工作计划
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计划的制定过程需要考虑各种因素,包括任务的紧急程度、资源的可获得性以及个人的能力等。制定计划时要注重目标的可量化和可评估性,以便实现有效管理。这里有一些成功人士分享的计划经验,希望能给大家带来一些启示。
社区工作的好坏关键在于有无一个认真执行党的路线方针政策,密切联系群众,开拓创新,求真务实,团结协作,全心全意为社区居民服务的领导班子,社区党支部换届工作。04年的支部换届工作后,社区党支部班子将更年轻、更具活力,更具开拓精神的能力强,党建工作经验丰富的王岳钦同志推选到社区党支部书记领导岗位上来,新的班子组成后,一切围绕着为创建省文明示范社区的工作进行,根据区委、街道党工委关于巩固创建成果,争创一流社区,开创党建工作新局面的要求,党支部深入居民,基层咨询民-意,了解社区的情况及群众关心的问题,由于社区存在着二个物业公司,一个业主委员会,一个老人协会等多个群众组织,因为政出多门,各自为主,缺乏统一的管理和指挥领导工作。为了解决好社区的管理不顺,政出多门问题,新任党支部班子就多次召集社区党支部居委会、二个物业公司、业主委员会、老人协会、社区协商委员会等有关组织进行开协调会。以社区的大局为重,使大家认识到,创建一个文明和-谐的社区,秩序和安定、优美、清洁的社会环境是大家共同的目标和追求,党支部还召开了社区有关单位的党建协商会,达到文明共创、资源共享,难题共解,共同为社区的文明创建做出贡献,工作总结《社区党支部换届工作》。
在统一了思想,明确了目标后,大家就为社区的具体工作进行了分工,日常社区的卫生管理工作由物业部门负责处理,社区居委会负责着宣传,管理协调各组织作用,社区党支部的核心领导地位得到了确认。理顺了关系后,党支部就开展了社区的一系列以党建为龙头的轰轰烈烈的创建工作。
一、准备阶段:
1.新鸿社区党支部负责指导协调本社区党支部的换届选举工作,同时结合本社区的实际于2010年5月20日按照党工委换届选举实施方案,展开社区换届选举工作。
2.广泛在党员大会、党小组会、居民代表会上宣传支部换届选举的目的、意义、程序及办法。并通过标语、led及社区广播进行宣传动员,形成正确的舆-论导向,调动了广大党员群众关心、支持和参与选举的热情。
二、组织选举阶段:
1.社区党支部结合自身实际采取了三种方式进行:组织推荐、群众推荐、个人自荐。社区于2010年5月20日召开新鸿社区党支部换届选举,党员、群众推荐大会。6月23日又张贴了新鸿路街道办事处招聘社区党务工作者储备人员的启事。
2.2010年6月30日在社区各道口、张贴栏张贴了成华区新鸿路街道新鸿社区党支部换届选举公告。
3.2010年7月8日公示了成华区新鸿路街道新鸿社区党支部书记、委员候选人、参选人名单,共计7名。
4.社区党支部为了保证党支部换届选举公开推荐会能顺利进行,于2010年7月16日制订了新鸿社区党支部换届推荐会应急预案。
5.新鸿社区党支部于2010年7月20日召开公开推荐大会。会上全部参选人员进行了竟职演讲,同时对新鸿社区书记、委员候选人进行无记名投票推荐,对推荐结果进行了公示,确定了5名同志为新鸿社区党支部书记及委员候选人预备人眩并于2010年7月23日进行了公示。
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根据《市委组织部关于做好社区党组织换届工作的实施意见》(组发[2011]4号)文件要求,区社区党组织换届选举工作经过宣传发动、述职评议、民主推荐、考试公选和考察、确定正式候选人、民主选举等环节的工作,到年5月10日全部结束。通过换届选举,个社区党组织,全部按需设置成立了党委、党总支或党支部。选举产生社区党委委员685名,其中书记名。选举产生的名社区党组织书记全部按照市委的要求,实现了社区党组织书记、社区委员会主任“一肩挑”。具体情况如下:
一、基本情况。
(一)年龄结构:
名新当选的书记中,年龄在35岁以下(含35岁)的14人,占总数的11.8%;35—45岁的45人,占总数的37.8%;46以上的60人,占总数的50.4%。
(二)性别结构:
书记中,男23名,女96名。
(三)学历结构:
书记中,大专学历65人,大学学历53人,研究生1人。
(四)履职结构:
书记中,108名从事过社区党委工作,新上任的39名。
二、几点做法。
(一)广泛宣传,营造氛围。
为了使这次社区党组织换届选举工作圆满完成,我区先后组织街道、社区采取设立宣传栏、制作宣传标语、致党员一封信等多种方式,广泛宣传社区党组织换届选举工作的重要意义,引导广大社区党员正确行使民主权利,充分发挥他们参与换届选举的积极性和主动性。同时,要求街道、社区及时把握社区党员的思想动态,根据选举的不同阶段有针对性地做好思想工作,切实为选举工作营造出了既有个人心情舒畅、又有集中统一的良好氛围。
(二)加强领导,精心组织。
为搞好社区党组织换届选举工作,我区专门召开常委会,研究社区党组织换届选举及公开选拔社区书记工作,按照《市委组织部关于做好社区党组织换届工作的实施意见》(组发[2011]4号)文件要求,结合我区实际情况制定并给各街道党工委下发了《关于做好社区党组织换届选举工作的通知》(组发[]6号)文件。4月初,先后组织街道、社区培训换届相关事宜,将编印的《社区党组织换届选举工作手册》下发给119个社区,并举办了社区“信任票”的投选和党委换届选举观摩会,保证了换届选举工作的有序进行。
(三)分步实施,依法选举。
1.人选提名阶段。我区公开人选标准,树立正确的用人导向。广泛推行由党员和群众公开推荐与街道党工委推荐相结合的办法,同时鼓励党员自荐.并且要求街道党工委对推荐人选进行严格资格审查之后,再提出人选建议名单。对继续提名人选,进行民主测评,满意率低于70%的,不能继续提名。
2.人选确定阶段。我区始终坚持集体领导,候选人预备人选由街道党工委全体会议研究确定。人选产生过程采取党员投票推选或党员、群众代表共同投票推选等民主形式,作为确定候选人的重要依据。在人选初步确定后,我区实行了“信任票”的投选,即社区居民代表和党员代表对候选人初步人选投一次信任票,通过信任票了解候选人的公认度。对于信任票不足70%的,取消其候选人预备人选的资格,真正保证人选的优中选优。对公选的社区,我区组织了面试,成立4个评审组,每组成员7人,分别由区委组织部、区民政局和12个街道党工委书记组成,评委采取随机抽签的方式确定。根据总成绩从高分到低分的顺序按照1:3的比例确定考核对象。根据考核结果,按1:2的比例,确定社区党组织候选人初步人选。各街道组织2名候选人到社区进行实地考察,召开公开推荐大会,采取候选人进行竞职演讲,现场回答党员和居民代表提问等方式,让选举人切实了解候选人的工作业绩、领导能力和勤政廉政等情况,使党代表对候选人有了更加全面的了解。最后由党员、居民代表投票推选书记候选人。3.选举实施阶段。此次换届选举我区119个社区党组织都采取了“两次选举”,即召开党员大会(党员代表大会)以无记名投票方式、差额选举党的委员会;社区党组织书记的选举,要在当选的委员中确定候选人,由党员大会(党员代表大会)直接等额选举产生。两次选举分别投票、计票、公布选举结果。
三、主要特点。
(一)严格资格审查,对继续提名人选,进行民主测评,满意率低于70%的,不能继续提名候选人。
(一)对人选实行“双票制”,即书记人选确定后,在选举前,组织社区党员和群众代表一起投信任票,了解人选的公认程度,以便及时发现问题,做出必要的调整。在此基础上,再召开党员大会(党员代表大会),通过投票进行正式选举,产生新一届党的委员会。
(二)此次换届选举过程中,我区改进了以往候选人介绍办法,采取由候选人发表竞职演讲的方式,让候选人直接与党员接触,以此让选举人切实了解候选人的综合素质、工作业绩、领导能力等情况。
