最新品牌主题名称(优质10篇)
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时间:2023-03-17 00:00:00    小编:工地润土

最新品牌主题名称(优质10篇)

小编:工地润土

必须保持良好的身心健康,才能拥有更加美好的生活品质。我们应该思考一种适合当前情况的最佳解决方案。通过阅读总结范文,我们可以学习到别人的成功经验和教训。

品牌主题名称篇一

机关党总支第二党支部:

党建品牌名称:红帆(“三亮三先”)。

名称释义:红帆,象征着中国共产党,寓意引领。“三亮”,即党员亮身份工作亮标准服务亮承诺。“三先”,即方针政策党员先学习、重大事项党员先参与、急难险重任务党员先承担。

理念:自我警醒加压、自觉率先垂范。

目标:“六提升”,即提升学习能力、提升履职能力、提升执行能力、提升创新能力、提升守规能力、提升运行效率。

品牌主题名称篇二

医技党总支检验党支部:

党建品牌名称:“三为”服务。

名称释义:为患者、为临床、为社会提供及时、精准、安全、高效的检验(输血)服务。

理念与目标:当好临床的“眼睛”,持续提升服务品质,做到及时、精准、安全、高效。

品牌主题名称篇三

党建品牌属于群众对组织的印象,存在于组织之外,是反映基层党组织为人民服务效果的标尺。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

新时代越秀讲堂共组织宣讲活动近400场,参加学习人数上万人。中bai纪委督导组、央视广东站、省检察院、市纪委以及肇庆市、深圳市、韶关市等市内外300多个单位团体先后专程前来学习观摩。《人民日报》《新华每日电讯》《中国纪检监察报》《南方日报》《南方杂志》等各级主流媒体多次公开报道。

三元里街首创的社区共治议事会,作为社会主义民主政治建设创新成果入选南方报业传媒集团“粤治-治理能力现代化”2016-2017年优秀案例和全国“砥砺奋进的五年”大型成就展。

海珠区赤岗街道党工委建设“红房子”党建基地的创新做法,作为大城市基层党建的创新成果,得到中央和省委组织部的肯定,被中央和省市主流媒体多次专题推送。2017年以来,“红房子”共接待中组部、中央党校及省内外参观团200多批次,接待学习、调研党员群众1万多人次,有效发挥了党建示范点效应。

《“仁里集”共建共治共享“一键通”云平台》项目2017年被广东省委组织部评为省“示范性项目”。从化区委党校课题组调研报告获得了全国党建研究会2017年度调研课题优秀成果自选课题报告三等奖、广东省党建研究会2017年度调研课题优秀成果自选课题报告二等奖。

广州市社会组织党委通过探索实施社会组织党建“红苗工程”,主动把党的工作融入到社会组织培育发展监督管理全过程,确保社会组织正确发展方向,激发社会组织活力,着力引导社会组织积极参与社会治理、服务国家发展战略。

不忘初心,分行机关第一党支部打造“齐心”党建品牌。

分行机关第一党支部由分行综合管理部、计划财会部、风险管理部等中后台部门组成。一颗红心,既是一颗不忘初心的“初心”,也是一颗齐心协力的“齐心”,还是服务与保障分行前台业务发展的“真心、细心、贴心、用心、尽心”。寓意在分行党委的领导下,机关第一党支部不忘初心、牢记使命,齐心聚力、团结一心,为前台各项业务发展保驾护航,为分行高质量发展的提供坚实保障。

筑牢党建“圆心”,分行机关第二党支部打造“金融惠民”党建品牌。

机关第二党支部由公司业务部、个人金融业务部、小企业金融部等前台业务部门组成。一直以来,青岛分行坚持党建引领,以“党建”为圆心,发挥各条线部门层层向心的圆环作用,对内坚持各方团结合作共谋发展;对外创新服务模式,以“心”为本,将党建工作融入生活,实现品牌建设赢得新效应;从“新”出发,将党建工作融入业务,力争业绩上取得新突破。

关爱“特殊人群”,分行营业部党支部打造“敬老助残”党支部。

青岛分行成立以来,不断关心关爱老年人,逐步打造了“敬老银行”品牌。2016年成为青岛养老服务协会首家“敬老银行”,2017年荣获青岛市“敬老文明号”荣誉称号,2018年荣获“省级敬老文明号”荣誉称号。2019年,青岛分行“敬老银行”品牌再升级,全新打造青岛市首家助残服务银行。通过创新助残便民设施建设,配备轮椅、增设盲道、优化盲文版业务指南、开辟绿色窗口、提供上门延伸服务等方式,广泛参与支持残疾人公益活动,全新打造青岛市首家助残服务银行,被青岛市残联授予“阳光之家”。

分行营业部党支部通过创新助残便民设施建设,配备轮椅、增设盲道、优化盲文版业务指南、开辟绿色窗口、提供上门延伸服务等方式,广泛参与支持残疾人公益活动,用实际行动擦亮“敬老、助残”服务品牌。

关爱“青少年成长”,胶州支行党支部打造“书香”党支部。

为深入贯彻习近平总书记《中国梦与当代青少年发展》的重要讲话精神,积极响应《跟习近平总书记学读书之道》倡导的“多读书、读好书”,培根铸魂、以文化人,用好书引领阅读,胶州支行党支部依托历史悠远、文化灿烂的金胶州,打造“书香”党建品牌,并创建服务青少年群体的公益书吧—“金少年”书吧。

贯彻落实乡村振兴战略,黄岛支行、平度支行党支部打造“惠农”服务党支部。

认真落实总行关于乡村振兴发展战略要求,平度支行深化“惠农利农,党建先行”党建品牌建设,普及金融知识,协助村委开展防范电信诈骗和非法集资等宣传,针对村内老人办理业务提供车接车送服务和上门服务,打通基层金融服务的最后一公里。

黄岛支行“惠民”党支部品牌也在“金融惠民·志愿先锋”上持续发力,推进“一村一站”目标的实现,扩大银行金融惠民服务范围。

围绕“优质服务”,开发区支行、即墨支行打造“千佳服务党支部”

情为客户所系,利为客户所谋。日照银行青岛分行的客户认知度愈发彰显,得到了广大客户的高度认可。开发区支行荣获中国银行业文明规范服务“千佳示范单位”称号;即墨支行荣获“五星级营业网点”。作为青岛地区城商行唯一一家“千佳示范单位”,开发区支行打造“红日照万家”党建品牌,以千佳标准,以优质服务为广大客户服务。2020年,即墨支行服务升级,创建“千佳示范单位”。完善网点硬件设施,提升全员服务技能,践行规范服务,以优质服务体验塑造网点服务文化,进而促进网点服务品牌化,提高客户满意度,强化客户忠诚度。

围绕“党建共建”,辽阳东路支行、台八社区支行打造一家亲党建品牌。

一直以来,青岛分行都高度重视党建共建工作,通过签订共建协议、建立共建单位等实践活动,拓展了党建工作场景,优化了党建工作资源配置,提升了党建工作水平,有效地推进党建工作实现融入业务、融入基层、融入人心、融入合规,取得了良好的实效。2018年以来,开发区支行党支部先后与顾家岛社区、青山路社区等四个街道办事处的9个社区党支部实现了党建共建。通过共享党建资源,进一步密切了支行与社区街道的联系,党建互促互进的政治优势更好地转化为发展优势,切实提高双方党组织的凝聚力和战斗力,进一步促进业务合作向纵深发展。

作为岛城乃至山东省第一家知青特色银行,台东八路社区支行地处青岛最繁华的商圈之一“台东”,通过与周边社区开展党建共建活动,把党建工作下沉到基层、传导到末梢,促进支部党建工作水平明显提升,有效促进了党员发挥先锋模范作用,强化了基层党组织的战斗堡垒作用。

青岛分行党委将对各基层党支部申报的党建品牌名称、主题、内涵、效果等进行评审,选出优秀党建品牌进行表彰,并将品牌创建活动纳入年终党建工作考核,确保“一支一品”创建活动扎扎实实,取得实效。

“欲筑室者,先治其基。”基层党组织是党在基层全部工作和战斗力的基础,是基层各类组织、各类工作的主心骨,是党的肌体的“神经末梢”。“把基层党组织这个基础夯实”,只有牢固树立抓实基层党建鲜明导向,联动贯通形成“共同体”,才能把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒。

日照银行青岛分行11年来正是紧紧围绕中心抓党建,务实求效促发展,将党建工作与经营工作深度紧密融合,不断开拓党建领行的发展新路径,坚持“长征精神”,拾级而上,登上了一座座高峰、险峰。

扬州中学党委。

党员教师“修身四对话”主题教育实践活动。

宝应县城中小学党支部。

党员执行校长,执出教育梦想。

仪征市实验小学党支部。

《党员名师工作室》引领构建学习型团队。

扬州市田家炳实验中学党总支。

双五十坚持。

宝应县安宜高级中学党总支。

以手册激励党性,用质量铸造模范。

宝应县安宜初级中学党支部。

奏响送教“三部曲”谱写党建新篇章。

高邮市第一实验小学党支部。

打造“致用课堂团队”,享受幸福校园。

扬州市江都区仙女镇中心小学党支部。

“五彩工程”汇聚发展正能量。

仪征市第二中学党总支。

党员时事论坛。

邗江区实验学校党总支。

党员网联中心。

邗江中学(集团)党委。

锐意改革、模范践行、彰显风采。

扬州市东关小学党总支。

为民服务“四联系”

扬州市育才小学党总支。

“三做三比”促师德,育才党旗分外艳。

扬州经济技术开发区扬子津街道小教联合党支部。

党旗引领青春路。

扬州市第一中学党总支。

党员“1+1+1”宏志教育帮扶活动。

扬州教育学院附属中学党总支。

党员领航工程。

扬州市文津中学党支部。

携手同行。

扬州市竹西中学党支部。

“像竹子一样做人”系列党员教育活动。

宝应县开发区国际学校党支部。

让青春为党旗添光彩。

高邮市职业技术教育中心党总支。

五制工作法。

扬州市江都区育才中学党支部。

学生业余党校工作的创新与优化。

扬州市江都区实验小学党支部。

党务公开三级平台。

扬州市邗江区杨庙镇中心小学党支部。

“党员1+1+1”主题服务活动。

扬州市邗江区美琪学校党支部。

美琪学校“关爱蒲公英”义工队。

扬州市邗江区实验小学党支部。

以诗教为载体,渡理想彼岸。

扬州市梅岭小学党支部。

党员示范岗。

扬州市广陵区杭集中心小学党支部。

党徽闪耀在讲台。

扬州市广陵区李典学校党支部。

爱心励志基金塑造民心工程。

扬州市汤汪中心小学党支部-。

“特别的爱给特别的你”结对帮困行动。

扬州市汶河小学党总支。

依托正谊明道思想打造校园廉洁文化。

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十七届四、五中全会精神,深入学习实践科学发展观,以“忆党史、铭党恩,强党性、促党建,肃党纪、正党风”为重点,创新活动方式,丰富实践载体,引导党员增进爱党之情、常怀忧党之心、恪尽兴党之责,在推动人口计生事业科学发展上展示先进性,在促进社会和谐中彰显凝聚力。

