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业务培训主持词及发言稿业务培训会议致辞篇一

大家上午好。

重点工作暨会计、文书档案业务培训班，现在隆重开班了。在这里，我谨向为本次培训班提供大力支持的 等单位，以及始终关心支持 档案事业发展的各界人士表示衷心的感谢!

出席今天培训班的领导有： 。

参加本次培训班的人员有：

近些年来， 档案事业蓬勃发展、成效显著。但随着深化改革和依法治旗的深入推进， 档案工作仍需加强和改进。目前，个别单位存在不够重视档案工作、业务人员素质不高、档案管理混乱等问题，导致重要档案损毁、丢失，对工作造成极大不便，甚至产生违法隐患。为此， 高度重视，要求举办一次较大规模的档案业务培训班，对基层档案工作者的理念、技能进行普遍的更新和提高。 本次培训班共一天半时间，培训内容包括 。 今天上午由 为我们培训会计档案业务。 从事档案工作多年，理论功底深厚，实践经验丰富，是 档案业务资深人士，能够当面聆听 讲座，既是一种荣幸，也是非常难得的机会，希望大家认真学习领会，真正做到入脑入心、活学活用。

下面，请大家用热烈的掌声，欢迎 为我们作精彩讲座!

请各位领导到听课席就座。

※ ※ ※ ※ ※

刚才， 就会计档案业务为我们作了精彩讲座，深入浅出、言简意赅，既有理论高度、又有实践深度，非常精彩而且实用，大家要认真学习领会，深入贯彻落实，争取把会计档案工作再提高到一个新水平。

最后，让我们再次用热烈的掌声向 表示感谢。 会计档案业务培训到此结束，散会。

业务培训主持词及发言稿业务培训会议致辞篇二

金泰化成投资管理有限公司档案培训会现在开始，这次培训是公司组建以来组织的第一次关于档案的培训活动。

就我们金泰化成投资管理有限公司而言，由于近几年的发展速度较快，也带动了档案资源较快增加，但是档案管理却很不完善，还没有形成相应的档案管理规范，所以从提升管理水平，促进企业健康快速可持续发展的角度来看，加强档案管理规范化建设有着非常重要的现实意义。今天我们召开培训会就是为了推动金泰化成投资管理有限公司旗下各单档案管理工作的科学化、规范化、制度化建设，以适应新形势下对档案工作的新要求，逐步建立具有企业特色的档案管理模式。

参加人员有：总公司各部门的负责人、旗下各单位分管行政的领导和职能科室的负责人。

这次会议特别请了嘉鱼县档案局的张主任给我们讲课，她是我们县的档案工作这方面的专家，请大家表示热烈的欢迎他的到来， 会议的内容是：首先由总公司领导对各单位的档案工作提出具体要求。其次，请张主任讲七大门类档案的整理步骤，时间一天，上午9：00开始，中午12:00点结束，中午在康泰医院食堂就餐。

会场纪律：为保证良好的会议次序，使会议顺利进行，宣布以下纪律：开会要认真听讲，做好记录，不开小会，不来回走动，会场内禁止抽烟，乱扔纸屑，随地吐痰。特别是在会场内将手机调成静音或关机状态，严禁接听或打出电话，以免干扰会场秩序。这是总公司的会，谁违反了罚款100元。

会议程序：

1、首先由总公司领导徐总代表总公司讲话

2、下面请嘉鱼县档案局的张老师给我们讲课，

总结

培训结束了，在今天的会上，总公司徐总，站在企业发展的高度，从提高对加强档案管理工作的认识、档案管理工作在企业发展中的重要性、新形势下怎样做好档案工作的等方面讲了重要的意见。县档案局的张主任对档案的分类作了重要讲解，对于我们以后的工作具有较强的指导意义。

