2025年批准性批复优秀(通用11篇)
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批准性批复优秀篇一
沪一商基[19××]××号。
市五交公司:
你公司一九××年×月×日《关于××路仓库扩建设计的请示》(沪五交司基[19××]××号)收悉。经审核,现批复如下:
一、仓库设计图纸中窗户采光面积太大,可减少钢窗面积三分之一左右,请在施工图纸设计中修正。
二、底层仓库地坪设计高度较室外路面只高出20厘米,似嫌不够,建议修改为高出路面30厘米。
三、扩建设计中仓库建筑面积为l986平方米,生活楼建筑面积为262平方米,共计2,248平方米,超过批准面积指标248平方米。投资金额×万元,超过批准总投资×万元。为照顾实际情况,同意调整。
希在“同意调整”的面积和金额控制指标内抓紧进行施工图设计,做好建设前期的准备工作,争取早日开工。
附:《××路仓库扩建设计图》一份。
××市第一商业局(印)。
一九××年×月××日。
国务院关于编纂中华大典问题的批复。
国发[19××]××号。
新闻出版署:
你署一九××年×月×日《关于编纂〈中华大典〉及其经费问题的请示》收悉。现批复如下:
一、国务院原则同意你署的《请示》。由于编纂《中华大典》是我国建国以来最大的一项出版工程,内容广泛,编辑周期长,涉及的部门和专业很多,为加强领导和协调工作,要尽快成立《中华大典》编纂出版工作委员会,该工作委员会的办公室由你署牵头组成。
二、关于编纂《中华大典》的经费问题,同意你署与财政部协商的办法。工作委员会要加强对财务工作的领导和监督,办公室要组成财务组,健全财务制度,加强财务管理,使有限的资金尽量发挥作用。
三、要集中一批专家和学者,充分依靠和发挥他们在编纂工作中的积极作用,特别是要得到老一辈有声望的专家和学者的指导和支持,依靠他们把好编辑工作的质量关。
四、各地区、各部门应对这项工作给予支持,团结合作,以国家利益为重,以事业为重,树立全局观念,共同做好《中华大典》的编纂工作。各大专院校、图书馆、研究院所、出版社等单位,要密切配合,发挥社会主义大协作精神,特别是对自身所藏的各类文史资料,只要是编纂工作的需要,都要积极支持并给予优惠服务,要坚决防止“囤积奇居、漫天要价”等庸俗的现象影响编辑工作。
五、其他有关具体事项,待《中华大典》编纂工作委员会成立以后,由该委员会研究、协商。
国务院(公章)。
一九××年×月×日。
(一)批复与批示的不同点。批示针对的文种较多,有报告、计划、总结、意见等;而批复则只针对于请示。
(二)行文具有被动性。批复的写作以下级的请示为前提,它是专门用于答复下级机关请示事项的公文,先有上报的请示,后有下发的批复,一来一往,被动行文,这一点与其他公文有所不同。
(三)内容具有针对性。批复要针对请示事项表明是否同意或是否可行的态度,批复事项必须针对请示内容来答复,而不能另找与请示内容不相关的话题。因此批复的内容必须明确、简洁,以利下级机关贯彻执行。
(四)效用的权威性。批复表示的是上级机关的结论性意见,下级机关对上级机关的答复必须认真贯彻执行,不得违背,批复的效用在这方面类似命令、决定,带有很强的权威性。
批复的写作要求。
(一)慎重及时。
批复既是上级机关指示性、政策性较强的公文,又是对下级单位请求指示、批准的答复性公文,因此,撰写批复要慎重及时。批复机关收到请示后,要及时进行周密的调查了解,掌握有关情况,根据现行政策法令及办事准则,经认真研究后,及时给予答复。
(二)针对请示答复。
请示要求一文一事,批复也应有针对性地一文一批复,请示要求解决什么问题,批复就答复什么问题,上下行文互相对应。
(三)明确态度。
批复意见不管同意与否,必须十分清楚明白,态度明朗。不能含糊其词,模棱两可,以免下级无所适从。