1、在3月25到挂钩村开展一次集中帮扶活动。为该村妇女进行妇女病普查和治疗。

2、上好一堂党课。4月下旬,由党支部组织,请相关专家为机关全体党员上一堂党课。

3、4月-6月开展一次征文活动。以“创先争优我先行”、“我自豪,我是一名共产党员”等为主题的征文比赛。6月28日前交稿。对优秀稿件作者(一等奖1名,2等奖3名,三等奖5名)给予奖励。并向市文联推荐。

4、5月中旬组织一次参观学习活动。支部和办公室牵头,组织机关近年在职的优秀党员、优秀工作者到革命圣地井冈山、延安参观学习。建党节活动方案5、开展一次集中慰问活动。6月3日-5日,走访看望委机关离退休老党员2名。盐边县新隆村的贫困老党员2名。仁和区技术服务人员、党员1名、乡镇计生专干、党员1名。米易县农村计划生育家庭党员1名。东区社区党员、流动人口党员各1名。西区计生局老党员1名。

6、6月中旬,组织“唱红歌、忆传统,强党性,争先锋”歌咏比赛活动。隆重庆祝中国共产党建党90周年,讴歌中华民族实现伟大复兴的奋斗历程,追寻革命先烈光辉的革命足迹,颂扬中国共产党的丰功伟绩,高唱共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的主旋律,展共产党员风采。高唱革命歌曲《东方红》、《我的祖国》、《延安颂》、《南泥湾》、《唱支山歌给党听》、《祖国万岁》、《没有共产党就没有新中国》、《歌唱祖国》、《年轻的朋友来相会》、《走进新时代》等作品。

7、在6月月下旬,召开一次“忆党史、铭党恩、强党性、促党建,肃党纪、正党风”座谈会。同时,表彰宣传先进典型。结合创先争优活动阶段工作,对各党小组推荐评选出的“优秀共产党员”进行表彰和奖励.

8、组织参加市委、市直机关工委组织的知识竞赛等活动。

1、加强领导,提高认识。纪念中国共产党成立90周年,是党和国家政治生活中的一件大事。支部和各处室负责人、各党小组长要按照分工要求,切实履行各自职责,通力配合,把系列活动组织好。

2、积极参与,确保效果。机关各处室、直属事业单位全体干部职工要积极参与系列庆祝活动,做到正常工作和纪念活动“两不误”,确保活动顺利开展。

1、家门口的红色学堂。

新时代越秀讲堂共组织宣讲活动近400场,参加学习人数上万人。中纪委督导组、央视广东站、省检察院、市纪委以及肇庆市、深圳市、韶关市等市内外300多个单位团体先后专程前来学习观摩。《人民日报》《新华每日电讯》《中国纪检监察报》《南方日报》《南方杂志》等各级主流媒体多次公开报道。

2、融合式街道党建。

三元里街首创的社区共治议事会,作为社会主义民主政治建设创新成果入选南方报业传媒集团“粤治-治理能力现代化”2016-2017年优秀案例和全国“砥砺奋进的五年”大型成就展。

3、“红房子”党建基地。

海珠区赤岗街道党工委建设“红房子”党建基地的创新做法,作为大城市基层党建的创新成果,得到中央和省委组织部的肯定,被中央和省市主流媒体多次专题推送。2017年以来,“红房子”共接待中组部、中央党校及省内外参观团200多批次,接待学习、调研党员群众1万多人次,有效发挥了党建示范点效应。

4、“仁里集”共建共治共享“一键通”云平台。

《“仁里集”共建共治共享“一键通”云平台》项目2017年被广东省委组织部评为省“示范性项目”。从化区委党校课题组调研报告获得了全国党建研究会2017年度调研课题优秀成果自选课题报告三等奖、广东省党建研究会2017年度调研课题优秀成果自选课题报告二等奖。

5、社会组织党建“红苗工程”

广州市社会组织党委通过探索实施社会组织党建“红苗工程”,主动把党的工作融入到社会组织培育发展监督管理全过程,确保社会组织正确发展方向,激发社会组织活力,着力引导社会组织积极参与社会治理、服务国家发展战略。

6、“五室一站”党建进公寓。

“五室一站”是自2012年9月起,广州大学在每栋学生公寓设立“党团活动室、综合阅览室、互助学习室、专业辅导室、休闲康体室、心情驿站”的党建创新“书记项目”。

创建党建品牌要在认真总结党建工作基本经验和基本方法的基础上,按照品牌命名、培育品牌、申报品牌、认定品牌的步骤进行。各级党组织要统一思想,提高认识,全面准确地把握党建品牌基本内涵和主要特征,自觉强化品牌理念,树立精品意识,按照“总结-命名-培育-提高,再总结-再培育-再提高”的基本思路,深入开展党建品牌创建。

(一)品牌命名。认真总结本地区本部门本单位党建工作的好做法、好经验,用品牌理念和标准进行理论概括,集思广益,多方论证,科学确定党建品牌的名称、标识、内涵和理念,力求使命名的党建品牌主题突出、特色鲜明、内涵丰富、社会认可。

(二)培育品牌。充分借鉴创建产品品牌、服务品牌的成功经验,准确把握创建党建品牌的内在规律,建立创建党建品牌的工作流程,认真实施,精心培育,忠诚践行品牌理念,不断丰富和完善品牌内涵,切实提高品牌的政治效益和社会效益,努力提升品牌价值,逐步扩大品牌的社会影响。

(三)申报品牌。党建品牌由各级党组织逐级申报。市级党建品牌一般应符合以下要求:具有鲜明的政治特色,具有能够体现本地区本部门本单位特色的党建品牌名称和形象标识,简洁凝练,便于识别,充分体现党建工作的本质特点和核心要求,具备条件的可以进行品牌注册;具有丰富的时代内涵和鲜明的时代特征,充分体现时代的发展要求,具备自我完善机制,与时俱进,始终表现出持久的生命力和先进性;具有较强的服务功能,充分体现出上级党组织服务下级党组织、党组织服务党员、党组织和党员服务群众的成效,具有广泛的知名度、美誉度、信任度和忠诚度。各级党组织要紧密结合党建工作实际,研究提出各自的党建品牌认定标准和程序,确保党建品牌的质量,切实把符合要求的党建品牌推荐上来。

(四)认定品牌。建立以社会评估为基础、以专家委员会评审为主体,以党员群众满意为目标的党建品牌评价体系。制定市级党建品牌评价标准体系和管理办法,切实提高党建品牌创建的规范化、制度化水平,增强党建品牌创建的科学性、针对性和可操作性。市级党建品牌每两年评审一次。

腾出固定场所建立8个“读书角”,在部门网站上设立党建平台,共享学习资源;

聘请行业专家和党建学者进行专题辅导,强化理论武装,锤炼党性修养;

在全体党员中开展“学习、敬业、效能、服务、自律”的“五颗星”创评活动,对党员参与“学习强国”“三晋先锋”进行考核评价,按月评比、定期通报,力求营造浓厚氛围,建设过硬支部。

以党支部为单位开展特色党建活动、主题党日活动,打造“一支部一品牌”;

组织支部开展“红歌献给党”歌咏比赛,凝聚众人心,传播正能量。通过丰富多彩的党建活动,进一步激发党组织活力,增强党员干部的使命感和责任感。

激励党员干部在岗位上亮身份、建新功,切实将党建工作与群众需求深度融合,为群众提供多角度、全方位、零距离服务,实现“按需服务”向“主动服务”转变。

四是强化引领,创建“三零”单位。强化党建引领,建强组织、选优班子,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,把党的领导优势转化为社会治理效能,扎实推进党建+“三零”创建。强化责任落实,准确把握“三零”单位创建目标任务,形成党委抓、书记抓、有关科室抓、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。坚持结果导向,全面落实维护稳定,社会矛盾化解、预防青少年违法犯罪、刑满释放人员安置帮教4个专项工作,不折不扣把各项创建要求和措施落到实处。强化宣传引导,依托“三会一课”形式,广泛宣传“三零”单位创建工作的重要意义、目标任务、实际成效,积极挖掘、培育、选树先进典型,营造人人参与创建的浓厚氛围,及时总结、大力推广基层的好经验好做法,持续提升“三零”单位创建水平。

五是优化服务,打造惠民型岗位。充分发挥党员干部的先锋模范作用,为服务对象提供便利条件。紧跟时代要求,创建“党建+”模式,依托官方网站开辟“党建+就业创业”路径,针对就业困难人员,免费提供技能培训,送岗位进社区,一对一进行帮扶。发展“党建+社会保障”,打造为民之窗,大力倡导“一张笑脸、一声问候、一次性告知、一张清单、一次性办结”的“五个一”暖心服务,实行办事内容、办事程序、办事权限、办事时限、办事结果“五公开”。构建“党建+综合执法”,在辖区主动开展用工检查,推行用工单位诚信登记评价,为劳动者构筑维权之网。分类分级建立微信群,讲授“微党课”,畅谈“微党务”,利用公众号定期推送社保政策、招聘会信息,收集“微心愿”,听取服务对象和结对帮扶对象的诉求与意见,为群众答疑解惑。

六是转变作风,打造廉洁型团队。坚持把党风廉政工作与业务工作同研究、同部署、同落实,促进党员干部廉洁自律、真抓实干。抓牢主体责任这个“牛鼻子”,群众的事先办早办,欠薪的事即诉即办,不断在工作中发现问题,分析问题,列出清单,落实责任。扎紧制度“铁笼子”,坚持民主集中制和“三重一大”决策制度,用制度管人,按制度办事,主动公开业务办理流程、办结时限、收费标准、监督电话等事项,围绕清权、减权、晒权、制权四个环节,让权力在阳光下运行。密织廉政风险“防控网”,对重大资金、重点岗位、重要环节开展风险排查,建立健全以岗位为点、程序为线、制度为面的廉政风险防控机制。通过规范流程、征求意见、接受监督,治痛点、疏堵点,切实促进党建与业务融合发展,以时代先锋赢民心,以阳光服务树形象。

不忘初心,分行机关第一党支部打造“齐心”党建品牌。

分行机关第一党支部由分行综合管理部、计划财会部、风险管理部等中后台部门组成。一颗红心,既是一颗不忘初心的“初心”,也是一颗齐心协力的“齐心”,还是服务与保障分行前台业务发展的“真心、细心、贴心、用心、尽心”。寓意在分行党委的领导下,机关第一党支部不忘初心、牢记使命,齐心聚力、团结一心,为前台各项业务发展保驾护航,为分行高质量发展的提供坚实保障。

