技术岗位(通用8篇)
商榷是对观点和理论进行辩论和讨论的过程，它可以促使我们思考和拓宽思维。在写总结时，要避免主观偏见和情绪化的表达。人生充满了变数，我们要学会适应和接受改变，以更好地应对未来的挑战。
技术岗位篇一
1、忠于职守、勇于负责、以身作则，严格要求自己，协助项目经理对工程进度、计划、质量、安全、文明施工做好管理。
2、熟悉施工图纸尺寸、标高、材料及标准规范的质量要求。
3、根据工程实际情况制定各项工程施工技术措施，对特殊关键工序编制施工方案并组织实施。
4、参加工程设计交底、图纸会审，领会设计意图，负责施工人员进行技术交底，确实保证按图施工。
5、分部分项工程施工前，按施工规范、操作规程、施工组织设计、质量保证计划的要求，组织分管工长对各施工班组进行质量、安全交底。
6、组织对工程轴线定位，抄平，放线和对隐蔽工程验收。
7、协助项目经理和公司有关部门，组织对单位工程的质量评定工作。
8、督促检查工程内业资料、经济签证的收集整理。
9、对企业负责，在工程处处长领导下，团结项目部全体人员全面完成分公司下达的各项经济技术指标。
技术岗位篇二
1、在总经理的领导下负责本部门的全面工作，组织并监督本部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务。
2、落实本部们岗位职责和工作标准，密切与产品部，财务部、销售部等部门加强工作斜街与配合工作。
3、负责组织制定公司技术管理制度和技术标准。
4、负责协调和解决项目实施过程中出现的问题，确保项目按时按质完成。
5、负责做好本部门的技术图纸，技术资料的归档管理工作。
6、主持技术可行性分析与工程报价工作。
7、编制本部门的工作计划，按月度、季度和年度报告。
8、负责制定培训计划，定期开展对本部门员工的业务培训。
9、负责抓好技术部团队的建设，形成讲团结、重实效的和谐团队。
技术岗位篇三
2、根据药品法规的要求,完善分公司固体制剂生产技术管理体系;。
3、负责分公司固体制剂生产系统工艺、技术管理工作;。
4、产品生产工艺流程、工艺标准、技术标准等文件的制定审核。
1、药学、制药工程或相关专业,本科及以上学历;。
6、有欧美日等国外申报或认证经验的专业人士优先。
技术岗位篇四
厂务维护技术员辉莫科技(苏州)有限公司辉莫科技(苏州)有限公司,辉莫职责描述:
负责厂房的日常巡检及维护;
配电房巡检,日常数据抄表记录;
特种设备维护,包括电梯,压力容器等;
空调暖通系统及净化室的维护管理,确保生产环境良好;
在需要时给予注塑维护及自动化维护团队支持;
其他主管安排的工作。
任职要求:
中专以上或等同学历,电气背景优先;
必须持有高低压电工证;
3年以上厂务维护工作经验,熟悉工厂设备的操作和维护;
愿意翻班。
技术岗位篇五
度及工序文件。
2、参与编写施工组织设计及专项施工方案、技术措施并监督执行情况。
3、参加图纸会审，做好图纸审查意见的收集、汇总及图纸会审记录的整理工作。
4、做好施工图纸、设计变更等技术文件的收发、登记工作。
格，做好有关记录工作。
技术主管部门沟通解决。负责制定质量问题整改措施。
草须交请上述单位的技术核定、设计变更、技术签证等。
8、负责施工现场(试)验的监督、管理工作。
9、参与新工艺、新技术、新材料、新设备的实施工作。
10、做好工作日记，记录每日工作情况，定期组织统一汇总汇报。
11、上级领导安排的其他工作。
技术岗位篇六
直接上级：主管生产副经理或经理助理 下属部门： 管理权限：
管理职能：对煤化公司生产调度、技术、计划、统计管理等工作进行指导、监督、计划安排、检查、通报、考核。
1 负责煤化公司年、月生产经营计划编制下达、指导、督促检查、总结和考核；
2 负责煤化公司生产的组织、协调及各类生产资源的调度配置；
3 负责煤化公司对外各类专业报表的统计上报工作；
4 负责建立和完善生产、技术、质量管理制度，监督、检查生产质量管理体系的运行；
5 负责生产过程中各项工艺、质量、产量的控制指标及考核；
6 负责建立和完善煤化公司调度台账和生产报表；
7 负责煤化公司生产过程中技术创新、技术改造项目的组织、协调、申报工作；
8 组织制定公司生产技术指标，及时掌握国内外新技术、新材料、新工艺的发展应用；在主管领导的带领下对技术工作全面负责。
10 负责本部门文件资料、记录的管理工作，制定本部门有关的'纠正预防措施。
岗位名称：生产技术科科长
直接上级：主管生产副经理或经理助理 直接下级：生产技术科副科长
1 业务职责
1.1 在主管生产副经理的领导下对全公司生产指挥、生产计划、统计、生产调度负责；
1.3 参加或组织生产车间制定或修订技术操作规程；
1.4 每月初写好上月工作小结，每季写出生产技术工作总结；
1.8 发生生产事故应及时赶到现场进行事故分析和处理，并将处理情况及时汇报公司领导。
2.2 有权对生产操作事故进行调查处理；