批复的主送机关明确只有请示机关一个,如果所请示问题有普遍性,或需告知其他一些机关,可用如下办法处理:一是除批复原请示单位外,并转有关单位。二是将批复抄送有关单位。三是将有关意见另用“通知”行文。将本机关对一些普遍性问题的意见及时传达下去。
(四)不同指示、复函混用。
批复与指示同为下行文,均对有关事项提出原则、要求,但两者的区别还是明显的,不应混用。首先是内容不同,指示是对下级机关布置工作,阐明工作活动的'原则。而批复事项较窄,只能针对请示事项作出具体答复,多属个别性问题,不涉及面上的工作。其次是受文对象不同。指示的受文对象一般不是某个机关,而是有关的机关单位,受文对象甚至不确定。而批复有特定的受文单位,只给原请示机关发批复。再次是制发动因不同。指示根据需要而作,属主动行文,批复是针对下级机关请示而发的,属被动行文。
1.标题。一般写成“关于xxx的批复”。
2.原由。一般写成“xx[xx]xx号文收悉”。
3.批复事项。
4.落款。
关于江苏省撤销南通县设立通州市的批复。
民政批〔1993〕4号。
江苏省人民政府:
你省一九九二年十月八日《关于撤销南通县设立通州市的请示》和一九九二年十一月十二日的补充请示收悉。经国务院批准,同意撤销南通县,设立通州县(县级),由省直辖,以原南通县的行政区域为通州市的行政区域,不增加机构和人员编制。
民政部。
一九九三年一月八日。
国务院关于长沙市城市总体规划的批复。
国函〔1993〕1号。
湖南省人民政府:
你省《关于报请审批长沙市城市总体规划(一九九o年——二o一o年)的请示》(湘政〔1991〕23号)收悉。国务院同意修订后的长沙市城市总体规划,现就有关问题批复如下:
一、长沙市是湖南省的省会,国家历史文化名城。今后的建设和发展要根据城市性质、强化城市政治、经济、文化、科技中心的综合功能。长沙、湘潭、株洲三市在地域上相邻,建设中既要发挥城市群体的优势,又要考虑各自的特点,对区域性的生产力布局和基础设施建设统筹安排,并在规划的实施中加强协调,避免重复建设和城市发展连绵成片。
二、到二o一o年长沙城市人口控制在一百六十万人左右。长沙市近年人口增长较快,要加强对人口增长的管理,特别是控制市区人口的机械增长,要健全管理办法,实行归口管理,杜绝多头审批,并要注意城市地区人口合理分布。
同意总体规划确定的城市规划区九百六十平方公里的范围,要划定具体区界,切实加强实施管理。按照合理用地、节约用地的原则,把城市建设用地严格控制在人均一百平方米以内。
三、长沙市中心市区、马坡岭、望城坡、捞霞、坪塘等若干地区形成的组团式规划布局及功能划分是合理的。近期要重点开发北部捞霞地区,有控制地发展东西两翼组团。要严格保护组团间的隔离绿带,不得任意侵占。各类开发区要按照城市总体规划进行选址和布局,并实行统一的规划行政管理。要通过土地使用制度的改革,对城市用地进行调整和布局优化,促进房地产业的健康发展。
四、目前长沙市城市基础设施还比较薄弱,要依据城市总体规划,统筹安排,加快城市道路、通信、民用燃气以及重要的区域性基础设施的建设,搞好新区开发和旧城改造。
新区开发要按照统一规划、综合开发、配套建设、基础设施先行的原则,开发一片、建成一片,有计划、有步骤地滚动发展。旧城改造要按照详细规划,尽可能集中成片地进行。要适当疏散旧城人口。更新城市基础设施,拓展公共绿地。
长沙是国家重点防汛城市,要努力提高城市防洪、排涝能力,合理分配和使用湘江岸线。
五、长沙市古代文物和近代有纪念意义的革命文物十分丰富,城市自然环境优美。要从整体环境入手,加强对各级文物保护单位的保护,尤其要注意保存反映我国人民艰苦斗争历程的革命文物与历史环境,以昭示后人,教育后代。要加强岳麓山风景名胜区保护,严禁对景区用地的蚕食,望城坡组团的建设安排要考虑岳麓山风景区的景观要求。要规划并建设好包括湘江沿江地区在内的城市三大风光带,完整地展示长沙历史文化名城的风貌特色。
