医院行政人员个人总结
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通过总结,我们可以发现问题并找到解决问题的方法,提高自身的工作效率和学习能力。在写总结时要注意提取最核心和重要的内容,突出亮点和成果。以下是一些总结的模板,供大家参考和使用。
不知不觉又到了一年的年终,20xx年即将来临。即医院开业以来有收获、有不足、有感慨、有回忆,现将自己的工作总结如下:
因没有接触过医院的工作,感触到自己所掌握的知识太少,为适应工作需要,我能做到自觉学习,增强自己的实际工作能力,细心学习他人长处,改进自己的不足,不断地使自己在工作中有所提高。
办公室的工作是承上启下,联系左右,协调内外的枢纽。为此,我要求自己认真、公正地对待每一个人、每一件事。作为办公室的一名管理员,我能充分发挥参与政务、管理事务、综合服务的职责,认真当好领导的参谋和助手。
(一)人事管理方面。
1、建立、健全、规范档案。办理新进、离职等手续。对新近员工进行劳动合同签订、规章制度的告知等事项。对离职人员办理离职手续等。
2、根据各科室的实际需求有针对性招聘员工。
3、严肃劳动纪律:加强考勤管理,规范考勤制度。
(二)行政、办公室方面。
1、做好医院文件的通知、传递、催办,加强办公文件、档案的管理。
2、完善、制定医院管理制度,并执行贯彻医院制度。
3、监督、管理、检查方面:不定期对医院环境卫生、消防、纪律检查工作,有异常情况进行处理。在检查中发现的违纪、违规等各种不良现象及时通知各部门负责人进行处理,为医院加强管理。
4、医院会议的记录和整理。
5、合同的拟定和送签。
6、医院日常行政、人事、办公事物等管理工作,处理上级临时交办事项。
在日常工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量。在工作保密性方面,我尽职尽责,无愧于领导的嘱咐和信任。也因为工作性质的不同因此而得罪了一部分人,他们的不理解、不体谅有时也会让我感到委屈,但是我敢说,对待工作我无愧于心、无愧于自己的岗位。
1、在过去的一年中,由于工作经验的欠缺,在实际工作中暴露出了一些问题,虽然因此碰了不少壁,但相应地,也得到了不少磨砺自己的机会,这些机会对我来说都是实际而有效的。虽然自己尽心努力做了一些工作,但是还存在着不少不足之处。
2、在工作中,我时常感到能力和知识的欠缺,需要进一步提高业务技能和理论水平,尽快提高业务能力,提高文字水平和综合素质,使自己能够圆满出色地完成本职工作。
3、有时工作方法欠妥当,考虑欠周到,在这里我向领导道个歉,希望给予谅解。
不积跬步,无以成千里。在今后的工作中,我依然会以我对工作的这份执着与坚定,尽我全力把工作做好,真正让领导交办的放心,努力改正以上不足。
在过去的一年中,本人负责的医院行政工作,在院领导和同事的帮助下,取得了一定的成绩。以下是本人对过去一年的工作总结:
1.文件管理:负责医院行政文件的归档、整理、保管等工作,确保文件的安全和有序。
2.会议安排:负责医院各类会议的安排和组织,确保会议的顺利进行。
3.接待工作:负责医院来访者的接待工作,保持热情、礼貌、周到的态度,确保医院的形象。
4.行政事务:负责医院日常行政事务的处理,如办公用品的采购、维护维修等。
5.行政培训:负责组织医院员工的行政培训,提高员工的行政能力和素质。
二、经验教训。
1.在工作中,要时刻保持清醒的头脑,认真分析问题,及时做出正确的决策。
2.在工作中,要注重团队合作,发挥团队力量,共同解决问题。
3.在工作中,要不断学习和提高自己的行政能力和素质,更好地服务于医院和员工。
三、未来计划。
1.加强行政管理工作,提高行政效率,更好地服务于医院和员工。
2.加强与各部门的沟通和协作,共同推进医院行政工作的发展。