筑牢党建“圆心”,分行机关第二党支部打造“金融惠民”党建品牌。

机关第二党支部由公司业务部、个人金融业务部、小企业金融部等前台业务部门组成。一直以来,青岛分行坚持党建引领,以“党建”为圆心,发挥各条线部门层层向心的圆环作用,对内坚持各方团结合作共谋发展;对外创新服务模式,以“心”为本,将党建工作融入生活,实现品牌建设赢得新效应;从“新”出发,将党建工作融入业务,力争业绩上取得新突破。

关爱“特殊人群”,分行营业部党支部打造“敬老助残”党支部。

青岛分行成立以来,不断关心关爱老年人,逐步打造了“敬老银行”品牌。2016年成为青岛养老服务协会首家“敬老银行”,2017年荣获青岛市“敬老文明号”荣誉称号,2018年荣获“省级敬老文明号”荣誉称号。2019年,青岛分行“敬老银行”品牌再升级,全新打造青岛市首家助残服务银行。通过创新助残便民设施建设,配备轮椅、增设盲道、优化盲文版业务指南、开辟绿色窗口、提供上门延伸服务等方式,广泛参与支持残疾人公益活动,全新打造青岛市首家助残服务银行,被青岛市残联授予“阳光之家”。

分行营业部党支部通过创新助残便民设施建设,配备轮椅、增设盲道、优化盲文版业务指南、开辟绿色窗口、提供上门延伸服务等方式,广泛参与支持残疾人公益活动,用实际行动擦亮“敬老、助残”服务品牌。

关爱“青少年成长”,胶州支行党支部打造“书香”党支部。

为深入贯彻习近平总书记《中国梦与当代青少年发展》的重要讲话精神,积极响应《跟习近平总书记学读书之道》倡导的“多读书、读好书”,培根铸魂、以文化人,用好书引领阅读,胶州支行党支部依托历史悠远、文化灿烂的金胶州,打造“书香”党建品牌,并创建服务青少年群体的公益书吧—“金少年”书吧。

贯彻落实乡村振兴战略,黄岛支行、平度支行党支部打造“惠农”服务党支部。

认真落实总行关于乡村振兴发展战略要求,平度支行深化“惠农利农,党建先行”党建品牌建设,普及金融知识,协助村委开展防范电信诈骗和非法集资等宣传,针对村内老人办理业务提供车接车送服务和上门服务,打通基层金融服务的最后一公里。

黄岛支行“惠民”党支部品牌也在“金融惠民·志愿先锋”上持续发力,推进“一村一站”目标的实现,扩大银行金融惠民服务范围。

围绕“优质服务”,开发区支行、即墨支行打造“千佳服务党支部”

情为客户所系,利为客户所谋。日照银行青岛分行的客户认知度愈发彰显,得到了广大客户的高度认可。开发区支行荣获中国银行业文明规范服务“千佳示范单位”称号;即墨支行荣获“五星级营业网点”。作为青岛地区城商行唯一一家“千佳示范单位”,开发区支行打造“红日照万家”党建品牌,以千佳标准,以优质服务为广大客户服务。2020年,即墨支行服务升级,创建“千佳示范单位”。完善网点硬件设施,提升全员服务技能,践行规范服务,以优质服务体验塑造网点服务文化,进而促进网点服务品牌化,提高客户满意度,强化客户忠诚度。

围绕“党建共建”,辽阳东路支行、台八社区支行打造一家亲党建品牌。

一直以来,青岛分行都高度重视党建共建工作,通过签订共建协议、建立共建单位等实践活动,拓展了党建工作场景,优化了党建工作资源配置,提升了党建工作水平,有效地推进党建工作实现融入业务、融入基层、融入人心、融入合规,取得了良好的实效。2018年以来,开发区支行党支部先后与顾家岛社区、青山路社区等四个街道办事处的9个社区党支部实现了党建共建。通过共享党建资源,进一步密切了支行与社区街道的联系,党建互促互进的政治优势更好地转化为发展优势,切实提高双方党组织的凝聚力和战斗力,进一步促进业务合作向纵深发展。

作为岛城乃至山东省第一家知青特色银行,台东八路社区支行地处青岛最繁华的商圈之一“台东”,通过与周边社区开展党建共建活动,把党建工作下沉到基层、传导到末梢,促进支部党建工作水平明显提升,有效促进了党员发挥先锋模范作用,强化了基层党组织的战斗堡垒作用。

青岛分行党委将对各基层党支部申报的党建品牌名称、主题、内涵、效果等进行评审,选出优秀党建品牌进行表彰,并将品牌创建活动纳入年终党建工作考核,确保“一支一品”创建活动扎扎实实,取得实效。

“欲筑室者,先治其基。”基层党组织是党在基层全部工作和战斗力的基础,是基层各类组织、各类工作的主心骨,是党的肌体的“神经末梢”。“把基层党组织这个基础夯实”,只有牢固树立抓实基层党建鲜明导向,联动贯通形成“共同体”,才能把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒。

日照银行青岛分行11年来正是紧紧围绕中心抓党建,务实求效促发展,将党建工作与经营工作深度紧密融合,不断开拓党建领行的发展新路径,坚持“长征精神”,拾级而上,登上了一座座高峰、险峰。

新时代越秀讲堂共组织宣讲活动近400场,参加学习人数上万人。中bai纪委督导组、央视广东站、省检察院、市纪委以及肇庆市、深圳市、韶关市等市内外300多个单位团体先后专程前来学习观摩。《人民日报》《新华每日电讯》《中国纪检监察报》《南方日报》《南方杂志》等各级主流媒体多次公开报道。

三元里街首创的社区共治议事会,作为社会主义民主政治建设创新成果入选南方报业传媒集团“粤治-治理能力现代化”2016-2017年优秀案例和全国“砥砺奋进的五年”大型成就展。

海珠区赤岗街道党工委建设“红房子”党建基地的创新做法,作为大城市基层党建的创新成果,得到中央和省委组织部的肯定,被中央和省市主流媒体多次专题推送。2017年以来,“红房子”共接待中组部、中央党校及省内外参观团200多批次,接待学习、调研党员群众1万多人次,有效发挥了党建示范点效应。

《“仁里集”共建共治共享“一键通”云平台》项目2017年被广东省委组织部评为省“示范性项目”。从化区委党校课题组调研报告获得了全国党建研究会2017年度调研课题优秀成果自选课题报告三等奖、广东省党建研究会2017年度调研课题优秀成果自选课题报告二等奖。

广州市社会组织党委通过探索实施社会组织党建“红苗工程”,主动把党的工作融入到社会组织培育发展监督管理全过程,确保社会组织正确发展方向,激发社会组织活力,着力引导社会组织积极参与社会治理、服务国家发展战略。

20xx年,省国资委党委依托省国有企业党建研究专委会平台,总结党建工作示范点创建经验,按照“一企业一品牌、一支部一特色、一党员一闪光”原则,在省属企业中全面开展“一企一品”党建品牌创建活动。省属企业被评为全国先进基层党组织1个,全省先进基层党组织1个、优秀共产党员2名、优秀党务工作者1名,“千名好支书”19名、“万名好党员”50名。

坚持因企制宜,突显企业特点。根据企业行业、类型等方面的不同,由企业结合实际制订相应的品牌创建方案,提出具体的工作目标和措施,使党建品牌创建工作融入企业日常,突显企业特点。如物产中大集团经过创建,18个下属单位形成了各具特色的18个党建品牌,涵盖创新发展、文化建设、技术提升、安全生产、员工关怀等各方面的内容,各有侧重、各有所长。

突出问题导向,助力企业发展。企业根据党建工作的新形势、新任务、新要求,深入分析党建工作存在的主要问题和短板,以党建品牌创建工作为抓手,切实抓好问题整改、补齐短板,助力企业发展。如省建设集团根据“两外”区域党组织多而散、党员少、作用弱等日益突出的问题,运用“组织联建、队伍联管、品牌联创、阵地联用”四位一体党建大平台,统筹“两外”区域资源,打造区域联合党组织,以区域党建联合体带动区域市场抱团竞争,为推动集团更好更快“走出去”发展提供强大的“红色动力”。

坚持以点带面,加强示范引领。鼓励部分基础较好、条件较优的企业先行开展党建品牌创建工作,及时在创建过程中发现问题、总结经验、发掘典型,不断健全完善党建品牌创建机制,进而逐步开展“一支部一特色”“一党员一闪光”活动,努力建设单位党组织、基层党支部、全体党员等多个层次的品牌体系。如省交通集团按照第一年打基础、第二年见成效、第三年抓提升的总体布局,分类指导、分层推进,开展为期三年的“美丽站所”创建活动。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,以深入学习实践科学发展观为主题,紧紧围绕全县“三县”建设目标,坚持从本行业本部门本岗位实际出发,改革创新,务求实效,统筹推进党的建设和林业发展,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,扎实有效地促进全县林业工作又好又快发展。

(一)增强发展意识,推动林业科学发展。促进“深入学习实践科学发展观”活动向深度广度发展,进一步增强科学发展意识、树立科学发展理念,理清科学发展思路、提高科学发展能力,围绕实现林业科学发展,来确定创先争优活动的主题、内容和载体,解放思想,创新方式,推动林业工作更好地服务县委、县政府的工作大局,加快我县林业改革发展步伐。

(二)创新活动载体,加强林业队伍建设。要把创先争优活动与创建“人民满意的基层林业站所”有机结合起来,切实解决林业党员干部队伍中党性党风党纪方面存在的问题,进一步树立公道正派、清正廉洁、忠诚正直、能力出众的林业干部新形象;要把创先争优活动与机关效能建设有机结合起来,转作风、强素质、优服务、解难题、尽职责、促发展,努力打造一支政治素质优、业务水平强、办事效率高、服务质量好的林业队伍;要把创先争优活动与创建学习型机关活动有机结合起来,“爱读书、读好书,善读书”,促进林业局全体党员在思想上有新的境界,在理念上有新的突破,在素质上有新的提高,为我县林业事业的发展提供精神动力和智力支持。

(三)增强宗旨意识,服务基层群众。深入开展向沈浩同志学习活动,大力弘扬沈浩精神,教育和引导全局党员进一步增强宗旨意识,切实转变作风,认真履行为发展服务、为基层服务、为群众服务的各项职责,千方百计地为林区群众办实事办好事,帮助他们解决生产生活中的实际问题。

