随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,越来越多的人通过合同来调和民事关系,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?下面是我给大家整理的合同范本,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。
**年是我园值得纪念的一年。伴随着高行镇经济的腾飞学校搬迁至一所符合上海市幼儿园“十一五”建设标准的新校区,给了我们施展蓝图、规划发展的机遇。学校于今年二月,再一次更名为“*幼儿园”,历史性地保留了原来的校名;一年来,我们根据上级的精神和学校园务工作计划提出的“行规范、善突破、巧运作”和“倡自律、筑平台、齐合作”扎实走好每一步,不断提高办园质量。
行规范、倡自律,园务管理落到实处
不断推进园风建设
一系列的学习净化教师灵魂,荡涤教师心灵,使教师的职业责任感和使命感增强,也使“关心、合作、乐于奉献”园风不断攀升。
不断规范用人制度
由于历史的原因学校人事制度改革步履重重。从**-**年整整三年的时间此项工作仅停留在宣传发动上。《聘用合同制》的推行在二园并轨园、在我园比较难,但我们通过宣传、沟通,在做大量的前期工作下,最终艰难地迈开了第一步。本学期,我们根据上级文件要求,与教职工一起共同编制《*幼儿园聘用合同制实施细则》、《聘用合同书》、各岗位说明书、幼儿园岗位设置方案等。每一个岗位说明书都包括工作项目、工作概述、工作标准和工作所需的知识和技能等。可以说内容详细,要求明确。我们还编制了《*幼儿园员工守则》,明确强调了各岗位人员该做什么,不该做什么,强调各岗位考核的具体内容。于此,我们与在编人员签订了“聘用合同”、其他人员通过劳务派遣的形式用工,符合《劳动法》规定。
学校人事制度的改革历经艰辛,但艰辛中迈得稳健和规范。在本次学校人事工作检查中,获得好评,并在署范围内受到表扬。
历经艰辛的原镇办教师录用已圆满地画上句号。期间,我们感受到学校规范办园和依法行政所带来的学校秩序井然、感受到学校所倡导的园氛所带来的干群间的和谐融洽、感受到班子成员竭尽全力的服务意识所筑就的个体良好的发展。
不断完善规章制度
一年来,我们修订和完善了安全工作“岗位责任书”,使各自承诺的安全要求更有针对性;修订和完善了各“岗位职责”,努力做到要求明确、内容详尽。为了帮助教师能够清晰地明确岗位要求和内容,我们还编制了朗朗上口的小贴士,如“教师带班五忌五提倡”、“教师办公五要五不要”、“教师礼仪要做好”等。
年内,我们与教师共同编制和学习调整后的的“教师考核细则”。教师考核细则主要分二部分,即教师日常常规工作考核和教师专业化发展考核。教师日常常规工作考核注重教师履行工作规范,从小事入手,强调细节和规范;教师专业化发展考核注重教师的发展,从教师的教研入手,强调课改精神的落实、教师带教情况,以及教师研究能力的提高等等。我们希望教师能真正认识到学前教育“细节决定成败”的重要性,也能真正投身到“二期课改”之中,从而在推进自身专业化发展的同时能推进学校教育事业的发展。
有序保证四年规划的落实
四年规划是学校发展的中长期规划,是学校教职员工共同的价值目标,因此,学校必须有序落实,有效推进。为了能更好地驾驭四年规划的引领作用,我们还编制了“高南幼儿园自评指标体系”。它包括规范办园、课程建设、队伍建设和课题研究、学校特色项目、家长与社区工作、办园条件等6个一级指标、24个二级指标、43个三级指标。该自评指标体系也将在教职工大会上审议通过。
筑平台,善突破,保教质量稳步提高
