总结能够让我们明确目标,更好地规划未来的发展方向。在总结的过程中,要充分发挥自己的主观能动性,主动寻找问题并提出解决方案。以下是一些写总结的实用技巧,希望对大家的写作有所帮助。
尊敬的老师、亲爱的同学们:
大家好!
我是数学14b1班的王旭,现在担任团委会秘书长一职。现在,由我来代表14届团委会进行过去一年的工作恩。
在上学年中,团委会各成员互相配合、相互合作,努力提升自我,积极面对各项工作。不断创新,不断突破,举办了各类有利于提高我系学生综合素质的特色活动。并针对同学们所提出的意见与建议,改善工作方法,完善工作制度,圆满完成各项工作。
团委会每周至少举行一次集体会议,主要内容有:
(1)各部门汇报上周工作情况并进行反思,提出本周的工作计划。
(2)团委会负责人总结上周总体工作,并对各部工作中存在的问题及遇到的难题指出或进行指导。提出本周工作规划,改善各部门所提出的工作计划。
(3)总结例会主要内容,加强各部门之间的合作。
团委会每周至少举行一次集体会议,保证团委会工作中存在的问题能够及时提出并解决。目的是促进各部门之间交流,加强团委会整体的团结,通过对上周工作的总结反思,提高各成员的自身素质,以身作则,更好地“服务学生,奉献校园”。
团讯作为团委会传播正能量以及与全体学生进行沟通交流的主要平台。经过几届团委会成员不断完善、改进,现团讯内容由下列几个版块构成。
(1)学生活动风采。主要记录我系学生参加各类活动的内容与过程,展现学生不一样的风采,让同学们更加清楚地意识到大学生活相对于高中时的精彩与不同。鼓励学生多多参加各种活动,展现自我风采,提高综合素质。
(2)今日要闻。对当天新闻进行筛选,将学生感兴趣的、对大学生身心发展有益的展现在这一版块。为我系学生了解时事要闻提供平台,倡导学生多关注时事,关心国家大事。
(3)历史上的今天。展现历史上与当天日期相同的时间发生的大事,实事,帮助学生了解历史,这也是教师资格证考试中综合素质科目地的考点。
(4)教师资格证例题。这是前一段时间针对14b同学对备考教师资格证考试专门开设的版块。帮助14b学生备考,助他们一臂之力。也使15b、16b的同学们对教师资格证考试有一定了解。
为了让同学们展示不一样的风采,提高综合素质,团委会对每天发送在团讯平台的留言进行记录、采纳,并进行反思,以同学们喜欢的方式更好的服务于学生。
(1)团委会进行每日两次的督察工作。
(2)每周一歌:动听、向上的歌声可以集中学生的注意力,激励学生向上发展,也使同学们在接下来的课堂学习中精神百倍,注意力集中。而且唱歌是现代教师必备的技能之一,每周一歌可以很好的培养学生这种技能。
(2)每日一语:主要是由同学们找出的`积极向上、激励成长的名人名言,鼓舞学生,增加文化素养。
大学是一个自我锻炼和成长的时期。对于将要成为教师的我们来说,登讲台是必不可少的。要做到不紧张、不怯场、遇事从容不迫。
因此,团委会举办了一次大型的“讲课大赛”活动。并邀请专业教师担任我们的评委,为参赛学生提出宝贵的建议。
同学们也意识到了这次活动的意义重大,积极报名参加。这项活动取得了相对的成功,当然也有一些不足,我们会积极采纳老师和同学们的意见与建议,在下次举办该类活动时加以改善,更好的为学生提供锻炼的平台。
许多学生觉得自己文采不错却无用武之地。因此,团委会每月末都会向各班征集优秀文章,编辑到团讯当中,让全系的同学领略其文采,感受其文章中的正能量,并以量化分作为奖励,鼓舞学生积极创作。
近两月一次的升旗仪式,为了给学生敲一警钟,让学生可以从思想上的改变,来更加热情的学习!
