环境保护是当今世界所面临的一大问题，我们每个人都应该做出贡献。写一篇完美的总结要注意言之有物，言简意赅，不啰嗦。无论你是新手还是有经验的运动员，以下的文章都可能对你有所帮助。

安全检查的规定篇一

一、项目部对生产中的安全工作，除进行经常检查外，每年还应定期进行二至四次的群众性检查，这种检查包括普遍性检查、专业性检查和季节性检查，这几种检查可以结合进行。

1、项目部安全生产检查由生产管理部门总负责，安全管理机构及专职安全员具体负责实施。

2、定期检查时间：项目部每月一次，班组长及专职安全员班前对施工现场、作业场所、工具、设备等进行检查，班中验证考核，发现问题立即整改。

3、专业性检查：可突出专业的特点，如施工用电、机械设备等组织专业专项检查。

4、季节性检查：可突出季节性特点，如雨季安全检查，应以防漏电、防触电、防坍塌、防倾倒为重点的检查；冬季安全检查应以防火灾、防触电等重点的检查。

二、开展安全生产检查，必须有明确的目的、要求和具体计划，并且必须建立由项目部领导负责，有关人员参与的安全生产检查组织，以加强领导，做好这项工作。 安全检查的内容：查思想，查制度，查领导，查制度，查违章，查隐患。

三、安全生产检查应该始终贯彻领导与群众相结合的原则，边检查，边改进，并且及时总结和推广先进经验，抓好典型。

四、对查出的隐患不能及时整改的，要建立登记、整改、检查、销项制度，要制定整改计划，定人、定措施、定经费、定完成日期。在隐患没有消除前必须采取可靠的防护措施，如有危及人身安全的紧急险情，应立即停止作业。

安全检查的规定篇二

1.1查各级领导对国家有关安全生产方针、政策、法规的认识和贯彻情况；查安全生产“五同时”落实情况；查本部门安全生产管理组织网络；查组织执行公司各种安全生产规章制度情况和组织开展各类安全生产活动情况。

1.2查安全宣传教育、培训，提高员工的安全意识情况；查岗位操作行为有否违章现象；查个人劳防用品的使用和遵章守纪情况。

1.3查生产设备、设施、工具的完好情况；查各种安全装置、联锁装置是非否齐全、有效；各类电源、气源有否破损泄漏；有否事故隐患、缺陷等问题存在。1.4查压力容器（管道）、行车起重机械、厂内机动车辆等特种设备的安全状况。

2.1.1各班长组织本班组员工在每天上班作业前检查本岗位或所管辖区域内的工作环境、设备安全情况。

由车间主任每周至少组织一次对本车间的安全检查，发现隐患立即整改。2.3月检查。

由厂长（部门领导）组织本部门人员每月至少两次的安全检查，发现问题马上布置整改。

由公司领导半年组织一次大检查。2.5巡查。

公司安全部门坚持每日安全巡查制度，发现问题随时随地要求整改。2.6专业性安全检查。

3.1检查方法可分为自查、互查、抽查。3.2检查人员：

4.1对查出的存在问题，有关部门都必须认真做好整改工作。

4.2安全部门检查出的问题，应及时向有关部门提出整改意见，也可根据情况向有关部门发出《事故隐患整改通知书》，有关部门根据要求必须认真做好整改工作。完成《事故隐患整改通知书》整改后及时反馈整改回执。4.3整改工作应做到“三定四不推”