1、重一日常规的研究
为了帮助教师更好地组织一日活动,把握各环节的要点,发挥各环节教育的作用,我们还编制和组织教师共同学习、研究“教师一日活动操作要求”。首先,明确各环节的时间段,做到保上限,调下限;其次,正确把握来园活动、自由活动、区域活动的特征;再次,对各环节明确“活动前引导、活动中观察、活动后思考”的要点。通过学习和梳理,教师对一日活动都是教育的大教育意识有了增强,也期待教师一日活动的组织能真正起到教育的更大作用。
2、把握结对指导机会
在浦东新区社会发展局教育处、第一教育署搭台引荐下,我园有幸与上海市示范园——东方幼儿园以及浦东新区示范园——潼江幼儿园结对带教,这是一个好的契机,更是一个难得的发展机遇。
一年来,两所示范园的教师多次来我园进行地毯式的跟踪听评活动。她们本着“指导、服务、发展”的原则,从各班环境的创设、区域的划分、活动的设计、组织与实施等方面一一作了细致和耐心的指导,并及时对每位教师进行反馈,提出一些行之有效、可操作的改进策略和方法。我们也本着“谦和、进取、发展”的目标,努力做好本职工作,较好地加快教师专业化成长。另外,我园也能积极安排教师参加结对园的听课活动、带教活动和展示活动。而每一次活动教师们能认真记录、及时消化和反思总结。教师们在感受示范园较快的工作节奏的同时感悟到“工作生活化,生活工作化”的真谛。
3、重视对新教师的指导
近年来,幼儿园因严重缺编,引进一批非师范类教师和从事教师辅助岗位的教辅人员。为此,学校对他们进行专题培训。一方面从人生观、价值观教育入手,帮助他们建立对人生正确的态度和正确的追求,树立终身教育理念和不断创新的教育实践精神。一方面从新教师入门开始辅导,引导他们怎么与孩子相处?怎样与家长交流?怎样带好一日活动等等。年内,向新教师开设的专题讲座四次,实践指导十多次。
4、教学舞台展风采
去年,我园王琼老师参加了浦东新区学前教育青年教师教学评优活动。该评比范围广,难度大,需要教师先从教案设计、技能技巧遴选,再进行第二轮的异地教学。最终王琼老师荣获区“二等奖”。
我园还积极参加上海市教育年会我署承办的“幼儿园家长工作abc”会场。会上,保教主任张晓华老师从学校家长工作中一个点——“开展亲子游戏指导,促进亲子和谐发展”进行交流,从中折射出我园亲子游戏与学校办学理念的结合、与学校课题研究的结合、与学校主题活动结合的有特色的家长工作。
部分教师能把握不同层面教学展示机会。二位教师在区级层面教学展示、一位教参与署级层面教学展示、一位老师参与结对园每月秀展示活动、二位老师参加了新农村教师小组教学展示活动、一位老师荣得了新教师教学评比“优胜奖”等等。成功的展示活动告诉我们:成功的教学活动是要有激情、有智慧、有充分准备的。
5、保教研究有成效
历经多年的区级课题《幼儿合作意识与合作能力培养的实践研究》已经向上级申报结题。伴随着教师辛勤的付出、凝聚教师智慧结晶的《我合作,我快乐——课题研究经验汇编》一书将问世。此书共分经验篇、教案篇、案例篇、游戏篇四个部分,希望能给予今后的研究和学校特色课程积累一些经验。
6、丰富的孩子生活
根据“文明·和谐·发展”的精神文明创建主题,我园还组织幼儿开展了“我关心,我快乐”消防演习活动、“关心、合作、迎新景”迎新活动、“我的学校我做主”幼儿绘画和制作比赛、“我健康、我快乐”幼儿健康生活方式现场会和“心系好儿童”健康教育现场会等。一系列的实践活动增长了幼儿的知识,也给予了幼儿走出自我、走向社会进行锻炼的机会。
我园有一支活跃在社区舞台上的舞狮舞龙队,他们荣获上海市“精武杯”十一届中小幼学生武术比赛,团体“二等奖”。
