幼师如何做好家长工作心得体会(优秀17篇)
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时间:2023-11-18 04:45:20    小编:碧墨

幼师如何做好家长工作心得体会(优秀17篇)

小编:碧墨

心得体会的写作可以帮助我们把握住重要的经验和教训,为今后的工作生活提供指导。写心得体会时,可以运用具体的案例或个人经历来丰富内容,增加可读性。我们特意收集了一些优秀的心得体会范文,希望能够为大家的写作提供一些参考。

幼师如何做好家长工作心得体会篇一

一、班级情况分析:

本学期我班有幼儿35名,其中男生20名,女生15名,刚来的新生3名,幼师工作计划。有了小班一年的基础,幼儿在学习和生活上都有一定的进步,大部分幼儿已经养成了良好的行为习惯:对人有礼貌,语言表达能力、与人交往的能力、生活自理能力以及动手操作能力都有较大的进步。本学期将在培养幼儿喜欢上幼儿园的基础上认真规范幼儿的一日常规,努力做好保教工作,进一步培养孩子的自我服务能力、助人为乐、尊敬师长、和同伴友好相处的情感,使他们在自己原有的基础上都得到很好的发展。

二、工作总要求:

针对本班的具体情况及存在的问题,本学期的工作主要目标是:继续抓好幼儿的一日常规,进一步培养幼儿养成良好的生活行为习惯,尊敬父母、长辈,热爱祖国,能为集体服务,形成集体观念,使幼儿幼儿在自己原有的基础上得到更全面的发展。

三、具体发展目标:

(一)健康:

1、喜欢幼儿园的集体生活,乐于参加老师引导下的各类活动。

2、养成良好的生活习惯,懂得良好生活习惯与健康的关系,初步具有生活自理能力。

3、爱清洁、讲卫生,在老师的帮助下能保持个人卫生,愿意参与的环境整洁活动。

4、进一步认识个体的主要部分,了解其功能及保护的方法。

5、增强自我保护的观念,学习避免危险和意外事件的`有效方法。

6、初步了解预防接种对健康的作用,具有一定的预防疾病的知识和能力。

7、能积极参加体育活动,初步养成运动的习惯,愿意到大自然中锻炼身体。

8、会利用大型和小型多样的运动器械开展身体锻炼活动,学习有秩序地收拾运动器具。在进行走、跑、跳、钻、爬、攀、投、平衡等动作和做体操时轻松协调。

9、在体育活动中学习遵守规则,初步具备不怕困难的勇敢精神。

(二)语言:

1、能主动、有礼貌的与老师、同伴交谈,情绪愉快,喜欢阅读图书,欣赏和表达文学作品的内容和情境。

2、能认真地倾听他人说话,不插嘴、不随意干扰,有良好的倾听习惯。

3、能用较完整的语句讲话和回答问题,声音响亮,速度适中,会运用较多的名词、动词、代词、量词,理解并运用。

4、会运用多副图片和情景表演,在观察理解的基础上,学习掌握图片和表演情节的过度,并讲述整套图片和情境表演的内容。能用完整的连贯的语言,回忆讲述生活趣事或围绕主题进行谈话。能在各类讲述中,学会运用新词。

5、能正确运用文学作品的内容,欣赏作品语言,感受作品中语言的丰富和优美,会用语言、动作表达对作品的理解。会独立背诵诗歌,较完整的讲述故事,进行表演,工作计划《幼师工作计划》。

6、会独立翻阅图书,能理解和讲述图书画面的主要内容,初步养成良好的阅读习惯。

7、喜欢在集体中说普通话,发音清楚,声调较准确。

(三)科学:

1、主动地参加科学活动,大胆地探索周围自然界中的事物。

2、照料自然角的动植物,关心爱护动植物和周围的自然环境。

3、了解不同环境中个别动、植物的外型特征和生活习性。

4、积累周围环境中自然物或明显的自然现象与人们关系的具体经验。

5、了解周围生活中的科技产品及人们的关系,能正确安全地使用简单工具做小实验和小制作。

6、学会运用多种感官感知事物的主要特征,具有观察、比较和思考能力,并会按照一定(指定、自定)的标准事物进行简单的分类。

7、会用多种方式表达自己的发现,并与人、同伴交流探索的过程与结果。

(四)社会:

1、能愉快地参加各项活动,体验与老师、同伴共同生活的乐趣。

2、了解自己的兴趣和爱好,初步学会和同伴交往、合作;学习处理交往中的冲突,并学习谦让和分享。

3、关心和了解社会生活及各项社会行为规则,初步形成良好的生活习惯,并能遵守一日活动常规。

4、学习大胆表达自己的愿望或意见;愿意承担力所能及的自我服务的劳动。

5、初步形成诚实、助人等良好品行。

6、爱父母长辈、老师和同伴并能尊重他们的劳动成果。爱集体、爱家乡。

(五)艺术:

音乐:

1、感知声音的高低、强弱、音色及音乐的渐快、渐慢。

2、引导幼儿区分节拍与节奏,在活动中感知并初步掌握十六音符、附点音符、四分音符的节奏时值。

3、感知理解二拍子和三拍子歌曲的区别和特点;基本准确地歌唱八度范围内的歌曲。

4、随音乐做身体运动、模仿动作和简单的舞蹈动作,逐步做到动作与音乐合拍、协调、优美。

5、认识几种打击乐器,学习敲击方法。

美术:

1、喜欢美术活动,有欣赏美和表现美的愿望。

2、学会运用图形组合的方法表现物体的基本部分与主要特征,能围绕主体安排画面,确定和处理主体与添画物的位置及上下、左右的关系。具有一定的独创性。

3、认识多种颜色,有目的地选用颜色,并能小面积地涂色。

4、能正确使用多种手工工具和材料。喜欢用折、剪、贴等玩纸方法和捏、粘接等泥塑手法进行简单的造型。

5、初步理解和感受作品主体形象的造型美、色彩美,并学。

讲述自己对作品的感受。能积极关注周围生活中具有美感的事物。

6、参与创设艺术化环境的活动,感受创造美的快乐。

四、工作重点:

1、保育工作:每天做好清洁、通风工作,预防传染病的发生,严格执行幼儿一日生活作息制度,合理安排好幼儿的一日生活,整理好室外的环境布置,为幼儿创设一个清洁、舒适、健康的生活学习的环境。进一步培养幼儿良好的生活卫生习惯。教育幼儿注意个人卫生,不能把脏东西放入口中,以防止病从口入。加强幼儿自理能力的培养,学习做一些力所能及的事情,如整理自己的床铺。

2、教育教学:继续加强幼儿的常规培养,常规的好坏直接影响教学次序,从而影响到孩子的发展。通过晨间谈话、随机谈话、离园前谈话等,向幼儿讲清常规要求,并采用多种形式对幼儿进行训练,逐步培养幼儿的自我约束力;在区域活动中培养幼儿之间的友爱、谦让、协作精神,重点培养幼儿的阅读兴趣与能力,提高幼儿的讲述能力,帮助幼儿掌握阅读的方法,能逐页翻读、学习,训练幼儿讲述故事的能力。培养幼儿的动手操作能力,孩子对手工很有兴趣,本学期我们将在涂色的同时加一些撕贴、折纸等技能训练。

