旷工(优秀19篇)
文化遗产的保护和传承是传统文化薪火相传的重要保障。在总结中，我们可以结合一些实例和案例，以增加可读性和说服力。在进行总结时，也可以参考下面的范文，从中汲取灵感和借鉴经验，提升自己的总结能力。
旷工篇一
尊敬的领导：
您好！
首先我非常抱歉，由于我自己的一些问题，让您困扰了，并且占用了您的一些工作时间，在此我想先向您道歉，真的对不起。这次旷工事件也是我没有想到的，更没有想到的是，我会犯下这样的错误，让公司，让部门同事们都受到了一些影响。我真的很抱歉，这次检讨书我希望能够将自己好好地进行解刨，并且积极承认错误，争取为自己这次犯错做出一些弥补，更是不应该再在以后的工作中再犯此类错误。
昨天我旷工了，原因是我忘记昨天是我调班的一天了。这几天公司都比较的忙，原本昨天不是我值班的，但是部门的一个同事昨天有事，临时找我商量了一下，并且调了班。结果昨天我却忘记了这回事，当时办公室也有好几个同事在一起值班，所以当时我没有去，领导也没有发现，同事们也没有想起这件事情。到后面快下班的时候，领导才发现有人缺了班，经过了解，才知道昨天是我缺了班。今天来的时候，领导对我说起时，我才想起来。我当时知道之后心情难以言说，但是这件事情发声的也太让人抓狂了。我竟然在不知不觉中旷了工，并且是因为自己把这件事情给忘记了。这真是一件让人懊悔不已的事情，同时也反映了我自己的一些缺点。在此我也确实应该好好的给自己检讨一便。
旷工并不是一件很小的事情，深究下去，我发现了自己很多的小问题。首先就是自己没有重视这件事情，从而导致自己忘记，并且旷工。这就反映了我对一些事情不够重视，所以总会出现一些疏漏，从而导致自己出现这样的问题，给公司，给部门同事都带来了不好的影响。这一点是必须要改正的。其次就是我平时做决定的时候考虑不全面，当时同事找我调班，如果我不能确定自己第二天又没有时间，我就不应该答应。这是一个人做事的原则，能够做到的才去答应，不能做到的再怎样也不能答应别人，这是我们诚信问题。
不管怎么说，这次失误是我个人没有注意好，才导致的旷工现象。这份责任是沉重的，但不管怎么样，我都会好好的去承担它，不管领导给予我怎样的惩罚，我都会毫无怨言，这是我犯下的错误，也是我应该去弥补的过失。只是非常抱歉给大家带来了困扰，也辜负了领导和同事对我的信任，对不起大家，请大家原谅！
此致
敬礼！
20xx年x月x日。
旷工篇二
尊敬的领导：
您好!
昨天正好是我儿子的生日，我思想放松了，去给儿子买生日礼物，给儿子过生日。今天我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，表示我对星期六早退旷工这种不良行为的深刻认识以及再也不旷工的决心。早在我踏进我们公司，领导就已三申五令，一再强调，全体员工不得无故迟到旷工。但是我还是多次迟到。特别是在前天，在没有向上级领导请假;经上级领导的同意的前提下就私自早退离开，在全体员工里造成恶劣的影响。我感到特别的愧疚。
对不起，敬爱的领导!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道，领导对于我的无故旷工非常的生气，失望。我也知道，对于公司员工，保证服从公司按排，不早退，不旷工是一项最基本的责任，也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后，我冷静的想了很久，我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻的认识到事已至此的重要性。
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为在本人的思想中已深藏了致命的错误：思想觉悟不高，本人对他人的尊重不够，以后我将对领导要有更多的尊重。对重要事项重视严重不足，为了更好的认识错误，也是为了让敬爱的领导您能够相信员工我能够真正的改正自己的错误，保证不再重犯。
20xx年_月_日。
旷工篇三
我于x年x月x号，我没能按照公司规定的要求来上班，无故旷工1天，严重违反了公司的规章制度，抛除所谓的一些原因，我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及，但深感痛心的时候我也感到幸运，感到自己觉醒的及时，这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。
所以在此，我以领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