以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容,从林业工作实际出发开展创先争优活动。建党节活动方案(一)“五个好”先进基层党组织标准。一是领导班子好。党组织班子健全,党建工作有领导抓、有专人管;坚持民主集中制,团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力;党组织负责人政治素质好,工作能力强,熟悉掌握林业和党建工作的基本内容、基本方法、基本程序,能围绕林业和党建工作创造性地开展活动。二是党员队伍好。机关党员队伍素质优良,有较强的党员意识,能够充分发挥先锋模范作用;发展党员按程序、有计划;认真做好民主评议党员工作,及时表彰优秀党员、处理不合格党员;积极开展“党员先锋岗”、“党员示范窗口”、“城乡基层党组织结对共建”活动。三是工作机制好。党建工作考核评价办法完善,管理措施到位,工作运行顺畅有序;严格落实“一岗双责”、“三会一课”等制度;党费管理等党组织日常性工作按要求开展。四是工作业绩好。围绕林业中心工作,服务全县经济发展大局,认真履行职责,切实完成各项目标任务,扎实推进全县林业的改革与发展。党的建设与各项业务工作统筹兼顾,相互促进。五是群众反映好。工作措施群众拥护,工作作风群众满意,工作实绩群众认可,党组织在群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群干群关系密切。

(二)“五带头”优秀共产党员标准。一是带头学习提高。当勤奋好学、学以致用的楷模。积极投身学习型党组织建设活动,带头树立重视学习、善于学习、终身学习的观念;认真学习实践科学发展观,自觉坚定理想信念,讲党性、重品行、作表率;认真学习林业相关法律、法规、政策和业务知识,成为熟悉林业政策的“活字典”、精通业务的“多面手”。二是带头争创佳绩。当锐意进取、爱岗敬业的楷模。勇于在工作上创新,积极探索林业事业发展的新机制、新方法,推进科学行政、民主行政、依法行政,以创新的精神努力完成各项工作任务;具有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业、埋头苦干、无私奉献,勇于承担急难险重任务,在岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。当心系群众、服务基层的楷模。坚持立党为公、执政为民,具有强烈的宗旨意识和服务意识;带头落实服务承诺制、首问责任制、公开办事制度等措施,简化工作程序,提高办事效率,不断提高工作质量、工作效率和服务水平。四是带头遵纪守法。当清正廉洁、干净干事的楷模。认真学习贯彻党章,自觉遵守党的纪律特别是省、市、县委关于反腐倡廉的各项规定,带头执行党内廉洁自律有关规定,模范遵守国家法律法规,切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。五是带头弘扬正气。当公道正派、弘扬正气的楷模。自觉践行社会主义核心价值体系,牢固树立社会主义荣辱观,发扬社会主义新风尚,遵守社会公德、职业道德和家庭美德,公道正派,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

2.全面争创,稳步推进(20年6月下旬至2012年6月)。一是公开承诺。机关党支部制定年度工作目标,党员提出参加活动的具体打算,采取适当方式向群众公布,作出承诺,接受监督。二是领导点评。每季度对机关党支部和党员开展创先争优活动情况进行一次点评。联系领导适时点评。三是群众评议。每半年组织一次评议。组织召开党员大会及群众代表会议,对机关党支部和党员开展创先争优活动情况进行评议。四是整改提高。机关党支部和党员根据评议情况,查找自身差距,明确努力方向,制定跟进、赶超的具体措施。

3.完善机制,总结成果(20年7月至党的十八大召开前)。通过推荐优秀共产党员、汇编文件资料和录制宣传光碟等多种形式,全面回顾我局开展创先争优活动情况,集中展示活动成果。对活动中涌现出来的优秀共产党员积极向县委、市委推荐。

(一)落实领导责任。成立林业局创先争优活动领导小组,领导小组下设办公室,具体负责创先争优活动的组织协调、督促检查和调度指导等日常工作。在整个活动中,定期对争创活动的进展情况进行检查督促,及时解决活动中遇到的困难和问题,确保活动收到实效。

(二)加强舆论引导。充分利用局网站、宣传栏,大力宣传林业系统涌现出来的先进集体和先进个人,采取多种形式,广泛宣传他们的先进事迹,用身边的典型教育引导身边人,在全局形成崇尚先进、学习先进、赶超先进的良好风气。及时向县委上报活动中的好经验、好做法,为深入开展创先争优活动营造良好氛围。

(三)积极探索创新。统筹安排创先争优活动各阶段、各环节的工作,把改革创新贯穿始终,尊重党员的首创精神。把落实规定动作与做好自选动作有机结合,把开展创先争优活动作为推动当前林业各项工作的有利契机,在活动主题、实践载体和方式方法等方面大胆探索创新,丰富活动内容,创新活动方式,用工作的实际成果来检验活动成效。

(四)强化督促检查。活动领导小组在搞好创先争优的同时,将深入开展调研,及时做好检查指导,了解活动进展情况,总结发现先进典型,研究解决问题。对创先争优活动思想不重视,工作不得力的及时提出,抓好整改落实,确保活动有序推进扎实开展。

1、家门口的红色学堂。

新时代越秀讲堂共组织宣讲活动近400场,参加学习人数上万人。中纪委督导组、央视广东站、省检察院、市纪委以及肇庆市、深圳市、韶关市等市内外300多个单位团体先后专程前来学习观摩。《人民日报》《新华每日电讯》《中国纪检监察报》《南方日报》《南方杂志》等各级主流媒体多次公开报道。

2、融合式街道党建。

三元里街首创的社区共治议事会,作为社会主义民主政治建设创新成果入选南方报业传媒集团“粤治-治理能力现代化”2016-2017年优秀案例和全国“砥砺奋进的五年”大型成就展。

3、“红房子”党建基地。

海珠区赤岗街道党工委建设“红房子”党建基地的创新做法,作为大城市基层党建的创新成果,得到中央和省委组织部的肯定,被中央和省市主流媒体多次专题推送。2017年以来,“红房子”共接待中组部、中央党校及省内外参观团200多批次,接待学习、调研党员群众1万多人次,有效发挥了党建示范点效应。

4、“仁里集”共建共治共享“一键通”云平台。

《“仁里集”共建共治共享“一键通”云平台》项目2017年被广东省委组织部评为省“示范性项目”。从化区委党校课题组调研报告获得了全国党建研究会2017年度调研课题优秀成果自选课题报告三等奖、广东省党建研究会2017年度调研课题优秀成果自选课题报告二等奖。

5、社会组织党建“红苗工程”

广州市社会组织党委通过探索实施社会组织党建“红苗工程”,主动把党的工作融入到社会组织培育发展监督管理全过程,确保社会组织正确发展方向,激发社会组织活力,着力引导社会组织积极参与社会治理、服务国家发展战略。

6、“五室一站”党建进公寓。

“五室一站”是自2012年9月起,广州大学在每栋学生公寓设立“党团活动室、综合阅览室、互助学习室、专业辅导室、休闲康体室、心情驿站”的党建创新“书记项目”。

xx市第一实验幼儿园有着百年老校的文化积淀,又有着新时代赋予的年轻气息。自20xx年8月份我们申报了党建工作特色品牌以来,在教育局党委的指导帮助下,我园大力推广“文明三引领”品牌活动,全园上下坚持与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态,以幼儿发展为主要工作任务,深入开展“凝聚力工程”,积极打造“为了孩子,乐于奉献;追求卓越,勇于创新”的教育团队,在幼儿园里奏响了“与文明同行”的交响乐。

党的十八大报告强调社会主义的核心价值体系“倡导富强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善,积极培育和践行社会主义核心价值观”。文明是十八大关于社会主义核心价值观的构成要素。一个党员就是一面旗帜、一个教师就是一张名片,幼儿园就是培育文明的基地。我园党支部结合本市“三城同创”工作要求,紧紧围绕幼儿园的保教工作,通过“文明三引领”品牌创建,推动党员立足本职发挥先锋模范作用,以党员教师的引领来促进幼儿的文明、家庭的文明,促进教师发展、幼儿发展、幼儿园发展,从而提升幼儿园党建工作整体水平和办学整体水平,办好人民满意的幼儿园。

针对文明教育的特点,我园根据党建品牌的实施方案,围绕幼儿园中心工作,开展以下创建活动。

重视课程资源,促进师幼共同成长。

在课程中渗透文明教育,是一条符合幼儿园工作实际的有效途径。因此,我园党支部鼓励党员教师积极参加课题研究,参与文明课程的开发,用教育科学研究增加教师的素质内存,提升支部“文明三引领”的整体实力。

上半年的3月底、4月初,各子课题组集体备课,精心准备,科学组织,从不同领域展示对幼儿进行文明教育的策略和成果,为全园教师呈现了多个精彩纷呈的教育活动,显示了我园教师扎实的教学基本功和勤于研究、勇于创新的工作态度。

下半年11月下旬,研究活动再次推行,由备课三人组以同课异构的方式进行。角度新颖、形式活泼的研究课,深深吸引了听课老师。老师们在积极参与中锻炼,在相互学习中提高,孩子们也通过集体教学活动对文明行为、对爱有了更深刻的体验。

党员引领教师。

为了充分发挥党员的先锋模范作用,我们进行了以下活动:

1.定期召开党员民主生活会,从政治思想、教育教学等方面督促、引导教师做文明人,开展文明教育活动。

2.党员教师结合自己的教育教学经验,经过精心准备,面向全体教师开示范课。

3.发挥党员名师的示范引领作用,在3月、11月份进行送教下乡活动。

4.开展文明标兵评选活动,评选出工作出色的党员教师。

5.积极参加靖江市党员先锋岗创争活动。

教师引领幼儿。

在我园特色主题月活动的基础上,开展了以下活动:

1.师生共同搜集文明故事、儿歌、歌曲视频资料等,在日常生活中渗透文明教育活动。

2.同课异构“文明课”。围绕“我爱妈妈”“爱家乡”等课题,分年级组同课异构,将文明行为规范渗透到教育活动中,努力做到晓之以理,动之以情。

3.开展新闻播报与故事大王活动,鼓励孩子在班级播报文明事、讲文明小故事。根据幼儿在日常活动中的行为表现,结合文明主题月各项活动的参与情况,发放“文明之星”,激励孩子“说文明话、做文明事,当文明人”。

4.在日常生活中践行xx市第一实验幼儿园幼儿文明行为规范。

幼儿园引领社区。

我们积极与家长沟通、获得他们的大力支持,发挥家园合力作用,开展社区文明活动。我们重视做好“家长园地”、“家长预约访谈”、“家长开放日”、“大班幼儿毕业典礼”等常规工作和园刊《七色花》的印制、发放,定期向家长介绍育儿知识、育儿经验,通报班级的教育教学内容,汇报孩子的学习、成长情况,并举行了与小区合办的趣味运动会、纳凉晚会等,让家长、让社区更好地了解幼儿园、了解孩子,充分发挥幼儿园引领社区的作用。