六、经批准的长沙市城市总体规划中的各项规定建设、管理城市的依据,要在城市总体规划的基础上,抓紧城市控制性详细规划的编制工作,进一步充实和完善地方性城市规划设计及规划管理的行政、技术法规,依法行政,保障城市规划的实施。长沙市人民政府要加强对实施城市规划的领导,充分发挥城市规划的龙头作用,搞好城市各项建设,把长沙市逐步建设成为我国中南地区发达、经济繁荣、生活方便、环境优美的现代化文明城市。
国务院。
批准性批复优秀篇二
南海区安监局:
你局《关于生产、经营单位安全验收审批的请示》(南安监〔2006〕49号)收悉。经我局研究讨论,现批复如下:
按照市委、市政府简政放权的精神,我局根据((f示政许可法》委托下放十一项行政许可事项,并与各区安监局签订了行政许可事项委托书。
其中《委托管理事项目录》第三项中的“危险化学品新建、改建、扩建工程项目安全设施“三同时”设计审查和竣工验收”,是根据《安全生产法》第二十四条和《危险化学品建设项目安全许可实施办法》(国家安监总局令第8号,以下简称“8号令”)设定的行政许可事项。
根据省安监局《关于危险化学品经营许可工作有关问题的通知》(粤安监〔2006〕423号)和《关于认真做好危险化学品生产企业安全生产工作的通知》(粤安监〔2006〕547号),加油站及危险化学品生产企业的新建、改建、扩建项目须落实“三同时”制度,并由地级市安监局审查验收并出具安全设施验收意见,这与我局第三项委托管理事项的许可内容吻合。因此,加油站和危险化学品生产企业的安全验收属于我局的第三项行政许可委托事项,由各区安监局按照我局的委托和8号令的要求,使用我局的业务专用章予以实施。此复。
二00抄送:禅城、顺德、高明、三水区安监局。
佛山市安全生产监督管理局办公室。
12月29日印发。
批准性批复优秀篇三
一、国务院原则同意《佛山市城市总体规划(—)》(以下简称《总体规划》)。
佛山是全国重要的制造业基地,国家历史文化名城,珠三角地区西翼经贸中心和综合交通枢纽。《总体规划》实施要深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会及中央城镇化工作会议、中央城市工作会议精神,认真落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,认识、尊重和顺应城市发展规律,坚持经济、社会、人口、环境和资源相协调的可持续发展战略,提高新型城镇化质量和水平,统筹做好佛山市城乡规划、建设和管理的各项工作,逐步把佛山市建设成为经济繁荣、和谐宜居、生态良好、富有活力、特色鲜明的现代化城市。
二、重视城乡区域统筹发展。在《总体规划》确定的3797.72平方公里城市规划区范围内,实行城乡统一规划管理,加强集体建设用地的规划管理。统筹中心城区与外围各级城镇规划建设,推进基础设施和公共服务设施共建共享。发挥佛山市在珠三角西翼的带动作用,加强广(州)佛(山)肇(庆)的产业和生态安全合作,推进广佛同城化。
三、合理控制城市规模。到20,中心城区常住人口控制在220万人以内,城市建设用地控制在218.26平方公里以内。要贯彻落实城乡规划法关于先规划后建设的原则,禁止在《总体规划》确定的建设用地范围之外设立各类开发区和城市新区。要根据佛山市资源、环境的实际条件以及《总体规划》确定的城市空间布局,划定城市开发边界,加强边界管控,促进城市紧凑布局。合理安排城市内部布局,提升城市的通透性和微循环能力。坚持节约和集约利用土地,严格控制新增建设用地,加大存量用地挖潜力度,合理开发利用城市地下空间资源,提高土地利用效率,切实保护好耕地特别是基本农田。