一是要作好汇报。与会同志要将培训内容向单位主要领导汇报这次培训会的精神，争取领导支持。同时要传达传达贯彻培训精神，同时根据本单位的实际，制定切实可行的贯彻措施和办法，把公司对档案工作的安排部署真正落到实处。

二是要加强领导，各单位要成立档案工作领导专班，主要领导要亲自抓要过问，分管领导具体督促落实，办公室是档案工作的主责部门，要认真履行职责，各个部门要积极协助、支持、配合办公室的档案工作，要健全管理制度，为今后的规范化管理打好基础。

同时还搞好基础保障，要有档案柜，有条件的单位要设专门的档案室，做到专室、专柜、专人、专责。

三是要做好档案材料收集、整理、移交等工作

这是一个很复杂很细致的工作，各部室要按照三合一制度所列明细，收集、整理和移交本部组建以来的各类档案材料。纸质文件和电子文件同步归档，确保每份文件的齐全和完整。归档的文件材料必须是原件。同时，对已破损的文件进行修整或复制。其中病历档案、财会档案可相对独立，其他部门按要求突出重点。办公室再按分类目录分类，打个比方：收集和移交等于是初加工，分类甄别等于是深加工，最后装好了进了档案柜了等于就是高附加值的成品了。

四是要加强督导检查。档案达标是我们当前一段时期的工作重点，上市公司已经到我们总公司上班了，对我们的档案管理也是有要求的，所以不能滞后，总公司会经常下来督办，了解工作进度，确保这项工作整体推进。

这次档案的达标活动，把重点放在嘉鱼，因为嘉鱼建院较长，档案资源较多，工作量相对较大，时间要长一些，其他单位起步晚，档案资源较少，工作量相对较小。

让我们以这次培训作为一个全新的起点，携手并肩，共同前进，为开创公司档案工作的新局面而努力奋斗!谢谢大家!

业务培训主持词及发言稿业务培训会议致辞篇三

为进一步推进我县统计队伍建设，提高统计人员持证上岗率，确保20xx年统计从业资格考试工作取得圆满成功，经县统计局研究，报经过县人民政府分管领导批准，举办本次统计从业资格考试培训，今天上午举行开训会议。参加今天会议的有：县统计局杨先超局长、县第五纪工委苏红兴书记、县人力资源和社会保障局党组刘建华书记，以及申办从业资格证的37名统计人员和本次培训授课教师，共计40多人。会议的主要任务是：统一思想，明确培训任务，充分认识统计从业资格考试培训工作的重要性和必要性，严肃培训纪律和考试纪律，确保高质量地完成培训和考试工作。

今天的会议有三项议程：

一是请县统计局党组书记、局长杨先超作动员讲话。

二是请县第五纪工委书记苏红兴对培训工作作要求。

三是请县人力资源和社会保障局党组书记刘建华对培训工作作要求。

下面，请县统计局党组书记、局长杨先超作动员讲话。

请县第五纪工委书记苏红兴对培训工作作要求。

请县人力资源和社会保障局党组书记刘建华对培训工作作要求。

统计从业资格认定工作是新形势、新要求下的一项全新的工作，具有重要的现实意义和长远意义。一是作为一项职业准入制度，统计从业资格认定工作对加强统计队伍建设、适应统计改革与发展将起到重要的促进作用；二是作为一项行政许可项目，统计从业资格认定工作对依法统计、依法治统将起到重要的推动作用；三是作为一项重要的管理工作，统计从业资格认定工作有助于提高政府统计部门形象。刚才，三位领导对培训工作作了动员和要求，请参训人员认真按照三位领导的要求，完成好培训任务。

下面，就这次培训我再补充三点：一是要高度重视。这次培训的重要意义，三位领导都讲得很深，也很透，希望大家对统计从业资格有一个新的认识，珍惜学习机会，达到学有所获的目的。二是要遵守纪律。这次培训，我们每天都要进行签到，希望大家严格遵守培训纪律。在整个学习过程中，要坐得住凳子，要尊重讲课老师的劳动成果，认真听，认真记，认真思考。集中授课时间不旷课，不迟到，不早退。请大家一定要自觉，树立自身的良好形象。三要注意安全。在培训其间和结束返程过程中，要确保人身安全、财产安全和乘车安全。