(三)社区党组织书记的选举,我区全部采用了直选的方式。在当选的委员中确定书记、副书记候选人,由党员大会(党员代表大会)直接选举产生。
总之,我区切实地把这次换届选举作为扩大基层党内民主的一次实践活动,通过实行充分发扬民主,创新选举方式,增加民主环节等办法,选出了一批组织满意、党员认可、群众公认的社区党组织领导班子。
按照区委、街党工委关于选举玄武区第十七届人民代表的工作要求和整体部署,xxx社区始终坚持思想上高度重视,行动上及时落实的工作方针;集中部署,审时度势,突出重点,使选举工作组织到位、培训到位、动员到位、宣传到位,三个选区(xxx混合选区,xxx混合选区、xxx选区)以85%的参选率,顺利完成人大换届选举工作。
一、“三个到位”,全面拉开人大换届选举工作的序幕。
委会设立选民登记站,在所管辖的写字楼张贴选举公告民登记通知,并积极主动与物业公司领导取得联系,宣传人大换届选举工作的意义,取得他们的配合。在涉及到4个大厦及沿街店面900多家驻区单位,张贴选民公告96张,发放选民信5800余份,确保了选民登记的前面性和全覆盖性,充分保证了公民的法定权利。四是:配强录入软硬件,把最好的社区设备和人员投入选民录入工作。
二、多措并举,保障法律赋予选民的权利,使选举工作依法有序。
通过“五联四核三定二公示”,核定选民资格,珍视选民权利。即联系支部书记、志愿者队伍、派出所、驻区单位、辖区物业,核实选民的年龄、工作、户籍、居住情况,确定社区退休、失业人员;辖区单位工作人员;服刑劳教人员;共计10807名选民参加选举,并按照区委、街党工委的要求,我们于2012年2月4日上午9:00,张贴公示了《玄武区选举委员会第四号公告》(选民名单)接受居民对选民资格的监督核实。在选民张贴公布以后,社区工作人员放弃休息时间,分组、分片、分时引导居民查看核实选民名单,并对疏漏、名字有误的选民名单及时进行补充和更正,最后核定参加选举的选民共计12714人。
三、充分发扬民主,把好代表质量关。
关和结构关“,推荐出具有先进性和带头作用的代表候选人,同时严格按照差额比例的规定确定代表正式候选人的审查工作。按照代表性别和结构要求,三个选区依法提出第十七届人民代表大会代表候选人共计11人,然后,将初步候选人名单交由选民小组反复讨论协商,根据较多数选民的意见,提出正式代表候选人名单,推荐出符合法律、顺应民意、富有先进性和代表性的代表候选人,使选举工作进展顺利,投票选举一次成功率较高。
四、认真组织投票,全力以赴抓选举。
为确选举日工作顺利进行,选区换届选举领导小组专门召开培训工作会议,参会人员涉及计票员、监票员、唱票员、代书员、解说员、及工作人员共计50余名,通过集中培训,合理安排工作人员、会场事宜、流动票箱,要求大家分工负责,团结协作,保证投票日当天各项工作有序进行。
2月24日投票日当天,三个选区国歌同时响起、人潮涌动,隆重拉开了“玄武区第十七届人大代表”大会的序幕。三个选区经过4个小时的投票的选民踊跃投票,紧张的计票工作成功的选出八位人大代表。分别是:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。
异龙镇城东党总支第四届换届选举工作报告。
(丁杰)2012年3月26日。
同志们:
城东社区党总支自2008年12月换届以来,城东社区党总支第三届领导班子在镇党委、政府的正确领导下,在社区全体党员共同努力下,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕社会主义新农村建设,切实抓好党建工作,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用。经过大家的共同努力,经济和社会各项事业健康发展,社区党总支的工作取得可喜成绩。
下面,我代表城东社区第三届党总支委会向大会做工作报告,请予审议。
一、过去的三年硕果累累。
城东社区党总支换届以来的三年,是务实拼搏,与时俱进的三年;是抢抓机遇,谋求发展的三年;是艰苦创业,硕果累累的三年;是转变作风,务求实效的三年。三年以来,不断拓展社区服务、美化社区环境、加强综合治理,积极开展各项创建工作,社区的各项工作取得长足发展。
(一)狠抓学习教育,坚持用马克思主义武装头脑。
社区党总支坚持抓好党员干部政治理论学习,每季度组织党员、团员青年、妇女等各种组织学习党的路线、方针、政策,党章、党在农村的富民政策、有关法律、法规及上级文件精神。广泛应用远程教育平台开展党员教育,邀请县委党校教师、党课教员到城东社区为党员讲授党史、党的十七届三中、四中、五中、六中全会精神、科学发展观深刻内涵和省第九次党代会精神,使社区党员对时事政治和会议精神有了更深刻的领会。
(二)以活动为载体,提升党员的宗旨意识社区党总支投入大量的人力、物力和财力深入开展了“第三批学习实践科学发展观”、“学习杨善洲先进事迹”、“创先争优,争上党建状元榜”、“百村千户万元增收行动”等主题实践活动,全体党员通过不同形式党建活动的参与,思想认识有了明显的提高,政治意识、大局意识、责任意识有了明显增强,更加牢固地树立起全心全意为人民服务的宗旨意识。
(三)加强党员管理,发展壮大党员队伍。
29名。同时注重党费及党员互助金收缴,并做好管理工作。二是做好流出、流入党员管理、登记工作,把流入党员纳入支部,接受支部的教育管理。三是把“党务公开、居务公开,民主管理”工作作为一个重点,对党总支作出的决定、决议、党员发展、党费及互助金收缴情况进行公开,坚持每季度公布一次社区及小组帐目,使党务、居务公开,不断走向规范化制度化。四是认真实行党员目标管理,完成年度民主评议党员工作,通过自评与互评,无不合格党员。
(四)求真务实,为民办实事、好事。
3每户,提高新农合、新农保的参合、参保率。
(五)切实抓好社区精神文明建设创建活动。
城东社区党总支一手抓经济建设,一手抓精神文明建设,实现经济建设和精神文明起头并进。一是以活动推进精神文明建设,在“三八妇女节”、“五四青年节”、“建党节”、“敬老节”等节日开展形式多样的文体活动、演出各类群众喜爱的节目,极大的丰富了群众的文化生活。连续两年组织妇女到海南等地参观、学习,进一步提高妇女社会地位,展示出城东妇女敢闯敢干的精神风貌。二是在农村党员户中开展“星级”评比活动,将带头学习讲政治、带头干事谋发展、带头创新建佳绩、带头服务比奉献、带头自立树形象作为标准在农村党员户中进行评比。三是党风廉政建设不断加强,开展了廉政文化进社区和“风清气正新农村”活动,社员党员和干部工作作风进一步增强,廉政意识不断提高,三年来,城东社区党员干部没有出现违法违纪事件。
(六)以人民群众满意为目标,社区服务工作取得新进展。
4现代化办公设施,实现电脑宽带上网,大大方便了群众办事。
2.积极协调,市容面貌进一步改观。三年来社区以断改善人居环境,市容环境卫生得到综合治理,市容面貌焕然一新。党员定期和不定期地进行公共区卫生打扫和清除社区范围内的卫生死角。
城东社区在抓党组织自身建设的同时,抓好社区精神文明建设和社会和谐稳定工作,促进了社区经济发展和社会进步,并在执政为民中坚持为群众办实事、解民忧、济民困,得到了上级组织的充分肯定。2009年3月被州委州政府命名表彰为“和谐示范社区”、“敬老先进社区”、2010年1月被州委州政府命名为“文明社区”、2011年6月被中共石屏县委表彰为“先进基层党组织”,2011年8月被中共石屏县委、县政府表彰为“民族团结模范集体”。
各位领导、同志们,过去三年我们能够取得这样的成就,是镇党委、政府正确领导的结果;是全体党员干部和广大群众艰苦奋斗、顽强拼搏的结果;是驻社区成员单位和各届人士大力支持精诚团结、乐于奉献的结果。在此,我代表社区党支部向所有为城东社区发展倾注了心血,作出了贡献的同志们、朋友们表示衷心的感谢,并致以崇高的敬意!
