公安创先争优精神心得体会
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公安创先争优精神心得体会篇一
一是领导重视。党支部班子,特别是支部书记、董事长同志亲自上党课,亲自带领党员到云岭接受革命传统教育,亲自带头开展“两查找、三重温”活动,亲自审查党员的承诺书。这是领导重视的突出标志,也是公司创先争优活动扎实的关键所在。
二是认识到位。公司党支部一帮人,尤其是支部书记,对创先争优认识比较深刻,认为开展这项活动很有必要,提出了开展创先争优活动首要的是增强党员的工作激情,增强党组织的战斗力,增进全体员工的工作干劲,从而推动企业发展。
三是主题鲜明。公司确定“科学发展创先进、爱岗敬业争先锋”的主题,把创先争优活动与企业的发展、与党员的本职工作紧密结合起来。对照中央和省、市委一系列文件要求和李源潮部长的讲话精神,公司的活动主题是鲜明的,结合是紧密的。
四是活动实在。到目前,公司党支部创先争优活动的每一个步骤都是实实在在的,都在务求实效,成效也是非常明显。
五是重点突出。公司党支部抓住了公开承诺这个关键。最近省委组织部副部长金春忠到我县调研,反复强调了承诺是关键的环节。因为通过承诺,可以让党员知道应该干什么,让非党同志知道党员要干什么,便于自身对照检查,便于群众的监督。公司要求不同岗位的党员,在安全生产、质量管理、销售业绩、技术改造等方面,都做了非常明确的承诺,承诺有量化指标,能够看得见、摸得着,好对照,好检查,好监督。量化的承诺,既具体又实在,使人看到承诺的可信度。从承诺这个方面,能够看到公司实实在在开展活动,而不是应付。
六是规范有序。公司党支部严格按照上级党组织部署,一个环节一个环节地在抓,一步一步地在推进,既规范又有序。
第一,认识再提高。中组部部长李源潮在央企调研时指出“聪明的企业负责人特别是一把手抓企业发展,肯定要抓创先争优,因为单位争先进、个人创优秀,大家都想出优质产品、创优秀业绩,企业的发展就有了动力和保证。”因此,作为企业党组织要从三个方面来考虑:一是作为企业党组织要从思想层面解决问题,要充分认识到通过创先争优可以提升企业核心竞争力和软实力,无论技术创新,还是销售业绩,以及质量提升,这是源头。
二是通过创先争优可以使党组织更加坚强、党员更加优秀,从而带动员工更加优秀,一个企业党员先进、员工优秀,将为企业发展提供人才和智力支持,为企业发展提供不竭的动力。
三是通过创先争优可以丰富企业管理的手段,以党员“五带头”推进企业行政管理,有利于党组织和行政管理层面对党员、对员工提出多方位的要求,这样企业管理的抓手更加多了、更加丰富了。从这三个方面去认识,我们就不会把创先争优当作一个负担,就会主动、积极、自觉地去抓。
一是“组织创先进”。这是个龙头,通过组织创先进,使党组织的坚强战斗堡垒作用得到发挥,党组织建设的各项制度不断健全和完善,更重要的是要落到实处,比如“三会一课”、民主评议党员等制度进一步落实,党支部活动阵地建设更加规范。
二是“党员争优秀”。党员要充分发挥先锋模范作用,要通过不断的学习、再学习,来提高党员的技能,使每个党员成为本职工作的行家里手。通过党员争优秀,使党员自觉地遵守国家法律法规和企业各项规章制度,做遵纪守法的模范。
三是“企业有发展”。企业发展要永不停步、永不满足,始终当好同行业排头兵,做好领头人。企业的行业竞争是非常激烈的,人人都想争第一,我们在发展,别人也在发展,如果我们止步不前,别人就赶超上来。
四是“职工得实惠”。党组织和党员要关心职工,多为职工办好事、实事,进一步凝聚人心,还要履行相应的社会责任,使广大职工和社会都能与企业共享发展的成果。
第三,结合再紧密。上级党组织对创先争优提出了总体的、原则的要求,作为基层党组织,必须要把上级的要求和本单位的实际结合起来,这样创先争优才能实实在在,才会有所创新,才能便于检查和督促。结合就是创新,如果仍然是大而化之的要求,就无法创新。