开训会议到此结束，让我们以热烈的掌声感谢三位领导到会指导！

业务培训主持词及发言稿业务培训会议致辞篇四

随着企业改革发展的不断推进，企业文化建设也在深入开展。对于由原“xx市政”、“北京路桥”和“北京城乡”三家组成的控股公司来说，必须在充分发扬原有优秀文化的基础上，按照“继承发展、扬弃创新”的方针，形成企业文化体系。

控股公司在《2006-2010年发展规划》中，确定了把xx市政路桥控股打造成为“国内基础设施建设行业龙头企业”的目标，制定了“全面实施cis战略，加快企业文化建设”的战略举措。2007年，控股公司通过公开征集，推行了企业的统一标识，规范了企业视觉形象。为了推进企业进一步融合和顺畅发展，总结提炼企业价值理念体系势在必行。

企业文化价值理念是企业文化体系的核心和灵魂，指导着一个企业经营发展方向，是企业凝聚力、创造力的重要源泉。企业价值理念体系的提炼是企业文化建设的重要组成部分，也是企业文化建设发展到一定程度要经历的一个必然阶段。及时总结提炼企业价值理念系统，是促进企业文化良性发展的前提和重要保证,对增强企业的核心竞争力、确保企业健康持续发展有着十分重要的意义。

2009年控股公司党委工作会做出了工作部署，要求年内形成企业价值理念体系。今年以来，结合学习实践科学发展观活动，控股公司在职工调查问卷中专门就企业文化建设过程中需要重点加强的工作内容和企业精神中应包括的基本元素进行了摸底调查，对各单位现有的企业价值理念体系现状进行了调查分析，组织控股公司和二级单位的部门同志参加了专题培训，还走访了央企和市属国企中的部分企业文化建设先进单位，在此基础上，控股公司以战略发展规划为依据，提出了控股公司企业价值理念体系提炼的工作方案，今天正式进行部署。

控股公司价值理念体系的提炼工作分为前期准备、征集上报、梳理提炼和论证确定四个阶段进行。为了保证提炼工作的顺利开展，今天专门组织为期一天的专题培训会。上午安排了两部分内容，先是由专家对企业价值理念体系提炼工作的一般规律、重要性进行讲解，再对控股公司价值理念体系提炼工作做出部署。下午专门就提炼工作如何操作进行培训。中午我们安排了快餐，下午一点钟继续培训。

今天参加培训的人员有：各集团公司、直属单位主管书记;各集团公司、直属单位党群部门全体人员，以及负责企业文化建设的部门人员;各集团公司、直属单位团委书记;各集团公司所属三级单位负责企业文化建设的部门负责人;控股公司总部部室负责人。各单位主管书记和总部部室负责人如果下午有其它工作安排，可以不参加下午的培训。为了保证培训的效果，请大家把手机调为静音或振动。

今天专门请来了企业文化建设专家、北京诚睿益达管理咨询公司李军总经理。李军总经理具有扎实的理论功底和丰富的实践经验，曾为多家企业做过文化管理咨询。为了做好这次培训，提前对控股公司的情况进行了详细了解，做了充分准备，可以说，这次培训是针对控股公司的企业实际量身定做的，希望大家认真听课。

业务培训主持词及发言稿业务培训会议致辞篇五

为进一步促进我区干部人事档案规范化管理，扎实做好20xx年度全区文书档案归档工作，区委组织部、区档案局今天在这里联合举办档案人员业务培训班。

市档案局对这次档案人员业务培训班高度重视，市局-局长，市局业务科-科长在百忙之中亲临培训班给我们讲课。参加今天培训班的还有各乡镇办分管档案领导、档案工作人员以及区直机关档案工作人员。今天培训班共有两项内容，一是由-科长给大家讲授机关文书档案有关知识。二是由市局-局长给大家讲授干部人事档案相关内容。今天的培训班时间不长，但内容较多，希望大家在听课时，注意保持会场纪律，将手机调到振动状态或关机，以营造一个良好的讲课环境。

下面先请市档案局业务科-科长给大家讲授机关文书档案有关知识，大家欢迎!

