总结能够帮助我们发现自己的不足之处，并为自身的成长提供改进的方向。写总结时，要注意客观公正、严谨认真，避免主观个人情感的干扰。请大家阅读以下的总结范文，相信对于写总结会有所帮助和启发。

办公室管理制度20条篇一

为营造良好的工作环境，树立学生会的形象，特制定办公室卫生管理条例如下：

三、各部门轮流对办公室大扫除，并且副主席（秘书长）要到场负责验收；

1、大扫除时间定为每周三的班会课；

2、打扫内容包括：扫地擦地，整理桌面、擦拭门窗、橱柜，清倒垃圾等；

4、打扫完毕后，工具要物归原处，存放整齐；

5、副主席（秘书长）负责对打扫结果进行验收，合格后方可允许人员离开；副主席（秘书长）有权对多次打扫不合格的部门在周总结会议上进行批评通报。

办公室管理制度20条篇二

为了更好地加强读者协会办公室的使用和管理，充分利用办公室这一资源，确保协会的'办公室能发挥应有的作用，特制定本制度。

第一条 本协会办公室的使用由办公室部门统一负责安排，以便能够更加合理、规范、科学地使用办公室。

第二条 本协会办公室的使用原则：以本协会使用为主，其他社团借用为辅。

第三条 本协会办公室的使用范围：主要针对协会内部的会议，协会例会、部门会议等；还可以举办一些适宜在此举办的活动。

第四条 本协会各部门使用办公室时需提前向办公室负责人说明，安排使用时间。

第五条 其他社团借用本协会办公室时，应提前与本协会会长联系，并由本协会会长通知办公室负责人负责安排。

第六条 活动或会议结束后，要保证地面、桌椅干净整洁，摆放整齐。

第七条 本协会办公室的财产由办公室部门负责管理，认真保管橱窗内文件，并定期整理。换届时应盘点交接给下任负责人。

第八条 本协会日常物品（如胶水、剪刀、工作证、横幅等）在活动结束后由办公室负责收集并保管。

第九条 宣传部每次使用毛笔，红纸，墨水等物品后，由办公室监督清点并由宣传部妥善放好。

第十条 值班期间，值班人员必须保管好办公室内书籍、杂志及其它物品等。

第十一条 书架内书籍由读书部负责管理，定期整理。

第十二条 对于可出售杂志，由值班部门负责整理并妥善保管

第十三条 其他协会放入办公室的书籍，由值班部门负责看管并注意借用要求。

第十四条 本制度最终解释权归江西农业大学读者协会

第十五条 本制度自公布之日起执行

办公室管理制度20条篇三

各部门卫生评比细则（试行）。

为确保我公司员工工作环境，提高工作效率，树立公司良好形象，特组织开展此次卫生评比活动。

以办公室区域为单位，将参与评比人员分为客服部、市场部、培训策划部、五金部、电器部、衣柜下单部、设计部、橱柜下单部、行政人事部、招商部，各部办公室内人员为该部参与评比人员。

各部门负责自己部门办公室卫生清洁工作，另做出值日排班表负责本部门办公室内环境维护工作。各人员负责自己办公桌的整理工作，各部门值日人员需完成所有规定项目，并达到相应洁净标准。行政人事部每日对各部门环境卫生进行检查评分。每周得出评分排名，每月得出当月排名，并给予奖励与处罚。

1.窗台：清洁无灰尘，窗帘干净无脱钩或破损（5分）；

2.玻璃：明亮无污垢灰尘（5分）；

3.桌面：干净整洁，文件分类摆放整齐，物品摆放有序（5分）；

4.地面：无污迹、纸屑、烟头、果皮等垃圾（5分）；

5.展台：内容摆放美观，展架内无杂物、垃圾、灰尘（5分）；

7.垃圾篓：每日及时清理（5分）；

以上各项均为检查内容，每项未打扫0分，打扫且符合标准得5分，根据现场状况给予0~5分相应分数。当天评分计算方式：各项得分总和/项目总数=当天平均得分（实际得分），一周内每天得分加总/天数=每周评分数，每月排名为当月所有天数评分加总。