亲爱的领导，我现在已经从内心深处认识到，我所犯的错误时巨大的，后果可能导致别人和我一样，对公司的规章制度完全于不顾，自由散漫，漫不经心。为了杀一儆百，让公司的广大员工不要像我一样，我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错，因此，我不请求领导对我宽恕，无论怎样对我，我都不会有任何意见，同时希望领导能给我一次机会，使我通过行动来表示自己的觉醒，请领导相信我。
最后，我希望广大员工以我做反面材料，对照自己，检查自己。希望在以后的工作中，能从领导身上得到更多的智慧，得到你们的教诲和帮助，并且保证以后不会在出现类似的错误，如有在犯，请领导重罚。
xxxx年xx月xx日。
旷工篇四
尊敬的xx：
我怀着自责、内疚的心情向您递交这篇检讨，以深刻反省我在7月6日值班期间发生的错误。当日，由于我无度的贪玩，导致第二天精神不足，在动车上睡觉，到莆田没有及时清醒过来。更没有及时的跟我同事做好值班交接工作。
因此没能及时的处理值班人员一定要及时处理，火警以及故障!
我对于我的贪玩和不负责任所带来的错误结果，因为我的错误没能及时的回到工作岗位上给xx您带来困扰，在此，我xxx向您做出诚恳的道歉。
接受您的批评和教诲。我个人经过一天一夜的深刻反省。通过认真回顾错误，分析错误的原因!
我认识到自身错误源于：贪玩，没有时间观念和不足够的工作使命感，工作上不够细心、认真。
我缺乏对值班人员只要性的认知和不够稳重的心理。所以这在一定程度上说明我对工作的责任、经验、能力是不足的。
显然我还很需要认真负责的去完成我的工作，努力提高工作质量，主动为业主提供优质有效服务!
旷工篇五
尊敬的领导：
您好!
我因为某些原因，没有请假就离开了工作岗位，我知道是我不对，我没有遵守公司的规定，给同事树立一个不好的榜样，我为自己的行为赶得到很愧疚，我觉得自己的行为很自私，没有考虑到大家，给大家造成了困扰，很抱歉。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，服务行业一定要有规范的行为准则，可我却没有和领导打招呼就自行给自己放假，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是公司同事及时的发现和引导，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到公司领导和同事的关心，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，这件事的恶劣影响我也看到了，大家如果在工作中都像我一样自由散漫，态度懒散，怎么能把公司的工作及时做好呢?如果一个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，我们的又怎么能工作提高呢?为公司服务也只是纸上谈兵了。因此，我已经深深意识到这件事对公司员工的影响是恶劣的、后果非常严重。这件事虽然公司并没有深究，但这说明了公司的宽容，博大，我深感不安，为鞭策自己，我必须书面检讨，忘_总及各位领导能看到我的悔改之心，以后我决不再犯，并保证好好工作，成为一个优秀的员工。
20xx年_月_日。
旷工篇六
尊敬的xx：
今天，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。
上一段的文字不能全信，因为不是我写的。是复制过来的。下次旷工被你发现有可能是明年的明年，而我在这里实习只是几个月。我知错了，我很倒霉：旷工被你发现，同时也很心疼，老天爷不应该安排我走过你的办公室。这次的旷工的原因是这样的：不告诉。
虽然我不想告诉你原因，但我还是忠心的谢谢你啊！xx。你还是满关心实习生的啊？！
旷工就是错的。但我就想旷工。没办法，这是我个人的解除烦恼的最好方法。有烦恼时一个人远离熟人的目光，独自一人散步在湖边感觉很好。我对你说的理由都是骗你的。我身体状况不太好，但完全可以工作。那天没去参加采访任务。那时我不想去所以没去。蛮不讲理的，蛮不在乎纪律。是吧？那时我就想到后果，但不至于扣工资，因为我没有工资，所以我大胆的旷工。下次旷工花十二分的心思保证不被你发现。
我想你应该去当集团的领导，原因我自己不知道。这是感觉。
我知道我这样做在实习生军团中造成了不良的影响。由于我一个人的旷工，有可能造成别的实习生的效仿，更加影响的是，饭堂的老板由于我昨天没有来可以吃上“大”餐。你说我旷1天的工，我现在决定：
我要旷3天的工。为什么？
我不想告诉你。因为你没有钥匙。