在五四运动会期间,团委会举办了“啦啦操”比赛。从选拔选手到不断地练习再到最后的比赛,在团委会的带领下,我系学生积极配合、认真学习并在最后取得了第一名的优秀成绩。
在这次活动中,不仅有团委会内部各部门的配合,更重要的是我系同学对团委会工作的配合,以及我系全体学生的团结合作。
每月一次的黑板报活动,选择积极向上贴近学生生活的主题。锻炼同学们的动手能力、思维能力、构图能力,充分体现了学生们的团结合作,营造积极向上的校园文化。
同时我们团委会宣传部会组织相关学生干部与各班团支书进行班报评比,并当场点评。这样既锻炼了学生的临场发挥能力,也加强了各班之间出板报的交流。
每周一次的手语操活动丰富了学生的课余生活,增加了学生们的技能。
对新生、毕业生的团档案进行整理、编排,对每一位学生负责,不出纰漏。
在上一学年中,团委会虽然圆满完成了各项工作,但还是存在一些不足。有很多值得思考,需要改进的地方。例如:不能很好的创新,学生活动开展还不够丰富,班级团支部的作用未充分地发挥。
我希望在今后的工作中,团委会将不断学习研究、总结经验教训、改正不足、发扬优点、勇于实践,主动积极团结一致地开展各项工作。
活跃团内的工作气氛。营造一个浓厚的校园文化氛围,丰富学生的课余生活,锻炼学生的组织协调能力,激发成员的潜质,充分发挥团委在推进团学工作全面发展的积极作用。
更好地为学生服务,将每个人的能力发挥到最大化,同时将团队成员合理调配,使之相互学习、相互借鉴、相互促进、共同提高。团委会更希望得到领导老师的大力支持和学生们的积极响应,使团委会的各项活动有序开展。从而使我们更好地“服务学生,奉献校园”。
1、继承上学期的传统,继续加强眼保健操评比。没有因为我们是毕业班的学生而放松,每天如一,从不间断。20位打分人员每天第二节课下课就出现在教学楼四楼五楼,成了学校一道独特靓丽的风景线。每个班级眼保健操做得那样认真!
2、长跑训练,为中考加分。学生不光要努力提高学习成绩,也要强壮的体魄。俗话说的好——身体是革命的本钱。为此,制定出长跑计划并且每天坚持执行。
3、黑板报检查。每个月围绕中考出一期黑板报,每次组织各个班级的文体委员打分评比,评出一二三等奖,对其进行表扬。我们九年级虽然在忙碌中学习,但也不缺乏审美观念的熏陶与培养,这样更能促进九年级同学为中考而奋斗的决心。是的,我们九年级的黑板报又上了一个台阶!
4、其它方面:
(1)、为顺利召开第八届运动会,组织彩旗队方阵,为运动会的开幕式增添光彩,瞧,英姿飒爽地学生各个雄赳赳、气昂昂!
(2)、在教导处指导下,做好本学期两次考试考务工作。
(3)、有条不紊地落实九年级第一学期的第二课堂。
(4)、女生寝室的突击检查,更好的杜绝了女生不良事情的发生,及时向各个班主任反映了女生情况。
在团支部书记的直接领导下,有条不紊的开展以下几个工作:
1、捐款两次:一次是为了我们九(8)班xx同学的捐款,其总数数额之大,令人感叹!另一次是“慈善一日捐”,率先完成了任务。一方有难八方支援,很好的体现了我们九年级的爱心!
2、对《团支部工作手册》的上交和检查工作。
3、发展八年级新团员并且收取老团员团费和新团员的资料费。
4、组织学生评选出四个优秀团支部和四个优秀活动案例。
5、做好学校学生会的换届工作。
把领导的每一条指示,做好传达工作。对于教师的心声及合理的建议和意见及时向上反映。同时,记录好本学期的年级组长工作记载。如果发现某位老师有情结就及时做好思想工作。
当然,我的工作中还确实存在不足和问题。我们相信,有学校的正确领导,全体教师共同努力下,工作定能迈向更高的台阶。
xx届(九年级)级部
20xx年以来,我乡共青团在团县委和乡党委的正确领导下,始终坚持以中国特色社会主义理论、科学发展观为指导,认真贯彻落实党的各项方针、政策。在团建工作中,坚持以科学发展观为统揽,紧紧围绕党政工作中心,适应青年需求,以团建创新工程、青春创业就业工程为龙头,始终朝解放思想,实事求是的方向发展,团结带领全乡团员青年做实事、办好事,为建设“四个马渡”而努力奋斗,现将20xx年工作总结报告如下:
(一)加强班子建设,深化“党建带团建机制”。
为加强对全乡共青团工作的领导,年初乡党委即成立了以乡党委副书记、纪委书记为主任的青年工作委员会,把共青团工作纳入全乡目标考核。乡团委也配齐了班子,明确了分工,提高了班子成员的政治觉悟和素养,树立大局观念和意识,各项工作逐渐步入正常化、规范化。各团支部也加强了班子建设,能及时完成上级布置的各项工作,起到核心和模范带头作用;始终坚持在党的领导下开展团的工作。
继续深化“党建带团建机制”,借助党政工作的新格局和新成果,在有党组织并且有团员青年的地方建立团组织,使基层团建与党建紧密结合,把团建创新从思想上、组织上、作风上、队伍上纳入党建整体格局,做到了“五同步”:规划同步定、任务同步下、活动同步搞、考核同步做、评优同步议。
(二)健全制度,为团建创新活动供给有力保障。
近些年来,团委工作有所起色,但与乡党委、政府及上级团委的要求相比,还有很多不足,自身感觉也很不满意。究其原因,主要是制度建设、制度落实比较薄弱。为此,今年我们从支部制度建设抓起,首先建立了团委例会制度,基本做到了一个季度召开一次会议,研究工作,布置任务,紧跟大局,服务发展。乡团委举行了一次党的知识教育;已按规定收缴团费300元,收缴率100%,制订了明确的团费管理使用制度和设了团费明细台帐,并向上级团组织足额缴纳了团费;广泛开展了团员教育评议工作,团员参评率100%。
(三)强化组织建设,完善“大团委”建设工作。
按照上级团委的统一安排部署,不断加强和完善村级基层团组织建设,探索在“两新”组织中建设团组织。目前,全乡7个村(社区)已经全部完善团支部,全乡3个养殖基地和1个蔬菜基地都建成了团支部,实现团组织的全面覆盖。为壮大队伍,扩大影响,镇团委一方面要求各团支部抓好新团员发展,另一方面,又严把入口关,注重年龄结构,突出模范表率,先推荐后考核,坚持高质量吸纳优秀青少年加入团组织。
(一)以教育为重点,加强青少年思想引导工作
今年以来,我乡团委紧紧围绕引导青年的职能,坚持不懈地用社会主义核心价值体系教育引导广大青年,开展丰富多样的宣传教育活动,大力倡导以“青春献祖国,永远跟党走”的主题思想,引导青少年开展“中国梦、我的梦”主题实践活动,将青少年的思想引导到伟大社会主义实践上来;组织团员青年参加春季造林绿化植树活动。为了抓好未成年人思想道德建设工作,我乡团委联合乡中学团委,从预防青少年违法犯罪和加强未成年人思想道德教育两个方面入手,经过举办法制教育课,禁毒知识讲座和“大手牵小手”等活动,加强了对广大团员青年的思想引导,为青年健康成长营造良好的舆论氛围。
(二)以就业为抓手,探索青年工作新体系
为了适应新时代青年工作的新要求,今年我乡团委探索青年工作的新体系,乡团委及时向党委政府进行了汇报,争得了重视和支持,整合社会力量,建立了上下联动的青春创业就业工作领导体系,对国家和市、县出台的一系列创业就业扶持政策进行了宣传。乡团委依托劳动事务保障所挂牌成立了青春创业服务站,储备青年人才,为青年供给项目信息、就业信息。开展职业介绍、组织劳务输出,帮忙用人单位选拔优秀人才,为青春创业就业工程持续顺利开展打造了有利的阵地依托。按照规范化、开放性的'要求,制订了工作会议制度、工作通报制度,青春创业就业工程项目联系会议制度和青年创业贷款贴息专项资金使用制度,使这项工作既有章可循又能随着形势发展不断完善提升。在争取上级资金的基础上,联合妇联、企业等部门为创业青年供给低息、贴息贷款支持,切实帮忙贴合条件的青年落实各类小额担保贷款政策。把青春创业行动的项目、信息、政策、资金以及跟踪服务整合在一齐,实行资源共享,供青年选择。
