工作失职检讨书(模板8篇)
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时间:2023-03-14 00:00:00    小编:方葵花

工作失职检讨书(模板8篇)

小编:方葵花

通过总结,我们可以更好地认识自己,了解哪些方面需要改进和加强。考虑到所总结的内容的要点和关键;希望大家能够充分利用这些总结范文,不断提升自己的总结写作能力。

工作失职检讨书篇一

尊敬的陈队长:

您好!感谢您在百忙之中抽空看我的检讨书!

我不想在为我的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧、所以我下定决心不再犯类似错误.通过这几天的反思,我对自己这一年工作成长经历进行了详细回忆与自我检讨。对不起领导对我的信任、愧对领导对我的关心跟为重要的是与领导之间的误会,这让我深深的懊悔不已~!所以在新的一年里做出以下规划。

(1)认真克福生活懒散粗心大意的缺点努力将工作做好以优秀的表现来弥补我的过错。

(2)经常和老队员老大哥们沟通保证不再出现类似错误。

(3)自觉学习业务时刻不忘自己的工作。

(4)时刻不网自己的责任要尽责的做好工作做到上岗一分钟做好60秒。

(5)尊中领导团结同事。

(6)自愿遵守中队制定的各项规章制度。

短短几百字不能表述我对自己的谴责跟多的是对自己的责骂盼望领导给我改正的机会我会化悔恨为力量绝不在同一地方摔倒,以后我要努力工作为中队做出自己的贡献。所以我要感谢领导让我写了这份检讨是领导让我认识到自己的错误给了我改过的机会,我知道无论怎样都不能弥补我的过错,因此无论领导怎样处分我,我都不会有任何意见同时我请求领导给我改正的机会让我可以通过自己的行动来表现自己的觉悟!加倍努力为中队做出贡献,请领导相信我。错误是严重的过程是复杂的,很多很多的错误都得到了你的包容有时想想是不是该走了可是想起您对我深刻的恩请我还没有报答您就这样一走了之不符合我的为人风格、一起在班上度过的一年您带领我们在外地处理事故出生如死的画面仍记忆犹新、刨开身份真的想叫你声老大哥并对你说句:“弟弟错了!”

最后要诚恳的向你道歉对不起领导!

工作失职检讨书篇二

您好!

我是商场xx店的一名导购人员,我的名字是xx。来到商场已经一年多了,这一年里我兢兢业业的恪守着我的本分,做好着我的本职工作。从来没有犯过一件大错,但是就在上个星期,我却打破了这个良好的记录,打破了我在领导心中的好印象。因为我的工作失职,我把顾客的鞋子装错让她带走了,给顾客和xx店造成了很大的影响。我犯了一个作为在这里工作了一年多的员工不该犯的错,我要做深刻,检讨自己为什么会犯错,检讨自己以后该如何改正,检讨自己的种种,我相信在我检讨结束后我一定会拿出实际行动出来再次证明我自己,再一次做好一个导购该做的事,再一次让领导相信自己。

在xx月xx日,正好是我弟弟上大学开学的日子,我因要上班工作,爸妈又离得远不能送他,所以就让他一个人去了学校报道。所以那一整天我都在担心他,为他第一次一个人在一个陌生的城市里去学校报道而感到担忧。他会不会不知道路,他会不会钱没带够,他会不会整理床铺等等,脑海里就一直在循环着这几个问题。已经让我有点无心工作了,所以当后来遇到有一个门店的忠实顾客加上她是vip级的一个客户,特意从很远的地方跑来就是为了来我们店里来买一双鞋时,我也没能够招待的很好。甚至在她试了几双鞋后,决定要买其中的一双的时候,她让我把那双鞋包起来的时候,我接到了我担心已久的我弟的电话,我就居然让客户等我让我去接电话。

而这个电话一接就是半个小时,我不仅让一个vip客户等了我半个小时,还在半个小时后把她要买的鞋弄混了,装了一个小码的给她。她由于信任我们家店也没有做检查就提着回去了。而且她是要带着这双鞋出国旅游的,所以到了国外她才发现我给她拿错了。