3.继续加强自身的学习和提升,不断提高自己的行政能力和素质。
以上是本人对过去一年的工作总结,希望院领导和同事给予批评和指导,我将认真听取意见和建议,不断完善自己,为医院的发展做出更大的贡献。
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1、在20xx年的工作里,我科贯彻实施了切实有效的安全管理措施。安全是保证医院业务开展的重要环节,每位职工必须树立牢固的安全意识,树立强烈的责任感。
2、加强安全用水、用电管理工作。由于我院楼房老旧,大部分主体线路已经老化,随着大功率电器的超负合使用,使我院部分电闸和主体线路损坏,无法正常使用,给部分科室的工作造成了影响。根据这种情况,我们对全院电暖器、空调,大功率厨房设备以及医疗仪器一一做了重点检查,对一部分电闸、电线等地方都进行了更换和维修,更换了漏电保护器6个、led灯管46根、插座、开关20余个,排除了不安全隐患。在全年的供排水、电力等系统的维修、设备安装维修等各项工作中,全年更换门锁16套、锁芯30个,更换脚踏阀3个、水龙头6个,维修电脑46台次,维修打印机35台次,维修机顶盒30余次,更换配件20余个,维修空调30余次,维修监控10余次,更换、安装摄像头3个,圆满、及时的落实了各项工作的完成。
3、加大消防安全的管理工作。为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,把消防安全作为各项工作的重点来抓,明确消防管理责任,积极组织消防安全培训,医院安全领导小组组织各部门、科室在重大节日期间开展专项消防安全检查。全院开展消防培训两次,进行消防演练两次,对全院安全设施、消防器材完好情况,危险源、危险点控制情况进行了排查,更换指示灯4个,应急灯5个,处理报废灭火器140余个,并对存在的隐患进行了认真的整改。通过整治消防隐患,不断增添消防设施,完善消防责任制,提高了全院工作人员的消防意识。
4、节能降耗及加强库房保管的工作。后勤保障是医院工作的一个十分重要环节,是一项复杂的系统工程,随着卫生改革的不断深入,社会主义市场经济的建立,立足本职、改变观念意识,抓好以人为本的管理,是医院后勤保障的工作关键。只有以人为本培养职工的主人翁意识,树立“以病人为中心”的服务意识,才能全面提高后勤服务水平,促进后勤与医疗同步发展。本年度为节省开支,物尽所能,洗衣房在只有两人的情况下,自己动手缝制床垫罩22个、被罩6个、床单6个,枕套6个,枕芯32个等床上用品。清洗手术包3855个、床单1476个、被罩1232个、枕套1415个,窗帘112件。行政库房对各类办公用品继续实行下收、下送,使各类文件及办公用品的存取工作效率得到很大的提高。
5、今年10月,我院为响应卫计委的有关要求,积极努力开展信息化建设,我科相关人员在软件公司的积极配合下,逐项规范诊疗和收费程序,核对医保收费目录,逐步完善了我院的信息化建设,逐渐实现正规化、规范化的医疗体系。
我们也很清楚自己还存在很多的不足与缺点,在平时的工作中,任劳任怨、加班加点、随叫随到,但也存在许多问题,比如在协助管理工作过程中,缺乏大胆的沟通、业务水平仍需提高。在今后的工作中,还需要克服缺点,更新观念,增强创新意识,为我院的快速健康发展做出应有的努力。
细心学习他人长处,改进自己的不足,不断地使自己在工作中有所提高。
办公室的工作是承上启下,联系左右,协调内外的枢纽。为此,我要求自己认真、公正地对待每一个人、每一件事。
作为办公室的一名管理员,我能充分发挥参与政务、管理事务、综合服务的职责,认真当好领导的参谋和助手。
1、建立、健全、规范档案。办理新进、离职等手续。对新近员工进行劳动合同签订、规章制度的告知等事项。对离职人员办理离职手续等。
