,必将推动高校教学管理的大力改革,促进高校教学管理与时俱进的发展。
参考文献。
[3]卯静.浅谈高校教学管理的改革和创新[j].网友世界,2014,02:139。
创业学课程论文篇九
工程教育专业认证主要包括对培养目标、学生达到毕业标准的要求以及课程持续改进能力等相关建设,从基本上反映了社会的实际需求。江苏大学无锡机电学院重视培养学生的工程实践能力,支持单片机原理与应用的教学改革,主要从教学方法、教学内容、实验内容、持续改进4个方面展开。
2.1优化教学方法。
按照工程教育专业认证“以学生为本”的原则,充分发挥老师的引导作用,实现“以学生主体,教师指导为辅”的理念。
2.1.1注重学生能力培养。
在辅助和引导学生时,要注意分寸,避免手把手替学生解决问题。通过教师的适当引导来培养学生的发散和深刻思维,鼓励学生养成自己动手独立解决问题的能力。具体如下:在教学活动中,多采用启发、讲授和讨论相结合的方式,在与学生互相探讨的过程中,鼓励学生自主思考,并有意识地培养学生正向思维和逆向思维,引导学生对所学知识先理解,再应用。利用教师主导和学生反馈,在整个教学过程中调动学生主观能动性,注重结合工程实践,培养学生工程意识,提高学生独立分析解决问题的能力。
2.1.2教学内容与实际问题结合。
基于单片机具体实例,注重课程综合应用的'特点。具体如下:为避免传统教学方法仅侧重系统和严谨性,而忽视应用性,多使用案例教学法。实际上,单片机原理中有相当一部分抽象难以理解的内容,都可采用案例教学法。例如,在学习单片机定时器相关内容时,围绕数码管秒表显示案例展开,通过向学生展示数码管显示的延时控制由定时器功能单元实现,学生很快体会到前面章节延时指令与新的定时器延时原理不同之处,有助对本章节的理解。在对具体案例的分析中可让学生体会单片机系统设计的全过程,巩固学生对基本概念和理论知识的理解和掌握。
2.2依据毕业标准优化课程大纲。
明确培养目标,调整完善符合毕业标准的课程大纲。由于工程教育专业认证的核心理念是“以人为本”,首先需要明确培养目标,即充分考虑学生的实际情况。笔者所在无锡职业技术学院电气自动化专业针对大三上学期的学生开设单片机原理与应用课程,本课程对应的毕业要求是学生能够综合运用所学的理论和技术手段分析解决问题。
2.2.1调整教学内容。
虑到刚进入大学三年级的学生专业基础相对薄弱,从学生专业背景出发,以学生毕业要求为导向,适当删减纯理论教学内容,调整实验实践内容比例。除了安排独立的单片机实验实践课程,还将原先8课时的实验增至12学时。在课程实践内容设计上,为使实验环节覆盖多个知识点,将较完整或经简化的实际工程项目分成若干实验环节,循序渐进逐步扩展学习内容,最后再加以组合重现完整的工程项目。
2.2.2制定覆盖毕业要求指标点的考核方案。
单片机原理与应用属于应用实践性强的课程,若仍采用以闭卷考试单一为主,即用一张试卷决定学生总评成绩,无法客观评估学生对该课程的掌握程度。考虑上述原因,本课程需要的考核方式,需要覆盖毕业要求能力指标点,并使评价结果尽可能真实体现学生实际水平。新的考核方式本着工程教育专业认证的理念,为达到客观体现毕业要求指标点,侧重多阶段测评和多方式考核,着重对学生整个学习过程的表现进行跟踪评价,考核内容围绕毕业要求指标点4-1“能够设计满足特定需求的电气系统并选择元器件,绘制电气原理图、元器件安装布置图、电气接线图,编制i/o分配表”和指标点4-2“能够针对系统编写软件程序,并采用科学方法进行模拟调试”展开,具体考核评分方法如表1所示。采用表1的课程考核评分方式,将终结性评价体系和过程性评价体系相结合,对学生单片机学习过程,及实践创新能力进行考核,全方位考查学生单片机学习情况,避免学生期末突击式学习,基本符合专业认证中对学生实践能力的需求。
2.3丰富实验内容。
将计算机仿真技术引入单片机课堂教学中,丰富实验形式,采用单片机数字联调仿真。其中proteus软件是目前最好的模拟单片机外围器件的工具之一,可对多款单片机及相关接口芯片提供支持,并兼容keil等第三方编译开发软件,是对单片机应用系统进行辅助设计的全开发性仿真实验平台。教师引导学生在课堂教学同时搭建仿真平台,既能学习单片机应用系统硬件接线又能学习软件调试方法,比如可随时观察寄存器、存储器的变化以及程序不同阶段的运行过程,从而跳出传统实验箱固有电路的束缚,将以前单片机纯理论的抽象内容具体化。对学有余力的学生,以前他们课余想练习单片机时,要等实验室开放,很不方便,而仿真实验平台的搭建对硬件设备要求不高,每位学生课后可在自己电脑上安装单片机虚拟实验室,不仅提高他们学习兴趣,也对学习绘制pcb图和进行交互式电路仿真有极大帮助,从而激发学生的主动性,在不知不觉中引导学生自主利用课余时间学习,将仿真结果真正作用于实际电路,促进学生单片机应用系统的开发能力,有效实现了真正的“教学做”一体化。
2.4依据达成度指标持续改进课程。
工程教育专业认证重要原则之一是持续改进,用以促进学生能力的持续提高,通过最终的达成度评价,来总结教学过程的经验和教训,有利教学质量的监督和反馈[7]。当结束本轮教学,教师应对本课程对应于毕业要求能力进行达成度分析,对本轮课程教学进行反思,并将结果运用到下一轮教学过程的改进中。以电气自动化专业“单片机原理与应用”课程为例,对电气工程自动化级和级同专业的该课程总评成绩进行统计分析。通过14级课程评价,发现学生对于硬件接线图和使用科学方法综合调试掌握欠缺,在后续课程教学中,针对性地增强实践、课程设计环节对学生动手能力的培养,并辅以分组形式进行练习和答辩。在后续15级本课程评价中,指标点4-1的达成度从79%提升到82%,指标点4-2的达成度从73%提升到75%,达到该课程改进优化的目标。
3结语。
工程教育专业认证对于高等学校人才培养具有重要意义,本文针对“单片机原理与应用”在专业认证中的教学建设等相关问题进行分析与研究,通过加强对学生学习过程和学习能力的考核,以学生切实掌握单片机应用技术为目标,注重培养学生解决复杂工程问题的能力,为创新型应用人才需求提供保障。
[参考文献]。
创业学课程论文篇十
当前,我国高校《创新创业》课程的设计模式存在很大的问题,主要问题是与市场人才需求的岗位能力不匹配。可以从三个方面里体现:第一,《创新创业》课程设计的主体目标不清晰,因此造成开设《创新创业》课程的目标很模糊。其次,课程内容与职业岗位能力要求脱节。最后,整体课程教学注重课程的最终结果,对于课程的'评价过程总是忽略,在课程的内容方面主要是对理论知识的学习,对于技术性的技能操作知识的学习不够重视,从而导致高校的学生不能把知识运用到岗位技能上,同时也缺乏技能的创新能力。
2.2高校缺乏对创新创业课程建设的重视。
目前,许多高校的大学一、二年级会经常开设一些公共的选修课,从而造成创新创业教育的课程由于没有充足的时间,经常压缩该课程的课时,同时高校对于创新创业教育课程的开设目的不清晰,导致了该课程没有建立完整的课程体系,创新创业教育课程的开设对于学生而言作用不大,对提升学生的创新创业能力而言更是无法完成教学指标。
2.3创业课程师资队伍力量薄弱。