你尽管是我的指导老师的领导，但我还是不想用“您”这个词。很抱歉！写检讨书是我的强项，以前上高中时就每星期写一次。我这个人的毛病蛮多，你还没发现。写检讨只是个小前奏而已。
痛定思痛：我已经认识到自己所犯错误的严重性，在此，我恳请周刊的各位领导能真诚的帮助我提高认识，改正错误，使我一个机会，让我回到集体中来，我还借此机会向那些默默无闻地承担了我工作上空缺的同事朋友致以深深的感谢，我承认自己的错误，并愿意承担因为这些错误而为社里工作造成的损失，我愿意接受领导和同事们给我的任何处罚！
此致
敬礼
旷工篇七
尊敬的领导：
您好！
我因为xx旷工实在是觉得很对不起您，现在您又说出原本是要给我加薪的事情，真是让我惭愧不已啊。总的来说，这个错误是这样的：
20xx年x月x日由于我老家打电话过来要我尽快回家xx，可是我知道单位工作又是很紧急的，所以我也就没有多想，想着晚几天回家。
事情就这样到了第二天，我原本已经打消了回家的念头了。可是家人又打来电话催促，没有办法我只有先应付家里的事情。实际上我已经向您请假了，请假条已经发到了您的办公桌上，可是您说您没有看见，我也感到非常的纠结。
好吧，按照规定，我肯定是错了，我旷工无论怎么说都是错误的。而且我虽然有写请假申请，可是您没有批准我就走了，肯定是我错了。
现在，我向您保证今后我再也不这样犯错了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
旷工篇八
尊敬的领导：
您好！
我是办公室的文员xxx，来到这个办公室工作这么久，这还是我第一次旷工，这让我自己感觉很懊悔和难过，懊悔是我竟然做出了旷工这样违反我们办公室的各项规定，难过是我没有遵守进办公室的时候许下的承诺，当时自己那么坚定的说了不会违反办公室的纪律和规则，现在我犯了，我自身感觉后悔极了。现在在此跟您道歉，很抱歉这次我做出这样的事情，检讨自己这次不当的行为。
身为办公室的文员，工作本就那么繁杂，一天的工作一点都不能马虎，更不用说旷工一天，这得落下多少的工作，都被我撂在这里了，自己就旷工出去玩了，不管自己的本职工作如何，只管自己在外面玩得开心，不知办公室里其他职员需要我的工作。我的工作没有做好，那其他人的工作也会因为我没有做完而多少影响到，我这次真的是犯了大错了。
我今天旷工是严重违反了办公室的律例的，犯了大忌了。不在自己岗位上工作，反而出去玩，这事没有责任心得表现，作为一个已经成年的人了，是自己本应该完成的任务，我都没有做到，简直就不是现在这样该有的样子。工作的时候就应该在岗，我们办公室不是没有休假，只是我还像个没有长大的人一样，就想着玩，没有去想自己已经步入工作了，已经是个社会人，要为自己的行为负责。我自我反省之后，发现是我工作以来，发现领导您对我们都很宽松，所以我的心就膨胀了，没有刚来时的那种敬畏感存在，我不再像原先那样尽职尽责的做好自己的`工作，想着文员的工作这么多，一天做下来也没有人太过关注，就没太把工作当成重要的事情来做，再加上有时候工作当天没有完成，您也不会过问，因此，就有了今天这旷工的行为。
我自己最大的问题，就是没有把自己代入到工作中去，文员工作虽然繁杂得很，在同样办公室工作的同事来说显得不那么重要，但是我对工作也是很需要时间和精力去处理的，我应该不管怎样都要重视的，这不单单是一份工作而已，还是自己的一份职责。所以现在我反省过来，已经知道自己的错了，旷工是最不可为了，不仅是没有经过领导审批假条，也是对工作的不尊重。还烦请领导您这一次原谅我，将不会再有旷工的事情发生，我会严格地要求自己做好本职，约束好自己的各种不当行为。
此致
敬礼！
20xx年xx月xx日。
旷工篇九
*月*日，我擅自离开岗位旷工，虽然领导说，说出旷工的理由，可是我觉得现在说理由，都只是托词，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书，以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。早在我刚踏进厂区大门的时候，您就已经三令五申，一再强调，不得迟到，不得旷工。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了现在的错误。对于我旷工的事情，所造成的严重后果如下：
1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工，有可能造成别人的效仿，影响单位的纪律性。
2、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫状态!