3、班级管理:认真制定月、周、日计划,按计划开展各项活动,幼儿一日要动静结合,科学管理;管理好班级物品;抓好区角的活动和管理。

4、财产管理:及时清点班级的财产并做好登记,教育幼儿要爱护班级中的设备、设施,发现损坏,及时修理。

5、家长工作:做好家长工作,提高家园共育的效果。平时根据情况随时进行家访。不来园的孩子当天电话联系家长,了解孩子不入园的原因。通过家校e通向每位家长反馈幼儿在园的表现。每月及时完成“幼儿成长档案”,充分发挥它的桥梁作用。定期出好“家园共育”栏目,让家长及时了解教学安排及内容,并向家长介绍育儿经验。

幼师如何做好家长工作心得体会篇二

现在的社会越来越注重团队合作,人际交往的能力成为一个人成功的一个重要因素。而团队工作是成功的人际交往的基础。通过团队工作,人们可以相互合作、彼此信任,增强沟通与协作的能力,不断完善个人技能,实现个人和团队的共赢。那么,在团队工作中如何做好自己的角色?如何成为一个好的队友?这就需要我们进行一定的反思和总结,结合自己经验,提出一些心得体会。

二、明确团队的角色与目标。

在一个团队中,每个人都有不同的角色,明确自己的工作职责,了解自己在团队中的作用,在工作中要做好自己的本职工作,不要跨界,不要“插手”别人的工作。另外,在团队中,还要清晰明确团队的目标。每个人都要清楚地知道团队的使命、任务和目标,这样才能做到心中有数。

建立良好的团队合作关系是实现团队目标的基础。首先,要了解并尊重每个队员的差异性,在交流中要采用平等尊重、真诚信任的态度,不要过于执着于自己的想法。其次,要注意情绪管理,遇到争执和不同意见时,要保持冷静、理性,不要情绪化,去化解争端,找到最优解决方案。另外,要注意及时沟通,确保信息交流畅通,实现及时反馈,以保证团队工作的顺利进行。

四、加强个人技能的提高。

团队合作不仅仅需要团队的配合,也需要个人的高超技能。为了提高自己在团队中的个人技能,我们必须保持学习的态度,接受新知识的不断更新和学习。另外,要把握机遇,承担不同的工作挑战,不断充实自己的工作经验,在领域中有深入的研究和掌握高端的技能,不断提高自己和团队的专业化水平。

五、建立团队和个人的反思机制。

在团队工作中,建立一个反思机制,对团队和个人的工作进行反思和总结,及时发现团队中存在的问题,弥补团队中的不足,优化工作效率,进一步提升团队的工作水平。不能事后追悔,要时刻审视自己和团队工作中存在的问题,进行问题发现和问题解决。同时,还要注重个人成长的反思,及时总结自己的经验,发现自己的不足和成长空间,更好的完善自我。

总之,在团队工作中要注重角色的明确和团队目标的明确,建立良好的合作关系,加强个人技能提高,以及建立反思机制,实现对个人和团队的不断完善,从而最大化的发挥团队合作的作用。只有做好自己的本职工作,相互信任和理解,才能让团队一起成长,共创伟业。

幼师如何做好家长工作心得体会篇三

优质服务工作是供电企业树立良好社会形象的一项重要工作,一直以来,供电所在优质服务工作中做了大量工作,但在新形势下,“人民电业为人民”的服务宗旨赋予了新的内涵,我们仅仅让客户有电用已远远不够,能否让客户用上质优、安全、可靠的电力,能否让客户感受到方便、快捷、满意的服务是对我们优质服务工作提出的新的要求。今年,为巩固创业服务年活动成果,20xx年全省启动了开展“发展提升年”活动。为扎实有效地开展“发展提升年”活动,笔者认为应重点从以下三个方面做好工作。一、以精心组织、狠抓落实为前提,进一步提高全所员工的服务意识。

优质服务是供电企业创一流工作的生命线。高质量的服务源自员工发自内心为客户的服务意识和精湛的服务技能。为此,转变观念、增强全员服务意识是供电所满意工程建设,做好优质服务工作的基础:一是成立组织机构,由所长负总责,并按照有关要求,认真梳理本所在供电优质服务工作中存在的问题,结合本所实际制订出活动方案和整改措施,并精心组织实施;二是抓好宣传、教育工作。要组织全体员工认真学习开展发展提升年活动有关规定和要求,大力宣传开展发展提升年活动的重要意义,要使全体员工认识到开展发展提升年活动是构建社会主义和谐社会的需要,也是促进地方经济发展的需要,并要求全体员工始终牢记“人民电业为人民”的服务宗旨,认真遵循“优质、方便、规范、真诚”的服务方针,全面树立“人人都是服务形象,处处都是服务窗口”的理念,认真贯彻落实国网公司提出的员工服务“十个不准”,供电服务“十项承诺”,实现由诚信服务向贴心服务、用心服务的转变;三是狠抓服务技能的培训工作,加强对全体员工的业务知识、市场营销知识、工作规范化和服务标准化等培训,以全面提高员工的服务技能。

二、以加强行风建设为手段,进一步接受社会监督。

加强和改进作风建设,是树立供电企业良好的社会形象,全面提高优质服务和行风建设水平的一项重要工作措施。为此,应把行风建设贯穿于满意工程建设和优质服务工作的全过程。一是建立健全内部监督机制,从建立各项规章制度入手,实行所长为本所行风建设第一责任人,具体抓好本所行风建设,以积极认真的姿态接受社会监督。实行“一岗一责”,业务工作到哪里,行风工作就抓到哪里,同时制订《值班制度》、《事故抢修制度》《投诉监督制度》《用电检查制度》等规章制度,以制度规范员工的服务行为;二是建立健全客户走访制度,坚持开展千家万户走访活动,定期、不定期到居民客户、重点企业,尤其是外商投资企业进行走访,征求客户对供电所优质服务的意见和建议,对存在的问题及时进行整改;三是建立健全客户监督机制。在营业厅公开服务承诺,公开电价,公开举报电话,公开业务流程和收费标准等,定期向客户发送征求意见函,对所征求的意见和建议进行认真研究、分析,做到条条有落实,能解决的问题尽快设法解决,不能解决的问题,则耐心解释,消除误解;四是提高服务可控性,进一步强化服务行为,实行服务人员挂牌上岗、电话接听、来访接待等制度的落实,以便跟踪检查考核和接受社会监督;五是建立健全考核奖惩制度,制订优质服务考核管理办法,明确各岗位人员职责,严肃处理员工在优质服务工作中存在的责任心不强,工作效率和服务质量低下,服务态度冷、冲、硬、横及不按章办事的现象,尤其是以电谋私、随意停电、拖延送电及吃、拿、卡、要现象。