创业教育课程也对教师的资质有一定的要求。要想将创新创业教育课程良好的发展下去,就需要老师具备一定的能力,如对于知识学术的掌握能力、是否具有优秀的人文素养、在教学方法上是否有足够的经验。目前,我国大多数高校开设创业课程所面临的实际困难主要有两方面:首先是高校的老师缺乏实际经验,无法掌握教学的思想、内容和方法;其次是创业类课程在选修课的范围里地位较低,许多学生对于这类课程不是很感兴趣,就算是由经验丰富的教师教学,也依然不能改变它的地位。因此,提高创业类课程质量还是有很多的问题需要解决。
创业学课程论文篇十一
1.创业教育观念落后。
在中国高职院校的创业教育体系中,传统教学模式一直居于主导地位,因此在实际教学中存在很多限制因素。长久以来,很多中国人对于创业教育概念的认知并不正确,简单地以为创业教育针对的人群就是那些想创业当老板的学生,与其他学生的关联性不大。这样落后、错误的观念致使中国高职院校的创业教育远不如发达国家。
2.创业教育未受重视。
不仅学生自身未重视创业教育,学校和院系也未重视创业教育。从笔者发放的调查问卷可以看出,50%以上的学生通过电脑报纸了解到创业教育。虽然有65%的学生有着创业意向,但有规划的仅占到15%,创业仍被看做是就业的补充,只有无法就业的学生才考虑创业。
3.创业师资力量严重不足。
拥有较高理论和实践技能的教师对创业教育而言至关重要。高职院校教师虽大部分拥有双师证书,但实践操作水平仍较弱,同时缺乏创业方面的经验。虽然学校偶尔邀请校外企业家为学生进行创业培训,但这种培训的面和量都存在限制,高职院校在自身创业师资方面存在严重不足。
4.课程设置欠佳。
就目前而言,中国高职院校在创业教育上的课程并没有形成完整的体系,缺乏明确的目标和符合行业具体需求的教育内容。创业课程在高职院校的开设有时并没有进行系统规划,常常独立存在,与学生所学的专业无关;有的创业课程则基本照搬企业中的创业培训课程模式。此外,大部分创业课程都是以选修课或课外指导的形态存在,并没有得到教师和学生的重视。
1.高职教育升级要靠创新。
创新不仅仅是高职教育的创新,以及战略或教学方式的革新,最重要的是使培养模式创造出一些新的符合产业升级需要的“产品”,首先应在思想观念上转型、在思维方式上转型、在发展理念上转型,才能以更高的眼界、更宽的视野,推进转型升级。高职教育转型升级,就是转变培养方式,转变增长方式。
2.提高教师素质。
制造业工人的水平决定了产品质量水平,所以要加强员工的培训,提高员工的素质,这是高职教育产业升级最核心的问题。为什么德国和日本可以打造全球最好的高端制造业?很重要的一点就是他们拥有非常优秀的“蓝领”工人和以严谨、负责、一丝不苟为特点的工厂文化,如果没有这些基础企业文化,是打造不出一流的制造业的。
3.产业升级要有开放的思维。
过去无论是做技工教育还是高职教育都是坐在教室里学习,现在“校企融合、工学一体”的人才培养模式为办好高职教育开辟了新途径。能否使自己的高职教育形成全球合作,最终形成制造模式,这也需要开放的思维,特别是现在的联合办学鼓励进口,因为国外有先进的办学理念,能解决高职教育办学的问题。
三、实施创业教育的举措。
1.有整合规范的创业项目资料库。
在教学上,应把教学资源库建设问题作为学校工作的重点之一,其中对创业项目资源库的整合应摆在重中之重的位置。涵盖以企业家为主的导师团队和以大学生为主的交流平台两方面的创业项目资料库应当可以给创业学生做全面的辅导。这种全程的辅导要包括创业策划和市场行情分析等内容,而所谓导师团队是可以给创业学生做一对一交流的,有引导启发性创业经历的团队。
2.把职业规划放在首要位置。
机会只留给有准备的人。职业规划作为学生职业生涯里必须迈出的第一步,做好规划将是实现目标理想的基础前提。合理的创业规划对激发学生创业潜力很有帮助。这种对职业生涯的规划是基于对自身能力有客观认知的基础上才能建立的,所以有创业想法的.学生应及早考虑自我能力的认知、感兴趣的行业、如何提高自己的职业修养等这些问题。
3.有稳定的创业导师团队。
由于创业有很强的主观能动性,这就要求导师团队有切实可行的创业经历。不但要加强教师的实践能力,还要与企业家联合起来,加强合作。这样不仅在思想上对学生创业有正面引导作用,还在提高学生分析市场和创业的能力上有极大的促进作用。
4.建立健全创业培训体系。
创业培训体系包括有优质师资力量的创业教学指导和实训场所。有师资力量的导师团队可以是专业老师,也可以是相关行业有成功创业经验的人。通过共同努力,优化创业信息平台和实训场所,多开展与创业相关的竞赛和模拟演练。
四、综合的创业教育模式。
高职创业培训教学不同于一般的高校教育,它的特殊性要求高职学校要从育人目标、学校资源等方面综合考虑。利用学校软、硬件设施,采用先进的教学模式保证教学质量,培养学生能吃苦的创业精神,引导学生树立学习目标。目前,国内教育区别于国际教育的地方就在于缺少对学生创造力的培养,没有创新就没有前进的动力。培养创造力的教育不仅看学生的考试成绩,更看重学生是否切实掌握了知识伦理,是否能活学活用解决实际问题,只有做到这些才是个人能力的提升。如上文中提到的,创业教育就是要把理论和实践教育相结合起来;理论教育是传统的通过课堂授课、教学课件、学生自主学习等常规方式进行;而实践教育则是要经历设计创业规划、过程引导等实际操作才能完成的。理论与实际两者唇齿相依、不可分割。学生应学会将理论应用于实际,将实际总结为理论为我所用。师生在享受教育成果的同时,也为探索创业教育的新方法做出贡献。
五、总结。
经济和社会的发展对于高职教育也提出了新的更高要求,要求高职院校转变人才培养方式,遵循社会进程的发展规律,从传统的培养就业型人才转变为培养符合时代潮流的创业型人才,把创业思想无形地渗入到高职高专教育的每一个细节中,让学生们了解创新思维对创业能力的重要性,灌输让他们做创业主人公的意识,只有这样,才能从根本上提高高职院校的人才培养质量,提高高职院校自身的竞争力。
创业学课程论文篇十二
高职院校与地方经济联系密切,注重实用性,强化技能训练以及长期校企合作等方面的特点决定了高职院校具有实施创业教育的独特优势,也决定了高职创业教育课程必将有别于普通高等院校的课程。而当前高职创业教育课程在设置过程中缺乏的便是特色。
高职院校以服务区域经济发展为己任,其创业教育也必须融入区域经济与文化的内涵。而当前高职院校开展的创业教育缺乏服务地方的意识,没有去寻找区域经济与创业教育融合的切入点,也没有建立学校自身发展与区域经济共同进步的良性互动机制,更没有以此为基础调整创业教育的课程设置以及合理设计其知识结构。这些因素导致了创业教育与经济发展的脱节以及大学生无法主动实现与地方经济发展所需人才的有效对接。
(二)创业教育课程缺乏技术性特色。
没有围绕高职教育的技术性特点和学生的技能特长来设计合理的课程模式高职院校的创业教育应该结合这些特点进行,注重培养学生的创业技能技巧和实际动手操作能力。然而,我国许多高职院校基本上还在沿用普通高等教育模式,侧重创业理论知识的培养。
