最新职场向上级汇报材料(8篇)

向上级的工作汇报材料向上级汇报工作时应该说篇一

;

尊敬的各位领导大家好！首先请允许我代表收费站全体员工向各位领导的莅临表示热烈的欢迎，感谢各位领导在百忙之中检查我站工作。____年是深入贯彻党的十六届四中全会精神的一年，我站在省交通厅、高管局、管理处的正确领导、高度重视和大力支持下，以树行业先锋，力争一流为目标，狠抓思想作风建设强化劳动纪律和法制观念，争取高质量、高标准超额完成各项目标任务。下面就我站工作情况向各位领导作一下简单地汇报一、收费站简介。**收费站属于**高速公路，地处风景秀美的***镇。现有正式职工__人,其中大专以上学历__人，高中学历_人；女职工__人，男职工_人，平均年龄__岁。全站由站部行政管理人员、四个征费班、一个监控班、一个后勤班组成。收费现场设车道_个_进_出，核开车道_个_进_出，实行封闭式管理，即进站发卡，出站核卡收费。

二、严格征费工作，加强廉政建设。在征费工作中，我站严格执行《**省实施〈中华人民共和国公路法〉办法》及《**省车辆通行费管理暂行规定》，坚持应征不漏、应免不征的原则，至年__月__日__时止，年度入口流量为______车次，出口流量为______车次，共完成通行费收入_______元，完成年计划___万元的_____％，比年增收______元，增长率为___％，圆满完成了征费任务。根据中国共产党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和交通部、省交通厅、高管局关于廉政建设的要求，切实加强廉政勤政建设，搞好高速公路运营管理，防止腐败，保证收费质量，确保通行费收入与支出资金安全有效地运行。本站建立了廉政建设机构，建立

了各项规章制度，做到有章可循，措施得力，责任到人，追究到位。要求全体收费员不私自降低标准收费，不私放人情车；不乱收费，不乱罚款，不索、拿、卡、要；严格遵守财经纪律，不巧立名目报假账，损公肥私。三，安全工作落实到位，责任到人。从实践三个代表重要思想的高度，切实加强对安全生产的领导。站部成立安全生产领导小组，由站长任组长，副站长任副组长，其余同志为组员。领导小组实行安全责任制，落实谁主管、谁负责的原则，加强监督检查，消除安全隐患。特别是加强了夜间站区安全的检查，负责人为上零点班的收费人员，分时段对宿舍、办公楼进行巡逻。为了落实安全第一，预防为主的方针，站里组织了灭火器材使用培训班，紧急事故处置方法培训等。为了进一步强化安全责任，我站与每一名员工重新签订安全责任状，真正做到千斤重担众人挑，人人肩上有指标。为了协调周边关系，更好地开展工作，提高处理突发事件的能力，我站加强了和周边单位的联系，密切了周边关系，并建立了互通信息，有警必出、有呼必应的合作关系，建立了综合治理机构和群防群治网络，落实安全防范和治安管理措施。

四、实行民主管理，发挥集体智慧，不断探索管理规律。朱德总司令曾说过集体力量才是创造世界和历史的伟大力量，个人力量，只是这个伟大力量中的沧海一粟。坚持集体领导可以充分发挥集体智慧，集思广益，避免决策的盲目性和片面性。为坚持集体领导，加强我站的监督效能，推动基层民主政治建设，维护职工的合法权益，调动广大职工当家作主的积极性，营造积极、健康、向上

的站区氛围。根据**省交通工会*交工会字[____]__号文件规定，结合我站的实际情况，我站推行了政务公开制度，让群众享有充分的知情权、参与权和监督权，尊重每位员工参与民主管理的权利和权益，建立了稳定协调的工作关系。五、加强文化建设，塑造高素质职工队伍。文化建设是一面镜子，可以折射到一个单位的各个层面。我站以提高整体素质为目标，一方面大力加强思想建设，用邓小平理论、三个代表重要思想构筑职工精神支柱，以与时俱进、开拓创新的态度要求每一名员工。坚持每月两次以上的政治业务学习，去年组织了两次政治学习卷面考核和两次业务学习卷面考核。为了使大家在工作之余能多了解国家大事、时事，做一名有知识、有见地的征费人员，还集中学习了十六大报告，许振超等先进人物事迹，组织观看了爱国主义教育影片，并收到学习心得六十余篇，摘抄读书笔记___余篇。我站还开辟阅览室为职工提供学习园地，购置图书一百余册，订阅了各类报刊，营造良好的学习氛围。去年五月，管理处开始了声势浩大的爱岗敬业、爱我**教育活动，为配合此次活动的顺利开展，我站制定了长达四个月的实施方案。我们的具体做法是以优质服务为切入点，以文明征费为突破口，开展多种形式的劳动竞赛，通过业务知识考核，规章制度考核，误判率、升档率、收费额、收费车流量、征费操作、长短款、车型识别为内容的百日无差错劳动竞赛，涌现出了大批优秀业务技术能手。普遍提高了员工的业务操作技能和综合素质，增强了班组凝聚力，体现了个人荣誉感、集体荣誉感和团队精神。从今年

二月开始，根据省高管局党委、管理处保持共产党员先进性领导小组的要求，我站开展了先进性教育活动，涌现出了大批的入党积极分子。通过此次活动，使大家坚定共产主义思想、信念，树立了正确的世界观、人生观和价值观，明确了**人在新时期应该具备的素质和形象。

六、开展创建工作，展示良好形象。为提高服务水平和员工生活质量，我站一直致力于各项创建活动，并做了大量实质性工作，取得了一定的成绩。获得了市级青年文明号光荣称号，顺利通过了交通系统模范职工之家的验收，省级青年文明号、芙蓉标兵岗活动也在如火如荼的进行中。作风建设不断加强，队伍素质逐步提高，管理理念不断更新，员工的思想观念发生了转变，各项工作都保持了发展的势头，全站充满生机和活力。奋斗伴随艰辛，成绩来之不易，这些工作得到了管理处精神和物质上的大力支持，为我站的创建工作奠定了坚实的基础。去年五月在管理处的大力支持下，我站根据实际情况因地制宜在院内开垦了面积达一千六百平方米的花园式菜地。这块绿色基地不仅能提供四季新鲜的蔬菜，改善职工生活，节约经费，而且具有相当高的观赏价值，对美化站容站貌，提升我们**收费站的形象也大有益处，还培养了职工爱劳动，以站为家的意识。同时，采纳职代会合理化建议，为了合理利用资源，十月份，我站建成近一百平方米的猪圈，饲养了小猪，使物尽其用，有效促进良性循环七、半军事化管理和人性化管理相结合，切实关心员工生活，提高工作积极性。_、半军事化管理。根据高管局要求，去年我站于五月和十二月组织了为期十天和十五天的

封闭式军训。大家克服了时间紧、任务重的困难，利用休息时间参加训练。通过军事训练，不仅磨练了意志，培养了雷厉风行的作风和严格的纪律性，还增强了集体凝聚力。_、为职工排忧解难。职工生活中的小事是站领导的大事。职工婚丧喜庆，站领导主动登门祝贺、慰问，带去同事间浓浓的情意。_、健康向上的活动。为了丰富生活，增强员工以站为家意识，我站组织了形式多样的业余活动。五四青年节，由站工会和团支部组织在长沙市植物园举行了烧烤活动；利用节约的经费购买了台球桌和健身用品。举行小型的乒乓球、象棋、卡拉比赛。金秋时节，捐资助学，看望孤寡老人，向社会奉献爱心。迄今为止我站向寒门学子和孤寡老人共捐献现金四千余元，衣物四十多件。我们认为健康有益的活动，是工作疲劳后最好的放松方法，既能陶冶情操，增进健康，焕发热爱生活的勇气，又增添了社会知识。_、改进，加强后勤管理。站部安排行管专门负责食堂工作，在保证饭菜质量的同时，进一步加强卫生管理。考虑到收费站工作的特殊性，我站尤其注重了早餐和夜宵的花色、品种和风味。经常听取职工的要求和建议，争取最大限度地满足不同年龄、不同生活环境、不同岗位的人的需要。八、严格遵守计划生育工作条例。组织职工学习了《**省计划生育条例》、《省人民政府__号令》，长沙市委、市政府《关于加强计划生育工作的若干规定》，做到了计划生育率___；晚婚率___；晚育率___；独生子女领证率___。本站建立了计划生育工作领导小组,站长为计划生育目标管理的第一责

任人,并制定了计生专干,建立了计划生育台帐。在新的一年里，我们有决心也有信心，在上级领导的指导下,坚持以制管人,以情暖人，用严、细、实的工作态度，内强素质，外树形象，不断提高集体凝聚力、创造力、战斗力，为打造**品牌而奋斗！

将叶片放在盛有酒精的小烧杯中，再放入大烧杯内隔水加热，叶片颜色逐渐由变成。

稍停片刻，用清水冲洗掉碘液。这时可以看到，叶片遮光部分呈色，没有遮光的部分呈色。）步骤①的作用是：。

）步骤④中酒精的作用是：。

）这个实验说明了：。

相关热词搜索：;

向上级的工作汇报材料向上级汇报工作时应该说篇二

;

全文共计8583字2019-2019年集团公司党委书记给上级党组织的党建工作汇报材料

按照集团党委工作部署，公司集团有限公司党委认真贯彻落实从严治党要求，扎实开展“两学一做”专题教育工作，现将贯彻落实情况汇报如下：

在集团“两学一做”专题教育动员部署会议召开后，公司党委高度重视，结合企业实际，认真学习贯彻，多措并举，确保了公司“两学一做”专题教育按计划推进。

一、抓好“两学一做”动员部署，确保专题教育良好开局

一是认真做好动员部署会前准备工作。按照集团党委关于“两学一做”的工作要求，我们在掌握中央、集团党委有关精神，吃准、吃透集团党委主要领导讲话精神的基础上，结合企业实际，认真起草了“两学一做”动员讲话和专题教育工作计划，为顺利召开专题教育动员部署会议奠定了基础。二是召开专题教育动员部署大会。6月8日，公司召开了“两学一做”专题教育动员部署大会，对开展好专题教育工作进行总体动员和全面部署，共计151人参加了大会。会上，董事长作了动员讲话，传达集团“两学一做”专题教育动员部署会精神，结合实际，要求公司各级领导人员充分认识开展好“两学一做”专题教育的重大

相关热词搜索：;

向上级的工作汇报材料向上级汇报工作时应该说篇三

;

武警部队迎接上级安全管理工作调研情况汇报材料

安全管理会议精神，以深入践行科学发展观为指针，以树立当代军人核心价值观为动力，以强力推进支队安全发展为支撑，以严格落实正规化管理规定为抓手，在总队党委正确领导和上级业务部门精心指导帮助下，支队安全管理与正规化建设呈现出健康向上、协调发展的良好势头。

（一）树立安全发展理念，建立建全组织领导，从源头上抓好安全管理

1、坚持党委统缆，将安全意识融入部队发展的全局。“发展是硬道理，是第一要务；稳定是硬任务，是第一责任”。支队党委认真学习贯彻胡主席关于安全发展重要论述，高度重视部队的安全发展，把安全发展的理念写入党委工作报告，在部队安全管理实践中注重将关口前移，重心前置。通过强化“四种意识”，（树立安全发展意识，增强忧患危机意识，强化法规条令意识，维保安全大局意识），突出“三个坚持”，（坚持把兄弟单位的问题当成自己的教训，坚持用哲学辩证思维去排查安全隐患，坚持用科学发展观去指导安全实践），实现打赢”“两种战役”（把安全工作视为阵地战，坚持严防死守；把安全管理视为持久战，保持警钟长鸣）

2、坚强组织领导，将安全管理构建在每个层面。我们突出抓好了安全管理工作“三个工程”：一是把安全管理工作当做基础工程，基础不牢，地动山摇，我们始终把安全工作为部队发展建设的基础工程，纳入按纲建队规划，列入经常性教育，开展安全常识演练，努力形成上下保安全，齐心抓安全的良好氛围，切实夯实部队安全基石，形成部队发展的有力支撑。二是把安全管理工作当作主官工程，支队与各级主官层层签订安全工作责任状，明确军政主官就是第一责任人，通过主官亲抓、主官主责，提高开展安全管理活动质量。三是把安全管理工作当做系统工程，依据《安全条例》，支队成立了由副职主官挂帅、各业务股室人员组成的安全委员会，所属单位也参照支队要求建立了安全工作领导小组，由副职主官任组长、副班长任安全员，从而构建了横向到分队，纵向进班排的全支队安全络。