三、以实现客户满意为目标,进一步提高优质服务水平。客户在使用电能的过程中,不仅期望得到优质的电能,而且更期望得到周到和贴心的服务。因此,应围绕电能销售和使用,打好客户满意战略牌,以提升优质服务水平,尽最大可能满足客户要求。一是实行“一条龙”服务,开展“只要一个电话,剩下的事由我来办”的真心服务活动。在塑造营业窗口形象时,进一步规范营业窗口人员的服务标准和用语,为客户提供规范、真诚和热情的服务;二是按照有关要求规范业务流程,做到业务流程“内转外不转”,严格收费标准,杜绝乱收费现象;三是改进服务模式,开展“一对一”服务,认真为客户释疑解难,尽力帮助客户解决在用电过程中遇到的问题和困难,在“始于客户需求,终于客户满意”的原则下,把优质服务延伸到客户灯头,把优质服务送到客户心头;四是针对客户对电能的质量、计量准确度等疑问,应配合上级公司有关部门及时提供电能质量检测、计量装置现场校验服务,对确实存在电能质量不合格、计量装置失准等问题尽快按有关规定上报处理;五是针对特殊客户开展送温暖服务,如对孤寡老人、残疾人、军烈属等特殊客户开展上门服务和收费,以塑造供电服务新形象;六是实行“首问责任制”,杜绝互相推诿、踢皮球现象;七是建立故障抢修快速反应机制,认真受理客户故障报修,抢修人员必须严格按照承诺及时到达故障现场认真处理;八是继续开展爱心活动,实施平安工程,筑牢农村安全用电“三道防线”,进一步加强线路、设备的管理,及时处理线路、设备存在的安全隐患,确保安全、可靠供电;九是加强营业厅人员的管理和培训,实行微笑服务,在接待客户时,使用文明用语,热情周到,耐心解答客户提出的问题。

幼师如何做好家长工作心得体会篇四

在幼儿的教育中,家长工作是必不可少的一个部分,要做好这项工作是每个教师必备的基本能力和素质家长工作的好坏直接关系到班级的进步和发展,关系到孩子的健康成长。家长工作效果的体现、目的的实现,在很大程度上取决于相互沟通的条件、方法和技巧。

为了达到家园同步的配合教育,我们根据教育的需要举行各种形式的家园联系,如在家长会中幼儿园向家长宣传幼儿教育科学知识,让家长了解幼儿园教育、保育工作的有效形式。根据各年龄班的特点分别向家长介绍本学期的教育任务和内容,与家长共同探讨保育、教育工作中带有普遍性的问题。通过交流,幼儿园的教育方案得到了家长的赞同与理解,增强了家长的参与意识。平时家长们能与孩子一起收集废旧物品;一起做实验,观察,记录;一起查书找资料;还有的家长给我们送来了光碟、书籍等。在整个过程中,看到了我们的家长也从幼儿旁观者、监督者、被指导者的角色变成了现在幼儿教育的合作者、支持者。

我们还利用每天放学的时间接待家长访问、与家长进行直接交流。在这段时间里,家长们主动向老师反映幼儿在家中的表现,了解孩子在园的.情况,同老师共同探讨教育方法。老师们认真负责的工作精神,令家长感动。还有,每天早晨有的家长送孩子来园后总是匆匆忙忙地离去,但有时也有家长逗留在教室门口,这其实是给了我们一个讯号:有事要交代老师。

我碰到类似情况时,总是主动迎上前询问,让家长感到老师的一种主动负责和关怀。我想这远比家长来拉住你老师讲要亲切许多,也会拉进老师和家长之间的距离。为及时向家长通报幼儿在园的情况和了解幼儿在家中的表现,我园为孩子们准备了家园联系簿,我们每月一次向家长进行一次书面联系。在家园联系簿中,有老师对孩子的表扬与希望以及对家长的具体要求;有家长对孩子的评价和对幼儿园工作的建议与感受。小小联系簿像一座桥梁,将幼儿园教育和家庭教育紧密联系起来。

幼师如何做好家长工作心得体会篇五

为深入贯彻上级有关文件,落实“3+1”育人模式,充分发挥家长在学校教育中的作用,学校设立了家长委员会,现就近期家长委员会的开展情况总结如下:

一、家长委员会的设立。

家长委员会是代表家长参与学校民主管理,支持和监督学校做好教育工作的群众性自治组织,是学校联系广大家长的桥梁和纽带。我校的家长委员会是以年级为单位,各级家长委员会都以“自愿报名、家长互相推荐、班主任推荐”相结合的形式产生。每班选出一名家长,对所推家长要求热身于教育事业,要求所在年级的家长委员会成员工作环境不单一,尽量涉及面广。以便从多角度、全方位观察教育教学问题。

1、针对校园安全问题,我校家长委员会积极召集家长召开家长会,从三个方面强调了学校安全的重要性:一是向家长们通报发生的校园事件,使家长们认识到学生安全工作的紧迫性和重要性;二是汇报学校安全工作的做法和管理措施,得到了家长的理解和支持;三是通过集中交流学习后,学校以分组讨论的形式又组织各位家长到班级进行深入交流。家长能对学生进行有效的监护和教育,保证学生能够健康、安全学习和成长。

2、通过家长委员会参与学校的教育教学工作,我校教师自觉按师德标准严格要求自己,自觉遵纪守法,为人师表。师爱岗敬业,忠于职守,遵纪守法,自觉树立起教师的良好形象。

3、召开家长会,聘请专家“知心姐姐”给家长做报告,分别就“在日常生活中如何处理孩子的叛逆”、“我和孩子的周末”、“如何养成孩子勤俭节约的好习惯”等主题入手,处处渗透对孩子的关爱,也处处彰显孩子对父母的孝心。

4、暑假期间我校幼儿园拆迁,部分家长情绪激动,阻碍搬迁。学校召集家长委员会,由拆迁办领导给家长委员会解释拆迁安置工作,并答应等新建幼儿园竣工后,再安排搬迁,家长们予以认可,保证了幼儿园搬迁的顺利进行。

5、我校家长委员会的构成有机关事业单位人员、小商小贩、农民、医生等,涉及工作范围广、影响力大,正是通过家长委员会我校得到了来自方方面面的信息,及时的了解问题、解决问题,办好人民满意的教育,学校的办学声誉一直处于领先行列。

二、存在的问题。

1、关于召开家长委员会例会时,因为涉及到的家长工作特点,参加例会的时间不好确定,从而导致参加人员不够。

2、在家长委员会任职的家长,在权利的使用以及相关的待遇方面,学校因财力物力有限,无法予以解决。

3、学校通过家长委员会来了解班级内的一些情况时,因为家长的工作环境原因,导致对班级工作的情况不好征集。

文档为doc格式。

幼师如何做好家长工作心得体会篇六

工作是每个人都必须面对的现实,但是对于一些职场新人或者刚刚开始工作的人来说,人生中的第一份工作往往永远都是难忘的。在这个阶段,良好的工作习惯和态度是至关重要的。为了做好工作,下面是一些我个人的心得和体会,希望对大家能够有所帮助。