为了迎接北京奥运会的到来,我园还组织五位大班孩子积极参与由浦东新区北蔡镇人民政府举办的主题为“我为北京奥运呐喊”的北蔡杯幼儿读书活动暨“第十届亲亲好妈妈”系列比赛。整个活动共分四个专场,即“奥运福娃讲一讲”、“奥运人物认一认”、“奥运项目动一动”、“奥运礼仪学一学”。在此次活动中,孩子们每张小脸上更透出一份“我会”、“我一定赢”的自信!“亲亲好妈妈”活动是孩子展示的舞台,承载了长辈对孩子的期望,更展现了孩子“童心迎奥运”的风采。在这四个专场比赛中,我们的家长和孩子都十分投入,取得了可喜的成绩,分别获得新区一等奖2名、二等奖2名、三等奖1名。
另外,我园有二人次获得区绘画比赛“三等奖”。
巧运作,齐合作,各项工作有成效
1、支部工作稳步开展
本年度,支部换届选举大会成功举行。会上书记汇报了任期支部工作总结,提出了今后努力的方向和重点,要发挥支委会的政治核心作用,要协同高行、华高、东旭、福山同乐幼儿园共同开展工作,充分发挥联合支部的优势,展示各自的亮点,做到优势互补。
为了做好党的**精神的学习和贯彻,我园党支部能积极参与教育署党委组织的各项学习、评比活动。支部举行“没有不可能——^v^员人生价值观剖析”微型党课。党课“没有不可能”荣获教育署党委组织的党课教案评比“二等奖”,并刻光盘五十份发放教育署各个党支部扩大学习。支部还积极参与教育署党委举办的《双学》知识竞赛,荣获幼教组“优胜奖”。新《党章》和时事的学习进一步增强了党员的责任意识和对党的宗旨、路线、方针的理解和认识。
另外,支部在年内审批和发展党员三人。我们期待有更多的党员在日常生活中以自己的大气、服从、服务等气节感染和教育更多的教职员工。
2、工团工作生气勃勃
我园根据文明单位创建主题和创建规划,制定了“星耀行动计划”。它通过师生、家长共同参与的“礼仪星”、“创新星”和“实践星”评选和评比,最终评出我园二颗闪耀的“魅力之星”。期间,学校所倡导的园风成为教职工的主流价值观。
建立“高南幼儿园家长志愿者服务大队”。学校校门处的安全问题得到了大家的关注。由我园工会牵头组织,幼儿园安全小组和家长工作小组共同实施,成立了“高南幼儿园家长志愿者服务大队”。在成立仪式上,我们与家长共同学习了《高南幼儿园家长志愿者服务大队章程(试行)》和共同拟定了《志愿者服务要求》。我们希望这支队伍在服务过程中,不仅能缓解学校校门处交通安全,更能传递一种“我奉献,我快乐,我为孩子做榜样”的主题理念。
我园社团积极参与高行镇“劳动最光荣”五一表彰大会演出。此节目是教师们根据镇文广中心的要求特别赶排的,从中教师学到很多表演方面的技能和感受到现场劳动者们的先进事迹。学校还积极准备参与“蒲公英杯”排舞比赛。学校为社团的成长搭建了舞台。
四川特大地震牵动我们每一个人的心。学校党政工团积极响应上级的号召,通过宣传海报、现场发动,开展了别开生面的募捐现场活动。期间,党员带头、群众踊跃、孩子和家长参与,累计捐款达二万多。我们希望通过我们的爱心能为灾区人们能渡过难关和重建家园做微薄的力量。
由团支部负责的“心系好儿童”、“我健康,我快乐”健康教育现场会在全体教师和家长的积极参与下顺利进行并有效落实。家长通过宣传资料、现场专题讲座和知识问卷,了解幼儿期孩子健康教育的重要性和健康教育的内容;孩子通过阅读小图书,通过看看说说明确从小养成良好卫生习惯和饮食习惯的重要性;家庭通过贴标签来互相检查督促每一个成员在执行卫生要求过程中的情况。有益的活动、有效的举措必将影响孩子美好的人生。
3、项目组运作自如
学校舞龙队的孩子们在外聘教师的指导下,成功地取得了上海市十一届中小幼学生精武杯武术比赛“二等奖”,学校荣获“优秀组织奖”,张培燕、陈萍老师荣获“优秀组织者”称号。
