员工生日聚会通知
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在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
于____年9月到我公司——云南德科特生物工程有限公司就任淘宝店长一职,随后利用职务之便,多次向公司财务支款,理由是:工作需要(如:天猫商品类目费、阿里巴巴保证金、阿里巴巴顶级域名费等)。后经公司财务查实:所缴款项皆为假,私吞公款上万元。
除此之外,还利用职务之便私吞快递公司给予公司赔偿款。此人之行为严重违反了公司制度和相关法律法规,已构成鉴于您在本酒店员工宿舍住宿期间,未经他人同意,私拿房东手机,您行为属于非法占有他人财物,触犯国家治安和形事条例并严重损害了酒店名誉和利益。根据我国相关法律并结合本酒店相关规定,决定予以员工酒店内通报,提前解除劳动合同处理。
请您于______年______月______日之前到酒店人资部办公室办理离职手续。
本酒店将保留追究你相关法律责任权利。
特此通知。
_______有限公司人力资源部
____年____月____日
主持人:各位领导,各位兄弟姐妹们,大家好!为营造良好的组织氛围,从本月开始,公司一改以往发生日券的形式,通过举办生日会为寿星们庆生。生日会根据当月生日的人数,一个月或两个月办一期。
主持人:这次因为4月份生日的人少,就将3、4月份合并一起举办了。首先我要对大家的到来表示感谢,并对3、4月份的寿星们表示深深的祝福。祝愿寿星们在生活上岁岁年年详和平安;在事业上蒸蒸日上。现在我们的员工生日会正式开始。
主持人:首先有请××领导代表公司向寿星们送上真挚的祝福。(领导致辞)下面请寿星们简单自我介绍,相互认识一下,介绍部门、姓名、生日,看能不能找到同一天出生的有缘人。
主持人:同时,请××领导将部门的祝福送给寿星们。(自我介绍,领导送贺卡;发贺卡的同时,工作人员推上蛋糕点蜡烛)让我们以掌声祝自己以及同月出生的兄弟姐妹们生日快乐!
主持人:一个蛋糕象征一个团结的集体,一支支闪亮的蜡烛像一颗颗跳动的心,心因集体而精*,集体因心而自豪。下面让我们一起来分享这生日的甜蜜和快乐,分享这生命绽放的美丽!
(关灯、音乐起,领导带头唱生日歌)大家一起许愿!(许愿结束、开灯)
主持人:让我们齐吹蜡烛!希望寿星们的愿望都能美梦成真!请××为我们的寿星切生日蛋糕(工作人员分蛋糕)我们今晚还特意为寿星们准备了饮料、零食,请大家尽情享用。
主持人:尊敬的各位来宾,×××亲爱的伙伴们,大家晚上好!在这秋高气爽,硕果累累的丰收季节,在这美丽的夜晚,在这欢聚的时刻,迎来我们公司×月份的员工生日。
主持人:首先请允许我代表×××的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢;同时要对×月份的寿星们表示深深的祝福。
主持人:今天我们大家一起庆祝寿星们的生日,让我们点燃生日的蜡烛,唱起生日的赞歌,让寿星们在歌声中许下来年的愿望!并送上我们最美好的祝福!
主持人:就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐,分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们岁岁年年详和平安,永远年轻,开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺,前景美好,好运连连!
主持人:相信今晚我们大家的歌声和笑语,将伴随你们度过一个难忘的生日之夜!
主持女:尊敬的各位领导,各位来宾
主持男:各位同事,大家
合:晚上好!
主持女:我是***
主持男:我是***
主持女:很高兴今晚能够邀请大家齐聚在这个绚美的舞台,与在座的寿星朋友们一齐分享生日的喜悦。
主持男:从此我们的生命里又多了一个特别的日子!灿烂只为你,祝福送给你;
主持女:我亲爱的朋友,今天是你的生日,祝愿你年年有今日,岁岁有今朝!祝你生日快乐!
主持男:好了,咱们言归正传:第***届***员工生日晚会马上就要开始了!
