最新市场经理的工作职责(精选10篇)

市场经理的工作职责篇一

1、遵守国家法律及公司的各项规章制度。

2、市场部经理、协同全体员工完成公司下达的各项任务。

3、定期对市场部员工进行培训、案例分析。

4、指导监督各组长工作，提升部门业绩。

5、巩固已开发小区的同时开发新小区，使工作有延续性。

6、重点落实集体购买的合作事宜。

市场经理的工作职责篇二

职责：

4、加强与销售人员的沟通，收集市场信息，计划安排年、季、月及各项市场推广策划;。

5、处理好日常事务和突发事件。

任职要求：

1、本科以上学历;。

3、熟悉教育市场，有早教市场经验者优先;。

5、能够在压力下胜任多项任务。

市场经理的工作职责篇三

职责：

1、负责市场部业绩、利润目标的制定与达成.

2、负责公司核心客户管理、维护、服务及合作模式规范.

3、负责公司新客户开发.

4、负责市场部各项工作的系统建设、整理、分析、建档成册.

5、负责公司服务形象塑造及公司文化宣传.

6、负责市场行业信息收集，并为公司管理及产品采购提供建议.

7、负责了解竞争对手动态，并对各种信息进行整理、分析、应对.

8、负责零售店面运营系统规范。

9、负责市场部人员梯队建设。

任职资格：

1、三年以上本岗工作经验;。

2、知识面广，具有敏锐的市场洞察力，强大的执行力和组织协调能力;。

3、优秀的管理能力、计划能力，优秀的沟通能力及团队协作能力，可以承受较大工作压力。

市场经理的工作职责篇四

直接上级：副总经理(市场总监)。

主要职责：

(1)依据通讯公司战略规划及行业和市场信息，参与制订并及时调整通讯公司年度市场发展战略。

(2)依据年度市场发展战略及市场情况，制定销售渠道开发、店面拓展及维护的整体策略及年度计划，并组织实施。

(3)负责商圈调研，以提出公司渠道发展规划草案及调整意见。

(4)依据公司渠道拓展、开发及维护计划，初步选择新店址。

(5)指导和监督新店面的装修，厂家进场工作。

(6)依据年度计划及市场情况，制订本部门月度工作计划，并组织按要求完成，以确保完成公司下达的年度各项经营指标。

(7)参与公司重要供应商、厂家的业务洽谈与关系维护，以得到厂家在政策、资源、信息等方面的最大支持。

(8)负责协调公司内外其他部门的工作关系，以确保按计划完成各项工作。

(9)与厂家签订相关费用协议，向厂家收取市场费用。

(10)对各店面广告收入及规划细则、企划工作总结、工作计划的建档管理;。

(11)负责企划人才选拔条件的制定和企划工作的表彰、评定、通报;。

(12)负责公司企划组织架构的完善及公司组织架构人员的考核;。

市场经理的工作职责篇五

1.服从上级领导，及时完成下达任务。

3.制订销售政策和销售计划(年、季、月)。

4.组织和指导销售人员的工作，对销售人员的业绩进行考评。

5.对销售工作的监察，处理客户问题，审核业务往来单位，建立信息反馈制度负有领导责任。

6.定期总结工作，并向厂长提交工作报告。

7.市场开发。

8.对工作中存在的不足进行反思，不断调整销售政策，管理制度和销售计划。

9.领导开展市场调查与市场预测、策划等工作。

10.协调本部内部各部及本部与其他部的关系。

11.其他临时性工作。

市场经理的工作职责篇六

3.及时收集行业信息，跟踪同行业技术、市场等方面的信息及其变化情况;。

6.组织实施公司推广活动，在目标客户群中建立公司产品品牌的知名度和美誉;。

7.及时编制市场开发的各项费用预算，上报公司领导审批;。

8.控制市场开发中各项费用的支出，尽量降低市场开发费用，节约公司管理成本;。

9.负责指导、管理、监督本部门人员的业务工作;。

10.指导并参与本部门员工的培训、考核等工作。

市场经理的工作职责篇七

3、策划、组织并实施市场宣传活动;。

4、负责渠道、销售团队的建设、培训、管理、评估等，带领团队完成销售任务。

5、协助总经理建立全面的公司发展战略，制定销售战略和方案;。

6、通过展会、会议等形式寻找市场机会，整合资源，定制市场营销方案;。

7、拜访客户，维护合作客户关系，促进销售;。

市场经理的工作职责篇八

3.基于部门工作计划，确定各岗位的季度与月度工作目标;。

4.根据工作需求优化部门岗位与职责设置;。

5.协调部门内部与其他部门之间的合作关系;。

6.制定市场部的工作规范、行为准则及奖励;。

7.指导、检查、控制本部门各项工作的实施。

市场经理的工作职责篇九

1.服从上级领导，及时完成下达任务。

2.全面负责市场部日常管理工作。

3.制订销售政策和销售计划(年、季、月)。

4.组织和指导销售人员的工作，对销售人员的业绩进行考评。

5.对销售工作的监察，处理客户问题，审核业务往来单位，建立信息反馈制度负有领导责任。

6.定期总结工作，并向厂长提交工作报告。

7.市场开发。

8.对工作中存在的不足进行反思，不断调整销售政策，管理制度和销售计划。

9.领导开展市场调查与市场预测、策划等工作。

10.协调本部内部各部及本部与其他部的关系。

11.其他临时性工作。

市场经理的工作职责篇十

职责：

1、准确理解公司品牌定位和市场推广策略，制定相关市场推广活动方案并执行;。

2、负责品牌建设与宣传物料等创意文案的撰写;负责市场物料的制作把控，并跟供应商对接。

3、战略合作用户联合创新推进，行业样板建设与管理;。

4.行业需求收集调研、产品机会点的定期反馈;。

5.海外市场开发，承担国内外代理关系的维护、合作方案、接待等。

6、相关行业标准及资质办理。

任职资格：

1.本科以上学历，营销、工科类专业优先;。

2.精通英语，英语可以作为工作语言。

3.具有良好的沟通协调和人际关系处理能力，数据分析的能力。