幼儿园每月工作安排秋季(5篇)
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幼儿园每月工作安排秋季篇一
九月份:
1、做好新学期幼儿报名工作,各项教育教学工作逐步进入正常
2、结合第二十五个教师节,开展“我的成长故事”征集与评选活动,做好“感悟童心——我的成长故事”
3、完成区域教育现代化和幼儿园各类统计报表的上报工作
4、制定幼儿园各项工作计划
5、家长园地、自然角及班级主题环境创设
6、上交各项论文及案例,参加各级评比
7、开展园本教研及课题研究
8、做好安全检查工作,开展安全教育主题周活动
10、广播操、韵律操评比活动
十月份:
1、开展学科组“同题异构”教学展示及园本教研活动
4、各年级深入开展区域游戏活动
9、开展班级工作家长民主评议活动
十一月份:
5、期中各项工作检查
4、半日活动开放
5、进一步开展学科组“同题异构”教学展示及园本教研活动
十二月份:
2、进一步开展学科组“同题异构”教学展示及园本教研活动
3、参加新区教研调研活动
4、班级常规评比月活动
6、圣诞亲子联欢活动
二零一零年一月份:
1、幼儿综合素质测评活动
3、进一步开展学科组“同题异构”教学展示及园本教研活动
4、青年教师汇报课
5、布置期末结束工作,完成各项总结
6、做好各项资料的整理与归档工作
幼儿园每月工作安排秋季篇二
第二学期幼儿园每月工作安排表
二月份:
1.安抚幼儿情绪,加强班级各项活动常规。(第一周2月21日至2月28日)2.开学报名、缴费,各兴趣班、假日班报名。(第一周2月21日至2月28日)3.开展各类培训工作(主、副班、保育、新操、阅读、英语)及学习各类制度{第一周2月21日至2月28日} 4.有秩序地发放教学用品,幼儿学习用品,(第一周2月21日至2月28日)
5.制定学习各项工作计划(第一周2月21日至2月28日)
6.加强班级卫生清洁,做好各项安全检修工作。(第一周2月21日至2月28日)
7.编排、学习新早操。(第一周2月21日至2月28日)
三月份:
1.班级幼儿常规抽查.(第二周3月1日至3月8日)
2加强班级卫生消毒,做好手足口病与甲流的预防工作。(第二周—第五周3月1日至3月29日
3.庆“3.5学雷锋、3.8节(我爱妈妈绘画长廊)、3.12植树节”活动。(第二周3月1日至3月12日)
4.召开新学期全园家长会、选举家长委员会成员。(第三周3月14日)5.开展班级操作材料制作评比。(第四周3月22日)
6.跟班指导教师开展教学活动。(第五周3月25日至3月29日)
7.“文明礼仪班级”评选。(第五周3月25日至3月29日))
8.后勤人员培训、学习。(第五周3月25日至3月29日))
四月份:
1.结合清明节、5.1节开展有关的主题活动。(第六、七、八、九周4月1日至4月30日))
2.做好迎年检的各项工作。(第六、七、八、九周4月1日至4月30日))
3.班级环境创设评比、班级早操抽查(第六、七、八、九周4月1日至4月30日))
4.教师教学观摩活动(第六、七、八、九周4月1日至4月30日))
5.“文明礼仪班级”评选(第六、七、八、九周4月1日至4月30日))
6.后勤人员培训、学习。(第六、七、八、九周4月1日至4月30日))
五月份
1.幼儿园新早操比赛。(第十一周5月10日)2.开展6.1幼儿体检工作。(第十二周5月14日)
4.做好迎6.1各项准备工作。(第十一周至第十四周5月1日至5月31日)5.班组幼儿剪纸比赛。(第十三周5月24日)
6.开展幼小衔接工作。(第十一周至第十四周5月1日至5月31日)7.“文明礼仪班级”评选(第十四周5月31日)8.后勤人员培训、学习。(第十一周至第十四周5月1日至5月31日)
六月份
1.开展6.1节庆祝活动及开展家长开放日活动。(第十四周5月31日)
2.做好下学期招生工作及假期留园班工作。(第十五周至第十八周6月3日至6月28日)
3.“文明礼仪班级”评选。(第十八周6月28日)
七月份: 1.对教学内容进行全面复习并进行测评。(第十九周7月1日至7月5日)2.做好幼儿评价、评选优秀家长。(第二十周7月8日至7月12日)
3.学前班毕业典礼及幼儿教学汇报展示活动。(第二十二周7月26日)
4.召开期末家长会。(第二十一周7月19日)
5.对幼儿进行暑期安全教育宣传工作。(7月1日至7月31日 6.教师技能、技巧考核。7月30日
7.上交各项总结、教育笔记等,做好本学期的资料归档工作。(第十九周7月1日至7月5日)
幼儿园每月工作安排秋季篇三
第二学期幼儿园每月工作安排表
二月份:
1.安抚幼儿情绪,加强班级各项活动常规。2.开学报名、缴费,各兴趣班、假日班报名。
3.开展各类培训工作(主、副班、保育、新操、阅读、英语)及学习各类制度
4.有秩序地发放教学用品,幼儿学习用品,5.制定学习各项工作计划