…….

刚才,-科长为我们上了一堂深入浅出、内容生动的档案课，我想大家可能同我的感受一样，受益非浅，很受教育，很受启发。让我们再次以热烈的掌声对-科长的精彩讲课表示感谢!

下面进行第二项议程，请市局-局长给大家讲授干部人事档案相关内容。-局长既是档案工作的领导，同时也是档案工作的专家，既有扎实过硬的档案理论功底，又有着丰富的档案工作实践经验，在档案理论研究等方面造诣很深，是我市档案界的权威。现在，让我们以热烈的掌声欢迎-局长为我们讲课。

…….

今天的培训班学习，在大家的共同努力下，已经圆满结束了，今天的培训内容很多，安排的很紧凑，工作针对性很强，有助于下步我们开展好干部人事档案规范化管理和20xx年度文书档案归档工作档案工作。今天课堂纪律非常好，很好展现了我区档案人的素质和风采，培训班取得了预期效果，不仅大大提高了我们档案工作人员的素质，也必将有利于促进全区档案事业的加快发展。

下面，我就下一步的相关工作再强调三点意见：

一是消化吸收，学以致用。今天的培训班时间虽短，但内容丰富，希望大家回去后，认真按照今天市档案局-局长、王科长讲课中提出的要求，深入学习，真正把所听的内容都消化吸收，以便于更好地指导我们抓好档案工作。

二是对照标准，补差补缺。今年的干部人事档案规范化管理和20xx年度文书档案归档工作马上就要开始，希望各乡镇办、区直各部门严格对照相关工作要求，逐项逐项进行梳理，有欠缺的、不到位的，从现在起，就要一项一项的补起来。

三是真抓实干，务求实效。请各单位回去后要迅速行动起来，要对照档案工作的各项目标任务要求，认认真真抓好落实。

今天的培训班到此结束，散会。

业务培训主持词及发言稿业务培训会议致辞篇六

为进一步促进我区干部人事档案规范化管理，扎实做好20xx年度全区文书档案归档工作，区委组织部、区档案局今天在这里联合举办档案人员业务培训班。

市档案局对这次档案人员业务培训班高度重视，市局-局长，市局业务科-科长在百忙之中亲临培训班给我们讲课。参加今天培训班的还有各乡镇办分管档案领导、档案工作人员以及区直机关档案工作人员。今天培训班共有两项内容，一是由-科长给大家讲授机关文书档案有关知识。二是由市局-局长给大家讲授干部人事档案相关内容。今天的培训班时间不长，但内容较多，希望大家在听课时，注意保持会场纪律，将手机调到振动状态或关机，以营造一个良好的讲课环境。

下面先请市档案局业务科-科长给大家讲授机关文书档案有关知识，大家欢迎!

…….

刚才,-科长为我们上了一堂深入浅出、内容生动的档案课，我想大家可能同我的感受一样，受益非浅，很受教育，很受启发。让我们再次以热烈的掌声对-科长的精彩讲课表示感谢!

下面进行第二项议程，请市局-局长给大家讲授干部人事档案相关内容。-局长既是档案工作的领导，同时也是档案工作的专家，既有扎实过硬的档案理论功底，又有着丰富的档案工作实践经验，在档案理论研究等方面造诣很深，是我市档案界的权威。现在，让我们以热烈的掌声欢迎-局长为我们讲课。

…….

