最新物料岗位职责
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培养自己的思考能力和创新能力,提升综合素质。在信息爆炸的时代,我们应如何辨别信息的真伪和价值?总结是对工作、学习、生活等方面的一个及时概括。写总结时,要注重用词准确、语句通顺。以下是一些总结的常见问题和解决方法,供大家参考借鉴。
1、负责总账工作,按制度规定组织进行各项会计核算工作,按时编报各类财会报表,保证及时、准确反映公司财务状况和经营成果。
2、定期进行财务报表分析,成本核算分析,为公司经营管理决策提供详实依据。
3、负责向各相关部门提供财务数据,为企业预算管理提供财务数据。
4、根据公司年度经营总结计划组织编制财务收支、成本费用等总结计划。
5、依据国家税务法规做好税款申报缴纳工作。
6、协助项目人员做好财务分析及风险控制工作。
7、协助处理公司出口退税和外汇管理工作,并做好外贸成本及汇兑损益的结转。
8、完成公司采购的各项指标:成本计算、计算毛利、利用周转率等。
9、负责供应商的开发和与供应商的谈判,引进具有竞争力同时能带来公司赢利的商品。
10、杜绝采购业务中的吃拿卡要、贪腐、以及其他违反规定、违法行为;
11、负责供货商促销商品的选择和与商家的谈判,并协助培训使用所购物品的保养、维护、售后服务等工作。
1.物料的收发及存量管理。
(1)监督物料入库数量及手续办理。
(2)监督物料出库的完整性、及时性、准确性。
(3)组织及时补发车间所退残部件。
(4)监督呆滞料的处理。
(5)基准存量的控制。
2.物料仓库管理。
(1)拟定并执行进料、出料、存料的管理制度和流程。
(2)物料库存结构优化。
(3)每月定期组织盘点库存物料的数量并编制库存报表。
(4)组织呆滞料、废料的处理。
(5)负责仓库的“十二防”及“5s”管理。
一、认真执行上级下达的指示与各项工作任务,负责生产车间物料的“领、退、管”等工作,协助车间生产拉长做好流水线开拉前的物料准备工作,保证生产额顺利进行。
二、每天提前10分钟到工作岗位,检查车将物料区摆放是否整齐、标识是否清晰、状态是否明确、数量是否准确、检查确认当日生产任务,材料是否准备就绪,当物料出现异常时要及时的向拉长反映,并把物料异常情况及时向车间主管报告。
三、按生产排程提前到仓库核对物料配套情况,在生产前4小时把各相关物料领的生产车间,并做好标识,放到指定的区域,对特殊的物料或特殊用的物料,要及时把相关信息在第一时间告诉拉长。
四、在仓库领料时要先确认物料是否当前待生产订单所用,物料名称规格型号是否正确,确认无误后当场清点数量,确认无误后河仓管当面双方签名确认。
五、对未领齐的物料及时告知生产拉长,并说明欠料情况,及时跟进欠料数量,在第二天早上以欠料单的形式把欠料明细上报办公室。
六、在生产线等拉长通知投产时,物料员须配合拉长把材料分发给相应的工位,对有凝问的物料必须在查清原因的情况下方可使用。
七、生产线的不良品要及时的整理退仓,来料不良和生产作业造成的不良要分开单据退仓,物料员按原包装整理好,经品质qc检验后方可退仓,物料员需跟进退不良品数量并及时的补回车间,便于车间的清尾工作。
八、当批量订单生产完成后,及时收起多余的物料,清点数量,良品/不良品送品质检验后开单退仓来料不良与生产不良严格分开,便于车间每月的生产损耗统计汇总工作。
九、体腔整理好当天单据,上交到各不明,按公司流程准时上交,不得因为个人原因延迟交单时间。
十、对于清尾超领物料,车间物料根据剩余物料的实际情况,填写物料超领申请单给拉长签字确认后,上报生产主管复核,经生产经理批准后方可到仓库领料,对数量超出损耗标准时,必须追究相关人员的责任。
1、物流部门的职责(物料管理、控制、货物进出和仓库)。
2、根据交货期和数量进行生产材料的管理。
3、按照客户需求对生产订单进行交货期及数量方面的控制。
4、物料管理原始数据的处理和维护。
5、就交货期和数量与客户和供货商进行协调。
6、优化物流流程(客户、供货商)。
7、包装物流的计划和控制。
服从领导安排,遵守公司和仓库各项规章制度。