2、根据各科室的实际需求有针对性招聘员工。
3、严肃劳动纪律:加强考勤管理,规范考勤制度。
1、做好医院文件的通知、传递、催办,加强办公文件、档案的管理。
2、完善、制定医院管理制度,并执行贯彻医院制度。
3、监督、管理、检查方面:不定期对医院环境卫生、消防、纪律检查工作,有异常情况进行处理。在检查中发现的违纪、违规等各种不良现象及时通知各部门负责人进行处理,为医院加强管理。
4、医院会议的记录和整理。
5、合同的拟定和送签。
6、医院日常行政、人事、办公事物等管理工作,处理上级临时交办事项。
在日常工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量。在工作保密性方面,我尽职尽责无愧于领导的嘱咐和信任。也因为工作性质的不同因此而得罪了一部分人,他们的不理解、不体谅有时也会让我感到委屈,但是我敢说,对待工作我无愧于心、无愧于自己的岗位。
1、在过去的一年中,由于工作经验的欠缺,在实际工作中暴露出了一些问题,虽然因此碰了不少壁,但相应地,也得到了不少磨砺自己的机会,这些机会对我来说都是实际而有效的。虽然自己尽心努力做了一些工作,但是还存在着不少不足之处:
3、有时工作方法欠妥当,考虑欠周到,在这里我向领导道个歉,希望给予谅解。不积跬步,无以成千里。在今后的工作中,我依然会以我对工作的这份执着与坚定,尽我全力把工作做好,真正让领导交办的放心,努力改正以上不足。
在过去的一年中,我在医院行政管理部门度过了一段充实而富有挑战性的时光。在这一年里,我不断努力提高自己的专业素养,与同事们共同协作,为公司的发展做出了贡献。以下是我在过去一年的工作总结:
一、工作职责与任务。
作为医院行政人员,我的工作职责主要包括协调、组织和安排医院日常事务,确保医院运营的顺利进行。我的工作范围涵盖人事管理、物资采购、会议组织、文件处理等多个方面。我的主要任务是提高工作效率,确保工作质量,为医院创造一个安全、高效、有序的环境。
在过去的一年中,我成功地完成了以下任务:
1.制定了全年工作计划,合理安排了各项工作的时间和优先级。
2.成功组织了多次会议和活动,包括医院内部会议、外部合作会议等。
3.协调了医院内部各部门之间的沟通与合作,提高了整体工作效率。
4.完成了医院人事管理、工资福利、绩效考核等方面的工作。
5.采购了足够的医疗设备和物资,确保了医院日常运营的需要。
在过去的一年中,我取得了以下工作成果和亮点:
1.成功推动了医院内部流程的优化和改进,提高了工作效率。
2.与同事们紧密协作,成功组织了多场大型会议和活动,得到了领导和同事们的好评。
3.在医院人事管理方面,通过合理的人力资源规划,成功地满足了医院的用人需求。
4.在物资采购方面,通过比价议价,为医院节省了大量成本。
三、经验教训与改进计划。
在过去的一年中,我获得了很多宝贵的经验教训:
1.在时间管理方面,我需要更好地安排自己的工作时间,提高工作效率。
2.在团队协作方面,我需要更好地与同事沟通和协作,以实现更好的工作效果。
3.在未来,我计划进一步提高自己的专业技能,更好地为医院服务。
总结:
在过去的一年中,我通过不断努力和提高自己的专业素养,为医院的发展做出了贡献。在未来的工作中,我将继续努力,进一步提高自己的工作能力和专业素养,为医院的发展做出更大的贡献。
尊敬的领导、亲爱的同事们:
在过去的一年中,我有幸担任医院行政管理工作。在这段时间里,我积极学习、努力工作,力求为医院的发展和患者的健康贡献力量。在本篇总结中,我将介绍我的工作内容、方法、结果和经验教训,并进行反思和总结。
一、工作内容和方法。
作为医院行政管理人员,我的主要工作职责包括组织、协调、监督和执行医院的各项工作。具体来说,我负责以下方面的工作:
1.制定行政工作计划,包括日常事务、人力资源、物资管理、安全管理等。
2.协调各部门之间的工作,确保医院各项工作的高效运行。
3.监督各项工作的执行情况,确保医院各项工作符合法律法规和医院管理要求。
4.执行医院的各项决策和任务,如召开会议、安排培训等。
为完成上述工作,我采用的方法包括:制定详细的行政工作计划,定期召开会议,及时跟进各项工作的执行情况,协调各部门之间的工作,以及执行各项决策和任务。
二、工作结果和经验教训。
通过上述的工作方法和努力,我取得了一定的成果和经验教训。具体来说,我成功地组织、协调和监督了医院各项工作的执行,确保了医院运行的高效和顺畅。同时,我也获得了一些经验教训:
1.学会了如何制定详细的行政工作计划,并根据实际情况进行调整和优化。
2.学会了如何协调各部门之间的工作,提高了工作效率和质量。
3.学会了如何监督各项工作的执行情况,及时发现问题并采取措施解决。
4.发现了自己在领导和团队管理方面的不足,需要进一步学习和提高。
三、反思和总结。
回顾过去一年的医院行政管理工作,我深刻认识到自己的成长和进步。同时,我也意识到自己在领导和团队管理方面的不足,需要进一步学习和提高。
在未来的工作中,我将继续努力学习和提高自己的领导和团队管理能力,以更好地为医院的发展和患者的健康贡献力量。同时,我也将制定详细的下一步工作计划,包括加强人力资源管理和物资管理等方面的工作,以进一步提高医院的管理水平和运行效率。
总之,过去一年的医院行政管理工作让我受益匪浅,也让我更加深刻地认识到领导和团队管理的重要性。在未来的工作中,我将继续努力学习和提高自己的领导和团队管理能力,为医院的发展和患者的健康贡献自己的力量。
谢谢大家!
2022年,在院领导的正确领导下,在各部门的大力支持下,我紧紧围绕年初制定的工作计划,认真履行职责,积极开展工作,较好地完成了各项工作任务,现将我一年来的工作情况总结如下:
一、加强学习,不断提高素质。
为了能够更好地适应单位工作的需要,一年来,我始终把学习放在重要的位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。一是认真学习邓小平理论、领会党的精神,在实际工作中把握其精神,用来指导实际工作。二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。一年来,在上级领导的指导和帮助下,我学习了许多计算机知识,了解了医务工作实际操作程序,提高了工作技能,学习了iso9000认证所学习内容,为以后的工作奠定了基础。
二、扎实工作,努力做好服务工作。
(一)档案管理工作。
今年,通过上级领导的指导,我很荣幸的成为了我院档案整理小组的成员之一。虽然我所从事的工作很琐碎,但我仍然认真对待,并投入了极大的热情。在档案整理过程中,我认真学习了档案管理的方法,并严格按照标准规范操作,做到了分类合理、目录清楚。通过我的努力,档案整理工作得到了领导的肯定,并在之后被推荐上报为“省优秀档案”。
(二)文件管理工作。
对于办公室文件管理工作,我严格按照iso9000认证标准进行操作。首先,在文件的传阅过程中,我坚持阅文单,并按照标准规范进行登记。同时,对于每一份文件,我都认真做到及时、准确、保密、按时完成。
(三)日常服务工作。
一年来,我一直致力于做好办公室的日常服务工作,如接听电话、收发文件等。每次接听电话,我都注意倾听对方的需求,及时转接,确保信息传递的及时和准确。在文件的收发过程中,我严格按照标准规范操作,做好登记和及时传递,确保文件在规定的时间内到达。
(四)其他工作。
除了上述工作外,我还积极参与了其他一些工作,如报刊管理、会议室管理等等。在工作中,我认真对待每一项工作,尽力做好每一件事情。
三、团结协作,加强协作。