5宽思路,对于如何开展社区建设,更好地进行社区服务还存在一定的差距。(3)如何充分发挥广大党员的先锋模范作用、彰显党的先进性还有待进一步探索和实践,社区效能建设、作风建设还有待进一步提高。(4)有一些党员在家庭或生活上确实存在着这样那样的困难等等都需要我们沉下身子,深入细致的开展工作。(5)集体经济比较脆弱,必须加大发展力度;社区地理位臵比较偏僻,居住在老城区的居民生活困难多,民间纠纷多,卫生条件差。对于这些困难和问题社区党总支在今后的工作中认真研究解决。
二、未来三年的工作意见。
一是坚持不懈,抓好党建工作。
社区党总支要以建设学习型党组织为载体,加强社区领导班子、党员干部的思想政治理论学习,深入开展“四群”教育工作,认真贯彻落实党的十七届六中全会精神、省委第九次党代会精神,树立责任意识,廉洁自律,社区领导班子成员在思想上要有责任感和紧迫感,要勤于学习,务实工作。大力加强党风廉政建设,抓好社区党员党风廉政、法律法规的学习,健全完善监督制度,严格执行“四议两公开”制度,“党务公开、居务公开、民主管理”制度。利用党员远程教育平台,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策、反腐倡廉教育。做好党员发展工作,每年至少发展党员2名。
二、开拓创新,抓好经济发展。
经济发展是社区发展的重要基础。我们要抓住城东片区城镇开发的大好机遇,强化发展意识、机遇意识和服务意识,6不断开拓招商引资方式,盘活一批资源,把服务经济、服务企业的内容、形式和方法从传统思维中解放出来,进一步做抓好社区集体经济发展。
三、以人为本,抓好社区服务。
要加快城东社区新办公楼建设,在办公楼建设中严格控制质量、进度,确保办公楼在年内竣工。要本着面向居民、服务居民,立足居民所需,突出服务亮点,打造社区品牌,不断拓展社区服务功能,创新服务形式,拓宽服务领域,努力提高社区服务水平和服务质量。要通过各种努力进一步提高社区全体工作人员的责任心和自觉性,努力营造“讲服务、比奉献;讲执行、比效率;讲清正、比形象”的良好风气,促进社区工作质量、工作效率和工作效果上台阶。
四、突出特色,抓好公共事务。
要深入推进和谐社区创建工作。做好面向社区残疾人、老年人、优抚对象和其他社会困难群体的社会救助和社会福利服务;做好面向全体社区成员的便民利民服务;做好社区治安和民事纠纷调解工作。
五、持续努力,抓好社会管理。
“稳定压倒一切,责任重于泰山”。社区要不断创新服务机制,开展矛盾纠纷排查调处工作。要以创新社区管理,完善稳定机制为目标,进一步推进辖区居民和外来流动人口的服务管理工作,加强对犯罪多发人群的管理和服务。
7团、妇女、工会、民兵、计划生育工作,协助完成土地管理、征兵、调解、治保等工作,组织党员群众学习好法律、法规、科技知识。热情接待和妥善处理好群众来信来访、突发事件,及时调解纠纷,杜绝聚众闹事和集体上访事件发生。
同志们,未来的三年,是我们社区快速发展的三年。我们要高举中国特色社会主义伟大旗臶,深入贯彻落实科学发展观,在镇党委的正确领导下,团结和带领全体党员干部和广大群众,艰苦创业、真抓实干,为建设管理有序、服务完善、文明和谐的新型社区而努力奋斗!
谢谢大家!
根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定和九华镇党委《关于印发九华镇社区支部委员会换届选举工作实施方案和九华镇社区居民委员会换届选举工作实施方案的通知》精神,结合本社区实际,制定本方案。
以党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,以科学发展观为统领,紧紧围绕全镇工作大局,夯实党在社区的执政基础,强化社区党组织战斗堡垒作用,提升社区综合服务功能,高标准、高质量地选好配强社区支部委员会,切实把社区党的思想、组织、作风、纪律建设提高到一个新的水平。
1、职数设置。
芙蓉社区支部委员会设委员5名,其中书记1名,副书记1名。积极推行社区支委会委员与居委会委员交叉任职。社区支委会每届任期三年,可连选连任。
2、任职条件:坚持德才兼备、以德为先原则,选优配强社区“两委”班子成员。
(1)必须是中共正式党员,党龄在3年以上;。
(2)政治立场坚定,有较强的事业心和责任感;。
(3)有较强的政策理论水平和实际工作经验,具有较强的组织领导能力;。
(4)有大局观念,作风民主,善于团结同志;。
(5)热爱工作,热心为居民服务,群众威信高;。
(6)遵纪守法、廉洁奉公、品行良好、公道正派、热心公益事业;。
(7)组织关系在本支部,且有选举权和被选举权;。
(8)年龄在55周岁以下,适当提高35周岁以下比例;。
(9)原则上应具备大专以上文化程度,表现优秀者,可适当放宽;。
(10)身体健康,年富力壮。
有下列情形之一的不能作为候选人:
(1)近5年内受到刑事处罚的;。
(2)患有严重疾病,不能正常履职的;。
(3)正被纪检、司法部门调查的;。
(4)受到党纪政纪处分影响任职的;。
(5)违反计划生育政策造成不良影响的;。
(6)在核心景区乱弄违法建设且拒不整改的;。
(8)信奉邪教,参与封建迷信活动,利用宗教甚至黑恶势力等干预社区正常工作的;。
(9)参与赌博活动,经教育,屡教不改的;。
(10)其它原因影响任职的。
3、选举方式。
按照“两推一选”的方式进行,即党员和群众推荐、镇党委推荐,由社区支部全体有选举权的党员无记名投票选举产生新一届社区支部委员会委员,新一届社区支部委员会选举产生书记、副书记。
4、选举时间。
根据“两推一选”要求,选举分三个阶段进行:
1.动员部署阶段(7月底前完成)。
(1)成立组织。成立社区“两委”换届选举工作领导小组,负责社区支部换届选举工作。
(2)宣传发动。社区根据镇党委社区“两委”第三次统一换届选举工作实施方案,认真制定工作计划和选举工作方案,召开换届选举动员大会,充分调动社区党员、居民群众参与换届选举工作的主动性和积极性。要通过先锋网、公开栏、宣传单、横幅标语等方式,积极开展换届选举宣传教育活动,让社区党员、居民群众深入了解社区“两委”换届选举方面法律、法规、政策,掌握社区“两委”换届选举目的、意义、步骤、投票方法和选举方式,切实保障社区党员、居民群众的民主权利。
2.组织实施阶段(7月下旬—8月底)。
(1)部署启动(7月31日前完成)。换届前,社区党组织召开委员会议,讨论通过《关于召开党员大会的决定》,并向镇党委呈报关于召开党员大会的请示。在镇党委批复后,及时召开社区党组织委员会委员会议,传达镇党委批复精神,研究召开党员大会的相关事宜。
(2)党员和群众推荐(8月15日前完成)。由镇党委主持召开党员和居民代表会议,对现任社区党组织领导班子及成员进行民主测评。重点测评领导班子任期内服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的情况,以及党务公开、民主决策、组织建设的情况;重点测评领导班子成员任期内政治表现,服务能力、廉洁自律、党员群众满意度等情况,测评结果作为确定候选人预备人选的重要参考依据。测评会上,推荐下届社区党组织委员会委员、书记、副书记候选人初步人选,参加推荐的党员和居民代表超过应到会人数的一半以上,推荐有效。推荐票要当场唱票、计票,公布推荐结果。社区党组织在得票数超过一半以上的党员中,按照不低于委员职数的20%的差额比例,确定社区党组织委员会委员候选人初步人选,等额确定党组织委员会书记、副书记候选人初步人选。缺额人选在未当选得票数多的被推荐人中另行推荐产生。社区党组织向镇党委报告推荐结果。社区党组织推荐的初步人选,经镇党委审核认为不宜列入的,向社区党组织作出说明,缺额人选由社区党组织根据推荐结果确定上报。
(3)镇党委推荐(8月20日前完成)。镇党委主持召开会议,按照不低于委员职数20%的差额比例,推荐下届社区党组织委员会委员候选人初步人选,等额推荐党组织委员会书记、副书记候选人初步人选。将名单通报社区党组织。
(4)确定考察人选(8月25日前完成)。社区党组织召开委员会议,结合“两推”情况,按照不低于委员职数20%的差额比例,研究确定下届委员会委员候选人预备人选考察名单,等额确定党组织委员会书记、副书记候选人预备人选考察名单。报镇党委组织考察。镇党委在考察中要注意听取党员群众的意见,注意征求纪检、监察、审计、计生、综治等部门的意见,考察情况反馈社区党组织。社区党组织召开委员会议,结合镇党委考察情况,研究确定下届社区党组织委员会委员、书记、副书记候选人预备人选名单,并在全社区范围内进行公示。
(5)党员大会选举(8月26日为选举日)。社区党组织按照有关规定和程序召开党员大会,听取和审议本届党组织委员会的工作报告,差额选举产生新一届社区党组织委员会委员,新一届社区党组织委员会选举产生书记、副书记。选举结束后,及时向镇党委呈报选举结果。
3.建章立制阶段(9月份)。
新一届社区“两委”产生后,社区支委做好有关建章立制等后续工作。