3、坚定防治结合，把安全工作延伸到每个个体。安全工作，人人有责。做好安全工作，靠少数人是不行的。安全发展，安全建设、安全工作是群众性很强的工作，我们广泛发动全体官兵全员参与，组织官兵学习安全法规、观看警示录像片，剖析典型案例，充分认清事故案件与单位、家庭和个人利害关系，从思想源头上筑牢安全防线，做到问题大家摆、是非大家辨、道理大家讲、防范大家做，努力形成了群防群治、常防常治、严防严治的良好书面，提高了安全管理的系数。

（二）坚持依法从严治警，依据安全法规管理，不断推进部队安全发展

依法治警、从严治警，依法是核心，从严是方法，支队连续18年安全无事故给我们的启示，最关键的就是一个“严”字，安全工作是“100－1＝0”，没有任何捷径可走，就是要坚韧不拨、日复一日的下苦功、下硬功、下实功。

1、开展活动，认真学法。我们坚持把学习法规制度作为贯彻从严治警要求的根本举措，深入开展”学法规、知法规、守法规”活动，组织官兵原原本本学习《内务条令》、《纪律条令》、《安全条例》、《安全工作规定》、《正规化管理规定》、《关于建立安全工作机制的决定》等法规文件，确保广大官兵熟知内容、意义和作用，牢记于心、表现于形，不断增强条令和法规意识。在去年全总队开展的“安全宣传教育月”活动中，我们在上级业务部门的指导下，突出抓好四总部《安全条例》和总部新颁发的《安全工作规定》、手机使用、五个重点问题规定、紧急避险要则的学习贯彻，参加总队、支队两级组织防抗地震灾害、枪弹安全管理、传染病预防等16个专题的安全常识教育，学习总队编写下发《事故案件警示录》。支队本级通过开展“安全形势怎么看、安全工作怎么干”等群众性大讨论和“我为‘宣传教育月’进一言、献一计”等活动，充分利用广播、板报、橱窗等载体大造声势，营造浓厚氛围，确保把广大官兵们思想统一到上级党委首长的决策指示上来，增强忧患意识，坚持警钟长鸣，积极主动参与，用实际行动推动安全工作向深度发展，向广度扩展，确保安全稳定。日前，我们开展活动的经验做法被总队转发，自编的《安全工作三字经》在总部上转载。

2、结合实际，补充约法。在深入学习贯彻解放军《安全条例》，总部《安全工作规定》、总队《安全工作机制》的基础上，支队结合自身特点制定安全规则，通过安全委员会13次审订，制订了《支队安全工作机制细则》，对支队安全工作的范围、职任、要求、奖惩进行严密划分，把安全工作细化为标准明确、职责固定、方便执行、奖惩分明的具体条规，赋于各级安全组织相应的职权，把安

全要求融入到每个环节中去。司、政、后各部门根据党委会议精神，结合安全管理实际，分别制订下发了《车辆安全管理细则》，《财务安全管理细则》、《文体活动安全管理细则》、《涉密载体管理使用办法》、《新型电子媒体使用管理办法》等操作性很强的安全工作细则，有效堵塞了各个安全漏洞。同时，在安全管理上注重收集方法、问计于兵，创新了三级联查工作法：班日查安全、连周查隐患、团月发通报工作制度，推广了xxx市中队“三个一遍”（早晨提醒一遍，中午检查一遍，晚上讲评一遍），和二中队“四个不忘”（各种教育不忘讲安全，各种会议不忘议安全，公差勤务不忘提安全，工作训练不忘抓安全），这些安全管理方法来自于基层，应用与基层，具有较强的可操作性。

3、着眼长效，严格执法。在执行法规制度上，我们注重指导基层落实安全管理法规制度与严格日常养成一致起来，从言行举止、集合站队、队列集会、营院礼节、会场秩序等日常小事抓起，不断培养令行禁止、雷厉风行的军人作风。对违反支队《安全工作机制实施细则》的行为，决不姑息迁就，20xx年共处理15名抓安不力、防患不细的官兵，分别采取了行政处罚与经济处罚，同样，对8名安全工作成绩突出的同志实施了奖励，有力的鼓舞了部队士气。在“五个重点问题的治理”上，着眼抓根治本、深化教育、提高素质、完善规章、严格制度同、，从从严治宫、严明奖惩等多方面入手，提高部队的预防能力。我们在落实xx支队三项经常性工作试点和xxd支队正规化管理试点经验做法的基础上，我们组织基层（大）中队主官到兄弟单位走出去参观见学，开阔视野，学习科学的安全管理理念；在xxx市中队组织召开正规化建设现场会，进一步规范统一“三包两挂一着”和部队安全管理工作。

（三）抓住关键环节，解决主要矛盾，推动安全管理创新发展

1、抓住重点。在人员管控上，我们每天定时不定时对干部在位情况进行上点名，实时拍照，发现问题及时纠正，并于次日交班会上公布；建立组织、家庭、社会“三位一体”和跟踪卡制度加强战士管理，特别是对机关公勤人员管理，实行用人部门（股室）和警通勤务汽车中队联管，有效防止“灯下黑”。在车辆管理上，我们进一步制定完善《车辆管理规定》，提升审批权限，控制用车范围，

严格落实车场日、回场报告等制度。在枪弹管理上，以防范内部为主,紧抠关节不放松。加强军械员队伍建设,严格落实责任制。充分发挥三级联动报警系统功能，认真落实“哨兵直控、电视监控、干部互控、上下联控、领导查控”等措施，有效加强对抢夺、盗窃等突发情况的防范。在涉密载体管理上，制定下发《xxx 支队涉密载体管理使用办法》，对滞留营区的个人电脑和存储介质进行彻底清理，与xxx市保密局实行密级文件定点销毁，投入5万余元购置硬盘销磁机、光盘粉碎机等保密安全设备，从源头上堵住了失泄密途径。在小散远直单位正规化管理上，继续巩固小散远直单位试点成果，派出部门副职定点挂钩卫生队、警勤中队，实施不间断跟踪督导；我们坚持党委成员挂钩基层帮扶，进行面对面的指导，成效明显，去年，我们使x大队x中队甩掉了连续20年未进入先进的帽子。目前，xx个基层单位x个先进中队，先进层面在不断扩大，部队建设步入安全、持续、稳定发展的良性轨道。在科技兴安建设上，我们在总队为车辆安装卫星定位仪，超速报警器，武器库和兵器室三级报警装置的基础上，投入经费余万元，加强装备建设和防护器材，进一步夯实了安全工作人防、物防和技防基础。

2、解决难点。大力倡导总队提出的“发现问题是水平、揭露矛盾是党性、解决问题是政绩”的理念。“看好自己的门、管好自己的人、干好自己的事”，建立“日碰头”制度，及时汇总、分析当天部队安全管理形势，严格责任追究，确保安全隐患“不过夜”。解决自身安全防范的难题，广泛开展以“四个清楚”为主要内容的勤务训练，对调整补充到执勤一线的机关和机动分队xx名战士进行培训考核，下发《营区哨位防范警戒特别规定》，按照“反恐制胜有把握”的要求，落实指挥机构及兵力编成，先后2次组织首长机关带部分实兵紧急拉动演练。进一步深化“管理工作十个问题”专项整治，深入长久地开展“打骂体罚、私自离队、酗酒滋事、赊款消费、违规用车、违规上、违规使用手机、赌博、经费管理不严格、干部五同落实不到位”10个问题专项整治，并结合部队实际，提出了“战士不抽烟、干部带好头，中队创无烟”的口号。解决官兵驾驶私家车的难题。对官兵持有地方驾照情况和干部自购车辆情况重新进行核查登记（目前持有地方驾照的干部x人，其中基层干部x人，机关干部x人，机关有证干部中家庭自购私家车x人），进一步重申基层干部严禁驾驶机动车辆，对签定协议的机关干部由部门长逐个谈话，学习规定，明确要求。对所有驾驶员进行了安全常识、驾驶作风和遵章守纪教育。

3、排查险点。支队严格贯彻执行总队制订的隐患排查机制，建立安全隐患排查治理制度，坚持班每日、连每周、营每月、团每季安全隐患排查，同时，支

队值班员每天要对各单位一日安全情况进行汇总、分析当天部队安全管理形势，在次日的交班会上汇报，严格责任追究，确保安全隐患“不过夜”。

汇报第三个内容：当前部队管理工作面临的新情况新问题，应当采取的对策措施，哪些需要总部帮助协调解决（包括政策制度方面）；

但我们也应清醒地看到，治理隐患是个长期的动态过程，已经治理的还会反复，新生的隐患还会出现，特别是软隐患还大量存在。

一是干部驾驶车辆问题，目前，我总队规定，机关干部在证照齐全的情况可以驾驶自购车辆，基层干部一律不得驾驶机动车辆，但新《军事训练与考核大纲》又明确要对警官进行车辆驾驶培训，这就造成了法规相悖。

二是士官管理问题，根据有关规定，士官不得在驻地找对象，但时代发展到今天，这一点已经不现实了，尤其是对中级士官来说，年龄偏大，休假较少，回家乡找比较困难，而且即使结婚了，夫妻长期两地分居，产生许多矛盾，花冤枉钱（通信费、差旅费）、生烦心事（婆媳不和、带小孩、外遇等），容易劳燕分飞，极大的影响士官精力，希望总部从人性化的角度考虑，给士官多一点关心。

三是紧急避险训练难组织，《安全条例》中要求部队组织紧急避险，但目前的情况时，训练无教材、无教案、无器材，希望总部能够在我总队进行试点，编写统一教材，并拍摄教学录像片，下发各部队遵照实行，并列入新训入伍训练课目中，从源头上提高官兵的防范技能、增强安全意识。