2、负责仓库日常收、发、存管理工作,努力达成帐、卡、单、物一致,使在库原材料和成品处于良好的品质状态。
3、对照生产领料出库单,按照先进先出原则发料。
4、按照采购入库通知单的数量进行收料。
5、物料进入仓库管理,库位的筹划与正确合理的摆放。
6、仓库的'安全工作和原材料及成品保管工作。
7、每日原材料明细账目的登记和对车间入库成品进行点数。
8、负责盘点库存原材料和成品。
有较强的吃苦耐劳精神会基本的电脑操作有经验者优先。
婚姻状况:已婚民族:汉族。
户籍:湖南-邵阳年龄:27。
现所在地:广东-深圳身高:163cm。
希望地区:广东-深圳、广东、广东。
希望岗位:经营/管理类-其他相关职位。
经营/管理类-总经理助理。
经营/管理类-项目经理/主管。
寻求职位:
待遇要求:6000元/月。
最快到岗:随时到岗。
教育经历。
-09~-07湖南科技大学电子信息工程本科。
培训经历。
工作经验至今3年6月工作经验,曾在2家公司工作。
公司性质:私营企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业。
担任职位:机加采购岗位类别:采购专员/助理。
工作描述:负责采购部门机加件工作的采购,下单管理跟进,确保物料最终的交付合格按期入库。
1,负责机加件产品的报价,议价与核价,与供应商进行沟通谈判确认价格。
2,针对不同供应商的价格,生产能力及交付质量进行合理的评估,确定最终供应商。
3,内部订单的下推及确认和交付供应商订单的确认。
4,根据公司的目标计划,制定部门内部项目订单的交付排期表,督促供应商准时合格交货。
5,供应商不良品的及时处理,确保项目的进度。
1.物流部门的职责(物料管理、控制、货物进出和仓库)。
2.根据交货期和数量进行生产材料的管理。
3.按照客户需求对生产订单进行交货期及数量方面的控制。
4.物料管理原始数据的处理和维护。
5.就交货期和数量与客户和供货商进行协调。
6.优化物流流程(客户、供货商)。
7.包装物流的计划和控制。
1.配合部长做好日常工作。
2.按进料通知单接收的物料,按货物种类分别码放到指定货位。
3.熟悉自己所管的物资,并按领料单准时送到车间工作地。
4.对缺件、多余件及时向生产计划科反馈。
5.保持货位干净、整洁,使物资处于良好状态。
6.定期、年终对所管库存物资进行清点盘存,做到账、物相符。
7.认真执行管理规定,并做好仓库的各项工作。
8.安全生产无事故。
1、物料的收发及存量管理。
(1)监督物料入库数量及手续办理。
(2)监督物料出库的完整性、及时性、准确性。
(3)组织及时补发车间所退残部件。
(4)监督呆滞料的'处理。
(5)基准存量的控制。
2、物料仓库管理。
(1)拟定并执行进料、出料、存料的管理制度和流程。
(2)物料库存结构优化。
(3)每月定期组织盘点库存物料的数量并编制库存报表。
(4)组织呆滞料、废料的处理。
(5)负责仓库的“十二防”及“5s”管理。
3、负责拟定车间各岗位的质量考核标准及培训;。
4、负责车间各类整改措施持续有效的实施;。
5、负责现场巡检,发现问题及时处理;。
7、负责新员工的培训,资料整理、存档,提高员工质量意识及控制方法;。
8、负责车间生产现场的微生物的控制。
3、负责根据项目生产计划,联络采购部,组织物料申购并跟进物料申购到货入库;。
4、参与mah委托生产方物料相关流程审计、改善措施拟订;。
5、参与供应商审计和公司内部质量评审;。
6、参与公司产品质量异常的处理;。
7、完成领导交办的其它工作。
根据生产计划及生产通知单的货期提前三天开备料单。
催踪所欠物料并填写《车间欠料报表》。
要求每天领回来的物料,根据比例进行抽点,确保数据的准确性。
根据车间开出的班组通知单进行发料并记录,保证数据准确。
了解物料质量状况信息并及时向主任及mc反馈。
6、易耗品:
负责车间易耗品领发工作。
每周对报废物料进行监控和处理,汇报当天报废情况。
做好物料室5s,物料分类、标示、防护要明确、清晰、到位。
既然是流水线上的物料员,当然是负责线上的所有物料了。