一是要在换届完成后5日内做好社区“两委”新老班子的交接工作,社区“两委”班子要召开联席会议,做好分工,合理设置下属工作委员会,建立以居民组长、居民代表、社区志愿者为主体的社区工作者队伍,为开展各项工作做好组织准备。
二是整理、完善社区干部档案,对社区“两委”班子成员登记造册。
三是及时做好统计、总结和上报工作。
(一)提高认识,加强领导。社区“两委”的换届选举工作,是社区党员和居民群众政治生活中的一件大事。社区“两委”及选举委员会要在镇党委政府的统一领导下,切实把社区“两委”换届选举工作抓紧抓实抓好。
(二)明确责任,形成合力。建立以支部书记为直接责任人的领导责任制,社区“两委”班子成员要分片联系包干,建立换届选举工作联系点,加强具体工作指导。要加大宣传力度,正确把握舆论导向,教育引导广大社区党员和居民群众正确认识行使自己的权利和义务,掌握投票选举的程序和方法,做到在享有权利的同时,正确履行应尽的义务。
我社区2009年工作坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕在社区党委周围,坚持把“发挥居民自治,强化为民服务,构建和谐社区”作为社区全年工作的主线,以为民服务为载体,通过开展形式多样的载体活动,利用和开发社区资源,采取多种方式和方法,大力开展群众性的宣传教育、文化娱乐、体育活动,活跃居民业余生活、提高居民思想道德素质、加强社会主义精神文明建设,引导社区广大居民积极参与社区管理,监督社区事务,发挥社区自治功能。同时通过开展各种活动,倡导社会公德、家庭美德,在社区内逐步形成团结互助、尊老爱幼、积极向上、文明和谐的良好人际关系和社区氛围,从而形成和谐社区的构建体系。具体工作设想如下:
一、发挥社区居委会引领作用,巩固社区政务站工作成果,强化落实社区居民自治。
2004年3月,随着改革的深入,城市社区的发展,积极推进社区民主自治,已经成为摆在我们面前的重要任务。街道工委、办事处决定以我社区为示点,将社区居政分开,从而达到加强社区自治建设的开展。通过2年来的政务示点工作,已初步达到了为社区居委会减负的目的。社区政务工作站也得到了辖区居民的认可,促进了各项政务工作的开展。
在今年我们要通过卓有成效的工作,努力提高社区居民的民主意识和主人翁责任感,大力倡导和吸引广大居民积极参与社区管理,监督社区事务,加强自我教育,完善自我服务,推进社区各项事业的发展。
一、建立社区协商议事委员会。
1、人员构成:由社区居民推荐辖区内德高望重、乐于参与社区建设,有参政议政能力和居民代表,邀请辖区内有影响力的社会单位代表,人大代表、政协委员及有固定收入、住所的外来人员共同组成。
二、正确引导社区居民树立自治观念,强化自治意识,使社区居民形成“社区是小家,建设靠大家”的观念。
在社区内聘请以居民志愿者、党员志愿者为主的社区监督员,如:环境卫生监督员、计划生育监督员、治安隐患监督员等。负责监督辖区内环境卫生、计划生育、治安隐患等,发现问题及时上报社区居委会,并对社区居委会、政务工作站的处理结果进行监督。
三、创办社区民情、民意交流栏,加强居民参与社区建设的积极性。
对于社区工作我们清醒地看到我们工作中存在的问题和差距,主要是:班子成员忙于日常事务性工作多,深入群众少,在认真听取群众意见、代表居民利益、加强社区管理、依法依规整治小区环境秩序方面还有一定差距。根据这些情况社区预计在2009年在辖区8个居民工作组内安装民情、民意交流栏,建立社区老旧小区特色的“社区居民论谈”,我们将“网络”搬到这些交流栏内。在这个论谈上每名居民都可以将自己的意见、建议用文字表达出来,社区居干针对每名居民的心声、呼吁给予相应的答复。从中加强居干与居民的交流,调动居民参与社区工作的积极性。
二、完善社区服务体系,充分发挥社区服务载体作用。
认真学习领会并努力践行“三个代表”的重要思想,坚持将“以人为本,为民服务,齐心合力建设和谐社区”作为社区一切工作的出发点和落脚点。建立健全社会保障体系、医疗卫生服务体系、计划生育管理体系、文化娱乐服务体系,针对本辖区老龄、残疾人口多的特点,建立相应的老年人、残疾人服务体系。社区开展三针对服务,通过对不同群体开展的不同服务,满足社区群众多层次、多方面的需求,让社区居民感到社区的温暖,从而为创建和谐社区做好铺垫。
一、针对社区居民文化层次低,老年人、残疾人居多,相关的法律知识欠缺的特点,社区2009年将争取街道司法所、街道社区服务中心法律事务所的支持,在社区内定期开展法律大课堂,对居民进行法律、法规、政策宣传,按相关政策进行法律援助,增强居民知法、守法意识。
二、针对辖区空巢、孤寡老人多,体会不到社会的爱,精神生活较空虚的特点,设想在社区内设立“社区温暖接待室”,发动社区居干、党员、群众志愿者、学生志愿者进行接待,解决社区老年人精神生活问题,让他们体会到社会关爱无处不在。同时聘请人大代表、政协委员参与接待,解决居民反映的难点、热点问题。
三、针对社区下岗人员多,辖区社会单位多的特点,积极争取有关部门、驻区单位的支持、帮助与合作,本着“资源共享、有事共商、难题共解、活动共办”,实现双向服务,互帮互助,优势互补,互利共赢,优先解决本社区内的下岗失业人员,建立良性的社区居民就业体系。
四、充分利用街道“三大”社区服务中心的功能,紧紧围绕街道“六大”为民服务体系的建设,协调街道相关各部门的关系,争取组织的支持与帮助,针对本社区居民构成的主要特点和需求,有针对性开展各种便民、利民服务活动,从而使社区居民真正感到社区是我家的作用。引导社区居民自己从“单位人”转变为“社区人”,培养和增强居民的民主意识和自治意识,形成热爱社区关心社区,积极参与社区事务管理的局面。
三、努力做好社区工作,加快和谐社会、和谐社区的建设。
社区作为构建社会主义和谐社会的细胞,社区的和谐便成为社会和谐的基础,只有每一个社区都是和谐的,整个社会的和谐才能实现。社区是稳定社会第一道防线,所以社区的一切工作都应把实现社区居民自身价值和提高生活素质作为工作的出发点,最大限度地调动社区居民参与社区的民主管理和各项工作,从而实现创建和谐社区最主要条件。
一、加强社区党组织的领导核心作用,充分发挥社区党组织在创建和谐社区中的作用。体现社区党建龙头作用,夯实社区党建基础,对构建和谐社区关系重大。
二、提高社区干部素质。社区干部和群众贴得越近,听到群众的呼声也越多,今年我社区强调社区干部深入居民了解情况、解决问题下功夫,在提高社区干部做居民思想工作能力的素质培养方面要做到“三说”,说懂、说通、说服。所谓说懂,就是要让居民了解我们所做的工作,真正知情;说通,就是让居民了解社区开展每项工作的目的,消除顾虑,乐于接受;说服,就是要求社区干部所做的每项工作都要让居民心悦诚服,认同接受。做好“三说”工作,就会不断加深居民与社区干部之间的距离,进一步密切干群关系,拉近居民与社区、政府的距离。从而为创建和谐社区做好铺垫工作。
三、加强社区文化建设,“不仅要不断满足人民群众的物质需要,而且要不断满足人民群众精神文化需要”。加强社区文化建设,增设大众图书馆,采取多种形式开展健康向上、生动活泼、丰富多彩的群众文化活动,如居民读书、读报、演讲比赛等。不断提高居民科学文化素质和社区整体文明程度。
总之,我社区2009年工作要以全新的面貌开始,以社区党委为龙头,以开展各项活动不断提高为民服务水平为契机,发挥社区自治功能、强化为民服务体系、加快构建和谐社区。
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依据上级文件精神,我社区进行了居民自治换届选举。截止x月x日,居民自治组织换届选举工作已全部结束,并实现了预期目标。
一、基本情况。
选民情况xx社区x平方公里、x栋楼房、x个单元、x户、x人、辖x个小区。其中男x人,女x人。共有x人参加了换届选举。
二、取得的成效。
从总上看,居民自治组织的换届选举工作是顺利的,成功的,可以概括为以下几个方面:
1、各级高度重视,精心准备,并制定了实施方案,成立了换届选举工作委员会,负责届选举具体工作,社区主任是第一责任人。在换届选举工作中,我们按要求、分步骤、分阶段进行了工作的开展。认真做好推选,选民登记,选举日的确定,提名候选人,确定候选人,竞争演说,投票选举,村民代表推选,组长的推选,并张贴公告。
2、注重宣传、依法推进。为确保换届选举的圆满成功,我们充分在群众中广泛宣传发动,宣传居民自治组织换届选举工作的有关政策,从而有利于群众在整个选举过程中进行监督,使全体候选人在实施选举的各个环节能够严格程序,1依法办事。通过宣传发动,使95%的选民都知道即将举行换届选举,并自觉投入到选民登记活动中。各级在换届选举工作严格按照规定进行操作、不准变通、不准简化程序。在整个换届中,候选人作风正派,纪律严明,能够依法办事,坚决反对和杜绝发生邪恶势力干扰、破坏选举工作等现象。