四、完善城市基础设施体系。要按照绿色循环低碳的理念规划建设城市基础设施。进一步完善公路、铁路、港口等交通基础设施,建设区域交通枢纽。发展轨道交通,建立以公共交通为主体,各种交通方式相结合的多层次、多类型的城市综合交通体系,方便不同交通方式的换乘。做好停车场规划布局,推动城市停车场建设。坚持先地下、后地上的原则,统筹规划建设城市供水水源和给排水、垃圾处理等基础设施,积极有序地开展地下综合管廊建设。划定基础设施黄线保护范围,加强对各类设施用地的规划控制和预留。高度重视城市防灾减灾工作,加强灾害监测预警系统和重点防灾设施的建设,建立健全包括消防、人防、防洪、防震和防地质灾害等在内的城市综合防灾体系。
五、建设资源节约型和环境友好型城市。要按照促进生产空间集约高效、生活空间宜居适度、生态空间山清水秀的总体要求,形成合理的城市空间结构,促进经济建设、城乡建设和环境建设同步发展。要切实做好节能减排工作,加快淘汰落后产能,严格控制污染物排放总量,积极发展绿色建筑。加强城市环境综合治理,提高污水处理率和垃圾无害化处理率,限期达到《总体规划》提出的各类环境保护目标。划定城市蓝线保护范围,结合水域自然形态进行保护和整治,提高水资源利用效率和效益,建设节水型城市。积极推行低影响开发模式,推进海绵城市建设。加强绿化工作,划定城市绿地系统的绿线保护范围。要加强对西樵山等风景名胜区、自然保护区以及湿地、水源地等特殊生态功能区的保护,制定并严格实施有关保护措施。
六、创造优良的人居环境。要坚持以人为本,统筹安排关系人民群众切身利益的教育、医疗、市政等公共服务设施的规划布局和建设。将城市保障性住房的.建设目标纳入近期建设规划,确保保障性住房用地的分期供给规模、区位布局和相关资金投入。加快棚户区、城中村、城乡危房改造及配套基础设施建设,根据城市的实际需要与可能,稳步推进城市有机更新。不断完善城市管理和服务,提高城市发展的宜居性,努力把城市建设成为人与人、人与自然和谐共处的美丽家园。
七、重视历史文化和风貌特色保护。要统筹协调发展与保护的关系,按照整体保护的原则,切实保护好城市传统风貌和格局。要编制历史文化名城保护专项规划,落实历史文化遗产保护和紫线管理要求,加强历史城区、街区和地段的保护,重点保护好佛山祖庙等各级文物保护单位及其周围环境。要加强对重要地段建筑高度、体量和样式的规划引导和控制,做好城市整体设计,延续城市文脉,建设好具有岭南风貌特色和传统水乡风格的风景旅游城市。
八、严格实施《总体规划》。城市建设要实现经济社会协调发展,物质文明和精神文明共同进步。城市管理要健全民主法制,坚持依法治市,构建和谐社会。《总体规划》是佛山市城市发展、建设和管理的基本依据,城市规划区内的一切建设活动都必须符合《总体规划》的要求。要结合国民经济和社会发展规划,明确实施《总体规划》的重点和建设时序。城市规划行政主管部门要依法对城市规划区范围内(包括各类开发区)的一切建设用地与建设活动实行统一、严格的规划管理,市级城市规划管理权不得下放,切实保障规划的实施。要加强公众和社会监督,提高全社会遵守城市规划的意识。驻佛山市各单位都要遵守有关法规及《总体规划》,支持佛山市人民政府的工作,共同努力,把佛山市规划好、建设好、管理好。
佛山市人民政府要根据本通知精神,认真组织实施《总体规划》,任何单位和个人不得随意改变。你省和住房城乡建设部要加强对《总体规划》实施工作的指导、监督和检查。
国务院办公厅。
12月19日。
批准性批复优秀篇四
经数理学院08、09学生支部大会讨论,拟发展方征阳、陆晓霞、高玥儿、陈静、冯紫婷、潘梦阳等同志加入中国共产党。
为保证发展新党员的质量,加强对发展党员工作的民-主监督,根据《上海高校发展党员工作实施细则》(沪教党[]35号)的要求,对拟发展对象进行公示。公示时间为一周(6月4日至206月11日)。各单位或个人如有意见,可通过来电、来访、来函等形式反映。
联系地址:红楼104。
联系电话:............