1、低保工作
我社区管辖地域范围广,人口多,租住户杂,是典型的老城区。主要体现三多,即失业下岗、残疾人较多,两劳释放人员较多。造成社区低保户较多,人员情况复杂,其中不乏两劳释放人员、夫妻双失业重病、一家多残、单亲家庭。为了把低保工作做好,通过深入走访、调查,掌握第一手材料,了解特困群众疾苦,我社区做到应保尽保。一年来,我热情接待前来申请办理低保的居民,严格三榜公示,把好入口关,严格按照民政局规定,热情接待前来办低保的居民。一年来,公有3户符合条件的 社区居民办理了低保,其中两户通过了劳动能力鉴定,一户是60岁以上离异老年人。还有3户做鉴定未合格的,未能办理低保情绪十分激动,有一两劳释放人员叫苗德财,张口就骂人。谁叫我做低保工作,委屈也没有办法,通过大量思想工作,这三人了解我市低保政策,通过一年努力,我社区基本做到应保尽保。低保工作最突出的特点是动态管理,一些低保户家庭情况发生变化,已经不符合享受低保的条件,但取消低保工作相当困难。在取消低保的过程中,我反复上门宣传新的低保政策,讲明取消低保原因,语重心长谈心,使其理解我社区居民的实际情况,理解取消低保的原因,社区低保户邓红艳,尚英杰,不同意取消低保待遇,多次到上级上访,我到市民政局做其工作,最后两人同意取消其低保待遇。截止2014年末我社区共有低保户69户121,今年全年取消低保6户,新办低保3户。在接待申请低保人员过程中,积极帮住有劳动能力人员从事社区扫保公益岗位,对符合低保条件的家庭用最快的时间帮助其办理低保,把党和政府的温暖送达困难群众。
今年7月我社区顺利完成低保调整标工作。调标同时重新核定低保家庭收入,重新调整低保金。许多低保户保障金都减少许多,通过细心工作,严格按低保政策核定收入,无一户上访。
今年国家检查组检查我市低保工作,在市区街低保领导指导下,我社区领导非常重视这项工作,社区建立十档一册,建立一系列的接待、走访、公益劳动、申领保障金等制度。我社区已实现低保管理制度完善,低保日常工作有序。
2、公租房工作
今年,我社区的公租房十分繁重,由于我社区人口多,前来申请的人员较多,加上申请的材料较多,我连中午都吃不上,在集中办理的20天里,接待居民近百户,成功申请29户。说今年工作累,真实一点不假,今年初除了接待今年新办户,还得管理去年申请户,一次次通知他们办理租赁补贴手续,到租住社区开居住证明,住房摇号工作本人签字确认。还得接待外区到我社区租住的居民,加上低保工作,我天天忙的团团转,加上自己本身年龄大,反应比较慢,工作比较吃力,但自己克服重重困难,没给领导添麻烦。
俗话说一份耕耘,一份收获,付出终有回报。由于平时工作扎实,加班加点地入户调查,整理资料,辛勤的汗水换来了**社区低保工作的一点成绩,我相信通过不断努力,我社区的低保工作会再上一个台阶。
一、认真贯彻落实中央及省、市劳动保障工作会议精神和各项政策法规,沉着应对新形势下劳动保障工作出现的新情况和新问题,克难攻坚,开拓进取,全面加快劳动与社会保障工作。结合辖区实际,健全组织机构,落实制度措施,继续完善劳动与社会保障体系建设,为本辖区居民群众提供优质、高效、规范的服务,以建立城乡一体化的劳动保障体系为立足点,积极开展工作。本月窗口为居民录入新增失业金领取人员8人;失业保险金领取的审核149人;提取与接收本辖区失业人员档案13份;办理就业失业登记证1人;《就业失业登记证》年检12份;灵活就业签字7人;录入“同期审批”满意度测评系统60份。