3、提高重视,正确引导。及时请示,保证工作不走样。换届选举工作有其自身的复杂性和特殊性,选举是能够体现选民的意志。选出的成员是代表绝大多数选民利益的,也是能够较好地完成任务。为了确保选举一次成功,村选举委员会进行正面引导,通过细致的思想工作,教育选民正确行使自己的权利,投出有价值的一票。我们注意把握苗头倾向,切实做群众思想工作,顾全大局,搞好团结。通过细致的思想工作和正面引导,选举工作渡过一道道难关,顺利向前推进,选出了素质较高、能力较强的村委会班子,取得了镇党委、政府和群众的一致认可。
三、几点总结。
2依法、正确行使自己的民主权利,广泛参与选举,这是成功的基础。
2、依法办事是搞好选举的保证。一是根据实际,确定了选举方案。在选民的界定问题上,召开代表会议决定,从而有效地防止了违法、违规现象的发生。二是在每一个阶段工作上、在每一个工作环节上都严格程序、严格操作。三是相信群众,依靠群众,充分尊重群众的民主权利。在这次选举中,我们充分尊重了群众的意愿,依法保障选民的民主权利,为了xxx的将来,为了xxx的群众,投上了庄严的一票。
目前,我社区换届选举工作已圆满结束,在下一步的工作中,我们将重点做好建章立制、新老班子的交接工作和村委会工作的分工,推选产生新一届代表和组长,对村班子成员开一次会,使他们尽快进入角色,投入工作,为加快推进我村社会主义建设提供坚强的组织保证。
为贯彻落实中央全面从严治党的要求,进一步加强党的领导,保障党的建设工作顺利开展,不断提高党建工作质量和水平,全面落实新时代党的建设总要求,特制定我支部2022年度党建工作计划:一、总体要求以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,全面落实新时代党的建设总要求,坚持和加强党的全面领导,以党的政治建设为统领,以党史主题教育为重点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,为推进xxxx工作上新水平提供强有力的组织保障。
二、加强理论学习,坚定共产主义理想信念1.加强思想政治建设。教育引导xxxx机关支部党员干部牢固树立“四个意识”,旗帜鲜明讲政治,带头遵守政治纪律和政治规矩,坚决做到“两个维护”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上自觉同_保持高度一致。
2.严肃党内政治生活。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,全面落实“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、谈心谈话、民主评议党员等组织生活制度,加强经常性教育、管理和监督。充分挖掘xx党史红色资源,组织党员参观段德昌纪念支部、厂窖红色教育基地,加强理想信念、党性修养和党史党情教育,引导党员干部传承红色基因,带头弘扬革命精神。加强党内政治文化建设,善于在优秀传统文化中汲取营养,倡导简单上下级关系,积极营造良好政治生态。
3.狠抓廉政建设,坚持挺纪在前。学习贯彻并自觉遵守《中国_廉洁自律准则》和《中国_纪律处分条例》,层层签订廉政建设责任状。完善廉政风险预警机制,坚持对重要岗位、重要环节和规章制度抓细抓实,努力塑造“清廉xx”的良好形象。开展党员领导班子成员带头上廉政党课、组织党员观看廉政警示教育片等活动,营造浓厚的廉政文化氛围。
4.坚定不移做好新时代意识形态工作。认真贯彻落实上级党组织关于意识形态工作的决策部署及指示精神,切实维护__核心地位,维护_权威和集中统一领导,牢牢把握正确政治方向,保持政治清醒,严守政治纪律和政治规矩,党组每年至少两次专题研究意识形态工作。
三、夯实党建基础,扎实推进党的组织建设。
1.加强机关党支部建设。加强党员队伍建设,提高队伍凝聚力、战斗力,充分发挥党组的战斗堡垒作用。选优配强机关支部工作人员,增强队伍活力。重视党员干部培训,提高党员干部履职能力,为加强党的建设提供组织保障。
2.夯实党建工作基础。通过召开党员大会、交心谈心座谈会、发放意见征求表等形式集思广益,广泛征求全体机关干部的意见建议,找准找实机关党建工作存在的问题和不足,针对党建工作薄弱环节,夯实基础,抓好党员发展,同时将符合条件的积极分子吸纳到组织中来,全面提升我局机关党建工作水平。
3.深入开展“党建++”活动。要牢固树立抓党建促发展的理念,把党建工作与中心工作有机结合起来,以党建为引领,统筹推进xx各项工作的落实,进一步增强党建工作实效。落实在职党员进社区,开展志愿服务,用自己的行动展示党员的先锋模范作用,把党的温暖送到群众中去,服务群众,服务社区。
xxxx机关支部2022年1月7日。
社区换届选举工作最重要的就是注重结构,严格把关,代表质量要求“高”。难么,今天小编就给大家整理了五篇优秀的社区换届选举工作总结,希望对大家的工作和学习有所帮助,欢迎阅读!
根据县委组织部统一安排部署,机关工委基层党支部换届选举工作于8月8日正式启动,至8月19日x结束。在选举工作中,根据宝组发《关于进一步规范基层党支部换届选举工作的通知》指导精神,结合工作实际,切实加强组织领导,进行广泛宣传动员,严格组织程序,充分保障党员权利,确保选举工作顺利完成。现将此项工作总结如下:
一、总体概况。
中共xx县机关工作委员会共有基层党组织45个(县委办党支部、组织部党支部、政府办党支部、人大党支部、工会党支部、工商联党支部、党校党支部、残联党支部、气象局党支部、档案局党支部、司法局党支部、复查办党支部、x部党支部、党史办党支部、文联党支部、科协党支部、农开办党支部、审计局党支部、财政局党总支、编办党支部、接待中心党支部、环保局党支部、国税局党总支、国土局党总支、发改局党支部、地税局党支部、烟叶党支部、烟草党支部、妇联党支部、纪检委党支部、老干部局党支部、检察院党支部、法院党总支、县志办党支部、信访办党支部、经协党支部、物价局党支部、宾馆党支部、国有资产党支部、机关工委党支部),其中党总支3个。截至目前,xx县机关工委所属45个基层党支部换届选举工作顺利完成。
二、主要做法。
1、高度重视,加强领导。
接到县委组织部门下发的文件后,机关工委高度重视,把党支部换届选举工作放到重要议事日程,召开党委会,研究有关事项,下发通知,部署换届选举有关工作。主管领导亲自抓,分管领导具体负责,指定机关工委办公室专人负责有关具体事务。工委成员深入联系点,充分听取群众意见和建议,指导监督换届选举工作。切实把党支部换届选举工作作为加强党支部建设的重要举措,同时以此为契机,选好配强党支部班子,激发党支部班子活力,进一步提升党支部的凝聚力和战斗力。
2、严密组织,精心指导。
为使选举工作顺利平稳进行,根据机关工委的统一部署和指示精神,基层各党支部对选举工作进行认真谋划、严密组织实施。一是制定工作方案,明确责任人,由临时指定党支部负责人为选举工作的第一责任人,要求党支部确定1名具体联系人,负责选举工作的日常联系。二是及时召开党支部负责人会议,就换届选举工作具体要求进行再部署、再强调。三是强化培训,加强业务指导。把《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》列入学习内容,要求广大党员学习;结合县委组织部下发的文件精神,对党支部换届的所有工作程序及相关要求进行整理,形成书面材料印发;对工作过程中出现问题进行及时沟通,力求指导明确具体,确保党支部换届选举工作程序严谨、材料规范。
3、严格程序,保障权利。
此次党支部换届选举工作,严格按照《条例》和文件规定进行。从党支部上报换届选举的请示后到工委研究后批复,从党支部组织酝酿上报候选人预备人选到工委审核同意后批复,从支部选举工作的各项准备到召开党员大会正式实行选举,每个细节都注重确保组织程序的严谨性和合法性,确保党员权利的充分行使,保障广大党员意愿的充分表达。机关工委办公室加强与党支部的沟通交流,及时反馈工委指示精神,确保党支部选举工作的顺利进行,限度地保证选举结果与组织意图的一致性。
4、注重引导,统一思想。
始终把思想政治工作贯穿于换届选举工作始终,注重做好思想的引导和教育。一是引导广大党员充分认识党支部换届选举工作的重要性和必要性,提高广大党员参与的积极性和自觉性。二是引导广大党员正确行使行权利,本着实事求是、对组织负责、对单位事业负责的态度,严肃对待选举工作。三是注重做好落选侯选人的思想工作。
1、工委领导的高度重视是前提。党支部按期换届选举,是党建工作的重要制度。机关工委的高度重视是做好换届选举的前提。机关工委把党支部的换届选举抓实抓细,既强化广大党员的身份意识,保障权利的行使,更促进党支部工作走上规范化、常态化。
2、各党支部的精心准备是重点。各党支部迅速贯彻工委的部署,精心准备换届选举工作。不论是前期的酝酿讨论、征求意见,还是支部工作报告、党费收缴情况报告等文字材料的撰写,党支部都认真准备,为换届选举工作顺利进行奠定了坚实的基础。