．下列温度最接近23 ℃的是．人体的正常体温．北方冬季的平均气温．让人感觉温暖、舒适的房间温度．冰水混合物的温度．当温度发生变化时，物质的状态通常会发生变化。下列现象中物态变化判断正确的是．初秋的早晨，草叶上出现的晶莹剔透的露珠属于固态变为液态现象．晒在太阳下的湿衣服变干是气态变为液态现象．擦在皮肤上的酒精很快变干是液态变为气态现象．初冬树上的霜是液态变为固态现象．下面是四位同学用温度计测水温的实验操作过程，其中正确的是)4．在测量水的温度时，甲、乙、丙三位同学按如图所示方法读数，正确的是__乙__，水的温度是__42__℃，温度计的工作原理是利用液体的__热胀冷缩__。．摄氏温度规定，在标准大气压下，沸水的温度为 a.120℃ b.100℃ c.90℃ d.80℃6.下列温度值最接近实际的是．健康成年人的体温是39 ℃．让人感觉温暖而舒适的室内温度是25．洗澡时淋浴的适宜水温是60 ℃第一节物态变化与温度．在一个标准大气压下盐水的凝固点是0 ℃．下面分别表示几位同学在练习用温度计测液体的温度实验中的做法，正确的是)8．如图所示的温度计，关于它的说法正确的是．该温度计是根据固体热胀冷缩的原理制成的．在使用该温度计测量物体温度时，可以离开被测物体读数．该温度计的量程是20℃～100℃．该温度计此时的示数约为21℃9.如图所示是实验室常用温度计，关于它的说法正确的是．该温度计的示数为39 ℃．该温度计的分度值是0.1 ℃．常用温度计是根据固体热胀冷缩的原理制成的．在使用该温度计测量物体温度时，可以离开被测物体读数10．物质通常有三种状态：__固态、液__态和__气__态。在个标准大气压下5 ℃的酒精、氢气、铁三种物质中，有固定的体积和形状的是__铁__，既没有固定的体积又没有固定的形状的是__氢气__。11．把①糖、②醋、③白雾、④碗、⑤勺子、⑥味精、⑦水蒸气、⑧二氧化碳、⑨干冰按物质的状态进行分类：属于气态的是__⑦⑧__；属于液态的是__②③__；属于固态的是__①④⑤⑥⑨__。均填序号)12．气象学里的平均气温是一日当中的时、时、14时、20时这四个时刻气温的平均值，若某地某日这四个时刻的气温如图所示，则此地的最高气温是__5 ℃__，最低气温是－2 ℃__，一天的温差为_7 ℃__，平均气温是__1.25 ℃。13．在寒冷的冬天，河面上结了一层厚厚的冰，若冰面上方气温是－10℃，那么，下列说法中正确的是．冰的上表面为－10℃，下表面是℃．整个冰层的温度都是－10℃．整个冰层的温度都是℃．冰层下表面的温度是－10℃14.科学家发明了一种世界上最小的温度计碳纳米管温度计。研究人员在长约10－米，直径10－米的碳纳米管中充入液态的金属镓，当温度升高时，管中的金属镓会膨胀，通过电子显微镜就可读出温度值。其测量范围为18 ℃～490 ℃，且精确度高，可用于检查电子线路是否异常毛细血管的温度等许多方面。根据以上信息，你认为下列推测错误的是)a．碳纳米管的体积在18 ℃～490 ℃之间随温度变化很小，可忽略不计．金属镓的熔点很低，沸点很高．金属镓的体积在18℃～490℃之间随温度变化很小，可忽略不计．金属镓的体积在18℃～490℃之间随温度变化比较均匀15如图所示，甲是体温计，乙是实验室用温度计，它们都是利用液体__热胀冷缩__的性质制成的。可用来测沸水温度的是__乙__；没有甩过的体温计的读数是38℃，用两支这样的体温计给两个病人测体温，如果病人的体温分别是37.℃和38.6℃，则这两支体温计的读数将分别是__38__℃和__38.6__℃。16．如图所示是小明同学设计的一个气体温度计的示意图。瓶中装的是气体，瓶塞不漏气，弯管中间有一段液柱。(1)这个温度计是根据__气体__的热胀冷缩来测量温度的。(2)将此装置放在室内，温度升高时液柱向__左__(选填左或右移动。(3)若放到冰水混合物中，液柱处的刻度应标__0__℃。(4)该温度计测量温度时__会__(选填会或不会”受到大气压的影响17．有一只刻度均匀，但实际测量不准确的温度计，把它放在冰水混合物中，示数是4 ℃；把它放在标准大气压下的沸水中，示数是94 ℃。把它放在某种液体中时，示数是22 ℃，则该液体的实际温度是__20 ℃__，当把该温度计放入实际温度为40℃的温水中时，温度计的示数为___40 ℃__。第四节地球上的水循．水是生命的乳汁、经济的命脉，是自然界奉献给人类的宝贵资源。下列关于地球上的水循环和水资源，认知正确的是)a．水循环的过程伴随着水的物态变化过程．水循环按照固态→液态→气态的固定顺序循环进行．地球上的淡水大约占地球总水量的3%，淡水资源丰富．大量开采地下水，对环境不会造成损害，可以解决部分地区饮水问题．霜、露、雾、冰、“白气”中，由液化而形成的是．霜、雾、白气．霜、露、白气．露、雾、白气．露、雾、冰．冬天晾在室外的湿衣服里的水会结成冰，但是冰冻的湿衣服也能晾干，这是因为衣服上的冰升华成水蒸气了__。．有下列物态变化：①洒在地上的水慢慢变干的过程；②放入衣箱中的樟脑球变小的过程；③冬天室内的水蒸气在玻璃窗上形成“冰花”的过程；④出炉的钢水变成钢锭的过程。其中属于凝华的是__③__，属于吸热过程的是__①②__填写序号。5.有一天，雨、露、冰、雪四姐妹在一起争论自己的出生由来，谁也不认同谁。下列她们的说法中，你认为正确的是)a．雨说：我是水汽化而来．露说：我是水蒸气凝华而来．冰说：我是水凝固而来．雪说：我是水升华而来6.对下列现象的成因解释正确的是．早春，河中的冰逐渐消融——汽化．盛夏，剥开包装纸后冰棒会冒“白气”——熔化．深秋，清晨的雾在太阳出来后散去——液化．严冬，堆起的雪人逐渐变小——升华7.下列有关物态变化的叙述中正确的是．蒸发和沸腾在任何温度下都能发生．烧水时在壶口上方看到的白气是水蒸气．衣柜里的樟脑丸逐渐减少是汽化现象．霜的形成是凝华现象，放出热量8.以下常见的物态变化实例中，放热的是．春天，冰雪消融．夏天，积水干涸．秋天，草木上出现了霜．冬天，冰冻的衣服变干9.下列有关物态变化的判断，正确的是．擦在皮肤上的酒精很快变干，是升华现象，需要吸热．夏天会看到冰棒周围冒白气，是汽化现象，需要吸热．秋天的早晨花草上出现小露珠，是液化现象，需要放热．寒冷的冬天室外飘起了雪花，是凝固现象，需要放热10．关于自然界的水循环，下列说法中正确的是．水蒸气在高空遇冷吸热液化成小水珠．冰山上的积雪只能先熔化，再蒸发成水蒸气升腾至空中．江河湖海中的水吸热蒸发成水蒸气升腾至空中．积雪放热熔化成水归入大海11.英国科学家研发出一种激光橡皮。在激光照射下，纸张上的黑色碳粉直接__升华__填物态变化名称为高温碳蒸气，字迹消失；经过特殊冷却装置，高温碳蒸气又直接__凝华__成碳粉。这样，废纸和碳粉重新得到了利用，可有效地节约资源并保护环境。12．夏天，从冰箱中取出饮料瓶，可观察到瓶子表面有小水珠，擦干后很快又形成，这个过程中发生的物态变化是__液化__；南极地区年平均气温是－25℃，降水量很小，但这里的空气却很湿润，这是由于冰发生了升华现象，升华过程需要__吸热__选填吸热或放热。13．随着科技的发展，过去呼风唤雨的神话已成为现实。人工降雨的原理是用飞机在空中喷洒干冰固态二氧化碳，干冰在空气中迅速吸热__升华__，使周围空气温度急剧下降，空气中的水蒸气遇冷__凝华__成小冰粒，冰粒逐渐变大而下落，下落过程中遇到暖气流就__熔化__成水滴，水滴降落就形成了雨。均填物态变化名称)14．农谚说霜前冷，雪后寒，其中蕴含的道理是：气温低的时候水蒸气会凝华形成霜，雪熔化形成水的过程中需要__吸__热。15．阳光照射下，海洋、陆地上的水会不断地__汽化成水蒸气；夜间气温降低时，水蒸气会__液化__成小水珠，附着在空气中的浮尘上，形成了雾。冬天，夜晚气温如迅速降到℃以下，你家窗户的玻璃上会形成一层冰花，这是水蒸气__凝华__而成的，这层冰花在你家窗户玻璃的__内侧__(选填外侧或内侧。16．某同学在探究物态变化的实验中，在试管中放入少量碘。塞紧盖子放入热水中，观察到试管中固态碘逐渐消失，变为紫色的碘蒸气并充满试管。(1)此过程固态碘发生的物态变化是升华_(填物态变化名称。(2)在上述实验中，小明同学猜想：固态碘是先变成液体，再变成气体，因为速度太快，液态碘出现的时间太短，因而没有观察到。为验证猜想，他查询了一些小资料：碘的熔点是113.5℃；碘的沸点是184.4℃；水的沸点是100℃。请你根据上述资料分析说明小明的猜想是错误的原因：__热水温度低于碘的熔点，碘不可能熔化__。(3)为了进一步探究此类现象，小明在试管中放入适量温水，然后放入一小块干冰固态二氧化碳，此时观察到水中有大量气泡产生，同时水面上有大量白雾。水中大量的气泡是由__干冰升华吸热__形成的。水面上大量的白雾是由__水蒸气遇冷液化__形成的17．有霜的季节，农作物常被冻坏，这就是人们常说的遭到霜冻。实际上，农作物不是因为霜而受冻的，℃以下的低气温才是真正的凶手。当空气干燥时，即使温度降低到－20℃～－10℃，也不会出现霜，但此时农作物早就被冻坏了，农民们称这种情况为“黑霜”。(1)霜是由__水蒸气__直接变为小冰晶形成的，对应的物态变化名称是__凝华__。(2)请根据短文，对霜形成的条件提出猜想。猜想：霜的形成条件是__空气湿润__和__气温在0 ℃以下__。(3)某同学为验证上述猜想，做了如下实验：从冰箱取出一些－10℃的冰块，放在不锈钢杯子里，一段时间后可看到在杯底出现一些白色的小冰晶即霜。你认为该实验能否验证上述猜想，请简要陈述理由第三节汽化和液．下列措施中，能使蒸发加快的是)a．给播种后的农田覆盖地膜．把新鲜的蔬菜装入保鲜袋中．把盛有酒精的瓶口盖严．给湿头发吹热风．下列哪一种现象属于液化？)a．钢水浇铸成火车轮．倒在地上的水一会儿变干了．清晨，草的叶子上有露水凝结．用久了的灯泡的钨丝比新时．如图是对一定质量的水持续加热过程中温度随加热时间变化的图像，由图像可知：水的沸点是__98__℃；水在沸腾过程中，需要不断__吸热__选填“吸热”或“放热”，其温度__保持不变。第题图题图．如图是草叶上出现的露珠，露珠的形成是__液化__现象，形成的过程中需要__放__(选填“吸”或“放”)热。．张家界景区雨后云雾缭绕，犹如仙境。关于雾，下列说法中正确的是．雾是水蒸气．雾是山中冒出来的烟．雾是水蒸气凝固形成的．雾是水蒸气液化形成的6.人游泳上岸以后，风一吹感觉身上很凉。这是因为( c )a．水中的温度比岸上的气温高．人的皮肤产生的错觉．人身上的水分蒸发，要从人体吸热．风把身上的热量带走了．下列说法正确的是( b ．春天，早晨经常出现大雾，是汽化现象．夏天，从冰箱中取出的易拉罐过一会儿表面出现水珠，是液化现象．深秋，枯草上出现的霜，是凝固现象．冬天，窗玻璃上会出现冰花，是汽化现象8.如图甲、乙所示，是在“探究水的沸腾”实验时，两组同学分别安装的实验装置，图丙是他们根据实验数据绘制的水的温度跟时间的关系图像。根据有关信息，下列说法中正确的是( c )a．图线对应的是乙实验中的数据．图线对应的是甲实验中的数据．水的沸点跟水的多少无关．到100℃时温度不再上升是因为水不再吸热9.夏天，人们常吃雪糕解暑，剥开雪糕包装纸时，雪糕周围冒“白气”，下列说法正确的是( c ．吃雪糕解暑，是因为雪糕熔化时要放热．吃雪糕解暑，是因为雪糕汽化时要放热．雪糕周围冒“白气”是液化现象．雪糕周围冒“白气”是汽化现象10．下列关于水沸腾的实验说法正确的是 b ．水沸腾时冒出的“白气”是水蒸气．水的沸点随气压的降低而降低．水沸腾的现象只发生在液体的表面．水沸腾后继续加热，水的温度会不断升高11.取一只大的注射器吸进适当的乙醚，用橡皮帽堵住注射器的小孔，向拉

相关热词搜索：;

向上级的工作汇报材料向上级汇报工作时应该说篇四

;

20xx年集团公司党委书记给上级党组织的

党建工作汇报材料

集团公司党委书记党建工作汇报材料

按照集团党委工作部署，公司集团有限公司党委认真贯彻落实从严治党要求，扎实开展“两学一做”专题教育工作，现将贯彻落实情况汇报如下：

一、抓好“两学一做”动员部署，确保专题教育良好开局

实现员工收入增长与企业发展同步，确保全面完成年度目标，推动企业实现有质量的增长。三是专题教育在公司党委清晰部署、有力指导下扎实起步。在公司教育动员部署会议后，所属35家党委（总支）认真贯彻落实公司会议精神，按照“两学一做”专题教育工作计划要求，结合本单位实际，及时召开了专题教育动员部署会议，明确了领导责任、落实了工作任务，营造学习教育氛围。

二、党委书记带头讲专题党课，发挥带学、促学作用

抓好党课报告的起草工作。为了起草好“两学一做”专题党课报告，党委高度重视，认真研读习近平总书记系列重要讲话，查阅大量“两学一做”方面的资料，提出党课报告撰写提纲，并结合实际，亲自主持起草完成党课报告，使起草党课的过程成为深化认识、激发自觉、再受教育的过程。带头为党员干部讲专题党课。党委以《认真践行“两学一做”要求，为推动公司改革创新发展提供坚强保障》为题为中层领导人员讲了一堂高质量的专题党课。课件结合世情、国情、党情、公司生产经营情况，深刻阐述“两学一做”的丰富时代内涵和“两学一做”专题教育的重大意义；鲜明指出了公司领导人员自身存在的“不严不实”问题的具体表现和严重危害；强调指出各级领导人员在践行“两学一做”中要做到：修身做人，铸牢信念；勇于担当，干事创业；牢记宗旨，密切联系群众；管党治党，强化党建创新；清白做人，永葆清正廉洁，通过作风的持续改进，形成从严务实的新风气、干事创业的新力量，为推动企业改革创新发展提供坚强保障。该党课报告为所属党组织负责人讲党课树立了标杆，为深入开展专题教育注

入强大动力。所属35家党委（总支）书记按照公司“两学一做”专题教育工作部署，为基层领导人员上了一堂较高质量的专题党课，强化对“两学一做”的学习，增强专题教育的实效。