6.加强班级卫生清洁,做好各项安全检修工作。7.召开新学期全园家长会、选举家长委员会成员。8.编排、学习新早操。三月份:
1.班级幼儿常规抽查
2.加强班级卫生消毒,做好手足口病与甲流的预防工作。3.庆“3.5学雷锋、3.8节、3.12植树节”活动。4.开展班级操作材料制作评比。5.跟班指导教师开展教学活动。
6.各级组开展电子琴弹奏、伴奏学习。7.“文明礼仪班级”评选。8.后勤人员培训、学习。四月份:
1.结合清明节、5.1节开展有关的主题活动。2.做好迎年检的各项工作。
3.班级环境创设评比、班级早操抽查 4.教师教学观摩活动 6.大班幼儿情景故事比赛 5.“文明礼仪班级”评选 6.后勤人员培训、学习。五月份
1.迎接市、镇年检工作。2.幼儿园新早操比赛。3.开展地震安全演习。
4.做好迎6.1各项准备工作。5.班组幼儿剪纸比赛。6.开展幼小衔接工作。7.教师电子琴弹唱比赛。8.“文明礼仪班级”评选 9.后勤人员培训、学习。六月份
园内幼儿剪纸比赛。
2.开展6.1节庆祝活动及开展家长开放日活动。3.大班毕业典礼及幼儿教学汇报展示活动。4.做好下学期招生工作及假期留园班工作。5.“文明礼仪班级”评选 七月份: 1.对教学内容进行全面复习并进行测评。2.做好幼儿评价、评选优秀家长。3.召开期末家长会。
4.对幼儿进行安全教育,放暑假。
5.教师演讲比赛(班级特色、亮点介绍)
6.上交各项总结、教育笔记等,做好本学期的资料归档工作。
幼儿园每月工作安排秋季篇四
每月工作安排
财 务
1、每月10号前安排各业务单位货款
2、输凭证(动力、生源)
3、20号后核算车间工资、车加工外协工资(凭单据核算)
4、造工资表,给王会计核,交王总批5、20号-30日完成----动力月度跟踪表、辅助材料目标生产成本对比表、钢材耗用表(实际与理论对比)、钢材进库汇总、材料进库、耗材、结存一览表(交给动力公司分析原因)
6.每月20日现场盘点
7、月底检查税金对否
每月工作安排 办公室
1、每月20-25号办理参保人员增加、减少、申报
2、办理失业、生育、工伤、退休、年审等手续
3.人事档案管理(养老手册、员工档案管理)
4.签定劳动合同
5、门卫管理(合作人:张红、范晓苓、陈建明、张连发)
6、电脑运行(金一波:***张斌***)
7、员工人事:长期招聘
8、放假通知
9、工资季度申报(江苏统计局)
10、负责外部联络工作(工商联、汤汪乡、劳动保障监察
大队等)
11、党支部有关事情
12、负责公司交办的其他事宜
幼儿园每月工作安排秋季篇五
工作简要安排: 二月份:
1、组织制订支部工作计划。
2、积极协助行政做好开学各项工作。
3、指导宣传处做好名师事迹宣传工作。三月份:
1、开展师德师风教育,倡导廉洁自律和食堂“光盘”活动。
2、支部指导参与学校工会组织好庆“三八”相关活动。
3、支部召开党员大会,布置相关活动。
4、支部与相关入党积极分子走访交流。
5、组织党员和积极分子参加学习十八大精神和新党章知识竞赛。四月份:
1、召开支部、行政后勤安全联席会议,进一步排查学校安全隐患,落实解决办法。
2、支部协助初三年级做好中考冲刺心理疏导和减压工作。
3、协助学校行政做好“校务委员会”相关工作。
4、召开党支部与校团委联系会议。五月份:
1、指导校团委开展组织“五四”青年节纪念活动。
2、支部全力配合初三年级做好“后进”学生的思想和学习的稳定工作。
3、组织党员党课学习。六月份:
1、组织校务公开活动,与工会认真筹备召开学校教职工代表大会换届相关工作。
2、召开支部大会讨论入党积极分子入党事宜。
3、协助校长室做好初三学生中考工作。
4、召开学校安全工作联席会议,为暑假安全工作做铺垫。
5、在庆“
7、1”前后召开支部民主生活会。七月份:
1、组织部分党员和积极分子参加上级组织和相关部门组织的学习活动。
2、组织相关人员指导德育处编写学校德育校本课程上册。八月份:
1、配合学校做好暑假大修工作和教师值班工作。
2、开展党纪教育,布置党员暑期备课和其它自学内容。
3、协助行政做好暑期教师的培训和下学期人事分工。
4、指导、协助做好军训工作。九月份:
1、支部与行政一道精心做好新学年开学工作。
2、积极协助学校行政组织好庆祝教师节活动。
3、指导学校德育处做好初一新生两个常规学习教育活动。
4、支部与工会组织召开退休教师座谈会。十月份:
1、组织全体党员教师收看党的十八大召开。
2、继续组织党员教师学习十八大会议相关精神,强化群体师德教育。
3、举办“党员争做师德标兵”学习讨论活动。
4、做好退休老同志“重阳节”相关活动。十一月份:
1、召开支委会,讨论分析积极分子培养情况,考察上报新发展对象。
2、召开支部大会,与行政教学沙龙研讨学校课堂情况。
3、全面巡查校园安全工作开展情况。
4、支部与工会联系会议,走访了解困难教职工,做好相关慰问工作。十二月份:
1、组织校务公开活动。
2、支部与工会组织召开教职工代表大会。
3、总结支部工作,拿出下一工作思路。