年会社团工作报告总结
“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。报告的格式和要求是什么样的呢?下面是小编为大家带来的报告优秀范文,希望大家可以喜欢。
年会社团工作报告总结篇一
一.开幕词(主持人走至舞台中央)(时间:13日上午9:00)
主持1:送玉兔,硕果丰收千里艳
主持2:接金龙,宏图再展万年青
主持3:别猪年,盈盈硕果华融景
1:尊敬的各位领导,各位老师,
2:亲爱的同事们、朋友们,
合:大家新年好!
1:埋藏已久的期盼,化作今天相聚的喜悦
2:瑞雪纷飞的冬夜,我们踏着阳光而来
3:今天,我们欢聚一堂,共同品味一年来付出的辛勤和汗水,共同分享一年中取得的成功和喜悦!!
4:来吧,亲爱的朋友们!
合:让我们用内心的激情,点燃20xx年的天空!
1: 在过去的一年里,成教中心全体同仁,齐心协力、锐意进取、奋发图强、开拓创新,用我们辛勤的工作,换来了丰硕的成果!(增加材料)
2:展望即将到来的一年,我们满怀憧憬,激情澎湃,开足马力,奔向更加辉煌的20xx年!
4:我们的欢乐,饱含着对中心发展的憧憬,饱含着对中心美好明天的深切祝福。 1:在这美好的日子里,我们满怀激动和喜悦,欢聚在此,让我们尽情舞蹈,尽情歌唱!
2:成教中心20xx年新春团拜会 (合):现在开始!
1:首先有请成教中心党委书记、主任顾成强同志为大家做新春贺辞! (中心领导班子成员拜年)(大概15分钟)
二.节目开始(9:20左右)
第一个节目:电大,歌伴舞《红月亮》
(第一个节目全程预计共需5分钟,包括演员上、下台)
第二个节目:独唱《火苗》
2:感谢电大的女士们给我们带来这么优美的舞蹈、这么动听的歌声。接下来, (第二个节目全程预计共需5分钟,包括演员上、下台)
3:(穿插:三等奖抽奖开始,时间大概10分钟)
1:看完了前面精彩的节目,接下来就要迎来20xx年的第一道彩头,三等奖的抽奖活动。本活动由中心直属单位的领导,作为特约佳宾,参与抽奖,共抽出三等奖15名。
2:请工作人员,准备好奖箱。请获奖者手举奖号上台领奖、拍照留念。
(每名嘉宾抽3张,嘉宾读号,然后将奖票交给主持人,获奖者上台,主持人核对后将抽出来的奖票交给获奖者)
1:祝贺三等奖获奖者,同时也感谢参与抽奖的5位特约嘉宾,请工作人员为抽奖嘉宾送上我们的精美纪念品。
第四个节目:电大英专班舞蹈《向前冲》
1:(第四个节目全程预计共需5分钟)
(穿插:二等奖抽奖开始,时间大概5分钟)
3:接下来,二等奖的抽奖时间到了。我们聘请中心领导班子成员为特约嘉宾,抽出二等奖10名。
4:请工作人员,准备好奖箱。请获奖者速上台领奖、拍照留念。
(5位领导抽奖读号,然后将奖票交给主持人,获奖者上台,主持人核对后将抽出来的奖票交给获奖者,由获奖者拿两张相同的奖票到领奖处领奖,在这个过程中,获奖者可以照相留念。)
3:祝贺10位二等奖获奖者,同时也感谢5位领导,请工作人员为抽奖嘉宾送上我们的精美纪念品。
第七个节目:《精忠报国》
(第七个节目全程预计共需6分钟)
第八个节目:教师风采展示
1:(第八个节目全程预计共需7分钟)
(穿插:一等奖抽奖开始)
1:接下来请顾主任抽取5名一等奖。
2:请工作人员,准备好奖箱。请获奖者速上台领奖、拍照留念。
(总抽奖读号,然后将奖票交给主持人,获奖者上台,主持人核对后将抽出来的奖票交给获奖者,由获奖者拿两张相同的奖票到领奖处领奖,在这个过程中,获奖者可以照相留念。)
(顾主任放歌一曲)
2:祝贺5位一等奖获奖者,同时也感谢总,请工作人员为抽奖嘉宾送上我们的精美纪念品。
第十个节目:中心舞蹈队
4:(穿插:发龙。4名主持人同上台,由中心领导班子成员颁发,之后主持人与猪年生人的同志们一起合唱《明天会更好》。
结尾:
1:即将过去的一年是不平凡的一年,我们有过成功,也有过失败;
3:在新的一年里,我们愿快乐和你度过每一秒!愿你天天有好心情!
4:祝愿大家在新的一年里,所有的希望都能如愿,所有的梦想都能实现,所有的期待都能出现,所有的付出都能兑现!