三、强化措施保障，推动专题教育扎实开展

抓好学习教育。在专题教育启动之初，为保证专题教育开展，公司党委给公司领导班子成员、副总师以上领导人员、部门正职和所属单位党政负责人发放了《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等规定书目，从思想政治理论等方面对领导人员进行“武装”，力保学有所思、学有所获。目前，公司各级领导人员正按照学习计划进行个人自学，为专题教育的深入开展提供了理论保障。认真筹划专题学习研讨工作。为保证学习研讨更有针对性、实效性，制定了领导班子成员“两学一做”专题教育工作提示，策划了以“严以修身、严以律己”为主题，从完成公司今年目标任务、谋划“十三五”发展规划两个方面展开学习研讨，努力达到相互学习、相互提高、相互促进的目的。我们计划在10月初，结合党委中心组学习，采取个人主题发言等形式，开展“两学一做”专题学习研讨。加强宣传引导。通过拖拉机报、电视台等媒体广泛宣传“两学一做”专题教育精神，做好动员部署大会等相关活动的宣传报道，营造舆论氛围。同时，建立了公司“两学一做”专题网页子栏目，及时发布上级精神、重要工作部署和所属基层党组织单位开展专题教育工作动态信息。所属党组织也充分运用内网、宣传栏、微信群等载体，及时反映专题教育工作动态和好的做法，强化宣传报道、交流互动，营造出

良好学习教育氛围。

四、突出问题导向，找准查实“不严不实”问题

按照专题教育工作计划要求，公司党委采取发放调查表的方式，开展两次“两学一做”专题教育摸底调查，从严以修身、严以用权、严以律己、谋事要实、创业要实、做人要实这六个方面征求到公司领导班子中存在的“不严不实”问题共计240余条，经归纳整理出公司领导班子存在的“不严不实”问题共计15项。

在严以修身方面，查摆出一是个别班子成员主动学习意识不够，学习政治理论的主动性欠缺，创新意识不强；二是个别班子成员存在思想滑坡现象，自我发展目标不高，信心不足。三是个别班子成员存在缺乏担当精神，回避矛盾和问题。这3项问题。

在严以用权方面，查摆出一是公司班子成员之间工作协调不够，整体效能发挥不充分。二是个别班子成员缺乏“敬畏制度、执行流程”的意识，制度执行不到位。这2项问题。

在严以律己方面，查摆出“个别班子成员存在‘老好人’思想，对分管部门和业务不能严格管理”这1项问题。

在谋事要实方面，查摆出一是公司整体规划能力不足，重眼前利益，忽视长远发展。二是对市场形势、行业走势研究不深，宏观研判能力和应对形势变化的能力不足。三是人才培养机制不活，员工进出通道不畅，员工队伍老化严重。这3项问题。

在创业要实方面，查摆出一是公司产品结构调整、商业模式创新等方面亟待取得突破。二是对拖拉机之外的业务重视不够。三是公司层面

存在战略制定与战术执行之间脱节现象。四是个别班子成员调查研究不够，缺乏真抓实干精神，工作布置多、落实少。这4项问题。

在做人要实方面，查摆出一是个别班子成员群众意识淡薄，联系服务职工群众不够。二是对员工思想状况了解不细，日常生活关心不够，为职工办实事较少。这2项问题。通过查找“不严不实”问题，为下一步召开高质量的领导班子民主生活会奠定基础。

五、以“三查三保”为抓手，推进边学边改工作

为了把学习教育和企业中心工作有机结合，有针对性的进行问题整改，公司党委联系企业实际，提出了“三查三保”要求，即：查领导人员作风转变情况，确保各级领导人员勇于担当、履职尽责；查各项经营管理措施落实情况，确保企业年度经营目标的实现；查职工切身利益问题的解决落实情况，确保企业和谐稳定。围绕查摆出的15项“不严不实”问题，我们以“三查三保”为抓手，着力推进边学、边查、边改工作。在领导人员作风转变方面，通过认真研读《习近平谈治国理政》等重点书目，深刻理解“两学一做”丰富内涵，撰写学习心得和研讨发言材料，提高了政治理论素养，明确了努力方向，保持昂扬向上的精神状态，推动了“个别班子成员主动学习意识不够，学习政治理论的主动性欠缺，创新意识不强”问题的整改；通过领导班子调整、岗位履新工作表态、明确领导班子成员分工等措施，推动“公司班子成员之间工作协调不够，整体效能发挥不充分”问题的整改；在经营管理措施落实方面，我们从“十二五”规划目标与主要战略任务差距出发，深入反思规划制订、实施、控制环节，决策层、规划组织

者、执行层存在的问题，提出公司“十三五”战略构想，启动了公司“十三五”规划制订工作，推动“公司整体规划能力不足，重眼前利益，忽视长远利益”问题的整改。通过制定《公司人才引进工作指导意见》、推进落实《关于人力资源结构调整优化的指导意见》、盘活人力资源存量等措施，推动“人才培养机制不活，员工进出通道不畅，员工队伍老化严重”问题的整改。在职工切身利益问题的解决落实方面，通过领导班子成员结合分管工作和企业实际，联系党员干部思想、工作、生活和作风实际，到联系点单位进行专题调研走访，帮助和指导基层单位解决实际问题，推动了“个别班子成员群众意识淡薄，联系服务职工群众不够”问题的整改。通过提高企业运营效率，职工收入得到稳步提高；按计划完成了龙西街坊及南盟a区、c区的暖气安装工作；完成补充医疗保险的续保工作，共受理理赔4000余人次，支付理赔款550余万元。通过这些措施，推动了“对员工思想状况了解不细，日常生活关心不够，为职工办实事较少”问题的整改，确保企业和谐稳定。

下一步，我们还要以“严以用权”为主题，组织党委中心组成员开展一次专题学习研讨，提高领导人员思想认识，努力做到正确行使权力，防范用权风险，争做“严以用权”的表率。同时，要把“两学一做”的学习教育成果运用到实际工作中，着力抓好专题民主生活会和组织生活会、整改落实和立规执纪这三个关键动作的推进落实，以作风建设的新成效，助推企业改革创新发展。

借今天的机会，我将公司党的群众路线教育实践活动后续整改工作开

展情况和贯彻落实从严治党要求的情况也向石书记作以汇报。具体工作落实情况如下：

一、公司党的群众路线教育实践活动后续整改工作情况

为了切实抓好教育实践活动整改任务的落实，公司党委制定并下发《关于进一步做好整改落实工作的通知》，从严从实抓好整改工作。一是明确落实整改责任。建立了党委负责人负总责亲自抓、班子成员分工负责、各部门具体落实的整改工作责任制，明确了每一项整改任务的具体整改措施、目标要求、完成时限、主管领导和责任部门。二是实行销号管理。将分管领导、责任部门承担并完成的整改项目进行公示，根据公示情况报公司党委负责人同意后销号。三是认真开展督导检查。每季度对整改落实情况进行跟踪落实，强化了过程监控。通过认真抓好各项整改措施的落实，确保了教育实践活动“两方案一计划”整改措施完成率为96%，其中，领导班子“四风”问题整改方案措施完成56项，完成率为96.6%；“四风”突出问题专项整治方案措施完成20项，完成率为100%；制度建设计划共完成18项制度建设任务，完成率为90%。

二、贯彻落实从严治党要求的情况

（一）贯彻落实集团党建工作会议精神情况。在集团党委召开党建工作会议之后，公司党委高度重视，迅速行动，要求领导班子成员认真学习石柯书记在集团党建工作会议上的重要讲话；在中层正职以上领导人员大会上传达了集团党建工作会议精神和《集团贯彻落实全面从严治党要求的实施意见（征求意见稿）》的主要精神；在8月12日，

将《集团党委关于印发石柯同志在集团党建工作会上的讲话的通知》文件转发到公司各级党组织，要求各级党组织认真组织学习，并结合单位实际，切实做好贯彻落实。

（二）党委听取党建工作汇报，专题研究党建工作的情况。近年来，公司党委坚持党的民主集中制原则，严格落实《党委常委会议事规则》和《党委全体会议制度》，围绕审议通过公司党委的重要决议、决定及工作报告；研究党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设的重大问题和重要部署；讨论、决定所属党委（总支）的书记、副书记，纪委书记和行政正职的任免；讨论决定公司先进集体和先进个人的表彰奖励等重要事项，每年定期组织召开党委常委会和党委全委会，认真听取党建工作、群团工作和职工思想动态情况的汇报，分析研究工作中存在的问题与不足，并就下一阶段公司党委工作提出意见和具体措施，实现责任落实、压力传导，推动了公司党建工作水平的稳步提升。

（三）党委中心组学习情况。公司党委坚持中心组学习制度，每年围绕上级党组织安排的重大活动，结合企业经营难点问题，创新党委中心组学习形式，强化“三个注重”，组织开展学习研讨，提高了领导班子理论素养和领导能力。一是注重系统性。每年年初，公司党委认真制订年度中心组学习计划，明确了中心组学习的时间、形式、内容，有计划、有步骤，每季度组织落实。18年以来，公司党委结合学习贯彻习近平总书记系列讲话精神、党的群众路线教育实践活动、“两学一做”专题教育等重要工作，多次组织中心组集中学习和深入研讨，

并邀请知名专家学者作辅导报告，确保学习全面、系统、深入。二是注重及时性。在上级党组织重要会议召开后和重要文件制度出台时，公司党委都在第一时间内，采取中心组成员自学和集体研讨的形式进行及时学习贯彻。如，在党的十八届四中全会召开后，公司党委迅速行动，通过中心组学习的形式对十八届四中全会精神进行了全面解读；在中纪委五中全会召开后，及时传达学习了集团党委关于认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神，进一步加强党风建设和反腐败工作的文件精神和集团党委、纪委约谈的主要内容，明确了深化党风廉政建设工作的努力方向。三是注重实践性。公司党委注重把中心组学习作为运用理论指导实践、提高参与企业重大问题决策水平的有效途径，坚持把中心组学习与企业中心工作紧密结合起来，为企业的改革发展做好政治思想保障。18年，面对严峻的经营形势，公司党委主要领导分三路对黑龙江市场、新疆市场和冬麦区市场进行了实地调研；调研后，围绕市场形势进行专题学习研讨，提出了针对性的市场策略。围绕动力换挡产品全面进入市场进行中心组学习研讨，制定针对性措施，确保动力换挡项目顺利推进，加快了企业产品转型升级步伐。（四）基层党组织工作情况。近年来，公司党委坚持把融入中心、服务大局作为党建工作的重点，积极探索党建工作的新思路、新途径和新方法，充分发挥了党组织推动发展、凝聚人心、促进和谐的作用。深入开展“创先争优”活动。在建立健全创先争优长效机制的基础上，把推动管理提升作为深化“创先争优”活动的重要内容，完善了考评标准，以机制牵引，推动了创先争优活动落到实处，促使党建工作较

好地融入到企业生产经营管理的全过程，发挥了党组织的政治核心作用，助推了管理水平的提升。通过不断努力，“创先争优活动”得到了集团党委的肯定，在集团层面作了经验交流。所属党组织也坚持融入中心、突出特色，扎实推进了创先争优活动的深入开展。采购中心党委以深化创先争优活动长效工作机制为主线，通过开展“三转变三提升”（转观念、转行为、转管理；提能力、提素养、提业绩）、“为民服务创先争优”等活动，发挥了组织优势，促进了经营能力的提升。第三装配厂党委以“五个长效机制”的构建为平台，将促进生产经营目标、管理目标的实现作为活动的主要内容，与党支部评价挂钩，不断激发党组织创新力度，促进年度经营目标的完成。党务公开工作不断创新。为了切实抓好党务公开工作，我们建立健全了党务公开领导机构，制订下发了党务公开工作实施细则，并在企业内网建立了包含党委常委会决议、领导干部任免等8个子栏目的“党务公开专栏”，对党内重要决议等有关情况及时公开，提高了党内事务的透明度，落实了党员、职工群众的知情权、参与权和监督权，促进企业和谐发展。所属党组织通过健全党务公开工作机制，稳步推进党务公开工作。第四装配厂党委以电子网络为平台，对传统模式进行探索创新，构建了党务公开网络平台，提高了党建工作的效能，实现了党建工作交流、宣传的网络化、公开化。主题教育活动扎实开展。围绕企业面临的市场形势和经营重点任务，公司党委坚持每年开展主题教育活动，既统一员工的思想和行动，又助推企业中心工作。围绕品质提升，开展了“生存勿忘质量，发展必须创新”主题活动，通过党委主要领导认领