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。
所以我决定有如下个人整改措施：
写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。经常和管理组加强沟通。保证不再出现上述错误。短短1千多字，不能表述我对我自己的谴责，更多的责骂，深在我的心理。我错了，我不该旷工的。我希望领导能给我改过重新的机会。如果组织上仍能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,使我离成功更进了一部.我会努力的工作，说真心话，在矿上班认识很多同仁真的很开心很愉悦!我已经把这个工作当成我生活的一部分了!请领导继续关心监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步和成功。
保证人：
x年xx月xx日。
旷工篇十
尊敬的各位领导：
您好~谢谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书！
xx月xx日，我擅自离开岗位旷工，虽然领导说，说出旷工的理由，可是我觉得现在说理由，都只是托词，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书，以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。早在我刚踏进厂区大门的时候，您就已经三令五申，一再强调，不得迟到，不得旷工。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了现在的错误。对于我旷工的事情，所造成的严重后果如下：
1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工，有可能造成别人的效仿，影响单位的纪律性。
2、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫状态！
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。
所以我决定有如下个人整改措施：
写份保质保量的检讨书一份！对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。经常和管理组加强沟通。保证不再出现上述错误。
短短1千多字，不能表述我对我自己的谴责，更多的责骂，深在我的心理。我错了，我不该旷工的。我希望领导能给我改过重新的机会。如果组织上仍能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,使我离成功更进了一部.我会努力的工作，说真心话，在矿上班认识很多同仁真的很开心很愉悦！我已经把这个工作当成我生活的一部分了！请领导继续关心监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步和成功。
检讨人：xxx。
旷工篇十一
今天我怀着愧疚和懊悔写下这份保证书,表示我对20xx年x月x日至20xx年x月x日，擅自离岗，旷工外出这种不良行为的深刻认识以及再不旷工的决心。早在我踏进单位大门时,领导就已三申五令,一再强调,全体员工不得无故迟到旷工，但是我还是无故旷工数日，在单位造成了恶劣的影响。我的行为不仅辜负了组织上对我的期望和信任，也严重损害了单位的光荣形象。对此，我作出以下深刻分析。
一、自身检查。
1、深入学习不够。自工作以来，自己虽然注重了政治和业务学习，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足，存在时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透。这说明自己在学习上还存在“懒”的思想，还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。
2、工作作风不实。一是认为自己工作多年了，有时产生松口气、想歇歇的念头，致使工作有时不够主动，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性和创造性。
3、自身建设不全。虽然注重加强了自身建设，注重了各种场合严格要求自己、管住自己，但有时还是有随大流的思想，认为自己已有的工作作风和工作热忱，可以暂时应付一下目前的工作就可以了，没有一个学习业务知识的计划和提高自己工作能力的有力措施。
二、整改措施。
