2023年社区纠纷调解案例 联合执法工作总结(精选6篇)
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时间:2023-09-11 00:00:00    小编:公考咨询室

2023年社区纠纷调解案例 联合执法工作总结(精选6篇)

小编:公考咨询室

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

社区纠纷调解案例篇一

会上,社区党总支副*汇报了社区创先争优活动的开展情况。自社区创先争优活动开展以来,社区成立了创先争优活动领导小组,并紧密联系社区实际制定了具体的实施方案,及时召开创先争优活动动员大会,对创先争优活动进行整体部署,结合各支部活动全面推进创先争优活动深入开展,社区的创先争优活动取得了阶段性的进展。

社区党总支先后开展了党员公开承诺、向广大居民征集关于创先争优载体的金点子活动,和驻区单位的代表开展加强廉政文化建设的讨论和交流活动,开展大型便民服务活动,清理社区的公共场地堆积物,学习贯彻落实省、市、区组织部及领导“创先争优”工作时的重要讲话精神等系列活动。同时,社区利用社区党员空间qq 群帮助社区在职党员及流动党员了解社区创先争优活动开展情况并积极参与各项活动。通过创先争优活动,群众对党员的认可度加深了,党员群众关系有了明显的改善,党员的凝聚力和号召力明显提高。强化了党员责任,有效加强了党员干部队伍的日常教育和管理,提高本社区的服务功能、激发了广大党员的积极性、主动性,提高了党员们参与社区社会事务的激情。强化社区党员干部的大局意识、责任意识、时间意识、服务意识,基层组织的战斗力堡垒作用有了新的加强,稳定了社会秩序。

下一阶段,社区要把创先争优活动与学习贯彻十七届五中全会会议精神结合起来,在扎实推进社区创先争优活动方案的实施上下工夫,要将创先争优工作融入到日常工作中,体现在本职岗位上,通过党组织、党员的争创活动,带动社区争创活动持续开展。全体党员要以深入学习楷模先进事迹为切入点,大力宣传优秀典型的先进事迹,努力在联通社区形成学习先进、崇尚先进、争当先进的浓厚氛围,引领社区创先争优活动深入开展。

——读书活动工作总结

读书活动工作总结

社区纠纷调解案例篇二

第一条 为进一步加强卫生监督行风建设,规范卫生监督执法行为,探索文明执法、人性化执法模式,解决卫生行政执法中可能存在的重检查、轻整改,重处罚、轻教育,重治标、轻治本的现象,减少行政争议的发生,营造和-谐的执法环境,结合本地实际,制定本制度。

第二条 本制度所称的卫生行政执法约谈,是指卫生行政部门对存在明显违法行为的行政管理相对人作出相应处理前,约请当事人进行面谈,告知其违法事实和拟作出行政处罚的法律依据,向其宣传、讲解有关法律法规知识,提出整改要求与整改期限,认真听取当事人对其违法行为的`认识、拟整改的措施和对卫生行政执法部门的意见和建议,并进行相应处理的过程。

第三条 行政执法约谈应坚持实事求是、有法必依、违法必究和有错必纠的原则。

第四条 有下列情形之一的,应当进行约谈:

(二)食物中毒或其他突发公共卫生事件;

(三)上级部门指定(交办)的案件;

(四)可能造成较大社会影响的案件;

(五)卫生行政部门认为需要约谈的其他案件。

第五条 约谈内容包括以下方面:

(一)通报违法违规事实及其行为的严重性;

(二)剖析发生违法违规行为的原因;

(三)告知拟作出行政处罚的法律依据;

(四)要求当事人整改的内容和期限;

(五)当事人对卫生执法部门的意见和建议;