(1)负责生产线的领料,退料,补料及物料的发放工作。
(2)物料的`定期与不定期盘点工作。
(3)各项物料报表的填写与核对。
(4)巡线,当所有的物料及其他相关工作处理完以后,及时回线协助生产或巡线。
(5)做好生产现场的5s工作。
当然,也可根据贵公司的实际情况与安排视物料员的工作而定。主要有以下几点职责:
(1)定期清点车间物料存量。
(2)编制物料申请计划。
(3)按要求、按时间、按数量领取物料进入车间。
(4)对领取得物料进行初步验收。
(5)物料的保管保养。
(6)与物料供应部门交涉生产过程中物料存在的问题。
(7)物料成本核算等。
1、协助总经理制定公司发展战略。
2、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等。
3、负责项目成本核算与控制。
4、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况。
5、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确。
6、组织制定财务方面的管理制度及有关规定并监督执行,制定年度、季度财务计划。
7、全面负责财务部的日常管理工作。
8、负编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。
9、负责公司全面的奖金调配,成本核算、会计核算和分析工作。
10、负责资金、资产的管理工作.
11、管理与银行、税务、工商及其他机构的关系,并及时办理公司与其之间的业务往来。
12、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;。
13、完成上级交给的其他日常事务性工作。
1.审核生产计划,确保客户订单按时完成。
2.监督并协调生产过程,确保高效生产、可接受的质量和最低的废品率,为客户提供优质产品。
3.不断实施员工培训与员工交流,达到并超越质量目标和安全目标。
4.确保质量体系的相关要素的要求,在生产现场被正确、有效地贯彻执行。
5.监控生产现场的衡量指标(生产效率、质量文件、安全和出勤),积极倡导持续改进的理念,推进完成各项改进措施;负责工厂精益生产的运行;积极倡导推行员工合理化建议和将合理化建议赋予实施。
6.负责部门员工“业绩考评体系”的建立、推行、指导和评审等工作,为人力资源的储备发展和各项业务指标的完成提供充实有效的支持。
7.负责培训、培养员工,帮助员工发挥优势,确保关键岗位接替计划的有效实施。
8.执行运作体系所规定的岗位程序文件、iso14000/ts16949及ohsas18001的相关条款,承担相关安全责任。
编号:
编制:
审核:
批准:
执行日期:
会签:物配部:品管部:生产部:财务部:
明确物料员工作职责以及作业规范,确保装配物料配送实施流程的有效实施。
适用于xxx物料员。
1、严格按《装配物料配送实施流程》、仓储物料出库原则以及本制度作业规范之规定做好物料配送工作,确保合规、准确、及时。
2、负责装配线不良物料的及时换货,确保在规定时间节点完成。
3、负责装配线余料或暂不装配物料的及时退库,确保在规定时间节点完成。
4、配送物料不足须在规定时间内告之库管员。
5、负责配送清单手续完善与传递,确保单据的完整与传递的及时。
6、协助库管员进行其他物料收发,以及对所辖仓库物料按公司规定进行5s管理,确保物料合理分类摆放、标识清楚、数量明确,库存区域通道畅通。
7、协助库管员对所辖仓库物料进行盘点。
8、领导交办的其它临时性工作安排。
物料员接到库管员交来的有效《物料配送清单》时,按清单内容着手准备物料(正常日计划:xxx部在每天15:30前将当天夜.班及第二天白班的《物料配送清单》(一式三联)签字并传递到各配送仓库,库管员接到《物料配送清单》后,确认配送物料是否足够,是否已完善入库手续,并及时将清单交给物料员),备料应符合先进先出原则。仓库管理员应对物料员实际备货品名、规格、数量与清单进行核对,未经核对的物料不允许配送,原为纸箱包装的物料需在配送前将纸箱中的物料装入规定盛具中,并将纸箱放到指定位置。