3、广大党员的认真参与是关键。此次支部换届选举,广大党员大力支持、认真参与,能够本着实事求是的原则,本着对组织负责、对他人负责的态度,正确行使选举权,确保选举工作的有序进行,选举结果也基本体现了组织意图,体现了广大党员严肃的纪律意识和高度的党性意识。
4、做好党员的思想教育是保证。始终注重对广大党员及时进行思想引导,保证选举顺利进行的同时,又通过及时的交流谈心做好落选人员的思想工作,体现组织的关心和尊重,使落选人员消除心结,正确对待,做到工作热情不减,敬业精神不退。
四、存在的不足及改进措施。
一是个别党支部班子对换届选举工作的重视程度不够,前期的酝酿不到位,征求意见工作不够深入细致;二是个别党员对换届选举工作认识不正确,存在一些模糊甚至错误认识,认为只是走过场,没有实质意义;三是个别党支部对台帐资料的重视不够,有些文字材料尚不规范。
下步工作改进措施:一是加强培训,提高党建工作水平。除单位自办的培训班以外,建议上级多举行组织工作知识培训班,对基层党支部班子成员着重进行组织工作的规范性培训。二是加强考核,夯实日常基础工作。以示范党支部的创建活动为抓手,强化日常考核,不断提升组织工作的规范化。三是深入调研,准确了解掌握情况。经常深入基层调研,充分了解掌握情况,有针对性地解决存在的问题,进一步加强党支部的凝聚力和战斗力。
根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定和街道党工委《20xx年社区党支部换届选举实施方案》文件要求,社区党支部遵照街道党工委的总体部署,结合本社区换届选举工作实施方案,依法按程序、步骤已于20xx年7月28日在社区会议室x完成党支部换届选举。选举产生了新一届党支部委员会成员5名,为下一步开展社区党建工作打下了优良的基础。现将这次换届选举工作总结如下:
一、加强组织领导。
社区成立了由书记为组长,副书记为副组长,社区干部及社区党员为成员的换届领导小组。街道办包片领导为这次换届工作指导组长,负责协调指导社区党支部换届选举。
二、营造浓厚氛围。
为进一步推进党内基层民主建设,切实保障广大党员的民主权利。根据《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定,社区换届领导小组及时召集“两委”班子就如何进行换届选举工作组织学习和讨论,大家统一思想,认为要搞好这次选举工作,必须要坚持党的领导,坚持民主、公开、竞争、择优的原则进行。广泛动员,分层次宣传。一是召开党支部、党小组会并结合多种形式,宣传社区党组织“公推直选”换届选举的重要意义和主要做法,公布换届工作相关信息,使广大群众特别是党员了解“公推直选”的意义以及领导班子的职位职数、任职条件、报名人员范围、程序、方法等。二是向广大党员群众进行宣传发动,社区党支部多次召开会议,向参加会议的党员进行宣传动员,征求意见,明确指导思想。考虑到有一部分党员由于年老体弱不能参加大会,还有少数失业党员、流动党员不能及时赶来,社区党支部支部成员亲自上门或用电话联系的方法进行传达及征求意见,使党员对换届选举的知晓率大大提高。社区党支部还利用网格员入户通知、横幅、标语等形式,对党支部换届选举工作进行大张旗鼓的宣传。由于宣传到位,为以后的民主推荐、民主选举打下了扎实的基础。
三、严格选举程序。
根据街道党工委的要求,我们严格按换届选举工作流程做好选举工作。按时公布党组织班子职数和任职条件,以党员个人自荐、党员群众推荐和组织推荐的形式,通过召开社区党员大会,应到党员20%的群众代表也参加了会议,民主推荐出新一届社区党支部书记、副书记、委员候选人。对推荐人选进行无记名投票。确定出新一届社区党支部书记、副书记、委员初步候选人并同时上报街道党工委考察审核,社区党支部对候选人选进行了公示。
四、精心组织选举。
7月28日在社区三楼会议室召开了xxx社区召开“公推直选”换届选举党员大会,大会在听取上届社区党支部所作的工作报告和换届选举方案后,全体党员举手通过,相继通过了选举办法及正式候选人名单,同时又通过了总监票人、计票人名单.最后党员进行投票,按书记、副书记实行等额选举、委员实行差额比例,投票选举出新一届社区党支部班子5人。参加第本届党支部换届选举的党员有38名。新当选的党支部班子成员平均年龄39岁,大学文化3名、大专2名,社区党支部班子年龄结构、文化结构都较上一届有所提高。
通过这次选举,社区党支部班子无论在年龄上还是文化素质上都有了很大的提高,促进了社区干部的年轻化,活跃了党的民主生活,调动了广大党员的主动性和创造力,增加了社区党支部班子的凝聚力、战斗力,使社区基层党组织真正成为广大党员拥护、有战斗力的领导核心。
xx街xx社区党委遵照街道党工委的总体部署,结合本社区换届选举工作实施方案,依法按程序、步骤,已于20xx年3月4日在市政工程公司会议室x完成党委换届选举。为下一步开展社区党建工作打下了优良的基础。现将这次换届选举工作总结如下:
一、搞好宣传发动,营造党委换届选举氛围。
根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定,一是召开党委、党支部、党小组会并结合多种形式,使党员了解领导班子的职位职数、任职条件、报名人员范围、程序、方法等。二是向广大党员群众进行宣传发动,向各党支部书记进行宣传动员,征求意见,明确指导思想,考虑到有一部分党员由于年老体弱不能参加大会,还有少数失业党员、流动党员不能及时赶来,社区党委就要求各党支部书记亲自上门或用电话联系的方法进行传达及征求意见。使党员知晓率大大提高。社区党委还利用网格员入户通知、横幅、标语、黑板报等形式,对党委换届选举进行大张旗鼓的宣传。由于宣传到位,为以后的民主推荐、民主选举打下了扎实的基础。
二、严格按照选举程序。
根据街道党工委的要求,我们严格按换届选举工作操作流程做好选举工作。按时公布党组织班子职数和任职条件,以党员个人自荐、党员群众联名举荐和组织推荐的形式,民主推荐出新一届社区党委书记、副书记、委员候选人。对推荐人选进行无记名投票。确定出新一届社区党委书记、副书记、委员初步候选人并同时上报街道党工委考察审核,社区党委对候选人选进行了公示。街道党工委审核后,同意社区上报候选人预备人选,社区党委再次进行公示,接收广大居民群众、党员的考察和监督。
三、精心组织党委选举。
20xx年3月4日上午召开中共xx社区党员大会,大会听取了上届社区党委所作的工作报告和换届选举方案,全体党员举手通过,大会上相继通过了选举办法及正式候选人名单,同时又通过了总监票人、计票人、唱票人名单.最后党员进行投票,按书记、副书记二选一、委员四选三的差额比例无记名投票选举出新一届xx社区党委5人班子。参加本届党委换届选举实到会的党员有132名。xx社区新一届党委换届工作能x成功与街道党工委的正确领导是分不开的,这是选举成功的组织保证。另外也与广大党员的配合、支持和主动参与分不开,这是选举成功的关键。
根据xx街道党工委的统一部署,在xx街道指导组的精心指导下,舜函社区党总支根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《xx街道党组织换届选举工作实施方案》、《xx社区党总支换届工作实施方案》要求,20xx年3月至4月,舜函社区依法组织开展社区党总支换届选举工作。目前,换届选举工作平稳顺利完成,整个工作坚持程序,发扬民主,达到预期目的。现将工作总结如下:
一、基本情况。
xx社区党总支下设5个党支部,共有正式党员169名,预备党员2名。本次换届选举产生党总支书记一名、副书记一名、党总支部委员3名,平均年龄45.2岁。其中,40周岁以下人员1名,占20%;40周岁以上人员4名,占80%;大专以上文化程度2人,占40%;新一届社区党总支书记年龄41岁,大专学历。
二、主要做法。
一成立组织抓氛围。舜函社区及时成立社区党总支换届选举工作领导小组,制定下发换届选举实施方案。充分利用横幅、会议等形式和手段,宣传“公推直选”的目的、意义、原则、程序和方法。同时,认真筛查五类党员,确保除5类党员以外的舜函社区党员人人了解换届选举的重要性,为换届选举工作创造优良的氛围。
二发扬民主抓推荐。在换届选举工作中,社区党总支充分发扬民主,候选人通过采用党员群众民主推荐、社区党总支、党支部推荐、个人自荐等方法产生,较好地体现了广泛性和群众性。社区党总支在候选人产生过程中,紧紧把握政策,认真审核资料,通过召开由人大代表、党员代表、辖区单位代表、楼幢长等人员参加的舜函社区党总支领导班子成员候选人初步人选推荐投票会,配合街道党工委在认真广泛地听取广大党员群众意见和建议的基础上,民主进行全面考察候选人,确定新一届党总支班子预备候选人。