一是党组织的创先争优就在本单位工作中。形式上是创建先进的党组织,但目的是要把单位变成一个先进的单位,使已经先进的企业永葆先进。围绕着这个先进的目标,单位的一切工作都是创先争优,开展的一切活动都是创先争优活动。在推进企业加速发展、永葆先进的过程中,所采取的所有的方式方法,都是创先争优活动的创新和发展。创建一个先进单位、永葆先进是创先争优活动的根本目的所在,尤其是我们在前期完成相应的规定动作以后,下一步与发展的结合要越来越紧密。创先争优的落脚点就是企业有发展、职工得实惠。李源潮部长指出“离开中心工作搞活动,就会脱离实际、脱离群众,党员、干部不会赞成,群众也不会响应,就没有生命力。”因此,凡是脱离了单位的实际工作,脱离了企业发展的创先争优,领导没有动力,群众也不会支持。
二是党员的创先争优就在自己的本职岗位上。我们每天都在做事,创先争优就是要努力地把事情做得更好,与众不同的就是我们要做得突出,要领先于人,体现先进性。中央强调县市区开展创先争优要与县域经济发展相结合,企业创先争优要与企业生产、经营、发展相结合,无论部署、检查、总结工作都要注意创先争优与企业的发展紧密结合,与党员和员工争当先进、争当优秀结合起来,同时注意发现和培树典型,进一步增强党员的激情和干劲。要把握好创先争优与企业发展的因果关系、相辅相成的关系、互为促进的关系。这是创先争优活动的真谛。
第四,参与再广泛。创先争优不仅仅是党组织和党员的事情,我们要走群众路线,坚持从群众中来到群众中去,坚持开门搞活动,必须要得到人民群众的参与、拥护和支持。要注意发挥好非党同志的作用,要求他们定期的对创先争优开展情况进行评议,对党员承诺的事项和完成的情况进行检查和评议,要求他们参与创先争优活动相关的监督,鼓励他们为企业发展和创先争优活动献计献策;注意激发他们心系企业、靠拢组织这样一种激情,党组织先进,党员优秀了,这样员工加入党组织的愿望就比较强烈;使他们立足本职、争创一流的干劲有所增强,关心活动、参与活动的积极性有所提高,只有这样,党组织创先争优活动才会更为广泛的进行,党组织工作的覆盖面才会不断的加大,党员队伍才会不断的壮大,党组织和党员作用的发挥才会得到进一步彰显。
在加强党组织建设的同时,要注意发挥党建带工建、带团建、带妇建的作用,以创先争优活动为契机,进一步加强企业工会、共青团、妇代会等组织的建设,把各类基层组织建设好,作用发挥好,从而真正凝聚推动企业加速发展、永远领先的强大合力。
公安创先争优精神心得体会篇二
自创先争优活动开展以来,在常熟市委的正确领导下,市文联党支部严格按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求,坚持高起点谋划、高标准要求,以高度的政治责任感和良好的精神状态,紧密结合实际,精心组织,扎实推进,使创先争优活动有序开展,整个活动开局良好,进展顺利,效果明显,党员干部队伍素质有了较大提高,机关自身建设得到进一步加强,文艺工作和文联机关工作围绕中心、服务大局、服务群众所发挥的作用日渐成效。
在党的基层组织和党员中深入开展“创先争优”活动,是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是党的建设的一项重要的经常性工作。结合市委对整个活动的要求,市文联组高度重视,注重围绕中心工作,创新载体形式,引导基层组织履职尽责创先进,激励全体党员立足岗位争优秀,着力营造“创先争优”活动氛围,大力开展组织活动,将各项规定动作落实到位。
一、以鲜明的主题,特色的载体推动创先争优不断深入市文联结合自身实际,以“推动科学发展、促进文艺事业大发展大繁荣”为主题,以“树立文化品牌意识,推出文艺精品力作”为实践载体,以加强党员干部思想作风、廉政建设为目标,认真扎实地进行了思想发动。
(一)高度重视,严格要求,迅速掀起学习高潮
把创先争优活动作为加强文联自身建设、促进文艺事业繁荣发展的难得机遇。为此,文联党组高度重视,成立了创先争优活动领导小组,具体负责提出创先争优活动工作部署的建议,制定创先争优活动的方案。定时召开会议,深入学习领会党的十七届五中全会和市“十二五”规划精神,进一步明确争创主题,突出争创重点,创新争创载体,对创先争优活动进一步动员,引导党员干部进一步凝聚创先争优共识。通过深入思想发动,党员干部进一步统一了思想、提高了认识、明确了目标,更加积极主动地投身到创先争优活动中,迅速掀起了学习高潮。