联系人:蒋忠勇。
数理学院级。
公示对象基本情况。
方征阳,男,1990年9月生,数理学院09级统计学班长,推优时间2010年5月,2010年3月至2010年4月党校结业,9月申请入党。
公示对象基本情况。
陆晓霞,女,1991年8月生,数理学院09级数学与应用数学宣传委员,推优时间2010年5月,2010年3月至2010年4月党校结业,年9月申请入党。
公示对象基本情况。
高玥儿,女,1990年12月生,数理学院09级信息与计算科学班长,推优时间2010年5月,2010年3月至2010年4月党校结业,2009年9月申请入党。
公示对象基本情况。
陈静,女,1991年11月生,数理学院09级数学与应用数学(师范)团支书,推优时间2010年5月,2010年3月至2010年4月党校结业,2009年9月申请入党。
公示对象基本情况。
冯紫婷,女,1990年6月生,数理学院09级教育技术(师范)团支书,推优时间2010年5月,2010年3月至2010年4月党校结业,2009年9月申请入党。
公示对象基本情况。
潘梦阳,男,1990年6月生,数理学院09级教育技术学学生,推优时间2010年5月,2010年3月至2010年4月党校结业,2009年9月申请入党。
批准性批复优秀篇五
cxxx科技有限公司:
你单位《关于要求成立共信电力科技有限公司工会委员会的报告》悉。经研究,同意你单位成立工会组织和职工代表大会的民主选举结果,由王央飞等9人组成共信电力科技有限公司首届工会委员会。
王央飞任主席,兼任女工委员,何建金任副主席,徐平任组织委员,周鹏任文体、宣教委员,张志文任生产委员,董国强任生活委员,刘丹任劳动争议、调解委员,王雪芝任财务委员,南如强任经审委员。
本届工会任期三年,即5月23至5月22日。
此复。
乐xxs发区总工会。
20xx年5月23日。
批准性批复优秀篇六
机床有限公司:
你单位报来关于实行不定时工作制和综合计算工时工作制的申请收悉,根据劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发[]503号)的要求,经审核批复如下:
一、同意生产部门工作人员、驾驶员、技术员、项目员、售后服务人员实行综合计算工时工作制。
二、同意中层以上管理人员、销售员共70名职工实行不定时工作制。
有效期限壹年,自x年1月1日至x年12月31日止。
对经批准实行综合计算工时工作制(不定时工作制)岗位的职工,在确保职工身体健康和生产任务完成的基础上,采取集中工作、集中休息、轮休、调休弹性工作时间等方式,维护和保障职工的休息休假权利。但其实行综合工时制的年度工作时间需与法定标准工作时间20xx个小时/人相同,超出法定标准时间另行支付员工工资150%的工资报酬,工作日正好是法定节假日时,另行支付员工300%的工资报酬。
xx市xx区人力资源和社会保障局。
x年1月15日。
批准性批复优秀篇七
xxx:
你单位报来的《关于申请成立工会组织的报告》已收悉。经×××(镇、街道、办事处、系统)工会工作委员会研究决定,同意成立×××××工会委员会。同意:
×××同志为工会主席,
×××同志为工会副主席,
×××同志为经审委员,
×××同志为女工委员,
×××同志为组织委员,
×××同志为劳动保护委员,
×××同志为宣传、法律委员。
此复。
×××(镇、街道、办事处、系统)工会工作委员会。
批准性批复优秀篇八
通过请示与批复程序、由两级法院共同裁判疑难案件是我国司法体制上的一大特色。在裁判论证的分工上,司法批复主要发挥明确法律疑义与创设裁判规则的功能。下文是批准任职批复范文,欢迎阅读!
证券股份有限公司:
你公司《关于提请审核城大道北路证券营业部负责人拟任人选的申请报告》(光证字〔20xx〕555号)及相关材料收悉,根据中国证监会《证券公司董事、监事和高级管理人员任职资格监管办法》(中国证监会令第88号)的有关规定,经审核,现批复如下:
核准王证券公司分支机构负责人任职资格。你公司可办理王任职手续,并将任职文件报我局备案。
宁波证监局。
20xx年1月5日。
财产保险股份有限公司:
你公司关于任职资格核准的请示(财保〔〕195号)及其补正材料收悉。经审查,符合《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定》和《保险公司独立董事管理暂行办法》的有关要求,核准其担任你公司独立董事的任职资格。
此复。
中国保监会。
x年9月26日。
________期货经纪有限公司:
你公司报送的《________期货经纪有限责任公司期货公司董事、监事和高级管理人员任职资格。
申请书。
》(________期货[200_]__号)及有关申请材料收悉。根据《期货交易管理条例》(国务院令第489号)、《期货公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理办法》(证监会令第47号)的有关规定,经审核,现批复如下:
一、核准你公司___________(姓名)(身份证号:_____________)董事任职资格、___________(身份证号:______________)监事任职资格、___________(身份证号:________________)监事任职资格。
二、你公司应当自取得本批复之日起30个工作日内,按照公司章程等有关规定办理___________、___________、___________的任职手续,并报我局备案。
________年______月_______日。
批准性批复优秀篇九
xx证券股份有限公司:
你公司《关于提请审核xx城大道北路证券营业部负责人拟任人选的申请报告》(光证字〔〕555号)及相关材料收悉,根据中国证监会《证券公司董事、监事和高级管理人员任职资格监管办法》(中国证监会令第88号)的有关规定,经审核,现批复如下:
核准王xx的证券公司分支机构负责人任职资格。你公司可办理王xx任职手续,并将任职文件报我局备案。
宁波证监局。
20xx年1月5日。
批准性批复优秀篇十
从既有的批复定义和使用实际看,批复是“答复下级机关请示事项”时使用的文种。下文是工会批准设立小组批复,欢迎阅读!