年会社团工作报告总结篇二
完善社团环境,展望崭新未来
——在理学院第九次学生社团代表大会上的工作报告
(2009年6月2日)
张煜洲
各位领导、各位来宾、各位代表:
杭州师范大学理学院第九次社团代表大会在今天隆重召开了,我受理学院第八届学生社团联合会的委托,向大会作工作报告,请各位代表予以审议。本次大会的主题是:高举中国特色社会主义理论伟大旗臶,深入学习贯彻全国人大第十一届三次会议,牢固树立和全面落实科学发展观,构建和谐社会体系,紧紧围绕学校和学院中心工作,深化社团管理改革,促进新制度下社团的自身建设,并且全力协助各社团走向规范化精品化,加速建设高校第二课堂,完善理学院以及全校社团大环境,努力开拓我院社团新局面。
理学院第八届学生社团联合会自2009年6月3日选举产生以来,在学院党总支和校团委的正确领导下,在学院团委和校学生社团联合会的细心指导下,在全院12个学生社团以及广大社团会员的全力支持下,本着“抓大放小,助强扶弱,去粗取精”的宗旨,积极统筹协调学院学生社团的工作,致力社团管理改革,加强社联以及社团基础建设,加强社团干部队伍建设,加强品牌活动创新,加强社团会员归属感,丰富了大学生的课余生活,开拓了社团工作的新局面。
一、着眼现状,明确目标
理学院学生社团成立之初,是由一部分学生因兴趣所向,爱好相投,通过自发组织,经学院党委、团委批准并实施指导,依照自定章程组织开展活动的团体,为学生锻炼能力,自我学习增长知识,活跃学生课余生活提供了平台。社团的成立旨在培养升华学生兴趣爱好,活跃校园文化,营造良好的校园氛围,并且丰富学生的课余生活,在活动中提高学生综合素质,引导学生在兴趣中提炼自身理想追求,提高学生的自我管理、自我教育、自我服务的能力。
所以,社团的存在与发展都是与学生紧密相连的,学生的日常校园生活都与社团密不可分,其直接影响学生的学习,生活,思想等各个方面。目前我院正式注册社团12个,共分学术科研、理论学习、公益服务、兴趣爱好四大类,为不同学生个体提供适合的平台。我院社团的欣欣向荣给学院学术氛围、理论思想、兴趣发展等都带来了新的气息。虽然在社团具体工作实施上依然存在不少难题,但我们相信在所有社团人的努力下,理学院社团的发展,依然前途光明。
学生社团联合会作为社团的联合性组织,主要指导社团规范化,处理社团间协调工作,并且集中各社团资源,促进社团大环境健康向上发展,以便各社团更顺利的进行各项工作。所以,社联是依托各社团而存在的组织,以社团的整体利益为工作方向,以社团的整体发展为最终目标。
学生社团联合会本着服务为先,规范管理的工作思想,为理学院各社团的发展开辟道路。十七届四中全会再次强调了深入贯彻科学发展观,着力构建和谐社会,科学的教育体系在高校中的建设对于人才的培养起到举足轻重的作用,在学生的教育上也必须坚持以人为本,全面协调可持续,促进学生的整体素质,全面发展。社团作为高校第二课堂主要载体,对于学生兴趣培养与综合实力的提高起到不可忽视的作用。正是由于社团存在的意义重大,我院学生社团联合会的工作重心才转移到优化理学院社团大环境,规范社团组织建设,提倡社团间良性竞争,提倡社团间优胜劣汰,去其糟粕取其精华,全力支持打造能体现当代大学校园社团精神的精品社团。
二、深化改革,勇于创新
学生社团具有组织独立性与成员广泛性的特点。随着我校社团发展的繁荣与社团种类的齐全,学生的课余生活也得到了充分的丰富,而发展过盛也带来一系列问题,社团数目的增长远远快于社团精品化的进程,传统学生社团发展也面临着瓶颈期,目前对于各社团的发展前景迫切的需要进一步的探索与改革。面对以上问题,学生社团联合会作为社团的指导组织需要积极进入社团,面对新形势进一步深化改革,建立各项切实的制度,完善理学院社团环境,充分发挥社团特色,推进社团精品化进程。
(一)深化改革创新,建立健全理学院社团管理新制度,加快社团规范化进程。
在认清当前社团发展现状之后,改革创新是必然之举。在理学院团委的指导下,理学院学生社团和学生社团联合会的改革创新工作一直都在本学年内进行,期望更好的建设理学院社团文化。
首先,学生社团联合会的改革先行,包括社联定位转变、部门设臵、部门职能、社联与社团间的关系等。院社联主负责服务社团、管理社团,所以将不筹办任何与社团建设无关的活动。这也使得社联组织部的职能有了一定的转变。院社联将切实做好向社团传达校或院团委及校社联等对社团的指示,协助社团完成上级指派的任务。例如秘书处和纪检部主负责立项申报、社团活动建设月等工作。院社联各部门的职能都有相应的改变。如社联财务部从统一管理社团经费,转变为指导给社团建立自己的财务管理机制,担任定期检查审核的职能。院社联将切实做好各社团的换届改选工作,进一步优化社团建设机构,组织开展社团干部、干事的能力培训,提高各个社团的独立运作能力。同样院社联承担着构建社团间的交流沟通平台的任务,定期组织学院内同类型社团或同星级社团的小型交流会,以期相似社团间能加强交流沟通,互补优缺,资源共享。
会。在本学期3月17日,我院社联又成功举办了服务型社团:心理协会、青年志愿者协会、青源环保协会的交流会,共同探讨了公益型社团建设策略方法以及其发展方向等。
在社联职能成功转型后,针对社团也有相应的改革,第八届学生社团联合会在团委的全力支持配合下,成功推行《理学院学生社团管理办法(试行)》,敦促理学院各社团适应新时期下的新环境,对社团的理念进行更深层次的诠释。现行的《理学院学生社团管理办法(试行)》主导思想是:规范各社团组织建设为先,增强各社团会员归属感,提倡社团间良性竞争,将优胜劣汰正式付与实施,同时也倡导社团间合作共进。社团备案、财务管理制度、考核与注销制度是《管理办法》中的核心内容。