三定：定具体整改责任人；定具体整改措施；定具体整改日期。

四不推:班组能解决的不推车间；车间能解决的不推分厂；分厂能解决的不推职能部门；部门能解决的不推给公司。

5.1要制定和建立安全检查记录台帐，及时收集整改的基本情况，为消除事故隐患提供资料，为安全管理工作奠定基础。

5.2在安全检查中，要善于发现问题，积极解决问题，讲究整改实效性，做到发现问题早、分析判断问题准、解决问题及时。

5.3一时难以整改的项目，在上报公司的同时，应采取有效防范措施，防止发生意外。

安环部。

安全检查的规定篇三

一、安全检查的目的是:预知危险，消除隐患。

二、安全检查的资料是:查思想、查制度、查教育、查维护、查隐患。

三、安全检查的周期是:公司每月一次、项目部每周一次、班组每一天一次。

四、安全检查的方法是:看、量、测、动作试验。安全检查制度。

看:查看安全技术资料、持证上岗、现场标志、检查验收资料、三宝使用状况、四口防护状况、机械设备防护装置、生活设施和现场礼貌施工等。

量:进行实测实量，如用尺量脚手架各杆件间距、电箱安装高度等。

测:用仪器仪表进行实测，如用水平仪测纵横向倾斜度、用接地电阻仪测接地电阻值等。

动作试验:对各种限位装置检验其实际动作灵敏度，如塔吊力矩限位、行走限位；物料提升机的超高、停层、防坠限位保护装置、漏电保护器等。

五、安全检查的重点是:架体、设备、施工用电、三宝四口、现场防火等。

六、项目部应做好安全见车记录，除进行每周安全检查外，项目部安全管理人员应做好坚持日常巡查，填写工地安全日记。

七、除定期安全检查外，还要进行季节性和节假日前后的安全检查，针对雨季、台风期、冬季等可能给施工安全带来的危害而组织专门安全检查，节假日前后为防止施工人员纪律松懈、思想麻痹等而进行安全检查。

八、检查中对施工现场发现的重大事故隐患和紧急状况要立即停工整改，一般事故隐患务必做到定人、定时、定措施进好整改。

安全检查的规定篇四

为了强化安全管理,建立良好的安全生产环境和秩序,及时发现与消除生产过程中的危险因素,保护员工在生产过程中的安全与健康,保护国家财产不受损失,根据中国石油天然气股份有限公司《安全生产管理暂行办法》，石油质字[2000]第140号、中国石油天然气股份有限公司《关于切实加强安全生产工作的若干意见》石油办字[2000]第232号特制定本规定。

本规定规范了公司安全检查的基本任务、内容、原则、形式和要求。

安全检查的形式由日常安全检查、经常性安全检查、综合性安全检查、季节性安全检查、专业性安全检查、节前安全检查等形式。

3.4.1.1生产岗位的班组长和员工应严格履行交接班检查和班中巡回检查。

3.4.2.1生产与施工前的准备工作。

3.4.2.2生产装置开工以前、停车处理后，新装置、新工艺、新设备竣工的试运行及安全措施的执行情况。

3.4.2.3规章制度、标准执行情况。

3.4.2.4安全设施、消防设施及防护用具使用情况。3.4.2.5日常安全教育和安全活动情况。

3.4.4.1公司与各单位要根据地理和气候特点以及季节变化有针对性的开展检查。3.4.4.2春季安全检查以防雷、防静电、防解冻泄漏、防建筑物下沉为重点。3.4.4.3夏季安全检查以防暑降温、防超温超压、防汛为重点。

3.4.6.3生产原料、燃料、辅助原料及备品备件准备情况；3.4.6.4易燃、易爆物品、剧毒药物的存放保管情况；3.4.6.5储存易燃、可燃、易爆物料的仓库、罐区的防火和安全保卫情况。3.4.6.6节日检修、抢修、施工动火等安全措施落实情况；3.4.6.7关键机组和备用设备的完好情况；3.4.6.8车辆的“三交一封”落实情况。

3.7.1各单位对查出的隐患要进行安全风险评估，编制风险消减措施和整改方案，做到“三定”、“三不交”。（三定：定措施、定负责人、定完成期限。三不交：班组能整改的不交车间、车间能整改的不交分厂、分厂能整改的不交公司）。

3.7.2暂时不能整改的项目、除采取有效防范措施外，应分别纳入技措、安措或检修计划，限期整改。凡因不及时研究无故拖延而造成事故者，应追究有关领导的责任。3.8公司和分厂对查出的重大隐患项目，实行《隐患整改通知单》管理。《隐患整改通知单》的内容有隐患项目，整改意见和解决期限，通知单由安全部门办理，必要时经安全总监或主管安全的副总经理、（主管安全副厂长）签署后发出。隐患所在单位负责人签收并负责处理，进行安全风险评价，并采取相应措施，在隐患消除之后，将情况书面向安全部门报告。否则造成事故，按情节轻重追究责任。

