保卫处个人工作总结(精选14篇)
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时间:2023-03-19 00:00:00    小编:安心嘻嘻嘻

保卫处个人工作总结(精选14篇)

小编:安心嘻嘻嘻

总结是对自己成长、进步的一个很好的反思方式。写总结时要注意逻辑的清晰性,各段之间要有衔接和过渡。这些总结范文从不同角度和不同层面出发,全面展示了总结的重要性和方法。

保卫处个人工作总结篇一

20xx年,保卫处以创建平安校园、和谐校园为中心,实现了学校政治大局平稳、校园治安环境明显改善、校园交通管理有序、消防安全无重特大火灾事故的目标,为保学校安全稳定,做出了应用的贡献。

1、收集师生中的有关信息,经研判后对有价值的信息及时上报学校和相关部门,全年报送情报信息x篇。

2、及时妥善处置突发事件,维护学校稳定。

如:x月xx日,xx教育厅派到我校挂职的老师亚生·xx突发疾病在校内住所死亡,保卫处积极配合学校有关部门及时进行妥善处置,没有使事件扩散,也没有对我校维族学生产生大的影响。

另外,今年还发生了学生非正常死亡后家属到学校讨说法、被学校除名的老师要求恢复工作并扬言采取过激行为、咸宁李华元因其受伤事件经常在学校闹访等影响学校稳定的事件,保卫处工作人员都及时赶赴现场,进行有关工作,或采取有关措施,避免了不良影响的继续扩大,维护了校园正常秩序。

3、“六·四”前夕,配合有关部门对我校学生准备组织的敏感活动进行调查,成功阻止了他们的活动,避免了对学校产生负面影响。6月3日、4日,全处对学校所有露天公共场所进行24小时巡查守候,保证了学校没有出现与“六·四”有关的活动。

4、加强网络管理。工作中及时发现和处理网上有害信息,重视在网上与师生员工的沟通工作,在学校信息反馈平台上回复信息x余条。

1、加强治安、消防安全宣传教育工作。在新生入学期间,印制xx份《新生入学须知》张贴在xx栋学生宿舍的门栋前;对学生发放安全常识宣传单xx余份;组织消防安全演习xx次;对xx余名本科新生进行消防安全知识讲座,并给xx余名新生发放了《学生宿舍消防安全》宣传单;在全校各二级单位开展“119”消防安全宣传活动;组织消防安全知识讲座x次;组织x名职工参加了武汉市消防局举办消防培训班的学习。

2、加强治安、消防检查工作。全年治安检查中发现治安隐患x起,下达治安隐患整改建议书x份;全年组织消防安全检查xx余次,发现火灾隐患xx起,下达火灾隐患整改通知书xx份,已整改及部分整改x起;x月x日学工处、保卫处、后勤物业联合对本科生宿舍进行了消防安全大检查;维修各类消防器材xx具;新增各类灭火器具xx具;全年学校没有发生恶性刑事案件和重特大火灾事故。

3、巡防布守,多抓现行,打击犯罪。全年抓获现行46起,抓获犯罪嫌疑人xx名。驱赶盗窃嫌疑人和违法犯罪嫌疑人xx余人次。

针对x月份网上连续有女生反映在夜间回宿舍的路上有陌生人猥亵和尾随,很多女生不敢独自会寝室的问题,处领导高度重视,通过视频监控初步锁定了相关嫌疑人,经过近一个月的巡逻守候,终于在x月x日晚xx时抓获嫌疑人,还师生一个安全的校园环境。

今年x月份,我校xx学生公寓连续发生笔记本电脑被盗案件。保卫处截取了嫌疑人的监控录像资料,分发给各科室队和后勤集团宿管中心,将此嫌疑人作为工作的重点。xx月xx日下午四点半左右,保卫处工作人员在视频监控时发现该嫌疑人出现在紫菘七栋,立刻通过电话、电台调动工作人员赶往紫菘学生公寓进行围堵,将嫌疑人曹某某当场抓获。经审查,曹某某交待了在我校盗窃x台笔记本电脑、1部手机、1辆电动车的犯罪事实。

1、实施了校园机动车门禁系统管理。x月x日学校机动车门禁系统正式运行。通过门禁系统管理,减少了车流量xx辆/天,机动车出入校园规范有序。

2、加大校内违章车辆的处理力度。全年查获在校园内行驶的无证、无牌摩托车xx余辆,其中移交东新交通大队处理的有x辆(含收缴留学生的摩托车17辆);处理违章校园循环车x台次;对在校园内违停车辆张贴“机动车违停处理通知”xx余张。

3、加大交通管理力度。坚持每天上下班高峰时段,在行人多、车流量大的路口值勤,疏导交通。全年调解交通事故xx起,为学校追回经济损失x万余元;坚持驱赶校内“黑的”x台次。

4、加强校内交通设施的建设、维护工作。全年新增、维修交通标牌x余块;施划车位xx余个;施划道路线xx余平方;新增、修补减速路拱xx条;在违停现象严重地段安装道路防护柱x余个。

保卫处已经建成和基本建成的安防科技平台有三个,分别是校园机动车门禁系统、校园视频监控系统(三期)、校园消防报警系统改造和联网管理系统。通过这三个安防科技平台的建设和运用,初步改变了保卫工作以往单纯依赖人力物力的状况,提高了保卫工作的科技含量,促进了工作人员科技素质的提高和工作机制的相应变化。

1、通过对校园机动车门禁系统的进一步完善,目前已建成x个岗亭、x条车道。该系统x月份正式运行后,每天出入校园的机动车数量从xx余台次降低到xx余台次,改善了校园交通环境,提高了保卫处校门管理和交通管理的工作效能。

2、经过设备安装和系统调试,校园视频监控系统三期工程于x月份通过竣工验收,我校校园各类视频监控点达到xx个,基本覆盖了我校各校门、主要交通路口、重点大楼周边、学生宿舍门厅、各水泵房检查口等重要部位和场所。通过校园视频监控系统,保卫处抓获了各类嫌疑人x起x人。另外,校园视频监控系统的录像资料在刑事治安案件、学生失踪事件、非正常死亡事件、交通事故等各类事件案件调查中提供的有价值线索,发挥了人力无法替代的重要作用。

3、经过前期筹备和招标,校园消防报警系统改造及联网管理系统工程于4月份开始施工,目前设备安装已完成,进入了系统调试阶段。该系统可以远程对x个前端消防报警主机、xx余个前端消防报警探头的工作状况进行管理,并对消防报警信号进行处置(消防报警系统报警后,由前端报警主机值班人员立刻对现场情况进行核查,若非误报,则由联网管理系统值班人员带工作人员赶赴现场扑救火灾)。在完成系统调试正式运行后,该系统可以极大提高对校园消防报警设施的管理效率和处置消防报警信号的速度。

1、严格门卫管理,把好安全第一道关口。拦截在校门外的违禁车辆xx辆次;检查载货出校园车辆xx余辆次;门卫拦截盗窃自行车及财物x起。

2、坚持日常巡查,取缔违规摊点,净化校园环境。全年出动校园综合治理巡逻xx次;收缴各类违规物品xx次;没收广告宣传单xx份;清除无证售卖x余次;清除校园内违规搭建x次。

3、做好重要会议、重大活动的安全保卫工作。20xx年圆满完成学校各类重大活动和领导来校视察的安全保卫工作近xx余次。

1、20xx年,办理毕业生户口迁出手续xx人,户口改迁xx人;办理新生的户口迁移证、“网迁户口”以及本校继续读研的户籍手续xx人,完成xx名新生户口的入户审批工作;集中为新生拍摄身份证相片xx张,零散为我校师生拍摄身份证相片xx张;为师生员工借取户口底页xx余人次;代办教工集体户口xx余人次;补录学生集体户口xx人次;配合校内外各单位调查人口信息,提供查询服务xx余次。

1、保卫处实行xx小时值班制度,全年各类接出警共计xx余次,及时赶赴现场处理各类事件和案件。

2、全年实施救助服务xx余次,如帮助迷路的老人和小孩找到家人,协助忘带钥匙的教工开门等等。全年保卫处拾金不昧、助人为乐等事迹xx余起,提升了队伍的形象。

3、全年调解治安、民事纠纷xx起,将事态平息在萌芽状态。

一年来,我处的工作取得了一定的成绩,但我们也清醒认识到,仍有许多需要改进和完善的地方,“平安校园”创建有待进一步深化。主要表现在:

1、校园内自行车、电动车被盗案件和学生宿舍、实验室计算机被盗案件仍时有发生。

2、部分师生员工,特别是年纪较大的退休教职员工缺乏防诈骗知识,需要通过安全知识的宣传增强他们的安全防范意识,减少诈骗案件的发生。

3、部分老旧建筑物电线老化,存在消防安全隐患,需要进行整改。

4、校园交通秩序需进一步改善。

5、校园安防系统的建设需要进一步完善,利用科技平台做好保卫工作的能力需要进一步提升。

在新的一年里,我们要进一步总结经验,扎实推进创建“平安校园”工作,为打造“xx科技大学”,增强师生安全感和满意度做出不懈努力。

保卫处个人工作总结篇二

20xx年,我行安全保卫工作,在认真贯彻落实省分行安全保卫工作会议精神和支行总支的正确领导、关心、支持下,紧紧围绕“平安建行”活动为中心工作,遵循“以预防为主,综合治理,谁主管,谁负责”的指导原则,坚持从人防、物防、技防,加强队伍建设等方面入手筑牢安全保卫工作的基础,通过制度约束和检查督促,强化了员工的安全防范意识,使安全管理落到了实处,保证了我行财产和员工、客户的人身安全,为我行业务快速发展和创建“平安建行”活动顺利推进营造了一个安全、稳定的环境。现对支行一年来的安全保卫工作总结汇报如下:

一、加强全员安全防范意识教育和技能培训,夯实人防基础。

今年以来,我们把增强员工的防范意识放在十分突出的地位,重点围绕防抢、防盗、防诈骗的应知应会等内容对网点员工进行预案教育和防范技能演练,收到了较好的效果。

预案演练,就是对员工进行案例的教育,组织员工熟悉“四防预案”,增强防范意识,提高防范能力。针对近年来银行案件日趋频繁的严峻局面,我们及时收集整理转发相关案例,认真组织员工学习上级行下发的各种文件、通报、通知、案例剖析等30余次,组织员工各类应急演练40余次,并针对我行自身的防范工作进行分析查找隐患,完善防范措施。对前台网点的防范技能教育,主要侧重学习相关规章制度和基本防范技能,掌握正确的操作规范和程序以及发生紧急情况的应急处置措施分工、动作要领,各种自卫武器、报警监控装置的操作使用,并使员工较熟练地掌握了突发性事件及遇险的应急方法,有效地提高了全员安全防范的能力。

二、加强安全防护设施建设,夯实技防物防基础。

安全防护设施建设对抵御盗窃、抢劫等不法侵害案件的发生和预防起着无法替代的作用。因此,我行在注重抓全员防范意识教育培训的同时,十分注重抓好防护设施建设,保证所有营业场所有灵敏可靠、严密完善的技防、物防设施。

1、加强对网点技防设施的建设,在支行的大力支持下,投资46万多资金对3个营业网点的监控设备进行了更新升级,保证了监控录像图像的清晰和正常运转。

3、在技防设施的管理上,支行明确各网点负责人对物防、技防设施的管理负总责,制订了监控设施管理制度,并每天进行回放检查、定期保养,确保了技防设施的正常运行。

三、加强检查监督,强化规范管理基础。

加强检查监督作为落实各项规章制度,及时发现问题,堵塞漏洞,防范各类案件和事故发生的最基本的手段。

1、支行坚持每月对所属网点进行全面检查,分五个层次落实检查工作,即行长亲自查;分管行长定期查;保卫人员每周查,每周对所有网点进行安全制度和防范设施检查;网点负责人和安全员坚持做到每日营业前后检查;行领导会同风险、业务等部门进行阶段性综合检查。

2、支行建立了节假日、双休日行领导值班岗,公布了值班电话。在平时工作中,突出抓好了对“重点部位、重点人员、重点岗位”和“早、中、晚”三个时段的安全检查,针对网点营业期间员工安防制度是否落实、柜员是否坚守岗位,柜员因故临时离岗是否能做到“两清一退”(即印章、现金清理入柜上锁、微机终端退出操作程序),中午和节假日是否确保一名网点负责人带班、两人以上当班等容易出现的问题和隐患薄弱的环节进行突击和回放录像等方法进行检查;对在安全检查中发现的问题,做到绝不放过、不迁就、重整改、严处罚。

3、加强了网点日常的自查工作。明确网点负责人是安全防范工作的第一责任人。在安全管理方面推行“一把手”工程,实行一票否决。把“谁主管、谁负责”当作安全保卫工作的最高责任制。目前,全行所有网点都设有安全员协助网点责任人进行安全检查,网点每日进行安全检查,并作详细记录。检查内容包括业务方面的章、证、押是否入箱上锁,水、电、气阀是否关闭;门、窗是否上锁;110报警设备是否就位等等。

保卫处个人工作总结篇三

保卫处长在校党政和分管领导的直接领导下,主持全处日常工作,其主要职责是:抓好全处的政治思想教育、工作作风和业务建设工作;健全工作制度,布置各项任务,并组织实施和检查岗位责任制执行情况,审核处内形成的各种文稿;发生重大治安、刑事、政治案件及灾害事故时,及时赶赴现场,并及时向校领导和公安机关汇报;申报年度保卫经费预算,严格执行财经纪律;完成校领导和上级公安机关交办的其他事宜。

根据以上职责,我个人所做的工作,主要是:加强学习和教育,带好一个班子,建设好两支队伍(保卫干部和校卫队员),协调好上下、内外关系,统一思想,确保省教工委、教育厅方针政策和学校党政决策及各项工作任务圆满完成。

最大限度地调动和保护全处教工工作的积极性和主观能动性。主要做法是从深入细致的思想政治工作入手,狠抓政治理论学习,增强团结和凝聚力,把教工思想统一到学校发展的目标上来,较好地发挥了处班子的整体效能。由于班子团结,以身作则,处事公正,从而带动全处教工顺利完成了校园安全保卫任务,连续几年校园内未发生人员重大伤亡和重大火灾事故,治安刑事案件也呈下降趋势,xx年顺利通过了“平安校园”验收,xx年省综治委、省公安厅授予我处“经济文化系统平安建设优秀组织奖”;xx、xx年分别被市公安局评为“文化保卫系统先进集体”和“文化保卫系统集体嘉奖”。

首先除坚持不懈地开展日常安全教育和执勤以外,保卫工作还有其“突发性”、“应急性”、“时效性”和“不可预见性”等特点。因此,我们通过“三种精神”、“两个作风”的教育(即敬业精神、奉献精神、吃苦精神;雷厉风行作风、求真务实作风),使大家增强了主人翁意识,明确了各自岗位职责,端正了工作态度。处内每位同志都时刻把校园安全稳定作为己任,做到及时发现问题,及时解决问题,特别每遇关键时刻都能拉得出、冲得上。其次我们结合几个校区不同特点,按照科学发展观的`要求,不断总结经验,吸取教训,及时改进执勤方式方法,基本掌握了校园安全工作的一般规律,即采取重点要害部位定点守护与游动巡逻相结合,以重点守护为主;日常执勤与专项治理相结合,以日常执勤为主;坚持预防为主与定期检查相结合,以预防为主等工作方法,基本上建立了校园安全工作长效机制,同时也增强了工作的主动性和针对性,普遍提高了执勤能力和处置突发事件的能力。

保卫工作一定要保持清醒头脑,坚持依法办事,具体做法是主动与驻地公安机关联系、紧紧依靠公安机关、灵通信息、坚持请示报告制度,特别是对校园内发生的重大治安、刑事案件和灾害事故,必须第一时间到达现场,掌握第一手材料,及时向院领导和公安机关报告,及时有效地控制事态的发展变化。

这方面主要是实事求是编制年度经费预算,处理好厉行节约和保证重点工作的关系。一年来,我们严格执行学校下达的经费预算标准,凡处内采购物品坚持两人以上参与和财务一枝笔制度,基本保证了各项工作的顺利开展。

近两年来,从教工委、教育厅、省市公安、安全机关,都高度重视高校安全稳定工作,特别是学校党政一把手和各二级学院、各部门一把手普遍对安全工作是第一责任达成了共识,今年我个人粗略统计,省市、学校(包括本处内)各种安全稳定工作会议达30多次以上,这说明安全工作齐抓共管的氛围已基本形成,相信xx学院将会一天比一天更好。

保卫处个人工作总结篇四

2015-2015学年度上学期学校安全保卫工作,在学校领导的正确领导下,坚持以预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生人身安全和财产不受损失,维护学校正常的教学和工作秩序。认真做好学校安全稳定的各项工作,努力创建和谐平安校园,确保了我校教育教学秩序的稳定,有力地促进了各项事业的发展。为保证综治工作落到实处,为营造稳定和谐的校园秩序、良好的治安环境、和安全的工作生活环境,我们采取有力措施,真正做到了:领导重视、全体参与、上下齐心、常抓不懈、警钟长鸣、强化责任、扎实工作,经历了一个又一个考验,完成了一项又一项工作任务。通过大家一学期的努力确保了我校的安全稳定,回顾一学期的工作,现将本学期工作总结如下,如有不妥之处,请领导批评指正。

一、 制度保证,措施到位。

理制度。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

(一)持安全隐患排查及整改制度,做到早发现早预防。

(二)坚持事故处置制度,及时正确处理突发事件。

(三)坚持24小时值班和巡查制度,确保校园安全不失控。

(四)坚持责任追究,落实奖惩制度,增强大家的责任心。

二、加强教育,促进自护。

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。在新生入学之际我们联合德育部门对全校师生开展安全教育。我们积极与公安、消防、交-警、综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,并联合各部门和学校一起组织开展一系列教育宣传活动,对学生开展安全预防教育,使学生接受系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防火、防盗、防震、防骗等安全知识和技能教育,取得了良好的教育效果。

三、积极与各外单位建立有效沟通渠道。

级领导部门交予的任务。

四、建立健全台账管理

学校是一个人员相对集中的公共场所,因此,各部门对学校的各类安全检查也更为严格。我处不断完善各类台账记录,如消防台账、治安台账等,保证每日按时按要求上报消防检查情况,及时掌握各类信息,便于各有关部门检查管理。

五、加强安全排查,防范于未然

我们采取定期或不定期的方式,对学校进行安全隐患排查,做到及时发现问题,处理问题,对于安全问题不留余地,不留死角,尽量杜绝发生重大安全事故。

六、完善人员培训制度

对学校安保核心部门,门卫室进行全面管理,实施严格的

管理制度,定期开展人员培训和思想教育,针对门卫室出现的各类问题及时处理,尽量做到保卫工作零失误。对车库人员加强工作规章制度培训,强调工作时间的完整有效性。请专人实地演练使用灭火器等设备,培训使用技能和宣讲有关知识。