各部门:
根据《中国工会章程》有关条款的规定,经院工会委员会研究决定,拟在院各科室成立工会小组,现将具体办法通知如下:
一、工会小组建设的意义与任务。
工会小组是工会组织的细胞,是工会密切联系群众的关键环节。建立工会小组,有利于更好地组织和动员职工实现工会工作方针,有利于体现工会组织群众化的特点。把广大职工吸引到工会组织中来,使工会工作紧密围绕我院中心工作开展各项活动。工会小组的任务是围绕新时期工会工作的方针,动员和依靠群众办工会,实现工会组织群众化,认真落实工会提出的各项任务。
工会小组按现行政班组(科室)划分,即一个行政班组(科室或部门)建立一个工会小组。
三、工会小组长的产生。
各小组成立后,经过民主推荐,选举一名工会小组长。
1、综合办公室,包括院领导和国科光电;。
2、业务部;。
3、财务处、质量标准处、基建资产处和基建办公室;。
为加强协调劳动关系,切实维护教职工合法权益,推动构建和谐校园,校党委认真研究了新形势下建立工会维护教职工合法权益机制的若干问题,作出如下决定。
一、充分认识新形势下维护教职工合法权益的重要性和紧迫性。
维护教职工合法权益是实践“三个代表”重要思想、落实科学发展观的内在要求,是协调劳动关系、推动构建社会主义和谐校园的必然途径,也是坚持走中国特色社会主义工会发展道路的现实需要。当前,我国改革发展进入关键时期,工会工作面临更加开放的经济社会环境,维护教职工合法权益的问题显得尤为重要。贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观,要求工会把竭诚为教职工群众服务作为一切工作的出发点和落脚点,构建和谐校园,要求工会把维护教职工合法权益放在更加突出的位置。
二、认真把握维护教职工合法权益工作的指导思想、主要原则和基本任务。
把握维护教职工合法权益工作的指导思想:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,按照坚持走中国特色社会主义工会发展道路的要求,深入贯彻“组织起来、切实维权”的工作方针,加强协调劳动关系,完善维权机制,不断扩大工会工作覆盖面、增强工会组织凝聚力,团结动员广大教职工,为学校的改革发展和构建和谐校园贡献力量。
坚持维护教职工合法权益工作的主要原则:一是坚持自觉接受党的领导。认真贯彻执行党的路线方针政策,确保工会维权工作的正确方向。二是坚持围绕中心服务大局。把维权工作放到学校大局中去把握和部署,贯穿于推动改革、促进发展的全过程。三是坚持两个维护相统一。全面履行工会各项职能,突出履行维护职能,在维护学校总体利益的同时,更好地表达和维护教职工群众的具体利益。四是坚持依法维权。把维权工作纳入规范、制度和法制的轨道,围绕劳动关系的建立、运行、监督和调处等环节,强化维权机制建设,做到主动维权、依法维权、科学维权。五是坚持维护与教育相结合。在维护教职工合法权益的同时,加强对教职工的思想道德和民主法制教育,引导教职工通过理性合法的方式表达利益诉求、承担应尽义务。
明确维护教职工合法权益工作的基本任务:一是维护教职工的经济权益,主要是维护教职工劳动就业权利、获得劳动报酬的权利,社会保障权利、劳动安全卫生权利。二是维护教职工的政治权益,主要是维护教职工民主权利。贯彻党的全心全意依靠教职工办学的方针,积极引导广大教职工参与民主管理和民主监督,保障职工民主管理、民主决策、民主监督权利的落实。三是维护教职工的精神文化权益,主要是保障教职工的学习权、发展权。对教职工进行思想教育和开展科学、文化、技术学习竞赛活动,开展丰富多彩的文化体育活动,提高教职工的思想道德和科学、文化、技术、业务素质。四是维护教职工的社会权益,主要是组织和代表教职工参与社会事务的管理和社会利益关系的协调,保障教职工在社会生活领域拥有的各项权益,享受社会公共事业服务与保障,享受社会进步的成果。