1.共拟一份家庭公约。倡议家长与孩子共同拟订一份家庭公约——《文明一家人》,邀请家长们积极参与到活动中来,倡导文明、科学、卫生、健康的生活方式,养成良好的文明行为习惯,共同摒弃陋习,共同进步。

2.共做一次社区宣传。向社区居民发放《致市民的一封信——从我做起,与文明同行》的宣传材料,在社区中营造文明氛围。(各家庭用录像、照片或文字记录宣传过程)。

3.共当一回志愿者。幼儿和家长一起参加“做文明使者”的志愿者行动,在积极开展文明宣传的同时,在社区进行卫生清扫、交通劝导等志愿活动。将文明新风带进社区,纠正社区居民随地乱扔乱吐等不文明行为,提升社区居民的素质。

4.共植一棵小树。请家长带孩子到乡下家里或者亲戚家种植一棵小树苗,并定期看望、护理,为绿化地球、美化环境尽一份力。

5.共唱一首文明歌曲。在文明月中,老师带领幼儿学唱文明歌曲,提醒家长关注孩子的学习内容,至少与孩子一起唱好其中一首,幼儿园举行“亲子同唱文明歌”展示活动。

6.幼儿园社区共开联谊运动会。

7.幼儿园社区联谊共开亲子纳凉晚会。

文明是一种品质,文明是一种修养,文明是一种受人尊敬并被大家广泛推崇的行为。党建品牌创建活动使每一位党员、每一位教师、每一个孩子、都能在“文明三引领”活动过程中有所感悟,使家庭和周边社区都有所行动。

经过全体党员教师一年的凝心聚力,协作进取,我园取得了一些成绩:

当然,成绩永远只能代表过去。在总结创建工作的同时,我们清醒地认识到,“文明三引领”创建活动是一项长期的系统工程。回顾这一年来的创建工作,我园在幼教改革和发展的大潮中乘风破浪、勇往直前,办学品位显著提高,发展态势令人鼓舞。作为年轻的一幼人,我们全体党员将继续以创建为契机,同心同德去拼搏,同心同德去创新,把每一件简单的事做好,把每一件平凡的事做好,把每一个孩子教好,与文明同行,共同谱写一幼美丽持久的文明乐章。

扬州中学党委。

党员教师“修身四对话”主题教育实践活动。

宝应县城中小学党支部。

党员执行校长,执出教育梦想。

仪征市实验小学党支部。

《党员名师工作室》引领构建学习型团队。

扬州市田家炳实验中学党总支。

双五十坚持。

宝应县安宜高级中学党总支。

以手册激励党性,用质量铸造模范。

宝应县安宜初级中学党支部。

奏响送教“三部曲”谱写党建新篇章。

高邮市第一实验小学党支部。

打造“致用课堂团队”,享受幸福校园。

扬州市江都区仙女镇中心小学党支部。

“五彩工程”汇聚发展正能量。

仪征市第二中学党总支。

党员时事论坛。

邗江区实验学校党总支。

党员网联中心。

邗江中学(集团)党委。

锐意改革、模范践行、彰显风采。

扬州市东关小学党总支。

为民服务“四联系”

扬州市育才小学党总支。

“三做三比”促师德,育才党旗分外艳。

扬州经济技术开发区扬子津街道小教联合党支部。

党旗引领青春路。

扬州市第一中学党总支。

党员“1+1+1”宏志教育帮扶活动。

扬州教育学院附属中学党总支。

党员领航工程。

扬州市文津中学党支部。

携手同行。

扬州市竹西中学党支部。

“像竹子一样做人”系列党员教育活动。

宝应县开发区国际学校党支部。

让青春为党旗添光彩。

高邮市职业技术教育中心党总支。

五制工作法。

扬州市江都区育才中学党支部。

学生业余党校工作的创新与优化。

扬州市江都区实验小学党支部。

党务公开三级平台。

扬州市邗江区杨庙镇中心小学党支部。

“党员1+1+1”主题服务活动。

扬州市邗江区美琪学校党支部。

美琪学校“关爱蒲公英”义工队。

扬州市邗江区实验小学党支部。

以诗教为载体,渡理想彼岸。

扬州市梅岭小学党支部。

党员示范岗。

扬州市广陵区杭集中心小学党支部。

党徽闪耀在讲台。

扬州市广陵区李典学校党支部。

爱心励志基金塑造民心工程。

扬州市汤汪中心小学党支部-。

“特别的爱给特别的你”结对帮困行动。

扬州市汶河小学党总支。

依托正谊明道思想打造校园廉洁文化。

扬州市花园小学党支部。

“多彩星期五”打造另类课堂。

扬州市蜀冈—瘦西湖风景名胜区槐泗学校党支部。

三带头三争当三个一活动。

扬州市翠岗中学党支部。

明星闪耀筑梦翠岗。

扬州高等职业技术学校机电工程系党支部。

党建引领学生社团。

品牌主题名称篇四

创建党建品牌要在认真总结党建工作基本经验和基本方法的基础上,按照品牌命名、培育品牌、申报品牌、认定品牌的步骤进行。各级党组织要统一思想,提高认识,全面准确地把握党建品牌基本内涵和主要特征,自觉强化品牌理念,树立精品意识,按照“总结-命名-培育-提高,再总结-再培育-再提高”的基本思路,深入开展党建品牌创建。

(一)品牌命名。认真总结本地区本部门本单位党建工作的好做法、好经验,用品牌理念和标准进行理论概括,集思广益,多方论证,科学确定党建品牌的名称、标识、内涵和理念,力求使命名的党建品牌主题突出、特色鲜明、内涵丰富、社会认可。

(二)培育品牌。充分借鉴创建产品品牌、服务品牌的成功经验,准确把握创建党建品牌的内在规律,建立创建党建品牌的工作流程,认真实施,精心培育,忠诚践行品牌理念,不断丰富和完善品牌内涵,切实提高品牌的政治效益和社会效益,努力提升品牌价值,逐步扩大品牌的社会影响。

(三)申报品牌。党建品牌由各级党组织逐级申报。市级党建品牌一般应符合以下要求:具有鲜明的政治特色,具有能够体现本地区本部门本单位特色的党建品牌名称和形象标识,简洁凝练,便于识别,充分体现党建工作的本质特点和核心要求,具备条件的可以进行品牌注册;具有丰富的时代内涵和鲜明的时代特征,充分体现时代的发展要求,具备自我完善机制,与时俱进,始终表现出持久的生命力和先进性;具有较强的服务功能,充分体现出上级党组织服务下级党组织、党组织服务党员、党组织和党员服务群众的成效,具有广泛的知名度、美誉度、信任度和忠诚度。各级党组织要紧密结合党建工作实际,研究提出各自的党建品牌认定标准和程序,确保党建品牌的质量,切实把符合要求的党建品牌推荐上来。

(四)认定品牌。建立以社会评估为基础、以专家委员会评审为主体,以党员群众满意为目标的党建品牌评价体系。制定市级党建品牌评价标准体系和管理办法,切实提高党建品牌创建的规范化、制度化水平,增强党建品牌创建的科学性、针对性和可操作性。市级党建品牌每两年评审一次。

品牌主题名称篇五

门急诊党支部:

党建品牌名称:“请让我来帮助你”(canihelpyou!)。

名称释义:can,能,能力。作为门急诊系统一名普通党员,应当具备较强的为患者服务的本领与技能,能为患者提供高水平的服务。help,帮助。要怀一颗仁心、拥一念善意,“想病人之所想,急病人之所急”,乐于提供优质的服务,帮助他们远离苦痛。

理念:主动、周全;夯实服务本领,提升服务效能。

目标:以人性化的服务提升患者满意度。

品牌主题名称篇六

1、下一步的精彩。

2、用猎豹的速度成就铁的品质——铁豹运动系列。

3、飞跃平凡,速度与力量的对决。

4、运动成就美丽,品质彰显魅力。

5、脚踏铁豹,豹影随风。

6、穿铁豹,我最牛。好锐劲,勇向前。

7、快乐生活,欢乐同行。

8、新时代的风尚,张扬你的`个性。

9、时尚随行,正大随心。

10、心动,更“型”动。

11、动静皆给力——铁豹服饰。

12、361°.多一度热爱。

13、更劲一步,唤醒你的运动欲望。

14、风雨同行,给您风一般的感觉。

15、“足”乐人生,因你而精彩。

16、更快更强,超越无疆。

17、正是青春,大有所为。

18、衣网打尽,快乐无穷。

19、享受激情速度,有我铁豹随身呵护。

20、正大—快乐被我无限放大。

21、勇敢爱自己——正大运动鞋服。

22、正大——永葆青春本色。

23、ibleisnothing没有不可能。

24、酷在当下,无比潇洒——正大鞋服。

25、时尚的路走在我脚下。

26、穿越都市丛林,动力一路随行。

27、超越无限不可能——铁豹。

28、正大,奔跑不只一刹那。

29、正大,正如我心。

30、潇洒衣族新生活!

31、铁豹运动,成功就在不远处。

32、存梦想志超越,携铁豹定腾飞。

33、意志如钢铁,速度如猎豹。

34、为梦拼尽全力——正大运动鞋服。

35、关注生命运动,尽演足下太极。

36、正大体育,“搏”动世界!