在创业教育课程设置过程中,忽视学生的差异,对不同专业、不同个性特点的学生无差别对待,进行同一种创业教育。同时,教材内容也缺乏针对性,没有本土化特色,所使用的教材多为市面流通的大众读本。这类教材理论深度和实践广度都不够,更谈不上针对性,这就难免造成课程体系的“同一化”,使得创业教育不能达到预期效果,进而导致学生的参与度和积极性不高。
创业教育的实践性很强,仅靠几节理论课远远不够。而实施创业实践课程的学校较少,开展了实践课程的学校也还停留在较低的层次,主要是创业计划大赛、校内开店铺等形式。另有一些高职院校强制学生参加各类技术考级,让学生没有足够的时间和精力去接触校外企业,技术无法实践,创业教学的效果难以落实。创新与创造不能平庸化为简单的书面理论,也不能被认为是单纯的技巧与操作。
二、结合当地特色设置高职院校创业教育课程。
创业教育的课程模式主要分为理论课程与实践课程两大类。以下从这两个方面探讨如何结合当地特色设置高职院校创业教育课程。
(一)理论教学课程。
理论课程可分为学科课程和案例课程。学科课程主要以课堂授课的形式传授知识,注重培养创业精神、创业意识和发展创业人格。案例课程主要让学生学习创业成功和失败的案例,从中吸取经验教训,归纳总结出方法和规律。结合学科课程和案例课程的特点,创业教育首先要学习基础理论知识,其次,要专门开辟当地社会经济等方面的知识内容,让学生全面认识与了解这些特点,帮助学生构建新的创业教育内容体系,并尽早根据自己的兴趣、爱好、特长等有选择地形成特点和风格各异的创业意识。以江西的高职院校为例,创业教育除基本的理论知识学习外,还可以增加具有江西特色的知识内容。如:旅游专业的学生可以增加江西的旅游文化资源内容的学习模块。江西境内群山连绵,江河纵横,具有独特的山水文化资源;江西悠久的历史创造了灿烂的文化,拥有宗教文化、书院文化、名人文化、建筑文化等历史文化资源;江西是革命圣地,南昌是八一军旗升起的地方,井冈山是中国共产党创建的第一个革命根据地,这些构成了江西特有的红色文化。这些文化资源的学习可以为学生将来成为旅游行业相关的创业人员奠定基础。还可让学生了解当前江西省各城镇居民消费结构的特点及相关方面的知识,方便学生毕业后围绕居民生活的家政、安全保卫、环境卫生、养老托幼、医疗保健等社区服务业发挥自己的特长,开展创业活动。把江西的资源优势和产业优势变为学校创业教育的资源与创新优势,让学生在学习必备的基础知识和技能的基础上,增加创业所需要的广博的知识和复合型的知识结构,并加强学生生活和现代社会、科技发展的联系,传统内容与新观点、新问题的联系。
(二)实践教学课程。
实践教学课程是创业教育不可缺少的教学环节。实践教学包括校内和校外两块。校内实践教学主要通过模拟课程来实现,模拟课程有erp沙盘模拟、创业计划大赛等形式。通过模拟实践,让学生了解企业运行的竞争态势,这对今后的创业活动有一定的指导意义。校外实践教学重在让学生走出校园、走上社会,接触了解市场,熟悉市场规则,积累市场资源。校外实践教学主要通过社会调查、顶岗实习与创业实战训练的形式进行。以旅游专业学生的顶岗实习为例。学校可以结合江西丰富的旅游文化资源组织学生到旅游区实习。让学生了解红色旅游、绿色旅游、古色旅游、民俗旅游等不同旅游形式的不同特点,体验不同旅游形式带给人们的不同感受,学习该行业企业家的创业精神和经验,从而让学生体验创业的艰辛、培养创业的意识、锻炼创业的能力。学生在顶岗实习的过程中可以身临其境地去感受和体验瞬息万变的复杂环境,这有利于学生学到很多书本上学不到的东西和得到各种非智力因素的发展。
三、创业教育课程实施的保障在推动创业教育的发展,提高创业教育课程的实效性上,高职院校担负着重大责任,但创业教育的`顺利进行单靠学校的力量是不够的,还需要政府、社会和家庭的共同努力。
在学校方面,首先高职院校要以本地的经济结构和职业分类为基础,依据地方经济领域所需的岗位设置,依托行业企业构建创业教育课程体系、编制教学计划,并在教学中与它们密切合作。采取工学结合、顶岗实习等方式为学生创业提供良好的学习锻炼的平台。其次,要丰富创业教育活动,促进学生个性化发展。在创业教育课程实施过程中,要充分考虑不同专业学生之间的差别和专业学习过程中的不同状况,体现高职学生应用性、职业性与技能性的要求。再次,要加强师资队伍建设,培养并逐步建立一支结构合理、指导有力、专业知识扎实、实践操作能力强的创业教育教师队伍,良好的师资队伍是创业教育课程有效实施的保障。在政府方面,首先应根据社会、经济变化和职业教育自身发展对高职教育的投资、培养目标、办学条件、教育教学评估和校企联合办学等方面作出明确规定。其次,政府要给予创业教育一定的资金和政策支持,没有政府经费上的支持和相关政策体系的扶持,创业教育将流于形式,创业教育课程更无从谈起。
在社会、家庭层面,社会公众和学生家长对学生自主创业还存有较多疑虑。而要进一步发展高职创业教育、鼓励更多的学生投身创业、进行创业实战训练,需要社会、家庭的大力支持与正确引导。为此,应广泛深入地开展创业宣传,为大学生提供更为良好的创业环境。尤其是企业,应将推动学校创业教育作为己任,为学校提供相应的设备和资金,给学生提供实习、实训的机会,弥补学校创业教育在实践教学上的不足。而作为学生家长应重视创业教育,能充分理解、引导、支持学生的创业活动。
创业学课程论文篇十三
摘要:开展创新创业教育是高校适应新的社会形势培养具有创新精神和实践能力人才的重要途径,创新创业教育在我国开展的历史较短,可以借鉴的经验不多,缺乏本土的创业案例,特别是在创新创业教育的课程建设方面,科学性、系统性和实用性有待提高。从《创新创业教育》课程教学的理论和实践出发,从创新创业教育的重要性、课程设计思路、基本原则等几个方面进行论述。
一、高校开设《创新创业教育》的重要意义。
(一)是落实科学发展观,建设创新型国家的要求。
“提高自主创新能力,建设创新型国家”和“促进以创业带动就业”是党的十七大提出的重要发展战略。创新型国家建设需要创新型人才,创新型人才的培养,需要创新的教育培养模式。高校是国家创新体系的重要组成部分,知识创新、科技创新和制度创新都离不开高等教育。所以,高校是创新的重要源头之一,不仅传承、传播科学文化知识,而且在新技术、新文化、新知识方面都起到了引领带头和示范作用。
(二)是深化高等教育教学改革,促进高等教育科学发展的要求。
人才培养质量是衡量高等教育成败的关键指标。创新精神和实践能力是新时期衡量人才重要标准,创业教育的本质与核心是创新教育,是以提升学生的社会责任感、创新精神、创业意识和创业能力为核心的人才培养重要途径。在专业教育过程中,不断转变教育思想、更新教育观念,改革人才培养方案和课程体系,把创新创业教育融入人才培养的各个环节,提高人才培养质量,既是深化高等教育教学改革的必然要求,也是高等教育可持续发展的需要。
(三)是突出“以学生为本”,提高创业就业成功率的要求。
大学生是最具创新、创业潜力的群体之一,然而近几年,由于各种原因,大学生的就业问题成了社会的焦点和难点,从国家到学校都在努力寻找促进就业的良方,而创业无疑是一条重要出路,我国大学生创业率不足1%,与美国等发达国家的20%左右相比还有很大的空间。可见创新创业教育是落实以创业带动就业,促进高校毕业生充分就业的重要措施。
(一)全程教育与模块化相结合。