虽然说后来她回国的时候我给她道了歉,也给她换回来了,但是因为这我的这个工作失职而给她的生活带来了不便,也让她在旅途中产生了不愉快,所以我们店很有可能就此失去了一个忠实客户,我们店的口碑也会因此受到影响。

所以我不应该因为家事而在工作期跑去接电话,这不仅违反了员工守则,还就此酿成大错。所以在以后我一定会谨遵员工守则,绝不再工作期间接打电话,连手机也不会看一下。我要把家事和私事分开,绝不能把家事带到工作上来,如果实在是不放心,我就算去找领导请假,也不能让家事影响到工作。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

工作失职检讨书篇三

支部:

我于年初,来咱们单位工作,就一直在垂钓游乐中心上班。

游乐中心作为站上创收的娱乐经营场所,效益一直很不景气,收入也极不乐观。站上年初专门成立了“三产部”,着手对外招租,承包,转让,我由于书法不错,也多次写过招租广告,在大门外张贴,但一直没有结果。后来,站上抽调其他同志去了别的部门,只留下三个人继续坚守岗位。

站上明确要求,我们的主要工作就是把好门,守好家,接待游人,打扫卫生,增加收入。

九月九日,星期六,我和俩人上班。下午一时左右,有三名少年购票入园游玩,在游玩期间,有两名少年落水。我们及时施救。出现这一意外,是任何人所不愿看到的,也是我们始料未及的。在这一时刻,我们迅速向110,120发出求援,并及时向站上带班。

领导。

主管。

领导。

站长汇报情况。

在垂钓游乐中心这一娱乐经营场所上班三年来,我自始至终在站支部,站委的全面。

领导。

下进行工作。发生这么重大的意外事故,我内心深感不安。在此,我向死者及其家人表示深深的忏悔。

平时,我一直没有把“以人为本,安全第一”放在工作的首位。工作期间,从来没有制定过任何安全保障措施,也没有制订应对突发事件的应急预案,跟同事们在一起也没有组织进行过任何的救助演练,没有添设安全设施,更没有专门接受过系统的安全培训,便擅自上岗。以至今天酿下苦果。连日来,我一直没有从此次意外的阴影中走出来,神情抑郁恍惚,身心饱受煎熬。在自己当班期间,发生这样的事情,我感到的不只是内疚,还有自责。自身缺乏安全意识,虽然。

领导。

没有讲过安全,抓过安全,但我也不能因此就忽视安全。我一直片面单调地认为,在这里工作,就是整治卫生,美化环境,为游人创造良好的娱乐环境,多收门票,多创收,完成站上为我们下达的指标任务。对于安全管理工作,几乎成了一片空白。隐患的存在,终于导致了事故的发生,我自觉罪责深重,罄竹难书。

我没有把自己的工作做好,这是我的失职。我应当对来园游玩的游客进行不间断的贴身跟踪服务,以保证他们的安全不会受到危胁。园区虽然只有不到二十亩大,虽然每天只有两人当班,我也应当三头六臂一般全方位,多层次地在跟踪巡查。游人太多时,我则必须通过分身术,魔幻般进行跟踪保护,使他们玩得开心,耍得过瘾。通过此次教训,使我深刻、清醒地认识到安全工作的确重于泰山,不敢麻痹,不容忽视。

在以后的工作学习生活中,我当以此为警戒,高度树立“生命无价,安全至上”的。

思想。

学习安全知识运用安全知识预防不安全事情的再度发生提高警惕防患于未然。

工作失职检讨书篇四

尊敬的领导:

您好!

昨天我犯了严重的错误,上班期间,我竟然将我们错误的发到了竞争对手qq群,这么重要的信息资料,核心的数据,被我错误上传,泄露了,而且发生在现在多事之秋。我知道说什么也没用,无法弥补自己的过错和造成的损失。

虽然我非有意,但是从事情看出来,我做事情不够认真,不稳重,我愿意为自己犯的错承担责任,接受处罚,也希望能获得谅解,在以后的工作中,我保证这样的事情不会发生第二次,同时,努力工作,弥补自己的过失。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

工作失职检讨书篇五

我于20xx年3月17号,我没能按照单位规定的时间按时守库,当检查人员进行检查时,没有验视“三证”就将营业间门打开受检:严重违反了单位的规章制度,抛除所谓的一些原因,值班时也没准时到达,对业务的范围不够熟悉,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,置单位领导人的威信于不顾;置单位规定的原则于不顾。自我放纵,丢弃原则······我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种种原因,会对单位造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

亲爱的领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对单位的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让单位的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请单位领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。

工作失职检讨书篇六

尊敬的。

领导。

您好!