(首先请允许我来介绍一下今天到场的领导:*****、***)(此环节可视情况取舍)
主持女:首先让我们以热烈的掌声邀请***总经理为今晚的寿星朋友们送上最诚挚的祝福!有请***总!
在这春暖花开、春意盎然的4月份,迎来了悦家酒店20xx年第一季度员工生日宴,生日宴的举办,增强了我们悦家酒店的凝聚力,体现以人为本的管理文化,加强与员工的沟通,进一步激发员工的工作热情。在这动人的时刻,首先请允许我代表公司对大家的到来表示感谢,并对20xx年第一季度的寿星们表示深深祝福。祝愿寿星们身体健康,合家欢乐。
生日股东讲话:
现在我宣布20xx年第一季度员工生日宴正式开始,下面有请第一季度的生日董事(也是我们悦家的董事长佘总)向20xx年第一季度生日的员工表示祝贺,大家鼓掌欢迎。......掌声谢谢董事长温馨的祝福。
员工代表发言:
接下来有请本季度的寿星代表上台发表(有请汇豪店餐饮总监王元元同志),大家鼓掌欢迎。.....感谢王元元同志的发言。
关灯、上蛋糕:
一个蛋糕象征一个团结的集体,一支支闪亮的蜡烛像一颗颗跳动的心,心因集体而精彩,集体因心而自豪,现在有请我们工作人员送上生日蛋糕,让我们点燃生日蜡烛,唱起生日的赞歌,让寿星们许下来年的愿望,接下来请寿星们一同切蛋糕...麻烦工作人员分下蛋糕。
为了让新近的员工更好的了解情况,对公司的情况更加了解,熟悉公司的规章制度,增加他们的.信心,尽快的融入公司的氛围投入工作。
为此,行政人事部定于20xx年12月4日下午举办新员工培训,具体安排如下:
日期 时间 课程内容及安排 负责部门 培训地点
12月4日 14:00—14:10 签到 集团行政人事部
xx公司管理部 三楼会议室
14:10—14:20 宣读欢迎词
14:20—15:00 破冰游戏
15:00—16:00 公司概况简介
16:00—16:05 休息
16:05—16:30 公司制度学习(行政方面)
16:30—17:00 与丽景共成长(沟通无限小游戏)
请新员工所在部门提前做好工作安排,以保证新员工能及时参加培训。参加培训学员自备笔记薄、笔及《员工手册》,并准时出席,如因工作关系确实不能参加者,请以书面形式经部门负责人批准后,向行政人事部请假方可。
附:《新员工培训人员名单》
行政人事部
20xx年xx月xx日
20xx年x月xx日中午12点左右,我公司女员工在销售过程中与x员工发生争执,并且x员工首先不理智动手打人。在这期间,我公司另一员工和x员工在操作间双方进行了二次争斗。事情处理极其不理智,犯下严重错误。这种行为:对他本人和我公司都是极度不负责任的行为和表现。已经严重违反了公司章程。现决定处理如下:
1.对杨予以开除处理决定。鉴于杨不是事件直接引起人,留公司查看3个月。并处以600元罚款。
2.对分店经理:公司内部严重警告。并处以20xx元罚款。鉴于整个事件过程中没在现场,不予开除处理。
3.对公司直接负责人:安全意识淡薄,公司内部严重警告。向公司董事会深刻检讨并处以4000元罚款。
以上事件说明,我公司上至公司领导层,下至公司员工。在工作和经营过程中,简单粗暴,没有章法,争强好胜,好勇斗狠,法律意识淡薄。如果不深刻反省,今后必然会铸成大错。给公司和个人带来深深伤害。
公司在这里再次重申:
1.任何人无论任何理由,不得打架。如果发生无论责任方在谁,通通开除。
2.如果经理在场,没有制止或参与者,予以开除。
本决定通报公司全体员工,希望我们员工能够从以上事件,痛定思痛,吸取教训,深刻反省,引以为戒。
20xx年10月时,我司常州办销售员薛xx销售63”45x45133x94防雨布19000米后,客户反馈其质检不合格,要求退货,薛传委于是申请退款汇至客户处。储运部司机前去拉货时发现退回货物并非我司坯布,因此拒绝退回。客户于是自行将坯布拉至储运部要求退货,经质检确认并非我司坯布。最后,客户强行卸包至我司,储运部只好暂时收下此批货物。此事件发生后,储运部、薛传委都应第一时间反馈信息至副总谭春明处,但均疏于通知,且其他相关责任人也未坚持原则,隐瞒不报,造成此事件被搁置,此货物被闲置。针对此事件,处罚如下:
此事件真实反映我司相关部门工作不仔细,马虎大意,且存在问题不主动汇报,也不及时与其他人员沟通交流。由于人员的思想意识不高,造成此事件的被动处理,形成资源浪费,更造成无法估量的损失。因此,望所有员工,尤其是仓储部、业务部所有人员提高思想意识,注意工作细节,思考问题时考虑周全,出现问题积极与相关责任人联系沟通,全面利用公司资源,将损失减少到最低,彻底杜绝类似现象的.再次发生!