虽然今年我乡团的工作有所提高,但仍存在不少问题,主要是:团员意识整体不强,尤其是农村流动团员管理较为困难;乡团委向党委、政府及上级团委汇报不多,独自开展工作的力度不大,农村支部工作的重视程度不够;农村基层团组织作用没有得到充分发挥,团组织活力不足,组织建设有待加强;农村团员数量在不断减少和流失,外出务工团员青年在不断增多,给农村团的工作开展带来很大困难;工作经费无法保障,基本工作条件差,必须程度上限制了团委工作的开展。团干部享受的级别待遇低并且身兼数职,开展工作的精力十分有限,所以工作难以开展好。
近年来,xx镇团委在上级团委的大力支持下,在镇党委的正确领导下,以服务为宗旨,团结带领全镇广大团员青年紧紧围绕我镇中心工作,充分发挥共青团组织的生力军和突击队作用。现对我镇团委工作汇报如下:
(一)以“校地共建”促进青年志愿者活动
我镇从20xx年开始,一直和xx等大学开展“校地共建”活动,先后开展了xxx等活动。组织团干、社区、学校等各个层面的志愿者,每学期前往xx中学以心理访谈、团体辅导、学习辅导、生活关爱等方式促进特殊青少年健康成长。连续x年来,该项目我们共招募志愿者达到xxx多名,辅导留守儿童达到xxx人次,为每一个留守儿童内心种下一颗健康向上的美丽心灵种子,形成了我镇团工作的品牌和亮点。今年在区团委的支持下,在xx村设立雷锋号青少年关爱家园站点,与社会组织合作,每周开展留守儿童教育辅导活动。此外,我镇还不断拓展“校地共建”的范畴,在20xx年还在团区委的安排下,邀请xx等x个社会调研团对我镇休闲农业、网格化管理、乡村旅游等主题进行社会实践,收效良好。
(二)以各项团组织活动凝聚团员青年
我镇团委以活动为载体进一步凝聚团员青年,丰富团组织生活,起到了服务团员青年、培养团员青年的作用。一是组织开展丰富多彩的文体活动。连续x年组织举办xx比赛,在全镇范围内发起组织各村(社区)成立年青人篮球队,连续多年举办全镇范围内青年篮球赛,今年还组织了xx联赛;依托xx全镇每年有组织有纪律自发开展xx体育活动;另一方面,镇团委积极开展志愿服务及慈善救助活动。先后组织展开了xxx志愿服务活动以及xx等一系列慈善救助活动,不断弘扬正能量。
(一)整合志愿活动,推进志愿服务事业科学长远发展
目前我镇各项志愿服务活动分散,接下来将依托xx青少年关爱家园志愿者工作站,将志愿活动及各网络平台归总管理,并形成系统的工作台账,推动志愿服务项目规范化、常态化发展。努力在旅游景点、车站等公共服务场所和医院、养老院等公益事业单位创建一批志愿服务活动基地,加大宣传力度,吸引更多志愿者参与。
(二)积极管理青少年事务,促进广大青少年成长成才
积极引导青年建功成才。深入学生、机关青年、企业青年、务工青年、社区青年等各类青少年群众体中开展调查研究,梳理各类群体青年最现实、最迫切的成长成才需求,完善人才库建设,丰富人才资源储备。动员团员青年为政府担责任、解难题,挖掘培养金融、文化创意、科技创新、社会工作、志愿服务管理等方面的青年人才。联合有关单位开发艺术、科普、心灵成长等多方面培训,辅助特困生身心均衡发展。
团区委的xxx青少年儿童关爱工作意义重大,青少年儿童是国家的未来,也事关社会的和谐稳定,是加强和创新社会管理一项重要课题,使其健康成长,意义重大。现结合我镇实际,提出以下建议:
一是可以整合资源,集中投入,依托xx会等团的外围组织,动员青年企业家与留守儿童活动室或其他关爱阵地结对,设立爱心基金,为青少年关爱家园阵地捐助图书等学习活动用品,并定期开展志愿服务,给予留守儿童物质上的帮助和精神上的关爱。
二是可以多组织老师下乡授课做活动。青少年关爱家园不仅可以从孩子入手,还应从父母入手。可以通过老师讲演,将最新教育培养方式引入乡镇,从根上关爱青少年儿童。