今天的培训班学习，在大家的共同努力下，已经圆满结束了，今天的培训内容很多，安排的很紧凑，工作针对性很强，有助于下步我们开展好干部人事档案规范化管理和20xx年度文书档案归档工作档案工作。今天课堂纪律非常好，很好展现了我区档案人的素质和风采，培训班取得了预期效果，不仅大大提高了我们档案工作人员的素质，也必将有利于促进全区档案事业的加快发展。

下面，我就下一步的相关工作再强调三点意见：

王科长讲课中提出的要求，深入学习，真正把所听的内容都消化吸收，以便于更好地指导我们抓好档案工作。

二是对照标准，补差补缺。今年的干部人事档案规范化管理和20xx年度文书档案归档工作马上就要开始，希望各乡镇办、区直各部门严格对照相关工作要求，逐项逐项进行梳理，有欠缺的、不到位的，从现在起，就要一项一项的补起来。

三是真抓实干，务求实效。请各单位回去后要迅速行动起来，要对照档案工作的各项目标任务要求，认认真真抓好落实。

今天的培训班到此结束，散会。

业务培训主持词及发言稿业务培训会议致辞篇七

上午好!

x人社局副局长，xx县档案局局长，市档案局副局长，市档案局业务科副科长，府谷县继续教育培训基地副主任，xx县继续教育培训基地副主任。让我们以热烈的掌声对他们的到来表示欢迎。

此次培训得到了市档案局的大力支持和县人社局的高度重视，也获得了全县各部门、各企事业单位的积极响应和大力配合，充分体现了我县各界对档案管理工作的重视和关心。为了全面提高各部门、各单位档案管理员的业务水平，我们举办了这次培训。本次培训由府谷县档案局主办，xx县继续教育培训基地承办。

我们首先请xx县继续教育培训基地副主任王泽雄同志介绍培训日程安排、课程安排、讲师情况和学员须知。

下面请府谷县人社局副局长讲话，大家欢迎。

下面请府谷县档案局局长讲话，大家欢迎。

下面请市档案局副局长讲话，大家欢迎。

刚才，x局长、x局长,x局长三位领导分别为我们做了重要讲话，阐述了这次培训的目的和意义，充分体现了各级领导对档案工作的关心和重视，这也是我们干好工作的巨大动力。他们对广大档案工作者提出了严格的要求并寄予殷切的希望，对办好这次培训班和今后开展各项档案工作进行了重要指导。大家务必要深刻领会，牢记在心，并自觉地运用到今后各自的档案管理工作之中，尽早成为各自单位档案业务的行家里手。副主任对这次培训进行了具体的安排，请大家遵照执行。

这次培训时间虽短，只有三天。但内容丰富，既有理论知识的学习，又有专家的实操讲解，最后还要进行考核。因此，我们一定要珍惜这次培训机会，集中精力听课，认真做好学习笔记，在学习中联系自身的工作实际，讲求学习的针对性，把这次培训作为完善自我、提高素质、汲取经验、推进工作的良好机会。

通过本次学习，要对自己的管理能力和工作方法进行自我剖析，检查自己的管理能力是否有所提高，工作方法是否得到改进。 为确保这期培训班办出成效，办出水平，请各位学员在培训期间自觉增强组织纪律观念，遵守培训纪律，严禁无故旷课，不迟到、不早退，中途不要擅自离开教室。上课时间，不得在教室外逗留，更不能去打篮球。不要将烟头扔到楼下和操场，因为这是塑胶操场，烟头一烫就有了痕迹。讲话要文明，争取给我们的高中生起到示范作用。培训期间，请大家注意安全，防止意外事故的发生，路途中要注意交通安全。这次培训中，我们将竭诚为大家搞好服务，努力创造良好的环境。在培训过程中，各位如果有什么困难或要求，可以及时到继续教育办公室联系。同时也希望大家对我们服务工作中的不周之处、不到之地，敬请及时指出，以便我们改进，从而把各项服务工作做得更好，让大家更满意。

最后，预祝本次培训圆满成功!祝大家培训愉快!学习进步!