《安全生产管理暂行办法》，石油质字[2000]第140号。

隐患整改通知单5更改。

本办法的更改执行《文件控制程序》的有关规定。

安全检查的规定篇五

根据本工程施工情况，经项目部研究特作如下规定：

一、项目部对劳务班组总管下达质量、安全检查任务、标准、要求和完成时限。

二、劳务组总管根据项目部下达的质量、安全检查任务、标准、要求和完成时限分别细致准确地传达至各班组长。

三、班组长严格管理和要求本班组各施工人员作好自检、互检、交接检，班组长检查合格后向劳务组总管提出检查申请。

四、劳务组总管根据班组长的申请进行细致检查，发现问题要求班组立即整改，待劳务组总管再次检查合格后向项目部技术负责人提出检查申请。

五、项目部技术负责人组织项目部质量安全检查小组（由技术负责人、项目副经理、质安员等组成，由技术负责人任组长）实施检查，第一次发现问题项目部要求限期整改，并下达限期整改意见书，劳务组总管必须拟订整改措施在限期内完成，整改完成后由劳务总管向项目部技术负责人提出复检申请，第二次复检时如果第一发现的问题未按时整改完成，项目部给予劳务组总管2000元的罚款，之后在整改完成后再向项目技术负责人提出来检查申请。

六、项目部质量安全检查小组检查合格后，再报监理单位检查，若监理单位检查不合格，项目部给予项目部质量安全检查小组3000元/次的罚款，并由项目部检查小组和劳务组总管按监理单位要求立即整改，待整改完成后，再向监理单位申请检查，检查合格后再根据监理单位意见向有关部门报检。

七、其它规定：

1、每一分部、每一分段施工前必须由项目技术负责人制定施工方案（或经技术负责人审批后的劳务组制定的施工方案），施工方案的内容必须包含质量、安全控制的措施。

2、若劳务组总管和班组长未按施工方案严格执行，项目部给予2000元/次的罚款，并立即限期整改至合格。

3、每项劳务组总管的整改超过两次，则项目部按超出的次数重罚，每次罚款5000元。

4、各级检查整改若未限期或限期内未完成，项目部按2000元/次罚款。

5、若不及时整改或拒绝整改或敷衍了事，项目部按5000元/次.班组或劳务组总管或项目部检查小组重罚，并立即清退班组或劳务组总管。

6、若各班组工作态度不端正、恶语相加及其它败坏项目部名誉的行为，项目部给予班组2000元/次的罚款并立即清退出场。

八、本规定自发布之日起执行。

重庆渝发建设有限公司长寿职教中心项目部二00八年十二月。

日

安全检查的规定篇六

1、目的和适用范围1、1目的为了能尽早地发现不安全隐患，及时采取有效的安全防范措施，保证安全生产，特制订本制度。

1、2适用范围。

本程序适用于公司所有部门的安全管理。

2、职责。

行政本部安保部(以下简称安保部)负责公司范围内的安全检查。

各部门负责本部门范围内的安全检查。

3、管理内容3、1公司安全委员会组织各部门对公司进行每季一次的安全检查和抽查。3、1、1安保部负责每月不少于一次的安全全面检查。

3、1、___节前安全检查:每年的元旦、春节、五一劳动节、国庆节的节日之前进行安全大检查。

3、2定期安全检查的主要内容3、2、1劳动保护、安全制度、操作规程落实情况。3、2、2安全技术、隐患整改落实情况。3、2、3化学品管理程序、废弃物管理程序等管理制度的执行情况。3、2、4各种电气、机械设备的安全状况。3、2、5应急准备与响应重点范围的安全状况。3、2、6特殊工种作业情况。

3、3季节性安全检查:高温、寒冬、台风季节、梅雨季节的防范检查。

3、4经常性检查3、4、1安保部必须做好每天的安全巡逻，并做好记录。

3、4、___部门、车间做好职能范围内的安全自查工作。

安全检查是一个发现和查明各种危险和隐患并督促整改，监督各项安全规章制度的实施以及制止违章行为的过程。安全检查是安全生产管理中必不可少的重要环节。

(1)查物的状态是否安全。

检查生产设备、工具、安全设施、个人防护用品、生产作业场所以及生产物料的存储是否符合要求。

(2)查人的行为是否安全。

检查有否违章指挥、违章操作、违反安全生产规章制度的行为。重点检查危险性大的生产岗位是否严格按操作规程作业，危险作业有否执行审批程序。

检查安全生产规章制度是否建立健全，安全生产责任制是否落实，安全生产目标和工作计划是否落实到各部门、各岗位，安全教育是否经常开展并使职工安全素质得到提高，安全生产检查是否制度化、规范化，检查发现的事故隐患是否及时整改，实施安全技术与措施计划的经费是否落实，是否按“四不放过”原则做好事故管理工作。