1、树立刻苦学习的精神，努力改造主观和客观世界。政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判另是非的具体标准。着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与发展，做到理论与实际、主观与客观的真正统一。
2、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一;要个人利益无条件地服从集体利益、国家利益，为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;保持思想道德的纯洁性。
3、摆正自身位臵，加强自我改造，提高综合素质。目前对我而言，还是要加强业务学习，同时要加强文化艺术修养，使自己更全面地发展.提高创造力和审美能力，培养想象力和创造力。
4、遵守单位的各种规章制度，严格约束自我行为，杜绝迟到、早退、旷工现象，向单位优秀同事学习，努力上进。总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。“领导反复教导之言犹在耳旁,严肃认真的表情犹在眼前。如今,大错已成,我深悔不已。自己生活懒散，违反纪律的做法，不仅是对他人的不尊重，更是对自己的不负责。如果再犯，我愿按照国家和陕西省《人事资源管理条例》中的规定接受处罚。
xx年xx月xx日。
旷工篇十二
尊敬的领导：
20xx年7月25日，由于工作责任心的不足，在我身上出现未请假旷工的错误。我的行为，已造成了严重不良的后果，经过您的批评，以及自身的认真反思之后，我深刻地明白到我的错误，我觉得现在强调任何理由都只是借口，我不想再为自己的错误找任何的理由。现在我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给你写下这份检讨书，已向您表示我对未请假旷工这种错误行为的愧疚和保证以后不再出现同类事件的行为。
一、我对我工作上的失误作出的反思：
1、放松思想觉悟，没有严格要求自己和约束自己是这次错误发生的主要原因。对公司的规章制度的重视严重不足，就算是有认识，也没能在行为上真正予以执行。
2、敬业工作的思想观念不够深刻，不够正确。
二、整改措施：
1、以本次错误为教训，树立牢固的组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工，严格遵守工作纪律和请假、销假制度。
2、认真克服生活懒散，粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
3、经常自省，及时纠正自身的错误，加强学习，配合领导管理，提高自身思想素质，保证以后不再出现上述错误。
我错了，请求领导能给我改正错误的机会，我也会吸取教训，引以为戒，以更加积极和严谨的态度投入工作。
旷工篇十三
尊敬的老板：
您好！对于我此次的无故旷工，我在此表示深深地歉意；xx月xx日，由于xx，未能向单位提前办理请假手续，期间也没有积极向领导进行联系请示，造成旷工xx天；严重违反了单位规章制度规定，就以上这种行为，我感到很内疚；在这件事之后，我已经充分认识到了错误。
通过过这几天的自我反思。今天我在这里做出深刻检讨，以此来向各位领导同事表示我对违反单位纪律；擅离职守这种错误行为的深刻认识和我改正错误的决心；今后我将通过以下五个方面加以改正：
1、上交内容深刻的检讨书一份，对自己行为上的错误在思想上进行深刻反省，并认清其可能造成的后果。
2、多想想领导同事对自己的帮助、教诲，提高自己的思想觉悟，知错就改，严格按照单位的规章制度去执行，对任何事情都要以高度的责任心去对待。
3、加强与领导同事之间的沟通联系，工作期间如外出及时进行请示汇报，今后不再出现类似违反单位纪律的情况。
4、在各项工作中严格要求自己，以实际行动，在工作中用自己的努力来弥补个人错误。
5、树立牢固的劳动组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服粗心大意的缺点，努力将工作做好。
通过反思这件事，我也认识到，做事要对自己、对单位负责。同时非常感谢领导对我所犯错误的及时批评，我愧对领导的关心，希望领导能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，今后不会再有类似行为发生在我身上，请关心爱护我的同事和领导继续监督、帮助我改正缺点，使我的工作取得更大的进步！为了在思想上真正认识自己的错误，我在此进行了十分深刻的反思和检讨，希望领导同事批评指正。
检讨人：xx-x。
旷工篇十四
敬爱的领导：
您好!