5月14日,教育部下发了《关于大力推进高等学校创新创业教育和大学生自主创业工作的意见》,创新创业教育要面向全体学生,融入人才培养全过程,同时要加强创新创业教育课程体系建设。把创新创业教育有效纳入专业教育和文化素质教育教学计划和学分体系,建立多层次、立体化的创新创业教育课程体系[1]。创新创业教育是一项系统工程,它涉及课程体系建设、师资队伍建设、教学教材建设、实习实践教学等诸多方面,根据笔者几年的教学实践和参考相关院校的教学经验,考虑到各个年级学生的身心特点和认知方面存在的差异,要使创新创业教育真正达到实效,在教学过程中必须做到因材施教,不同年级各有侧重,在教学内容,教学方法,课程重点等方面有所区别。具体来说,可以分为的四个模块:
1.创新创业理论模块:主要是针对大学一年级的学生,这一阶段是创新创业教育启蒙阶段,应结合入学教育,利用职业生涯规划与就业指导课,快速完成中学到大学的转变,适应新的学习环境、学习方法,把创新创业教与专业教育融起来,让学生把握专业特点和前景,从专业的角度让学生了解未来创新创业的大体方向,本阶段创新创业教育的重点放在对学生进行专业理想和职业道德教育,让学生了解当前国际国内的就业创业形势,掌握创新创业的概念,培养学生的创新创业意识,可以通过第一课堂教学讲授、第二课堂活动、参观考察创业基地、请创业成功的校友作报告等形式开展。
2.创新创业素质模块:主要是针对大学二年级的学生,这一阶段是创新创业教育意识的培养期。素质教育的定位要求我们面向全体学生开展广泛的创新精神的培养,而创新创业教育也是一种素质教育,重点培养学生的创造思维,辨别机遇、风险预见、耐挫的能力,满足知识经济时代对高素质创新人才的综合能力要求。本模块主要以创新创业教育课程、讲座为载体,主要对学生进行创业心理品质塑造、创业知识的理论教育和实习、实训为阵地的专业技能训练,使学生了解从事自己所学专业对应的职业应具备的创业心理品质、职业道德、职业伦理知识,培养其以后从事职业必需的敬业进取精神与基本专业技能,牢固树立创业意识,按职业目标去塑造自己。同时,通过生产实习、社会调查、校友报告会、走访、参观企业等社会实践,让学生清楚就业凭竞争、上岗靠技能、创业靠能力、发展凭素质是市场经济下实现就业创业的客观要求。
3.创新创业技能模块:主要是针对大学三年级的学生,这一阶段是创新创业教育巩固期。创新创业教育是受多种社会因素共同作用的活动,创业者要在复杂的.社会环境中创业成功,不仅需要拥有专业的知识结构和驾驭复杂情况的能力,更要掌握创新创业的实用技能,这正是创新创业教育的突破口和着力点。一是通过第一课堂传授学生相应的创新创业技能技巧,如,创业市场分析,创业信息收集,政策把握,团队组建与管理,人脉拓展,创业融资与成本控制,公关与市场营销等必备知识,二是通过第二课堂活动强化这些技能,全面掌握这些技能,无论将来学生是否创业,都能受益终身。
4.创新创业实践模块[2]:主要是针对大学四年级的学生,这一阶段是创新创业教育成熟期。实践是检验理论的唯一标准,这一阶段是创新创业教育的关键时期。教学的中心地位决定了建立和推行系统化的创新创业教育课程的基础作用,而实践活动是学生走出校门实现真正创业的准备。通过以上三个模块知识的传授,学生掌握了创新创业的基本概念和相关能力,这一阶段就应积极为学生营造条件,引导大学生参加更多的创新创业的实习实践活动,通过实践来检验自我所学和提升自我所得,为走出校门做要准备。本阶段可以通过创业软件模拟、开展创业设计大赛、参与企业的管理活动等,使学生树立信心、掌握创业知识、懂得创业程序,实现成功创业。
(二)理论与实践相结合。
创新创业教育是一门理论性、实践性较强的课程,而在我国起步还比较晚,理论还不完善,还需要一段时间的研究和实践。但从国外创新创业教育的经验来看,在授课的过程中必须注重理论与实践的有机结合。理论上以指导和服务为主,加强创业观念、创业模式、创业理财、赢利模式、创业融资与风险投资教育,强化创新精神、创新思维、创业知识、创业能力、心理素质、创业实践、创业技巧等方面指导,在遵循课程体系和课堂教学规律的前提下,重点放在实践教学环节,多举办成功企业家讲座、开展模拟招聘会、创新创业设计比赛、参观成功企业等活动,也可以利用创业模拟软件,建立校园大学生创新创业园等,以新颖的形式、开展灵活多样的教学实践活动,丰富学生的创新创业知识和实践体验,提升学生的创新精神和创业能力,从而提高教学效果。
创新创业教育并不是教育我们的学生都去下海,去开办公司,而是培养大学生的创新理念、创新精神、创业能力等各种创新创业综合素质,并最终使大学生具有一定的创新创业能力。而就业教育的目的主要使学生正确处理自己的专业、学业、职业、事业等关系,促进他们顺利完成从学习者到职业人的转变。创新创业教育和就业教育是相辅相成的密不可分的有机整体,创新创业教育离不开就业教育的基础,创新创业教育的内容本质上来看是就业教育的延伸。在我国的就业刚刚兴起,而创新创业教育才起步的情况下,我们更应该将创新创业教育与就业教育有机结合起来,用创新创业教育的理念去指导就业教育,用就业教育的基础促进创新创业教育,相互促进,共同提高。如,可以把创新教育与职业生涯规划课程和就业指导课程融合起来,取长补短,最终实现创新人才培养的目标。
(四)务实与务虚相结合。
务虚是前提,务实是宗旨和目的,务虚主要指包括创新创业的相关理论和创业形势、方针政策宣传等一些理论性、政策性的东西,这些是必须做的,且还要宣传到位,合理的创新创业教育要把社会实际需求和创业者自我发展相互结合,创新创业教育不能仅仅局限在政策和理论讲解上,最终目标还要落在务实上来,解决社会、学校、家庭和学生本人关心的就业上,务实主要是创业教育的落实情况,如培养人才的创新精神,创业成功率等,即产品的质量与实际的社会需求是否相一致,创新创业教育的重点要转变学生的创新创业观念,提高学生的核心竞争力,这就要求学校要根据社会实际需求来培养合格人才,达到按需生产。
(五)集体备课与单独备课相结合[3]。
一门课程建设需要用时间、实践来检验,更需要集体智慧来完成,所以创新创业教育的师资队伍是开展好创新创业教育前提和保障。队伍的稳定性、长期性、连续性非常重要,可采取专兼职相结合、外出学习和校本研讨相结合、教学实践与科学研究相结合的办法,鼓励老师考取相关职业资格证书,提高师资队伍的整体水平。同时要进行创新创业教育理论研究。应该把创新创业教育为一个研究的课题项目,组成课题组,根据学校实情和学生的实际情况,选择合适的角度,分阶段进行研究,用较深的理论指导实践教学。依据学校和学生特点,制定系统的有针对性的创新创业课程体系和实施方案,有计划、分步骤地开展教学和实践任务,力争针对不同专业开展不同内容的备课和授课,遇到问题集体研究,从而使创新创业教育增强系统性、科学性和实效性。
参考文献:
[1]教育部.关于大力推进高等学校创新创业教育和大学生自主创业工作的意见[z].2010,(5).
[2]方守湖.高职院校创新创业教育的定位及实施选择[j].黑龙江高教研究,2010,(7).
[3]才忠喜.对高校职业生涯发展与就业指导课程建设的思考.教育与职业,2012,(1).