办公室
年3月1日
员工生日的通告-通告3篇(扩展8)
——员工打架处罚的通告3篇
各股东、各部门、各单位:
经公司研究、决定于20__年8月9日上午召开全体股东与部门经理、厂长会议,具体安排如下:
一、会议时间:20__年8月9日(星期四)上午9:00;
二、会议地点:公司会议室
三、参会部门:行政人事部、营运部、厂部
四、参会人员:
1、行政人事部:
2、营运部:许__、罗__
3、厂部:李__
五、会议内容:
1、7月份的工作总结(简略一点),8月份的工作战略规划(详细),及工作目标的分解;
2、部门的自我建设与基础管理;
3、对公司发展规划的建议及提案讨论。
六、会议要求:
1、所有参会人员要求统一书面打印材料;
2、所有参会人员必须带好笔和笔记本作好相关记载;
3、所有参会人员开会期间通讯工具统一调整安静模式;
4、会议禁止迟到、早退、无故缺席;
特此通知!
公司各部门:
为传递集团和公司的企业文化,增进员工对公司的归属感、增强员工凝聚力、提高员工稳定性,在工作之余给员工更多的温暖和关怀,通过生日蛋糕和生日礼品给员工带来温馨的感觉。公司研究决定,举办公司员工生日会,具体活动安排通知如下:
每月15日左右举办一期生日会
当期:10月15日(周二)晚7点
管理中心:三楼会议室
项目部:人事部在每月的25日之前将下个月的员工生日名单发给各个项目部,各项目部自行购买生日蛋糕,地点自定
1.当月生日的员工;
2.邀请公司领导参加;
3.“寿星”自主邀请同事参加。
管理中心600元/月,项目部200元/月/部7(部)
1.准备工作:准备生日贺卡、布置活动现场
2.人事部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,请总经理给予祝福并签名;
3.邀请寿星员工参加活动,同时请领导及寿星自主邀请同事参加;
4.提前购买好生日蛋糕及活动所需物品;
5.人事部与行政部共同做好活动现场布置。
1.主持人开场;领导寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;
2.赠送有领导签名的生日贺卡;
3.寿星发表生日感言,并有5分钟时间自由支配,可以分享人生中最有意义的一件事,或主持一个小游戏、秀一下自己的小绝活,不拘一格;
4.生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕;
5.合唱《明天会更好》或《感恩的心》,合影留念;
6.生日会结束,清理场地。
xxx
员工生日的通告-通告3篇(扩展2)
——员工自离的通告-通告3篇
各位寿星:
来吧,寿星们!带上你的欢乐,带上你的掌声,带上你的笑容!参加九月份生日会!为xx公司祝福,为九月寿星祝福,为我们自己祝福!