按照机关党委的要求和部署,机关团委积极组织青年干部不断加强政治理论学习,号召青年干部认真学习党的十九大精神,听党话、跟党走。青年干部积极响应,利用业余时间开展自学,共有56名同志报送学习体会,占全机关青年总数的80%以上。11月24日,召开机关青年干部学习贯彻党的十九大精神交流会,市人大常委会副主任杨福刚,部分党委委员出席会议,同青年干部谈心谈话。7位青年干部代表就学习贯彻党的十九大精神,紧密结合自身成长经历和工作实际,做了重点交流发言。杨福刚要求机关青年干部以党的十九大精神为指引,多学习、多实践,锤炼过硬本领;敢担当、善作为,矢志艰苦奋斗。牢记习近平总书记的嘱托,志存高远,脚踏实地,把个人抱负与国家前途、民族命运紧密结合起来,在实现中国梦的生动实践中放飞青春梦想,为推动人大事业与时俱进、完善发展贡献自己的智慧和力量。机关青年同志深受教育和鼓舞,进一步增强了担当作为、干事创业的信心和勇气。
20xx年,处团委在处党委正确领导和团市委的大力支持下,坚持按照党团联建、夯实基础、务求实效的工作思路,狠抓团组织建设,积极探索团工作的新方法、新举措,在渗透中求实效,在发展中求创新,团结带领广大团员青年奋发进取,努力拼搏,促进我处文明建设和各项社会事业发展上新的台阶。现将全年的工作情况总结如下:
1、领导重视,总揽团委工作
处党委高度重视团建工作,把团建工作纳入重要议事日程,定期不定期地听取处团委的工作汇报,并及时指导、关心团委的工作开展情况,党委一把手经常亲自过问团的工作,针对不同问题及时给予指导。在团市委举办的各类活动中,党委领导也在资金和人、物力方面给予处团委大力支持。在团市委举办的五四青年节文艺晚会上,党委领导也积极动员处团委排练节目参与活动,精彩的表演获得了市委领导的一致好评;在处四次团代会的筹备过程中,处党委领导给与高度重视,多次听取团委关于团代会筹备情况的汇报,并就如何开好这次团代会作了重要指示。
2、全力以赴,加强阵地建设
年初,团省委再次对在全市开展乡镇实体化“大团委”建设工作进行基础台账核查工作。我处团委借助企业资源优势,以党建带团建,在工业企业内新建团组织12个,在商业街内新建团组织1个,依托功能性载体新建兴趣爱好团组织7个,农村合作社新建团组织1个,基层团组织建成后,处团委组织专班对基层团组织负责人进行培训,并积极寻求多方支持,合理整合资源,对团的活动阵地进行建设,从读书育人,健身强体,舆论宣传三个方面作为抓手,将企业职工文化活动阵地、农村青少年活动阵地和团组织阵地建设巧妙结合,务求发挥有限资源的最大功效。配备了棋类、羽毛球、乒乓球等文体用品。
9月开始,应湖北省、宜昌市各级团委要求,处团委在辖区内开展基层团的组织格局创新和实体化“大团委”建设“回头看”工作。通过开展自查自纠、整改完善,对基层团的组织格局创新工作和实体化“大团委”建设工作进行全面深入回顾,形成自查报告,并认真制定工作方案和措施以完成整改任务。查找薄弱环节,解决突出问题,重点推进工作运行机制建设和工作活力的提升,切实加强乡镇团委工作力量、健全团的组织网络体系、拓宽联系青年渠道,丰富团的工作资源、载体和内容,不断巩固和活跃农村基层团的工作。
3、精心准备,完成团委换届
10月11日,处团委召开玉阳办事处第四次共青团代表大会。大会回顾总结了第三届处团委工作,选举并产生了新一届团委委员和出席市第九次团代会的'代表。当阳市团市委领导和处党委领导以及60多名团员代表出席了团代会。
大会认真听取了玉阳办事处第三届团委会代表刘媛媛同志关于的工作报告。并由60名团员代表通过差额选举以无记名投票方式,民主选举并产生了共青团玉阳办事处第四届团委会委员和出席市第九次团代会的代表。处第四次团代会完成了玉阳办事处团委成员的新老更替,加强了团组织的凝聚力和战斗力,进一步提高了玉阳办事处团干部的素质,优化了结构,增强了活力,同时对激发广大团员青年刻苦学习、奋发进取、开拓创新,都具有广泛而深远的意义。
1、真诚履诺,爱心助学
8月初,团市委、团省委、省青基会决定联合楚天都市报分别开展了**年度宜昌市“希望工程·圆梦行动”、 **年“十四助贫困大学生”活动以及“国酒茅台·国之栋梁----**希望工程圆梦行动大型公益助学活动”。用以帮助部分家庭贫困的高考学子完成求学心愿。处团委按照“优中选优、困中选困、雪中送炭”的原则,组织并指导符合资助条件的学生进行申请,并亲自上门走访了解部分申请的贫困生的实际情况,严把选拔审核关,确保助学金惠及最需要得到资助的学生。9月初,25名玉阳办事处辖区内的贫困学生每人领到了5000元的助学金,另外有20名的学生也收到了来自宜昌不同地区的私企、个人等其他渠道的助学金共计10万元。