(六)其他应当约谈的内容。

第六条 约谈应当在案件违法事实调查终结之后,正式作出行政处罚之前进行。具体约谈时间由双方商议确定。

第七条 由卫生监督机构主要领导主持进行约谈,特别重大的案件由卫生行政部门主管领导主持进行约谈。

第八条 约谈采取面对面座谈的形式进行,案件主办人参加并做好记录。

第九条 约谈的过程也是宣传法律法规知识的过程,要帮助相对人分析存在问题的原因,主动沟通交流,形成共识。

(三)相对人拒绝整改或无故拖延整改期限的,应当依法从重进行处罚。

第十一条 相对人提出的合理建议和意见应当积极采纳。

第十二条 约谈人员应当严格遵守有关干部作风行为规范,执行行政执法相关规定和党风廉政建设各项要求,不得玩忽职守、徇私舞弊、包庇违法行为。

第十三条 约谈内容应当如实详细记录,形成《卫生行政执法约谈记录》,约谈结束后将记录交被约谈人签字确认,并随案卷存档。

第十四条 本制度自文件下发之日起施行。

社区纠纷调解案例篇三

为切实提高社会治安管理能力,进一步做好全市中秋安保工作,为即将到来的中秋、国庆佳节创造平安、和谐、稳定的社会治安环境。9月14、16日,连州市公安局先后组织治安、交警、禁毒、派出所全体民警,并抽调机关警力在全市开展中秋、国庆节前夕“三合一”治安大清查和最严交通整治行动,并取得了预期工作效果。

行动中,各警种充分发挥职能优势,合成作战。各派出所重点对辖区出租屋和治安复杂场所,针对出租屋是否存有安全隐患、有无滋生“黄赌毒”等违法犯罪活动进行集中大排查,及时消除出租屋安全隐患,对发现的突出问题,责令出租屋相关负责人立即整改。

16日晚,清远市公安局督导组到连州督导最严交通整治行动中,交警大队本着以人民为中心的宗旨,以劝导教育为主对过往车辆开展交通安全整治;同时联合禁毒大队,严厉打击查处酒醉驾、毒驾、超速、超载、超员、逆行、无牌无证等严重交通违法行为,及时消除道路交通安全隐患。

“三合一”治安清查行动中,连州公安共出动警力256人次,排查出租屋135间,违规未申报出租屋1间,新增出租屋12间,出租屋注销1间,排查流动人口217人,违规未申报流动人口7人,新采集流动人口7人,注销流动人口4人,新发现重点人员0人,查处违法案件4起,抓获违法犯罪嫌疑人7人,收缴管制刀具4把;走访出租屋共133栋(间),现场宣传教育群众共376人次,推广安装“国家反诈中心”app共228人。

最严交通整治行动中,我市共出动人员1737人次,其中公安部门1125人次,党政部门612人次。查处、劝导重点交通违法2150起,查处酒醉驾8起,货车超载1起,国省道摩托车驾驶人不戴安全头盔53起,国省道夜间3类重点违法2起,农村拖拉机、三轮汽车、低速货车、三轮摩托车违法载人12起。

通过连日的行动,最大限度挤压了违法犯罪空间,及时消除了治安、交通安全隐患,为全市人民营造了平安祥和的社会治安环境。

社区纠纷调解案例篇四

一、活动开展情况

(一)加强组织领导,细化活动规则

继20xx年4月开展创先争优活动以来,我乡每年都召开会议,研究决定在全乡开展活动方案。一是成立了领导机构和工作班子。由党委*任组长,有关班子成员任副组长。抽调精干人员组建创先争优活动办公室,具体搞好组织协调,抓好各阶段工作,为活动顺利开展提供坚实的组织保障。二是召开全乡创先争优动员大会和各支部动员大会,对创先争优活动进行层层动员,两年来印刷固定墙体宣传标语80条,张贴流动标语160条,编写简讯70期,还通过发放明白纸、召开座谈会等多种有效形式进行宣传动员,把活动开展臵于群众监督之中,在全乡上下形成了人人了解活动、人人参与活动的良好社会氛围。三是科学制定《炭山乡创先争优活动工作安排》、《关于进一步深化“连心工程”加强和创新社会管理工作的安排》、《炭山乡关于进一步加强和规范村组“民主议政日”活动的实施方案》等文件,并精心设计 “两管三评一推优”管理考核机制,落实目标责任,把创先争优活动纳入年终党政目标考核。

(二)创新活动特色,突出解决问题

一是强调责任抓“履诺”:解决党员的言行举止不规范的问题。每个党员结合自己的职责任务和岗位实际,书面公开承诺3至7件为民实事,注重回应群众的关切和期盼,接受群众监督和领导点评,确保每个党员都是“一面旗子”,他们的言行举止都是群众的榜样。