(1)生产岗位日常检查。

生产岗位工人每天操作前，对自己的岗位进行自检，确定安全才能操作，以检查物的状况是否安全为主，主要有：

a.设备状态是否完好、安全，还有安全防护是否有效。

b.工具是否符合安全规定，个人防护用品是否齐备、可___。

c.作业场所和物品放置是否符合安全规定。

d.安全措施是否完备，操作要求是否明确。

检查中发现的问题应解决后才作业，如自己无法处理或无把握的，应立即向班组长报告，待问题解决后才作业。

(2)。

安全管理人员每天到生产现场巡视，检查内容包括：

a.作业场所是否符合安全要求。

b.生产工人是否遵守安全操作规程，是否有违章违纪行为。

c.协助生产岗位工人解决安全生产方面的问题。

全厂性的检查每年不少于___次，车间的检查每个季度一次。全厂的综合性安全生产检查是以企业和车间、部门负责人为主，安全管理人员、职工代表参加组成检查组，按事先制定的检查计划进行，主要是检查各车间、部门的安全生产工作开展情况，以查管理为主。检查安全生产责任制的落实情况，查领导思想上是否重视安全工作，行动上是否认真贯彻“安全第一、预防为主的方针”，查安全生产计划的执行情况，安全目标管理的实施情况，各项安全管理工作(包括宣传教育、安全检查、重大危险源安全监控、隐患整改等)开展情况，查各类事故(包括未遂事故)是否按“四不放过”的原则进行处理，事故预案的落实情况。同时对生产设备的安全状况进行检查，对主要危险源，安全生产要害部位的安全状况要重点检查。检查应按事前制定好的安全检查表的内容逐项检查，对检查情况作出记录。对检查发现的隐患要发出整改通知，规定整改内容、期限和责任人，并对整改情况进行复查。检查组应针对检查发现的问题进行分析，研究解决办法，同时根据检查所了解到的情况评估公司、车间的安全状况，继而研究改善安全生产管理的措施。车间对班组的检查亦遵循以上程序。

不同的季节会有不同的气候，也给安全带来一定的影响。季节性检查是检查防止不利气候因素导致事故的预防措施是否落实，如雷雨季节检查防雷设施，潮湿季节检查漏电保护等等。

一、安全检查的目的是:预知危险，消除隐患。

二、安全检查的内容是:查思想、查制度、查教育、查维护、查隐患。

三、安全检查的周期是:公司每月一次、项目部每周一次、班组每天一次。

四、安全检查的方法是:看、量、测、动作试验。

看:查看安全技术资料、持证上岗、现场标志、检查验收资料、三宝使用情况、四口防护情况、机械设备防护装置、生活设施和现场文明施工等。

量:进行实测实量，如用尺量脚手架各杆件间距、电箱安装高度等。

测:用仪器仪表进行实测，如用水平仪测纵横向倾斜度、用接地电阻仪测接地电阻值等。

动作试验:对各种限位装置检验其实际动作灵敏度，如塔吊力矩限位、行走限位;物料提升机的超高、停层、防坠限位保护装置、漏电保护器等。

五、安全检查的重点是:架体、设备、施工用电、三宝四口、现场防火等。

六、项目部应做好安全见车记录，除进行每周安全检查外，项目部安全管理人员应做好坚持日常巡查，填写工地安全日记。

七、除定期安全检查外，还要进行季节性和节假日前后的安全检查，针对雨季、台风期、冬季等可能给施工安全带来的危害而组织专门安全检查，节假日前后为防止施工人员纪律松懈、思想麻痹等而进行安全检查。

八、检查中对施工现场发现的重大事故隐患和紧急情况要立即停工整改，一般事故隐患必须做到定人、定时、定措施进好整改。

安全检查的规定篇七

为更好贯彻落实关于学校"综合治理"、"平安学校"创建活动实施意见精神，确保学校安全、稳定，保证师生的身体健康和生命安全及正常的教育教学秩序，牢固树立学校教育"安全第一，预防为主"的指导思想，切实承担教学管理和保护师生平安的责任，确保学校教育教学工作有效的开展，制定学校安全工作巡查检查制度。