二、响应2014年xx市城乡居民基本保险和大病医疗互助补充保险政策宣传资料,街道办事处社区公共服务站加大宣传力度,满足辖区群众基本医疗保险需求,明确责任,抓好落实,本月窗口为居民办理城乡居民医保少儿互助金15人;养老审核8人;异地养老审核6人;录入“同期审批”满意度测评系统50人。
三、持续宣传国家卫生和计划生育委员会“单独两孩”的政策,紧紧围绕稳定低生育水平,提高出生人口素质和群众满意率这一总体目标,继续在辖区做好摸底调查工作,加大宣传,扩大政策的知晓率。本月窗口为居民办理一孩指标11户;办理二孩指标5户;接收二孩资料3户;更换指标9户;新生儿入户22户;新办独子证2户;补办独子证1户;开具证明10张。
四、领会文件精神,努力解决辖区居民生活中遇到的实际问题和困难,积极落实区民政年底针对低保、优抚、老龄等相关政策,让真正有困难的居民感受到政府的温暖,让他们的基本生活有所保障。“以人为本、服务至上”的原则,不断创新社会救助的服务理念、服务载体和服务机制,建立了起以城市居民最低生活保障制度为主体,以临时救助、大病医疗救助、等相配套的综合性社会救助体系。做到耐心细致的服务,本月窗口为居民办理四川省老年证20本;办理xx市老年证21本;接待前来咨询居民30人;低保系统提交生成报表,社会服务系统升级调整;区关爱中心启动仪式上报爱心企业2个;办理一体化医疗救助1人刘玉祥40000元;发放一月低保金53户,27826元,并低保长期公示;上交民政医疗报表;督促各社区有劳动能力低保户参加社区公益劳动;上门发放临时救助1人刘玉祥5000元;受理唐川、汪荣丞低保资料;红十字慰问摸底;双拥慰问摸底。
五、全面推进各项扶残助残工作,为残疾人朋友谋取更大福利,坚持“以残疾人为本、政府引导、市场运作”的思路,加强“两个体系”建设,即推进残疾人社会保障体系和残疾人服务体系的建设,从残疾人最关心、最直接、最现实的利益着手,加强科学管理和服务,按照“高标准、全方位、规范化、优服务”的要求确保各项工作的落实。按照残联相关文件,本月服务口进行了过冬困难贫困残疾人冬衣冬被发放工作;全国残疾人基本情况和服务需求狮子山辖区入户调查工作;春节前残疾人摸底工作。
六、认真贯彻落实党的十八届三中全会提出的“建立市场配置和政府保障相结合的住房制度,加强保障性住房建设和管理,满足困难家庭基本需求”的要求,积极为前来咨询办理住房保障的居民做好宣传工作,使辖区居民更深入的了解城市公共住房制度,公平公正的审核居民的住房保障申请,本月窗口回复居民咨询住房保障53人;受理公租房5户;受理经济适用房1户;受理廉租房申请1户;录入“同期审批”满意度测评系统20人。
一、我县城乡低保工作基本情况
为确保“应保尽保、应退进退”,xx县城乡低保人员认定实行动态调整,在入户核查的基础上及时上报更改相应系统信息。20xx年,为切实保障困难群众基本生活水平,xx县农村低保由每人每年3150元提高到每人每年4310元,城市低保标准每人每月480元提高到每人每月528元。到20xx年12月,全县农村低保累计保障188803人次,发放资金万元,城市低保累计保障39229人次,发放资金万元。
今年年初,我局拟定开展两次大规模清理整顿工作(4-5月份、9-10月份),两次清理整顿工作均如期开展。4-5月份,我局开展了城乡低保精准认定“回头看”,此次排查要求乡镇民政工作人员100%入户核查,县民政局随机抽查,抽查时入村到户,抽查率在10%以上,并及时通报抽查情况。
为有效弥补城市扶贫的空白,落实“扶贫进城”,我局在市局的指导下,切实做好“关爱工程”工作,20xx年,xx县纳入“关爱工程”对象共1870户3516人,其中农村五保23户23人,农村低保8户15人,城市低保1839户3478人,“关爱簿”填写工作已全部完成,并与农合局建立了数据共享机制,为“关爱工程”对象应享受健康脱贫政策提供了数据保障,将党的扶贫政策惠及所有困难群体。