二是强调践诺抓“实绩”: 针对当前各项政务工作繁重的实际,为解决工学矛盾,乡党委要求所有党员干部职工在“紧”字上做文章,在自己的职责和岗位上当模范、作表率,争做优秀*员,并把创先争优活动与当前的中心工作紧密结合,二者兼顾,取得实效。

三是强调作风抓“转变”:为解决好作风转变问题,乡党委要求党员干部在创先争优活动中结合学习、工作、思想实际,认真查找在思想、作风方面存在的问题,彻底解决“门难进、脸难看、事难办”的“三难”问题和“吃、喝、卡、要”的四乱问题。

(三)督查扎实推进,进一步完善工作机制 我乡创先争优办公室每年注重对重点时段、重点环节的督促和指导,确保活动有序开展。利用乡村干部大会、文件、飞信等方式布臵任务、督促实施。不定期对活动开展情况进行督导检查,针对各村党支部任务完成情况进行分类排队。对发现的问题及时督促并限期整改。乡领导班子成员每个月至少对各自的联系点进行一次指导检查,并作点评,对每次检查的活动开展情况做成台账,以使联系点高质量的深入开展创先争优活动。

二、主要做法

(一)做好“四个结合”

一是把创先争优活动与创建“学习型”党组织相结合。乡党委要求全乡各党组织首先要强堡垒、提素质,采取集中授课、以会代训、党员自学等方式加强学习,认真学习上级创先争优会议文件精神、“思想大*、树立新形象”知识和种养方面的科技知识,开展大学习大讨论,建立坚持学习的长效机制。

二是把创先争优活动与创建“服务型”党组织相结合。实施乡领导包片、机关干部包村制度,对所包村的经济工作、民生事业、稳定工作实施全方位服务,推行“小事代办、难事上门”工作法,包村效果与干部奖惩挂钩,严肃包村纪律,严格考核包村绩效;同时在各村设立便民服务点,方便群众办事。

三是把创先争优活动与创建“效能型”党组织相结合。乡党委编写印发了《勤政廉政指南》、《四联双定双评活动台帐》、《民主议政活动记录》、《干部接访记录》等相关资料台账10套80本,使村级管理工作进一步得到规范,同时进一步规范和完善各党组织的党务政务公开制度、党内监督制度、依法行政制度、监督考评制度,形成完整的制度体系、完备的监督机制,全面提高工作效率。

四是把创先争优活动与创建“勤民型”党组织相结合。乡党委开展“走进基层、走进群众、走进困难、走进矛盾”党员干部实践活动,机关各站室和全体机关党员盯着突出问题不放松,瞄准薄弱环节集中抓,把工作的出发点放在打基础、管长远上,把工作的着力点放在能力素质提高上,把工作的落脚点放在帮助群众解决实际问题上党员干部共承诺54项,目前已全部办结。

(二)实施分类“创优”

管三评一推优”干部管理考核机制;在石湾、南坪、新山等特色产业相对集中和突出的村,按照产业党建模式,把党组织设在产业上,建立党建示范区,发挥带动效应,促进产业不断发展壮大;同时,积极做好后进村千石村的整顿提升工作。

(三)开展“树星评优”

乡党委在各村深入开展“发展创业绩、致富我带头”和“树星评优”活动,实施“党建示范基地”创建工程,致力于以“样板引领”和“示范带动”为着力点,建好一个、带动一片、影响一方,在发挥党员双带作用中创先争优。大力打造“能人型”党员队伍,把能人吸收到党内来,把党员培养成能人,充分利用党员干部现代远程教育资源、村级党员活动室,采取专题培训、聘请专家讲座、“点题式”授课、走出去考察等形式,不断加强党员培训工作,努力提高党员队伍的整体素质,为党员践诺积蓄力量,提供*台。在庆祝建党90周年大会上,乡党委对石湾、新山、南坪3个党支部 和30名优秀*员给予了表彰奖励。