2、努力打造“阳光家园”
8月中旬,玉阳办事处团委在玉阳辖区开展推广了“阳光家园”——关爱留守儿童行动,将当阳市晨曲琴行确定为留守儿童“阳光家园”示范点。并应团市委“阳光家园”活动要求,团委主动争取社会团体、学校和村(居)团组织的支持,将关爱留守儿童工作纳入高校大学生暑期社会实践的重点范畴,吸纳了不少高校大学生,充实“阳光家园”活动志愿者后备军。自8月5日开班以来,20余名留守儿童在来自办事处团委、社会团体、学校等5名志愿者老师的带领下,认真学习绘画和音乐等知识,体验有趣的手工课以及奇妙的英语课,度过了一个快乐的暑假。“阳光家园”的开展,从学业辅导、生活帮助、兴趣培养、心理疏导等方面激励关爱了辖区留守儿童健康成长。
3、创新载体,丰富活动
坚持党团联建,不断提升基层团组织工作水平。争取支持,加强配合,不断规范团建工作,处团委精心谋划,配合团市委积极开展各类健康有益的主题活动。今年的3月举办“幸福当阳 聚爱中央”当阳市第二届相亲文化节,引导广大青年树立正确的婚恋观和道德观,共建幸福家庭,促进和谐当阳建设弘,充分发挥群团组织作用,搭建青年交流平台;4月上旬,处团委和辖区内陶瓷企业团组织广泛发动青年职工积极参与团市委举办的“振兴杯”当阳市陶瓷企业青工技能比武大奖赛,在青年职工中掀起“学技术、比技能、钻业务、创一流”的高潮;4月初,应团省委和团市委的要求,为巩固和深化全市乡镇实体化“大团委”建设成果,激发基层创新、创造、创优活力,处团委在玉阳辖区内的基层团组织里开展“我为乡镇团组织添活力”大讨论活动,征集金点子,为团的事业献言献策。
5月初,团市委在当阳市开展“省级未成年人‘四无’示范社区”申报活动,借助这次契机,处团委联系玉阳办事处子龙路社区,认真贯彻落实各级关于创建“未成年人‘无犯罪、无闲散、无吸毒、无流浪’社区”的意见,加强对社区内未成年人的教育引导、服务维权和预防犯罪工作,将其打造成名副其实的创建“四无”示范社区,并将管理经验推广至到其他社区和村居,全面创建“四无示范社区”。
回顾全年的工作,取得的成绩固然可喜,但在成绩的背后亦存在着一些问题,主要表现在:团委经费来源困难,目前主要的团委经费来源是处党委的划拨,且划拨资金有限,影响了团委一些重要活动的正常开展;团联系青年、服务青年的手段和渠道还十分有限,服务青年增收成才的载体还不能满足青年的要求,需要进一步在实践中探索;四是团组织的主观能动性没有发挥好,团员活动中心对服务对象不能做到全面覆盖,在深化服务、持续引导方面做得不够。
在今后的工作中,处团委要严格按照“五四红旗团委”的标准,在处党委和团市委的领导下,结合我处团委工作实际,大胆探索,努力创新,继续扩大团员活动中心的影响力和服务面,切实发挥中心的综合作用,进一步提升团组织凝聚力和影响力。
时光飞逝,转眼20xx年接近尾声,省公路桥梁工程局在局党委的正确领导下,在各基层团组织的共同努力下,各项工作都较为顺利地进行,现将一年来团委的工作总结如下:
7月中旬在局党委的正确领导下,成功召开了路桥局第一次团代会,产生了新一届团委领导和团委委员。团委成立“四部一室”,并进行团内分工,对各部门的工作作出明确要求。制定各项规章制度,工作目标,使团的工作纳入重要议事日程并制度化,程序化、规范化。成立八个基层团支部,任命新的团支部书记,及时将新的团员编入团组织,理顺团员组织关系,巩固和完善基层组织。