学年初各社团将在理学院团委监督下完成完整的严格的备案工作。备案文件包括《杭州师范大学理学院社团登记表》、《杭州师范大学理学院社团干部登记表》、《杭州师范大学理学院社团会员情况登记表》。各社团的社团章程也经重新修订交付备案。同时院社联按照各社团的会员情况,统一下发理学院社团会员证,作为今后会员享受社团活动特权的凭证。会员证印有院社联纪检部部长的联系方式,以便会员及时通报社团问题等,开辟了各社团会员与社联直接沟通交流的途径。
各社团财务管理统一实行社团经费自筹制度,鼓励社团实行会费制。社团必须设有财务部,统一管理社团内全部财务收支情况,并且不得由社长管理财务部。社团财务管理要求做到账目清楚详细,收支合理有度,财务公开公正。财务部每月向院社联财务部及社团全体会员汇报月收支登记表。同时,理学院社联外联部将联合所有社团外联部组织外联联盟,有组织地向外界争取更多资源。
考核制度中提出,每学年理学院将组织两次社团考核,分别从学期计划、活动开展情况、财务情况、会员满意度给分。各分类权重分别为20%、40%,20%,20%。中期检查由理学院社联评审并上报团委,年终考核由团委与社联一同评审。对于两次考核总成绩优秀的社团,理学院团委将给予一定经费奖励,支持社团走向精品化;而两次考核均不合格的社团将进入社团注销程序。
(二)正确引导协助,联合各社团资源,加快社团社会化进程
理学院社团大环境的优化,使得社团间的联合成为发展的必然趋势,社团的联合,促进各社团间资源、结构、理念等各方面的交流,大大减少了理学院社团总资源的浪费。而社团社会化是新时期社团发展的新方向,实现社会化能更好地促进社团对于高校学生思想、能力、素质的影响,并且利用社会资源,促进社团活动的精品化。针对改革后的新时期,我们大力倡导社团的资源共享,打造具有社团特色的品牌活动,鼓励社团联合对外交流。
在杭州师范大学全力建设省内乃至国内一流综合性大学的时期,学生社团的社会影响力为学校建一流工程竭力添砖加瓦。我院学生社团在学术研究、公益服务等方面都有杰出成效。学生数学科研协会组织的数学建模培训为积极备战全国数学建模竞赛的学生提供良好的环境。。青年志愿者协会的传统“义务家教,关爱之旅”品牌活动首次走出下沙开发区,进入杭州市xxx社区,进一步扩大社会影响力,电子diy协会在组织品牌活动模型车设计大赛时,勇于创新,致力使活动专业化程度提升,并运筹组织参加全国“飞思卡尔”模型车设计赛。
联联盟,联合所有社团外联资源,以庞大有实力的组织形式,努力向外界寻求资源与交流。在活动社会影响力提升的同时,积极与外界企事业单位联系,以社团在高校的优势吸引外界资源的进入,从而达到学生社团与社会单位的互利共赢。
(三)助强扶弱,去粗取精,加快社团精品化进程
当今社会更需要综合素质较高的实用型人才,而高校只有向社会更多的输送高素质的人才,民族的振兴国家的富强才有实现的可能性。以学生社团为主要载体的第二课堂教育是高等教育区别于基础教育的一个重点,由于社团肩负重任,更需要社团的多元化、精品化,取其糟粕取其精华,是社团建设工作的当务之急。
在过去的一年中,我院社联社团通过组织不同类别、不同性质的各项社团活动,使理学院广大社团会员以及社团关注者在丰富课余生活的同时,大大提升自身的综合能力与社会适应技能,在培养学生的兴趣、理想、魄力、胆识等方面有着巨大影响。院社联积极协助指导社团为建设校园多元化、多层次文化做出贡献,进一步推进我校学生社团发展,树立精品社团,建设精品社团活动,打造“小活动,广受众”、“小品牌、多层次”、“小社团、大文化”的社团文化圈,充分发挥学生社团在打造校园品牌文化和提升学生综合素质等方面的积极作用。如电子diy协会多年来一直不断坚持并且不断创新的义务维修与模型车设计大赛,协助院社联举办的“理翔杯”结构设计大赛,都是我们全力打造的品牌活动,同时电子diy协会也在几代社团人不遗余力的努力与团委、社联的竭力支持下,在本年度的星级评定中获得五星级社团,也成为理学院首个获得学校最高星级荣誉的社团。
在积极促进加快社团精品化的同时,理学院学生社团联合会秉着社团活动系列规模化,促进社团间联合交流的宗旨举办了理学院第九届社团文化节。本届社团文化节以 “社团人〃社团梦”为主题,在历时42天的进程中,分“知识碰撞,展现理学风采”、“文化沟通,彰显社团底蕴”、“激情燃烧,演绎社团梦想”三大版块,活动内容涉及科技、学术、文化、艺术等诸多方面,理学院十二个社团全部参与其中。例如:学生数学科研协会的第五届“理光杯”高等数学竞赛、第九届“求知〃创新”杯数学建模竞赛;电子diy协会的第七届“科技杯”模型车设计大赛;天元工作室的“迈向颐高”电子信息产品信息采集活动;“太阳花”摄影协会的“焦点下沙”摄影大赛;青源环保协会的“小袋子改变大世界”环保寝室活动;心理协会的“心舞飞扬”心理话剧比赛;陶研会的“弘文颂徳师生情〃书香四溢满校园”教案设计大赛;中特会的第八届“红树林杯“演讲赛; “动起来”体育俱乐部的“青春〃律动”跳绳大赛等等。向全校师生共同呈现了理学院社团蓬勃的朝气与不灭的激情,展现了当代大学高校社团的独特魅力与不可或缺的功能。
三、加强社联社团干部队伍建设,建立健全选举培训机制。
第二部分今后工作方向与重点
一、精简社联社团编制,明确并落实各部门职能,加强部门独立的团队意识。
二、加强社团与专业依托,打造社团不可替代性文化,提高社团影响力。
三、加强社团联合性,促进对外交流,全力争取外界资源。
各位代表、同学们:蓦然回首,我们在社团建设的道路上又走过了一年。过去的一年,我们每个社团人共同经历失败的痛心,共同经历成功的喜悦。所有的欢笑与泪水早已成为历史,迎接我们的是崭新的未来。然而,追逐梦想的激情始终敦促着我们理学院一代代社团人迎难而上,以微笑的脸庞与坚定的信念面对任何挑战。让我们高举中国特色社会主义理论伟大旗臶,立足社团人,追逐社团梦,在新的社团大环境下,展望崭新未来!让我们期待理学院学生社团的明天更加灿烂辉煌!
谢谢大家!