一、活动时间:xx年9月28日星期三16:00――18:00
二、活动地点:公司培训室
三、参加对象:公司9月过生日的员工详细名单见附件
四、活动内容:为9月生日员工庆祝生日
五、活动注意事项:
期待寿星们的准时参加,因特殊原因不能参加活动的寿星,请在28日下午15:00以前通知人力资源部xxx,电话:xxxx
人力资源部
xx年9月27日
20xx年9月2日晚上18:30左右两器焊接员工xx、配管员工888在宿舍6号楼聚众打架。
20xx年9月1号下午,焊接线员工8888因为拖地需要胶框盛水,就到3#厂房两器成型888处借,由于胶框正在使用,888就不允许88拿走,但是888还是强行将胶框拿走,随后88就在qq上发表辱骂888言论。9月2号早上888就拿着手机评论与888对质,当时8888不与理睬,8888先动手打架,后被同事888等人拉开,组长得知情况后进行调解,并安排8888日休息,调理心情。晚上18:30分左右8888打电话告诉在配管上班的小姨888被人辱骂的事情,相约两人下班后去888宿舍对质,路上遇到劝架员工888,并邀请一起去对质(因为888听别人说要是没有班组长在连8888一起打,听到这样的话888心里就有气),于是三个人一同去宿舍找888,在对质的过程中由于双方的言辞过于激烈,互相厮打在一起,随后宿管及部装班组
长到现在处理调解。
1、双方互相道歉承认错误,并写下保证书不在相互追究;.
2、根据部装车间《员工行为规范》第xx条规定现对事故责任人考核如下:
88888 -100元 并留岗查看1个月
88888 -200元 并留岗查看1个月
88888 -100元 并留岗查看1个月
88888 -100元 并留岗查看1个月
亲爱的寿星们:
带上你的欢乐,带上你的`幸福,带上你的笑容 ! 来参加科能8月月度生日会 !为科能祝福,为八月寿星祝福,为我们自己祝福!_科能集团邀您和您的家人参加“自制diy手工蛋糕,把爱带回家”月度生日会!
生日会时间:20__年_月_日星期_ __:__――__:__
生日会地点:________
参加对象:______
生日会内容:
1.自我介绍+破冰游戏
2.邀请师傅教学制作蛋糕,员工自制diy手工生日蛋糕
3.“diy手工生日蛋糕秀一秀”,投票评选,评选出前一、二、三名,并颁发奖状和奖品
4.生日礼物大派送之抽奖活动(内含蛋糕奶油大战活动)
5.合影(后期会送上一张合影照片哦)
6.携带自制蛋糕开心回家
活动注意事项:期待寿星们的准时参加,因特殊原因不能参加活动的寿星,请在__日上午__:__以前通知集团企管部小_,电话:___________;科能电器企管部小_,电话:____-________科能集团企管部
20__年_月__日
首先,我要感谢你对我的培养,几位领导和同事给我的帮助,给我的舞台,各位领导们对我的信任更是难以计数。
在我工作的这段时间内,我深深感谢你对我的支持和爱护,由于我的工作失误给你带来什么不方便的,在这只有请你原谅了。今后,无论我将怎样生活,我都会永远感激你对我的培养,在我困难的时候,犯错的时候给我的帮助和宽容。
我离开的原因简单和你说一下吧:
我从这离开,是因为我认为我自己在这感觉是一个闲人一样。整天生活在不必要的压力下,而对你的托付我无法实现深深感到自责,对我自己的*知识无用武之地而恐惶,对自己的能力有限深表痛恨,现在的我,已经不再适应公司的要求,精神上的压力和外界的干扰使我完全崩溃。所以,如同我以前说过的,当我认为自己不再胜任,不再适合的时候,我是不能容忍自己赖在这个神圣的岗位上的。于公于私我都不会。海涛是一棵参天大树,而我,只不过是树上的一片叶子。每年的秋风起时,都有些树叶会掉落,但是,大树总是那么挺拔和伟岸。
可以说什么,只能忠心对您说对不起与谢谢您,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。
在结束的时候,我想我同样要给公司以我当初刚到公司的那份憧憬和愿望,祝愿公司不断发展。
敬礼!