第二段:建立明确的职业目标。

在工作中,首先要有明确的职业目标。只有了解自己的职业方向和目标,才能更好地规划个人的发展方向。同时,也可以更加透彻地明确工作的方向和目标,为工作做好充分的准备。

第三段:学习和进修。

为了保持在职场的竞争力,学习和进修是必不可少的。在日常工作中,不断学习新知识和技能是至关重要的。可以利用闲暇时间读书、上线学习平台学习和参加培训课程来提升能力。只有学习得越多、知识面越广,才有可能不断成长。

第四段:加强合作和沟通能力。

在工作中,良好的沟通和合作能力是至关重要的。为了做好工作,在日常工作中,要积极主动地与同事、上级沟通,加强沟通和理解的能力。合作与沟通的良好缘分是工作中非常重要的一部分,它们直接影响着工作效率和团队合作能力。

第五段:保持积极心态。

在工作中,保持积极的心态同样很重要。工作中遇到的各种困难和问题常常会让人不断地质疑和挑战自己。但是要知道,这是个人成长的必然过程,只有有一份积极的心态,才能够保持心态的平衡和工作的稳定。同时,积极地对待工作和事物也能够提升个人的自信和自我价值感。

总结。

以上是我的一些个人体会和心得,希望对大家有所帮助。在职场中,做好工作需要的是一个人的全面素质,包括明确职业目标、学习和进修、加强合作和沟通能力以及保持积极的心态。只有满足这样一个人的素质,才能够不断进步和成长求职之路,到达自己的职业目标。

幼师如何做好家长工作心得体会篇七

幼儿园只有有了幼儿家长的支持配合才能取得预定的成果。下面是本站,为大家准备的如何做好家长工作心得,希望大家喜欢!

孩子是每一个家庭的未来,他就象一张无字无画的白纸,交在父母老师手中,为父为母为师的责任就是要在这张白纸上添色加彩,使之鲜活,充满生命。通过一学期的实践我们更加认识到:家园互动是课程架构中的一部分内容,是课程实施的强有力保证。良好的教育环境的创设离不开丰富的物质,资源的统整利用离不开有效的家园互动。

小班的家长是幼儿园的新成员,一切工作从头开始。首先,让家长充分了解我们的“园本”课程,利用家长活动时间,向家长宣传讲解当前的幼儿教育,区别传统教育与“二期”课改之间的不同,同时让家长明确创设良好家庭环境的重要性,要求家长在日常生活中帮助幼儿增进与大自然亲密接触的机会,注重孩子口语、动手能力的培养,和家长一起培养幼儿的分享、同情、遵守规则、合作等亲社会行为。我们的教育思想、观念,了解每位老师对孩子的一片爱心,通过孩子的进步让家长认同。

从开学第一次的家长会,我们就知道,家长想参与孩子教育的主动性、积极性的迫切心情。但由于多种原因,很多家长的教育方式和方法不恰当,大部分家长们工作比较忙,比较少和老师面对面沟通情况。为了让家长及时了解我们每个星期、每个阶段的教学情况,我们及时将主题活动内容刊登在班级宣传栏上,根据主题开展情况,师生共同创设与主题教育相适应的环境,让家长及时了解孩子的在园学习况。鼓励家长积极参加亲子秋游活动、节日、表演等同乐活动,加深亲子的情感交流。经过我们的努力,得到了家长们的信任和肯定,使班级工作有了一个良好、和协的氛围。

较多家长工作忙,无暇顾及孩子,将孩子交与爷爷奶奶带领,而爷爷奶奶又大多是偏爱孩子,日常生活中的许多本应孩子自己做的事情大多给包办了,致使较多孩子的生活自理能力较差;且孩子们很少有外出活动的机会。另外家长普遍重智轻能,因此较多幼儿的交往、说话、动手等方面的能力仍不够理想,在下学期仍有待提高。总结过去、展望未来,在新的学期里,我们班上的老师会更加团结,更加紧密,建立良好的班风、愉快的身心,使我们的孩子更快乐,我们的家长更放心。我坚信,小二班会以更新更好的面貌去迎接各种挑战。

幼教工作非同一般,它要求老师们具有全方位的知识技能,特别是家长工作,是幼儿园重要工作之一,要做好这项工作的确不容易。我认为真诚可以打动家长的心。我班有个叫平平的来自四川的孩子,小孩子很懂事,就是他的爸爸妈妈可能由于工作关系,没有多少时间理会孩子的事情。孩子有时生病在家,也不知道打个电话过来想我请假。我也曾经多次打电话与他爸爸沟通,不是说忘了,就是说没时间。我对他也是很头疼。因为他根本体会不到幼儿园及老师的担心。有一次,孩子没来幼儿园,打电话打不通,只能按照地点找过去。过去以后只有奶奶在家,孩子好好在家,说是坐车没坐上。后来他父母也知道了这件事,才知道问题的严重性,从此以后再也没有上述情况出现。

当然与家长的沟通有时也会有委屈的时候,比如我班的龙龙的爸爸,刚开学时,他会每天至少一次电话询问孩子在园的情况,孩子刚进入幼儿园,做父亲的关心这是很正常的。我总是能够耐心地听他询问,与他沟通。有一次,龙龙和涛涛在玩耍的时候,眼角上被涛涛抓了一下,出现了一条很小的抓痕。他爸爸又打电话来,好像指责我没有看护好孩子。我呢先是向他道歉,又向他解释说孩子在幼儿园相互之间玩耍是很正常的,免不了会被抓或被推等情况,但是我们会更加注意孩子的一举一动的。这样的保证还是不行。以后的几天,他每天都会打电话来叫我看好他的孩子。一次,他又打来了电话,说是我因为他多次的埋怨,不把在幼儿园所学的内容以校信通的形式发给他了。我真是感到太委屈了,哪有这样的事,但我还是耐心向他解释前几周的校信通上每天发的学习内容,是补上一到八周的,因为之前没有开通校信通,现在每个星期的学习内容都发了,但不是每天都发,而且要发大家都会收到,不会把他的除外。当然这只是极个别现象。

为了加强与家长的沟通,我们充分利用校信通这个平台,经常与家长进行交流。我们还建立了年级博客,在那里,家长们可以更详细的了解孩子在园的生活和学习情况,家长也可以我们在与家长的沟通过程中,积极接纳每一位家长,把他们当作是自己的朋友,和他们以心换心,坦诚交流,从而使家长诚心诚意地支持和配合我们的工作。

能力不是与生俱来的,而是人在适应环境的过程中逐渐形成的。九十年代初,中国和日本曾共同举办了一次中日学生夏令营活动,活动中,中国儿童暴露出的最大弱点是生活能力差。一时间,日本新闻媒体便大肆鼓吹日本学生在二十一世纪将战胜中。

国学。

生,贬低中国学生的能力和德行。姑且不管日本人贬低中国学生的动机是什么,但这一问题,不能不引起我们的家长和老师的深思。

心理学研究表明,儿童能力的发展有一个关键期,在关键期内,儿童的能力易于养成,过了培养期,过了关键期,儿童能力的培养就显得特别困难。我们常常看到一些父母,孩子上学了,还要一口一口给他喂饭;作业做完了,总是亲自帮他订正错误;进出们总是帮着孩子整理书包。只要孩子存在的地方,就有父母的身影。如此这般,做父母的的确很辛苦,可孩子却越养越无能了。