创业学课程论文篇十四
长期以来,人们普遍认为校园文化是一种隐性课程,可以潜移默化促进学生道德生长。正是因为校园文化的隐性课程认识局限,导致了校园文化发展创新的活力不足,育人功效发挥不够。探索校园文化课程化,就是要突破这种认识和实践局限,拓展其发展路径和育人价值。目前国内对校园文化课程化的研究,对其内涵和课程特质尚缺系统梳理和理性论述。根本原因是对这一命题的价值认识不足和求解难度较大。探索校园文化课程化,必须把准其内涵和课程特质,否则实践操作就会不着边际,甚至陷入盲目、散乱的状态。本文试图就此问题展开初步探讨。
探讨校园文化课程化的内涵,必须首先明晰文化、校园文化与课程、课程化的内涵,理清文化与校园文化、课程与课程化的关系。
(一)文化与校园文化。
目前人们比较公认的文化概念,是人类所创造的物质财富与精神财富的总和,其结构层次包括物态文化、制度文化、行为文化、心态文化。物态文化是人类物质生产活动方式和产品的总和,是可触知的具有物质实体的文化事物。制度文化是人类在社会实践中形成的各种行为规范。行为文化是人际交往中约定俗成,以礼俗、民俗、风俗等形态表现的行为模式。心态文化是人类在社会意识活动中孕育的价值观念、审美情趣、思维方式等主观因素,即通常所说的精神文化、社会意识,是文化的核心。校园文化是一种亚文化,是基于一定社会背景和学校环境,全体师生在教育活动中积淀创造并为其认同遵循的价值观、精神、行为准则,以及规章制度、行为方式、物质设施等要素及其融合,其最高价值诉求是促进学校人的发展。健康的校园文化可以陶冶情操、启迪心智,促进学生全面健康发展。
课程是学生学习的学科总和及其进程与安排,广义指学校为实现培养目标选择的教育内容及其进程的总和,包括学校各门学科和有目的有计划的教育活动,主要有文化课程、活动课程、实践课程、隐性课程等。文化课程包括国家课程、地方课程、校本课程,活动课程包括阳光体育、大型活动、兴趣小组、学生社团活动、综合实践活动,隐性课程是除上述课程外促进学生发展的资源、环境,以及家、校、社会共育等教育资源及其活动。“课程化”就是使之转化为课程,按照课程的方式推动,全面发展并发挥效能。
(三)校园文化课程化。
综上所述,校园文化课程化是把校园文化转化为课程,赋予其课程的全面活性,按照课程方式发挥更优的育人效能。校园文化课程化是一种活动,是基于顶层设计的'师生广泛参与、自上而下和自下而上的互动学习活动。校园文化课程化是一种方式,是实现校园文化育人价值的基本路径和行为方式。它有助于充分发挥学校现行运行机制的育人效能,盘活学校资源,成为点燃学校人生命灵性的一把火。校园文化课程化是一种过程。校园文化发展是校园人不断沉淀、积累、形成共同认识和行为的过程,也是推动校园文化深度育人的过程。校园文化课程化是校园文化由内部生发、本质升华、以文化人的过程,是校园文化的课程设计、构建、实施、评价、反馈的过程,必然经历从量的积累到质的飞跃。校园文化课程化目的是优化育人,关键是课程设计、构建、实施、评价、反馈。校园文化课程化是一种形态,是学校一切活动形态、观念形态和行为形态的总和,影响制约学校人的活动方式、精神面貌与文化素养。校园文化课程化的结果是以课程形态呈现,可概括为文化课程、活动课程、实践课程、隐性课程等。校园文化课程化是一种策略。很多学校的校园文化正面临瓶颈期,阻碍了校园人的更优发展。打破瓶颈是校园文化建设和文化育人的迫切需求,校园文化课程化正是一剂“解套”的“良药”。只有走向校园文化课程化,才能解决校园文化游离于学校日常教学活动之外的弊端,进而成为促进师生优化成长的生活方式,从而释放更大更强的育人能量,实质性促进学校人的发展。
二、校园文化的课程特质。
校园文化课程化形成的校园文化课程,应具备以下基本特质。目的性。校园文化课程化具有明确的目的性。校园文化课程化的根本目的是更好发挥校园文化的育人效能,促进学校人的发展。校园文化课程化后即具备课程特性,成为有目的有计划的教育活动。多元性。文化的多样性、人的主动性与学校环境的差异性,决定了校园文化的多元性。一是校园文化课程化后,仍具文化的多元结构层次。二是师生、家长、校长、专家、行政管理者等从不同层面不同角度对校园文化课程化产生影响。三是由于学校发展历史、地理环境、办学特色等差异,校园文化课程化必然呈现多元融合、兼收并蓄、各美其美的态势。系统性。推进校园文化课程化,必须围绕校园文化发展目标,按照课程结构体系系统规划,有计划地实施。校园文化的形成、发展往往是学校数代人自觉不自觉缔造的,薪火相传、历久弥新。开放性。校园文化课程化吸纳了校园人和校外人的广泛参与,体现了主体参与的开放性。校园文化课程化,必然引入课程实施多样化的教育教学手段,体现实施途径的开放性。创造性。校园文化课程化从顶层设计到具体实施、从理论建构到实际操作,离不开师生广泛的互动参与、思维碰撞、行动推进、成果交流,整个过程创新创造层出不穷。校园文化转化为课程本身就是一种创造。渗透性。校园文化课程化如和煦春风,将校园文化弥散校园,渗透于师生、员工观念、言行、举止之中,渗透在校园人学习、工作、生活的态度情感之中。选择性。学校是传播文化的教育场,传播过程伴随着对人类文化遗产的改造和创造,学校需要独具慧眼,学会选择、创造和传播优秀文化。选择标准是国家对人才的要求和教育的普世价值,符合少年儿童的身心发展规律。独特性。校园文化课程化具有校本特色。校园文化的课程形态是学校自主开发的,它反映学校的办学宗旨,针对学校的实际需要和现实问题,继承传统并观照学校发展走向,是学校独立设计和实施的课程。只有基于本校实际开发的校园文化课程,才适合学生发展需要,才能形成独特的学校文化特色和品牌形象。渐进性。校园文化是学校长期积淀形成的,不能割断学校文化根脉,只能在扬弃中发展创新。校园文化课程化是一项长期艰巨的系统工程,需要经历诊断反思、批判继承、匠心设计、渐进构建、评价反馈的持续过程。校园文化课程的建构需有序推进,既是一个由显性形态向隐性内涵,由物质层面向制度、行为、精神层面递进的过程,也是一个从精神向物质、制度、行为转化的过程。在校园文化课程化渐进发展和发挥教育功能的过程中,必然伴随学校独特教育资源的形成和师生优化成长土壤的丰盈沉厚。
创业学课程论文篇十五
创业教育是一种新的教育观念,不但体现了素质教育的内涵,而且突出了教育创新和对学生实际能力的培养。加强创业教育已成为世界教育发展和改革的新趋势,伴随着知识经济的降临而萌发的创业教育,正在随着知识经济的发展而成为世界高等教育发展和改革的新趋势,而且已经延伸到职业教育和基础教育领域。现阶段的创业教育应强调转变学生的就业观念,提高学生的创业意识,增强学生的创业能力。
中等职业学校的创业教育的主要特点是:从学生的实际出发,根据经济社会的发展变化,通过各种教育手段,在教育过程中提高学生发现问题、分析问题和解决问题的能力;同时,又特别强调培养学生的自我意识、参与意识和实干精神,使学生掌握创业技能,以便能在社会生活中随机应变地进行创业活动。
中等职业学校的创业教育的目标是:适应世界教育发展和改革的趋势,结合我国国情,培养具有创新能力和企业家思维的新一代复合型经济与管理人才。21世纪是知识和信息的时代,一个人要立足于竞争激烈的社会,除了本身具有渊博的学识之处,还应具备创业精神。处于职业教育前线的教师,如果培养出来的学生没有创业意识,就无法在激烈的竞争中立足。要培养学生的创业能力,可从如下几方面入手。