一、学校成立安全工作巡查检查领导小组，制定工作方案和切实可行的措施。

二、充分利用一切可利用的宣传媒体，进行经常性的安全教育和法制教育。

三、经常组织有关人员排查校园安全隐患，并及时进行整改。确保校园安全和校园周边环境秩序良好。

四、学校总务处定期对食堂、商店进行检查，严格进货渠道，保证商品质量，确保师生的饮食安全，严格餐具消毒制度，预防各类传染病的发生，阻截病从口入。

五、学校每学期全面进行安全隐患的排查，在自查的'基础上，强化整改措施，提高师生安全防范意识。

六、各班级每学期进行一至二次班级安全隐患的排查，举行一次安全主题班会，增强学生安全意识，提高防范能力，保证学生的人身安全。

七、学校设立安全督查队，每天加强校园内部的巡查，发现问题及时上报，维护校园正常教学秩序。

八、学校成立以各班级生活委员为主的安全员，重点加强班级内部安全督导工作，营造安全的小环境。

九、体育教师加强体育课的安全教育，认真检查场地器材，加强保护工作，平安的上好每节课。

十、学校定期进行消防安全检查，对损坏和过期的灭火器进行维修和更换，确保关键时刻，拿得出，用得上。

十一、教务处加强实验室的安全检查工作，严格实验操作规程，加强危险药品管理，保证学生实验课不出现意外伤害事故。

安全检查的规定篇八

第一条：为杜绝安全事故的发生，根据国家安全生产条例、物资公司安全规章制度、物流中心各岗位操作规范，结合物流中心实际制定本管理办法。

第二条：本办法适用于中心安全检查。

第二章：组织机构。

第三条：检查组成员。

组长：物流中心分管领导，其职责为对公司安全监督检查全盘管理工作。

副组长：物流中心副主任，其职责为负责安全隐患检查的组织协调排查工作。

成员：物流中心中层干部其职责为负责配合安全隐患的检查，对所管范围的安全隐患供给技术支持，对业务范围内的安全隐患及时督促整改，并进行复查。

第三章：检查形式及资料。

第五条：检查依据。

国家安全法规、公司安全规章制度、各岗位操作规范等。

检查形式分为两种，一种是现场检查，一种是资料检查。

第七条：检查资料。

现场检查资料为作业人员安全保护措施、作业及作业环境是否贴合标准，危险物品及物资是否按仓储规定储存，消防设施及器材是否贴合标准，运输操作过程是否贴合标准。

资料检查资料为现场装卸记录。

第四章：检查时间。

1、定期检查：现场每月定期检查一次，并在例会中通报检查及整改情景。

2、不定期检查：日常随机检查和抽查，并在例会中通报检查及整改情景。

3、落实集团公司安排的专项安全检查，并在例会中通报检查及整改情景。

第五章：整改落实原则。

第九条：对各级领导检查出的'问题严格按以下要求整改：

1、按安全生产监督检查(隐患排查)整改通知单要求整改。

2、按照“四定”(定整改项目、定整改资料、定整改时间、定整改职责人)的要求整改。

3、对检查的各类安全生产问题要及时、认真、全面整改，重点是做好落实工作，严禁各类事故隐患重复发生。

4、复查工作，针对上次检查出的问题在下次检查时进行复查。

5、做好现场检查、整改、验收记录。

第六章：奖惩。

第十条：对现场检查出现的一般和严重的安全问题，按公司相关规章制度进行处罚。

处罚：

1、作业中未佩戴手套或安全帽、未穿着劳保鞋等劳动保护用品的作业人员，一经发现，处罚现金200元，并予以记录，交予财务部。

2、未正确佩戴安全帽等劳动保护用品的作业人员，一经发现，处罚现金100元，并予以记录，交予财务部。

3、装卸运输过程中出现违规操作的，一经发现，处罚现金100元，并予以记录，交予财务部。

4、作业前应检查装卸工具是否完好可靠，如发现设备出现故障应及时报修，凡带故障作业的，一经发现，处罚现金100元，并予以记录，交予财务部。

5、电工独自一人进行维修、拆卸、安装等带电作业的，处罚现金100元，并予以记录，交予财务部。

6、在装卸作业时，有酒后作业行为的，处罚现金50元，并予以记录，交予财务处。

8、根据安全作业监督卡打分资料，以1分20元累计，处罚监督卡归属部门扣分累加款项，并交予财务部。

奖励：

2、针对安全监督部门或岗位设立年度安全奖，安全生产日累计达365天的，每人奖励200元。

第七章：附则。

第十一条：本办法由物流中心行政部负责解释。

第十二条：本办法自发布之日起施行。

安全检查的规定篇九