年会社团工作报告总结篇三
1、社团的内部建设
第一,日常制度的建设。俗语:不以规矩,不成方圆。目前,我院五大社团的制度建设虽存一些不足,但都在不断的努力和完善之中。
第二,财务管理的透明。资金是社团开展活动必不可少的一个环节。我院社团已初步做到了资金来源清晰,资金使用切实,资金上报属实,资金记录详细,各个环节紧紧相扣,但是,仍然需要不断地完善。
第三,社团文化的积淀。“温馨之家”是每一个社团的灯塔,引领前进的方向。我院的五大社团成立都不久,目前正着眼于文化氛围的创造,一次次良好的氛围都成为一颗颗积淀的石子。
2、社团的作用定位
第一,培养学生兴趣。社团的成立是同学们共同兴趣爱好的结晶。为了这种兴趣爱好能够更好地发展、延续和推广,社团正发挥它的作用。社团散发着它的魅力,让有相同兴趣爱好者找到施展才华和结交朋友的平台,让原本不了解它的同学开阔眼界丰富课外生活。
第二,丰富校园文化。校园文化的建设有你,有我,也有他。社团文化的积淀就是对校园文化的丰富,大家形成了自己的文学文化、篮球文化、数码文化等等,而这些不同文化之间的碰撞在其发展过程中相互作用,构成一个有机的整体,使我院社团呈现百花齐放、争奇斗艳的景象。
第三,锻炼综合人才。社团是一个大熔炉,在这里大家学会了计划、组织、管理和合作,这些经历会是他们今后不断成长的奠基石,每个人都找到了属于自己的方向。
第四,服务社会大众。学校是我们走向社会的桥梁,那么,社团就是当仁不让的先锋队。通过举办各类活动,接触社会的各个阶层,丰富我们的社会阅历,为将来踏上社会打下坚实的基础。
3、社团的特色活动
一个特色的活动能够成就一个社团。e时代数码社一起“随e拍”来呈现改革开放来的新生活,“手指也奥运”让数码爱好者有了一展身手的机会,翰宸带着新的《清荷》为大家送上餐后美妙的甜点。篮球社为大家呈现一场又一场精彩纷呈的篮球对抗赛。博乐社和e时代数码社一起合作为大家呈现属于“教院的故事”。在博乐社年度总结大会上又为大家带来了精彩的舞会,一起在舞步中感受博乐人的乐趣。“博-关注”引领大家慢慢走向民工子弟,以及更多需要我们学生朋友关心的集体。新生社为大学生更好地学习英语和自主创业提供一个平台。一年的时间,五大社团正在用实际行动抒写着属于自己的篇章。
二、坚持四项工作理念
这一年来我们时刻秉持“服务,协调,监督,管理”八字真言,带领社联三大部门和五大社团一步一个脚印稳步发展。
1、服务——应着“一切为了学生,为了学生的一切,为了一切的学生”的根本思想。一年来我院社联大力支持社团的各项活动,辅助社团的内部建设,为社团对外交流搭建平台。例如,我院社联响应改革开放三十周年的号召,同新区几个兄弟社联携手,一起举办了社团文艺晚会,为社团展示魅力和宣传特色构建了良好的平台。
2、协调——统筹兼顾是我们一直以来的工作方针。统筹兄弟社联和我院社联关系,统筹我院社联内部关系,统筹社联与社团的发展。“劳动pk大赛”的成功举办,掀开了和兄弟社联合作的第一页;“新老干事见面交流会”让我们社联的三大部门走到了一起,为了一个共同的目标而奋斗;“诗音会”的成功举办,让诗歌和视频制作达到了完美的结合,也为社团的合作赢得了新的局面。我们一起用热情社联努力了一年,社团配合了一年,我们大家一直在努力。
3、监督——自上而下与自下而上的监督体制的结合是我院社联一直以来奋斗目标。我们一直在探索适合我院社联的考核制度,至今初定了社联内部考核制度,如“教育学院社联干事考核表”“教育学院社联学生干部考核表”。同时我院社团的年度考核制度也在进一步地完善之中。通过监督制度的建立和完善,我院社联和社团已逐渐走上了正常运作的道路。
4、管理——“一级管理建立,二级管理升级,三级管理成熟”这是我们一直以来的基本举措。干事的成长需要管理,社团的发展需要管理,社联的成熟更需要管理。而这又是一个不断发展和完善的动态过程。社联上下都在探索如何为更好地促进社团发展而传承管理理念,改善管理思路,创新管理模式。
三、坚持对外合作
一个优秀的学生组织必定是一个开放的学生组织。我院社联从建立社联之初到现在,都一直坚持对外合作这一基本策略。通过合作,我院社联拥有了更多的资源,也分享了更多的资源。
1、取长补短,资源整合
和兄弟社联分会的合作,我院社联取长补短,资源整合,最大限度地利用外部资源来促进社联的发展。劳动pk大赛,是我院社联第一次对外合作,我们积极地配合,从中学习兄弟社联策划、组织和管理一个大型活动的全过程。
2、扬长避短,资源分享
校社联的支持,是我院社联发展的重要条件,为我院社联的五大社团提供了很好的平台。我院五大社团扬长避短,充分展示社团的无限活力和成长历程,向大家分享我们的故事。例如,第一届社团文化节一系列活动的举办,让博乐社有了吹奏长笛的舞台,让up305篮球社有了表演炫舞的机会,让翰宸文学社走进了社团风采ppt大赛的世界。
年会社团工作报告总结篇四
加强党代会代表与党员群众的密切联系是实现党的群众路线的重要内容,是我们党始终践行代表中国最广大人民根本利益的要求。本站小编为大家整理了一些党代会年会工作报告,希望对你有用!