我们知道,孩子在幼儿园里,过的是一种集体生活,整天都有老师跟班,生活上遇到困难,如穿衣服、系鞋带等,会及时得到老师的及时帮助。进入小学后,孩子过的是一种相对独立的学习生活,像系鞋带,上厕所,准备学习用品等问题,都得靠孩子自已,孩子动作慢,能力差,势必会影响他的学习。我从多年带班的实践中发现,小学阶段,学习成绩优秀的总是那些能力强的学生。

可见,为了培养孩子的生活自理能力管理,笔者建议家长们谨记:孩子能做和应该做的事情,应让孩子自己去做。家长要帮助他们在实际行动中克服困难,而不要代替他们克服困难,当孩子遇到困难时,要不断给予鼓舞,使其具有较强的信心和决心,以至不达目的,决不罢休。此外,还要在克服困难的方法和技术上给予适当的指导,让孩子掌握克服困难的技巧,少走弯路。

幼师如何做好家长工作心得体会篇八

您好!

从毕业开始到现在一直待在xx幼儿园,也从刚开始的实习生,做到现在的小班的班主任,虽说自己的很多方面都还是不算很成熟,对于幼儿园的一些教学方式也不是很了解,但是对于一个年轻幼师来说,我一直在尽自己最大的努力去做好这份工作,也一直没有辜负幼儿园领导以及同事的期待,对于园内领导的信任我也很是感激。但是现在,我只怕是要辜负你们的信任和期待了,因为自己现在也已经怀孕了,对于我来说,这是我第一次怀孕,所以家人和自己都特别重视,素以希望就借此机会向您提出辞职。

在幼儿园的这些时间里,我每天都在认认真真的工作,将这些孩子当成自己的孩子一样照顾,也和园内的同事和平共处,对于同事之间的困难,只要自己能够帮得到忙的地方,一定尽全力帮助,所以自己在xx幼儿园的时光是格外的轻松和愉快的,虽说小班的孩子还是什么也不懂,思想和性格也都相对于比较跳跃,但是我每天都尽自己的全力,和孩子们打成一片,不只是做他们的老师,更是做他们的朋友,作为一个大朋友也不仅需要教会他们一些生活中的小技能,也需要慢慢的监督他们养成自己的良好的生活习惯,所以虽说自己的工作要相对于其他教学工作来说是简单的,但是很多时候也是非常的繁琐的,它需要我去用心的观察和对待这些孩子们,对于刚上幼儿园的一些小孩子,很多时候他们都不愿意来幼儿园,这时候就需要我们去指引他们,去努力让他们爱上幼儿园这个坏境,爱上学习这件事,所以对于我们来说也是需要付出很多的精力和时间的。

自己早在几个月之前就已经检查出自己已经怀孕了,现在我也不再的方便大这肚里来教学,而且对于小班的孩子,他们都是比较跳跃顽皮的,所以家人也担心我在幼儿园会有一些磕碰或是影响到肚子里的孩子的事情发生,加上自己和丈夫都是家里的独生子女,这也是我第一次怀孕,所以对于我们全家人来说都是需要谨慎小心的,所以在我们的商量之下只能选择辞职,幼儿园本来是可以休产假的,但是考虑到自己的孩子出生之后还是想要自己带在身边,所以为了不影响幼儿园的工作,只好选择辞职。

希望领导能够理解我的想法,并且同意我的离职,也希望您能原谅我的自私。

此致

敬礼

申请人:

时间:

幼师如何做好家长工作心得体会篇九

随着社会经济的发展,家长们越来越注重孩子的教育和培训,不同于以往,现代家长们在培训孩子的同时,更注重培养孩子的主动性和自我管理能力。这也同时要求家长具备一定的培训心得和技巧,如何更好地做好孩子的培训?下面我们来谈谈家长如何做好培训的心得体会。

第二段:明确培训目标。

家长在进行孩子的培训时,首先要明确培训目标。不同年龄段的孩子,需要培养的能力也不同。早期教育中应注重培养孩子的好奇心和探索欲,培养他们的想象力和创造力;而到了小学、初中阶段,应着重培养孩子的认知和思维能力,提高其学习成绩和素质,同时也应培养孩子的社交能力和情商。

第三段:选择适合的教育方式和工具。

不同的孩子有不同的学习方式,而教育方式和工具选择的好坏直接关系到孩子在学习中的效果。在培训孩子时,家长需要根据孩子的特点和自身的实际情况选择适合的教育方式和工具,如一些知名的线上课程,可以提高孩子的学习效率和兴趣,帮助孩子更好地掌握知识和技能。

第四段:关注孩子的学习状态和行为习惯。

在进行培训的过程中,家长需要关注孩子的学习状态和行为习惯,及时发现并解决孩子在学习中的问题,培养孩子的自律、自信、积极向上的学习态度和良好的行为习惯,这是未来孩子发展的重要基础。

第五段:总结。

在做好孩子的培训过程中,家长的态度和方法至关重要。通过明确培训目标,选择适合的教育方式和工具,关注孩子的学习状态和行为习惯,家长们可以帮助孩子更好地成长和发展,开创更美好的未来。在此也希望每位家长都能够认真对待孩子的教育和培训,用心地做好培训工作,让我们的孩子更加璀璨!

幼师如何做好家长工作心得体会篇十

电话营销绝不等于随机地打出大量电话,靠碰运气去推销出几样产品。要想让客户轻松地体会到电话营销的价值,我觉得沟通的技巧十分重要。由于参加工作时间不长,我的营销技巧还很不成熟,在以后的工作中,我将更加努力,更加虚心地向同事学习。路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,听完老师的课,感受颇多!小事成就大事,细节成就完美!对待客户,我们用八个字来形容:微笑,热情,激情,自信!特别是在和客户的沟通,要注意诸多细节,还有最基本的话术!我们都要有一个充分的准备,所谓:“知己知彼,百战不殆“。王家荣老师说:“问题是我们最好的老师。”

销售是个很有趣的工作,每天都会面临许许多多的挑战,客户说“我考虑考虑、考虑一下”,是我们销售人经常会听到的一句话。面对这句话,有的人会非常的泄气或沮丧,觉得又碰到了一个非常困难的问题;有的人会非常的积极和自信,觉得又增加了挑战和提升自我的机会。是问题?还是机会?取决于我们自己的选择和定义。而我们对事件的定义,往往就是我们会得到的结果。

客户说我考虑考虑,其实内含的意思有很多种,所以请不要着急寻找什么话术答案,当客户说考虑时,或许他真的需要考虑,也或许他只是一个虚假的借口,也或许他隐藏了某些其它的东西。所以我们销售人需要深入分析,客户到底是属于哪一种类型,然后我们根据具体情况再做出适当的处理,这并没有一个固定的答案,需要的是我们销售人灵活的应变。小小的一句话,内含却千变万化,所以需要我们销售人细心聆听,积极探询,多了解客户真实的感受,然后帮助客户做出明智的决定。