并督办品质提升项目等措施，促使主题活动在提升质量意识、推动较大质量问题整改落实上不断取得实效；组织开展“认清新形势，实现新发展”、“降本增效、转型升级”等为主题的教育活动，强化了员工的改革意识、市场意识；以建厂60周年为契机，组织开展“继承传统，担当未来”主题活动，激发广大员工爱厂爱岗热情，增强实现企业年度经营目标任务的信心。所属党组织也紧密围绕生产经营，加强形势任务教育，认真开展主题教育活动。第三装配厂党委开展了“讲正气，讲责任，讲素养”为主题的教育活动、汇德工装公司党委开展了“寻找身边漏洞，促进管理效率提升”为主题的教育活动、铸造公司党委开展了“转作风，抓落实”为主题的教育活动，进一步增强了广大员工的责任意识，有效地调动员工工作的积极性，为企业经营目标的完成提供了思想保障。

下一步，我们将按照集团党委印发的《集团贯彻落实全面从严治党要求的实施意见》，结合公司实际，正在起草公司贯彻落实全面从严治党要求的实施意见，全面落实党建工作责任制，夯实基层基础，不断加强党员领导人员思想建设、作风建设、组织建设、反腐倡廉建设、制度建设，切实把从严治党的各项要求落到实处。

相关热词搜索：;

向上级的工作汇报材料向上级汇报工作时应该说篇五

;

各位领导，各位村民代表：

首先，我代表巴勒塔村欢迎县乡各位领导在百忙当中来我村检查指点工作。我谨代表巴勒塔村党支部、村委会，就 2010 年度工作情况作以下汇报。

1、基本情况简介：

巴勒塔村，位于乡政府西南方向，距离乡政府 2 千米。有 312户，1054 人，全村劳动力为 751 人汉族（主体民族）占 74%。总耕地面积 4900 亩，草场面积 3360 亩。2010 年我村人均纯收入为 5858 元。党员 42 名村级转移支付资金 0.71 万元，集体经济总收益 1.9 万元，村级组织阵地建筑面积 210 平方米。

2、全年工作展开情况：

（1）、党建工作：

我村党支部认真落实上级党委的部署，今年以来，积极参与“争 10 星创 5 好树样板”活动，和“创先争优”活动制定了符合本村实际情况的创建细则，收到了良好的效果，全村党员积极参与，特别是 1 批老党员在帮贫致富方面起到了带头作用。1 批年轻的党员充分发挥本身优势，在种植养殖和第 3 产业方面做出了榜样，党员“1帮 1”活动延续展开。

2010 年我村充实党员队伍，引入新鲜血液，今年递交入党申请

书 3 人，发展入党积极份子 2 名，豫备党员 1 名，转正 1 名。

（2）、村班子队伍建设和阵地的管理和使用：今年以来，我们依照上级党委的要求，着力发挥村“两委”成员的实行“共同责任人”的职责，分工明确，责任到人，坐班制度得到了落实，去春今冬实行 24 小时值守，全面了解掌握本村动态情况，及时清算全村主街道的积雪，保证村民出行安全。今年共举行各类培训班 20 余起，触及职业技能、农业技术，种养殖等，培训人员近 600 人次，仅职业技能培训班就有 20 余人拿到职业资历证书。同时结合远程电化教育的培训，部份村民学到 1 至两门技术，找到了合适自己的工作岗位。

（3）、农业生产：我村是 1 个农业大村，以种植业为主，由于土地沙化，下潮严重，多年来增收幅度不太明显，根据县委、政府出台的 1 系列优惠政策，今年完成“千元田”种植面积 6000 亩，完成膜下滴灌 1100 亩，春季清渠 5 千米，新装田间地头小闸门 20 个，铺防渗渠 500 米。

（4）综合工作：今年春季植树 25000 棵，成活率到达 90%以上，种植苗圃 50000 多棵；
灾后重建住宅 4 户，暖棚暖圈 4 个。转移劳动力 400 多人次，创收近 40 万元。新型农村合作医疗参保 98%，报销总金额达 10 万元。

保障低保户 32 户。组织妇女同志参加县、乡文艺表演和比赛活动。

3、存在的问题 ?

1、个别村干部责任心不强，坐班不及时，处理问题不果断。2、1 部份村民大局意识不强，贪图便宜，自私自利思想严重，影响了全村某些方面工作的正常发展。个别党员有拖回腿的表现。

4、2011 年工作计划

1、新农村建设初显范围。以**省对口支援及开发两万亩土地工程为契机，疏通老村 3 纵两横的道路，留出新的居民点。

2、计划沿库勒拜村的土地 1 直往西至巴勒塔 1 村、3 村，2011年再开发 4000 亩滴灌田，同时在这个片区的农渠、斗渠实现全防渗，近 10 千米。

3、做好下 1 届换届选举工作。

4、做好库勒拜村村民的思想工作，把富民安居工程落到实处。

5、弄好党务、村务、政务、财务 4 公然。狠抓财务管理方面，坚持上级监管和大众监督相结合，做到让大众 1 个明白，还干部清白。财务、村务、党务 1 律定期公然。并健全由村监督委员会对村级制度的履行和落实情况的监督机制。

6、加强法制教育宣扬，社会治安常抓不懈，及时做好农村医疗工作和社会保险工作。

库勒拜乡巴勒塔村党支部 ?

库勒拜乡巴勒塔村村民委员会 ?

2010 年 12 月 5 日 ?

- 3 -

尊敬的*书记、各兄弟单位的书记们：

大家下午好，首先请允许我代表集团公司全体青年向各位的到来表示热烈欢迎。

接下来，我将就近年来集团公司共青团工作开展情况向各位进行汇报，不足之处敬请批评指正。

一、集团公司团组织概况

截至2013年6月，集团公司现有35周岁以下青年职工7159人,占职工总数的42%.其中生产一线青年职工6689人，占一线职工总数的48%。28周岁以下团员2397人，其中保留团籍的党员604人。集团公司团委下辖团委机关部门3个，分团委（总支）18个，9个直属团支部，4个青年小组。现有专职团干部15人（其中团委机关3人），兼职团干部356人。

二、近年团工作开展情况

集团公司团委近年来在上级团组织和同级党组织的领导下，秉承“服务企业、服务青年”的宗旨，组织引导青年投身公司科研生产任务，发挥团组织的生力军和突击队作用。，团结和带领广大团员青年积极投身公司发展，为把共青团工作打造成公司价值链上的重要一环，促进青年在公司“市场效益年”改革发展目标实现中激情拼搏，再立新功。

（一）、夯实团建基础，加强思想引领

近年来，集团公司团委结合中航飞机公司的成立和组织机构变革的不断推进，及时同步做好了各级团组织机构设置和委员会组建工作，并根据实际情况设置了部分青年小组及联合团支部，保证共青团工作的延续性和覆盖面。先后修订了《基层团组织建设管理办法》、《公司团委主要会议制度》、《集团公司共青团干部管理办法》等基础性方针，完善了《集团公司“青年安全生产示范岗”管理办法》《集团公司“青年文明号”管理办法》、《公司团干部转岗交接规范》、《十大杰出青年评比办法》等文件制度，逐步完善制度建设。

集团公司团委结合青年特点及企业实际，通过座谈会、知识竞赛、报告会等方式开展政治理论教育和形势任务教育。先后组织开展了“青年思想状况”、“近两年新近厂大学生”、“杰出青年发展状况”等专项青年工作调研，掌握了青年工作、青年人力资源状况的第一手资料，为公司相关工作提供数据支持和决策依据近年来，先后邀请职工、十八大代表薛莹、万胜强、西安市团校李伯均校长等人为团干部和青年进行了授课。团的十七大召开以后，团委于6月份及时组织全体专职团干部和部分杰出青年代表，集中学习了秦宜智书记所做的题为《高举团旗跟党走，奋力实现中国梦》的报告和中央领导讲话。并通过公司内部信箱、园区网青年园地等媒介将团十七大报告和中央领导讲话等材料发至各基层团组织，激发基层团支部开展自主学习交流活动的热潮。

开展“奋斗铸就新航空，青春建功中国梦”主题实践活动。先后组织团干部及基层部分青年代表集中学习了习近平总书记在五四期间的重要讲话，集团公司杰出青年代表方文墨参加五四表彰大会学习心得、“青春勇担当，筑梦新航空”等交流座谈会，并在全体团员青年中举办了“我的航空梦”主题征文比赛，帮助青年进一步明确“航空报国”的方向和道路，将个人成才融入公司的发展，助推“航空梦”以及“中国梦”的早日实现。

（二）、融入中心工作，助推青年岗位建功

重点型号的研制、*系列飞机产业化发展、航空合作业务的拓展及管理创新实践等为广大青年职工经受锻炼、施展才华提供了广阔的舞台和途径。集团公司团委紧紧抓住这一有利时机，充分发挥青年专业技术能力和创新能力，组织青年骨干积极承担关键或主要工作任务。先后开展了以“青春建功，飞上蓝天”、“搏击市场创效益，岗位成才立新功”、“青年身边无违章”等为主题的青年立功竞赛、青年突击队等青字品牌活动。通过在生产现场举行授旗仪式、设立可视化看板公示重点项目进展情况等方式，加强团员青年关注、参与和监督的积极性。各基层单位团组织，结合各自单位重点任务，分别从设计、物料采购、工装及零件制造、飞机装配、试飞等各个环节，有针对性的开展竞赛突击，为重点型号研制生产的推进保驾护航。

（三）、聚焦技术提升，拓宽青年成才途径

按照集团公司“龙腾计划”实施方案，集团公司于2013年初全面启动了“青”字品牌青年建功立业活动。在集团公司团委组织开展的“智慧杯”青工“五小”科技竞赛活动中，各级团组织共上报涉及科研、生产、管理、服务等多个领域的青年创新创效项目209项，累计为公司创造经济效益近300万元。在青年立足岗位建功立业的同时，各级团组织自主开展的“群策群力提升设备全寿命使用效益”青工主题学习、青工技术比武、技术交流等活动，也为青年职工提供了学习先进技术，交流工作经验的成长平台。

（四）、丰富活动载体，增强团组织活力

在每年开展常规各项文体活动的同时，团委也在不断尝试探索，丰富青年活动载体和平台，从而吸引更多的青年人参与到团组织的活动中来，增强组织活力。

目前，集团公司的特色青年服务平台——“青年联系卡”从2010年创立至今，已经拥有5300余名持卡会员，以及包括肯德基、唐恩都乐等知名商家在内的8家特惠服务商。“青年联系卡”由公司团委统一规划制作，向35周岁以下青年免费发放，使青年职工在餐饮、健身、娱乐等多方面获得更加便捷、优惠的服务。

7月22至24日，集团公司在由中科协和集团公司联合主办的“梦翔苍穹”青少年航空科学营活动中，承担了在阎良期间的多项工作，带领120余位来自全国各地的中学生，亲身感受祖国航空工业在60年发展历程中所经历的变化和取得的巨大成就。

三、下一阶段工作计划

下一阶段，团委将继续以党的十八大和团十七大精神为指引，紧扣“一个主线”（融入中心工作，服务青年成长成才），创新“两个载体”（关爱青年成长平台和新媒体团建工作），拓宽青年成长成才渠道，打造“四个一流”（一流职业素养、一流业务技能、一流工作作风、一流岗位业绩）的青年职工队伍。

重点将围绕搭建关爱青年成长平台以及新媒体团建平台开展以下几项工作：

1、关注青年岗位成长。试点创建青年人才信息库，对往年获得公司及上级各类先进、有一定专业特长、综合素质较好的优秀青年的职业发展生涯进行跟踪。并依托这一群体，建立青年技术服务站，开展绝活演示，技术交流等活动，在青年职工中营造学习先进技术的氛围，搭建学习的平台，为青年成长、发挥、晋升开创广阔途径。

2、关爱青年业余文化生活。团委针对单身青年较多，业余生活单调的情况，近期刚刚成立了单身青年联系点，后续将在解决单身职工宿舍住宿条件、丰富单身青年业余生活、交友婚恋等方面开展工作。

3、针对共青团干部岗位普遍流动较快，工作延续性有待加强的现象，编制《集团公司团务规范化手册》，指导基层单位团组织更加便捷的开展工作保证团建工作规范有序开展。

4、灵活运用新媒体团建平台等途径，确保团组织对团员青年的有效覆盖。目前已经试点开通了集团公司团委微信平台，后续将开通微博平台。并要求基层团组织结合本单位特点，灵活开通相应的新媒体平台，拓宽宣传教育渠道，多途径了解青年职工心声。

四、建议及意见

1、加强对基层专兼职团干部的培训。从团务知识、人文素养等方面，加强团干部综合素质。

2、增加不同单位团组织之间的交流学习

关注青年就是关注发展，赢得青年就能赢得未来。集团公司团委将抓住机遇，再接再厉，不断开创共青团和青年工作的新局面，着力打造一批职业素养高、业务技能强、工作作风硬、岗位业绩好的青年人才队伍，团结带领广大青年职工在推动公司改革发展和振兴民族航空工业的伟大实践中，奋勇争先、建功立业。

相关热词搜索：;