品牌主题名称篇七

宝应县城中小学党支部。

党员执行校长,执出教育梦想。

仪征市实验小学党支部。

《党员名师工作室》引领构建学习型团队。

扬州市田家炳实验中学党总支。

双五十坚持。

宝应县安宜高级中学党总支。

以手册激励党性,用质量铸造模范。

宝应县安宜初级中学党支部。

奏响送教“三部曲”谱写党建新篇章。

高邮市第一实验小学党支部。

打造“致用课堂团队”,享受幸福校园。

扬州市江都区仙女镇中心小学党支部。

“五彩工程”汇聚发展正能量。

仪征市第二中学党总支。

党员时事论坛。

邗江区实验学校党总支。

党员网联中心。

邗江中学(集团)党委。

锐意改革、模范践行、彰显风采。

扬州市东关小学党总支。

为民服务“四联系”

扬州市育才小学党总支。

“三做三比”促师德,育才党旗分外艳。

扬州经济技术开发区扬子津街道小教联合党支部。

党旗引领青春路。

扬州市第一中学党总支。

党员“1+1+1”宏志教育帮扶活动。

扬州教育学院附属中学党总支。

党员领航工程。

扬州市文津中学党支部。

携手同行。

扬州市竹西中学党支部。

“像竹子一样做人”系列党员教育活动。

宝应县开发区国际学校党支部。

让青春为党旗添光彩。

高邮市职业技术教育中心党总支。

五制工作法。

扬州市江都区育才中学党支部。

学生业余党校工作的创新与优化。

扬州市江都区实验小学党支部。

党务公开三级平台。

扬州市邗江区杨庙镇中心小学党支部。

“党员1+1+1”主题服务活动。

扬州市邗江区美琪学校党支部。

美琪学校“关爱蒲公英”义工队。

扬州市邗江区实验小学党支部。

以诗教为载体,渡理想彼岸。

扬州市梅岭小学党支部。

党员示范岗。

扬州市广陵区杭集中心小学党支部。

党徽闪耀在讲台。

扬州市广陵区李典学校党支部。

爱心励志基金塑造民心工程。

扬州市汤汪中心小学党支部-。

“特别的爱给特别的你”结对帮困行动。

扬州市汶河小学党总支。

依托正谊明道思想打造校园廉洁文化。

品牌主题名称篇八

要针对基层党建的一些重点领域、重点工作和重要问题,找准切入点,有计划、有目的地开展品牌建设,着力打造一批创新意识强、工作绩效好、社会效益好、党员群众满意度高的基层党建品牌。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

1.“三先”党员在lng。

上海天然气管网有限公司lng站。

党支部。

以lng储槽为基础图形,其中的三个人物图形代表了三个争先,寓指奉献为先,服务为先,保障为先的“三先”精神烘托了三个争先的主题。图形上方的党徽和星星寓意了在公司党委的领导下各党支部围绕中心工作守护上海燃气平稳运行。

奉献为先争先锋:扩建现场,以“三亮相”、“四必有”、“五带头”为抓手,发挥党员先锋作用,真正做到关键岗位有党员领着,关键工序有党员盯着,关键环节有党员把着,关键时刻有党员撑着。

服务为先抓落实:全面优化燃气营商环境,为了更好的服务于协作单位,逐项分解任务,明确责任部门,把任务细化到“事”,责任分解到“人”,时间安排到“点”,做到任务目标、责任主体、时限要求“三明确”,有效解决协作单位吃饭、槽车司机休息等问题。

保障为先守安全:全国“气荒”期间,积极发动“党员先锋岗”的力量,“工作量增加,积极性不减”,坚守岗位、忙而不乱,确保码头卸液、槽车装液和气化外输现场的万无一失。lng站在保高峰期间作为补充气源和调峰气,较好地完成了上海市天然气保高峰的重任。

在“三先”党员的作用发挥下,圆满完成lng站扩建二期项目,目前具有32立方米的lng储罐容积,高峰日500万立方米的外输能力,已成为上海燃气“产供储销”体系中“6+1”气源中“+1”的俏佳人,完成由“替补变首发”的转换,兼具“储+供”的双重职责,成为上海天然气平稳运行的重要保障。

2.

党群双结对。

上海天然气管网有限公司供气。

党支部。

图案左、右侧红、桔色个体方便示意为党员班组、党员以及全部班组、群众班组,并由象征着党的领导的党徽将党群双结对的四方面个人或是组织紧密联系起来,寓意在党组织搭建的平台上,基层党员、群众广泛团结、联手自治,更有效地“围绕中心、服务大局”。

两个形式:一是“党、组”结对,即党员(管理人员)与所有班组结成对子,根据实际,一个党员与两或三个班组结对。二是“党、群”结对,即“党员班组”与“群众班组”结成对子,根据实际,有的是一个“党员班组”与一个“群众班组”结对,有的是两个“党员班组”联手与一个“群众班组”结对。

三个环节:一是结对签约,结对双方签署《结对共建责任书》,对双方的责任、义务及活动内容、主题等作了具体明确。二是共建共享,结对双方围绕班组建设开展共建共享活动。三是健全机制,党支部制定相关制度,持续推进结对的开展,使“党群双结对”长效化、常态化。

四大成效:一是营造了党群和谐氛围。二是推进了基层班组建设。三是弘扬了团队合作精神。四是更大发挥了党员先进作用。

通过“党群双结对”,党员作用发挥明显,党员形象得到提升,党群共享更加密切,群众对党员的满意度测评达到最高值,“党员班组”显现出新的活力。近五年里,党支部和党员获得多项上级授予的先进党组织、优秀党员等称号,成为整个团队的表率。

3.

浦销第一营业所三三工作法。

上海燃气浦东销售有限公司第一营业所。

党支部。

logo中心的三个圆圈分别代表行政、工会、共青团,表示政工团凝聚在一起;抽象的3代表党建三三工作法,形似爱心的形状也暗含关心和关爱的寓意;环抱的三只手代表党组织,象征着党组织团结带领政工团开展各项工作,完成各项任务,发挥核心作用。

三先管理:大事党员先知、难事党员先议、实事党员先行,激发党员建功内生动力;鼓励党员创新服务,提升技能,保障安全,攻坚克难,真正实现服务大局添活力、立足岗位建新功;借助区域党建平台,党员带头开展家门口服务。

三岗联动:发挥党员先锋岗、团员示范岗、职工优质岗作用,促进多方责任到位,发挥集体效能,使党员先锋岗发挥先锋带头作用,团员示范岗体现积极向上精神,职工优质岗展示燃气职工风采。

三多工作:职工困难多关心、职工需求多考虑、职工成绩多鼓励,通过沟通,把握脉搏,给予思想上解惑,精神上解忧,心灵上解压来加强职工队伍建设;围绕沃土育人理念,营造“快乐工作,健康生活”氛围。

第一营业所党支部国资委系统的老牌先进基层党组织,连续2次被评为国资委党建工作示范点,2017年被评为上海市党建工作示范点;党支部和工作法多次在市组织人事报宣传报道,应邀参加上海市党建服务中心开展的“我为支部点赞”活动,受到一致好评。

4.

党建联建赋能燃气安全在线。

上海燃气市北销售有限公司党委。

标识为红黄相间色,是党旗和燃气的主要元素。整体形状似向上的箭头,寓意“引领助推”,外形似一间屋子,象征着“家”。“家”的“屋顶”形似安全帽,代表“燃气安全进万家”。“g”代表ga、c代表community(社区),两个字母如锁链般链接,寓意着“在心、可控、不掉线”。

依托一个平台:依托管理区域内党建联建平台,找准共同愿景的契合点,强化基层社会自治,打造一个安全、和谐的社区生活共同体。

培育三支队伍:即以安全检查、宣传为核心的党员技术骨干队伍,以进社区、进学校为载体的团青志愿者队伍,以户内检修、户外巡查为支撑的应急保障队伍。

构建五种新常态:即学习教育新常态、组织协同新常态、安全宣传新常态、隐患治理新常态和社会公益新常态。

1、近三年来,通过区域化党建平台,在虹口区和普陀区为500余户独居老人免费更换了燃气设备(政府出资)。

2、近十年,公司党团员志愿者义务普及燃气安全知识450余场。2016年,配合虹口区政府,实现了虹口全区域楼组长燃气安全培训,共计培训3700多人。

3、2017年公司在虹口区江湾镇街道“旧公房加装电梯”项目中提供大量服务工作,保障了加装电梯“江湾模式”的顺利实施,并在市内主流媒体中得以报道。

5.

恪守监管保平安。

上海大众燃气工程有限公司工程质监部。

党支部。

标志含义。

logo中的盾牌和安全帽寓指燃气管线工程施工质量和安全;绿色、黄色火焰和“大众”字样,代表上海燃气集团所属上海大众大众燃气有限公司工程质监部;红色飘带环绕,象征工程质监部以党建工作为引领,以党建联建、党建带团建为抓手,围绕施工安全和质量,始终坚持高标准、严要求监管,确保一方平安。

6.

区域化党建“心联鑫”

上海金山天然气有限公司党总支。

标识以黄绿红为主色调,代表燃气与党组织。四个红色向外箭头代表打造“四项”工程。四个绿色向内箭头代表建立“四项”制度。八个箭头巧妙的组合寓意既分又合的一种区域化管理理念,而核心基础则是以党组织为中心,在区域内搭建平台,紧密结合企业、街道、社区党组织的优势,以构建金山区居民的安全用气提供坚强的组织保障。

7.

不忘初心筑堡垒工程建设当先锋。

上海燃气崇明有限公司党总支。

品牌诠释。

上海燃气崇明有限公司党总支坚持基础工作抓规范,重点工作抓创新,整体工作抓推进的工作的思路,通过开展“不忘初心筑堡垒,工程建设当先锋”为主题的党建联建活动,充分发挥党组织的政治核心和领导核心作用。以创新思路增强党的建设,以党的建设推动创先争优,以创先争优促进工程建设。围绕燃气工程建设,协调和解决燃气工程在施工过程中的问题,相互交流党建工作经验,创新党建工作载体,展示党员的先进性,体现党的建设成果。做到“四共”---党建共抓、资源共享、活动共办、难题共解;“四全”---服务意识全渗透、组织网路全覆盖、制度建设全方位、责任落实全过程。确保各项燃气施工任务圆满完成及“两学一做”学习教育取得扎实成效。

8.

燃气服务就在你身边。

上海浦东煤气制气有限公司第三服务部。

党支部。

logo中的基地色为红色代表着党员的工作热情,logo中间的红色五角星突出以党为核心的本质。黄色火焰既诠释上海燃气的属性,同时蕴含着党徽的颜色,双重体现了为人民服务的精神。白色的手即为联建的街道社区人员,绿色的手则为燃气服务部门的职工,白色和绿色既表达洁净环保的生态文明,同时双方握手的姿态,又展现着双方联建合作、高度融合的和谐关系。

以“党员岗位立新功,投身改革有作为”为载体,坚持“规范、高效和便民”工作方针,把“燃气服务就在你身边”服务理念贯穿始终。

主要做法:(一)围绕主题,党建联建。构建覆盖社区的党建联建体系,优势互补,互联互通;(二)党员带头,主动作为。重视党员作用发挥,要求党员带头示范、主动作为;(三)练好内功,提升能力。开展业务技能大比武,鼓励党员职工练好内功,提升能力。

取得成效:(一)搭建平台,凝心聚力。加深了与社区沟通、协调,展现了党组织凝聚力、号召力。(二)党员示范,岗位立功。秉持“我是党员,我先行”的信念,带头示范,体现价值。(三)党建联建,成效显著。党员作用愈加凸显,党支部工作更加务实,安全用气深入人心,安检率逐年提高,门锁率依次递减。2018年底,有20家居委与第三服务部党支部签约。第一、第二服务部党支部也分别签约6家单位部门。通过“燃气安全情系万家”系列活动,安检率从2013年79.64%提高到2018年82.70%,有些地区超过86%。党建联建取得的经验和成绩,将为服务分公司更好规范燃气服务,提升整体服务水平提供借鉴。

9.