团委坚持以科学的理论武装团员青年,深入开展邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,牢固树立以“八荣八耻为主要内容的社会主义荣辱观。团委设单独的办公室,配备电脑、办公桌等硬件设施,方便团员青年学习。成立“青年之家”订阅了《中国青年报》、《求是》、《青年文摘》等报刊杂志,为青年人提供健康的文化生活,营造良好的文化氛围,团员青年可以从这里了解局党委、团委的最新动态的同时可以学习各种理论知识。五月中旬组织团队参加公路局组织的“学党章、知团章、做先锋”为主题的知识竞赛,并获得优秀奖。组织学习熊文清同志舍己救人的精神,以先进事迹激励团员青年,引导团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观。送一名同志参加省交通厅团委组织的“知荣辱、树新风、促和谐”为主题的演讲比赛,鼓励青年践行“八荣八耻”,积极发挥表率带头作用,勇做时代先锋,让团员青年在各项各动中提高自身的思想政治素质。
八月中旬,“青年突击队”在景骛黄高速公路ap2标成立,“青年突击队”的成立有利于利用团员青年的优势,发挥团员青年的积极性,努力使之成为爱岗敬业,积极进取,艰苦奋斗的模范,紧密围绕工程实际情况,脚踏实地,爱岗敬业,保证工程顺利进行。团委从实际出发,从青年的需要出发,在局政工科和局工会的共同努力下成立路桥局业余文工团,满足青年的兴趣爱好,让青年参加自己喜欢的文化娱乐活动,以便更好地发挥团员青年的作用,展现团员青年的青春活力,提升青年的文化修养和艺术鉴赏水平。在局党委的领导下,“青年文明号”也正在筹建当中。
总结过去,我们取得了较好的成绩,但也认识到在平时的工作中存在一些不足,我们施工单位人员流动分散,团员青年思想教育还有待进一步加强,团的工作方法和手段还需要进一步创新,这些不足和需要改进的地方,我们将在即将到来的一年内改进,继续在党委的正确领导下,牢固树立求真务实的作风和开拓创新的精神,努力增强各基层团组织的凝聚力,充分激发广大团员青年的智慧和力量,为路桥的发展作出积极贡献。
稍稍修葺以往涉足的路途,但求走出一条新路来,望能够与一年来情同手足的各位干事与即将参与团委学生会工作的师弟师妹们共勉。
文娱部的上岗机会因其相较同期其他部门的面试难度而显得弥足珍贵,如果没记错,应该是有四五轮。偶然翻阅一年前面试过程中留下的日记,其中的场景依旧历历在目。除了考验为《每周一歌》准备的必要的主持能力之外,还有其他别出心裁的环节,想必师兄师姐们也是煞费苦心地想选拔出非常优秀的人才来。譬如第二轮的面试——“一分钟让别人认识你”,在一分钟以内,以任何方式,向周围的人介绍自己并记得他人的自我介绍,检验方法就是:看你记得多少人,看你被多少人记得。我是个不善交际的人,所以那时候就在座位附近等候他人前来搭话,我也没向他人介绍自己,也不太记得他人的介绍,就敷衍着过去了。当师兄师姐问谁敢站在讲台上让别人认出的时候,我自然也就在台下看热闹,不以为意。然而进入部门以后,我才发现,这种能力的确是我的短板,在需要与负责老师以及其他部门的干事交流的时候,我只能勉强地笑一下,也说不出有用的话来。
我是七个人之中唯一提出退部的,虽然据我所知也有干事有此想法。但是后来经过些许风波,我又留下了。可能因此,他们的想法也不了了之。之所以我想离开,是因为我承受了面试的时候,我意气风发过五关斩六将的时候未曾想过需要承受的东西。
前面提到的,交际能力不足是其中的一点,以至于每逢晚会我都只想待在阶梯室里,起码不用面对太多前来询问情况的人。但最主要的是《每周一歌》这方面的问题。每个周末,当值的小组成员都会按照步骤执行工作——上各大音乐门户网站搜索mv、商讨斟酌、编排顺序、写主持稿、做宣传图、发布微博微信。看起来也简单。但是,于我,承受的事情在于不可避免的遭受到的批评、朋友“点歌”难以满足(《每周一歌》仅接受推荐歌曲,我们会酌情考虑)、选歌要求苛刻(由于学校设备问题,必须选物理分辨率高的视频,非中文mv必须有中文字幕)、同部干事对待工作的懈怠导致的工作分配不均等问题。我能操作图像处理软件,所以做歌单宣传图方面也没太大的问题。我像是一个“夹缝人”,夹在同部干事与身边朋友之间,夹在选歌原则与大众呼声之间,有时会觉得无所适从,喘不过气来。