各办公室、厂区卫生责任区。

8:30―9:00（下午工作时间随时抽查）。

1、对于周得分评比第一名部门月底评比奖励5分，最后一名每人扣10元。

2、对于月评比第一名者部门奖励200元，第二名部门奖励100元月评比最后一名的部门罚款200元并通报批评。

卫生评比检查表。

办公室管理制度20条篇四

1、墙上：

宣传部：借用展板情况登记。

相关部门：宣传部。

部门职责：各部门相应的职责制度等。

相关部门：学社联所有部门。

社团注册表/签到表：学期初各协会注册/会长大会、会长论坛等会长的登记情况。

相关部门：办公室。

会议记录：学社联干部会议、各部门会议记录。

相关部门：办公室、其他部门。

备用夹（1个）：按不同时期各部门的需要经申请后可以使用。

相关部门：学社联所有部门。

2、文件架内：

相关部门：办公室、监察部、公关策划部、财务部。

活动策划书：已批活动的策划书。

相关部门：办公室。

活动总结：协会活动结束后相应活动的总结。

相关部门：办公室、信息部。

信息部：协会相关活动的稿件。

相关部门：信息部。

监察部评分表：监察部对于各协会活动的评分。

相关部门：监察部。

备用（2-3个）：按不同时期各部门的需要经申请后可以使用。

相关部门：学社联所有部门。

为加强学社联办公室的资料管理，方便查阅，特制定如下制度：

1、文件夹须按上述顺序位置放好。

2、各类文件按类别及上述摆放要求放于指定文件夹中，不可混放。

3、办公室桌上散乱的文件、表格应及时放入相应文件夹中。

4、抽屉中文件须按类别叠放好。

5、及时更新文件夹，将陈旧文件放入相应的档案袋中，（按文件的有效期，一般为两周整理一次）。

6、其他部门要使用备用文件夹须向办公室人员提出申请，经同意后方可使用（联系人：）。

层数。

分类。

一层。

学术类综合素质类体育类。

二层。

文艺类社会实践类已撤销协会。

三层。

内部资料各协会资料其他资料。

四层。

内部资料内部部门资料公共物品（物质）。

1、各协会均设一个档案袋，并按性质分类。

2、档案柜内壁上张贴协会资料导向表，便于查阅。

3、档案袋中资料须按时间顺序依次放置。

4、档案袋上设置标记。

5、学社联内部资料仅供学社联内部人员当场查阅，不外借。

6、协会资料仅供学社联内部人员及协会内部人员当场查阅与复印，不外借。

8、协会在非值班时间不得借阅资料。

备注：若出现以下几种情况者：

1、私自使用备用文件夹而未申请。

2、私自将资料外借。

3、不同程度破坏资料。

第一次口头批评并禁止使用办公室文件资料两周，第二次则禁止其再次使用办公室文件资料。

办公室管理制度20条篇五

为规范文件资料的管理，防止文件治疗的丢失，提高日常办公效率，特制定本规定。

本企业个部门文件柜、资料柜、墙柜等。

1、各部门办公室必须按规定的流程申请、购买文件柜。

2、各部门办公室必须充分利用文件柜的空间，现场不的摆放多余的和利用率低的文件柜，否则将强制收回。

3、文件柜必须定置摆放，文件柜内的物品也必须分类并定置摆放。

4、做好文件柜的标识，具体做到以下两点。

（1）文件柜表面贴上标签，且一律贴在门的右上角。

（2）文件柜内贴有“物品清单”，且一律贴在右门的左上角。

5、文件柜物品必须按“物品清单”摆放整齐。

6、文件柜内资料必须编号，分类摆放。

7、文件必须装在文件夹内，文件夹必须有文件目录及编号。

8、文件柜表面及柜内保持干净，无油污、无赃物、无垃圾等。

9、文件柜损坏或钥匙丢失，按规定的程序申报维修，不得擅自撬文件柜。故意损坏者，照价赔偿。

10、各部门办公室必须建立文件柜管理台账。

11、各部门办公室必须于每月月底自查文件柜，将自查结果报有关部门。

12、本规定由7s活动推行委员会办公室起草。

13、本规定接受权属于“7s检查小组”。

办公室管理制度20条篇六

2、教学管理：办公室所有成员要自觉履行教育教学职责，发扬合作精神，在教学工作中不断创新，办好省级特色示范学校。对于突发工作任务或问题，能在室长的安排下及时完成或解决。