一、基本情况
为认真做好党代会年会制工作,xx乡党委高度重视,多次召开专题会议进行了认真研究、部署。
在乡党委的具体领导下,筹备工作小组根据上级有关党代会年会制工作要求,认真制订了党代会年会制度、党代表提案暂行办法等制度;根据第一次会议以来代表异动情况,补选了4位党代表,本次党代会代表总人数为105名。
通过20多天的认真筹备,会前各项准备工作全部就绪,中国共产党xx乡第十四届代表大会第二次会议在11月18日如期召开。会议审议通过了xx乡党委工作报告和乡纪委工作报告;审议并通过了xx乡抓基层党建工作述职报告;党委班子成员向大会进行了述职述廉;全体与会党代表对党委班子及其成员进行了民主测评,并现场公布了测评结果。
二、具体做法
1、乡党委高度重视。xx乡党委高度重视这次党代会年会工作,在多次召开党委会议进行认真研究部署的基础上,成立了党代会年会工作领导小组。领导小组下设办公室,办公室下设了会务组、宣传组、后勤组3个工作组,负责各项会务准备工作。
乡党委书记周晓涛同志,副书记、乡长何雪萍同志都自始至终关注党代会筹备期间和会议期间的每一个细小环节,要求相关人员必须认真细致地做好相关工作。主要领导对党代会各项工作亲自抓,对《党委工作报告》等各项大会文件材料亲自审阅修改,通过大会筹备小组集中精力,精心组织,认真做好了大会文件草拟、日程安排、大会的会议材料印制分发及其宣传报道等工作。筹备小组工作人员通力合作,确保了大会的顺利召开。
2、依法依规补选代表。我乡在充分调查了解党代会代表有关情况的基础上,根据工作需要将本次党代会需补选的党代表名额分配到乡机关党支部。机关党支部根据分配的名额,充分酝酿产生了党代表预备候选人后,将预备候选人名单报乡党委进行了资格审查。审查通过后,再交回机关党支部召开党员大会选举合法产生。在充分发挥基层民主的基础上我乡依法补选出了贺益华等4名同志为xx乡第十三四党代会代表。
3、认真收集提案。按照有关规定,我乡于20xx年10月下旬开展了代表提案收集工作。
此外,我们也对乡党委委员和党代表在接待党员群众活动中收集到的意见和建议进行了系统的梳理,筛选出代表性强、影响范围广的意见和建议,作为年会提案的候选提案交由乡党委审核。
通过对收集到的提案进行反复推敲,最后通过了《关于强化党代表联系党员、群众工作的建议》等2个提案,提案主要涉及基层党建、经济发展等方面内容。所选提案具有广泛性、先进性、充分反映了人民群众的意愿和要求。相关提案经乡党委审议和本次大会通过,现已按照提案的处理办法,转交相关的承办部门跟踪处理。
4、精心组织会议。在党代会召开过程中,我们牢牢把握大会的几个重点环节,针对大会每一个环节可能出现的问题详细分析,做好应变措施,确保每个环节紧紧相扣,顺利开展。一是思想认识的统一。通过对乡党代表的宣传教育,层层抓好思想统一工作,让广大党代表正确认识召开党代会年会制的重要意义;二是把好民主评议关。做好民主评议票印制、清点、统计等工作,大会专门配备了4名计票工作人员,确保快速、准确无误的统计出民主评议结果。
5、内容丰富,时间紧凑,让年会开得实。这次党代会年会,一个“实”字贯彻始终:文风朴实、数字详实、内容平实。既有集中听取报告,又安排有分组讨论;既有代表发言,又有代表问询;还有民主测评、参观考察,年会充分发挥“议”的功能,减少党代表的“旁观思想”。内容丰富,会议紧凑,整个会议不到3个小时就结束。会议还采取“规定动作”+ “自选动作”,让党代会年会开出了高水准,乡党代会年会在以往听取和审查乡党委、纪委工作报告,开展对乡党委班子及成员测评等工作的基础上,推出“自选动作”——抓基层党建述职报告。这是一新的环节,让党代表更多了解了全乡党建工作现状及问题,不断提高了党代表参与党建工作的主体意识。
三、实行党代会年会制的意义
(一)明确了今后工作的发展思路。下阶段,xx乡党委工作总体指导思路是:全面贯彻落实党的、xx届三中、四中、五中全会精神和省委、市委、县委的决策部署,动员全乡各级党组织和广大党员干部群众,立足新常态,构建新优势,再添新动力,谋求新发展,全力加快魅力建设进程。
(二)增强了党组织的凝聚力和战斗力。乡党委通过精心组织,把党的代表大会年会作为了统一干部思想、贯彻党委意图、明确任务、落实措施、进行决策的大会,乡党委把全乡的重大问题放在党代表大会上讨论决定,从而提高了党委的核心领导作用,充分调动了党代表们的积极性和创造性;加强了对党员领导干部的监督,密切了党群干群关系,扩大党内民主,增强了党的凝聚力和战斗力。同时,我们对代表提出的提案、提议和意见建议及时进行了梳理归类,明确责任人,要求在规定时间内把办理结果反馈给代表,真正做到代表提出的提案、提议和意见建议落到实处、见到实效,党群干群关系更加密切。
(三)强化了对党委领导班子及成员的监督。根据大会议程,党代表现场对党委领导班子及成员进行民主测评,评议工作公开透明,这样就形成了一种来自党内由上而下的监督,强化了对党员领导干部的监督,体现了党代表的监督职能。
(四)增强了代表的责任感和使命感。召开党代表大会年会,使代表们改变了过去五年开一次会的旧观念,从思想上改变党代表对党代会常任制、年会制的认识。强化了党代表对党内重大事务的知情权和参与权,使党代表积极地参与到参政议政、献计献策的主流中来,增强了责任感和使命感。
总之,我们在县委组织部的具体指导下,圆满的召开了中共xx乡第十四届代表大会第二次会议,取得了预期的会议效果,为今后的全面实行党代会年会制探索了工作方法,积累了一定的工作经验。
各位代表,同志们:
现在,我代表中共**乡第三届委员会,向大会做工作报告,请予审议。
今年是我乡召开党代会年会的第一年,开好这次会议具有十分重要的意义,这次报告的中心议题有两个,一是认真总结我乡三届一次党代会以来的工作,二是确定我乡三届二次党代会的工作思路。