(二)领导以身作则,率先垂范,充分发挥表率示范作用
开展创先争优活动以来,市文联党组领导班子严格按照市委要求,率先垂范,认真履责,统筹规划,精心组织,切实负起领导责任,自觉做到一个步骤不少、一个环节不省,坚持高标准、严格要求,确保创先争优活动各项任务落到实处, 切实把这次创先争优活动作为推动全市文艺事业发展的契机,为常熟文艺事业的大发展发挥积极的作用。
一是带头开展学习。领导带头讲课,确保广大党员全员全程参与,交流学习体会。党员干部认真做好读书笔记,撰写心得体会,营造良好的学习氛围。
二是带头开展调研。文联领导班子结合实际,认真搞好调研活动。为了摸清实情、找准问题,党组成员带领机关党员干部深入基层、深入群众、深入一线,围绕繁荣发展文艺事业开展了一系列调研活动。
三是带头参与活动。文联领导班子成员积极参加支部学习,包括开展与党建共建结对对象报北社区的学习交流活动,以及各类文艺采风创作,包括赴社会主义新农村蒋巷村、革命红区沙家浜、井冈山等地的采风活动。有效地推动活动扎实开展,起到了示范带头作用。在文联领导班子成员带动下,机关党员干部自觉行动、积极参与,主体作用发挥明显。四是积极组织基层文联文艺骨干培训,进一步提高我市文艺队伍的综合素质,充分发挥文艺骨干和文艺组织在繁荣发展我市文艺事业、提升城市文化品位的引导带头作用。
(三)学习与工作相互结合、相互促进,各项工作取得新的进展。
1、结合重大事件和重要工作开展主题文艺活动。如在“和谐迎新春,翰墨献爱心“、“同在阳光下爱心暖人间”等慈善捐款活动,积极响应市委、市政府号召,及时向全市广大文艺工作者发出号召,积极组织文联机关捐款、捐作品;举办“魅力古里”征文、征图比赛、2011市美术家协会年展、巾帼翰墨情——‘金辰之韵’常熟妇女书法十人展、“书道三人行”——黄伟农、李谦、寇忠理书法小品展、碧水琴川——“勤廉标杆”常德盛先进事迹美书摄作品评展、积极开展“红红火火过大年”等系列主题活动,均产生了良好社会反响。
2、服务人民,积极开展惠民文艺活动。深入乡村、社区、企业、部队、警营和学校开展惠民文艺展演和送文艺下基层活动。举办“春风暖万家 书画进社区”;组织文艺家走进古里、蒋巷进行文艺采风;“古典诗词”、“艺术讲坛” 系列讲座走进碧溪、理工校园,丰富了基层群众的精神文化生活,产生了较好的社会反响。同时,市音乐家协会获得批准成立董浜管弦乐分会、“国际协作中心”在沙家浜挂牌成立。
3、创新思路,为文艺精品创作生产搭建平台。加大宣传推介力度,如张惠忠散文《摇面店》,许军诗歌《来自汉字的痛感》,倪东散文《无花果》、潘吉短篇小说《手》、浦仲诚散文《亲近古镇西塘》等一批富有特色的精神文化产品深受好评。金曾豪的《高家竹园》获得了第七届《儿童文学》擂台赛银奖。受到了社会各界读者的广泛好评。青年书家寇忠理获北兰亭电视书法大赛奖。陈福宝的作品《四季沙家浜》获江苏红色旅游摄影大赛中二等奖。下一步将继续鼓励全市文艺家积极开展创作,力争打造一批立得住、叫得响、传得开、留得下的艺术精品。
4、开展对外文化交流,提升常熟文化形象。积极实施走出去战略,组织艺术家赴张家港、吴江、太仓等地区进行文化交流和书画展览;市舞协积极参与分别在上海、南京、扬州举办的“江南看牡丹,相约常熟来” ——2011常熟春季旅游推介会,进一步提升常熟文化历史名城的品牌形象。积极响应市委提出的“文化强市,旅游活市”的号召,开展诗画常熟旅游胜地美术、书法、摄影、诗词、篆刻等创作活动。
二、以创先争优活动为契机,推动文化事业全面发展