前段时间我负责的销售区域未完成销售任务,而且距完成销售任务偏差较大,完成率很低。得此结果深感压力巨大,现对未完成任务原因进行分析。

今年我负责xx市场,市场整体情况低迷,资金异常短缺,负债严重,基本没有新开工房地产项目,续建房地产项目多数处于停工状态,水泥需求严重下降,导致老客户流失,或退出水泥市场,新客户较少,且用量较少。战略合作伙伴客户、重点客户、中小经销商提货量下降。xx混凝土属于我区域战略合作伙伴客户,因混凝土销售回款等原因,今年提货量只有去年同期提货量的20%左右,xx水泥对其实行顶房、顶车政策,导致其提货量下降。

重点客户xx基本不再打款提货,水泥使用现款从其他客户购得,重点xx业务转型,水泥经营逐渐减少。中小客户不再签订合同,从其他区域客户处提政策价水泥。我区域客户主要以xx业务为主,并没有其他主要客户,xx每月固定提货xx吨左右,其他客户提货合计在xx吨左右,而本月任务在_万吨。

以上便是我没完成任务的主要原因,对此情况我应从多方面努力,改善不足,争取在以后的销售阶段完成计划任务。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

时间:

20xx。

工作失职检讨书篇七

尊敬的单位领导:

您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在电信机房管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将odf机架的位置安装错误。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。

在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人odf机架安装工作。但电缆线已安装好了,机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。

出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我工作的一份关心和重视。

1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

2、今后我要向公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力的为公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

检讨人:xxx。

工作失职检讨书篇八

尊敬的xxx:

您好!

对不起,我在工作的时候没有做好自己的工作,我把一个简单的工作做的复杂化,在工作中犯了多个问题,没有做好作为公司的主管我却没有管好自己的手下是我的失职。

得到领导的赏识我才成为公司的主管,我成为主管是肩负着责任的,在工作中因为我失察让员工犯了错,最后导致整个生产线都因此停工,耽误时间给公司造成了严重的经济损失,对不起,我也知道一个简单的对不起,并不能有任何用处,我能做的唯一就是改正自己,加强工作效率,做好工作,不因为工作繁忙而忽视工作,在工作的时候我们需要做好每一步,我作为主管有监管和检查之责,我不能一个人埋头苦干,我的责任是带领好我的队伍,做好我的责任,管理好我的事情,不能让员工在工作中犯了错还不自知,有错就要及时指出来,发现问题要把问题记录下来并且在工作后把问题点出来,让其他员工及时规避这个错误,保证工作顺畅。

我太过于相信手下的员工了,也是我没有做好自己的工作,没有尽到自己的职责,让员工犯下了错误,这是我的错误,我已经吸取教训了也明白了自己的问题,我以后一定会好好改正努力完善自己的过失保证自己不再犯错,做好自己的工作做好自己事情,任何事情都会三思而后行,对于自己手下的员工会加强管理,做好技术的知道,做好检查,避免在工作中发生重大失误,这次的失职让我明白了作为管理人员要做的不只是手底下的工作还要照顾到其他员工的工作,一个部门需要的是大家一起努力,需要的是一起工作,而不是单干,我个人能力在强,也有不足的地方,也需要改进,强就要一个部门强,要管理好不能管理好手下的员工我必须每天都要到工作岗位上去与大家一起努力一起工作,做好工作,既要监管他们的工作避免员工偷懒,也要知道他们工作,比如犯错了该怎么去改正,该如何去修订这些都需要我的帮助,我不能做甩手上柜,我要做一个负责人的管理者。

这次的犯错让我知道了自己问题,我会管理好自己的队伍,管理好我手下的人,告诉他们该怎样做,同时也会培养他们的能力让他们有更多的能力做好工作,有功记功,有过记过,心里有一个明确的衡量标准。

此致

敬礼

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

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