一、创业基本素质的培养。
1、培养学生的自信心。职校生绝大多数自信心不足,总觉得自己低人一等,容易自暴自弃,学习不认真。新生进校后,要摸清学生的思想动态,掌握他们的想法,对症下药,例如:可请一些从职校毕业出去的在事业上有所成就的人给他们谈创业中的艰辛和快乐。让他们从思想深处认识到他们并不比别人差,从而树立起自信心。
2、培养学生建立良好的人际关系。与人相处,不仅是一种学问,而且是一种艺术。技校学生与人难处,脾气急躁,容易发火,这对于创业来说是相当不利的。在创业的艰苦过程中,如果没有朋友的支持,一个人是很难成功的。因此,平时在班主任工作中,着重培养学生为人处事的能力,帮助他们树立良好的人际关系,为今后的创业打下扎实的基础。
3、培养学生扎实的组织和管理能力。当今社会,人员素质高低不一,要想在激烈的社会竞争中立于不败之地,没有较强的管理水平是绝对行不通的。从一些知名的企业来看,没有一家不是在管理上非常严格的。也只有这样,才能使企业在竞争中求发展,在竞争中求生存,在竞争中始终立于不败之地。要使学生具备创业意识,平时应加大组织和管理能力的培养,例如:可以让学生轮流当班干部;或鼓励他们参加校学生会等各种学生团体;或多组织学生到社会上去实践,培养和锻炼他们的管理能力。学生只有具备非常强的组织和管理能力,才能树立起自信;才能在工作中有所创新;才能在事业上有所成就。
4、培养学生不屈不挠、永不言败的拼搏精神。在学习和工作中,遇到困难是正常的,不正常的是有很多人不能正确对待。有相当一部分人在工作中稍稍遭受挫折,就一蹶不振。要培养学生在困难面前绝不言败的毅力,敢于面对困难,在困难中求生存,在困难中求发展。教师平时要多向学生讲一些经过艰辛劳动才获得成功的典型事例,要让学生明白:世上无难事,只怕有心人。要找准失败的原因,为今后顺利工作打下良好的基础。
5、培养学生的机遇意识。机会对于每一个人都是平等的,关键是有些学生不善于把握机会。因此,要培养学生观察生活的能力,并且还要从平时的观察中捕捉稍纵即逝的机会。一位名人曾说过:在汽车上、在厕所中、在商场、在街上等地方,时刻都会给我们带来商机。哪怕是别人的一句无意的话,都会给我们的创业以灵感。纵观近几十年来我国及各国的社会发展历史,大多数在事业上有所成就的人,没有一个不具有坚强的毅力、较强的管理和组织能力和洞察商机的能力。一个人要在事业上有所成就,有所创新,不但要有较高的学识,而且还要具备较强的组织和管理能力,同时还要建立良好的人际关系,敢于吃苦,随时随地洞察身边的商机。
二、尝试建立创业园区。
国家教育发展研究中心《中国教育绿皮书》指出:“在市场经济中,‘双向选择’只是就业的一种模式,真正有作为的毕业生,应当无所依赖地投入劳动市场,自己创业,开辟高新技术的新领域”。随着知识经济时代的到来和我国加入wto,未来社会对职业教育培养的学生不应只是已有知识的掌握者和工作岗位的适应者、竞争者,更应成为新知识、新工作岗位的创造者。因此,职业学校除了重视学生成才相关的一切素质和技能教育外,更要突出学生创业能力的教育。基于这样的认识,我们可以尝试:在学校的牵头下建立一个学生创业园区,让学生在校期间在老师的指导下从事自主创业活动,培养创业能力。
1、创业园区是培养在校学生创业能力,提高学生技术技能水平的一种方式,学生在创业园区从事生产经营实习活动是职业教育的组成部分,而不是为了盈利。
2、创业园区要对所有学生平等开放,尽量为更多的学生创造学习和实践的机会。但从学生专业能力形成和园区容纳能力考虑,进入创业园区的应为二、三年级学生。学生毕业后必须离开园区。学生进入园区创业经营实习必须向管委会提交书面申请和项目可行性报告,经管委会审批后方可进入园区从事生产经营实习活动。
3、创业园区要为学生创业提供一些最基本的条件,使学生不必投入太大的资金就能开业,且投资回收期也很短,不必考虑固定资产转让等问题。但同时也要培养学生的成本意识,照样缴纳管理费(不缴房租)和水电费,学校不能无限地提供经营条件。
4、学生进入创业园区必须从事与本人专业有关的工作,如家电维修、计算机应用与维护、模具设计、电子商务、汽车摩托车的修理、服装的设计与制作、餐饮、零售等。这样可以将将学生所学的理论与实践有机结合起来,充分锻炼学生的实践能力。
5、创业园区经营实习项目由学生自主确定,学生自筹资金,自主经营,自负盈亏,不得转让给家长或他人经营。学生在创业园区的经营实习活动必须是利用课余时间进行,不能影响正常课业学习。
三、积极开展创业训练。
1、创业管理的'基础知识训练。创业管理是一个创业者如何在创业的不同阶段把握好不同的问题,如何采取有效的措施来解决这些问题的过程。因为新创企业在成长过程中会遇到许多成熟企业所意想不到的问题。
2、商务沟通与交流。讲授商务工作中必备的交流与沟通技巧,旨在通过系统的学习使学生能够掌握在社会上交往所必须的一些知识,如人际交往,正式文函的书写。
3、创业实务训练。讲授创业者素质要求、创业前期准备、创业步骤、市场机遇的把握、创业前的市场调查、工商注册程序等多方面内容,主要强调可实际操作性。
4、团队训练。结合实际案例,讲授团队的组建与团队合作;团队对创业成功的重要性;如何培养团队精神;如何领导团队;团队成员间如何协调与沟通。
5、拓展训练,聘请专业的拓展训练师,对学生进行科学系统的拓展训练,培养学生战胜困难的坚强意志及良好的合作精神。
6、创业市场调查,学习对目标企业所在行业进行系统调查、分析等基本知识与技能,使学生能够进行对创业市场的可行性分析。
当然,搭建好创业的平台,实施创业教育,还须与学生家长、与社会进行做好沟通交流。因为创业教育是一项系统工程,它需要政府、社会、家庭和学校几方面的共同努力。通过不断的尝试和实践,让学生创业有门,创业有路,创业有成,激发学生的创业动机,使越来越多的毕业生勇于创业,乐于创业,形成一个良好的创业氛围,才能不断真正实施创业教育的目标,达到预期的效果,最大限度地提高学生的创业能力,中等职业教育的明天才会更加光明。
创业学课程论文篇十六
1.创新创业教育是创新型国家建设的迫切需要。建设创新型国家的最首要问题是要面向全社会培育创新精神,使创新创业精神渗透于整个社会行业之中。而要达到这一目标就必须要让企业成为创新的主体并且要有一大批具有创新精神创业能力的复合型人才,而培养创新精神,确立企业的创新主体地位以及造就大量符合要求的人才都必须通过教育的途径或方式,即开展创新创业教育来完成。
2.创新创业教育是深化高等教育改革的迫切需要。改变传统的就业教育的思维模式实际上就是深化高等教育改革。联合国教科文组织在《关于高等教育的变革与发展的政策性文件》中指出:“在学位=工作这个公式不再成立的时代高等教育的毕业生不仅仅是求职者,更是成功的企业家和工作岗位的创造者。这种以创造性就业和创造型的就业岗位为目的的创新创业教育,是经济社会发展创新创业大众化背景下深化高等教育改革的迫切要求”。
3.创业教育是促进大学生自我发展的迫切需要。高校创新创业教育的主体是当代大学生,当代大学生更加的关注自我发展、更加向往全面自由的发展。而创新创业所要求的个体素质、个体能力在一定程度上恰恰与他们最大限度的发展个性、发挥自主作用、实现自身价值的想法相吻合,创新创业不仅激发起他们内在的热情更是他们所树立的人生目标之一。这就要求高校要根据学生发展需求开展创新创业教育,培养他们的创新创业精神,唤起他们的创新创业欲望,最大限度地为他们提供服务于指导,开展满足学生个性化的可持续发展的教育。