向上级的工作汇报材料向上级汇报工作时应该说篇六

;

***莅临xxx检查指导工作，是州委、州政府、县委、县政府对xxx工作的关心、重视和支持。我代表乡党委、政府，对****的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！下面，我就全乡大春粮烟生产和泡核桃发展情况向***作简要汇报。

一、基本情况

（一）乡情概况

xxx位于xx县东南部，辖区国土面积252平方公里，全乡辖13个村委会，222个自然村，290个村民小组。2005年末，全乡共有居民9561户，农业户8776户，总人口35720人，农业人口34799人，人口密度141.7人/平方公里；
现有耕地面积28148亩，农民人均占有耕地0.81亩。

全乡生产力发展水平和社会化发育程度较低；
经济结构不合理，经济总量小，财源结构单一，财政收支矛盾突出，人民生产生活水平低；
农业基础设施脆弱，抗御自然灾害能力低下，农业靠天吃饭的局面没有根本改变；
乡村公路通行能力弱，电力、通讯、广播电视等设施落后；
产业结构调整步伐慢，农村剩余劳动力转移难度大，群众增收困难，部分群众尚未脱贫，少部分群众还没有解决温饱，扶贫开发任务艰巨；
市场体系不健全，城镇化水平低，农副产品流通不畅；
自我发展能力弱，群众思想观念陈旧，科技文化素质不高，消费水平低，发展、建设资金严重短缺；
招商引资难度大，投资环境有待改善；
“普九”、小集镇建设方面的负债压力大；
水土流失严重，人地矛盾突出，经济发展滞后。

（二）发展状况

近年来，在县委、政府的正确领导下，经过历届乡党委、政府的努力，以“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学的发展观，确立了“生态立乡，基础稳乡，科教兴乡，产业强乡”的发展思路，经过全乡各族人民真抓实干，扎实工作，全乡经济社会健康协调可持续发展。2005年末，农村经济总收入8865.58万元，比上年增5.35%；
农民人均纯收入1414元，比上年增6.16%；
财政一般预算收入235万元，比上年增2.2%；
全年粮食总产量1138.46万公斤，人均占有粮318公斤(2006年小春产量达到427.59万公斤，比上年增18%)；
种植烤烟6000亩，实现产值983.6万元；
累计发展泡核桃7.57万亩（去冬今春种植泡核桃9143.7亩），挂果面积达1.3万亩，其中：初果期9500亩，盛果期3500亩，实现产量350吨，产值280万元；
茶园面积18000亩。

二、大春粮烟生产情况

（一）基本情况

1、粮食生产。按照“调整结构促增收，依靠科技增效益”的方针，坚持“突出特色、发挥优势、产业化经营”的思路，落实各项骨干科技措施，积极推广优良品种，层层举办样板，加强技术培训，引导农户科学化、规范化种植农作物。截止5月14日，就位和销售包谷杂交种20吨，就位化肥976.5吨，地膜14吨，农药5吨。完成玉米种植25100亩，完成计划种植面积24000亩的104.6%，其中完成玉米容器育苗定向移栽20500亩（容器育苗加地膜覆盖7500亩），占玉米总播种面积的81.7%，完成玉米条点播4600亩；
完成各级包谷样板4300亩,其中：县级样板1000亩,乡级样板800亩；
完成大白芸豆种植3000亩；
完成水稻旱育稀植浅插1300亩，占计划2000亩的65%。

2、烤烟生产。坚决贯彻执行“双控两提高”方针，实行连片轮作，提高科技含量，认真抓好物资就位、烤烟水浇地引水工程及小水窖建设、标准化烤房建盖、烤烟育苗、预整地、骨干科技措施的推广等工作，截止5月14日，共就位化肥423.5吨、农药2.25吨、农膜21吨、烤煤3200吨，投资40多万元建成烤烟水浇地引水工程一件，完成小水窖240个，建成标准化烤房207间。4月25日全面完成预整地工作，5月4日全面完成了6600亩烤烟移栽任务，完成县下达面积的100%。物资就位、基础设施建设、烤烟预整地和移栽质量等明显好于往年。

（二）采取的措施

1、加强领导，强化措施。及时召开大春粮烟生产工作会议，科学制定大春粮烟生产指导性意见，充分发挥烟草站、农业综合服务站的作用，大力推广先进实用技术，做到了计划早落实、物资早到位、培训早安排、人员早到位。

2、兴科技，办样板，增效益。充分发挥党员、团员和干部的带头作用，层层举办样板，严把样板质量关，确保样板的示范作用，力求做到点上开花，面上结果。

3、加强农业行政执法，切实维护农民合法权益，确保农业安全生产。积极协调上级有关部门，加强农资市场整治，对坑农害农行为进行严厉打击，杜绝了坑农害农现象的发生。

4、与当前各项重点工作有机结合。把大春粮烟生产工作与林业产权制度改革及扶开发工作同安排、同抓、同落实。在搞好林改的同时，利用召开群众会的时机，广泛向群众宣传科技知识，积极引导农户运用良种良法，努力克服春耕大忙时节与林改之间的时间冲突，坚持白天抓生产，晚上搞林改，做到了“两不误、两促进”。

（三）存在的问题和不足

1、因县乡财政困难，加之我乡贫困面大、贫困程度深，对农业生产投入严重不足。

2、部分物资就位不理想，特别是包谷会单4号和烤烟用煤未能满足群众需求。

3、部分群众科技意识不强，科技措施推广难度大，村与村、组与组之间的粮烟生产发展情况不平衡。

4、农村人畜饮水困难，农业基础设施脆弱，抗御自然灾害能力低。据统计全乡共有41个村民小组，1414户农户，6221人，2877头大牲畜饮水困难，近20000亩农田缺乏有效灌溉。

三、泡核桃产业发展情况

（一）泡核桃生产基本情况

根据《xx县优势农产品区域布局规划》，大力宣传泡核桃产业化发展的政策和先进典型，提高全民参与意识，始终把泡核桃产业作为富民兴乡的又一支柱来培植。按照 “合理化布局、规模化推进、标准化种植、科学化管理”的方针，实现“三个转变”，即：从在田边地角、干沟箐边和荒山荒地种植向适宜耕地种植转变；
把泡核桃发展作为家庭副业向培植支柱产业，实现规模化发展转变；
注重面积的数量型向高产优质的效益型转变。从2003年到2006年全乡共规范化、科学化种植泡核桃7.15万亩，实现了人均2亩的目标。今年预计实现产量562.5吨，产值450万元，户均收入达513元，人均收入达126元；
到2010年，预计实现产量2687.5吨，产值2150万元，户均收入达2389元，人均收入达602元；
到2020年，预计实现产量10625吨，产值8500万元，户均收入达9444元，人均收入达2380元。

（二）采取的措施

1、建立健全组织领导机构。成立了由乡长任组长的泡核桃产业发展工作领导组。各村委会也相应成立了泡核桃产业发展实施小组。同时，实行目标管理，层层签订目标责任书，明确职责，责任到人，确保按时、按质、按量完成泡核桃产业发展任务。

2、强化宣传，营造氛围。在泡核桃产业化建设中，群众参与是主体，乡、村两级宣传引导是关键。通过宣传，不断提高全社会的参与意识，促进泡核桃产业的快速发展。

3、与各项工作有机结合。把泡核桃产业发展任务与实施“云岭先锋”工程和保持共产党员先进性教育活动有机结合，充分发挥农村党员干部的带头作用，人均建成了一亩以上优质泡核桃。层层举办样板，以点带面，规模发展，全乡500亩以上的连片种植有18片，其中1000亩以上的有3片。

4、建立健全种苗供应机制，严把移栽质量关。苗木供应坚持就地就近的原则，苗木出售过程中严格执行“一签两证”制度，杜绝出售不合格苗。组织种植户认真栽植，并与种植户签订承诺书，确保成活率达90%以上，做到“栽植一片，成效一片”。

5、建立完善管理制度。每年移栽结束后，各村民小组设立了专人管理，制定村规民约，把管护责任落到实处，确保栽得下，管得住，见成效。同时，实行台帐管理，乡村两级建立完善了泡核桃管理台帐，动态地反映了种植户、种植面积和效益及责任人等情况。

（三）存在的困难和不足

1、部分干部群众思想认识不到位，导致村与村、社与社之间发展不平衡。

2、部分植株布局不合理（植株栽在田边地角），达不到标准。

3、部分群众产业发展意识不强，管理粗放，特别是泡核桃的修剪、定型不科学。

四、下步打算

（一）结合“云岭先锋”工程的深入实施，进一步巩固和扩大先进性教育活动成果，充分发挥各级党组织的积极性和主动性，抓实各项工作。

（二）强化大春粮烟生产田间管理，适时薅锄，科学施肥，及时防治病虫害，为粮烟生产增产增收打下坚实的基础。

（三）继续加大宣传力度，抓好泡核桃栽后管护工作，落实好管护措施，做到“栽得下、管得住、早见效”。

（四）加大管理培训力度，提高群众管理水平，促进早见效。解决好烤烟生产、粮食生产与泡核桃生产之间的矛盾，逐步增强群众自我发展意识。

（五）树立防灾抗灾减灾意识，切实抓好安全生产、抗旱防汛、森林防火等工作，为构建和谐社会创造条件。

相关热词搜索：;

向上级的工作汇报材料向上级汇报工作时应该说篇七

;县妇联迎接上级调研妇女儿童工作汇报材料

一、县妇联基本情况

县妇联现有工作人员5人，内设一部二室（妇女发展部、妇儿工委办公室和办公室）。全县基层妇联组织设置为：11个乡镇妇联、215个行政村妇代会和县直单位37个妇委会。

县妇联始终紧紧围绕县委、县政府工作中心，围绕党政所需、妇女所急、妇联所能，把团结动员、组织引领全县妇女群众积极参与经济社会建设，共建共享平安、稳定、和谐xx作为工作的立足点和着力点，创新“双学双比”、“巾帼建功”、“五好文明家庭”三大主体活动，实施“女性素质工程”、“科技致富工程”、“社区服务工程”、“家庭文明工程”四项工程，做大做强“春蕾计划”品牌，切实履行“发展”、“维权”两大职能，充分发挥组织群众、引导群众、服务群众、维护妇女合法权益的作用，不断增强妇联组织的活力、凝聚力、影响力。

二、今年工作

今年以来，县妇联紧紧围绕县委、县政府项目建设中心，严格按照年初与县委、县政府签订的目标任务，认真履行职责，不断开拓创新，扎实开展工作，取得了良好成效，为xx的经济社会平稳较快发展做出了积极贡献。

第一、加强宣传，提高女性综合素质，为妇女发展创造良好社会环境

1、召开十届三次执委（扩大）会暨表彰会。表彰了2019年度全县各个行业涌现出的“三八”红旗手、五好文明家庭、巾帼致富标兵、环保家庭、平安家庭等145户（人），为做好2019年工作打下了坚实基础。

2、在县电视台开设巾帼风采专栏。宣传巾帼科技示范基地、创业女性等各类先进典型11人，通过影像、文字资料，对她们的创业经历、典型事迹进行宣传报道，向社会充分展示了新时代女性的风采，扩大了妇女工作社会影响，营造了全社会共同关注妇女的良好社会环境。同时，也激励更多女性努力工作，敬业奉献，为xx经济社会的发展贡献自己的智慧和力量。

3、举办“健康快乐伴我行”运动会。为纪念第99个“三八”国际劳动妇女节，丰富全县妇女群众的节日文化生活，县妇联与县工商联、县体育局联合举办了“鼎元杯”“健康快乐伴我行”运动会。县直 28个妇委会538名队员参加了运水、运球、三人四足跑、背媳妇等4个项目的比赛。在紧张愉快的气氛中，大家共同度过了一个温馨而有意义的节日。各基层妇联精心组织，认真实施，除积极参加县妇联组织的各项庆祝活动之外，还组织开展了其他形式的纪念活动。五沟、刘桥、临涣、南坪等乡镇分别召开了表彰大会，表彰“三八”红旗手、“科技示范户”、“巾帼科技示范基地”、“平安家庭”等近330名、450户；
铁佛、xx等乡镇妇联及民政局、广电局妇委会组织妇女干部到外地参观学习，开阔视野；
双堆集镇妇委会除召开表彰会外，还组织镇村女干部到敬老院为老人奉献爱心，为她们拆洗被褥，让孤寡老人也体验到节日的快乐与温馨；
百善、四铺、韩村等乡镇分别在街头悬挂标语、摆放展板，利用宣传车、镇广播站宣传马克思主义妇女观、男女平等基本国策等知识，营造了良好的节日氛围。