七、部门特色亮点工作

(一)由于我校生源急剧增加,学校决定租用云南师范大学

校舍进行教学工作,该校舍人员及校舍环境更为复杂,大大增加

了我处的管理难度。对此情况,我们积极与各部门协调合作,对师大校区进行了监控系统升级改造工程,对老旧、受损的监控设备进行更换,安装了一批新的监控设备,做到了校园监控全面覆盖,无死角、无漏洞。

(二)明通小学安全事故发生后,学校高度重视,组织全校教职工进行安全教育,制定了突发事件应急处理预案。根据本校实际情况,组建了安全检查小组,每周四对校园安全隐患进行排查,详细记录检查情况,发现问题及时与各部门反应,并利用周末进行维修整改,切实做到了隐患马上处理,安全时刻保障的目标。

(三)针对秋冬季节天气干燥,容易出现火灾隐患的情况,我处对校园用电用火安全进行了全面检查,协同总务处、物管等部门检修老旧电路,排除了电线因老化引起的火灾隐患,特别对教师宿舍违规用电行为进行严格规定,购进了140个新的灭火器,对一些过期的,破损的灭火器进行更换、补充,进一步加强了处理突发火情的能力。

的情况,确保师生安全。

(五)学校针对目前全球暴恐分子活动较为猖獗的问题,组织全校教师进行反暴恐训练,模拟现场环境,并邀请辖区派出所的专业人员参与,教授一些面对突发暴恐事件的应急处理方法,指导教师亲身参与实践。

八、存在的主要问题和下学期工作计划

经过不懈的努力,我校安全保卫工作取得了一定成效,但随着学校的不断发展,安全保卫工作的难度越来越大,而工作的形势仍然比较严峻,目前还存在着以下的一些问题:

(一)近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转,但是学校周边的小摊小贩有屡禁不止的情况,存在食品安全隐患。在上放学高峰期,仍会造成交通拥堵,还存在一定的交通安全隐患,在下一学期需联合各相关部门联合整治。

(二)在我校部分门卫身上有时还存在不尽职,缺乏责任心的现象,门卫服务意识和履职能力有待于进一步加强。

(九)下学期工作计划

(一)巩固落实学校本部门卫管理制度,加强对师大校区保

安人员的管理,完善各项台账,争取申报云南省平安校园称号。

(二)安全保卫工作多而复杂,有常规工作,也有重点工

作,具有突击性,更有持久性。师生、学校的人生财产安全始终是学校工作的重点,是保卫处工作的核心。

新的一年里,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平,增强保卫人员事业心和责任感。在新形势下开拓保卫工作的新思路,不断提高整个保卫队伍的思想水平和业务素质,使每项工作落到实处,做到防患于未然,确保安全无事故。保卫处将戒骄戒躁,为了使学校有一个良好的工作生活环境,我们将会为了做出更好的成绩而不懈努力。

2015年12月10日

2011年度,在院党委行政班子的领导下,在全体师生员工的支持下,我处紧紧围绕学校中心工作,保卫处全体同志齐心协力,努力工作,在军训、征兵、消防、户籍、保安、学生纠察队、校园治安及周边环境治理、法制教育、校园内车辆管理、视频监控和红外线报警系统建设管理等方面做了大量的工作,有效维护了学院的稳定、正常的教学秩序和人身财产的'安全,现将主要工作汇报如下:

一、圆满完成新生军训工作

今年我院招生创历史新高,近3000人,军训对保卫处来说又是一次严峻的考验。在院分管领导的亲自周旋下,我院军训合作部队上海武警六支队克服了诸多的困难,给我们抽调了54名教官,确保了军训的顺利进行。当近3000名身着迷彩服的新生迈着娇健的步伐、整齐的方阵进入会操表演时,赢得了全场热烈的掌声,并取得到场观看的市领导、部队首长和院领导的一致好评和赞扬。

二、征兵工作取得骄人佳绩

额完成任务,在今年女兵征兵工作中我院又有**名女兵被应征入伍,在征兵工作中,近几年来都超额完成任务,在省内高校中,也是名列前茅。

三、认真做好学生户籍管理工作

新生报道、注册、户籍迁入管理和毕业生户籍迁出工作,时间集中,涉及面大,数千名学生的户口迁入、迁出,时间紧任务重,这对人手较少的保卫处来说是一种挑战,我们“一切为了学生”,加班加点,热情服务,克服一切困难都在规定时间内完成了任务。在平时师生办理身份证时,我们保卫处同志总是热情接待,贴心服务,也深得师生的好评。

四、消防责任重于泰山

在消防问题上,保卫处认真贯彻“预防为主,消防结合”的方针,健立健全了各项消防安全规章制度,每楼都有消防责任人,明确了消防责任人的职责,坚持“谁主管,谁负责”的原则,一级抓一级,层层抓落实,每学期都进行几次全院消防大检查,发现问题,及时整改,每周对全院消防器材设施进行检查、登记,发现有损坏现象及时维修,今年全院更换消防灭火器药粉***瓶,张贴消防标牌近千块,维修消防柜**个,在全省消防大检查中,深得省检查团的肯定,对于我院重视消防工作给予了很高的评价,多年来全院无发生火灾事故。

五、加强校园内交通管理,确保校园的交通安全

实行换证通行,停在指定的停车位上,工地上的车辆一概由后门进入,对食堂、超市、营业部的车辆一概在规定的时间内进入,对教职工车辆发入教职工车辆出入证。在危险和和拐弯的地方,设臵交通标志牌,大大减少了校内交通事故发生,对进入校园的机动车辆不准乱停乱放,都停在指定的停车位上,通过不断的整治,现在全院进入车辆停放有序,全院基本没有车辆乱停乱放现象,确保了校园内良好的交通秩序。

六、加强对外来人员管理,确保校园内良好的治安环境 今年学院基建项目多,建筑工地民地及学校食堂、超市、营经户等务工人员多而混杂,给学校的安全保卫带来一定的管理难度,根据领导指示,保卫处对进入校园的师生、一概凭证进入,对临时务工人员发放临时“出入证”对外来院办事的一概凭身份证登记后方可进入,保障了师生的安全,确保了良好的校园治安秩序。

七、学生纠察队一道亮丽的风景

由于保卫处人手少,很多事都忙不过来,保卫处经过严格考核后挑选成立了一支60人组成的学生纠察队来协助保卫处工作,他们严格训练,衣着整齐,他们每天在学校食堂、宿舍、教学区上岗值班,双休日也从不休息,在学校各项重大文体活动中和集体活动中,站岗值勤,在平时的值勤过程中,多次制止和平息了校园内学生之间的打架斗殴事件和学生纠纷问题,深得院领导和师生的好评,他们服装整齐,纪律严明,校园内无外不留下他们的身影,也成为学校一道最亮丽的风景。

八、积极开展普法教育和安全防范教育的宣传活动

一年来保卫处十分重视对学生的普法教育和安全防范宣传教育活动,利用橱窗、专题讲座形式,开展“红五月”安全月活动,对学生进行法制教育,每学期都请公安、消防、工商、交通等有关部门的专家到学校为学生进行普法教育,涉及讲座内容有:消防安全讲座、打击传销讲座和交通安全讲座、法制教育讲座等,每年的9.18都进防空疏散演练练习,在今年的消防演练中,院主要领导亲自动手参加灭火演练,同学们争先参加演练,起到了很好的效果,通过上述活动的展开,有效的提高了学生的法律意识和安全防范意识,同时也增强了法纪观念,至今学院没有发生一起治安事件和群体性伤害事件。

九、存在问题及今后努力方向

保卫处在学院的领导下,取得了较大的成绩,但也存在一定的问题,如保安队伍的建设和管理,校园内时常出现犬类,校园后门的综合治理。在今后的工作中,将理清高校保卫工作的新思路,不断提高保卫队伍的思想水平和业务素质,使学院的保卫工作踏上一个新台阶,在新的一年里,保卫处将发扬成绩,戒骄戒躁为学院的保卫工作做出更大成绩而努力。

一学年来,保卫处在学院党政的直接领导和关心支持下,在公安、综治等业务职能部门的具体指导下,在学院各部门及全体师生的支持下,我们紧紧围绕学院的中心工作,齐心协力,团结协作,在校园管理,安全防范,法纪安全教育,维护学院稳定和周边整治等各方面做了大量的工作,确保了学院的稳定和良好的校园治安秩序,保证了学院正常的教学、工作、生活秩序和人员、财产的安全,现将本学年开展主要的工作总结如下:

一、加强制度建设,不断完善制约机制。

1、建立安全保卫工作责任制和责任追究制。将安全保卫工作列入各科室和各班值班员的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,严肃追究有关直接责任人的责任。

2、签订责任书。在年初之时由保卫处牵头与学院各处室、各单位层层签订“一岗双责”责任书。明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人,人人参与,人人防范。

卫工作形势的发展,我们不断完善和规范各项安全制度。在制度建设方面注重时效性和可操作性。制度面前人人平等。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及门卫值班、巡逻值勤、防火防灾的安全管理。及学院安全保卫的各项工作,做到有章可循,不留盲点,不出漏洞。