三规范选举抓程序。在整个社区党总支的换届选举过程中,严格按照《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定的程序做到四个到位:一是调查摸底到位。社区党总支在换届选举前期已经做好调查摸底工作,掌握第一手资料,做到了底子清、情况明;二是评议推荐到位。尤其是群众推荐、评议,较好地体现了广泛性和群众性;三是组织考察到位。对于所有候选人,社区党总支配合街道党工委认真细致负责地做好考察工作,集体研究确定预备候选人;四是选举环节到位。在党总支选举前集中精力,分工负责,认真做好选举前的准备工作,提高党员到会率,确保大会选举成功。在具体操作上,严格把握“三关”:一是严把人选确定关。在确定党总支候选人时,按组织程序从党员和群众推荐得票较多的人中确定初步候选人,并认真听取党员群众代表意见,组织审查、考察公示、进行岗位书面承诺等程序,真正做到公开、公平、公正,既尊重了党员群众意愿,又体现了组织意图。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时,主动创造宽松严肃的环境,确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。三是严把计票关。所有的选票都在街道党工委工作组的指导下,在党员代表推选出的监票人的监督下进行公开计票,不搞暗箱操作。
通过换届选举,新一届党总支班子的文化程度、年龄结构、委员职数均有了较大的改善,政治坚定、工作务实,具有较强综合素质、热心党的事业的认真负责的党员进入了社区党总支领导班子,提高了班子的整体素质和战斗力,进一步巩固和加强了社区党总支在居民自治中的核心领导地位。
根据县委关于做好社区“两委”换届选举工作的部署和要求,xx镇社区居民委员会换届选举工作从6月初开始,有领导、有计划、有步骤地开展社区“两委”换届选举工作。做到了加强领导,精心组织,镇党委周密部署换届选举工作,依照《城镇民委组织法》按程序、步骤;健康有序地顺利进行,于8月13日,圆满地完成了全镇3个社区居委会的第八届换届选举工作,现将社区居民委员会换届选举工作总结如下:
一、广泛宣传,形成氛围。
为了使这次社区居委会换届选举工作圆满完成,镇党委、政府组织召开了三个社区两委会、居民代表座谈会等,明确任务,提出要求,征求了意见、建议。通过了黑板宣传栏深入宣传换届选举工作的重大意义和选举要求、按程序告知社区居民群众,大力营造浓厚氛围。同时将选举的指导思想、时间、方式等内容在社区公告栏进行公示,通过这些宣传和动员,提高了广大居民的参与意识,增强了社区居民履行权和义务的自觉性和责任感,使换届选举工作全面有序地进行。
二、加强领导,精心组织。
为了搞好社区换件选举工作,我们首先建立了镇社区选举工作领导小组,社区建立了由社区党支部负责人为选举委员会主任、其他社区干部与党员群众为成员的社区换届选举委员会。制定了换届选举工作实施方案,依托社区党员、居民代表广泛宣传深入细致的宣传,精心组织,实施好每一个工作环节和有关程序。
三、分步实施,依法选举。
在这次换届选举工作中,我们分三步实施:一是认真进行选举工作准确。及时召开了社区负责人和居民会议,学习传达了有关换届选举工作会议精神。在镇社区换届选举领导小组的组织下,辖区进行选民登记工作,做到不重登、不漏登、不错登。并对选民名单进行了张榜公布。二是成立领导小组,依照选举有关规定,采取推选的方式选举选委会成员,确保对了解熟悉社区基本情况,并对选委会成员进行张榜公布。三是产生初步候选人,根据居民的提名,严格法定程序产生初步候选人。四是组织召开社区居民大会选举。按照法定选举日的规定,召开选举大会正式选举社区委员会成员,选举到会居民876人。3个社区顺利地选举产生了新一届社区居民委员会班子,完成了这次换届选举工作。
四、主要体会。
1、镇党委十分重视这次社区换届选举工作。在镇党委换届选举工作领导小组的指导下,社区严格按照党委要求和选举程序,依照规章制度,使选举工作依法规进行。
2、本选举呈现了居民积极性高,参与意识强,积极参加选举大会。投下了自己庄重的一票,确保了这次换届选举依法有效。
3、社区居民群众的法律意识、民主政治意识有了新的提高。通过这次选举,我们在每个程序、每个环节上严格依法进行居民委员会成员,社区居民群众的法律意识、民主意识在选举过程中得到了进一步增强,提高居民参政的能力。
4、选举结果实现了组织意图与居民意愿的结合。这次社区换届选举产生第八届居委会,在文化、年龄、人员结构等方面都有较好的组合。受到了居民群众的拥护。
我来自__社区居委会,我代表我们居委会向大家汇报2022年下半年的工作计划,请领导审议,也欢迎各位同仁提出宝贵意见。
一、指导思想。
力争通过居委会全体工作人员的不懈努力和社区居民的大力支持与配合,实现社区的和谐稳定发展,完成党委政府的各项工作。
二、工作目标。
1、完成“__市六型社区”示范单位的验收评估工作。今年我社区申报了“__市六型社区”的示范点,下半年将迎来市评估团的验收评估工作。我们会按照六型社区的指导标准,本着“全心全意为人民服务”的宗旨,努力创建干净、规范、服务、安全、健康、文化的六型社区,以更高的标准、更快的步伐迈向新的目标,争取取得更好的成绩。
2、争创“_市和谐社区”
我社区多年来连续被评为大兴区“建设和谐社区示范社区”,今年下半年我们的工作重点是进一步推进社区的文明建设、安全稳定建设、环境卫生建设、服务设施建设、组织保障机制建设、居民健康建设及管理精细化建设,从而促进社区的整体的和谐建设。
3、探索城乡结合部社区管理新思路。
我社区地处城乡结合部,社区基本情况复杂,多年来一直扮演了为中低收入流动人口提供廉价出租房的角色。这两年在居住环境、卫生防预、文化教育等社区服务方面,采取了不少措施,也取得了一些成绩,但存在的问题仍然较多。由于流动人口的大量涌入,户籍人口与流动人口倒挂,流动人口的大量增加,使原本仅为户籍人口设计的基础设施、服务及管理队伍不堪重负,基础设施破败落后、安全隐患突出、环境脏乱、矛盾集中、管理失序、服务缺位等问题。
4、加强自身队伍素质建设,打造“团结、奉献、务实、创新”的社区团队形象。
三、工作重点。
1、做好为老服务工作,为社区老人居家养老提供方便。年内争取创建一支为老服务队,志愿为社区内80以上老人每月免费上门理发一次,解决高龄老人理发难的问题。争取为老年餐桌争取到新的服务商,方便社区居民使用养老券。
2、进一步完善社区志愿者服务队伍体制建设。
我社区现有一只_人组成的社区治安巡逻志愿者队伍,这些志愿者克服种种困难,不分节假日值守在小区,为社区的平安保驾护航,20__年被评为志愿服务先进社区。我社区接下来的工作目标是进一步完善志愿者队伍考评机制,为评定星级志愿者做好详实的记录。
3、大力发展社区群众性文化组织,活跃社区文化氛围。我社区现有合唱队、舞蹈队等多支兴趣小组,多次在区镇各项比赛中取得优秀名次,极大丰富了社区居民的文化业余生活,活跃了社区文化氛围。
4、积极协助居民办理残疾证、老年人优待证、优待卡、小帮手、养老认证、异地认证等。
全年每季度我们都会为老年人上门发放养老助残服务券。在日常工作中,居委会时时注意对社区孤老、残疾和特困居民的关心、慰问工作,及时解决他们在生活中的实际困难。做好城镇居民各种保险的参保工作,让居民准确无误的享受到各种优惠政策。
5、做好计划生育工作。
计划生育是国策,为了稳定国家低生育水平,居委会共开展各种形式的宣传活动,并安排专人定期督促育龄妇女按时参加孕检。
6、做好流动人口管理工作。
为了更好地服务流动人员,居委会按照镇相关单位的要求,始终加强社区流动人口管理系统的采集与录入工作,及时、准确、有效的更新数据,使居委会全面掌握辖区出租房屋和流动人口情况。
7、做好社区安全保障工作。
为确保社区平安稳定,居委会定期对辖区重点部位进行安全隐患排查,对检查中的隐患及时进行监督整改,特别是在新春、五一、十一等重大节日,精心组织、认真开展丰富多彩的宣传活动,向社区居民讲授家庭防火防盗知识、用电安全知识、用气安全知识等,倡导科学、文明、健康的生活方式。
四、工作方法和措施。
紧紧围绕构建和谐社会这一中心,深入开展构建和谐社区创建活动,努力建设成文明向上、安全健康、生活便利、环境整洁、民主自治的和谐社区为阶段性目标。
在接下来的工作中,我居委会坚持科学的发展观,以便民利民为主线,立足以人为本,以北京市“六型社区”指导标准为指导,建立完善社区管理长效新机制,进一步深化居民自治工作,加大宣传力度,深入开展和谐社区创建活动,确保实现社区和谐稳定,居民安居乐业的总目标。
为做好新一届社区党支部换届选举工作,根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定和省市区相关要求,结合街道实际,制定社区党支部换届选举工作实施方案。
一、指导思想。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,全面落实党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神,严格按照党章的规定和有关文件要求,把加强党的领导、充分发扬民主和严格依法办事结合起来,着眼于社区改革、发展和稳定大局,贯彻党管干部和平等、竞争、择优原则,坚持积极稳妥、逐步推进的方法,把优秀人才选拔进社区党组织班子中来,不断增强党组织的凝聚力、战斗力,充分发挥基层党组织在社区建设、经济发展和社会事务管理中的领导核心作用,为加快建设青岛国际生态智慧城、促进街道经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证。