党员责任“驱”

上海液化石油气特种物流有限公司。

党支部。

logo中的车辆指代支部活动的载体及落脚点;卡通化的党旗与白鸽寓指党员在活动中践行承诺;下方的半圆环代表上海燃气,蓝色指代公司的主业液化气钢瓶,象征着支部的各项工作紧紧扎根在企业中心工作之上。

活动形式:通过结对共建,把党员应尽职责以责任制形式落实到个人和每辆车,并将“区”变为“驱”,要求党员用“党性”来“驱动”工作,确立目标,促进司驾人员严守制度安全意识及操作技能总体提高,使党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到有效发挥。

活动做法:

抓手明确。支部将行车记录仪视频回放、北斗卫星轨迹监控、车辆例保检查、道路违章、行车安全教育沟通等整合在一起,软硬结合,共同构建监管网络,确保物流运输安全。

指标量化。支部对每月要求党员所尽的职责即检查数量、质量进行了量化,对未尽到职责而使结对车辆出现“三违”或事故的责任党员考核标准进行了明确。

奖惩结合。加强党员作用发挥的管理考核,对结对协议内容、结对网络及前后效果对比进行公示,请广大职工进行监督。将责任车作用发挥作为民主评议内容,并与党内评优相结合,调动积极性。

家庭联动。邀请职工家庭共同参与,通过开展家属参观日、为职工父母尽孝心、建立家属微信群等活动,为职工家属搭建起一个交流互动的平台,当好身边的安全宣传员,吹好“安全枕边风”,构建稳定、和谐、美满的大后方。

活动效果:“党员责任驱”活动开展以来,物流公司未发生有责交通事故、无人员伤亡,司运人员的“三违”现象得到明显改善,支部及党员的作用得到充分发挥,党员的先进典型公认度和信服力在职工心目中大大提高,党支部连续几年被评为燃气集团及液化气公司先进基层党组织。

10.

基层党组织“幸福家园”主题实践活动。

东方证券股份有限公司党委。

左侧图案分别代表基层党组织汇聚爱心力量,服务企业发展、服务党员、服务群众,同时以花朵绽放的姿态寓意公司发展和党建工作欣欣向荣。

“三个坚持”:坚持以“组织有活力、党员起作用、群众得实惠”为评价标准;坚持把创新开展基层党建工作与完成好公司战略任务、年度重点工作紧密结合;坚持以基层党支部“三个一”活动为载体,开展一次特色活动、为党员群众办一件实事好事、建立一项常态长效工作机制。

“五种形式”:鼓励基层党组织结合实际创建党员教育之家、员工成长之家、提质增效之家、党建共建之家、和谐凝聚之家等五种类型的“幸福家园”。

品牌口号:一个党委一品牌,一个支部一特色,一名党员一面旗。

两年多来,公司各基层党组织创新开展特色主题活动150余次,并形成有特色、可参学、能推介的基层党组织工作案例30个,初步建立了一批特色项目和长效工作制度,将加强党建基层基础工作与探索创新基层党建工作手段载体有机结合,有力促进了公司基层党组织建设质量水平的提升。

11.

党建联建工程创优。

上海液化天然气有限责任公司联合。

党支部。

logo的主体是一个银灰色柱体,代表着正在建设中的lng储罐,罐顶印刻着鲜艳的党徽,罐底六颗星星代表组成联合党支部的六家单位。整体图案意指在“上海lng储罐扩建工程”项目中,业主方和各参建单位党组织积极推进“党建联建”,使党的建设与工程建设同步筹划、同步开展,为“工程创优”目标提供坚实的组织保障。

加强顶层设计,领导亲自挂帅:参建各方充分探讨后确定《联合党支部工作暂行规则》。将联合党支部设在项目建设的现场,由各单位派驻现场的所有党员组成,挂靠业主方党委管理,原组织关系保持不变。支部委员会由各参建单位党组织分别指派一名党员干部组成,支部书记由业主方党委任命,由分管工程建设的副总经理亲自挂帅,加强领导保障。

划分责任区,践行党员承诺:责任区划分与党小组完全重合,将党员的业务工作、责任发挥和学习教育等联系在一起,进一步明确了党员职责和范围,党员承诺上墙公开。

组建“突击队”,发挥示范效应:结合工程项目建设的重点任务,成立重要节点任务党员突击队,由相关项目施工单位负责人担任队长。已成立四支队伍,由第一支纯党员“突击队”,逐渐发展成为由党员和业务骨干、积极分子组成的“联合突击队”,用党员突击队精神影响和带动了周围群众。

开展对标学习,增强支部实战力:组织全体党员和骨干,参观标化工地和文明工地,学习先进的施工现场管理经验,为项目建设提供宝贵经验。通过“党员示范岗”、“立功竞赛”等活动,树立先进典型,锻炼青年人才。

联合党支部自2018年6月设立以来,围绕工程建设,推动党建与工程建设同步筹划、同步开展、相互促进,为工程建设的实施开展和全面实现“四大控制”目标提供了坚强的组织保障。在党组织层面建立了各参建单位间的工作沟通交流平台,促进了各单位联系、协调、解决工作中出现的问题,引领扩建工程项目团队爆发出最强战斗力。

12.

产融赋能·申财无限。

申能集团财务有限公司党总支。

品牌的内涵和价值。

党建引领、共建产融结合能源金融特色。

凝聚力量、激发申能财务创新提升动能。

品牌标志的具体含义。

运用无限符号,串联起两大元素,党徽和申能财务logo中圆形衍生而来的太阳光晕,寓意着党建工作定位在像太阳一般、清洁绿色的能源领域内,与能源金融事业相互推动,源源不竭。“产融赋能申财无限”点明了申能财务秉持着产融结合的初心,党建引领下的申能财务放眼未来,创造无限金融价值。

党建经验的工作方法、目标成果。

一个加强:加强政治引领,在公司治理、基层党组织建设方面,切实增强和保障组织的战斗力。激发业务骨干、青年党员在党建工作上有所作为,在产融结合、能源金融服务中发挥更强先锋作用。

多点融合:以党建促发展,把创新理念和思维模式融入企业日常经营和党员思想建设之中,并在新业务开拓上充分体现。通过多种方式激励党员干事创业,在能源金融领域创新与研究上成果显著。

立体展示:为广大党员职工创造丰富的展示交流的立体平台。通过文化凝聚力量,倡导绿色低碳、和谐奋进、阳光廉洁、热心公益的文化精神。

公司党总支是申能集团“十佳先进基层党组织”,始终秉持“申能财务服务申能”的理念,深耕能源产业背景,为打造创新高效、形象良好、品种齐全、专注能源金融服务的新型金融机构提供坚强保障。

13.

巡视监督“两大员”

上海石洞口煤气制气有限公司党委。

品牌诠释:

石煤公司党委制定落实党员巡视员(党风监督员)制度,充分发挥“两大员”作用,“巡视、监督”如同一双有力的手,保障基层党内民主,激发组织建设活力;也似两把利剑,在加强党的建设、全面从严治党上发挥重要作用,引领企业在能源贸易新征程中砥砺前行。

14.

申能物业“同心圆服务”

上海申能物业管理有限公司党支部。

标志方案由“品牌名称、wy(“物业”的汉语拼音首字)与建筑组合的如同高楼大厦的象形图案、党徽、五角星”等元素所构成的红色圆形图标,直观而醒目地突出了申能物业党支部“聚焦三服务,铸就同心圆”的服务型党建工作特色。

鲜艳的党徽,醒目地突出了申能物业党建引领;五颗五角星是表示公司实现了城市物业服务五星级标准;带曲线的wy英文字母组合构筑的白色三横三纵建筑物图案,一是wy表示公司专业从事物业服务,二是纵横交错体现公司服务业态的多样性和时代感,三是寓意申能物业党支部聚焦三个服务,充分发挥战斗堡垒和党员先锋模范作用,推动企业蓬勃向上发展,向上延展发挥党建示范作用,全力助推打造“上海服务”新品牌!

标志造型简洁凝练、向上伸展的几何图形传达出朝气蓬勃、昂扬锐气的精神,品牌名称中的中文色彩采用申能黑,汉语拼音采用申能中灰,整体色彩以申能红为主,充满热情,富有朝气,具有较强的识别性和视觉美感。

申能物业公司现有员工856名,其中在编党员30名,入党积极分子6名。公司获得全国物业管理综合实力top100、上海“物业管理金牌企业”和上海名牌企业;党支部获得“上海市优秀基层党组织”、“上海市国资委示范党支部”、“上海市建设交通行业建设先锋服务型党组织示范点”等多项荣誉。

1、服务企业转型发展,打造企业发展同心圆。党支部强化组织引领和工作融入,形成党建工作与企业经营同频共振、联动互补的效应,让支部和党员骨干成为企业发展的核心支柱和强大后盾。

2、服务企业文化建设,打造团队凝聚同心圆。让一线员工“有奔头”,实现“与公司一起成长”,“凭能力定级、靠素质立身”。给困难员工“送温暖”,“团结互助、传递爱心”,凝聚最底层的力量。

3、服务社区居家生活,构建社会和谐同心圆。搭建集团层面、行业层面、社区层面的党建结对平台将“热情服务,温馨万家”的宗旨具体化,实现党的工作资源和服务能量互助共享,不断提升服务窗口形象。

近几年来,申能物业不忘初心,牢记“做精做强、铸就名牌”的使命,以服务型党支部建设为抓手,聚焦“服务企业发展、服务党员群众、服务业主客户”,始终坚持党建工作与经济工作思想同源、目标同向、工作同力、推进同步,进一步增强企业综合实力,在营业收入、管理规模两大指标上取得了明显突破,形成了“党建工作给力、企业发展有力”的良性工作格局,打造了申能物业“坚持党建引领,聚焦三个服务,打造服务型党支部”的党建品牌。

15.