二、完善各种安全预案并及时组织演练

1、建立学院应急机制。建全领导小组,建立各种安全小组11个。制定了操作性强的突发性各类事件处置预案。完善各种安全预案并及时组织演练。

2、特别针对学院人员密集场所这一特性,5月、11月结合全国消防日进行消防疏散演练,从而增强了师生们的消防安全意识。

3、今年9月份全国各地出现了因为日本在“购岛”闹剧,并不断采取伤害中华民族感情的错误行为而引发的游-行示威等活动。为了防止极少数社会闲杂人员借机进行打砸公私财物、扰乱社会秩序等违法活动,保卫处及时制定了“涉日维稳”应急处置预案,从而保障了全院师生的生命及财产安全,维护了社会稳定,保证涉日游-行活动发现、报告、处理等环节紧密衔接,做到机构、人员、物资三落实,并积极争取各职能部门的支持,保证对安全事故和涉稳事件得到有效控制和快速处理,最大限度地降低和控制突发事件造成的损失或危害,切实维护校园安全和社会稳定。

4、与来学校施工的每个建筑公司签定“安全生产责任书”。确保在学院施工时安全施工。

三、开展形式多样的安全教育活动,不断提高师生的安全意识。 2

1、坚持开学“安全第一课”,9月16日晚上,我院邀请了廉江市司法局副局长来我院进行了法制专题讲座。对全院2300余名新生进行安全教育。利用校园广播,板报等多种形式进行安全宣传,全年共出版报2期,横幅8块。要确保学院安全,根本在于全员安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学院安全工作的基础。我们以安全生产月为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、消防安全、治安防范等的安全教育。

2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、安全教育课、德育活动、学科渗透等途径,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防交通事故、防触电、防食品中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防诈骗等安全知识和技能教育。还利用校园黑板报、宣传栏、等宣传工具及举行主题班会、讲座等形式开展丰富多彩的安全教育。通过多方面的教育进一步广大师生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。我院一直本着坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过齐抓共管,营造全院教职员工关心和支持学院安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学院正常的教育教学秩序。

3、每月对有车辆的科室领导和专职司机进行交通安全例会,对机动车辆进行检验,加强司机违法后的处理工作,加大处罚力度,制定整改措施,坚决遏制违法率的上升势头,从而确保全年行车无事故。

四、积极开展安全隐患排查整改工作,并形成长效机制。

1、加大科室安全检查力度,保卫处全体人员,分片包干,责任到人,对各自分片辖区进行每日检查并做好每日检查记录。发现安全隐患及时上报。

2、在安全检查上按照周检查、月督查的安全检查机制。规定每周各科室负责人组织对本科室辖区进行安全自查,每月在科室检查的基础上保卫科组织一次全院安全隐患大排查,对查出的安全隐患能限期整改的记入《一般隐患台账》并发《隐患整改通知书》,对一时难以整改的重大安全隐患记入《重大安全隐患台账》并报院领导批准后实施整改。学院重点部位多、人员多,只要有一丝一毫疏忽都会造成安全隐患。学院近几年下大力气将校园内线路进行了彻底改造,对那些私接乱拉、老化线路进行了整改,达到了安全检查相关要求,消除了电器线路安全隐患。在日常巡检中电工及时发现隐患及时整改,不囤积隐患、不隐瞒隐患。

3、加强重点部门、重点部位的检查工作,严格落实安全检查机制和一岗双责责任制,确保重点部位安全。

五、完善各项安全管理机制,不断将安全工作扎实有序推进。

1、一年来保卫处坚持值班制度,全面负责维护学院校门口和校园内的治安、消防,无论是正常的工作还是双休日,早晚值班的同志都坚持深入校园各处巡视,使秩序得到巩固和进一步强化。

师护送学生200多人次,确保学生在汽车站与学院之间的安全。

3、开展常规检查。保卫处把安全工作作为重点检查内容。对全院进行全面的安全隐患检查。同时,积极配合学院相关部门对学校食堂、学生宿舍、全院用电用气进行安全检查。

4、坚持以人为本,注重在“防”字上下功夫,将每周安全检查、每月督查作为学院安全的长效机制。全年共查出一般性安全隐患80个,全部及时整改,消除了安全隐患。

5、把宿舍安全管理列为我院消防安全管理的重点,共有40名安全员与保卫员共同维护、监督宿舍楼安全工作。大大降低了消防和治安风险。

6、我们对门卫工作重新进行了调整,保证24小时,门卫无空挡值班。在各重要位置配置了红外线监控装置。通过这些举措,学院的安全系数大大增加了。

7、坚持夜间不间断巡逻,对教学楼、学生公寓、行政办公楼进行检查,发现危险隐患及时进行纠正。全年共制止学生打斗、纠纷事件5起,确保校园财产安全。

8、坚持定期和不定期对外来建筑施工公司工地的检查,发现问题及时整改。

六、完善校园安全网络建设,充分发挥技防设施的作用。

学院整体技术防范能力。

2、在技防的基础上完善物防,与人员防控形成学院整体安全防控网络。一年以来学院学生打架伤害事件、侵财案件明显减少,有效地遏制了恶性事件的发生。

七、存在的主要问题与不足

回顾总结本学年保卫处的工作,在肯定成绩的同时,我们也深感与领导的要求和全校师生的期望还有所差距。主要有: 一是从整体上看,我们制定的制度对自身工作有所促进,但还有漏洞,如门卫的管理还存在一定的问题,有待于进一步完善。 二是由于个别学生的法纪意识淡薄和安全防范意识不强,时有发生校内外打架事件和现金、物品失窃案件,不但影响了学院的声誉,同时也给师生造成了较大的经济损失。

三是在消防安全管理上,如何在整合消防力量、提高专职从业人员的素质、实行规范化和制度化管理上还有很多工作要做。

八、保卫处20xx-20xx学年工作计划和思路

保卫处工作主要在校党政的领导下,发挥职能作用,提高服务质量,保证学院师生员工利益不受侵犯,为学院的教学、生活等工作的顺利进行保驾护航。

1、统一认识,强化素质,在新的一年里,保卫处要加强自身的学习,提高业务素质和能力,依据有关规章制度规范管理,提高工作质量和工作水平,完成学院交给的任务。

加强治安管理与实施安全教育相结合,以保证校园治安秩序良好,促进教育教学的顺利进行,要突出抓好治安防范工作,在落实技术防范的同时,加大对门卫的管理,加强和辖区派出所联系,发挥人防技防物防作用。要继续依法严厉打击破坏校园治安的各类不法行为。保护学院及师生员工的财产安全。落实治安责任制,强化各部门负责人的责任意识。坚持在学生中开展安全教育,提高他们的安全意识和法律观念,加强对外来人员的管理,控制各类案件的发生。

3、坚持“预防为主,防消结合”的方针,做好安全防火工作,要继续实行日查、周小检查,月大检查,对重点部位盯住不放,对隐患部位抓住不放,务求监督到位,整改彻底。加强安全防火宣传教育、培训、演练和责任制的落实,以确保学校防火安全。

4、坚持做好稳定工作,要关注师生员工关心的焦点、热点问题。采取多种形式,做好各种矛盾的调处。坚持打防结合,做好转化工作,以确保学院的安全和稳定。

5、按照学院党政的要求,认真做好学院大型活动的安全保卫工作,充分发挥职能作用,保证学院各种大型活动的顺利进行,确保学院健康安全快速发展。

保卫处个人工作总结篇五

20__年不知不觉就要过去了,回想过去这一年,我们的学校在不断地发展,壮大。学校的环境、绿化、操场、教学实训场地等硬件设施都有了一个质的飞跃。而作为校保卫处的一员,也要与时俱进,不断提升业务水平,更好的为全校师生服务。现将我在这学期的总结如下:。

1、在工作中认真遵守岗位纪律,严格执行学校制定的各项规章制度,以严谨的工作态度和饱满的精神状态来完成日常工作任务和领导交办的任务。认真履行保卫处给于我的权力和责任。

2、积极学习、了解监控设备和监控系统的各项功能,熟悉掌握操作方式方法。

3、和同事关系融洽,能互相帮助互相学习。主动带领新同事熟悉岗位上的各项工作和岗位职责。

4、自觉维护消监控室内的卫生,搞好清洁卫生,保持良好的工作秩序和工作环境。

5、时常清理监控设备被遮挡的障碍物,加固摄像机,保证镜头不被改变。积极配合安装监控的工程人员,顺利保证工程的进度,使设备达到计划上线时间。

6、积极学习、了解消控设备和消控系统的各项功能,熟悉掌握操作方式方法。

7、在日常工作中能维护好各种消防设备和消防器材,协调好同事们需领用的消防器材,需更换的消防器材及时更换。

8、坚决遵守“消防控制室值班制度”和“消防控制室管理及应急程序”。时时牢记“预防为主、防消结合”的重要性。

9、积极钻研监控维修技术,能虚心向领导请教,及和同事探讨,力求业务水平有更高的提升。

10、认真执行交接班制度和当班记录制度,能如实详细记录当班中发生的事情的时间、地点、过程和处理结果。

批评和自我批评是:独立思考能力需加强,有时碰到问题没有深入去思考,只停留在只要解决了就好,其中的原理没有再去深究,这是我在下学期主要突破的方向。还有网络知识缺乏,也需要在空余时间多学习。还需加强消防安全知识的学习。对监控点还需多巡查,多留意,及时发现点位位置的异常,及时处理。

保卫处个人工作总结篇六

光阴如梭,转眼间一学期已经过去。回顾我们保卫处一学期来的工作,可以说是成绩有一些,不足之处也不少。为了更好地做好今后的各项工作,根据领导的要求,现对本处一学期来工作总结如下:

保卫处肩负着财产安全、教学环境安全、盘查嫌疑人员、外来人员及治安案件处理等工作,责任重大,压力千钧。为了履行好肩负的使命,高度重视团队综合素质的提高,抓制度建设。工作的规范有序、卓有成效的关键是靠科学适用的制度作保证,“不以规矩,不成方圆”。把思想道德建设贯穿始终,紧抓不放。对存在的问题:坚持有错必纠,有错必改,引以为鉴,改进工作的原则。一年来在学校党政的直接领导和关心支持下,在公安、综治等业务职能部门的具体指导下,在学校各处室、年级、全体师生的支持下,我们紧紧围绕学校的中心工作,齐心协力,团结协作,在校园管理,安全防范,法纪安全教育,维护学院稳定和周边整治等各方面做了大量的工作,确保了学校的稳定和良好的校园治安秩序,保证了学校正常的教学、工作、生活秩序和人员、财产的安全,主要开展的工作有:

1、完善校园治安保卫制度,明确岗位职责,规范工作流程。为今后保卫科工作的制度化、正规化、形象化、奠定基础。

2、加强保卫科人员及临时工的岗位职责培训和专业技能的训练,取得了学习上的进步,观念上的转变,业务上的提高,掌握了对重大案件的应急措施和一般案件的处理方法。

3、为加强校园治安管理,维护校园良好治安秩序,做到层层有人抓,处处有人管,与各处室、年级签署了治安、防火、交通等安全责任书。并进一步完善了校园安全工作网络体系。加强与蓬莱派出所、茶都中队沟通和联系,建立了有效的协调配合机制。

4、在保安人员的协助下,制止处理了校园内外多起打架斗殴事件,破获了一些敲诈勒索、偷盗等案件,排解了一些纠纷。

5、精心组织安排保卫处的日常值班和节假日值班,确保重大活动期间安全。一学期来做好清明、五一假期、高考、中考、毕业生离校、暑假、重大会议等大型活动的安全保卫工作,每个重大活动前,根据不同情况都制定安保工作方案、值班表、突发事件应急预案等,有计划,有措施,有部署,狠抓落实。

6、加强家校联系,这学期保卫处通过印发《防溺水告家长书》《加强交通安全教育告家长书》、《暑假告家长书》等与家长联系,争取最大限度得到家长的支持和帮助。

7、配合政教处做好本学期的两次安全应急疏散演练。提高学生的应急和自救能力。

8、配合教育局做好学校安全工作季度检查迎检工作。均受到教育局检查组的好评,说我们学校的安全检查工作落实到位,检查出学校的不少安全隐患,并及时解决,把各项安全事故扼杀在萌芽状态。

9、根据季节的变暖,学生的溺水事故比较容易发生,为此学校抽调体育组的部分老师,在中午和课间时间,加强对学校周边溪、河、水库、圳等水域的巡查工作,并做好登记。

10、在开学初,保卫处安排部分处室主任及部分教师组成的校园四周整治巡查小组,每周必须在上午、下午和晚上不定期到学校四周巡查,检查学生是否有上课时间到校园四周打游玩、逗学留在小卖部及在街道闲逛的学生,并做好思想教育工作、带回学校并通知其家长。

11、交通安全工作落实到位,利用学的led屏幕每周宣传相关的宣传标语,并在周末放学时间,由保卫处正副主任组织,学校的保安人员,蓬莱镇派出所的人员组成的督查队,在校门口督查学生是否有私自承包车辆,是否有学生乘坐超载,无牌照、非营运车辆、拼装车辆等现象,并及时给予纠正,把交通安全事故扼杀在摇篮中,确保师生乘车安全,并顺利通过市“交通文明安全学校”评估验收。

二、存在的不足以后工作的努力方向。

回顾一学期来的工作,在看到成绩的同时,我们也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表现在工作上还存在一些不如人意的地方。

1、对学校安保队伍建设有待进一步加强和提高。对相关人员的分工及职责要进一步明确划定,提高办事效率。

2、社会育人环境存在不利于师生安全的因素,社会不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,社会非法出版图书、网吧、游戏厅等都对学生的影响非常大,同时学校周边的饮食摊、食品店、油炸食品还存在一定的的食品安全隐患,我们要与其他职能部门一道加强整治。

所有这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。我们一定会正视现实,正视不足,迎难而上。努力营建一个秩序井然的平安和谐校园。

保卫处个人工作总结篇七

一学期来,保卫科在学校的领导下,各年级、班级、及全体师生的积极配合下,通过全科工作人员的努力,圆满地完成了本学期的安全保卫工作,现将具体工作报告如下:

1、抓好节假日值班工作。强化了门卫值班职责。继续抓好学生乘车排队上车秩序。学校学生放学回家乘车问题上,每天都安排了4个人组织学生排队乘车,预防追尾堵塞交通,防止交通事故的发生。

2、认真抓好学生宿舍的管理工作,确保住校学生的人身、财产安全。创造健康卫生的休息生活的环境。一学期来,学生宿舍在保卫科的管理下,没有发生人身安全事故和重大财产损失案件。充分发挥寝室管理员的作用,坚持24小时值班,坚持每日卫生清扫和学生卫生值日制度,及时处理住校学生中发生违纪事件。管理工作基本做到,及时发现问题、及时汇报、及时处理,大事不过夜,发布安全预警10条,维护了学生宿舍的安全和稳定,做好高考、中考期间的住校生服务工作。

3、妥善处理各年级,班级发生的各种打架斗殴、敲诈勒索、抢劫案件。将各种安全隐患消失在萌芽状态。本学期保卫科处理学生打架案件8起、敲诈勒索案件6起、配合梅园派出所侦破抢劫案件1起,召开专门的安全工作会议2次,继续做好安全信息员的报告制度。

4、做好各种矛盾的调解、处理工作。学校是青少年的。中地,也是案件的多发地。未成年人由于缺乏自控能力,一点小事容易引起打架斗殴事件,如处理不当矛盾进将会进一步激化。本学年处理学生打架案件10余起,将多种矛盾化解到最低限度。

5、继续强化保卫科值班巡逻制度。抓好校园及周边治安环境。治,自开学以来,保卫科加强校园值班巡逻,校园及周边基本上杜绝了社会闲杂人员到校门口寻衅滋事、打架、敲诈案件的发生,周边环境有了明显的好转,维护了校园的稳定。

6、对门卫保安做了充实调。

7、全校紧急突发事件演练,平安有序。

1、本学期治安状况良好,学校消防设备、设施存在安全隐患,灭火器已过期达二年之久。需及时更新消防设备。

2、学生翻爬围墙的现象严重,学生上网受到人身安全侵害的事件应引起重视。

保卫处个人工作总结篇八

总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它是增长才干的一种好办法,不妨坐下来好好写写总结吧。总结怎么写才不会千篇一律呢?以下是小编精心整理的后勤保卫处水电工个人工作总结,希望对大家有所帮助。

20xx年的日常维修报修记录——检修检测巡检维保抄表次数:2986人次,其中水电木工门锁共423次,检测户箱漏电保护420次,巡检750人次,维保114次(一年电箱维保1次,1次维保电箱114个)。今年抄电表数910人次(按照每个月502个水电表所抄数以及数字小镇c区和d区的408个水电表),电梯现场跟进监督检查24次,电梯故障(报修故障及救人)20次,跟进空调维保公司来校维修25次,报修空调故障(检查及清洗过滤网)20次,值班时间巡查热水机组240次,每个月对每栋楼机房及层箱的检查40次。

1、每天对开水房(开水房在开学时间并且学生到校才开始投入使用)、空气能热泵热水机组。每天早上下午对空气能热泵热水机组保温储水箱(热水箱)自动注水是否正常,智能阻垢器运行是否正常,空气能热泵热水机组运行是否正常。晚上等学生洗完澡后查看水箱水位是否在合理的范围内,如有不正常则进行汇报,在能力范围之内紧急处理。

2、每天检查阻垢机运行情况,以及加注阻垢剂后水质清理情况(按照阻垢机清理软化水质使用阻垢剂的多少来配比,配比1:3)。

3、每天检修上报来的报修问题,整理日常维修记录和材料更换记录并跟踪检修情况。

4、清洗空气能热泵热水机组过滤网(按照过滤网的堵塞情况而定来清洗)。

5、每周分别对食堂一楼、食堂二楼、教学楼、交流中心、行政办公楼、志愿者中心、教师公寓、学生abc栋公寓等配电机房和配电箱巡回检查(按照sop的规定来——检查各个配电房的电气设备工作情况,电压电流是否正常,有无漏电,有无超压超温现象)(使用工具:红外线测温仪,万用表)。

6、每周巡视清水竹苑的各污水处理泵的工作情况。

7、每周定时对净水器人工排放污水。

8、每半月协助电梯专业人员对电梯进行维护保养,电梯故障报修并统计。

9、每半年统计消耗材料的报废——照相、记录及统计表。

10、上半年对配电房、配电箱及表箱进行一次保养(紧固螺栓、清除蜘蛛网清除下雨后造成的污水及水珠等)。

11、每季度对食堂电气设备进行检查维护。

12、每月1号凌晨零点拍照电表——三都供电所每个月1号凌晨零点远程电子抄表

13、协助空调人员对空调进行检查维护保养并照相记录文档,汇报维修情况。

14、高压设备的巡检以及雷雨季节的检查。

15、日常维修水电主干线设备和设施,保障水电的正常供给。

16、夏天时暴雨或雷雨天气对电房进行巡查是否有故障或漏水造成的停电或是停水故障。

1、智能水垢防控机组除垢有效果,热水机组加热自来水是数字小镇水厂输送的自来水,比以前的水质好了很多,20xx年11月20日空气能热泵热水机组厂商人员清洗空气能热泵热水机组同轴换热器、管道和水箱,当水温温度高时,水垢容易随着温度的升高而增加,因此定期清洗管路避免水垢产生和增加。