办公室是一个重要的协调部门,发挥着枢纽、协调、窗口的作用,工作繁杂,事情多样,为了加强对工作的协作,我注重培养多方面、多层次的人才,提高干部队伍的综合素质和工作能力。为医院整体发展和中心工作服务,提高工作人员的整体素质和综合水平,我积极与同事们合作,互相学习、互相配合、互相协作,共同完成工作任务,有力地推进医院工作的有效开展。
四、尽职尽责,做好本职工作。
一年来,我认真履行办公室职责,做好办公室工作,其主要体现在如下几方面:
(一)加强管理,做好办公室保障工作。
在工作中,我认真履行办公室职责,做好办公室工作,其主要体现在如下几方面:
1.切实抓好院领导的服务工作。为领导服务是办公室义不容辞的职责,领导交办的事无条件、不推诿、不拖拉,服务领导,一要办好,二要保密,三要在实践中提高。
2.做好各部门综合协调工作。在重要事项决策、推进阶段,积极与有关部门沟通,并请相关部门提前参与,认真做好事务前交流和前期准备工作,起到各部门之间积极互动与相互配合的作用,有效推动了决策工作的高质量完成。同时,加强了部门内部的管理,部门人员分工明确,责任清晰、各司其职、各尽其责,积极配合,密切配合,相互支持,确保各项工作的顺利开展。
(二)加强管理,提高队伍素质。
一是建章立制,完善制度。制定出台了新的公文处理卡、建全了内部规章制度,并在工作中不断完善。二是加强学习,不断提高办公室人员的自身素质。积极组织办公室工作人员参加各种形式的理论学习,同时,结合工作实际,加强了办公室人员的业务学习,不断提高办公室人员的自身素质。三是树立了正气,弘扬了新风。在办公室内部,我们不仅强调遵守规章制度,而且重视培养办公室人员的团结协作精神,促进了办公室队伍整体素质的提高。四是转变工作作风,提高了工作效率。在工作中,我始终坚持以病人为中心,以质量为核心,努力做到精益求精,服务上注重“三耐心”,即耐心听取患者陈述,耐心解释有关问题,耐心听取意见,使每个患者都带着满意而离开医院,对每一位来院的病人以微笑来面对,主动热情的为他们提供优质的服务。
(三)树立良好的工作作风。
时间转逝,银行工作多年的我无论是在思想上还是在日常工作中都积累了工作经验,这为以后的更好的工作理清思路、加快发展提供了捷径。通过对事后监督细则的不断学习,在工作中不断的总结我取得了长足的进步,也有着很多的感悟。
一、事后监督工作中对监督员的业务素质要求很高,需要掌握非常全面的业务内容,这样才可以认真审核每一笔业务。
二、重点监督特殊业务。
作为一名事后监督人员,时刻以“高标准、严要求、高质量”的工作标准来衡量和要求自己,监督特殊业务,把监督工作做细、做实,使自我工作水平上一个新台阶,进一步增强监督功能。首先,认真监督特殊业务。特殊业务是一个较敏感的工作,在工作中我始终坚持“监督从我做起、监督从小事做起”,时刻保持清醒头脑,时刻保持高度的责任心,严格按照各项规章制度办事,做到事事有章可循、有据可依。发现问题做到及时汇报、及时处理、及时上报。其次,在监督工作中善于总结归纳经验和规律,并大力推行制度执行力,坚持以人为本的原则,认真处理好监督与服务的关系。
三、增强服务意识,提高服务水平。
树立服务新意识,即为领导服务,为同志们服务,为群众服务。一方面,在工作中要变被动为主动,主动帮助解决实际困难。另一方面,要继承我们农信优良的光荣传统,发扬以“服务”为荣,以“奉献”为荣的精神,通过自己的工作来赢得领导和同志们的信任和满意。监督工作只有找准了切入点,争取了领导的重视,才能发挥其作用。在工作中我始终注意把握好服务与监督的关系,把服务作为监督的第一要义,寓监督于服务,以服务促进监督,通过服务来强化监督。
四、创新工作思路,提高监督效果。
在工作中我始终把创新作为推动监督工作的活力源泉,立足实际,开拓进取,在服务上创新,在方法上创新,在质量上创新,在队伍建设上创新,努力开创监督工作的新局面。