辞职人:x
亲爱的家长朋友:
您好!岁末年初、辞旧迎新!伴随着孩子们的欢声与笑语,20xx即将结束。在此,马鞍山市健康路小学小学全体教职工向所有家庭献上最真挚的祝福和诚挚的谢意,感谢大家一直以来对学校工作的理解与支持!在新的一年里,我们会继续齐心协力,践行我们的约定:共同陪伴孩子们健康、快乐地成长,让每一个儿童成为最好的自己!
元旦放假时间:
20xxx年元旦放假时间为20xx年12月30日至20xx年1月1日,共3天。其中1月1日(星期一)为法定假日, 12月30日、31日(星期六、日)为双休日。1月2日(星期二)起正常上课。
假期温馨提示:
请各位家长做好孩子节日生活安排,为了让同学们度过一个安全而有意义的假期,提醒家长在放假期间注意以下事项:
1、预防传染病。节假日不要前往人群密集的公共场所,避免带孩子到人群拥挤、空气污浊的场所。冬季是上呼吸道传染的高发季节,希望家长引起高度重视,采取积极预防措施,做好防范工作。
2、防止伤害。避免孩子独自一人在家。不搭陌生人的车;不接受陌生人的钱财、玩具、礼物或食物。若有陌生人敲门,教育孩子要提高警惕,不轻易开门,如有异常情况拨打110报警。
3、交通安全。在公路或街道上行走时不横穿、猛跑,看清来往的车辆。外出活动不乘坐无证无照违规营运的车辆。
4、消防安全。教育孩子不做玩火游戏,禁止玩火柴和打火机,以防引起火灾。教育孩子注意用电安全,合理使用家用电器。
5、饮食睡眠要有规律,注意饮食卫生,不购买和食用过期变质、禁售、标识不全产品,不要暴饮暴食,不吃过多零食,避免消化不良,引起胃肠疾病。
希望家长在假日期间,合理安排孩子作息时间,亲近自然、接触社会,增强孩子与人交往的能力和自信心,养成礼貌待人的文明习惯。
x小学
20xx年xx月xx日
主持人:各位领导,各位兄弟姐妹们,大家好!为营造良好的组织氛围,从本月开始,公司一改以往发生日券的形式,通过举办生日会为寿星们庆生。生日会根据当月生日的人数,一个月或两个月办一期。
主持人:这次因为4月份生日的人少,就将3、4月份合并一起举办了。首先我要对大家的到来表示感谢,并对3、4月份的寿星们表示深深的祝福。祝愿寿星们在生活上岁岁年年详和平安;在事业上蒸蒸日上。现在我们的员工生日会正式开始。
主持人:首先有请××领导代表公司向寿星们送上真挚的祝福。(领导致辞)下面请寿星们简单自我介绍,相互认识一下,介绍部门、姓名、生日,看能不能找到同一天出生的有缘人。
主持人:同时,请××领导将部门的祝福送给寿星们。(自我介绍,领导送贺卡;发贺卡的同时,工作人员推上蛋糕点蜡烛)让我们以掌声祝自己以及同月出生的兄弟姐妹们生日快乐!
主持人:一个蛋糕象征一个团结的集体,一支支闪亮的蜡烛像一颗颗跳动的心,心因集体而精*,集体因心而自豪。下面让我们一起来分享这生日的甜蜜和快乐,分享这生命绽放的美丽!
(关灯、音乐起,领导带头唱生日歌)大家一起许愿!(许愿结束、开灯)
主持人:让我们齐吹蜡烛!希望寿星们的愿望都能美梦成真!请××为我们的寿星切生日蛋糕(工作人员分蛋糕)我们今晚还特意为寿星们准备了饮料、零食,请大家尽
穿过季节的群山,越过时间的江河,××××的××月挡不住“××××员工生日盛会”的火热。
“感恩生活-××月员工生日会”正微笑着向我们走来。诚邀月份所有过生日的员工相聚在一起,共同庆祝这美好时刻。
活动时间:××××年××月××日15时整
活动地点:××××会议室
活动内容:美好祝福、甜蜜蛋糕、欢乐游戏、精彩合影、永久回忆
寿星名单:
员工生日会邀请函范文 [篇2]尊敬的各位领导及同事:
员工生日聚会通知优秀
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