表彰见义勇为通报材料 表彰见义勇为通报(三篇)
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表彰见义勇为通报材料 表彰见义勇为通报(三篇)
在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
表彰见义勇为通报材料 表彰见义勇为通报篇一
我厂青年工人赵小明同志，于20xx年×月×日下午5时左右下班途径南昌八一路时，看见一个歹徒抢了一位女青年的皮包后逃走。赵小明同志将其截住，在被另一个随后接应的歹徒从背后扎了一刀，手臂伤势严重的情况下，仍紧紧抓住歹徒不放。两个歹徒被闻讯赶来的民警和保安人员抓获。
为表彰赵小明同志置个人安危于不顾、见义勇为、勇斗歹徒的崇高品质，本厂决定，给予赵小明同志通报表扬，并奖励现金6000元。
希望全厂职工，特别是共产党员，向赵小明同志学习，为维护良好的社会秩序，为三个文明建设做出自己应有的贡献。
南昌市××布艺厂(章)
20xx年×月×日
表彰见义勇为通报材料 表彰见义勇为通报篇二
各部门：
根据《公司年度评优表彰相关指引及管理办法》，同时使各团队、员工清晰知晓20xx年的激励导向和思路，并不断追求、达成业务目标，公司现已完成年度表彰方案的制定，现将具体细则、内容通知如下：
一、 成立评优委员会 1. 领导小组 1) 组长：
2) 副组长：。 2. 执行小组 1) 成员：。 3. 办公室
1) 评优委员会办公室设立于公司人力资源部。
2) 负责汇总整理各奖项推荐/申报资料，及资料的初步审核;将符合评定条件的项目报评优委员会综合审定后，报送管理层审批。
三、 团队奖 1. 业绩奖
1) 评定对象：各部门。 评定名额：2个。
2) 入围条件：完成全年累计预算销售边际利润。 3) 评定细则：
根据部门累计总销量较同期增幅进行排名，排名第一的为获奖单位。
4) 奖励额度：xx元/人。
2. 标杆奖
1) 评定对象：各部门班组。 2) 评定名额：11个。 3) 入围条件：完成累计预算直接边际利润。
3. 突破奖
1) 评定对象：班组。
2) 评定名额：共5名。
3) 入围条件：
完成累计预算直接边际利润。
4) 评定细则：
根据入围单位的份额较同期份额增长进行排名，排名前五的为获奖单位。
5) 奖励标准：
按/人的标准进行奖励。
4. 改进奖(区域奖项)
1) 评定名额：共1名。
2) 入围条件：
完成累计预算直接边际利润。
3) 评定细则：入围的班组，根据公司专项业务评审小组检查结果排名第一的作为
获奖单位。
4) 奖励标准：/人的标准奖励。
5. 改进奖
1) 评定对象：职能部。
2) 评定名额：共1名。
3) 入围条件：
完成累计预算销售边际利润。
累计总销量较同期增幅排名前三。
4) 奖励标准：按/人的标准奖励。
6. 业务规范奖
1) 评定对象：财务部。
2) 评定名额：共1名。
3) 评定细则：由公司制定评定细则，将最终评定的结果报评优委员会审核确认。
4) 奖励标准：/人的标准奖励。
特此通知!
年月日
表彰见义勇为通报材料 表彰见义勇为通报篇三
11月3日晚20:00时许，一辆皮卡车行驶至聊城东环路时，车厢内货物突然起火，皮卡车停在主路上，驾驶员下车想拦车借用灭火器灭火，但是过往车辆纷纷避让绕行，没人愿意停车帮助施救，皮卡车驾驶员束手无策，万分着急。此时恰遇应急救援中心马庆瑞、现场管理处王希山、朱泽善三名科长开车路过，见状立即停车帮助施救，但因车载小灭火器容量小，未能有效灭火，火势增大，情况非常危险。这时公交处驾驶员候庆峰师傅驾驶班车送职工下班至此，发现险情后立即停车，迅速取下班车上配置的大容量灭火器，奔向现场，熟练地使用灭火器将火扑灭，避免了车辆安全事故和车主财产损失。
救援现场鲁西车辆上醒目的鲁西集团标志和忙碌救援的鲁西人，与纷纷绕行避让的社会车辆形成鲜明对比，展现了鲁西集团的良好企业形象。
险情排除后，皮卡车主激动地握住侯师傅和三名科长的手，一再感谢鲁西人见义勇为、危难时刻伸手相助的高尚品德。
在公司上下大力倡导品牌建设，努力打造鲁西集团良好形象的形势下，三名科长和侯师傅的行为，彰显了鲁西人高尚的品德，展现了鲁西人良好的职业素养，为公司树立了良好品牌形象。
为表彰四位同志见义勇为和助人为乐行为，对王希山、马庆瑞、朱泽善、侯庆峰通报表扬，分别奖励200元。
运营保障系统
年十一月九日
表彰见义勇为通报材料 表彰见义勇为通报(三篇)
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