要想在电话营销方面取得更大的成就,就必须具备专业、熟练的技能!电话,是一个无处不在的沟通工具。对于从事销售工作的专业人员来说,电话也是最棒的最有效的最便利的沟通工具之一。我们都接听过无数个电话,但对于在电话中需要掌控的一些事项,我们真的注意到了吗?一个电话的通话时间可能有三五分钟,也可能十多分钟,也可能有短短的不到一分钟。无论通话的时间长与短,也无论是何种的沟通电话,在电话中沟通的过程和要注意的事项,基本都是相同的。如何打好我们的电话?如何利用好我们的电话?对电话销售人员来说是非常重要的。

总之,电话营销绝不等于随机地打出大量电话,靠碰运气去推销出几样产品。要想让客户轻松地体会到电话营销的价值,虽然我还没亲身体会过,但我觉得沟通的技巧十分重要。这就是我学了电话营销之后所得的体会。

让我们拥有足够的自信来做好自己的工作,创造一个自己的舞台!

幼师如何做好家长工作心得体会篇十一

孩子的成长离不开父母的关注和培养,而培养过程中的心得体会也是宝贵的财富。作为家长,如何做好培训心得体会,是每个父母都需要思考和探索的话题。下面,我将结合自己的育儿经验和心得,谈谈家长如何做好培训心得体会。

第二段:培训策略。

首先,家长应根据孩子的情况和需要制定相应的培训策略。对于小学生,可以采用启发式教育的方式,引导他们自主学习,培养自主思考的能力;对于中学生和高中生,应注重培养他们的独立思考和解决问题的能力。当然,培训策略也应因人而异,既要符合孩子的实际情况,又要切合其个性特点。

第三段:定期沟通。

家长还应定期进行与孩子的沟通,了解他们的成长状况和心理变化,及时帮助解决问题。在沟通中,家长可以给孩子提供指导和建议,但也应给予孩子充分的自主选择空间,尊重他们的意愿并支持他们的决定。

第四段:关注细节。

在培训过程中,家长要注重细节。比如,培养孩子的阅读习惯,应从营造良好的阅读环境开始,选择适合孩子的书籍,鼓励孩子多读书、多思考、多交流;培养孩子的生活习惯,应从日常生活中做起,引导孩子养成勤洗手、坚持锻炼、少吃零食等好习惯。

第五段:鼓励孩子。

最后,家长要多给孩子鼓励,让他们感受到自己的进步和成就。鼓励不仅可以增强孩子的自信心和动力,还可以让他们感受到认可和尊重,从而更加积极地投入到学习和成长中。

总结:

家长如何做好培训心得体会,是一个值得深入思考和探索的话题。培训策略、定期沟通、关注细节、鼓励孩子等方面都需要家长认真考虑和实践。只有在积极、科学、全面地培养孩子的过程中,我们才能让孩子茁壮成长,成为一个有责任心、有担当的人。

幼师如何做好家长工作心得体会篇十二

家庭是孩子成长的摇篮,也是塑造他们品格和习惯的重要场所。家规的制定和执行直接关系到孩子的健康成长,是家长肩负的重要责任之一。本文将结合个人经验和一些理论,探讨家长如何做好家规的心得体会。

首先,制定家规要符合家庭实际情况。每个家庭都有自己独特的特点和需求,家规的制定应该根据家庭成员的实际情况,量体裁衣。例如,如果家里有年幼的孩子,家长可以设置每天晚上规定孩子们在固定时间之前睡觉,以保证他们的充足休息;如果家庭中有多个孩子,可以制定轮流打扫卫生的规定,培养他们的责任感和团队合作意识。通过合理制定家规,不仅可以使家庭成员共同遵守,更有利于孩子们的成长和家庭和谐。

其次,家长要以身作则,带头遵守家规。家长是孩子的榜样和引导者,他们的行为举止对孩子的影响至关重要。如果家长在制定的家规中违反,孩子们很难认同和遵守。然而,只是口头告诉孩子们应该遵守的家规是远远不够的,家长更要通过自己言行来示范。例如,如果家里规定不吃零食,但家长却经常自己偷偷吃零食,孩子们就很难养成良好的饮食习惯。因此,家长要先以身作则,自己成为家规的模范执行者,才能要求孩子们遵守。

再次,家规要以奖罚相结合,激发孩子的积极性。家庭教育中,激励孩子的积极性是非常重要的一环。在制定家规时,家长可以设定相应的奖励和惩罚机制。积极的奖励能够激励孩子们努力遵守家规,形成良好的习惯。例如,孩子按时完成作业或遵守规定的行为,可以获得一定的奖励,如可以多看一会儿喜欢的电视节目或是获得家长的表扬。而对于不遵守家规的行为,给予适当的惩罚,让孩子们认识到错误的后果,从而激发他们改正错误,养成良好的行为习惯。

此外,家规的制定要与孩子沟通,让孩子们参与其中。孩子们会更加容易接受并遵守那些他们参与制定的家规。在制定家规之前,家长应该与孩子们进行充分的沟通,听取他们的意见和想法,让孩子们有参与感和责任感。例如,在晚餐时间的制定上,可以和孩子们商量,让他们提出自己的意见,这样除了满足孩子们的需求,也加强了家庭成员之间的互动和沟通。

最后,家规的执行要灵活适度,充分考虑孩子的特点和发展需求。孩子们在不同的年龄阶段有不同的认知能力和需求,家规的执行要因人而异。家长不能一味强求孩子们遵守过高的标准,而是要根据孩子的特点和发展需求,制定相对合理的家规。同时,在执行过程中要注重适度,不要过于苛求孩子,太过严格可能适得其反。在实际操作中,家长可以根据孩子们的反应和情况,适时调整和修改家规,以更好地促进孩子的发展和家庭的和谐。

综上所述,制定和执行家规是家长肩负的重要责任。家长在制定家规时要符合家庭实际情况,以身作则,以奖罚相结合,与孩子沟通并让他们参与其中,同时要灵活适度,充分考虑孩子的特点和发展需求。只有通过科学合理的家规制定和正确有效的执行方式,才能帮助孩子们养成良好的行为习惯,促进他们健康成长。

幼师如何做好家长工作心得体会篇十三

现代社会,大多数父母因为忙于工作和生活而无法给予子女充足的陪伴,导致家庭关系的疏离和心理问题的出现。为了让孩子健康成长,家长应该重视陪伴,建立良好的亲子关系。本文将从三个方面探讨如何做好陪伴,用自己的亲身经历和心得体会来分享给大家。

第二段:营造和谐的家庭氛围。

让孩子感到家是他们最舒适和安全的港湾,他们需要爸爸妈妈关心、陪伴和尊重。家长应该抽出时间与孩子沟通,让他们感受到自己的存在和重要性。在家庭中,家长应以身作则,为孩子树立良好的榜样。要建立正确的家庭价值观,避免用惩罚的方式来教育孩子,而是通过积极的激励和引导来激发孩子自我动力。