物料员根据《物料配送清单》物料需求,将备好的物料,严格按《装配物料配送实施流程》规定配送原则、频率、时间将物料配送到指定位置,并作好标示(将《物料配送清单》的装配车间联放于装配线相应的`标示袋中)。
配送原则:按日生产计划或临时生产计划齐套配送,标件、纸箱以及其他辅料配送物料员在每次配送前应与零件物料员勾通,确定其配送量;物料不足时,应以最小物料量为各物料齐套配送量,以达到齐套配送原则。
配送频率:
每条装配线对应的待装区域,只能有一个待装配批次;单批计划小于xxx套的(含xxx套),按当批数量一次性配送到位,单批计划大于xxx套的,按xxx套/次配送到位。
配送时间:
需清洗的于装配前2小时配送到位,不需清洗的于装配前1小时配送到位。
临时生产计划,在下达计划后1小时内配送。
配送位置:
物料需清洗:xxx指定配送区域。
物料不需清洗:装配指定待装区域。
物料员将物料配送到指定位置后,应与装配车间指定收料人员做好物料的交接工作,收料人应根据实际收到的物料数量,在配送单指定位置签字,作为仓库出库凭据。如单张配送单分次配送的,物料员可与收料人协商,采取分次清点,汇总确认的方法。
配送物料不足时,物料员应及时通知仓库管理员,仓库管理员应在物料员通知后5分钟内通知生产部。
注:签字《物料配送清单》一式三联,第一联仓库联、第二联财务联、第三联装配车间联。
装配中,物料如有差缺需要补领料的,装配车间应查明原因,并凭工段长签字的手工领料单到仓库领料(领料单上需注明领料原因、用途);物料员在收到装配车间有效领料单后,15分钟内将物料配送到指定位置,并按规定完善交接手续,并将该单据附到对应配送清单后。
装配车间应将生产现场发现的不良物料放到指定作好标示的物料框中,物料员应不定期巡视产品装配现场和配送区域,对不良物料进行换货,将空盛具退回到指定区域,并对达到再配送点的物料按配送频率进行及时的配送。物料员对换货的物料应按规定放置到仓库指定的不合格品区域,并作好标示。
暂不用物料:
由于生产计划变更,已经配送物料二天内暂不装配,物料员应在计划变更3小时内(当天须全部退完)将已配送之物料退回仓库指定区域,并与原装配车间收料人员完善交接手续,并根据实际配送量在《配送物料清单》实配数量栏内填写相应数量,此清单配送任务完成。
剩余物料退库:
当每单装配任务完成后,对于未用完物料的退库流程按执行。
配送完成,并完善相关手续的《物料配送清单》物料员应及时将第一联和第二联交给仓库管理员(不迟于配送完毕的次日10:00),仓库管理人员应做好单据的收发记录,以备查验。
户口所在:湛江国籍:中国。
婚姻状况:已婚民族:汉族。
诚信徽章:未申请身高:160cm。
人才测评:未测评体重:47kg。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:销售助理,采购员/助理。
工作年限:4职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:一个星期
月薪要求:--3500希望工作地区:天河区,萝岗区,。
工作经历。
公司性质:私营企业所属行业:贸易/消费/制造/营运。
教育背景。
毕业院校:广东韶关学院。
最高学历:大专获得学位:毕业日期:-07
专业一:现代房地产物业管理专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:精通。
其它外语能力:
国语水平:精通。
工作能力及其他专长。
1、具有良好的专业及综合素质,有良好的.职业道德,
熟练掌握各种办公软件。
2、工作认真负责,诚实信用,待人接物,懂得以礼待人,以理服人。
3、性格活跃、开朗,具良好的沟通协调能力,吃苦耐劳,能承受工作压力。
详细个人自传。
一路工作以来,切身地体会到,任何工作都不能马虎;要用心地对待生活中的人和事。
最新物料的岗位职责(通用17篇)
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