4、举办“做魅力女人创和谐家庭”演讲会。演讲会专门邀请了台湾资深心理咨询专家、青少年成长教育专家魏晓峰博士讲课。主要围绕“如何营造家庭氛围，树立正确的家庭教育理念，倡导健康生活方式，提高女性生活质量”展开了精彩演讲。县城400多名女性参加了演讲会，受到了深刻的启发和良好的教育。活动中，县妇联还组织爱心妈妈与贫困儿童进行结对。“郑燕理容中心”为“春蕾”计划捐款6000元，为贫困女童奉献了一片爱心。

5、举办县直机关科级女干部舞蹈培训班。为丰富妇女群众精神文化生活，提升妇女综合素质，以适应xx经济社会发展要求，更好地服务全县项目建设，县妇联、县文联联合举办为期一个月的县直机关科级女干部舞蹈培训班，县直机关32名科级女干部参加了培训。通过舞蹈培训，妇女干部们进一步树立了健康的生活理念，促进了自身的全面发展，以更加健康的体魄和更加旺盛的精力投入工作，引领带动全县妇女以更好的精神状态，创造新业绩，创建新生活。

6、举办县直机关文明礼仪知识讲座。在庆祝新中国成立六十周年之际，按照县委、县政府“迎国庆、讲文明、树新风”部署，为提高机关人员文明意识，养成文明习惯，规范机关文明礼仪行为，营造和谐的工作环境，促进机关良好风尚的形成，以更好的形象和环境喜迎国庆，9月25日，县直机关工委、县妇联联合举办县直机关文明礼仪知识讲座。讲座邀请了淮北矿业集团党校高级讲师孙晓军教授，就现代文明礼仪规范进行了深入浅出的讲解。县直机关干部近300人聆听了讲座。通过讲座，在县直机关普及文明礼仪的基本规范，提升机关干部内在素质，加强内在修养，掌握相互尊重、相互理解、相互宽容，诚信真挚、言行适度的交往原则，学会交往技巧，积累交往经验，营造良好的人际关系，树立良好的机关形象，努力形成县直机关一流干部素质、一流礼仪环境、一流服务质量、一流机关风尚，具有时代特色，符合机关工作要求的文明礼仪行为规范，为推进xx经济社会平稳较快发展服务。

7、建立县妇联网站，创建妇女工作交流平台。为加强与上下级和相关单位的沟通交流，及时掌握政策、信息，学习先进经验，指导基层单位开展工作，更好地为广大妇女服务,为xx经济社会建设服务，县妇联建立了xx县妇女联合会网站。网站设置了妇女发展、妇女维权、儿童工作、爱心救助等众多栏目。通过网站，广大妇女群众和社会各界人士能够更全面客观地了解全县妇女工作情况和发展动态，并可以自由发表意见，对每一条意见和建议，县妇联都及时认真答复。县妇联网站对于更好地宣传妇女，引领带动全县妇女积极参与经济社会建设，提升妇女形象，推动妇女工作发展，发挥了重要的舆论宣传作用。

第二、广泛组织动员各界妇女，积极参与全县经济社会建设

1、举办“城乡共建共谋发展共促和谐”联谊会。为加强企村、城乡之间的交流与联谊，推动城乡一体化进程，促进农村经济社会发展，县妇联举办了由县直、乡镇女领导、县妇联常委及创业女性俱乐部成员、女大学生村官等参加的“城乡共建共谋发展共促和谐”联谊会。会上，女性创业者讲述了自己创业的艰辛历程，年轻的女大学生村官表达了如何带领群众致富，建设富裕、文明新农村的雄心壮志。联谊会为促进城乡共同发展，搭建了良好的平台。

2、举办“春风送岗位活动”。在全球金融危机影响下，我县部分外出务工妇女返乡，为给返乡妇女创造更多的就业机会，增加农村妇女收入，3月4日，县妇联与市妇联联合，在铁佛镇举办了“春风送岗位活动”。组织30家企业现场发布用工信息，提供就业岗位8000个，接待询问人员1000人次，达成用工意向325个，把就业岗位送到农村妇女手中，受到农民群众的热烈欢迎，有力地促进了社会的稳定与发展；
选派33名“农家女”作为我省妇联组织的第一期赴京培训学员，赴北京昌平农家女实用技能培训学校，参加了全国农村妇女参与市场经营、餐饮服务培训。来自中国妇女报副主编谢丽华、中国人民大学王晓霞教授、中国农业大学田志宏教授等用他们渊博的专业知识，向农村妇女提供了市场、投资、信息、技能、健康、法律等方面的指导。通过培训，“农家女”的法律意识和创业意识得到进一步深化，创业激情、开拓精神得到进一步升华，积极创业的潜能得到进一步激发，为她们在今后发展xx农村经济中发挥更大作用，奠定了良好的基础；
5月20日，县妇联组织50名08年毕业的女大学生参加市人才交流会，积极促进女大学生就业。

3、举办 “巧女工作坊针织技术大赛”。为让更多的农村妇女掌握一门或更多的实用技术，提高妇女创业、就业技能，实现家门口就业，县妇联于4月9日在铁佛镇举办了“巧女工作坊针织技术大赛”，60余名妇女参加了激烈角逐。同时，县妇联对兰侠巧女工作坊进行了授牌。大赛对鼓励农村妇女发扬自尊、自信、自立、自强精神，积极探索发展之路，不等不靠，自谋出路，用勤劳的双手创建美好生活，走上致富之路发挥了良好的宣传、引导作用。

4、发放巾帼惠农小额贷款。为维护保增长、保民生、保稳定大局，促进xx经济社会平稳较快发展，5月7日,县妇联、县农行在全县首个巾帼惠农小额贷款试点村——百善镇张庄村举办了惠农小额贷款发放活动，现场签约79户，提供贷款237万元。通过巾帼惠农小额贷款，给小企业、小作坊、特色农业生产基地、种植、养殖大户的生产经营提供了资金支持，推动了他们扩大农业生产、经营规模，增强了农业抗压能力，为确保农业稳定，农民增收提供了保障。目前，全县共办理巾帼惠农小额贷款616户，提供贷款2275.9万元。

5、举办妇女syb创业培训班。为增强妇女创业就业意识，提高创业就业能力，夯实创业就业基础，以培训促进创业，以创业带动就业，县妇联与县劳动和社会保障局联合举办xx县妇女syb创业培训班，有创业就业意愿的30名妇女参加了培训。

第三、关注妇女身心健康，维护妇女合法权益

1、加强宣传，扩大妇女维权法律、法规知晓率。开展新形势下农村妇女权益维护情况调研，发放调查问卷1000份。组织县直妇委会参加市妇联组织的“三八维权周”法律知识竞赛，县直机关400多人参加了答题。

2、召开免费婚检项目宣传动员会。为减少缺陷儿的出生，提高出生人口素质，根据《xx县免费婚前医学检查工作实施方案》，2月26日，县妇联召开了全县妇女干部参加的免费婚检宣传动员会议，对免费婚检项目工作进行了安排布署，要求广大妇女干部认真领会精神，明确各自职责，以对妇女儿童高度负责的态度，利用多种途径和形式广泛开展宣传工作，让免费婚检的有关政策、知识家喻户晓，人人皆知，逐步增强全县青年婚检意识，提高出生人口素质。

3、成立妇女儿童维权案件调解中心。为保障妇女儿童合法权益，促进家庭和睦，构建社会主义和谐社会，促进妇女儿童事业与xx经济社会共同发展，县妇联与县法院联合成立妇女儿童维权案件调解中心，各乡镇成立调解室。主要调解涉及妇女、儿童权益保护的民事纠纷，包括婚姻纠纷、赡养纠纷、扶养纠纷、损害赔偿纠纷、继承纠纷、财产纠纷等，切实维护妇女、儿童合法权益。

4、对贫困妇女救助，送去党和政府的关怀与温暖。春节前，县妇联主席李晓梅深入水泥厂特困妇女周影家中进行慰问，关切地询问了她的生活状况和实际困难，送去了500元慰问金，鼓励她要树立起生活的信心，勇敢战胜困难，用勤劳的双手创造美好幸福的生活；
按照“城乡同携手，科学共发展”活动的要求，在党的生日到来之际，县妇联到活动结对村——百善镇张庄村慰问了6名贫困妇女党员。今年，县妇联共救助贫困妇女12人，发放贫困救助金7700元。

5、开展“迎国庆平安家庭创建知识宣讲乡村行”活动。9月15日上午，县妇联在铁佛镇油榨村开展了“迎国庆平安家庭创建知识宣讲乡村行”活动。县妇联邀请了县疾病控制中心传染病预防专家和县政府信访复查办主任为广大妇女群众作了关于传染性疾病预防和信访知识专题讲座，100余名妇女群众来到现场认真倾听了专家讲座。县疾病控制中心的专家详细介绍了流行性传染病的种类、特点、传播途径及防疫知识，并重点介绍了疟疾、艾滋病和当前流行的呼吸道传染疾病甲型h1n1流感等病症，向群众传授了有效预防传染病的措施。县政府信访复查办杨主任结合具体案例向群众们介绍了信访条例主要内容，要求群众要规范信访行为，以正确的方式和渠道反映问题，维护自身的合法权益。

6、对老妇干进行慰问。召开退休妇干迎春茶话会，县妇联领导班子成员与老妇干们共话家长，共庆新春，免费为老妇干们进行体检。中秋、国庆节到来之际，深入老妇干家中进行慰问，为她们送去月饼等礼品，让老妇干们体会到组织的关怀和温暖。与市女子医院联合，为我县260多名农村妇女进行免费健康检查。

第四、关爱儿童，为未成年人健康成长营造良好环境

1、召开妇儿工委成员会议。县妇儿工委主任、副主任及妇儿工委全体成员参加了会议。李晓梅主席代表县妇儿工委作了工作报告，对妇儿工委工作进行总结，安排部署下一步妇儿工委工作。县委组织部、县民政局、县劳动局、县卫生局等单位分别作了交流发言。形成了全社会齐心协力，齐抓共管的良好局面，对促进妇儿工委工作深入开展，全面落实妇女儿童发展纲要，不断开创我县妇女儿童工作新局面，起到了良好的推动作用。

2、创新活动载体，丰富少年儿童节日生活。为庆祝建国六十周年和“六一”国际儿童节，激励广大中小学生的爱国情怀，营造全社会共同关注少年儿童健康成长的良好社会环境，5月27日，县妇联与县教育局、xx镇联合在县影剧院举办了“我为祖国歌唱”联欢会暨“祖国在我心中”征文表彰会。征文活动在全县中小学生中产生了广泛影响，全县近万名学生参赛。他们用稚嫩的笔触蘸满浓浓的爱意，描绘了伟大祖国六十年来翻天覆地的巨大变化，表达了对祖国母亲深切的热爱，坚定了发愤读书、立志成才、奉献祖国的决心和鸿鹄志向。经过乡镇及学校初选，共收到中学组征文659篇，小学组征文1008篇。经过严格评审，评选出中学组一等奖5名，二等奖8名，三等奖12名，优秀奖20名。小学组一等奖5名，二等奖10名，三等奖20名，优秀奖25名；
联欢暨表彰会上，县领导为获奖同学进行了颁奖。县城五所小学及幼儿园的小朋友用他们自编自演的舞蹈，稚嫩的歌声欢庆自己的节日。

3、开展慰问学校、贫困儿童活动。6月1日上午，市委副书记殷光临，市委常委、常务副市长胡海波等领导前往留守儿童集中的四铺乡中心小学慰问，为他们送去了电钢琴、乒乓球桌等文体器材；
县领导、县妇联、妇儿工委成员单位在节日期间深入“春蕾”女童、贫困、留守儿童家中慰问，为他们送去了慰问金和书包、本子等学习用品。每到一个地方，县领导都与贫困女童及家人促膝交谈，详细询问孩子们的学习、生活及在校的表现等情况，鼓励他们好好学习，树立远大理想及正确的人生观，做对社会有用的人。并嘱咐乡镇干部和学校老师们继续努力工作，进一步关注贫困儿童的生活，把更多的爱心奉献给孩子。今年以来，县妇联共救助贫困儿童、女大学生438人，发放救助金90000元。

4、举办关爱艾滋病患者家庭活动。为消除对艾滋病患者的歧视，让艾滋病患者家庭的孩子们体验到社会的温暖和关爱，2月9日元宵节，县妇联把刘桥、铁佛两镇23名艾滋病患者家庭的孩子集中到刘桥镇会议室与孩子们共同欢度佳节。县妇联为孩子们精心购买了衣服、汤圆、灯笼等物品。县领导亲手给孩子们一一换上新衣，点起花灯，并和他们共同吃汤圆。活动对消除社会对艾滋病患者及孩子的歧视，保障他们拥有正常的生活权利，鼓励孩子培养良好的素质，养成乐观向上，不怕挫折的优秀品格，起到了良好的促进作用；
中秋、国庆节前，县妇联领导深入到艾滋病患者家庭进行慰问，给他们送去衣服等物品。