业务培训主持词及发言稿业务培训会议致辞篇八

业务培训主持词

同志们：

为深入贯彻落实国务院《关于强化企业技术创新主体地位 全面提升企业创新能力的意见》（国办发〔2013〕8号）文件精神，拓宽企业科技服务渠道，提高科技管理服务效率，加快建立健全以企业为主体的技术创新体系，全面落实党和国家相关科技政策。经研究决定，今天我们在这里举行桐柏县科技政策培训报告会。今天的会议，我们有幸邀请到了市科技局毕跃莲局长，市国税局等专家和领导。主要针对我县企业研究开发经费加计抵扣税政策和企业研究开发平台建设等问题给大家答疑释惑，我提议大家以热烈的掌声欢迎他们的到来！

参加这次培训会议的有县规模发上重点工业企业负责人及相关财会人员，县直相关业务部门的负责人及相关人员。

一是由作企业研究开发经费加计抵扣税政策报告；

二是由市科技局 作企业研究开发平台建设工作报告；

这样的培训机会难得，请大家认真听、仔细记、深刻领会、抓好落实，并做到学以致用。要遵守学习纪律，不高声喧哗，请大家将手机关闭或调为震动状态。

下面进行第一项议程，请 给大家授课，大家欢迎！下面进行第二项议程，请 给大家授课，大家欢迎！

位的财务核算制度，在管理费用等财务科目下，设置研发费支出二级科目，建立企业研发费加计扣除管理台帐等。但有不少企业财务制度不够规范，导致财税部门无法准确归集各类研发费用，从而无法享受国家相关优惠政策等等。下一步我们重点做好以下几点。

一是进一步规范企业财务制度。针对企业研发费用支出中财务制度不够规范的实际情况，企业负责人和政府相关部门等，要加强对企业自主立项的指导，规范企业立项书、立项计划、项目可行性报告、企业研发费的预算等，对企业财务人员加强培训，做好企业研发费支出的财务二级科目设置，建立企业研发费加计扣除管理台帐。

二是进一步加大政策的宣传服务力度。科技、财政、税务、工信等部门要继续通过政府网站、报纸、日常工作交流、培训会议等多种渠道，有效地宣传政策，重点解读操作方法，让更多的企业了解政策，吃透政策，用好政策，从而调动企业开展自主创新的积极性，加大新工艺、新技术、新产品研发投入力度。

要做好常态化的科技服务工作。今天的培训会就是常态化科技服务的内容之一。今后还有科技成果申、专利申报、重大科技项目申报、高新技术企业申报、企业自主创新体系建设等内容，我们还要在常态化科技服务中分批分期进行培训落实。

三是进一步做好政策服务兑现工作。各有关部门要树立创新服务的理念，进一步创造条件为企业带来方便。对符合政策享受条件的企业要主动及时做好各项指导服务工作，让企业能够尽可能享受到国家扶持政策，以增强企业自主创新的信心和决心。

入会带来一定影响，但是，从长远看，企业研发费加计抵扣政策是扶持企业做大做强，加快产业转型升级，进一步涵养税源的关键，只有作为创新主体的企业的内生动力激发了，企业竞争力增强了，企业发展方式发生根本性转变，才会带来更多的财政税收。