2.5 对本部门职工的调动、晋级、奖惩有建议权，对负责工艺操作的职工有奖惩权； 2.6 有权对调度员进行指导和组织调度员学习先进管理方法。
1 化工专业或相关专业大专学历以上；
2 熟悉企业生产工艺、设备及其原理；
3 熟悉并及时掌握新技术、新工艺、新材料的发展应用；
4 熟悉并遵守与企业相关的法律、法规；
5 具有较强的领导、组织、协调能力和敏锐的市场洞察能力及应变能力；
6 具备出众的领导管理才能和先进的管理理念；
7 作风严谨稳健，具备强烈的创业精神和开拓意识；
8 生产技术管理岗位八年以上工作经验。
岗位名称：生产技术科副科长 直接上级：生产技术科科长
直接下级：科长助理及科室全体员工。
1.1 协助科长负责日常工作的协调和管理，保证调度工作正常进行；
1.2 负责调度室所属工作范围内各类文件的编制和监督执行；
1.3 负责调度员业务知识的培训，逐步提高科室整体工作质量；
1.4 负责调度室所属工作范围内设备运行状态的定期确认和维护保养；
1.5 负责调度室工作范围内所有原始记录、资料的归档管理；
1.8 经常深入生产一线，及时掌握生产工艺落实情况；
1.9 负责检查、分析、修订公司各项工艺指标；
1.10 负责生产计划的分解和生产计划执行情况的监督，定期向上级汇报工作进展情况及工作过程中存在的问题。
2.1 积极协调同各个部门、车间的工作关系，理顺工作程序；
2.2 带领调度室全体员工全力作好生产服务工作；
2.3 认真总结、加强管理，在日常工作中体现企业文化；
2.4 完成上级交办的各项工作。
1 化工专业或相关专业大专以上学历；
2 熟悉生产工艺，及时掌握生产、协调处理日常各项工作；
3 具有较强的组织协调能力；
4 具有快速反应的应变能力；
5 作风严谨稳健，具创业精神和开拓意识；
6 化工类三年以上企业管理工作经验。
岗位名称：工艺工程师
直接上级：生产技术科科长、副科长及科长助理
本职工作：负责工艺指标的执行和修订，对工艺管理上存在的问题进行处理
1.2 及时掌握国内外生产的新技术、新材料、新工艺的应用；
1.4 负责技术资料收集、整理、归档；
1.5 掌握产品质量，制定配煤方案，报主管经理批准后执行；
1.6 根据生产需要及时修订公司工艺指标并检查落实；
1.7 对各岗位工艺指标、原始记录认真检查分析；
1.8 完成领导交办的其他工作。
1 煤化专业或相关专业大专以上学历；
2 熟悉本公司生产工艺指标及产品质量标准；
3 熟悉本公司各种设备运行及安环工作；
4 具有较强的计划、控制、协调能力，具有较强的政策执行能力；
5 作风严谨稳健，具备较强的敬业精神和开拓意识；
6 工程师或以上任职资格；
7 三年以上煤化或相关化工工艺管理工作经验。
岗位名称：综合员
直接上级：生产技术科科长、副科长及科长助理
本职工作：负责编制公司生产经营计划、生产经营计划完成情况以及成本分析、劳保报领等综合性工作。
1 业务职责
1.3 负责每月腾飞报稿件的上报、统计及报刊的领取、规整；
1.4 负责各种申请上报、探亲路费、出差费用报销工作；
1.5 做好各种数据、分析材料的填报、审批和上报，对各种资料分类保存；
1.6 负责装卸合同的整理，到期会签，施工单位结算单的收集，并做好账务明细；
1.7 认真完成领导交办的其他工作。
1 经济专业或相关专业大专以上学历；
2 熟悉企业产品产量及原材料消耗情况；
3 具有敏锐的洞察力和应变能力；
4 具有严谨的工作作风和较强的敬业精神；
5 经济类工作经验二年以上。
技术岗位篇七
新媒体技术主管(1名)
1、负责新媒体技术推广、养号、站街、对话;
2、负责新型渠道的挖掘;
3、负责对话量的把控,寻找渠道增加对话量;
3、研究微信、陌陌等推广模式与渠道,发掘移动互联网营销新渠道;
4、执行能力强、头脑灵活、较好的抗压能力和沟通能力;
任职资格:
1、营销、新闻、传播、中文等相关专业优先;
2、了解新媒体运营,有创意、喜欢玩、喜欢新鲜事物、思维活跃;
3、熟悉新媒体养号操作,主攻微信、陌陌、微博、小程序等其他渠道的免费推广;
4、具有出色的表达、沟通、组织、协调能力,项目管理能力及良好的职业素养、服务意识和团队精神。
5、有纹绣美业新媒体实战操作经验的优先选择。
技术岗位篇八
1、遵守相关法律法规，认真执行本公司各项规章制度。
2、协助部长负责全公司质量管理工作，组织实施并效运行iso9000质量管理体系，定期检查相关部门及基层单位iso9000质量管理体系运行情况。
3、做好相关技术文件、合同及设计变更并联系与建设单位沟通和相关资料及时报送有关部门和负责人。
4、经常深入施工现场，检查工程资料填报情况。
5、做好技术资料室日常管理和各类技术表格的发放工作，做到账物相符。
6、组织量值传递，协调计量器具的送检工作，并按期完成计量报表工作。
7、加强学习、拓展自己的知识面，不断完善自我，为以后更好的工作打好基础。