第三段:充分关照孩子身心健康。

家长在陪伴孩子的同时,要注意孩子的身心健康,帮助他们规律作息、合理饮食、适度锻炼,养成健康的生活习惯。同时,要密切关注孩子的情绪变化,及时发现心理问题,进行适当帮助和引导。要让孩子感到家庭的温暖和安全,让他们能够放松心情,舒缓压力,避免因长时间疲劳和孤独而引发情绪问题。

第四段:创造丰富多彩的阅读环境。

陪伴还包括提供给孩子一个丰富多彩的阅读环境。家长应鼓励孩子多读书,参加有益的社交活动,培养孩子的兴趣爱好,扩大孩子的知识面和认知范围。在阅读过程中,家长要与孩子进行深入思考和交流,传递正确的价值观和道德观,并激发孩子的学习热情和创造力。

第五段:总结。

陪伴是一种无形的力量,触摸着每个人的心灵。对于孩子来说,陪伴不仅是需要,更是一种渴求和依赖。家长应该把陪伴作为最重要的任务之一,创造健康和谐的家庭氛围,充分关照孩子的身心健康,提供丰富多彩的阅读环境,为孩子的成长和发展添砖加瓦。让孩子在温暖关爱的陪伴中快乐成长,健康茁壮地走向美好未来。

幼师如何做好家长工作心得体会篇十四

第一段:引言(150字)。

在孩子成长的过程中,家庭教育尤为重要。家规作为家庭教育的重要组成部分,起着规范孩子行为和培养自律意识的作用。然而,制定和执行家规并不容易。如何做好家规,使其既能起到教育作用,又能得到孩子的理解和配合,是每位家长都要面对的问题。通过我自身的体验,我总结出了一些方法和心得体会。

第二段:制定家规的重要性(200字)。

家规对于孩子的成长是至关重要的。它不仅能够帮助孩子建立正确的行为习惯,还可以培养他们的自律意识和责任感。制定家规可以根据孩子的年龄和特点而不同,但需要具备几个基本原则。首先,要注重与孩子的沟通和参与。在制定家规的过程中,可以邀请孩子参与并提出自己的意见,这样孩子会更加认可和理解家规的重要性。其次,要考虑孩子的成长发展和个体差异。孩子的年龄、性格、兴趣爱好都是制定家规的参考因素,要因材施教,灵活调整家规。

第三段:执行家规的技巧(300字)。

制定好家规只是第一步,更重要的是家长如何与孩子共同执行这些规定。首先,要以身作则。作为父母,我们要率先遵守家规,成为孩子的榜样。只有我们自己身体力行,孩子才会认可和尊重这些规定。其次,要注重奖惩措施的合理设置。家庭应该建立起奖励和惩罚的机制,以激发孩子的积极性和责任感,但同时要注重方法的科学性和合理性。再次,要与孩子进行适时的沟通和引导。当孩子违反了家规时,家长应该及时与他们进行沟通,找出问题的原因,并引导他们认识到错误和改正。

第四段:培养孩子自律意识和责任感(300字)。

制定和执行家规的目的是让孩子养成自律和责任感。家长可以通过一些具体的方法来培养孩子这方面的能力。首先,可以借助奖励机制来激励孩子。当孩子遵守家规时,可以给予他们一定的奖励,如表扬、奖品等,以此来引导和激励他们。其次,要注重对孩子的引导和培养。家长可以通过一些游戏或活动来锻炼孩子的自律意识和责任感,如让他们承担一些家庭的小事务或组织一次家庭聚会等。最后,要给孩子一定的自主权和选择权。将一些家规交给孩子自己选择和制定,可以让他们更加主动参与到家规的执行中,增强他们的责任感和主动性。

第五段:总结(250字)。

制定和执行家规是家庭教育的重要组成部分,也是一项不容忽视的任务。在制定家规时,家长要注重与孩子的沟通和参与,考虑孩子的成长发展和个体差异。在执行家规时,家长要以身作则,注重奖惩措施的合理设置,与孩子进行适时的沟通和引导。通过培养孩子的自律意识和责任感,可以帮助他们建立正确的行为习惯和价值观,为他们的未来奠定良好的基础。家长要不断总结经验,不断调整和改进家规,以适应孩子的成长变化和家庭的需要,让家庭成为孩子成长的温暖港湾。

幼师如何做好家长工作心得体会篇十五

1.引言:裂变工作是指通过各种方式,将一个网站、产品或服务的用户数不断增加。如何做好裂变工作,成为企业营销中的重要一环。本文将分享我的一些心得体会。

2.明确目标用户:裂变工作的首要任务是明确目标用户。只有确定了目标用户,才能精准地向他们发送信息,获取他们的关注和支持。不同的产品、服务,目标用户不同,需要针对性地进行宣传和推广。在裂变工作中,要通过大量的用户数据分析,找出最具价值、最符合目标用户的人群。

3.设计针对性的营销策略:在确定了目标用户之后,要制定针对性的营销策略。例如,对于年轻用户,可以采用轻松幽默的语言和方式进行宣传,而对于商务用户,可以采用专业严谨的方式进行推广。除了营销策略的制定,还需要选择合适的推广渠道,例如社交媒体、微博、微信公众号等,每个渠道都有其特点和优势,需要根据情况选择合适的渠道。

4.紧密结合产品特点:裂变工作不仅仅是营销策略的执行,还需要紧密结合产品的特点。例如,对于游戏产品,裂变工作的核心策略可能是社交互动,鼓励玩家邀请好友一起玩游戏;对于电商平台,可以采用优惠折扣、推荐返利等方式吸引用户。只有紧密结合产品特点,才能让裂变工作更加精准和有效。

5.持续的监测和分析:裂变工作需要持续的监测和分析。通过监测和分析数据,可以及时调整营销策略和推广渠道,让裂变工作更加高效。在监测和分析过程中,要关注各个环节的数据,例如点击率、转化率、留存率等,了解用户的行为和习惯,进一步优化裂变工作。

6.结尾:裂变工作是一项长期的工作,需要持续的投入和改进。通过明确目标用户、设计针对性的营销策略、紧密结合产品特点、持续的监测和分析等措施,可以让裂变工作更加有效,为企业带来更多的用户和增长。

幼师如何做好家长工作心得体会篇十六

一位好的家长不仅在生理需要上满足孩子,更应该关心孩子的心理健康。陪伴是家长对孩子最好的礼物。本文将探讨如何做好陪伴。

第二段:培养共同兴趣,建立信任关系。

家长应该注意与孩子的沟通交流,以建立孩子与家长之间的信任关系。从生活中发现孩子的兴趣点,激发孩子的热情,推动孩子在兴趣方面的发展,同时也可以让家长与孩子有更多的共同话题,拉近家长与孩子之间的距离。

第三段:确定时间,创造积极氛围。

家长要花时间陪伴孩子,可在周末或节假日,规定好时间,让孩子有准备心理,并且也可以让孩子感受到父母的关心与呵护。陪伴孩子的过程中,家长应该营造轻松、愉悦的气氛,让孩子心情愉悦,积极向上。