一、三届一次党代会以来的工作回顾
**年以来,在县委、县政府的坚强领导下,**乡党委政府坚持以精神为指导,认真贯彻落实党的路线方针政策,全面落实县委县政府的重大战略决策和部署,团结带领全乡人民,全力以赴抓转型,多措并举惠民生,党群同心谋发展,较好地完成了县委下达我乡的各项任务,实现了经济社会各项事业的协调发展。
(一)调整优化产业结构,经济平稳持续发展。三年来,乡党委政府始终把农业增效,农民增收作为工作的出发点和落脚点,始终贯穿调整产业结构这一主线,围绕“沿河沿库大棚菜,丘陵山地杂粮盖,荒山荒地干果带”进行了结构性调整,引导广大群众发展了蔬菜大棚、生态小米、干果经济林三大产业,并逐步得到推广,面积由**年的1500余亩,扩大到3500多亩,改变了我乡长期以来单一以玉米为主的种植格局,三大产业的发展壮大,促使我乡经济发展走上快车道。三年来,我乡经济持续发展,农业总产值由**年的6000万元,发展到20xx年的8000万元,农民人均纯收入由**年的6200元,发展到20xx年的8200元,产业结构的调整确保了我乡经济平稳持续发展。
(二)惠民举措重落实,幸福指数攀新高。一是22个行政村街道硬化全覆盖,新铺了、等5个自然村38公里的水泥路;二是22个行政村街道亮化全覆盖,安装太阳能路灯333盏;三是吃水困难有效缓解,实施了挪威红十字会援建的改水改厕项目工程。惠及、三村群众,新建了上水工程,改造了西长岭、西新庄、燕家岭等几处吃水工程;四是新建了司马完小学生宿舍、学生餐厅,司马中心幼儿园、榆林幼儿园;五是高标准建设了乡文化站和13个农村文化活动广场,为22个村配备了图书、电脑、电视等文化设备,全天候对村民开放,农村群众文化活动得到蓬勃开展;六是新建了乡邮电所、农科站、食品检测站,改造了乡计生服务中心,社会服务管理中心,建起了网络平台;七是有线电视全覆盖,全乡除50人以下自然村外,全部实施了数字电视整体转换工程,有线电视通达率78%。
(三)生态建设大阔步,项目建设见成效。三年来,乡党委、政府积极响应县委提出的“主攻荒山、提升平川、城乡一体、生态和谐”的号召,动员全体广大党员干部群众采取义务植树和专业队栽植相结合的办法,实施了通道绿化的提档升级工程和荒山绿化工程,共绿化荒山3000余亩;实施了干果经济林建设工程。栽植经济林20xx余亩,全乡森林覆盖率达到27.6%,较三年前提高3%。三年来扶持开发并建设了圣德园、五岳农庄、山庄、忘忧农庄等项目,新建了南凹养猪场,司马、南凹两个肉鸡养殖厂,温泉土鸡养殖厂,新建了司马蔬菜暖棚项目,建成了现代温室大棚17个,农业产业化项目初具雏形。
(四)城乡建设大提速,新农村建设稳步推进。一是编制并完成了**乡新城镇新农村建设总体规划;二是在榆林村修建了商贸一条街;三是完成了燕家岭、韩家庄旧村改造项目工程;四是实施了高崖底村整体搬迁扶贫项目工程;五是实施了农民下山出沟项目工程,目前,已经完成图纸设计、场地平整等事项;六是在三个空心村实施了土地复垦项目,复垦土地94.3亩。为新城镇新农村建设提供了土地保障。
(五)党建水平全面提升,各项事业整体推进。一是乡党委认真落实县委“基层组织建设年”的工作部署,狠抓了基层组织建设,对全乡22个村级党支部的活动场所进行了全面升级改造,20xx年9月3日全县基层组织建设年推进会在我乡流渠村召开,三年共组织领头雁培训9次。培训支部书记等两委干部、种养能人、大户300余人次,发展新党员30余名。二是成立了村务监督委员会,组建了机构,落实了人员,落实了阵地,做到了“六有”,村“三务”公开及时,汇聚了党心、凝聚了民心;三是计生工作有了新提升,政策内一孩出生率90.77%,综合节育率达到92.85%,长效节育率达到91.27%;社会抚养费征收25万元;4 2奖扶对象全部建档,落实奖扶资金36200元,四是惠农政策全面兑现;三年共发放粮食直补512万元,家电下乡补贴69万元,五是社会保障体系初步建立,新农保、新农合惠及全乡8000农民,参保、参合人数逐年提高;社会保障制度初步建立,低保对象得到应保尽保,三年共发放低保金140万元。
(六)和谐建设有了新提升,作风建设得到新加强。三年来我们始终树立“稳定是最大的政绩”的理念,把稳定工作放在压倒一切的突出位置,建立村民自治网格化管理平台,村情、村民信息全部录入微机,实现了信息化管理。落实“三务公开”的有关规定,村级“三务公开”在阳光农廉网每月定时25日前,全部上网、上墙公布。以落实中央“八项规定”为契机,开展了“抓学习、转作风促效能”活动,积极推动了学习型、服务型、创新型党组织建设工作,班子的凝聚力和战斗力进一步加强。以制度促规范,以督查抓落实,在全乡进一步树立了大局意识和责任意识,确保了各项工作任务的顺利完成。落实县委“六进”活动,乡村两级干部工作效能显著提高,作风更加务实,行为更加贴近群众。
2、产业结构调整相对滞后,规模化农业龙头企业没有,产业没有形成规模效应,玉米独大的产业优势没有彻底扭转。
3、党的组织凝聚力、创造力、战斗力不强,党员的宗旨意识、先进意识较差,缺乏示范带动作用。
4、生态破坏严重,滥砍滥伐现象时有发生,一些村出现了毁林开荒的现象,生态治理的难度加大。
5、一些民生问题,诸如新农村建设滞后、教育质量、农村住房建设等涉及群众利益的民生问题还有待加强。
二、三届二次党代会的工作思路和任务
20xx年是全面深化改革,认真践行xx届三中全会精神的开局之年,是落实县委、县政府建设“四新襄垣”的关键之年,做好今年的工作意义重大。