2、20xx年配电房及层箱等维护保养工作:因来校安装或做基建维护的外来工程人员对校各栋电箱接电时未按规定进行恢复原样,更有甚者破坏原来的电箱,使接线头松动,绝缘片掉落,箱体杂物乱而多。制定了维护保养计划并对电箱实施维保。对配电房和楼层电箱刷油漆,紧固螺栓,清扫灰尘。(学生abc栋、志愿者中心、食堂、看台电房、行政办公楼、交流中心、体育馆、洗衣房、清水竹苑(湿地)、小白楼、教学楼、教师公寓和2号泵等电房,98个电箱及14个电房)

3、交流中心、行政楼、教学楼、教师公寓、志愿者中心和数字小镇等空调进行清洗及检修。

4、20xx年6月6日高压设备的维保。

5、电梯每半月的维保工作:因为otis电梯公司维保人员未认真做维护维保,并且由一个人来检查维保工作,我属于帮及导的情况提醒维保人员做维保服务。因此20xx年我写了《关于20xx年otis公司维保gfc电梯的报告》,报告这一年来亲眼所见的服务情况做了一些总结(望查看我的报告)。

6、食堂设备的维护工作:未与维保厂商签订食堂设备定期维保合同

7、更换学校高杆灯。

8、湿地空气发泡机检修和定期加油。

9、每月定时核对每栋楼用户及公共等用电电量以及水量,做好统计和计算水电费,并发放给财务以及业主(用电量大用户)。

1、学校没有针对性对学生及教职工培养节能降耗意识,特别是公共场所照明及电器设备使用;如交流中心,图书馆等亲自跟踪协调管理人员为学校节能降耗。增强节水节电意识。

3、夏天时,对空气能热泵热水机组温度设置适合洗澡的温度:由于学生少,用热水量少,因此供水水箱不注入满箱进行加热,而在其一半水进行加热。所以用电量下降。根据人数和季节进行调节运行时间。

4、利用学生少,用开水量少,对开水房供开水器设置抵挡位,用电量减少。

5、晚上未关灯或未关空调的办公室增加保安巡逻及时关掉。

6、少开空调,主要排查交流中心及行政办公楼。

7、体育馆由原来的二十八盏灯亮改为定时定盏(16盏)灯亮。

8、室外篮球场也增加了照明,但是也是定时开关灯。

9、加热的空气能热泵热水机组实行隔断时间加热,减少电量损耗。但因为人员多无法达到预期的效果。

10、交流中心及行政办公楼在无人教学和办公的情况下实行人为断电断水。

11、各栋楼用电量增加,因此在各种楼在用电高峰期时,利用红外线测温仪和万用表检测各栋机房的各配电设备温度和功率是否正常,以保证学校的用电正常及安全。

12、晚上22:00以后加强巡逻未关灯或未关空调的办公室和公共区域,及时关掉,减少用电量。

13、根据学生ab栋学生宿舍用电量的增多,加强学生宿舍的检查力度。

1、当有外面的施工人员对学校需要翻新或是重新装修的校舍和公共区域未能做定期检查或是及时检查,这是由于校外维修人员到我校维修或是装修翻新校舍和公共区域时新增加的负荷未能及时通知后勤处管理人员进行检查,以致乱搭乱接增加的用电设备使用电负荷增加而造成单个开关在同时用电时发热或是烧坏开关,或是其它故障或是事故。

2、在节能降耗和节约用水上没能更进一步改进和提高。

3、做电费表电子档时未能准确无误的完成。

4、食堂设备的监管不到位,和员工培训不及时。

5、电梯常出现故障,一是人为的造成,由于我们宣传和教育培训不到位,二是停电造成。这是供电所供电线路的不足,负荷在增加,线路还是原来的老线路。

1、在今后的工作中,注重总结工作经验,以提高工作效率。

2、加强对学生用电安全的培训。

3、加强对食堂员工使用电器设备及用电安全的.培训。

4、加强对食堂电气设备的维护。

5、每年2次的电梯应急救援培训,需要电梯厂家以及学生处安排学生配合实施演练,但是学生处未给与在20xx年新生军训时安排学生配合实施演练。只是做了电梯使用安全培训。

1、加强教职工和学生的用电安全培训工作,提高教职工和学生的安全意识和节能降耗意识,杜绝安全事故发生。

2、加强对供电系统的管理,加大检查检修力度,杜绝责任停电事故。

3、加强学校的供排水管理,保证学校日常生活用水。

4、加强机电设备的维护、检修,确保机电设备运行正常。

5、加强监督对电梯半月的维保工作

6、加大水电上整改力度,以确保节能降耗和节约用水的实施。

7、做好单位水电的抄表工作,对不按规定使用水电的行为即使给予提醒、纠正。

8、热爱本职工作,日常工作中不断熟悉更新业务,能够做到事事认真负责。

9、做好水电线路的维修保养,做到定期检查,及时维修,保障供电供水设备的正常运行,认真完成必要的改进任务,使线路设备保持良好的状态,合理使用水电材料,爱护工具。

10、在工作中能做到认真工作,爱岗不脱岗。

11、注意安全按有关操作程序工作。

12、做到检查和维修,有了问题要及时排除和解决。

13、在日常工作中能够严格要求自己,遵守单位各项规章制度。

14、完成领导安排的其他工作事宜。

保卫处个人工作总结篇九

20**年,在学校党委的正确领导下,在分管副校长的具体指导下,在后勤处、保卫处全体教工的共同努力下,后勤处在全面落实后勤社会化改革,深入开展“三旧改造”工作,推动校园文化建设等方面取得了一定成绩,为发扬成绩,纠正错误,再接再厉,现将20**年工作开展情况总结如下:。

(一)深入开展“三旧改造”,助力学校发展。

20**年是后勤处、保卫处“三旧改造”之年,“三旧改造”项目主要完成情况如下:

1.完成燕岭校区39间课室改造(一期)项目。

2.完成燕岭校区g栋、五山校区9栋300多间学生宿舍翻新改造项目,维修面积3556平方米。

3.完成燕岭校区学生宿舍房间门更换项目,其中更换房间入户门215扇、阳台门93扇。

4.完成燕岭校区高压增容和低压用电改造项目。

5.完成五山校区1栋宿舍加装晾衣架、五山校区新生入住宿舍维修、燕岭校区f栋学生宿舍室内翻新等工作。

7.完成五山校区危险边坡整治工程立项工作。

8.完成五山校区艺体中心地下停车场及校园交通管理设施建设;完成两校区部分楼宇陈旧消防管网改造、消防疏散标志改造和控制系统改造工程;完成两校区监控技防系统维护保养。全年两校区未发生一起重大安全责任事故,确保了校园平安稳定。

在大力推进“三旧改造”工作进程的同时,后勤处、保卫处也加快了校园基础建设步伐,先后完成燕岭校区图书馆扩建工程施工以及各类项目专项验收和竣工验收、五山校区艺体中心施工总承包建设;燕岭校区招待所改造项目清单编制、广东省语言文字培训测试工作办公室搬迁改造项目概算编制、燕岭校区室外篮球场翻新改造项目工程量清单和招标控制价调整等,通过深入开展“三旧改造”工程,推进校园基础建设,使学校办学条件得到进一步改善,助力学校省级示范校及创新强校建设。

(二)创新健康教育模式,推动活动育人。

20**年,学校依托后勤处医务室成功申报广东省青春健康教育第二批院校单位。在学生处的大力支持下,成立由医务室负责指导的青春健康同伴社社团组织,社团以青春健康同伴教育为主要活动内容,完美融合我校素质教育理念happy365,其结合专业制作的情景剧在全省40多所大、中专学校进行了展演,获得了热烈的社会反响。学校因此成为广州市“世界艾滋日主题”宣传活动唯一受邀单位,提高了学校声誉和美誉度。这是后勤处依托专业特色,创新健康教育模式,创造性实施后勤管理,推动活动育人的积极尝试,丰富和提升了学校后勤文化内涵建设。

(三)创新机制,加强后勤管理制度建设。

在深化后勤社会化改革后,根据学校章程及发展需要,后勤处及时组织开展了规章制度的清理与修订工作,按照“规划、规范、实效”的思路,进一步修订后勤《工作流程与制度规范》及完善相关监管考核文件配套建设。对后勤处(保卫处)两处室将近60人34个岗位进行了详实的岗位职责描述,达到人人有岗,个个有责。通过发挥制度的规范作用,合理划分职能,明确工作程序和要求,明晰职责,有效提高了后勤工作人员的执行力。如通过监管制度对驻校物业公司、食堂承包公司实施量化考核管理,20**年度共收集考核检查表500余份,扣罚物业服务费金额3万余元;共发出食堂整改通知书30余份,扣罚物价平抑基金3万多元;共收到处理全校师生各类投诉建议1000余项,处理零星维修2万余次。通过加强制度建设与实施目标管理,使得后勤管理与服务做到有章可循,形成部门上下程序化、规范化、优质化的工作与服务意识,是学校后勤工作“用制度管人,按流程办事”的有益探索,也是后勤员工进行自我管理的行为准绳,对学校后勤管理产生了积极的正面效应。