二、具体要求。
(一)严格选举程序。社区党支部换届选举要严格按照规定的程序要求,在工委(区委)和街道党工委的领导下进行。任何组织和个人都不允许随意增减和更改选举程序,不允许把主观意图强加给党员和居民群众,不允许搞平衡照顾,不允许暗箱操作,切实保障党员的民主权利。
(二)明确选举办法。这次农村社区党支部换届选举,原则上采取党员民主推荐、群众民主推荐、街道党工委研究推荐和党内选举的方式进行。提倡和鼓励逐步扩大社区党支部领导班子直接选举的范围。
(三)尽量精简职数。按照有利于加强社区党的建设和减轻群众负担的原则,合理设置干部职数。社区党支部成员一般设3职,最多设5职。常住居民在100户以下或党员人数不足7名的社区原则上可不设支部委员会,只设支部书记1职。新当选的社区党支部书记应依法参选社区居委会主任,其他社区党支部成员应依法参选社区居委会成员,最大程度的提高社区“两委”成员交叉任职比例。社区党支部成员因特殊原因不宜参加社区居委会选举的,由街道换届选举工作领导(指导)小组报区社区党组织换届选举工作办公室同意。街道农村社区党支部书记、居委会主任“一人兼”的比例应达到80%以上,农村社区“两委”成员交叉任职比例应达到60%以上。社区党支部成员中不得有夫妻、直系血亲或者兄弟姐妹同时任职。
(四)进一步优化社区党支部班子的年龄和文化结构。新参选的社区党支部成员候选人一般应具有高中(中专)以上文化程度,年龄一般不超过55周岁,党支部书记一般不超过45周岁,特别优秀的,年龄可适当放宽。要注重选拔优秀年轻干部、优秀妇女党员进入社区党支部班子,提高他们在基层党支部领导班子中的比例。
三、标准条件。
社区党支部成员候选人应具备以下条件:
(七)身体健康,精力充沛;
(八)党员组织关系在社区党支部的中共正式党员。有下列情况之一的,不得推荐为社区党支部成员候选人:
(一)政治品德、职业道德、社会公德和家庭美德有明显缺陷,产生不良社会影响的;
(二)触犯法律法规,被司法部门立案侦查在侦查期内的;有刑事犯罪记录的;
(四)2007年以来违反计划生育法律、法规超计划生育的;
(五)2007年以来参与和组织集体上访的;
(六)2007年以来因赌博、嫖娼、盗窃、斗殴被行政拘留、劳动教养的;
(七)因侵占集体资产或群众利益受到组织处理的;
(八)不按上级要求做出党员公开承诺,党员评议不合格的;
(九)因身体健康等原因不能正常履职的;
(十)存在其他不宜担任社区党支部成员等方面问题的。
四、时间安排和方法步骤。
这次社区党支部换届选举工作的总体安排是,自本方案下发之日起到今年4月底前完成面上的换届选举工作。按照严格程序、快速高效、保持稳定的原则,尽量压缩换届选举时间。社区党支部换届选举与第十届社区居委会换届选举统筹考虑,协调推进。新一届社区党支部换届选举工作由上届社区党支部组织实施。具体工作分为以下三个阶段:
(一)准备工作阶段。
1.建立换届选举工作机构。成立街道党工委社区“两委”换届选举工作领导(指导)小组,对街道社区党支部换届选举工作进行统一组织领导,领导小组下设办公室和指导(资格审查、考察)小组,负责本管区党支部换届选举工作的组织、规划、宣传、部署、协调、培训、现场指导和人选考察工作,及时协调处理选举过程中的问题。2.搞好宣传发动。街道相关部门和社区要结合实际,通过编写发放宣传材料、召开党员大会和组织生活会等形式,最大限度地提高党员和群众知晓率,使社区党员、居民全面了解社区党支部换届选举工作的总体要求、标准条件、方法步骤。要特别注重教育农村社区党员和居民群众消除家族、宗族、派别的影响,公开公正地评议和推荐党支部成员推荐人选。
3.培训换届选举工作人员。街道党工委召开社区“两委”换届选举工作会议和培训会议,对选举工作进行动员部署,对街道社区党支部换届选举工作人员进行培训,使换届选举工作人员明确选举的目的和意义、指导思想、工作要求和操作程序。
4.确定党支部成员职数。社区党支部委员会召开会议,按照规定的条件和要求,根据街道党工委指导意见,研究提出新一届党支部成员的职数、任职条件等事项,报街道党工委核准。
5.制定换届选举工作方案。街道党工委在对社区“两委”班子整体状况、社区干部德、能、勤、绩、廉以及群众思想状态进行深入细致调查摸底的基础上,制定街道社区党支部换届选举工作实施方案,报区社区党组织换届选举办公室。各社区党支部要广泛听取党员和居民代表的意见,结合各自实际,研究确定换届选举时间、方法、步骤,在此基础上制定出本社区党支部换届选举工作方案,报街道换届选举工作领导(指导)小组办公室批复。
(二)提名候选人和选举阶段1.公开报名,资格审查。由街道换届选举工作指导(资格审查、考察)小组和社区党支部共同组织做好报名工作,按照规定的标准和条件,认真进行资格审查。
2.推荐候选人初步人选。社区党支部分别组织党员和群众召开民主推荐会,推荐候选人推荐人选。党员推荐会应组织全体党员参加,与会人数应不少于有表决权的党员总数的五分之三。参加推荐的群众代表数与有表决权的党员数的比例不低于1:1,根据公平合理原则抽签决定。推荐时设立秘密写票处,确保党员和群众代表填票、投票不受他人干扰。党员推荐和群众推荐分别按照60、40的分值加权计算得分,合并计算的总得分由高到低依次排序,并当场公开。街道党工委结合考察情况,按照多于应选人数百分之二十的数量,研究确定推荐候选人初步人选,并进行公示,时间不少于1天。
3.大会选举,审批备案。由上届支部委员会主持召开社区党员大会,组织党员酝酿讨论经街道党工委确定的社区党支部成员候选人初步人选,确定正式候选人,然后进行差额选举,产生新一届党支部委员会。社区党支部书记、副书记由新产生的社区党支部委员会等额选举产生。正式选举结果在社区公示后报街道党工委审批,报工委(区委)组织部审核备案。
4.实行直接选举产生党的支部委员会书记、副书记和委员的,按照《青岛市党的基层组织实行直接选举方式产生领导班子成员暂行办法》规定执行,报区社区党组织换届选举工作办公室备案。城市社区党支部书记由街道党工委提出候选人,提交党员大会直接选举。
(三)总结完善阶段。
1.健全组织,制定规划。换届选举结束后,社区党支部名称统一为“中共xx市xx区委xx街道xxx社区支部委员会”。街道党工委指导各社区党支部进行班子成员内部分工(原则上社区妇联主席、综治办主任由社区“两委”成员兼任)。各社区党支部要制定任期三年的发展规划和年度工作计划。
2.组织任命,总结建档。经公示无异议的,由街道党工委适时行文公布新当选的社区党支部领导班子成员。街道党工委、社区党支部分别对换届选举工作认真总结,做好各类材料的整理归档,并分级上报有关表格和换届选举工作总结。
3.教育培训,适应角色。换届选举工作结束后,组织各社区党支部书记参加工(区)委组织的支部书记集中培训。街道党工委负责搞好社区党支部其他成员的集中培训。
五、保障措施。
(一)加强对换届选举工作的组织领导。社区党支部换届选举是街道广大社区党员和居民群众政治生活中的一件大事。各党支部要高度重视,切实加强组织领导,把换届选举作为当前的工作重点,针对选举过程中可能出现的各种情况,提前制定切实可行的预案或对策,把工作做早、做深、做细、做扎实,确保平稳实现新老班子的更替。
(二)严格程序,依法办事。社区党支部换届选举工作涉及面广、政策性强、时间紧、任务重、要求高,各党支部务必认真准备、精心组织、严格执行有关规定和程序,依法办事,认真做好每个环节的工作。禁止弄虚作假、欺上瞒下。对违法违纪行为,将严肃查处,决不姑息迁就。
(三)做好维护稳定工作。换届选举期间,各社区党支部要高度重视信访工作,及时交流情况,沟通信息。街道每天安排人员进行接访,设立投诉举报电话,负责解答党员和群众提出的政策和程序问题。对工作中出现的问题要及时解决,难以解决的,要及时上报。对因解决问题不及时、不得力而引发群体性事件或造成不良影响的,要追究相关人员的责任。要做好落选人的思想工作。
(四)严肃换届选举工作纪律。要切实加强对党员群众的纪律教育,严格按法定程序组织换届选举工作。对参与或指使他人以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票、虚报票数等手段,以及利用宗族宗教势力等破坏、妨碍选举的,依法严肃查处;对以不正当竞争手段参选的,一经发现即取消参选资格,已经当选的,宣布当选无效;违反治安管理规定的,依法给予治安管理处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
2025年社区换届工作计划(汇总11篇)
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