5、举办家庭教育报告会。为提高家长素质，推进家庭教育，9月9日上午，县妇联邀请淮北市黎苑小学校长，在南坪中心小学举办家庭教育报告会，南坪中心小学的部分教师和200多名学生家长来到现场聆听了报告。会上，教育专家认真分析了低段儿童的身心发展规律和特点，深入浅出地向家长们介绍了低段儿童的家庭教育内容与方法，使家长们更全面的了解了孩子，以正确的教育方式帮助孩子平稳度过从幼儿园到小学的角色转换。

6、与启言聋儿语训学校共同联欢。9月28日，县妇联到启言聋儿语训学校进行慰问，与师生们共同联欢，喜迎国庆、中秋两节。县妇联为学校38个孩子送去了四台电暖器、38套衣服、月饼、水果等，与孩子们提前度过了一个愉快的节日，让孩子们感受到了党和政府的关怀与温暖。

第五、加强自身建设，打造过硬妇女干部队伍

1、认真学习实践科学发展观。县妇联严格按照县科学发展观领导小组的部署和要求，准确把握科学发展观的精神实质、科学内涵和根本要求，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。为保障学习活动取得明显成效，成立了县妇联学习科学发展观活动领导小组，制定了切实可行的实施方案和详实的学习计划，通过多种形式，广泛征求群众意见，认真召开民主生活会，深入开展批评和自我批评，仔细查摆存在问题，制定了切实有力措施，认真加以整改，较好地完成了各项规定动作。并结合实际，重点在实践科学发展观上下功夫，开展了多种形式的为妇女群众做好事、解难事、办实事的活动，真正达到了党员干部受教育，妇女群众得实惠的目的，有力促进了全县妇女工作的深入开展。

2、严格自律，切实加强党风廉政建设。县妇联领导班子认真贯彻民主集中制，完善议事规则，加强集体领导。自觉遵守领导干部廉洁自律的各项规定，认真贯彻执行中纪委提出的“八个坚持、八个反对”，高标准、严要求，经常反省自己的思想和言行，不断修正自己，提高自己，严于律己，洁身自好，淡薄名利，当好表率，自觉抵御各种不良思想的侵蚀和诱惑，筑牢拒腐防变的心理防线，以实际行动塑造妇联干部的良好形象。

3、在非公企业建立妇女组织。为加强对非公有制企业妇女的领导，维护非公企业妇女群众合法权益，组织动员非公企业妇女为xx经济社会建设服务，县妇联积极探索，在非公企业建立妇女组织。目前，已在xx镇、百善镇、开发区10家企业建立了妇女组织。

4、积极参与中心工作。县妇联积极工作，更好地为全县经济社会发展大局服务，完成招商任务500万元。

三、存在问题

今年以来，县妇联在县委、县政府的正确领导下，在有关部门的大力支持下，通过全县妇联干部的积极努力，我县的妇女儿童事业取得了显著的成绩，但距上级妇联和县委、县政府的要求，还有一定的差距，主要表现在：一是新经济组织中妇女组织建设有待进一步加强。二是全县妇女群众的整体素质有待进一步提高，农村群众科技致富能力有待进一步增强。三是侵害妇女儿童合法权益现象时有发生，依法维权社会环境有待进一步优化。

四、下一步打算

（一）、继续实施“巾帼创业行动”，在经济社会发展中发挥作用。

1、开展有针对性的实用技术培训活动，巩固“一十百千”巾帼科技示范基地建设成果，发展壮大女致富带头人队伍；
加强外出务工妇女就业指导，引导女能人返乡创业，组织农村妇女就地创业，培养女能人、女经纪人，辅射带动更多的农村妇女致富；
加大对农村妇女的扶持力度，争取强农惠农政策向农村妇女倾斜；
进一步推进城乡共建，做实“岗村共建”工作。

2、深化“巾帼文明岗”创建活动。围绕服务招商引资、项目建设，按照打造服务优、业务精、作风良的队伍的要求，在县直机关、窗口单位培植一批体现行业特点的巾帼文明岗。

3、进一步推动妇女政治参与；
配合组织部门做好培养选拔女干部、发展女党员工作。

（二）、坚持依法维权，在推动社会和谐稳定中发挥作用。

1、继续深入实施“五五”普法规划；
广泛开展艾滋病防治“面对面”宣传教育活动；
发挥维权联席会议的合力维权作用，坚持和完善主席接待日、来信来访接待日制度；
进一步发挥法律援助站的作用和功能，加大重大典型案件督办力度。

2、推进女性素质提升行动，引导妇女健康成长。加强对妇女社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育，引导妇女自觉履行法定义务、社会责任和家庭责任；
把握现代女性多元精神、文化需求，开展各具特色的教育培训活动；
关注女性的心理健康，加强女性心理疏导。

3、创新家庭文明创建行动。继续开展特色文明家庭创建、“家庭美德在万家”等活动;组织“平安家庭”创建知识宣讲乡村行活动；
开展“节能减排”家庭社区行动；
“廉政文化”进家庭活动；
深化“三八”绿色工程、“生态庭院”建设，推动生态文明进家庭。

4、继续开展“百千万婚育文明户”活动。广泛开展男女平等基本国策、马克思主义妇女观及计生政策、法律、法规等宣传活动，激发广大育龄妇女实行计划生育的自觉性，稳定低生育水平，推动全县计生工作深入开展。

（三）、坚持以人为本，在关注、关爱民生中发挥作用。

1、关注进城务工妇女、下岗失业妇女、农村失地妇女、单亲特困妇女、老龄妇女、留守流动妇女儿童等弱势群体，开展“春蕾计划”、“春蕾成才”及经常性救助等工作。

2、进一步加强“留守儿童之家”建设。切实发挥“留守儿童之家”的作用和功能。壮大“爱心妈妈”志愿者队伍，组织“爱心妈妈”为留守儿童献爱心、送温暖。继续充实家庭教育讲师团队伍，深入乡镇、学校举办“家庭教育报告会”，广泛传播“科学教子、以德育人”理念，进一步推动家庭教育知识进乡村、进家庭，构建家庭、学校、社会三位一体的关爱网络。

3、加强妇儿工委自身建设，推进“两纲”示范工作，完善“两纲”数据库建设。

（四）、坚持党建带妇建，在推进党的建设伟大工程中发挥作用。

1、进一步夯实基层基础。坚持“党建带妇建、妇建服务党建”原则，推进各级妇女组织建设，在非公企业中建立妇女组织，扩大妇女工作覆盖面。

2、进一步提高妇女干部队伍素质。以强化培训、优化结构、增强能力为重点，加强镇、村女干部的培训力度，努力打造新型妇女干部队伍。

3、以科学发展观统领妇女工作。按照科学发展观的要求，深入开展调查研究，围绕流动妇女发展、女性创业、离婚妇女权益、留守儿童状况等课题，开展深度调研，进一步增强工作的针对性；
大力弘扬求真务实作风，不断开拓创新，扎实工作，以饱满的工作热情，昂扬向上、朝气蓬勃、富有激情的精神状态，推动全县妇女工作全面、协调、可持续发展。
相关热词搜索：;

向上级的工作汇报材料向上级汇报工作时应该说篇八

;

一、基本情况

（一）乡情概况

xxx位于xx县东南部，辖区国土面积252平方公里，全乡辖13个村委会，222个自然村，290个村民小组。2005年末，全乡共有居民9561户，农业户8776户，总人口35720人，农业人口34799人，人口密度141.7人/平方公里；现有耕地面积28148亩，农民人均占有耕地0.81亩。

全乡生产力发展水平和社会化发育程度较低；经济结构不合理，经济总量小，财源结构单一，财政收支矛盾突出，人民生产生活水平低；农业基础设施脆弱，抗御自然灾害能力低下，农业靠天吃饭的局面没有根本改变；乡村公路通行能力弱，电力、通讯、广播电视等设施落后；产业结构调整步伐慢，农村剩余劳动力转移难度大，群众增收困难，部分群众尚未脱贫，少部分群众还没有解决温饱，扶贫开发任务艰巨；市场体系不健全，城镇化水平低，农副产品流通不畅；自我发展能力弱，群众思想观念陈旧，科技文化素质不高，消费水平低，发展、建设资金严重短缺；招商引资难度大，投资环境有待改善；“普九”、小集镇建设方面的负债压力大；水土流失严重，人地矛盾突出，经济发展滞后。

（二）发展状况

近年来，在县委、政府的正确领导下，经过历届乡党委、政府的努力，以“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学的发展观，确立了“生态立乡，基础稳乡，科教兴乡，产业强乡”的发展思路，经过全乡各族人民真抓实干，扎实工作，全乡经济社会健康协调可持续发展。2005年末，农村经济总收入8865.58万元，比上年增5.35%；农民人均纯收入1414元，比上年增6.16%；财政一般预算收入235万元，比上年增2.2%；全年粮食总产量1138.46万公斤，人均占有粮318公斤(2006年小春产量达到427.59万公斤，比上年增18%)；种植烤烟6000亩，实现产值983.6万元；累计发展泡核桃7.57万亩（去冬今春种植泡核桃9143.7亩），挂果面积达1.3万亩，其中：初果期9500亩，盛果期3500亩，实现产量350吨，产值280万元；茶园面积18000亩。

二、大春粮烟生产情况

（一）基本情况

1、粮食生产。按照“调整结构促增收，依靠科技增效益”的方针，坚持“突出特色、发挥优势、产业化经营”的思路，落实各项骨干科技措施，积极推广优良品种，层层举办样板，加强技术培训，引导农户科学化、规范化种植农作物。截止5月14日，就位和销售包谷杂交种20吨，就位化肥976.5吨，地膜14吨，农药5吨。完成玉米种植25100亩，完成计划种植面积24000亩的104.6%，其中完成玉米容器育苗定向移栽20500亩（容器育苗加地膜覆盖7500亩），占玉米总播种面积的81.7%，完成玉米条点播4600亩；完成各级包谷样板4300亩,其中：县级样板1000亩,乡级样板800亩；完成大白芸豆种植3000亩；完成水稻旱育稀植浅插1300亩，占计划2000亩的65%。

（二）采取的措施

（三）存在的问题和不足

1、因县乡财政困难，加之我乡贫困面大、贫困程度深，对农业生产投入严重不足。

2、部分物资就位不理想，特别是包谷会单4号和烤烟用煤未能满足群众需求。

3、部分群众科技意识不强，科技措施推广难度大，村与村、组与组之间的粮烟生产发展情况不平衡。

三、泡核桃产业发展情况

（一）泡核桃生产基本情况

根据《xx县优势农产品区域布局规划》，大力宣传泡核桃产业化发展的政策和先进典型，提高全民参与意识，始终把泡核桃产业作为富民兴乡的又一支柱来培植。按照 “合理化布局、规模化推进、标准化种植、科学化管理”的方针，实现“三个转变”，即：从在田边地角、干沟箐边和荒山荒地种植向适宜耕地种植转变；把泡核桃发展作为家庭副业向培植支柱产业，实现规模化发展转变；注重面积的数量型向高产优质的效益型转变。从2003年到2006年全乡共规范化、科学化种植泡核桃7.15万亩，实现了人均2亩的目标。今年预计实现产量562.5吨，产值450万元，户均收入达513元，人均收入达126元；到2010年，预计实现产量2687.5吨，产值2150万元，户均收入达2389元，人均收入达602元；到2020年，预计实现产量10625吨，产值8500万元，户均收入达9444元，人均收入达2380元。

（二）采取的措施

（三）存在的困难和不足

1、部分干部群众思想认识不到位，导致村与村、社与社之间发展不平衡。

2、部分植株布局不合理（植株栽在田边地角），达不到标准。

3、部分群众产业发展意识不强，管理粗放，特别是泡核桃的修剪、定型不科学。

四、下步打算

（一）结合“云岭先锋”工程的深入实施，进一步巩固和扩大先进性教育活动成果，充分发挥各级党组织的积极性和主动性，抓实各项工作。

（二）强化大春粮烟生产田间管理，适时薅锄，科学施肥，及时防治病虫害，为粮烟生产增产增收打下坚实的基础。

（三）继续加大宣传力度，抓好泡核桃栽后管护工作，落实好管护措施，做到“栽得下、管得住、早见效”。

（四）加大管理培训力度，提高群众管理水平，促进早见效。解决好烤烟生产、粮食生产与泡核桃生产之间的矛盾，逐步增强群众自我发展意识。

（五）树立防灾抗灾减灾意识，切实抓好安全生产、抗旱防汛、森林防火等工作，为构建和谐社会创造条件。

相关热词搜索：;