(一)推进校园文化建设,发挥后勤教育功能。

20**年,后勤处、保卫处紧紧围绕学校示范校建设的发展重心,积极探索发挥后勤教育功能,通过精心部署、倾力组织,温情打造各类精品活动,推进校园文化建设,实现育人宗旨。如通过开展以“走进后勤岗位,体验服务保障”为主题的基层岗位体验活动、后勤一线工作人员采访活动等增进师生员工与学校后勤管理服务部门的沟通交流,搭建师生员工走进后勤,了解后勤一线管理服务岗位的平台,促进服务育人;通过毕业赠餐活动,真情欢送毕业生离校,唤起毕业生感恩母校的情怀,得到了广大师生好评;通过边坡造字,美化校园,营造校园如家的环境氛围;通过设计及更新与学校vi元素匹配的学校宣传栏、道路标示、教学楼各类标识、楼层平面图等,为师生营造出温馨舒适的教学、生活环境。

(二)打造“智慧”后勤,推动后勤服务信息化。

后勤处、保卫处在新媒体发展时代不断强化宣传理念,通过借助学校微信公众平台发布与后勤服务相关的信息,创新运用新媒体平台,关注师生需求等舆情信息,拓宽师生沟通渠道,做好细节服务,打造“智慧”后勤。20**年6月,学校开通了“广外艺智慧后勤”微信公众号,公众号设有微服务、水电保修、失物招领、微互动和后勤评价等栏目,设专人对公众号进行操作管理,推送介绍校园住宿、餐饮、物业、商贸等后勤服务资讯,加强师生互动及交流,促使后勤服务逐步实现信息化。

(一)部分基建修缮工程工作进度滞后。

五山校区艺体中心项目、燕岭校区图书馆扩建工程项目、两校区已竣工使用的基建工程等项目后续工作进度缓慢,后勤处已成立专门工作小组,指定专人负责,加快推进各类项目核查、初审、结算、移交等工作。

(二)后勤监管工作力度有待加强。

食堂、物业监管工作都是专业性很强的工作,目前在监管工作力度,尤其是调动发挥师生共同监督作用方面还不够。后勤处已召开专题工作会议,通过调整现有监管人员分工,积极修订和完善监管工作制度,开通物业服务微信公众号等多措施并举,以高标准、高要求监控食堂承包公司、驻校物业服务企业遵守合同。

保卫处个人工作总结篇十

20xx年是我校发展史上具有划时代意义的一年,这一年学校好事、喜事不断,也是本人人生旅途的重要部分,这一年我在顺利实现转岗的同时,依靠保卫处全体职工的共同努力,基本上完成了年度工作目标。现总结如下:

今年是我校后勤社会化改革全面深入,实现规范分离的关键一年。在保卫处工作期间,我们对劳动用工、有序竞争、可持续发展等问题。进行了一些研究,亲自参加了劳动用工,安全管理、维修管理等规章制度的.制定和修订工作,同时在高校如何实现安保管理进行了深入思考。

1、保卫处实行24小时值班制度,全年各类接出警共计xx余次,及时赶赴现场处理各类事件和案件。

2、全年实施救助服务xx余次,如帮助迷路的老人和小孩找到家人,协助忘带钥匙的教工开门等等。全年保卫处拾金不昧、助人为乐等事迹xx余起,提升了队伍的形象。

3、全年调解治安、民事纠纷xx起,将事态平息在萌芽状态。

从分管的门卫管理、交通安全管理和治安管理工作看,一年来,依靠全体同志的共同努力,三方面的工作都有了一定的起色,门卫管理的形象进一步改善,交通安全管理也有了一些进步,治安管理的快速反应能力也得到了加强,在安全防范方面已经开始从被动等待到主动出击。保卫工作的服务意识得到了加强,如最近我们就联系了交管部门上门为全校教职工集中办理摩托车年审工作,为xx多辆本校摩托车进行了年审,受到了教职工的欢迎。

以上是本人一年来所做工作的初步总结,如果说一年工作中取得了一定的成绩的话,那应当归功于领导的关心,同事们的支持,本人只是在其中做了一点组织协调工作。

毫无疑问,自己在工作中还存在一定的不足,如工作还不够深入细致;有些有急躁情绪;在批评下属时不注意做深入细致的思想工作,说话简单,语言生硬,有时态度粗暴,这些都是我今年应当努力克服的。

保卫处个人工作总结篇十一

1、对日维稳工作:4—5月间,高校的对日维护稳定工作情况复杂,从中央到省市,要求确保国内稳定,确保高校稳定。一段时间,紧急电报很多,省维稳办、省教育工委的紧急通知、情况通报一份接着一份发下来。为了确保学院的稳定,确保我院学生不出现集体上街游行等现象,学院主要领导十分重视稳定工作,亲自开会布置,检查全院的维稳工作。我处在学院的统一布暑下,做了大量的工作。

一是信息收集工作,全院上万名学生,南北两个校区,及时掌握稳定信息,做到早发现早报告早控制十分关键,我们通过收集各系的掌控情况、通过收集学生宿舍管理部门第一线的掌控情况、通过巡逻人员在校园的不断巡逻,及时收集校园各处张贴栏的情况等方法,确保信息畅通,信息情况掌握得住。

二是与公安机关的联系,维稳期间,做为维护稳定的国家职能部门公安机关,从省厅、市局、分局,到派出所、甚至交警部门,几乎天天坐阵高校,我们在维稳中十分重视与公安机关的联系,通过与他们的联系,及时掌握全市的稳定信息,碰到疑难事件请求他们支持等等,如5月份我院承办全省高校留学生文艺晚会,省市公安部门既关注节目的审查,又在演出当天晚上派出警员到现场协助学院做好稳定工作。

三是加强值班,维稳关键时期,上级对保卫部门的值班要求严,特别是双休日,节假日,是维稳的敏感日子,更要加强值班,我处干部做到了始终坚守岗位,及时处理公安机关要求协查的事宜,及时处理学院涉及学生稳定动态的事宜。

由于学院上下的高度重视,包括经过我处广大干部的努力,今年的维稳工作中,我院做到了没有出现一起学生上街、校内游行集会的现象。

2、做好与xx的斗争,一是及时收缴、清查xx传单,二是指导一个系部,做好一名教师亲属涉及xx问题处理的思想工作。

3、做到每学期开学初对学生动态进行情况收集。根据公安机关要求,掌握外籍师生的情况,组织调查了外籍师生的信教情况。

今年3—4月间北区家属区连续发生三起五家入室盗窍案件,虽然同一时期周边高校都出现家属区入室盗窃案件,但这么多的盗窃案件使我处面临了较大的治安压力。今年上半年,加强校园防控,防止盗窃案件的发生,成为保卫工作的一项重点工作。

1、突出重点加强防范:我处在有限的校卫队员力量的基础上,调整力量,利用学生卫队力量,对北区家属区实施严防死守,在4月20日最后一次被盗后仅仅4天后,4月24日成功拦截了再次来袭的盗贼。在北区“阳光书屋”盗窃案后,为了吸取家属区宿舍盗窃案的教训,迅速调整力量对北区校园南围墙一线严防死守。并密切配合警方,很快破获此案,将嫌疑人抓获。

2、协调完成了家属区多项安全防盗隐患整改:一是部分盗贼来时的围墙上加装了碎玻璃,二是关闭家属区西南面小门,有效的减少无关人员在家属区的流动,三是钉死位于防盗对讲门上的一楼半处的窗户,防止盗贼再次利用此通道进入楼道中行窃,四是在原有的防盗铁栏杆失去防盗作用的情况下,督促一楼的住户加装了新的防盗铁栏杆。

由于采取了以上措施,尽管周边单位盗窃案仍有发生,但此后北区家属区未再发生盗窃案件。

保卫处个人工作总结篇十二

一年来,我在处室领导的带领下能够认真贯彻执行和自觉遵守各项管理制度,坚持加强自身建设,踏实履行岗位职责和义务,始终保持每天进步一点点的工作干劲,完成了治安保卫、消防器材的检查等各项工作任务;2020年已经结束,下面是我全年的工作总结:

根据消防法规,按照“预防为主,防消结合”的工作方针贯彻始终的原则。

结合公司实际情况,我每个月对公司的消防器材进行检查一次,保障消防器材的完好使用,所查处的隐患并及时报告处室领导,督促有隐患的车间进行整改,对消防应急水泵每个星期天进行启动一次(启动不起来的及时联系维修人员),确保能应急使用,达到保卫处的消防器材的目标,消防器材完好率。

我经常督促各班组认真开展治安巡逻,主动预防各类案件发生,自觉协助班组管理,努力提高安全防范效率,及时、严肃、公正的查处所接案件。全年值班期间共处理27起案件,在打击了违法违规行为,维护公司利益,保障公司正常的生活、生产秩序。

根据x月份消防安全生产月,消防重大模拟演练安排,本人担任氨泄漏重大事故模拟演练的消防组x员,负责消火栓出水稀释。

对每起案件的笔录进行检查,保障笔录的真实性和完整性。保证不冤枉一个好人,也不放过一个损害公司利益的人。在月初的时候对上个月的案件材料进行整理,2020年案件笔录已经整理完毕,以备核查。

认真对待质量、环境管理体系及企业文化理念抽考,在公司每次抽考中都是满分的成绩。

每月不定期对班组人员进行企业文化抽考,督促每月交企业文化文稿,这样有利于班组人员更好的把企业文化融入到工作中去,同时也不断提高自己的文化水平。

在平时工作中能多干实事,不发牢*,注意处室形象,维护集体团结,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,勤勤恳恳干事,老老实实做人,能做到揽事不揽权、谋事不谋虚、干事不误事、补台不拆台,执行完成处长交办的和自己分管的工作,工作不推诿、拖拉,不搞小团体,不拉帮结派,一切从大局出发。