(一)结合工作实际,推动文艺繁荣和发展。一要分析研究发展繁荣文艺事业面临的新形势新特点新任务,围绕“把常熟要建设成为苏南县(市)中城市文化事业最为繁荣的江南名城”,充分明确文艺发展的重点,组织实施重大文艺生产活动,更好地发挥文艺服务于人民、服务于社会的积极作用。二要精心组织有声势有特色有影响的主题文艺活动,今年以喜迎建党90周年为契机,唱响主旋律,展开一系列的主题活动,积极营造积极健康向上的文化氛围。三要继续开展“送文艺、下基层”和书画进万家等文艺惠民活动,不断满足人民群众日益增长的精神文化需求。四要把握文艺工作和文联工作的正确导向,切实加强和改进文艺评论,不断推出优秀作品和优秀人才。五要重视发现文艺界先进典型,团结高校和部队文艺人才为常熟建设文化强市发挥作用。六要积极开展对外文化交流,充分展示常熟文化的魅力和风采,提升常熟的知名度和美誉度。
(二)始终保持文艺工作和文联工作的生机与活力。要进一步抓好整改落实工作,以改革创新的精神,研究新情况、解决新问题、开创新局面。要把对党员干部的教育、培养、管理工作放在突出位置,健全党内生活制度,完善干部管理制度,形成有利用党员干部加强党性修养和作风养成的制度环境。要积极开展业务知识学习,大力倡导良好学习风气,努力把文联建设成学习型组织。积极开展“四比四看争贡献,创先争优作示范”活动,进一步转变工作作风,增长工作才干、提高工作效率,争创机关党员先锋号。
(三)不断加强党员队伍建设。要切实加强党员思想政治建设,始终保持思想上的清醒和政治上的坚定。要加强党员伍建设,定期开展领导点评、同级互评、党员群众评议的“三评”活动,即:文联党组成员适时对支部开展创先争优活动情况进行点评,肯定成绩,指出问题和努力方向;党支部以专题组织生活会形式(每季度不少于1次),组织党员、群众对创先争优活动进行评议。加大党员培训力度,努力提高党员干部综合素质和业务能力。同时,要加强对党员干部的日常教育、管理、监督和服务工作,营造心齐、气顺、风正的良好氛围。加强基层党组织建设,增强组织的创造力、凝聚力和战斗力,教育引导党员增强党的意识,坚定理想信念,遵守组织纪律,争当先锋模范,永葆共产党人的先进性。
篇五
公安创先争优精神心得体会篇三
深入开展创先争优活动,是学习实践科学发展观活动的继续,是从党的基层组织战斗力和党员先进性的实际出发,推进党的基层组织建设和党员队伍建设的需要。 “创先争优”活动是党中央学习实践活动之后,着眼于经济社会发展和党的建设实际,为加强基层党组织建设和党员队伍建设而部署的一项经常性工作,影响深远,意义重大。
优良的党风,是我们党区别于其他政党的显著标志,是党不断从胜利走向胜利的力量所在。中国共产党是全心全意为人民服务的政党,党的先进性既体现在正确的路线方针政策上,又体现在党组织和党员干部的优良作风上。作为一名党员必须积极参加,努力改进学习、工作、生活作风。要为人正直,秉公办事,光明磊落,言行一致,表里如一,明辨是非,刚正不阿,廉洁自律。
学习是我们党员干部的神圣责任和终身追求,必须全面地、系统地学,更重要的是坚持、认真、深入领会。在任何时候都必须不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来,实现动机与效果的统一。首先,要加强正确的世界观、人生观、价值观的学习,努力提高自身的思想素质,始终保持一种爱岗敬业精神,实现自己的人生价值。其次,要加强业务知识的学习,还要加强法律法规知识的学习,努力规范自已的行为,提高依法行政的能力。坚持在实际工作中边学边干,以充分适应新形势下的工作需要。
在工作中要树立高度的责任感和敬业精神,要老老实实人,认认真真办事,对工作勤勤恳恳,求真务实。把全心全意为军休干部服务的宗旨落实到工作中去,维护好和服务好军休干部各方面的利益。工作上要追求高效率,兢兢业业,积极主动。在具体工作中不仅要认真负责严格把关,而且要切合实际,以务实的工作作风,创造性地开展工作,以良好的工作作风实践学习活动的各项要求。
公安创先争优精神心得体会篇四
当前,各地创争活动风生水起,开展得轰轰烈烈,民生、民本等事关长远、事关全局的一些工作得到了有力推进,也赢得了基层群众的好评。但是,仍有个别的基层停留于喊口号、走过场、跑上层,笔者认为,创先争优关键是要在求真务实上下功夫,坚持做到“三少三多”。