研究中心建设，切实增强企业创新活力和创新能力。

同志们，今天的会议到此结束，散会。

两新组织党务干部培训班开班式主持词 2010年5月24日

同志们

下面请 同志讲话大家欢迎。

刚才 就这次培训的目的、意义做了动员对我们参训同志提出了具体要求希望大家认真领会 的讲话精神并在学习期间和今后的工作中认真贯彻落实。

下面我宣读一下教学计划为确保这期培训班办出成效办出水平取得圆满成功我再强调以下三点要求。

作的关键。我们在座的各位无论是过去已从事过党务工作的同志还是党务工作的新手都急切需要学习党务工作理论掌握党建工作方法 熟练运用党建工作技能为做好全市党建工作奠定基础。学习培训是提高党务工作者基本素质和工作能力最直接、最有效的途径。因此大家一定要倍加珍惜这个难得的学习机会对于过去从事过 党务工作的同志来说要把这次培训作为系统回顾工作的过程深入思考问题进行理论与实践结合总结形成党务工作规律进一步提高党务工作水平的大好机会。对于党务工作的新手要把这次培训作为系统学习党务工作知识了解党务工作特点掌握党务工作方法学习他人经验的难得机遇用心学习提高干事创业本领增强开拓创新的精神谋划党建发展新思路推动党建工作再上新台阶。

二、潜心修养争当一名优秀的党务工作者 政治路线确定之后干部就是决定因素。党务干部队伍的素质状况对党务工作水平的高低有着决定性的影响。因此我们的党务干部必须坚定信念、正视现实、理直气壮地抓好党建工作。古人云“不谋万世者不足谋一时不谋全局者不足谋一域”。党务干部一定要胸怀全局要用宽广的视野和战略的思维来谋划党建工作。具体地讲就是要围绕经济抓党建抓好党建促发展使各项党建工作真正做到紧扣发展形势和中心任务来谋划朝着发展目标去加强围绕发展举措抓落实。在新的形势下党建工作面临许多新情况、新问题只有坚持与时俱进坚持以改革创新的精神抓好党建工作才能使党建工作更具影响力和凝聚力。

三、严格要求自觉遵守培训班的各项规章制度。参训学员要增强组织纪律观念自觉遵守培训班纪律严禁无故旷课不准迟到、早退不准擅自离开培训区域认真遵守请销假制度服从培训管理人员和带队干 部的组织安排。同时要塑造自身文明形象在学习期间要做到保持室内环境卫生爱护培训中心的各种设施不要在室内随地吐痰不要乱扔烟头禁止在培训区域喧哗、打闹以良好的言行塑造文明的农村党支部书记形象。

培训主持稿

1、主持人上场：

尊敬的企业家们，亲爱的朋友们，大家下午好！

随着知识经济时代的到来，企业之间的竞争越来越表现为员工素质的竞争，只有具备高素质的人，才能成为高素质的企业。而员工的高素质，在很大程度上取决于其学习能力。从这一意义上说，在新的时代背景下，企业竞争的实质是学习能力的竞争，企业竞争唯一的优势是来自比竞争对手学习得更快的能力。朱熹有一首《观书有感》，其中的两句非常有名：“问渠那得清如许？为有源头活水来。”唯有流动的水才会清明洁净，唯有善于学习的企业才能够获得长久的生命。

4、活动介绍

5、课程介绍（接灯片） 6、课堂要求

一个企业想要良性的可持续发展，公司内部就一定要有一个好的环境、文化和氛围。同样的，今天我们花费了时间、精力和费用在这里共同学习和成长，我们就一定要为自己负责，为公司负责，为我们能真正学有所获，拥有一个好的学习环境和氛围负责，所以接下来有几条培训纪律请大家多多配合。首先请大家拿出手机，将手机调至到静音或关机的状态。给大家五秒钟确认一下，希望一会响起的都是我们热烈的掌声，而不是手机铃声。其次，在课程进行期间请不要随意走动、吸烟，或交头接耳，有问题举手示意，不可以私自进行。来，以上几点能做到的亲们，请以掌声飘过！