三、进一步完善维护教职工权益的制度与机制。
建立健全工会宏观参与机制。依法建立和完善工会宏观参与机制,强化源头维权力度。在学校研究发展规划、重大改革方案特别是涉及教职工切身利益的重大问题时,都要有工会负责人参加,充分听取工会的意见,真正落实教职工的参与权、知情权、监督权。建立健全工会向党委汇报及与校行政联席会议的制度,畅通职工利益诉求渠道,使校行政及有关部门更加真实、全面、客观地了解教职工的心态和意见,及时解决涉及教职工和工会工作的重大问题。
建立健全职工民主管理机制。进一步完善以教代会为基本形式的职工民主管理制度和机制,适应社会主义市场经济发展的新要求,充实和完善教代会职权,保障职工民主管理、民主监督、民主决策、民主选举等各项民主政治权利的落实。深入推行校务公开,把学校改革、发展、教学管理、领导干部廉洁自律、教职工切身利益等重大问题,依法适时向教职工公开。建立健全校务公开领导机制、运行机制,使校务公开逐步实现规范化和制度化。
建立健全劳动关系协调机制。工会应积极参与劳动关系的调整工作,督促规范用工行为,维护教职工合理获得工资、奖金、生活福利等方面的权益,督促按照国家有关规定按时足额缴纳教职工的各项保险基金,积极开展互助互济活动,帮助特困职工解决生活困难问题,督促落实劳动安全卫生法律法规,改善劳动安全卫生状况,保障教职工身体健康、生命安全和女教职工特殊权益。
建立健全依法维权的机制。要把维权工作纳入规范、制度和法制的轨道,围绕劳动关系的建立、运行、监督和调处等环节,强化维权机制建设,做到主动维权、依法维权、科学维权。建立法律援助机制,在工会设置法律咨询小组,或者在工会内部配备兼职法律顾问,为工会和教职工提供法律咨询和帮助。
四、积极推动维护教职工合法权益工作的落实。
突出维权工作重点。从实际出发,把党政重视、教职工关注的热点难点问题,作为工会维权工作的重点,努力解决教职工最关心、最直接、最现实的问题。
完善维权工作格局。把职工权益的实现和保障问题,维护教职工队伍稳定问题,纳入党政的重要议事日程。从协调各方利益、实现校园和谐的高度,推动形成党委领导、行政重视、各方支持、工会运作、职工参与的维权格局。
提高维权工作实效。适时调整维权工作的目标、内容、重点和手段;加强调查研究,深入基层和职工群众,及时掌握劳动关系动态,把握职工思想脉搏,制定工作目标,采取有力措施,有重点地解决存在的突出问题;一手抓维权机制建设,一手抓为职工群众办实事,取得让教职工群众看得见、摸得着的实际效果。
五、努力提高工会维护教职工合法权益的能力和水平。
加强对工会维权工作理论的学习和研究。认真学习领会党中央及全国总工会关于工人阶级和工会工作的一系列重要指示精神,贯彻落实到工会维权工作中去;根据新形势下工会维权工作面临的新情况新问题,加强对对社会主义新型劳动关系问题的研究,进一步探索和把握社会主义市场经济条件下工会工作的特点与规律,增强工会维权工作的预见性、主动性,指导和推动维权实践。
推进工会干部维权能力建设。配强配好工会领导班子特别是主要负责人;加大对工会专兼职干部教育培训的力度,建设一支政治立场坚定、群众观念牢固、业务能力过硬、工作作风严谨、精神状态振奋的工会专兼职干部队伍。
建立工会履行维权职责的激励与约束机制。加强维权工作激励与约束机制的建设,对在维权中做出成绩的给予表彰和奖励,对因履行职责而遭受不公正待遇的给予保护和帮助,对工作失误或不作为的提出批评直至追究责任。建立健全保护工会干部合法权益的机制,实行上级工会保护下级工会干部责任制,为工会干部依法维权提供法律政策和经济保障。建立职工评议基层工会、基层工会评议工会领导机关、工会领导机关检查所属工会的制度,加强工会内部监督制约。