在保卫处工作中,我坚持每天反思工作中不足之处,进行改之,不断的提高业务知识和身体素质,做一名合格的保卫人员。我全心全意努力工作,以身作则,使保卫工作更好的开展。我注重自己的主人翁意识,以公司为家,全心全意为公司做好治安保卫工作,我xx年全年贡献休息天xx天。

以上是本人一年来所做工作的总结,如果说一年中工作中取得了一定的成绩的话,那应当归功于处长的关心和教导,同事们的支持。总结过去,才能找到自己工作中的不足,只有不断的总结自己,才能更清楚的认识自己。只有不断的总结,才能不断的成长。

保卫处个人工作总结篇十三

中,特别是新生入学后,保卫处工作有计划地开展。根据学校安全保卫的工作实际,我组织建立了校园110制,校卫队24小时巡逻制,总值班制,干部巡查制,片长制。在工作中我没有被困难下倒,而是虚心学习,不耻下问。为了尽快地适应工作环境,掌握保卫工作的特点和规律,不仅经常地向领导和主管公安部门请教,而且还早起晚归,亲自摸索新形势下抓好校园安全保卫工作的第一手材料。同时学习《高校保卫工作研究》等有关资料,从理论上提高自己抓工作的层次和水平。

(二)锐意改革,严格要求,建立一支作风过硬的保卫队伍。

在xx年初的全院干部全员聘任中,我认真进行述职,参加竞聘演讲,由于工作成绩突出,群众威信高,竞聘上岗继续担任保卫处长。根据干部全员聘任的经验,我在保卫处工人队伍中开展了聘任改革。其中有1名同志工作因工作表现一般,在聘任中被缓聘,调离了原工作岗位,减发每月津贴。先后有5名同志因违犯处内规定,1名同志上班时间上网,经处务会研究决定扣发了其部分校内津贴。这些举措,极大地震动了全处职工,调动了他们的工作积极性。

为了加强内部整体建设,确保各项工作管理制度化、科学化、规范化,根据形势发展和工作实际的需要,先后三次修订内部管理规章制度。在职责区分上,制订了从处长到更夫等十五个层次各职各类人员的职责,从而实现了一级抓一级、一级为一级负责的层次管理机制,从根本上消除了干好干坏一个样,干和不干一个样的平庸局面。抓规章制度上,我把着眼点放在抓落实上。例如,行政例会制度。每月初召开一次行政会,布置当月工作,提出完成各项任务的措施和要求,每月底检查、讲评、总结一个月所完成工作的情况,好的提出表扬、奖励,差的进行通报批评。

在抓好制度建设的同时,更注重抓好全体人员的素质建设。我把参与保卫工作的所有人员分成"三支队伍"。即:分兵把口,独挡一面的干部队伍;勇挑大梁,善于突击的职工队伍;坚守岗位,死看死守的门卫值班队伍,并根据不同工作岗位提出了相应的要求和标准。在干部队伍上,要求每名干部不仅能精通本职业务,而且还能独挡一面,当好表率;在职工队伍上,要求所有职工都要树立主人翁意识,增强集体荣誉感,不仅成为校园的安全员、消防员,更要成为政治稳定的信息员、调研员;在招聘的临时工队伍上,要求不仅政治素质高,责任心强,而且具备一定工作经验和处事能力。从目前招聘试用的34名临时工,除7名保安外,其余27名都是科处级干部。从整体建设上,保卫处按照"政治素质强,业务素质精,文化素质好"的总要求强化队伍建设,努力增强自觉服务意识,帮助树立顾全大局的观念。为了加强干部职工观察问题、分析问题、解决问题的能力,每月结合工作实际进行一次政治理论学习,每季度搞一次典型案例剖析,并采取以会带训,典型引路,走出去请进来的办法,有意识地帮助大家掌握观察、分析和解决问题的方式方法。请市公安局领导来搞业务辅导,请校领导作形势报告。为了提高职工队伍的文化素质,我积极引导年轻职工上夜大,搞自学,不失时机地为创造条件。目前,校卫队有6名同志参加了院里组织的夜大、函大,其中有一名同志已获得了本科学历证书。

保卫处个人工作总结篇十四

20__即将过去,新的一年接踵而来,而作为一名保安人员,我也做了以下各人工作总结:

一、发挥优势管理,狠抓基层建设。

1.人员变动情况安全管理部原编制共x人(队长x人,班长x人,队员x人,车管x人)今年为加强护管员的素质形象和护管员的年龄成次化建设,同时增加了管理,经公司领导批准。本年度先后完成了白晚班的人员结构化调整和完成了远东的顺利接管和人员进驻,同时加强了“三期”的人员编制,现安全管理部共增加了x人,其中x人(其中班长一人)“三期”x人,其中车管一人,现在安全管理部共计x人(队长x人,班长x人,队员x人,车管x人)同时我们并顺利的完成了部门内的离职及入职人员的交接和培训工作。

2.优质服务、赢得信赖。

公司通过引进“形象”品牌管理(今年以来我们的保安人员全部要求在1米75以上),强化管理准则,加强管理人员的现场督导和质量检查(各班的班长每班查岗制度得到了很好的落实),逐步完善了安全岗位的窗口形象,不断提高了自身的优质服务水准,得到了小区内的广大业主的好评,赢得了业主的信赖。

3.预防为主、重点布控。

在公司的关心指导下,通过制定各项安全方案等消防预案,贯彻落实防火、防盗等措施,在今夏小区内的消防枪头被盗一案中,安全管理部安排干部员工勤于巡查、严密防控,在相关部门的配合下顺利出色的完成了犯罪份子的抓捕工作并移交司法机关,挽回了损失和得到了广大业主的认可,并至此次事件安全管理部实行群防、群检、群治等预防措施,以确保小区防范工作万无一失。

4.完善设施、有备无患。

通过公司领导亲临现场指导,在公司领导的大力支持下今年大幅度的完善了小区内安全监控建设,公司投资了数十万元,从而为安全管理的工作提供了强有力的支持保证及得到了广大业主的好评。

二、严格管理、提升品质,改变观念、创新管理。

1.按照年初制定的安全培训计划,参照行业规范对保安员进行了每周一次的专题培训,重点讲解管理素质、服务意识、礼貌待客、专业技能、消防知识、突发事件分析等,通过讲解、点评、交流使保安员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。

2.安全管理部按照各月计划对保安员进行岗位培训,对保安一线岗位做好培训工作。做到实际工作培训,分阶段、分内容进行考评,通过培训保安员整体素质提升了、服务水平提高了、业主满意度也提高了,通过培训提高了保安员整体思想素质,服务态度和业务技能。

3.在思想工作是一切工作的生命线的方针指引下,结合项目管理服务特点,按照公司的要求,针对保安部的实际情况,引导保安员与时俱进、提升素质、转变观念。,教育护管人员要有紧迫感、应具有上进心、培养精气神、物业的管理服务不是高科技,没有什么深奥的学问。关键在人的主观能动性和责任心,是对公司的忠诚度和敬业精神、是对管理与服务的真谛的理解及运用。通过树立优秀标兵,激发大家积极进取,在完成公司的管理工作和服务工作的过程中体现自身价值,并感受人生乐趣。通过思想教育工作,提升了保安员思想道德品质,涌现出多个拾金不昧的好护管,受到了业主的书面赞扬。通过工作实践的摸索,还创作出“物业保安员应知应会”的规范准则。从而更好的服务于广大业主。

三、车库的及车辆的管理工作。

1.全年纠正各类违章车辆数百多起,小区内车辆进行现场纠正,严格控制了小区里的车辆,保证了小区内的环境紧然有序。

2.本年度全面完善了一期,二期,特别是三期的各项设备、设施、车场系统及标识路线的工作任务。

4.为保证地库安全,安全管理部严格控制进入地库车辆,并对地库进、出车辆实施登记,对带出大件物品车辆按照出门条制度进行查验后给予放行,同时做好地库巡查工作,对进出的每辆车均做车辆检查登记,全年没有发生一起丢车、盗车事件。

5.加强了车库的卫生要求,车管员全面负责车库的卫生工作,今年来很好的保证了车库的清洁工作。通过这些工作今年进行的车场服务管理,达到了停车场管理的标准化和规范化。

安全管理部通过对20__年工作进行回顾和总结,总结过去、展望未来,整改不足之处并制定新一年的提升服务目标,以利于20__年安全管理部各项工作更好的全面展开。

以下几项工作是保安部20__年的工作重点及提升项:

1.我们将始终贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,在各项预案具体实施还不尽完美的情况下,保安部将继续跟进落实。

2.保安员及领导组织管理水平有待提升:表现为骨干人员文化修养、专业知识和管理能力等综合素质高低不一、参差不起,保安部与项目制定的管理规范尚未全部落实,保安部将针对问题加强教育培训。

3.服务质量尚需优化和提高:从多次检查和业主的投诉中发现,安保部各个岗位保安员的服务质量,横向比较有高有低,纵向比较有优有劣。保安部将强化管理达到白天与夜晚、平时与周末、领导在与不在的一个样的服务标准。

4.反复出现的问题是有个别岗位保安员仪容仪表不整齐、礼节礼貌不生动、服务不周到、处理应变不灵活,这些问题严重影响着整体的服务质量。在20__年的工作中,保安部将重点跟进、狠抓落实。

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