创先争优中应坚持少喊口号,多干实事。当前,许多的领导干部尤其是“一把手”,在创先争优活动中,不断提出一些新思路、新举措、新亮点之类的口号,这本不是坏事,也无可厚非。甚至还可以鼓舞人心、振奋精神和催人奋进,但是个别地方不顾本地工作实际,标新立异,盲目推崇新的东西,迷恋于新的口号,觉得唯有如此,才能显现出本地和本部门的亮点和特色,而往往这些所谓亮点和特色仅仅限于下个文件,开个会,雷声大、雨点小,虎头蛇尾,最后不了了之。“三分政策、七分执行”,如果执行不力、落实成空,何谈创先、怎么争优。创先争优不是一句空洞的口号,而是干出来的,是价值取向,是精神追求,更是一种思想境界。因此,在创先争优活动中,提倡求真实务显得尤为重要,要从转变政府职能中抓落实,着力解决服务不到位和错位的问题,进一步提高服务质量和水平,减少审批事项,努力建设服务政府、责任政府和有为政府。要在解决具体问题上抓落实,对影响社会经济发展的重大现实问题和群众反映强烈的具体问题,从强化责任追究入手,完善监督机制,形成一级抓一级,一环扣一环,层层抓落实的“链环扣”,这样各项工作才能真正“落地”和“落实”。
创先争优中应坚持少说官话和套话,多讲真话和实话。当前有一种不良官场习气,也就是流行做的好不如说得好;干得好不如写得好。很多基层单位想方设法请人代刀,挥笔泼墨,为其本单位和本部门当“吹鼓手”。当然,工作做好啦,适当宣传推介一下是有必要,但关键是笔上写的新思路、新举措、新办法,没有付诸实施,停留在口头上和汇报中,不是来自于基层,来自于实践,而是来自于笔下、来自于脑中,虚夸成风,捕风捉影。许多的领导干部热衷于汇报,汇报在他看来就是“演讲”,是对上和对外的`一种成就展示,说起来口若悬河,宏论滔滔,看起来挺显水平,但只要稍稍挤掉那些水份,则显得“骨瘦如柴”啦,硬邦邦的“干货”倒没有几两啦。还有些同志对上尽说好话、漂亮话,成绩无限扩大,不足无限缩小,报喜不报忧。有些基层还欺上瞒下,对危及自身官位和利益的事能瞒则瞒,导致群众怨声载道。有些还热衷于官场“八股文”,在台上讲话洋洋洒洒,本来一个小小的会可以发个文件就可以,硬是做足了领导“重视”这篇文章。现在,群众渴望干部少讲官话套话,因此,各级领导干部要多讲真话,讲短话,开短会,多办实事、好事,让群众真正感受到务实之风,感受到真正实惠。
创先争优中应坚持少一点媚上之风,多一点亲民作风。现在,很多的基层做什么事情特别讲究“规格”、“品味”,认为只要这样才显得有“排场”,有面子。一个普通的会议、一个专题展览、一个项目开工仪式,还有多如牛毛的节庆等等,上级出席的领导职务越高,就觉得主办方越有能力,越有本事。同时,也向周围潜在证明自己官场有靠山,背后有人撑腰。说白了,这就是一种媚上心态作怪。时下,有一些乡镇和部门主要领导热衷于迎来送往,热衷于跑“部”进“厅”,当然向上级领导汇报工作是有必要,但跑多了难免呆在单位少,群众更是难得一觅领导的踪影,无形中拉开了与基层群众的距离。作为党的干部,更应将群众的安危冷暖记挂在心,将群众的所想、所急、所盼惦记在心,做到常下基层,由“身”入到“深”入,多与群众交朋友,多倾听群众的呼声,多了解群众的疾苦,努力争做群众的“贴心人”和“主心骨”。
公安创先争优精神心得体会篇五
随着我国基层医药卫生体制改革工作全面推进,各级政府对卫生工作日前重视。近期,国家、省、市、县卫生工作会议相继召开,对今年卫生工作提出了新的、更高的目标要求。
对于行业管理,省卫生厅要求:积极开展“三好一满意”活动和创先争优破解难题主题活动,以及深化为民服务创先争优活动,在窗口服务单位广泛开展便民、利民、惠民服务;广泛开展“联村联户、为民富民”行动,让干部到基层去、到群众中去扶贫帮困、化解矛盾。
对于疾控工作,国家要求:推进疾控机构规范建设和科学管理,强化人才培养和队伍建设;做好霍乱、乙肝、手足口病等重点传染病防控;落实全国消除麻疹行动方案确定的目标任务,做好脊灰疫苗常规免疫和强化免疫,稳步提升国家免疫规划工作水平;3月份全国开展一次以麻疹和脊灰为重点的查漏补种月活动;健全慢性病防治体系和工作机制,推广慢性病综合防控示范区创建经验,推进全民健康生活方式行动等。