总之,我们感到,只要我们用科学、公正、严格、高效的标准,来衡量自己的工作,用满腔的热情,来履行自己的职责,用无私的奉献精神,来对待自己的工作,我们一定能够做好自己的工作,新的一年,我将按照以上思路努力工作,一如既往提高工作水平,做一名合格的银行员工。
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在过去的一年中,我在医院行政管理部门度过了一段充实而富有挑战性的时光。行政工作,作为一个医疗团队的重要成员,我积极参与到各种任务中去,包括组织会议、编写报告、管理日常事务等。
首先,我在医疗管理方面有了显著的提升。我深入了解了医院的日常运营,包括预约系统、人员调度和物资管理。我不仅在处理日常事务中锻炼了自己的执行力,还在协调医疗团队成员、提升医疗服务质量上发挥了积极作用。
其次,我在团队协作中收获了宝贵的经验。我与各部门领导、同事的紧密合作,使我在沟通、协调、解决问题方面有了明显的提升。我学会了倾听,尊重他人,并找到了有效的方法来解决问题。
此外,我在提高工作效率方面也取得了显著的进步。我通过使用新的工具和软件,如自动化系统、数据分析工具等,极大地提高了工作效率。同时,我也积极寻求创新,尝试使用新的管理方法,如目标管理、项目管理等,使工作更加有序、高效。
最后,我始终保持对医疗事业的热爱和敬业。我坚信,作为医疗团队的一员,我的职责不仅是执行,更是贡献。我愿意通过我的努力,为医院的发展和患者的健康贡献出自己的一份力量。
回顾过去,我深感自豪和满足。我不仅在行政工作中取得了进步,也在团队协作和个人成长中获得了宝贵的经验。我期待在未来,我将继续以敬业和热情的态度,为医院的发展做出更大的贡献。
你们好。xx年即将过去,我们后勤部门在医院领导的正确领导和帮助下,在有关兄弟科室大力支持和协助下。我们后勤部门克服了人员少,事情杂等困难,为医院做了大量的工作。也较好的完成了后勤全年各项工作任务,现总结如下:
由于医院管线老化和人为等原因,前楼及后楼的下水管线和暖气管线经常有堵塞和管线爆裂等事故的发生。发现情况后,我们会立即组织相关后勤人员进行抢修,能够在最短的时间内把问题处理掉,保障了医疗工作的有序进行。其中就包括了一楼多次棚顶漏水和一楼手术室暖气管爆裂以及后四楼暖气管爆裂等事故的发生。
今年的3月4日的午夜12点多,由于患者家属酒后滋事,把医院一扇大门的玻璃打碎了,我接到电话后马上来到医院了解情况,并做了妥善的处理。第2天把损坏的大门修复好,没有因为玻璃的损坏而影响到医院的正常工作。
冬季的到来,使得我院的用电量明显加大,由于暖霸、电暖器、热水器等使用量的增加,使我院部分电闸超负合使用而严重被烧毁。也给部分科室的工作造成了影响及危害。根据这种情况,我们在今年的2月份重新制定了用电、用水、防火安全等制度,分别发放到各科室。并且对全院有暖霸、电暖器、热水器以及用电大的设备一一做了登记。9月份我们又对全院各科室的设施做了一次全面的大排查。对一部分电闸、灯管、及患者热饭位置的电线等地方都进行了更换和维修,排除了不安全隐患。
7月份,我们对医院用的桶装水加强了细化管理,并且更换了厂家,由原来每桶6.50元调制到现在的每桶5.50元,对桶装水的使用也由原来的统一存放,到现在发放到各楼层,为各部门单独合算奠定了基础。仅桶装水和体检用的瓶装水一年就为医院节约资金7——8000元左右。
另外我们还为各部门需要采购的一些日常用品做参谋,挖掘医院内部物品的潜力,减少不必要的支出。