关于我本次未请假而旷工事件，在此我表示深深的愧歉之意，通过这次深刻的教训和反省，让我明白了：错误必须勇于担当，才能防患于未然。
作为一名企事业正式员工，这也是我踏入社会的第一站，更是我从高校毕业后进入社会的价值体现地，而我不但没有好好珍惜这千载难逢的机遇而奋勇向前，却是因为家里人人之间的琐事和矛盾而选择旷工这一蠢事，并且还没在第一时间通过任一方式申请补假，贸然的不来上班，这是严重地违反劳动组织纪律，严重的犯错误。
此时此刻，我的脑海里充斥着愧疚，悔不当初的一念成魔，家里的纷纷扰扰不应该成为我犯错的致命原因，我彻彻底底醒悟，并深刻的认识到我的错误，这样的行为是对领导的不敬爱，是对劳动组织的无视，是对自己的工作岗位不负责，更是对自己、前途和人生理想的不负责。
对于此次的旷工，我身为一名职工在没有事先请示就旷工确实是一项重大过错，今后我不再犯此类错误，即使有天大的原因也应该提前跟领导请示。愿科室其他人员为戒，努力做好本职工作，遵守劳动纪律，因为无规矩不成方圆!
至上这份深刻的检查，希望争得您的谅解!
此致
敬礼！
检讨书：
20xx年xx月xx日。
旷工篇十五
尊敬的校领导：
您好。
我是xxx，是学校里的一个教授，我对自己这次旷工的事情向您进行检讨，我很抱歉我没有按时到学校去给学生们上课，竟然旷工了。
今天上午我在学校是有两节课的，而且还是大课，有将近一两百人上课，一个上午，我因为昨天晚上帮大四毕业生审查论文弄到很晚，整个人精神不好，睡眠也不够，直接处理到凌晨很晚才睡，也是因为太累了，竟然一觉就睡过去了，刚好手机晚上忘记充电了，也就没有收到学校的通知，也忘记了自己第二天上午还有课的事，我是直接睡到了今天中午的，醒来时人都是迷糊的，根本就没有任何思绪。清醒之后才发现手机没电了，充上店开机，才发现有很多人给我发的消息，包括同事，还有我的一些学生，我才记起我今天有课，可是为时已晚了，根本就不能做什么，我也是知道自己肯定旷工了，而且还是一个是一个上午的班，我也是特别无奈，当时的心情真是难以形容的了。
今天下午回到学校，就来向您致歉了，我也在第一时间向等我上课的学生们道歉了。现在就是对我旷工造成的影响要进行处理。我虽然是个教授，但是也是要去遵守学校的规定的，一样要遵从学校的指令，本来上课就是我的工作和义务，必须要去负责任的，可是我今天没有做到，也是自己对待上课的事情不上心才会如此的，结果耽误了学生们上课的进度。在大学，虽然时间都比较充裕，但是每个人都有不同的事情做，做了自己的规划，我这样一旷工，就直接是影响到了这些学生们整个规划。我也明白是我做事太没有轻重缓急了。大四的学生他们毕业论文确实还不着急，可以白天处理的，毕竟我白天上课也不多，有大把的时间，可是我还是选择了晚上去帮他们修改，这就是自己处理不当了，怎么说都是自己个人的过错。
我希望学校对我这次的事情能从轻的处分，我也只有这一次并且也只会有这一次，我是个受人尊敬的教授，我自然也是要去维护自己形象进而荣誉的。这次的教训已经够了，我不敢回去做重复的事情。这次没有给学生们上到课，我下次会把它补回来的，尽量让我的学生们把这课上全了，望您原谅。
此致
敬礼！
20xx年xx月xx日。
旷工篇十六
尊敬的领导您好：
xxxx年xx月xx日上午，由于工作责任心的不足，在我身上出现了“调换班期导致的旷班”错误，尽管我不是故意的行为，但已造成了严重不良后果。认真反思之后，我觉得现在强调任何理由，都只是托词，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份。
检讨书。
以向您表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。
一、我的反思。
1、放松思想觉悟、没有严格要求和约束自己是这次错误发生的主要原因。对厂规厂纪的重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正予以执行。
2、敬业工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。
3、平时生活作风懒散，有可能造成别人的效仿，在同事中间造成了不良的影响，影响单位的整体纪律性。
二、整改措施：
1、以本次错误为教训，树立牢固的组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷班、不自行调班，严格遵守工作纪律和请、销假制度。
2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
3、经常和管理者加强沟通。加强学习，提高自身思想素质，保证不再出现上述错误。
上述检讨，不能表述我对我自己的谴责，更多的悔恨和责骂，深埋在我的心理。我错了，我请求领导能给我改正错误的机会。我也会吸取教训、引以为戒，以更加积极和严谨的态度投入工作。
请领导监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步和成功。
xxxx年xx月xx日。
旷工篇十七
尊敬的领导：