为有效贯公司安全生产工作会议精神，结合公司运输安全生产发展形势需要，为进一步加强安全管理和安全生产工作，确保公司安全稳定、有序发展，特制定本制度。

一、成立安全生产定期检查领导组，组织机构如下：

组 长：李洁铮

副组长：刘向萍

组 员：周飞珍、刘壮毅、林韩芳

定期检查领导组办公室设在安全科，由科长担任办公室主任。

领导组主要责任：在公司的领导下，宣传贯彻国家及铁路部门有关安全生产的法律法规，认真贯彻执行各类安全生产规定；实现公司年度安全生产目标，强化安全生产管理、规范安全生产行为，解决安全生产中存在的重大问题。

二、定期检查包括日常安全检查、季节性安全大检查和特定节日安全大检查。

1、日常安全检查要严格按照国家的规定，认真做好交接班检查、机车巡检等。遇有设备异常运行的特殊情况，应增加检查次数和特殊检查项目。

2、季节性安全大检查包括春、冬两季安全生产大检查、防台安全大检查及火灾隐患大排查。根据季节性特点和安全生产中的薄弱环节，突出重点，严格按照各项大检查所涵盖内容进行深入检查及整改。

3、特定节日安全大检查包括在每年“五一”节前、“十一”节前、“元旦”节前、“春节”前领导组组织综合安全大检查。要严格按照路局、能交投及公司的要求，做好各项检查工作，以确保节假日期间的安全稳定。

定期安全检查的具体内容如下：

1、各级贯彻落实公司要求的安全生产法律法规和文件及公司安全生产工作要求情况；

2、各级领导和职能部门安全生产责任制的贯彻执行情况；

3、安全生产制度体系、管理体系、安全机构体系建立健全及制度规程执行情况；

4、职工安全教育情况；

5、现场隐患、职工按规操作情况；

6、特种设备、特种作业安全管理情况；

7、各类应急预案制定落实情况；

8、各级危险源（点）管理情况；

9、安全警示标志设置情况；

安全检查的规定篇十

一、为加强起重机械的安全使用和管理，预防起重机械事故，保障在施工生产过程中的人身和设备安全，制定本规定。

二、本规定适用于集团公司所属各类起重机械。

三、起重机械购置单位必须检查设备的生产许可证、安全认可证、操作规程（或说明书）、图纸资料、特种设备监督检验机构检验报告等是否齐全，并应建立档案妥善保管。

四、所有起衙机械在投入使用前，使用单位应持特种设备监督检验机构出具的检验报告和安全检验合格标志，到所在地区的地、市级以上特种设备安全监察机构登记。

五、使用起重机械的单位必须依照国家有关规定，建立健全安全管理规章制度，包括安全操作规程；岗位责任制；安全技术档案；管理、维护、保养、检查等制度，并严格执行。

六、起重机械遇可能影响其安全技术性能的自然灾害或发生设备事故后，或停用一年以上，再次使用前，使用单位应当对其进行全面检查，及时消除安全隐患，确保运行条件良好。

七、起重机械的安装、大修及改造工作，应由具备资质的起重机械专业安装、大修及改造队伍进行。起重机械安装、大修及改造竣工后，必须对该起重机械进行全面自检和运行试验，自检合格后，应申请法定特种设备监督检验机进行检验。使用单位要将安装、大修、改造和检验报告及有关资料和文件等一并归入安全技术档案。

1、起重机械金属结构是否达到安全技术要求；

2、机械及主要零部件是否达到安全技术要求；

3、液压系统是否达到安全技术要求；

4、电气及控制系统是否达到安全技术要求；

5、安全防护装置是否配齐。

八、起重机械的使用单位应根据工作的频繁程度、使用环境恶劣程度及使用维修情况，在法定检验周期内，对起重机械开展定期检查。定期检查包括月度检查和年度检查。

（4）配线、集电装置配电、开关和控制器等有无异常；（5）液压保护装置、管道连接是否正常。

2、年度检查主要内容：（1）上述月度检查的各项内容；

（6）载荷试验，可空载和结合吊运相当于额定起重量的重物进行。

九、起重机械使用单位的操作人员在每日作业前应坚持经常性作业检查，检查前先断开电源，不允许带电检查，主要检查内容包括：

3、钢丝绳的安全装况。

十、使用单位必须严格执行起重机械定期检验的规定，在法定的定期检验周期内，向特种设备监督检验机构申报检验，并做好整改工作，检验报告应存入档案。

十一、使用单位必须建立隐患登记和整改记录，发现起重机械有异情况时，应采取切实可行措施及时处理，消除隐患，严禁带病运行。

十二、各单位应配备起重机械管理人员，负责起重机械安全检查和日常管理，其人员必须是经专业技术培训，熟悉本专业业务，掌握起重机检验技术，具有初级以上技术职称的技术人员担任。