今年工作的总体思路和工作任务是:高举中国特色社会主义理论伟大旗帜,以科学发展观为统领,以党的和xx届三中全会精神为指导,以市委“五五战略”和县委“四新襄垣”为指针,以打造农业强乡为目标,以新城镇新农村建设为抓手,坚守安全和稳定两条底线,扎实搞好农村 “两委”换届,办好惠民实事,促进**乡经济社会各项事业快速健康发展。
(一)加快土地流转,发展现代农业,力促农业强乡
小康社会是否建成,关键要看三农,作为纯农业乡镇,我们必须更加重视农业的基础地位,发展现代农业,生态农业、观光农业、绿色农业,有机农业,更加重视农业的产业化,发展规模种植,标准化养殖,加快农业产业化步伐,为率先全面建成小康社会打下扎实基础。
种植业规模化发展。牢牢抓住中央鼓励土地流转、规模经营、扶持农民合作社、家庭农场等新型农业经营形式的良好契机,鼓励引导农民群众在沿河沿库等地带发展设施蔬菜大棚,引导农民在山地丘陵地带种植小杂粮,鼓励引导农民在荒山荒坡种植经济林,积极搭建销售平台,建立农产品直接交换便民网络。
养殖业标准化发展。继续在全乡扶持规模化养殖业发展,探索畜禽养殖的规模化、标准化,提升产品质量,走出,走进县城,打进省会城市,加强食品安全监管,保证“舌尖上的安全”。
加强现代农业建设。继续鼓励和引导广大群众和能人、经纪人发展以观光农业,休闲农业,生态农业为主的现代农业,实行家庭联户经营,鼓励和扶持发展以发展高架大棚为主的蔬菜农业。
(二)强化保护治理,做到整体推进,力促生态立乡
生态建设功在当代,利在千秋,在生态建设方面,我们要做到治理和开发保护并重的方针,努力打造美丽。
建设水保生态工程。实施以阳沟、关上水土保持为重点的造林绿化工程,建设2公里的田间道路,绿化荒山500亩,种植连翘300亩。
继续做好干果经济林种植推广和荒山绿化工程。今年新发展500亩的干果经济林,全乡干果经济林力争达到3000亩。继续实施荒山绿化工程,年内绿化荒山1000亩,同时建立完善的管护责任制,按照“政府供苗、林随地走、谁种谁有、谁种谁管”办法,加强对新造林木的管护,确保栽一棵活一棵,治一片,绿一山。
确实加强森林防火工作。进一步完善工作制度,做到山有人管,林有人护,森林特险期实行全民防火,在全乡形成浓厚的护林防火氛围。
(三)坚持农村改革,激发农业发展活力
搞好土地确权工作。今年,土地确权登记即将展开,农民土地流转的积极性将会大大的激发出来,相信会有更多的种植大户、养殖大户产生。我们**乡目前仍然是单一种植玉米,大棚蔬菜、小杂粮、干果经济林虽然近几年得到发展,但是发展的速度和空间还是很狭窄,没有形成一定的规模,今年我们将加大对这些产业的扶持力度,使这些产业产生规模效益,拓展发展空间。
确实加强项目建设。今年我们将继续加大对产业化项目的扶持力度,用足用好中央省市县关于农业扶持政策,进一步完善园区建设扶持政策,促进我乡农业向产业化、规模化发展,充分发挥产业的规模效应。扶持各村发展现代化的蔬菜大棚,高架蔬菜大棚等项目,扶持家庭农场发展,扶持联户经营发展。
(四)完善制度保障,推进民主法治建设
今年是我国深化行政体制改革的第一年,也是我乡党代会年会试点工作的第一年,更是农村第十届支村两委换届的关键年,这是全乡政治生活深度变革的一年,确保政治稳定是我乡今年工作的一件大事。
坚持民主选举,确保农村换届工作风清气正。要按照“基层组织提升年”活动和党建六提工程要求,强力抓好农村“两委”换届选举工作,一是要摸透村情民意;二是要严把程序和纪律;三是要打击违法行为,确保农村两委换届选举工作平稳顺利推进,真正把那些政治素质好,“双带”能力强,老百姓拥护的人选出来,用起来,不断夯实执政基石。
加强民主管理,确保农村干部清正廉洁。认真落实中央“八项规定”,省委六条禁令,县委十项规定,进一步完善农村民主议事制度、民主决策制度、民主管理制度、村务党务公开制度等各项工作制度,深入推进党风廉政建设,让权力在阳光下运行,建立不敢腐、不能腐、不易腐的保障机制,认真落实“四议两公开”工作法,让农村决策民主化,合法化,定期开展“三务公开”,建立支村“两委”换届经济审核制度,让村干部在任时明明白白,离任时清清白白。
加强党代表工作室的管理。党代表工作室是党员代表联系群众的阵地和平台,去年我们在全乡基层党支部建起党代表工作站5个。为确实发挥好党代表工作站的作用,今年要充实设备,完善制度。让各级党代表能常驻工作站,能走到群众中去,使党代表工作室成为做好党委与群众工作的连心桥,做群众诉求的代言人,这项工作将作为考察党代表履职的一项重要内容,确保群众的诉求都能得到圆满解决。
(五)践行核心价值,发扬传统文化
中华文化源远流长、博大精深,培育和建设社会主义核心价值观,从历史文化中汲取思想道德素养,与时代相结合是新一代中央领导提出的继承优秀中华文化,增强我们文化执行的又一重要观点,必将掀起新一轮中华传统文化学习的高潮。
一是要挖掘传统文化内涵,丰富群众文化生活。深入开展农村文化服务体系建设,开展群众喜闻乐见的文化活动,组建文化队伍,发展农村文化产业。培育新型农民,丰富农民的精神生活。二是要积极倡导文明新风。利用板报、宣传队等多种形式,宣传党的路线、方针、政策,使社会主义核心价值观家喻户晓,让先进文化占领农村主阵地。三是要建立健全乡风文明的评比奖励机制。开展五好文明家庭等农村新风典型评比,引导农民遵纪守法、文明礼貌、诚实守信、勤劳致富。四是完善村规民约。依据法律法规,制定完善村规民约,破除陈规陋习,依法管理宗教活动。五是加强社会治安综合治理。降低社会犯罪率,深入开展平安创建活动,大力建设“法制”。六是加强农村文化阵地建设。确实加强对村农家书屋的管理,村文化管理员要认真履行职责,坚守工作岗位,确保每天开放时间不少于6小时。要积极组织有益的读书活动,此项工作,作为考核村文化管理员主要依据。七是加强科普工作。着力宣传科普知识,推进“科技兴乡”工程,形成崇尚科学文明、反对封建迷信的良好社会氛围。