3、卫生管理：制定办公室值日制度，办公室所有成员轮流打扫，做到常扫常新，窗明几净，地面干净、物品摆放整齐。

4、备品管理：办公室公用物品由室长统一领取，成员本着节约的原则妥善使用，对备品的人为损坏予以责任追究。每天下班前须关闭所有电源，锁好门窗。

5、书刊管理：办公室订阅的书刊由室长统一管理，每学期期末，室长将所定书刊按期号顺序交图书室并做好登记手续。

6、办公室人员在室长带领下，遵守学校规章制度，发扬团队精神，互相关心、互相帮助、精诚合作。教师语言文明，尊重学生人格，平等对待家长。

办公室管理制度20条篇七

为了更好地加强读者协会办公室的使用和管理，充分利用办公室这一资源，确保协会的办公室能发挥应有的作用，特制定本制度。

本协会办公室的使用由办公室部门统一负责安排，以便能够更加合理、规范、科学地使用办公室。

本协会办公室的使用原则：以本协会使用为主，其他社团借用为辅。

本协会办公室的使用范围：主要针对协会内部的会议，协会例会、部门会议等；还可以举办一些适宜在此举办的活动。

本协会各部门使用办公室时需提前向办公室负责人说明，安排使用时间。

其他社团借用本协会办公室时，应提前与本协会会长联系，并由本协会会长通知办公室负责人负责安排。

活动或会议结束后，要保证地面、桌椅干净整洁，摆放整齐。

本协会办公室的财产由办公室部门负责管理，认真保管橱窗内文件，并定期整理。换届时应盘点交接给下任负责人。

本协会日常物品（如胶水、剪刀、工作证、横幅等）在活动结束后由办公室负责收集并保管。

宣传部每次使用毛笔，红纸，墨水等物品后，由办公室监督清点并由宣传部妥善放好。

值班期间，值班人员必须保管好办公室内书籍、杂志及其它物品等。

书架内书籍由读书部负责管理，定期整理。

其他协会放入办公室的书籍，由值班部门负责看管并注意借用要求。

本制度自公布之日起执行

办公室管理制度20条篇八

一、上班时着装整齐、服装统一、坐姿端正。树立良好的公司形象和个人形象。

二、办公室谢绝吸烟、严禁大声喧哗，吵闹、严禁闲聊。营造良好的工作环境。

三、未经许可，员工不得随意进入办公室，有事情统一由管理人员或文员办理。维护办公室的权威性。

四、办公室须有专人值班，不得空缺。负责接听电话，接发传真和来访接待。

五、禁止使用公司电话打私人电话或用公司电话聊天，包括打入的电话。接拨电话言语尽量简洁，做到长话短说。

六、办公室人员在工作接触中或在接听电话中要使用文明用语：您好 请 谢谢 对不起再见.

七、办公室传真机、复印机由专人负责，出现问题及时通知专业人员维修。不得用传真机拨打电话，不得传真复印个人资料。

八、行政人事部及时打印话费清单，掌握和报告公司业务电话及私人电话的拨打情况。

九、办公室人员要树立服务意识，要在上级与下级、部门与部门之间起桥梁作用。

十、公司电脑专人使用，并有保密措施。上班时间不得使用电脑练习打字、玩游戏、上网浏览与工作无关内容。

十一、公司电脑及网络统一由专人维护保养，任何个人不得私自带盘上机操作及安装。

十二、做好保密工作。尊重别人隐私和公司制度。做到不听、不问、不传。

十三、下班时随手整理自己的办公桌。关闭空调，关窗，断电， 锁门。