十三、对违反本规定者，机电部及安全管理部门可责令限期整改，逾期不改者，按集团公司有关规定给予经济处罚。

十四、本规定自公布之日起执行。

安全检查的规定篇十一

安全检查的规定篇十二

什邡市建设局：

根据贵局下发的《关于开展2012年“元旦”、“春节”前全市建筑施工质量安全检查的通知》的要求，我公司高度重视，并以这次质量、安全检查为契机，对我公司进行全方位的质量、安全大检查。2011年12月19日我公司对金河磷矿1#宿舍楼、职工宿舍楼工程，施工现场进行了质量、安全大检查。

一、基本情况。

我公司针对金河磷矿1#宿舍楼、职工宿舍楼工程目前施工的具体情况，根据《安全生产法》、《建设工程安全管理条例》、《建筑施工安全检查标准》以及《建筑工程质量验收规范》，对质量、安全及冬季施工可能出现质量、安全隐患进行了细致的检查。

二、存在问题。

经过检查，发现存如下问题，主要表现在以下几个方面：

1、金河磷矿1#宿舍楼修建位置较特殊，现步入装饰阶段，每周应进行一次基础沉降及移位观测。

2、天气监测人员未天天向各班组汇报当日天气状况，提醒各班组应注意事项。

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3、工人在佩戴安全帽时，部分存在未将帽带扣上。

4、在切割和打支架、开孔时，未带防护眼镜及口罩。

5、部分工人在使用电动工具时不规范。

6、部分建筑材料堆放混乱，建筑垃圾未及时清理，文明施工还有待加强。

7、因施工现场较复杂，工人安全意识差。

8、高空作业有少数工人未系安全带。

9、部分已制订安全事故应急救援预案，没有组织演练。

三、问题分析。

1、公司对各种制度的管理还不够深入。

2、安全入场教育培训落实不到位，农民安全意识得不到有效提高。

3、安全技术交底内容不详细缺乏针对性，不能起到规范和指导施工的作用和效果。

4、日常安全检查流于形式，不能消除安全隐患。

5、施工人员安全意识淡薄，施工现场“三违”行为频繁出现。

三、措施和办法。

1、公司加大对项目部的监督力度，对制定出的制度和措施要坚决落实到位。

检查，每天早上开工前进行安全技术交底及现场注意的安全事项。责令在限期整改，公司将严格监督整改落实情况，确保消除安全隐患和施工安全生产。

3、施工前，要加强施工人员防汛、防中暑、防中毒等基本安全知识教育，提高其防护意识，并讲解有关避险路线、避险地点和避险方法。

4、出现险情时，施工现场临时用电除照明、排水和抢险用电外，其他电源必须全部切断，成立好抢险救援小组，各种应急措施必须落实到位，保证事故发生后能够高效、迅速、有序地开展抢险救援工程。险情后继续施工前，首先要检查所在用电设施及各种作业设施的安全性，经检查符合要求后方可进行施工。

5、各项目部应认真履行安全交底程序，各班长对各班组实行口头和书面交底，并留有文字记录。同时规范交底内容，并且要结合工程的实际情况进行结合工程施工特点进行有针对性的交底工作。对每周的安全例行检查要认真落实到位，并且进行记录，公司对各项目部每月进行抽查的安全检查。

6、由于现场大部分是工人，文化程度低，安全意识淡薄，管理难度大，因此各项目部必须对他们进行安全教育，通过对安全事故案例的讲述，剖析事故原因达到警示的作用，从而引导工人转变思想观念，从“要我安全”过渡要“我要安全”的地步，做到“三不伤害”达到其规范安全行为的目的。