20xx年是我们xx女子医院不断改革转型的年度,后勤工作也在医院的发展中不断改进和健全,走向了完善。一年来,在院总经理及院领导直接关怀下、帮助下,本着“服务于临床一线,保障全院后勤服务”的原则,我严格执行了总经理各项指示,在其位谋其职。一心一意谋工作,一件一件抓落实,随着对工作的逐步熟悉,在我来到医院任后勤主管不足一年的时间中,也发现了一些问题,如由于历史原因存在的多头管理的体制问题、没有责任到人的管理问题,为了更好的完成以后的工作,解决好工作中存在的问题,先将一年工作及以后计划总结如下:
自上岗以来,谨记安全第一,把消防工作放在首位,落实在日常的工作中。
(一)首先与各科室签定了安全消防责任书,强调责任到人。
(二)严格执行,强调下班时要断水断气断电,防止事故发生。
(三)经常不定时的组织排查各项制度的落实,清理行政办公区走道和前楼地下室的杂物、闲置物品。疏通防火通道,消除安全隐患。
(四)对工作中发现的问题及时通知责令限期整改。
在日常的管理工作中,严抓劳动纪律、对违反工作纪律、出工不出力的员工进行严厉批评,及时提出整改措施。
(一)20xx年xx月xx日食堂由于人为的管理出现脱节,针对问题做出如下调整:对当时管理人xx罚款xx元、对xx、xx责任人罚款xx,并进行公示,通报全院,同时对个别员工进行了调整和调离。
(三)对食堂工作积极调整,结合存在的实际问题,利用周二公休组织动员,使每个员工都能在人员缺编的情况下,保证后勤工作正常有序的为临床一线服务。如现在食堂工作虽然人员紧缺但各项工作仍正常平稳开展,下一步将加大力度,狠抓服务意识,做好孕妇、病人餐,给出具体措施和方案,严格执行食品卫生法,真正达到为临床一线服务,逐步建立健全规章制度,严格成本核算,听取员工意见,提高饭菜质量,努力为临床一线提供周到服务,为医院食堂效益打好基础,这是根本宗旨。
由于历史的原因,建院至今以来我院的楼顶防水的失修、空调设备的失修(各部件包括主机、主控板、风口、温控器失灵,电脑主控板,风口打后开都才能在不同程度损坏、失灵)造成冬夏二季都出现问题我们严格执行总经理的指示,努力做好各项工作,在其位谋其职,主动到现场开展工作,切实做到应尽的职责,做好一线工作。
(一)对楼层发现的问题如灯管镜前灯、洁具、门把手脱落等不同程度的损坏及失灵,我们速到现场查看并立即组织修缮。应该该请示的立即请示,如自行车棚空调回水管被架,直接影响到空调的运转,我们马上请示汇报,虽然高空作业,但在一天之中用最快时间处理好。
(二)草坪是我院的一大亮点,我们利用早上xx:00左右时间进行浇水、保养,在没有主管草坪的情况下保持草坪美观青绿。
(三)整治环境卫生,对院外垃圾进行每日检查,当日清理,将原来那脏乱差的环境彻底解决。
(四)食堂作为医院的.一大服务窗口,其整洁度、饭菜花样、品种口味、用餐环境直接影响到顾客和员工的心情,近日来我们组织食堂员工对食堂进行了彻底的清理大扫除,并配备两个灭蝇灯,基本营造了一个较好的环境。
(五)自建院以来,医院楼房六楼及药房内太阳能水箱房年久失修,多处漏水,造成五楼顶层及前楼几处顶及墙被脏痕斑斑,既不美观也影响各科室工作人员的心情,为处理这情况,我们在总经理的过问下,在近日开始了防水的全面工作。
在此期间,我作为医院行政人员,参与并协助完成了一系列重要工作,包括医院日常行政工作、组织会议、协调事务等。通过这些工作,我对医院行政工作有了更深入的了解,也得到了很多宝贵的经验教训。
二、工作内容。
1.会议组织与协调:在此期间,我成功组织并协调了多次医院内部会议,包括医院职工大会、医疗工作会议等。在会议中,我积极与各方沟通,认真记录会议内容,并积极反馈执行情况,确保会议的顺利进行。
2.行政事务处理:在此期间,我处理了一系列医院行政事务,包括日常行政事务、文件管理、物资采购等。通过这些工作,我对医院的日常运营有了更深入的了解,也学会了如何高效地处理各种行政事务。