(四)注重活动实效

创先争优活动的开展,极大地推动了全乡各项工作的开展。

一是加快基础设建设,新修柏油路公里,标准化农田4万亩;二是加快村委会及基础*设施建设,对阳洼等5个村活动室进行了标准化布设,对张套、千石、南坪3个村活动室进行了绿化,刷写墙体党建标语27条,新建政策宣传墙8座;三是加快农村饮水工程建设,全力配合原州区东部人畜饮水工程,截止目前,全乡共有四个行政村180户1100人受益;四是加快退耕还林补植补造及道路绿化建设,两年来共治理荒山、沟道达3万亩,实现全乡林草覆盖面积8万亩,道路绿化20公里;五是加快危房危窑改造建设,新建231户1025**米。五是加快计划生育服务工作建设,截至目前为止落实结扎手术68例,放环152人;少生快富220例,够胎次纯女户结扎7例。

3、将创先争优活动与移民工作结合起来。

截至目前共搬迁生态移民174户,其中地质灾害地带108户,拟移往永宁县、惠农工业园区劳务移民98户,红寺堡有土移民26户。

4、将创先争优与为民办实事结合起来

低保对象审核确定601户1641人,87名高龄老人及60名孤儿档案资料及相关证件齐全,31名优抚对象的抚恤费发放及时。全乡农保参保人数7427人,完成应参保人数10435人的,征缴农保基金612390元。医保参保人数11928人,完成应参保人数13783人的,征缴医保基金334973元。

三、存在的不足

社区纠纷调解案例篇五

(一)、领导重视,思想统一,任务明确

(二)、增加经费投入,抓紧系统化的档案管理

经过不懈的努力,完成了1950年至2003年的诉讼档案、文书档案、会计档案、司法鉴定档案、声像档案、科技档案、实物档案的立卷归档工作,所有各种档案归档均符合要求,查找方便,利用效果好。2002年至2003年两年间各档案借阅326卷次,利用档案268卷次。档案更好地为各类立案、审判、执行、申诉复查工作提供了利用服务。

(三)、建立健全档案管理制度,强化档案管理工作

为使法院系统的档案管理工作逐步走向制度化、规范化、科学化,更好地开展各项审判业务和审判理论研究。我院制定了《xx市人民法院档案管理办法》、《xx市人民法院诉讼文书立卷归档办法》、《xx市人民法院行政文书立卷归档办法》、《归档制度》、《档案员职责》等办法、制度,建立健全和完善了档案管理的一整套制度。同时建立了各种检索体系,编制了总目录、分类目录、卷内目录、案卷目录、专题目录等。制定了保密管理制度、库房管理制度、归档制度、借阅制度、鉴定及销毁制度,为档案工作进入科学规范的管理创造了有利条件。

(四)、做好归档工作,不断丰富库藏工作

(一)在归档工作中重视诉讼档案、司法鉴定档案的归档,对行政文书、会计、声像、科技、实物、资料等档案的归档工作重视不够。

(二)没有过细地深入到各庭室检查、落实档案的收集、整理、装订等工作,因此出现诉讼档案有空号、重号及装订不太标准的情况;有的部门还存在不认真按时按质量归档的情况,特别是在行政文书、声像、科技档案归档工作上有不足。(四)档案库房尽管加设防盗钢条,但保卫人员看不到其外围,保卫视角差,存在着安全隐患。

(一)院领导要继续加强对档案工作的领导和重视,定期或不定期地检查档案管理工作,办公室、档案管理人员要经常向领导汇报档案管理工作,做到下情上传、上情下达、心中有数,不断总结经验,解决好存在的问题。

(二)从广度到深度进一步认真贯彻《档案法》、《云南省档案管理条例》,依法开展档案管理。

(三)加强全院干警的档案意识,以及业务学习和培训,特别是文秘人员、档案人员、内勤人员、*员的业务学习和培训,努力提高工作质量、工作效率与管理水*。

(四)针对自查中存在的问题,不断完善各种规章制度,对存在的问题进行整改,该配备、更新的设备争取配备、更新齐全。

(五)抓好档案管理的工作指导,坚持落实好已经建立健全的各种规章制度,把问题解决在档案归档入库之前,保证每年归档工作按质量和进度顺利进行。

(六)做好档案管理开展利用工作,使档案资料更好地为法院审判工作服务,为经济建设服务,为社会服务。

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