1.高校对创新创业教育的认识存在误区。目前高校对创新创业教育的误区主要体现在两个方面。第一,“高校管理者及大学生本身对创新创业教育认识不够。高校管理者作为创新创业的主力军”,对创新创业有一个正确认识往往能形成推进高校创新创业的动力与导向。但就大多数管理者而言,他们认为创新创业教育只是针对少数大学生的创业实践和就业行为,只是为解决学生就业问题,提高学生就业能力,从另一个方面提升学校就业率,减缓学校就业指标带来的压力,并没有深入思考创新创业教育的价值取向与人才培养目标,未能重视创新创业教育帮助学生提升社会适应能力、磨炼意志等功能;功利性的价值判断局限了一些大学生的视野,导致他们一味地注重创新创业教育给他们带来的金钱效益,而忽略了其对人的优良品格、综合素质等品质塑造功能。第二,高校对创新创业功能定位不明确。在对创新创业教育的功能定位上出现了两种误区。一种是认为教会学生成功创办企业或者公司就是创新创业教育的功能与目标。实际上,创办企业或公司只是创新创业教育的一个重要内容之一,但创新创业教育的核心是提升学生的综合素质,如果高校一旦把创办企业与公司作为创新创业教育的目标,那么在教学内容、教学模式、教学方法与途径上都会有所偏差,最终只会人为地窄化创业教育的深刻内涵,扭曲创业教育的本质。二是“将创新创业教育局限于创业实务层面,即开展与创新创业教育相关的实践活动。例如开展类似于“创业计划大赛”“创业设计活动”、设立创业中心、创办创业园或孵化器等”。一些浮于表层的创新创业行为“容易忽略创新能力和创业能力的深层基础,容易把创新与创造平庸化为单纯的技巧和操作”,难以提高大学生的综合素质,故这种未上升到理念指导层面的创业“实务”教育不但难以长久持续而且收不到预期偶的效果。
2.创新创业教育资源缺乏。第一,师资力量薄弱。目前高校创新创业师资相对缺乏,数量与质量方面都要提高与加强。主要是因为这门课还处于摸索阶段,没有过多可借鉴的经验,再加上创新创业方面的课程不仅实践性极强而且要满足多学科结构,而大多数老师本身缺乏创新创业的经历,创新创业课程的讲授过于理论化、学术化,不仅大大降低学生听课的兴趣更难以符合创新创业本身的实践性特点,导致其难以胜任角色。同时,创新创业课程毕竟不是学生的专业课程,在学时的分配上要少于专业课程,学时的多少与教师的切身利益息息相关,这也使老师的积极性大打折扣。第二,教材内容陈旧,缺乏优质教材。大部分高校一是为开展课程而开展课程,对创新创业教材选购随意。二是对教材内容不把关,许多内容陈旧、与时代、市场环境及大学生自身特点不符合的教材仍旧被采用。第三,资金、场地、设施缺乏。资金是大学生创新创业的首要条件,场地与设施是大学生创新创业的平台与载体。而目前高校创新创业教育因为普遍缺乏基础性的实施机构,因而很难获得专项资金与工作场地。
3.创新创业教育与专业、职业教育相脱节。在多数高校,创新创业教育并没有完全被纳入教学,相反甚至大都远离第一课堂和专业教学。而在创新创业教育的实施上,创新创业教育不但并没有完全融合于学校整体育人体系之中,而且与专、职业教育相脱节,创新创业教育成为了课外时间进行的“业余教育”。由于一旦把创新创业教育融入教学,其涉及面非常之广,并且实践起来有一定的难度。对于大多数学校来说,由于关系到教学计划和教学课时的调整,过多的增加创新创业方面的课程几乎无法实现,因而许多学校创新创业课程过少有些甚至未开展。少数学校虽然将其纳入教学,但并未渗透到教学的各个环节,没有对学生的培养模式进行改革,学校的学科建设规划、人才培养目标、师生的激励导向、评价体系都没有将创新创业教育纳入其中,因而未达到理想的效果。
随着社会的发展,用人机构对受雇者的要求普遍升高,扎实的专业功底只是用人单位衡量一个人是否能够胜任的标准之一,而创新、冒险精神、工作能力、人际交往、组织沟通及管理能力越来越被用人机构所重视。由于大多数大学生缺乏社会经验、人际关系相处技巧,团队精神、管理能力、耐挫折抗打击能力欠佳,最终导致大学生创新创业失败。创新创业教育应该是面向大众学生具有普遍性的`复合型人才培养,其目的是通过教育来培养和引领社会需要的创新创业人才,为学生的终身可持续发展奠定坚实的基础。实际上,创新创业的核心价值观就是事业心和开拓技能的培养,最终形成创业品质,在这一价值观的指导下,新创业教育的目标必须是具有非功利色彩的,教育的内容不是以企业家速成为目标,岗位职业培训为内涵,以发财致富为目的的,而是向学生解释创新创业教育规律,提高自身综合能力,培养首创精神,最终形成终身受益的品格。
(二)创建“四位一体”创新创业教育培养模式。
1.渗透融合,培养学生的创新创业精神。创新创业精神的培养不是一蹴而就,必须要课堂教育与课外教育,学校教育与社会教育,理论教育与实践教育,创业教育与专业教育、素质教育相融合才能完成形成。而在融合的过程中突出导向,在渗透的过程中体现要求,把创新精神和创业能力的要求渗透到专业教育之中,把创新创业实践活动与专业实践教学有效衔接起来,倡导研究性学习、引导学生在研究和开发中进行创新和创业。
2.课程保障,丰富学生的创新创业知识。创新创业知识包括三个方面:一是专、职业知识,它主要是针对某一专业或职业所必须具备的知识,这类知识通常都是通过在课堂学习中得到的;二是经营管理知识,这类知识往往需要在实践中不断总结,是创新创业能否最终成功的保障;三是综合性知识,综合性知识包含与创新创业活动有关的包含人际交往、市场风险预测等其他知识。
3.实践锻炼,提高学生的创新创业能力。创业能力主要体现在以下四个方面:一是创新能力,创新能力是整个创业事业不断发展的动力,在创业活动中有无创意往往决定整个创业事业的成败;二是策划能力。策划能力是对整个创业事业布局的整体性规划能力,出色的策划能力能对创业行为有一个“鸟瞻式”的总体把控;三是协调能力。协调能力是创业活动的“润滑剂”,它能使整个实践活动进行的更加顺畅;四是组织能力。良好的组织能力能快速的聚集集体智慧,凝聚团队精神,使创业活动高效率、稳健的运作。
4.开展活动,促进学生的创新创业交流。鼓励学生结合专业,建立工作室,完成小型企业的设计需求。开展各种形式的创新创业教育活动,如“创业达人”“创新之星”“草根创业大赛”,电子设计大赛等活动,调动创业激情,交流创业体会,借助互联网力量通过校园微信、微博、论坛等形式传播正能量、弘扬创新和创业精神。
(三)构建“两结合”的创新创业教育体系。
1.创新创业教育与学术教育、职业教育相结合。必须改革人才培养模式,课程设置上要把创新创业课程与专业课程有机融合。主要包括三方面的内容:一是在专业教学计划制定上,将创新创业教育目标与专业目标相结合,将创新创业教育纳入学分管理,深入实施大学生创新创业训练计划;二是在课程设计上,应该把创新创业教育课程与其他课程例如专业课程、公共基础课程及其他课程有机结合,并且积极与一些创业成功人士交流沟通,根据教育需要开发一系列课程;三是在教学实施上,要把第一课堂教学与第二课堂有机整合,让学生在实践中总结理论知识,在理论学习中了解实践规律。
2.创新创业教育要课内与课外相结合。创新创业教育要注重“课内”与“课外”的结合,“课内”,即第一课堂,主要是理论知识的讲授与普及,“课外”,即第二课堂就是开展关于创新创业方面的实践活动。在课内,要着重加强完善课程体系,开展一系列特色鲜明的创新创业课程,尤其要充分利用实例、案例教学。在课外,要不断了解市场发展前景,不断引领创新创业教育实践,策划实施与市场、社会需求相一致的创业创业教育计划,保证课内教育成果,突出课外教育的有效性。