您好，关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意，主要还是我自我感到很愧疚。透过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。
作为一名企事业单位职工，我的工作正是我立足于这个社会的本职，这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工，既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假。就这样贸然的不来工作，我的行为真的是严重的过失。此时此刻，我深刻认识到我的错误，我这样的行为是对领导的不尊重，和对自己这份岗位工作的不负责。
关于我的此次旷工，客观原因是因为的鞋子旧了，因为是下雨天鞋子进水，行走起来十分不方便。于是在这天上班路上我先是逛了商场，到了商场的鞋店，不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待。时间很快到了8点，到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后，我依然没有回到公司上班，当时我的情绪是因为雨天鞋子进水而糟糕透了，因此也就没有回到公司上班。
对于此次无故旷工的检讨，我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的，我承担自己的职责。今后我承诺再不犯此等错误，即使有客观原因也就应打电话和领导请示。
旷工篇十八
尊敬的领导:。
今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工的不良行为,深刻认识改正错误的决心!
xx日,(我因为某种事情......)早上未能到公司上班,但是我本应该向上级请假说明原因,而我却在没有请假未经批准的情况下旷工,让我现在感觉真是惭愧.平时对这件事的认识不深,导致这件事的发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了公司(厂)规定,再次，我这种行为还在公司同事之间造成了极其坏的影响，破坏了公司的形象。属下本应该听从领导安排，服从组织，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于公司的厂风建设领导是多么重视厂风和纪律.而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守公司规定,听从领导安排，充分领会理解领导对我的要求，并保证不会(有类似)的事情发生.望领导给我改过自新的机会.通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏公司形象的行为心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感谢领导对我这次深刻的教育。
望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评，并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!
您的属下xxx。
x年x月x日。
旷工篇十九
尊敬的xxx：
您好！我已深深的认识到自己的错误。我为自己值班期间脱离岗位的`行为感到了深深地愧疚和不安，因此，我向行领导做出深刻检讨：
我的错误来源于对安全意识上的澹薄和思想上的麻痹，确切的说还是自己工作不够认真，存在有侥幸心里。才会导致这件事情的发生。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。这件事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，更重要的是我的擅自脱岗给单位造成了及其坏的影响。通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改进，因为做事不认真，自己尝到了自己种下的苦果还连累到单位，使单位在名誉上受到严重的损坏，这是用任何方法都赔偿不来的，但是事因我而起，我愿意承担责任。同时也让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义。
在此！我深刻的检讨自己，此次错误的发生，针对了我安全觉悟方面的巨大不足，我必须认真、深刻地反省。我所犯下的错误，我首先应该郑重地向单位领导表示深深地歉意。并郑重地向领导表示愧疚！我思想觉悟不足，对安全值班规范没有极力恪守，从今往后，我决定要严肃对待自己，我须认真学习安全值班规范，在今后工作中时刻警示自己。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。希望自己的错误，给其他同事敲响警钟，擅自离岗影响是重大的，后果是极其恶劣的。
同时，我请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人。
检讨时间。