四川亿赛建设工程有公司。

金河磷矿项目经理部。

二0一一年十二月十九日。

安全检查的规定篇十三

一．目的为了贯彻落实云阳供电公司的安全检查要求,规范检查流程管理，充分发挥安全检查对预防事故、保障安全的促进作用，特制订本管理规定。

二．范围。

本规定适用于南溪客户中心及其中心班组和供电所。

三．基本内容。

1.1综合性检查和专业（项）性检查。

综合性检查是中心领导牵头，各专业专责组成对生产班组，检查各个环节进行全面综合性的安全大检查，集体讨论确定评比情况。

专业（项）安全检查具有较强的针对性和专业要求，用于检查难度较大问题，存在的隐患，整改的措施，设备设施等等。

1.2按时间检查。

定期或不定期安全检查，经常性安全检查（日常），季节性安全检查，节假日安全检查。

1.3组织检查。

由中心主管领导安排，分管领导负责组织，由各专业口参加。各班组在检查前进行自查，综合办负责组织各相关专责及成员到位。

专业安全检查由专业负责人组织,相关专(兼)职安全员参加。

4.2安全生产责任制及安全管理制度贯彻情况，安全技术操作规程执行情况。

4.3安全例会、安全教育开展情况。

4.4劳动防护用品的发放、使用情况。

4.5特种作业人员持证上岗情况。

4.6危险源、危险场所安全监控措施落实情况。

4.7生产场所各类设备及安全防护设施的完好情况。

4.8现场施工的标准化作业执行情况。

4.9消防、安全用电、仓库管理、车辆安全、食品卫生等工作情况。

4.10事故隐患整改情况。

4.11设备、生产事故分析、处理情况。

录、违章检查记录、管理人员“三重”作业现场到岗到位情况登记表（安全专责完成）所长督促，中心班组由班长安排落实。

4.13检查各班组sg186安全监督系统使用，安全周报、月报的报送，工作票的使用、填写、评审，安全生产信息报送等执行情况。

4．14其它有关安全生产的情况。

五．基本程序。

1.1每年1月-12月期间。

1.2中心各班组制定年度安全生产计划，并上报中心。

1.3每次检查前应制订具体的安全检查实施方案（临时检查除外）。

2.检查流程。

2.1每次检查前，由主管领导提出检查目的和要求。

2.2确定参加检查的人员。

2.4确定具体实施时间。

2.5检查结束后编制书面检查报告。

3.问题处理。

3.1检查人员在检查中发现人员违章作业应立即纠正和制止，并按有关规定进行处罚。

3.2检查中发现隐患应立即督促落实整改。

3.3检查发现事故隐患，要向隐患班组及用户下达隐患整改通知书。按《云阳供电公司安全生产事故隐患排查治理工作实施细则》（云电发[2009]163号）分级建立隐患档案。

3.4一时不能整改的事故隐患，隐患所属班组应提出整改处置方案及整改前的防范措施，报中心备案。同时由隐患所属班组安全管理人员划分隐患级别，实行动态管理，直至事故隐患消除，并上报中心备案。

3.5事故隐患整改要落实具体责任人和整改期限。

3.6隐患整改完毕，应通知负责安全安全管理人员进行验收。

4.档案建立。

4.1每次检查应认真填写检查记录表。

4.2违章处罚、隐患整改等相关情况应存入安全检查档案。

5.分析、总结。

5.1每次检查结束后,中心要组织检查人员对被检查班组进行检查分析和总结。

5.2各专业检查人员应提供深入、完整的检查报告交主管领导和分管领导,分析并总结检查出的问题,提出整改建议,并以适当形式上报公司领导,下发相关成员。

5.3被检查班组应按照检查提出的整改建议进行整改,并将整改情况形成完整的整改报告,上报中心。

6．考核与奖惩。

6.1安全检查作为安全管理工作重要内容列入年度《安全目标责任书》，逐级进行考核。

6.2安全检查结果作为上级考核下级安全工作的重要依据，一年内被上级单位下达两次以上重大隐患整改通知或对隐患整改率达不到_80％的供电所或中心班组，年度安全考核不得评优。

6.3不认真执行本制度，对检查发现的事故隐患不积极进行整改，由中心根据有关规定对有关责任人给予经济处罚，情节严重的给予行政处分。

6.4在安全检查中做出突出贡献，多次排查出事故隐患或排查出重大事故隐患的，或者挽回经济损失数额较大的干部、员工，由中心安全管理人员提出奖励意见，报中心领导批复执行。

7．附则。

7.1本规定由南溪中心负责解释和修订。

7.2中心各班组根据实际情况及特点，在本规定基础上建立安全检查实施细则。

7.3本规定自2011年1月1日起执行。