服装生产主管岗位职责8篇(精选)

2023-03-28 00:00:00 小编：半夏先生在澳洲

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信许多人会觉得范文很难写？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。

2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；

4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；

5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；

6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；

7、负责员工的.管理、培训和培养。

2、负责制定生产作业计划及目标，并主导实施，保证生产正常及时交货;

3、协调相关人员分析、解决生产中发生的异常;

4、生产设备的定期检查，并及时提出保养、维修申请;

6、负责生产作业计划情况的跟进检查以及管理工作;

7、定期做好生产安全管理培训，生产现场巡视。

1、在总经理的领导下抓好公司的`生产和安全管理工作。熟悉和掌握公司的情况，及时向总经理反映，提出意见和建议。

2、执行各相关行业规范规程及标准，积极推广公司内部的新技术、新工艺、新材料、新设备等，促进公司科技进步。

3、全面负责门窗厂的管理工作，督促分管职能部门检查、监督和服务，对完成情况负责监督。

4、主持公司内日常生产技术工作，组织公司内部工程的人、材、物等生产调配，对重点工程进行明确指导，执行公司生产会及相关工程协调会会议精神。

5、主持公司内部年度产值、质量、技术及安全生产等量化指标的制定工作并报请总经理批准，组织相关职能部门和工程项目进行落实。

6、建立健全内部生产管理制度和管理流程根据工程生产运行计划，掌握工程进度，搞好各项目部协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。

7、负责公司内部工程项目的质量、安全事故等处理，负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理。

3、统筹生产计划制定,落实跟踪计划，对交期负责;

7、对生产部人员日常选拔、管理、培训、人才梯队,日常绩效管理等。

4. 制定销售预测、预算和相关人力计划，设计并实施促销计划;

主导对于运营团队管理人员的能力培养，建设运营团队人才梯队

3、统筹生产计划制定,落实跟踪计划，对交期负责;

7、对生产部人员日常选拔、管理、培训、人才梯队,日常绩效管理等。

2、及时统计、更新、汇总各类经营数据，供工厂总经理作决策参考;

3、协助工厂总经理进行过程绩效管理、绩效辅导，达成年度经营指标;

4、协助工厂总经理开展日常管理;

5、协助工厂总经理对外公共关系维护、危机攻关、客诉处理;

6、协助工厂总经理进行日常会议、行程的安排;

7、工厂总经理安排的其他工作

5、保证生产及车间一切安全措施的执行实施，实现零意外发生。

6、主持组建新工厂建设