二、主要做法
(一)“扶贫政策进城”,确保扶贫信息准确
为加快推进“扶贫政策进城”工作进程,xx县于20xx年7月14日-15日在振兴社区五楼召开了“扶贫政策进城业务培训”,聘请市民政局、卫计委、残联、公安局、人社局、教育局等相关部门业务骨干进行精心授课和指导。县民政局班子成员及相关股室工作人员,各乡镇民政分管领导及民政办主任,城关镇社区两委班子成员,十五个城市社区低保代办员,共计200余人参加培训。
本次培新采取授课与座谈两种方式进行,在分组座谈中,工作在一线的同志们就在实际操作中出现的问题进行激烈的讨论,通过理论的指导和面对面商讨,共同解决一些操作上的难题,对以后的扶贫政策进城起到很大作用。
(二)全面实施“关爱工程”,确保“应保尽保”
为切实做好农村低保与扶贫开发工作有效衔接,加快推进不符合建档立卡条件的农村低保、五保家庭扶贫政策“全覆盖”和扶贫政策“进城”工作。xx县民政局一是通过文件、会议等形式明确工作重点及要求。下发《关于认真落实的通知》(利民字[20xx]55号),9月6日xx县民政局召开任务布置会议,要求各乡镇认真摸排,主动发现,确保施保施救和资金发放的及时性、准确性,重点整治“应保未保”、“应救未救”、“未按户施保”、“年审不规范”、“施保标准不规范”等问题。并以乡镇为单位填写“关爱簿”,通过“关爱系统”上报县扶贫开发领导小组,作为扶贫系统的有力补充。二是成立督查组,及时指导乡镇做好相关工作。
9月7日至9月9日县民政局分为三个督查组,局主要负责人、分管负责人为组长,深入各个乡镇督查指导关爱工程实施及“关爱簿”填写工作。三是发现问题,整改及时。 通过督查发现个别乡镇、村同志业务不精,指导不力;还有个别乡镇、村扶贫信息与低保、五保信息仍存在误差。发现上述问题,县民政局立即召开相关股室会议,对发现的问题理成清单逐一消化解决。
(三)通过惠农补贴“一卡通”系统,及时发放各类民政救助资金
我局按照县统一要求,今后低保、五保、孤儿、困境儿童、重度残疾人护理补贴、困难残疾人生活补贴、优抚优待、救灾、高龄津贴等民政惠农补贴通过财政惠农补贴“一卡通”系统,由乡镇民政办负责造补贴清册,县民政局业务股室负责审批,确保各项资金安全、准确、及时地打卡发放。明确要求月发放的项目在每月10日前完成,季度发放的在每季度第一个月的10号前发放,半年发放的项目在1月份、7月份10号前完成,年发放的项目在每年9月份发放到位。
三、存在的问题
(一)县乡低保工作人员编制不足,服务质量有待提高。
城乡最低生活保障工作自20xx年开展以来,由于县乡民政部门人少,工作深感力不从心。社会救助股在编2人,实际工作人员5名,负责全县2万人的城乡低保审核,还需负责医疗救助、临时救助等业务;各乡镇民政办公室 1—2人,这些力量对不断增长的救助对象和他们对救助的高标准诉求以及广大群众、社会舆论的期望值相差甚远。尤其是乡镇一线低保工作人员少、压力大、力量薄、待遇低,低保工作的服务质量难以保证。进而出现一些错、漏、拖现象,引发群众不满。
(二)社会技术飞速提高,业务能力有待加强。
一、低保工作
1、加强领导统一认识
成立了某某社区城市低保重新认定审核民主评议工作领导小组,并制定了实施方案。通过学习大家对城市低保“应保尽保、应退即退”动态管理工作机制,有了统一认识。
2、及时宣传动员:
社区采取进巷入户进行宣传告知,并在社区各主要干道、巷口张贴宣传通知单。社区参与宣传人员70人次,发放《致城区居民及低保户一封信》宣传单500多份。多种形式、广泛深入宣传这次重新审核的目的、申请时间、所需提供材料。做到了人民社区内全覆盖、家喻户晓、不留死角、不让一户低保户因信息延误不能及时重新申请办理,给原本就困难的生活造成伤害。
3、认真收填申请材料:
4、积极入户调查:
社区成立专职入户调查小组,深入到辖区申请低保户家中,认真听取申请户本人或家人陈述;细心观看申请户家庭摆设;礼貌走访左邻右舍;耐心询问申请户家庭成员情况。逐步推进社区居民最低生活保障工作的程序化、信息化、社会化管理。
5、民主评议公示。
社区实施了边调查、边民主评议的工作方法,审核实行集体评议,记录准确、完整,按要求对低保对象进行张榜公示,公示内容全面,公示栏按要求固定室外,公示栏上有各级举报电话。
6、落实公益劳动
落实低保对象参加公益劳动制度,记录完整、续保登记制度落实,且记录准确完整,处罚到位。今年低保户参加社区志愿者活动58次。
二、残疾人救助工作
残疾人是社会的弱势群体,他们更需要社会的关爱。社区现设有残联协会,残联协理员。对社区内的残疾人开展了“关爱你我行计划”,组织社区志愿者走进残疾家庭,为社区的残疾人提供关爱。社区针对残疾人开展了一系列的帮扶工作,如:对社区内白内障人员免费治疗登记工作、残疾儿童未入学人员统计工作、残疾人免费安装假肢登记工作、残疾人免费相亲会登记工作和残疾人机动车燃油补贴登记工作。
在帮助残联人工作中,积极做好助残的宣传活动,为有条件的残疾人提供就业培训,为他们创造更多的就业机会,让社区内的残疾人在爱心的关爱下更快乐的生活。
三、廉租住房工作
为确保社区廉租房有效地实施,认真执行城市低收入家庭廉租住房补贴制度,对社区内申请保障性住房户入户调查,其家庭情况记录、建立个人档案。对申请人员递交的相关材料严格审核。定期对已享受政策的居民进行排查,及时掌握他们生活情况,入户了解他们的生活变化,认真做好动态管理,严格档案的建立,资料齐全,认真保存,争取做到细致,准确,周到。使广大居民家庭切实真正的享受到国家的优惠政策。
四、大病救助工作
为切实做好特贫困户重大疾病医疗救助工作,社区积极宣传、认真审核并及时受理患病人员的救助工作,建立专人专档,高度透明。
五、老年证办理工作
随着政府相继出台一系列针对老年人的惠民政策,社区办理老年证的人数也相继增加,考虑到一些老年人的行动不便,社区成立了爱心小组,专门负责上门为行动不便的老年人办理老年证,把关爱老年人落到了实处。
六、节日慰问工作
在重大节日期间,社区把老弱病残、低保户列为重点慰问对象,同时也考虑到了军属、侨胞、困难党员、监控对象、困难职工家属等等,在实际慰问过程中对老弱病残慰问对象进行上户慰问,在物质慰问的同时还为困难群体带去情感上的温暖,精神上的鼓励,温馨的祝福,真诚实在的慰问困难群体,收到了良好社会效果。
七、存在的问题及整改措施
1、对社区居民宣传低保政策的力度还不够,少数居民对低保概念理解不够,以后,社区将通过多种形式加大各种宣传低保政策的力度,促进社区各项民政惠民工作的顺利开展。
2、积极鼓励支持享受低保人员创造就业机会,鼓励他们树立自强自立的精神,为创建和谐社区做出应有的贡献。
在今后的工作中将继续落实“以民为本、为民解困”的民政工作宗旨,在为广大人民群众服务,尤其是为最需要帮助的困难群众服务方面加大精力,将困难群众的需要作为工作的第一信号,深入居民,了解民情,掌握民意,倾听民声,从细微处入手,从点滴做起,实实在在地为困难群众办好事,办实事,真正让困难群众感受到党和政府的温暖。20xx年社区民政工作总结工作总结。为打造和谐、温馨社区,而贡献我们的力量。