3.事务协调:在此期间,我积极协调了医院与其他相关机构、部门之间的诸多事务,包括医疗纠纷处理、药品采购等。通过这些工作,我深刻体会到了事务协调的重要性,也学会了如何运用自己的专业知识和技能,解决各种复杂问题。
三、经验教训。
在此期间,我遇到了一些困难和挑战,如会议组织中的沟通不畅、行政事务处理中的效率低下等。通过反思这些问题,我深刻认识到了自己的不足之处,也找到了改进的方向。例如,在会议组织中,我需要加强与各方的沟通,提高会议效率;在行政事务处理中,我需要更加注重细节,提高工作效率。
四、未来展望。
在此期间,我深刻体会到了医院行政工作的重要性和复杂性。未来,我将继续努力,不断提高自己的专业素养和技能水平,为医院的发展做出更大的贡献。同时,我也将积极探索新的工作方法和思路,为医院行政工作注入更多的活力和创新。
一年来,在院领导和同事们的关怀支持下,我勤奋踏实地完成了本职工作,自己各方面也取得了新的进步,回顾过去的一年,现将各项工作总结如下。
办公室是各类资料文件集散地,为提高办公效率和质量,做到文件的快速传递,保证文件的及时性和准确性,我积极将各类文件分门别类进行整理、编号、归档,使文件管理有规律、条理化、系统化,方便日常查阅,节省了行政人员大量的时间。
同时,我非常注重文件管理的不是我独断专行,而是以人为本,为领导和同事提供最优质的服务。今年下至基层医院,上到院长办公会,共收发红头文件100多个,其余文件1000多个,我把每一份文件记录的清清楚楚,把每一个会议记录的完完整整,这样既方便了领导查阅,也方便了基层同志的执行。
在今年的“三证”办理工作中,我认真学习了相关文件和通知,积极为办理“三证”的医院出谋划策,全程参与,并一丝不苟的做了大量的数据汇总工作,保证了各家医院数据的一致性,为全局的工作作出了应有的贡献。
此外,我还认真做好文档的微机录入工作,确保每份文件的数字准确无误,并大量的节省了报送文件所需的纸张。
二、人力资源管理工作。
人力资源管理是一项技术性不强,但却十分繁琐的工作,涉及面广、政策性强,牵涉到每个职工的切身利益,给办公带来了许多困难,为了更好地为一线服务,服务于职工,我科学、合理地安排了各家医院的岗位编制,并根据工作需要及时做好各类人力资源的开发和管理,保证了各家医院人力资源的最优化配置。
1.根据新形势对职工的基本要求,向全局各单位及时、准确传达各项方针政策。
2.进一步做好职工的工资福利工作,对全局每位职工每月按时打卡,准时发放工资,加班、值班工资发放及时,同时做好各项工资统计工作。
3.做好职称评聘工作。我及时为基层医院办理职称评审,做好职称评聘工作。
4.做好职工调动、退休、离岗的各项手续办理工作。
5.做好职工离退休的各项服务工作。
6.做好职工离职离岗的各项服务工作。
三、其他工作。
1.做好职工岗位培训学习、考核、记录等工作。
2.做好职工年度考核、评先评优、评定职称等各项考核、评审工作。
3.做好职工探亲、路费补贴、下乡等各项补贴的核准工作。
4.协助领导认真做好“三证”的办理工作。
5.协助有关部门按时完成各种统计任务。
四、在日常生活中,我能以一名党员的身份严格要求自己,遵守各项规章制度,做好本职工作,认真学习办公室工作中的相关精神、资料,学习相关文件中的各项条款。不断提高自身的综合能力和业务水平,积极为大家服务。
五、在过去的一年里,我虽然做了一定的工作,但与全局的要求相比,还存在很多不足之处,在今后的工作中,我将继续发扬成绩,克服不足,本着“以人为本,服务全局”的宗旨,竭尽全力为全局的发展和广大职工服务,做一名优秀的办公室工作人员。
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医院行政人员个人总结(优秀13篇)
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