7、讲师塑造：

接下来将宝贵的时间留给重要的人物，让我们拿出我们的热情，掌声有请江英教授隆重登场！

10、结束语（可根据老师的安排通过不同形式结束）：

感谢江教授精彩的课程和辛苦的付出！同时感谢浙江大学十堰教学基地、湖北津益企管为大家搭建的这个平台，给我们一个相聚、相识、相知的机会，让我们成为朋友、成为家人；更感谢在坐各位爱学习的你们在本次培训中中给予我们的配合与鼓励，你们的支持是我们前进的动力。当然未来还需要你们更多的支持，我也相信，浙江大学十堰教学基地、湖北津益企管也一定会为大家提供最好的服务。我们本次的培训到这里就全部结束了，最后祝愿大家身体好、事业好、家庭好、生活好，一切都辉煌美好！

沁园春·雪北国风光，千里冰封，万里雪飘。望长城内外，惟余莽莽； 大河上下，顿失滔滔。

山舞银蛇，原驰蜡象，欲与天公试比高。你我共享

须晴日，看红装素裹，分外妖娆。江山如此多娇，引无数英雄竞折腰。惜秦皇汉武，略输文采； 唐宗宋祖，稍逊风骚。

一代天骄，成吉思汗，雕。

俱往矣，数风流人物，只识弯弓射大还看今朝。

克

业务培训主持词及发言稿业务培训会议致辞篇九

各位同事，大家晚上好!

欢迎大家光临今培训会的现场。首先请允许我做下自我介绍，我叫xxx，是上月底入培训部的新人，今后的工作中还请在座的家人们多多支持多多指教!(大家可以给我一些鼓励的掌声吗?谢谢„„)

课程开始之前呢还是要温馨提示一下各位家人，为保持会场良好的秩序和氛围，请大家将手机调至振动或静音状态，培训过程中无特殊情况请不要随意走动。感谢您的配合!

今天的会议分两个环节，首先我们会认识两位新入职的同事，然后是培训授课环节。

好的，接下来有请人力资源部的x总为我们介绍两位新入职的家人，掌声有请x总!

感谢x总，也请大家再一次把欢迎的掌声送给两位同事!那稍后他们两位也会分享各自的一些从业心得和宝贵经验。让我们一起期待。

培训会议主持词好了，接下来进入我们今天的培训环节。相信大家都听过那个《卖梳子给和尚》的故事吧：三个人一起去寺庙推销梳子，第一个人苦口婆心结果只卖出了一把，第二个人费尽心思也只卖出去10把，第三个人呢，他找到一家香火旺盛的寺院，跟方丈谈判，说师傅啊你看这寺院里香火如此旺盛，难道我们不应该对那些敬香的人们有一些回赠吗，鼓励他们多行善事，普渡佛法。方丈一听，有道理。这个人继续说，我这里刚好有一批梳子，刻上您亲笔书写的“积善梳”三个字，多有纪念意义呀。方丈听完，十分赞同。于是这个人成功卖出去1000把梳子。 这个故事当中最成功的人无疑是这第三个人，因为前两个人都只会推销，只有他懂得一门艺术——那就是营销。

我们今天的培训课程将围绕营销这一主题展开。

那营销过程中很重要的一点就是跟客户的谈判，正如上面这个故事中那个人跟方丈之间精彩的谈判。那我们企业当中营销人员在与客户谈判过程中须懂得哪些艺术和技巧呢?下面就有请x总为我们解析，掌声有请周总!

感谢x总的精彩分享，相信我们在座的也会对营销有了更多的领悟。 我们休息5分钟，稍后继续。

好的，大家请安静，现在培训课程继续。各位家人都知道我们公司在行业中有着举足轻重的地位，那该行业的营销与运营管理又有哪些内涵呢?我们有x总与我们分享,掌声有请x总!

感谢徐总真挚而精彩的分享!

那在座各位家人听过x总的分享后有什么感悟呢?

谢谢xx!

谢谢!

今天两位主讲嘉宾为我们带来了丰富而系统的营销学知识，期待这些知识会带领我们在营销的世界里翱翔。

好了，今天的培训会到此结束，谢谢大家!