第四段:孩子的感受放在第一位。

攒够时间陪伴孩子,千万不能因为一些琐事,坏了孩子的好心情,对孩子的眼神、言语、行为上,家长都应该有意无意地向孩子传达:孩子的感受是最重要的。做好陪伴,更要引起孩子的共鸣,把孩子看做是在成长的路途中的伙伴,真正做到关注孩子的需求。

第五段:结语。

陪伴是家长送给孩子最好的礼物,也是对家庭的一种贡献。好的家庭教育从陪伴开始,关注孩子的成长,培养孩子的健康心态。在日常生活中,家长需根据自己的真实情况,做到量力而行,把握好陪伴的度,以及与孩子交流的方式。陪伴不需要在时间上长,但一定要有质量,给孩子留下美好的回忆,让子女感受到父母一直都在身边。

幼师如何做好家长工作心得体会篇十七

但做好家长工作是教师份内的事。教师要反思自我、了解孩子、理解家长,在工作中做到“知己知彼”.反思自我,查找自身存在的问题,多与家长沟通。下面本站小编整理了做好家长沟通工作的方法,供你阅读参考。

在改革开放的今天,各行各业都提倡微笑服务,我们幼儿园老师也不例外,早晨,当家长迎着阳光出现在教室门口时,看到班上笑容可掬的老师,听到老师与孩子亲切的问候,也许家长一天的好心情从此开始,他们会觉得孩子在幼儿园象在家一样,他们放心;下午,当工作了一天的家长来园接孩子时,老师微笑对他说:“您的孩子真棒,今天学会了穿衣服。”也许他的劳累立刻减轻了许多;当家长有事耽误了接孩子时,面对心急如焚,满脸歉意的家长,老师依旧微笑的说:“没关系的,您别着急!”这又怎能不让家长感动呢?微笑的魅力是无穷的,对于老师,它是你启动家长心扉的钥匙。

班级老师与家长的沟通是最简单的人和人之间的交往,从陌路到为了孩子而相识,相知,是互相尊重,互相理解,互相信任的过程,对于不同年龄层次的家长,不同知识结构的家长,不同性格特点的家长,老师都应做到分类管理,见到不同的家长讲不同的话,遇到不同的情况不同对待。

(一)老师要尊重家长。

老师与家长能否顺利沟通,并能够使沟通取得良好的效果,取决于老师与家长是否处于平等地位,取决与老师是否尊重家长、尊重家长的观点或看法。在家园联系中,老师在很多时候是处于主导地位,这是可以理解的,但是主导地位不等于可以忽视家长的感受,主导地位并不意味着老师的评价是绝对正确的。因为评价一个儿童进步与否,不仅要横向比较,而且要进行纵向评价,同时还应根据孩子发展的个性差异进行比较,这样才能得出比较客观的评价,而对于这些,家长也有权利进行评价和总结,所以老师要学会尊重家长,以平等的态度来对待家长,尊重他们的人格与观点,耐心、虚心、诚心地听取家长的一些合理有益的建议,努力营造一个平等、轻松、愉快的交流环境,这样家园才能保持协同一致。在家长经验交流会上,我邀请一部分家长谈教育经验,说一说自己在家是教育孩子的,有一些经验是非常好的,比较切合实际,并且其他家长也有同感。这样家长之间对自己的孩子和班里的孩子有一些了解,有利于家长之间的沟通,对班级也有很多好处。

(二)肯定孩子的优点,赏识每一个孩子。

每一位家长,都期望自己的孩子是优秀的,希望得到别人的肯定与赞美,并从中获得愉快的心理体验。哪怕老师一句轻轻的赞美,家长都会感到无比的高兴,比自己得了大奖还要兴奋,而这种兴奋的心情会转移到对待孩子身上,妈妈或爸爸亲亲孩子的小脸,把孩子抱起来,高高地举到头顶上,嘴里说着“好儿子,你真能干!”这种奖励性的行为和语言,在一定程度上又促进了孩子继续努力。同时由于这种肯定优点的交流能够使家长保持一种轻松、自信、愉快的心情去面对,并且会主动向老师说孩子在家的表现,其中有一些不足的地方,期望得到老师的指导与帮助。这样的交流,回促进老师与家长之间的感情,家长会喜欢主动与老师交流,这样的效果会更好。

(三)老师要与每一位家长交朋友。

孩子是有差别的,家长同样也是有差别的,而家长之间的差异相对比孩子之间的差异而言则更为明显,并且这种差异几乎是客观存在的,是在短时间内难以改变的,如在学历上,有的家长是大学生,有的是高中生,有的是小学生。在性格上有的大方善言谈,有的内向少言语,等等,对于老师而言,无论面对什么样的家长,老师都要对待家长一视同仁。自从孩子交到我们的手中家长与老师就开始了共同教育好孩子的历程,并且有着相同的心愿——将孩子教育好。因此从这个层面来讲,老师应该学会与每一位家长交流,交流孩子的在园表现,交流孩子的可喜进步和存在的不足。让每位家长都能感受到老师对自己的孩子是重视的,老师的态度是真诚的,因为他们深知自己受到了注意或重视,说明孩子就不会受到冷落。

(四)老师要发挥语言的艺术魅力。

直白的“告状”

强强是个非常调皮的孩子,时常要给老师添点麻烦。瞧,今天他有“闯祸”了。强强玩水把洗手间弄得“水漫金山”,还把小朋友洗手用的肥皂全部扔进了小便池里。老师生气极了,因为这已经不是一次两次的事情了,而且已经多次教育过强强:不能玩水,要节约用水;肥皂不是玩具,不能玩。可强强总是不听。于是,在强强妈妈来借他的时候,老师忍不住告起状来:“强强妈妈,强强这孩子真是不听话,整天闯祸,你看,今天他又在厕所里玩水,弄得厕所里全是水,还把洗手用的肥皂全部扔进了小便池,你要好好教育教育他。”强强妈妈听了老师的话,脸色顿时阴沉了下来,看得出来她有些不高兴。随后她忍住怒火,一把拉过站在一旁的强强。强强低着头,一声不吭地跟着妈妈离开了教室。

你觉得这位老师的“告状”怎么样?如果是你的话,你会怎样说?

沟通是一门艺术啊!跟家长交流,我们好考虑家长的承受程度等等方面,说不好还会让幼儿承受皮肉之苦,同时家长也会不高兴,对老师产生这样那样的意见。工作中只有多与家长进行心与心的交流,家长才能更好地认识自己,自己也才能更好得走进家长,主动交流,能促进和深化与家长的交往。教师在面对不同家长时,必须充分考虑到他们有着不同性格、生活背景、教育理念,因此在彼此沟通时肯定会出现不同的看法。教育孩子是我们的职责,帮助家长科学育儿也是我们的义务。

要了解班级里的每一个孩子,消除家长工作的盲点。家长工作的根源是孩子,所以我们要从孩子着手解决“源头”问题。从孩子方面来看,易出现问题的孩子其家长工作也相对是个难点。

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