增强工会维权工作的物质基础。按照《工会法》要求,足额拨给工会经费,必要时由校行政另外给予资助。健全工会经费审计制度,确保工会经费合理使用。
年十月十八日。
各基层工会:
为了系统、全面、直观地指导基层工会开展工作,形成规范化、标准化、特色化基层工作模式,根据开发区总工会实训基地建设方案,通过基层申报和总工会综合评估,决定授予天津三星电子有限公司、罗姆半导体(中国)有限公司、天津双叶协展机械有限公司、天津电装电子有限公司、天津富士通天电子有限公司、富士康科技集团天津科技园工会联合会等6家基层工会为首批“开发区总工会实训基地”。
一、实训基地的建设内容。
(一)完善健全的组织体系。
2.实行会员管理实名制,建立会员花名册,为全体会员办理会员服务卡;。
3.有效推进会员代表常任制工作;。
4.具有独立的办公场所和职工活动阵地,工会主席亮身份。
(二)维护职工权益,促进职工成长。
1.开展多种形式的以“倾听、沟通、改善”为内容的构建和谐劳动关系“三个一”行动,运用“三个一”工作法将维护职工合法权益工作简易化、具体化、可操作化。
2.每年定期召开以职代会为基本形式,其它多种方式为补充的厂务公开民主管理工作,如公告栏、宣传栏、民主沟通会、劳使会、恳谈会等,推进企业民主管理进程。
3.坚持工资集体协商机制,提高职工收入水平,提升工作环境和福利待遇,建立和谐稳定劳资关系。
(三)推动特色职工文化建设,促进企业文化发展。
建立职工书屋、创新工作室,开展劳动竞赛、合理化建议活动,促进职工素质提升,推动企业技术创新,注重各类职工兴趣团队建设、开展特色文化活动,设立女职工特殊保护专用室,如妈咪小屋、哺乳室等,促进企业文化形成与发展。
(四)与企业行政、人事方建立有效沟通机制,形成良好沟通氛围,相互支持、配合,共同促进劳动关系和谐稳定,促进员工成长成才,促进企业健康发展。
二、实训基地的培训流程。
(一)参观企业生产车间;。
(四)工会主席介绍特色工作,介绍务实的工作方法、实践经验及工作成效;。
(五)交流互动,参加实训的企业就具体工作项目与实训基地进行交流互动,工作探讨。
三、实训基地的使用方式。
(一)区总工会定期组织新建企业工会委员会成员到实训基地开展培训;。
(二)区总工会组织企业工会在实训基地开展专项培训;。
(三)企业工会可以与实训基地直接对接,开展学习交流。
四、实训基地的扶持与发展。
对于已经命名的实训基地区总工会将在每年的项目支持中优先安排。同时对于各企业工会符合本决定要求条件的,根据企业工会申请,每年确定一批新的实训基地。
开发区总工会希望首批实训基地单位充分发挥示范作用,也希望各企业工会充分利用这一平台,增加企业间工会工作的交流,共同提升工作水平。
开发区总工会。
年1月17日。
批准性批复优秀篇十一
各预算单位:
你单位报送的20xx年度蒙自市部门决算已收悉,依据财政财务管理制度和今计核算规定,羟审核,现批复如下:
一、核定你单位20xx年度各项收入、支出、结佘数据见附表;有关电子数据已经发送到蒙自预算单位财务交流群。
二、根据《部门决算管理制度》、《预决算公开实施意见》精神,除涉及国家秘密的内容外,请你单位通过政府网站、政府公报等便于社会公众知晓的方式,及时公开本部门的部门决算(含“三公”经费),并于8月10日前将公开情况书面报市财政局国库科。
x年x月x日。
根据《中华人民共和国预算法》的相关规定,市财政局对127个行政事业单位首次下达了20xx年度的部门预算批复。也是和田市首次下达部门预算批复;此举,既加强预算管理、提高预算管理水平,进一步加大了全市财政改革的步伐,同时,为今后的财政工作奠定了坚实的基础。