创业学课程论文篇十七
21世纪以来,创业的浪潮逐渐席卷全球,5月国务院办公厅下发《关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》,高效开展创业教育成为我国高校的历史使命和必然选择。香港科技大学(以下简称“科大”)非常重视学生创业能力的培养,学生的就业和创业能力受到国际的普遍认可。科大创业教育的成功很大程度上得益于完善的创业教育课程体系,科学的创业教育课程体系是实施创业教育的载体和保障。课程体系积极作用的发挥离不开合理的课程目标、课程内容、课程结构及课程实施的支撑。
一、合理明确的课程目标。
创业教育课程指学校有计划地把学生培养成开创性人才的一切活动的总和,是一系列结构科学的学科课程、活动课程、必修课程、选修课程等课程形式的有机统一。课程目标是选择课程内容,运用教学方法、实施课程评价的基础和依据。科大的创业课程总目标定位于培养学生的创业能力,提高学生的综合素质,使学生更好地适应社会,并为社会发展做出贡献。具体包括增强学生的创业意识、丰富创业知识与提高创业实践技能,其中,重点突出丰富学生的创业知识和提高创业技能。科大创业课程目标的制定与学校的发展理念和香港地区的经济状况一致。科大的使命和目标含有对国家的经济及社会发展做出贡献,让学生(特别是本科生)全面体验大学生活,包括:在所选学科方面,获得特别优良的训练;在通识教育方面,加强创新和思维能力。此外,香港作为亚洲的金融中心,中小企业占全部企业的98%,企业家是该地区最重要的资产之一,创业氛围浓厚。因此,加强学生的创业知识与实践能力培养就显得格外重要。科大为学生提供丰富灵活的高质量创业课程,课程目标以满足学生全面发展和创业、就业需求为中心,以创业知识与实践能力的培养为重点,最终指向经济和社会的发展,符合学校的理念和香港地区的经济发展状况,切合实际,合理明确,彰显了创业教育目标的'前瞻性与创业教育的社会价值。
二、理实并重的课程内容。
创业教育课程内容是开展创业教育的核心要素。科大依据明确的创业教育课程目标,在课程内容上根据不同专业,不同层次的大学生的需求,做到了理实并重、融入专业。创业理论课程是指教学计划要求的系统传授创业理论知识的课程。创业实践课程是指将获得的创业理论应用于创业竞赛、实际操作等创业活动中的课程。创业理论课程为学生创业实践打下理论基础。科大的创业理论课程主要是由商学院、跨学院联合提供。课程内容既包括创业必需的基础经济类知识,如宏观经济学、金融服务运营管理、会计准则等课程,也有与创业直接相关的知识,如创业与小企业研究、创新机会识别等。实践课程主要是由创业中心组织的丰富有实效的创业课程。包括“创办你自己的企业”系列创业研讨会、创新创业训练营、科大一百万美元创业大赛、星期五梦想家等,在这里,学生与企业家之间、不同背景的学生之间都会产生思维的碰撞与交流,点燃学生的创业激情,传授学生创业所需的实用性知识和技能。其次,科大的创业科技园区,创业孵化基地为学生提供创业实际操作的平台,让学生在真实的创业环境中提升创业能力。此外,科大的商科和理工科是学校的优势专业,为实现工程与科技产业化,必须开发专业教育与创业教育融合的创业课程。为此,商学院与工学院共同开发了创业的选修课,供全校学生选学。如主要针对工学院学生的创业课程包括创新管理与科技创业,it创业、工程商业发展、工程管理等。此外,工学院开设了科技领先与创业的主修专业,工学院与商学院联合开设工程与商业管理结合的专业课程。创业教育与专业教育相融合的课程学习能够帮助学生在创业过程中依托专业优势,实现创业梦想。
三、科学优化的课程结构。
科大的创业课程结构科学,必修课程与选修课程相互补充,满足不同学生的个性化需求。学科课程与活动课程相互渗透,有机结合,从而使学生在做中学、学中做。科大的创业课程类型主要有选修课程和必修课程,学科课程与活动课程。如工学院开设的技术与创业专业的必修课,为学生提供与专业相结合的创业教育课程,满足具有强烈创业意愿学生的学习要求。选修课主要是商学院与工学院共同提供的创业课程,满足所有对创业感兴趣的学生需求。科大学生在进入学校的第二年确定主修专业和辅修专业,主修专业和辅修专业中都设有与创业教育相关的课程,学生完全按照特长、意愿和需求选择创业课程,提高了学生学习的主动性。在学分要求上,必修课的学分要求高于选修课。学科课程即讲授创业知识的理论课程,通过学科课程系统奠定学生的创业理论基础,并在学科课程的教学中穿插创业活动。在课外进行的活动课程包括为期一周的创新、创业训练营,在训练营中,正在创业的年轻企业家和准备创业的预备企业家将学习到创业必需的知识与技能,并在可行的商业计划中塑造商业理念。定期举办不同创业主题的研讨会,邀请成功创业的企业家与学生面对面交流,传授创业经验,讲解创业知识,解除学生的困惑,激发学生的创业热情。历时半年的科大“一百万美元创业大赛”,要求学生以团队的形式参加,并在紧张有趣的活动中渗透学科理论的指导,培养学生的创业技能,如商业计划书的撰写、团队协作能力等。
科大的创业教育教学方式非常灵活生动,注重学生与教师的互动,使学生在轻松愉悦的氛围中将创业理论与实际更好地结合。科大根据创业教育的特点,根据教学内容的不同,灵活采取多种教学方式。科大的创业教育课堂会不定期邀请创业成功的校友、企业家及创业领域的专家走进课堂,他们在授课中注重使用生动形象的案例,结合创业经验。在与专家、企业家交流的过程中,学生可以提出自己的困惑,将自己具备的创业知识与实际的创业实践相联系,丰富学生理论的同时使学生了解到真实的创业过程。科大的创业教育摒弃了只在课堂传授理论的形式,采用多种教学方式,教师在授课中也能依据自己讲授的内容组织学生撰写创业计划书、合作讨论、开展实践调查等。在教学过程中,通过与教师和同伴的交流合作,培养了学生与人交流的能力、阐述自己观点的能力,学生在与教师和同伴思维的碰撞中完善自己的观点,企业家也可以在与学生的交流中发现有价值的创意和想法。灵活多元互动的教学方式能够帮助学生打开思路,拓宽了学生的视野,培养学生创业中必需的合作能力、交流能力、思维能力等。
五、启示。
经过不断的探索,科大已经建构起了相对完备的创业教育课程体系,满足了不同基础、不同专业学生的个性化需求,培养了一大批具有开创性精神的人才,学生的就业和创业能力受到了广泛认可。其目标明确、内容丰富、结构优化、多元互动的课程体系的顺利运行离不开学校先进的发展理念、各学院学生指导中心对学生全方位的指导,创业中心组织有效的活动、创业孵化基地以及校友、社会等各种资源的保障与支持。内地高校应借鉴科大的经验,依据学生和社会的需求确立学校创业课程目标,在课程选择上给予学生高度的灵活性和充分的指导,建立专门服务于创业课程体系构建的团队或机构,整合校友、政府、社会等各种资源,为学生提供内容丰富、结构科学的课程体系,以此实现创业教育培养高素质创业人才、深化学校创业教育教学改革、促进经济发展的价值与使命。
参考文献:
[1]黄兆信,郭丽莹.高校创业教育课程体系构建的核心问题[j].教育发展研究,,(19).
[2]闫守轩,降杰.香港科技大学创业教育的实施及启示[j].中国高等教育,,(22).