申能诚毅改革先锋。

申能诚毅投资联合党支部。

品牌标志由诚毅logo与党徽结合组成,党徽置于诚毅logo的中心位置,体现诚毅各项工作围绕党的领导展开的含义、党组织在国有企业中战斗堡垒的作用。

诚毅联合支部坚持以“创新驱动,转型发展”为主战略,在申能集团担任着探路者的角色。诚毅投资的设立源于2010年国家发改委推出的首批20个新兴产业创投基金计划,从2011年至今,诚毅积累了一套国资pe的流程、制度、规范和方法,采用市场化机制,通过专业化的企业投资、创业管理、资本运营和完善的风险控制,使被投企业得到健康发展、同时使股东得到回馈。

在诚毅一路走来转型发展的过程中,公司转型方案的设计、完善和最终定型,党支部在其中起到了重大的引领作用,切实发挥了党组织政治核心的作用。诚毅坚持把党的领导融入公司治理的各个环节,将党的建设作为把握企业发展方向、推进企业战略目标实现的有力抓手,坚持以党建促经营,为集团促进上海能源发展转型贡献自己的一份力量。

x医院党总支学苑社区党支部:

名称释义:发挥党员先锋模范作用,为促进群众健康,做到“服务为先、质量为先、安全为先”。

理念与目标:以促进群众健康为目标,做到服务主动、质量优良、安全无差错、无投诉。

基本组织标准化。

3人以上设支部。

不足100设总支。

超过100设党委。

谁批谁管看隶属。

支委班子应配强。

一般3到5个人。

任满3至5年换。

届满提前4月报。

委员空缺需补充。

确保组织标准化。

基本队伍标准化。

政治标准放首位。

五段二十五步骤。

(发展党员5阶段25个步骤)。

积极分子须监测。

半年一次要考察。

积分管理看日常。

党员每月己申报。

支委每月须初评。

党员大会季评定。

并且还要有公示。

每月有个“党费日”

重点节日需激励。

确保队伍标准化。

基本活动标准化。

支部活动常坚持。

主题党日须牢记。

每月1天有主题。

季度还需有安排。

按照年度计划开。

形式多样效果显。

确保活动标准化。

基本制度标准化。

组织生活要健全。

“三会一课”是常态。

支委小组按月开。

(支委会、党小组会)。

大会党课按季来。

(党员大会、党课)。

三定一报一纪实。

(定频次、定责任、计划报备、活动纪实)。

支部书记带头讲。

也可请人专题讲。

每年要讲1、2次。

(党组织书记)。

党委“头雁”讲1次。

半年组织生活会。

双重组织要严格。

谈心谈话要经常。

1年之中有评议。

(党支部每年开展一次民主评议党员工作)。

民主议事应坚持。

(认真执行民主集中制,集体讨论“三重一大”事项)。

公开运行受监督。

内容程序和时限。

联系群众要紧密。

挂包帮还转走访。

党员先锋见行动。

确保建设标准化。

基本保障标准化。

党务干部要配强。

总数1%-2%。

(机关专职党务工作者一般按工作人员总数的1%——2%比例配备)。

工作经费须列项。

(机关单位基层党组织活动经费,列入单位经费预算,保障工作需要)。

活动阵地很重要。

“六有”标准要齐备。

(有设施、有标志、有党旗、有书报、有电教设备、有制度)。

重要制度要上墙。

宣传设置需规范。

干好工作建台账。

确保保障标准化。

广大党员看过来。

五个标准应记牢。

状态常在敢担当。

纪律规矩立起来。

心静如水淡名利。

硬仗面前坚如钢。

1、家门口的红色学堂。

新时代越秀讲堂共组织宣讲活动近400场,参加学习人数上万人。中bai纪委督导组、央视广东站、省检察院、市纪委以及肇庆市、深圳市、韶关市等市内外300多个单位团体先后专程前来学习观摩。《人民日报》《新华每日电讯》《中国纪检监察报》《南方日报》《南方杂志》等各级主流媒体多次公开报道。

2、融合式街道党建。

三元里街首创的社区共治议事会,作为社会主义民主政治建设创新成果入选南方报业传媒集团“粤治-治理能力现代化”2016-2017年优秀案例和全国“砥砺奋进的五年”大型成就展。

3、“红房子”党建基地。

海珠区赤岗街道党工委建设“红房子”党建基地的创新做法,作为大城市基层党建的创新成果,得到中央和省委组织部的肯定,被中央和省市主流媒体多次专题推送。2017年以来,“红房子”共接待中组部、中央党校及省内外参观团200多批次,接待学习、调研党员群众1万多人次,有效发挥了党建示范点效应。

4、“仁里集”共建共治共享“一键通”云平台。

《“仁里集”共建共治共享“一键通”云平台》项目2017年被广东省委组织部评为省“示范性项目”。从化区委党校课题组调研报告获得了全国党建研究会2017年度调研课题优秀成果自选课题报告三等奖、广东省党建研究会2017年度调研课题优秀成果自选课题报告二等奖。

5、社会组织党建“红苗工程”

广州市社会组织党委通过探索实施社会组织党建“红苗工程”,主动把党的工作融入到社会组织培育发展监督管理全过程,确保社会组织正确发展方向,激发社会组织活力,着力引导社会组织积极参与社会治理、服务国家发展战略。

20xx年,省国资委党委依托省国有企业党建研究专委会平台,总结党建工作示范点创建经验,按照“一企业一品牌、一支部一特色、一党员一闪光”原则,在省属企业中全面开展“一企一品”党建品牌创建活动。省属企业被评为全国先进基层党组织1个,全省先进基层党组织1个、优秀共产党员2名、优秀党务工作者1名,“千名好支书”19名、“万名好党员”50名。

坚持因企制宜,突显企业特点。根据企业行业、类型等方面的不同,由企业结合实际制订相应的品牌创建方案,提出具体的工作目标和措施,使党建品牌创建工作融入企业日常,突显企业特点。如物产中大集团经过创建,18个下属单位形成了各具特色的18个党建品牌,涵盖创新发展、文化建设、技术提升、安全生产、员工关怀等各方面的内容,各有侧重、各有所长。

突出问题导向,助力企业发展。企业根据党建工作的新形势、新任务、新要求,深入分析党建工作存在的主要问题和短板,以党建品牌创建工作为抓手,切实抓好问题整改、补齐短板,助力企业发展。如省建设集团根据“两外”区域党组织多而散、党员少、作用弱等日益突出的问题,运用“组织联建、队伍联管、品牌联创、阵地联用”四位一体党建大平台,统筹“两外”区域资源,打造区域联合党组织,以区域党建联合体带动区域市场抱团竞争,为推动集团更好更快“走出去”发展提供强大的“红色动力”。

坚持以点带面,加强示范引领。鼓励部分基础较好、条件较优的企业先行开展党建品牌创建工作,及时在创建过程中发现问题、总结经验、发掘典型,不断健全完善党建品牌创建机制,进而逐步开展“一支部一特色”“一党员一闪光”活动,努力建设单位党组织、基层党支部、全体党员等多个层次的品牌体系。如省交通集团按照第一年打基础、第二年见成效、第三年抓提升的总体布局,分类指导、分层推进,开展为期三年的“美丽站所”创建活动。

品牌主题名称篇九

1、百力威,脚下功夫,威力无穷。

2、梦想随我飞扬——百力威!

3、百力威,让激情放飞!

4、百力威,运动无局限。

5、速度激发无限动力,我有我路——百力威运动鞋。

6、百力威运动鞋,追逐你的梦想,还你力量源泉。

7、百力威:我行,天下行。

8、一鞋一世界,百力威迸发生命的光彩!

9、百利威——时尚尽在脚下。

10、行天下路,敢为天下先——百力威。

11、点燃青春的力量——百力威运动鞋!

12、人生足迹,百力威开始。

13、百利威,show《shoues》出我自己。

14、穿百力威运动鞋,踏出中国人的力量!

15、鞋界有一绝——百力威运动鞋!

16、足下生威——百力威。

17、爱我所爱——百力威。

18、让你的前程更有威力——百力威运动鞋!

19、百力威,我的最爱。

20、百万雄狮的力量,时尚的主流激情的选择——百力威。

21、百力威运动鞋,百里挑一的好鞋。

22、百力威:运动威力,势不可挡!

23、百力威运动鞋,激情与活力释放,青春与魅力飞扬。

24、百力威,激情活力走出来!

25、一起来,更精彩——百力威。

26、我的百力威,那是必须的!

27、百力威运动鞋,时尚你我同携。

28、百变姿态,迅猛威力。

29、百力威——百变万化,尽显神威。

30、炫出自我,动感百利威。

31、对你爱不完——百力威运动鞋。

32、百力威,自由自在地飞。

33、百力威运动鞋,就是不一样的感觉!

34、时尚的选择,你我的百力威。

35、运动百力威,威力百分百。

36、百力威:青春的时尚,动感的.激情。

37、百力威运动鞋,爱你情切切!

38、力威运动,立显激情。

39、百米的速度,抽射的威力——百力威!

40、一触即发的激情,我百力威!

41、百力威——踏上梦想腾飞。

42、鞋子决定品味,选择百利威运动鞋,就是您品味的体现。

43、集百家之力,创一世雄威。

44、无敌威力的鞋,百力威运动时尚休闲鞋。

45、脚踏百利威,让梦想更近一步!

46、百力威运动鞋,追逐你的梦想。

47、百力威——秀出精彩的路。

48、百力威,我行我秀!

49、我有百力威,看我陆上飞。动感十足,有激情,有豪情。

50、力拔山河,威震四海——百利威!

51、我很快乐,因为穿了百力威鞋!

52、青春无极限,我辈本狂人,激情见证——运动百力威!

品牌主题名称篇十

1、迈霆,助你做健康自己。

2、迈霆运动,迈向未来。

3、豪迈一生,唯有迈霆。

4、动感迈霆,活力随行。

5、迈动青春,霆激生命。

6、酷动精彩,为你而来。

7、迈霆,你的良友。

8、给运动一个时尚,给健康一个迈霆。

9、健康活力,迈霆。

10、迈霆,奋斗不息。

11、有氧运动,迈霆相伴。

12、迈步霆飞——迈霆。

13、迈霆——闪动你我人生。

14、脉(迈)动绘生活。

15、迈霆——心跳的生活。

16、迈霆:亦动亦康,爱之所选。

17、放飞梦想,迈霆运动。

18、迈霆,健康活力风采。

19、迈霆——舞动青春节拍。

20、爱上迈霆,爱上运动。

21、迈开步伐,霆震中国。

22、迈霆,让运动更精彩。

23、迈步青春,霆立梦想。

24、与迈霆携手,与健康干杯。

25、迈霆运动,心动的节拍。

26、迈霆时尚,你我共有。

27、把握动感脉搏,体验迈霆生活。

28、迈霆装备,挑战明天。

29、迈霆,因运动而生。

30、停不住的'脉动——迈霆。

31、迈动步伐,霆动全民。

32、迈向健康,青春不停步。

33、迈步行,迈(步/不)停(霆)。

34、迈步青春,霆力梦想。

35、没人能阻止你前进——迈霆。

36、迈霆运动,全新体验。

37、迈霆运动,动感生活的开始。

38、迈霆,青春因运而生。

39、拥有迈霆,无处不运动。

40、迈霆名品,运动人生。

41、随心所动,健康我享。

42、迈霆:迈开步伐,感受雷霆。

43、迈动人生,风弛霆击。

44、迈霆,无处不运动。

45、迈向竞技,霆振八方。

46、享受心跳,迈霆运动。

47、迈步人生,霆力梦想。

48、运动达人,必有迈霆。

49、健壮豪迈,魄力疾霆。

50、迈霆,运动的选择。

51、迈霆,青春常在。

52、迈出自己,雷霆万击。

53、迈步运动,活力不停步。

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