后来我看见过一段话:“只有伟大的傻子才会凡事都去在意别人的看法,照顾别人的感受。因为他们的野心太过庞大,始终都不肯相信‘众口难调’这个真理,总是痴心妄想的想着去满足所有人的胃口,却不明白萝卜青菜各有所爱,想得到所有人的认可那是不可能的,所以他们只能胆颤心惊的活在别人的世界里。可悲。”想想也是,我曾经为了《每周一歌》绷紧的弦也许也该松弛下来,可能因为我是处女座,所以事事都想追求完美。但事实告诉我一个节目真的做到所有人的点赞真的不可能,我们只能好好权衡,做到满意率最大化。权衡,这件事真的是个很妙的东西,我难以付诸语言,就像卖猪肉卖久了,你知道一斤猪肉要切多大块,切出来与“一斤”没有太大的出入,因为你懂得分寸。
还有很多很多的收获,技术上的,为人处世上的,都有。一时间想不到,但有时在待人接物的时候会忽然知道从前只能手足无措的问题要怎么解决,这也是一种成长。
文娱部工作中我彻底没有参与过的应该就是组织礼仪队接待这一项了,因为我矮。
之所以留下,可能是在我心里渐渐建筑起来的,名曰“责任”的东西。
也可能只是,漫宁在我耳边说了一句:“为了我,留下来吧。”可能我也只是在每次晚会完满落幕后,坐在他们簇拥着的热闹中的一个小角落看他们笑,看他们闹的角色,但没人知道,我的心里溢满了欣悦与安然。时光会老的,情谊也是,“我们不散”只是扯淡。我们不知道什么时候昔日一起肩并肩工作的伙伴会忽然间各奔东西,所以才会有那句经典的“且行且珍惜”。
还没有到要走的时候,就不要走。
快到招新的时候,每个部门都要做一个招新视频,但我们部七人貌似都是渣渣。不知从什么时候开始,我不太敢与自己不擅长,不能把握的人和事打交道,我总是退避,不作为。但这次,我用我自己摸索出来的门道,凭借那一点点“碰啥都能成”的灵气、凭借我和豆丁两个理科渣没听课就看着书按部就班地找出洋葱根尖有丝分裂前、中期般的自信和勇气,制作了我人生中第一个视频,虽然普普通通,但那种“做出来了”的感觉挺酣爽。
写着写着,好像也不是工作报告了,倒像是篇乱扯的杂谈。
总而言之,这一年来的工作,浇灭了我们的气焰,磨钝了我们的棱角。有人说:“人的成长,是一个慢慢妥协的过程。”我们曾经责难和后悔,但最终不是也安于现状,撑过来了吗?除了妥协,由于亲身经历过,我们才懂得了体谅他人,深知每一位团委学生会干事乃至身边的`同学、家长、老师的不容易,逐渐地变得能更温柔地对待这个世界。
感谢为学校工作努力付出老师和干事们。
为解决机关团委人员不足、团委书记一职空缺问题,确保机关青年工作的顺利开展,按程序向机关党委和市级机关团工委做出届中调整的请示,配齐配强团干部。经过充分酝酿和精心准备,4月26日,召开机关青年干部职工会议,补选团委委员,机关党委有关负责同志出席会议。经过严格的介绍候选人情况,表决通过补选办法和监票人名单,投票选举,计票等环节,1名候选人成功当选。随后机关团委举行全体会议,选举出新的团委负责同志并重新进行委员分工,顺利完成了届中调整。团委人员队伍的补齐和职责分工的进一步明确,为机关团委更好地开展活动、服务青年打下了坚实基础。
2020年,机关团委为落实机关党委要求、服务青年成长成才做了一些工作,取得了一定效果,但距离党组和机关党委要求、青年干部期盼,还存在较大差距和不足。主要是:团委成员均为兼职团干部,且都是部门工作骨干,时间精力难以保证,在增强活动计划性,提高精细化水平;创新招式招法,调动青年干部参与热情;加强工作力度,提高工作实效等方面还需要进一步提高。2020年,将继续全面贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想关于青年工作的重要论述,按照党组和机关党委领导同志的要求,紧密围绕人大中心工作,以更高标准扎实开展好政治理论学习、基层调研、社会实践、讲座培训等各项工作,努力为机关青年干部成长成才搭建平台。