县卫生局提出了今年我县卫生工作“12345”的目标,即:一条主线(以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实十七届六中全会精神和市县党代会、人代会精神,紧紧围绕加快城乡卫生事业融合发展),两个关键(牢固把握彰显公益性和凸显可及性),三维驱动(始终坚持落实科学发展、推进医药改革、积极创先争优),四大体系(不断完善公共卫生、医疗服务、卫生保障、药品供应),五项重点(持续加强文化建设、服务质量、人才队伍、卫生项目、作风建设),指明了我县今年卫生工作目标和任务。
本人通过单位组织、新闻宣传、记写笔记、研读文件等学习方式,基本掌握了今年卫生工作会议的主要内容和精神实质,进一步明确了我县今年的卫生工作目标任务,对本人今后的各项工作起到了重要的指导作用。作为一名中共党员,一名疾病预防工作者,我认为:必须将创先争优活动与各自本职工作有机结合起来,与谋划好今后的疾病控制工作和人民身体健康结合起来;着力提升我们的职业道德水平和专业素质,提高疾病控制服务质量和服务水平,只有这样,才能将创先争优活动、“三好一满意”活动和提质增效年活动落到实处。
一要扎实学习,讲求方法。学习是工作之基,能力之本,水平之源。学习是一件很简单的事,也是一个人进步永不干涸的源泉。不论事务再多,工作再忙,一定要科学安排,保证有足够的时间,集中的精力、静得下,坐得住、认真学、系统学,决不能满足于翻一翻书,看一篇文章,听一次讲座。学习要有危机感、紧迫感,要与推动本职工作结合起来,端正态度,讲求方法,注重效果。通过学习,不断提高理论水平,提高知识层次,增强做好本职工作的能力。
二要提高能力,服务为先。疾控中心是一个代表政府为群众服务的窗口单位,因此,服务优劣在一定程度上会影响群众对政府的公信度。面对新的目标和任务,在当前医药卫生综合改革的大前提下,疾控工作应该怎么干是我们疾控工作者面临的新课题。我想,疾控工作的本质是服务,所以首先应该解决服务不到位、制度不完善、管理不规范、履职不积极的问题,重点是:一是解决当前县域内流动儿童的预防接种不到位的问题,明确职责任务、管理制度、责任追究等一系列问题;二是提高消毒监测工作的实验室结果运用,提高业务技能,探索开展预警预测,三是继续完善传染病报告工作中的问题,从而提高综合疾病预防控制工作的规范性和权威性。
三要明确目标,确保实效。为全面、科学、规范推进我县疾病预防控制工作,2012年,我县疾控工作一要继续做好传染病网络直报工作,密切监测麻疹、afp、脊灰、手足口、疟疾等重点传染病,确保2012年我县实现消除麻疹工作目标。二要切实加强全县预防接种工作,落实流动儿童和县域内(尤其是城区)暂住儿童的预防接种工作。三要着力提高健康教育质量,增强主动性,立足实际,丰富载体,扩大范围,创新亮点,务求实效。四要科学、务实地开展慢病患者管理,扎实进行筛查体检、随访干预,保持健康管理的连续性,提高慢病患者发现率、管理率和控制率。五要进一步规范死因监测和疾病谱排序分析工作,全部启用网络报告系统,全面、准确、及时录入数据,对疾病发病情况进行分析预测,从而继续全面推进我县疾控工作规范稳步前进。
四要拓展思路,保证质量。随着改革的不断发展和深入,疾病控制工作面临的新情况、新问题将会越来越多,工作任务也将会越来越繁重。要使疾病控制工作再上新台阶,要求全体职工必须拓展思路,解放思想,逐步摆脱狭隘的意识,做到以单位利益为先,以工作事业为重,以学习进步为荣,发扬艰苦奋斗、埋头苦干、自觉奉献的优良作风,坚持说实话、办实事、鼓实劲、求实效,以良好的精神状态面对全新的工作,不断开拓工作新局面。
当前,目标已经确定,让我们立足本职,坚定信心,苦干实干,为落实今年我县疾病预防控制工作贡献自己的绵薄之力,为党的十八大送上一份实实在在的献礼!
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