(六)加强社会建设,保障社会稳定
以保障和改善民生为重点。继续搞好全乡危房改造扶持,冬季取暖供煤工作,进一步完善林权改制缮后工作,进一步完善新农合、新农保、大病救助、特困人员救助体系建设,推进基本公共服务均等化,加快新城镇新农村建设步伐,多渠道筹集资金,尽快落实农民下山出沟安居工程,努力让人民过上幸福美好的生活。
以创新社会管理为重点。细化网格化内容,丰富农村社会治安综合治理信息,加快建立健全全乡食品、药品的监管体系,确保农民群众食品药品安全,畅通信访渠道,有效预防和化解社会矛盾。确实加强安全工作,对重点领域,重点环节加大排查力度,确实加强森林防火,防洪防汛、道路交通等安全工作的排查,推动社会建设向纵深发展。
(七)整治环境卫生,建设美丽乡村
我们**乡位于襄垣县的西南部,是全县唯一没有受到工业污染的一块净土,郭河流经我乡境内,支流众多,原生态环境很好,但随着现代农业的发展,农药的大量使用,土地污染严重,建筑垃圾、生活垃圾沿河倾倒严重,河流污染严重等这些问题必须下大力气加以解决。
整治环境卫生。从今年三月开始,全乡进行了大规模的环境卫生集中整治行动,彻底清除了生活垃圾,新修了垃圾池40个,对部分村垃圾场进行了重新设置,按照“八无八净”,制定了常态保洁机制,今后我们将实施常态化保洁,保持乡村美丽形象。
(八)加强党的建设,促进全面工作开展
党的群众路线教育实践活动正在深入开展,省委把20xx年确定为“基层组织建设提升年”。今年我们将围绕这两项活动,以建设学习型、服务型、创新型党组织为目标,扎实开展基层党建活动。
全面开展“领头雁”培训。3月份我们对全乡党支部书记,种养大户、骨干党员、机关干部进行了为期两天的集中培训,重点学习了xx届三中全会精神,县委十二届三次全委扩大会议精神,全县三级干部大会精神,系列重要讲话,4月份对支村两委干部进行了集中培训,使骨干党员在思想上能同中央保持高度一致,在政治素质上对中央八项规定等一系列党风方面的成就有了认同,在个人修养上,对模范作用有了清醒的认识和志愿服务的热情。
扎实开展党的群众路线教育实践活动。我乡的党的群众路线教育实践活动动员会于3月26日召开,各支部也于4月16至18日相继召开了动员会议,全体党员干部一定要充分认识教育实践活动的重要性,充分认识教育实践活动的现实意义和深远的历史意义,自觉投入到教育实践活动中,达到“四个自我提高”,基层党支部距离群众最近,与群众关系最密切,必须严格按照中央省市县的部署,以“为民务实清廉”为主要内容,贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,坚决反对“四风”。以开展“听民声、访民意、解民忧、化民怨、暖民心”活动为载体,确实解决党员干部的作风问题,着力解决服务群众最后一公里的问题,着力解决群众反映最突出的问题,这里提高新形势下做群众工作的能力,使每个基层党组织都成为坚强的战斗堡垒。
当前,我乡党的群众路线教育实践活动已经进入学习教育听取意见回头看阶段,我们从问题入手,本着边学边改的原则,着力解决群众急需急盼的问题,在县委办崔玉彪主任等领导的大力协调下,解决了我乡红官线改造的问题,此线路已经列入20xx年县重点项目工程,不久即将开工建设,解决了6个50人以下自然村未通达有线电视的问题,安装卫星接收天线56套,解决了磨垴、流渠部分群众反应吃自来水难的问题,司马村自来水改造问题,已上报县水利局,正在进行规划,在县委崔玉彪主任的协调下,解决了老岭村群众反映村电力变电太容量太小的问题,更换了变压器。基层党组织和党员联系群众最密切,希望通过你们,通过代表工作站,传递好党的声音,当好党的喉舌,当好学习教育实践活动的表率。
探索试行党代会年会制工作。党的报告明确指出“实行乡镇党代会年会制”,这是积极发展党内民主的一项重大举措,我们一定要不扎不扣抓好落实。一是要健全实施办法和工作机制。结合我乡工作实际,将制定出台《党代表大会年会制暂行办法》、《党代表大会代表常任制度》、《党代表大会代表联系制度》等工作制度,关于这些制度,已发至各代表团,各位代表认真研读,提出意见和建议。二是组织召开年会,按照尊重和保障代表权力的原则,按照要求认真召开每次党代会,确实保障党员主体地位和民主权利,扩大党内基层民主。三是充分发挥代表作用,党代表作为联系广大党员和群众之间的桥梁和纽带,要树立广泛代表的意识,积极主动参与审议报告讨论决定等有关重大问题,密切联系党员群众,尽心尽责为党员群众服务,积极开展走访,学习调研等活动。
确实加强党员干部队伍的教育和管理。一是强化学习,以这次学习教育实践活动为契机,探索党员干部集中学习开展教育的机制,提升党员素质。二是规范党员干部行为,结合教育实践活动的要求,制定并出台党员干部绩效管理考核办法,村级重大事项的决策、集体资金收支使用申报机制等。三是加强作风建设,严格落实中央省市县关于作风建设的有关规定,通过教育实践活动,确实改进作风,确实树立基层党员干部的良好形象,以优良的党风促村风带民风。
同志们,构建和谐,建设新城镇新农村,是全乡人民的共同愿望和强烈期盼,也是全乡各级党组织、广大党员干部的神圣职责和光荣使命。让我们在县委县政府的正确领导下,坚持在挑战中把握机遇,在压力下经受考验,在竞争中增强信心,精诚团结,奋发图强,为全面完成和超额完成今年各项目标任务,为实现率先崛起和跨越发展而努力奋斗!
各位领导、各位代表:大家好!
1、安排部署“七一”系列活动。“七一”是党的生日,是共产党人自己的节日。公司安排了座谈会、演讲赛、慰问特困党员等系列活动,同时,组织机关党员上线检查、党员接待乘客、防暑降温上线慰问,使党员感到作为一名共产党员光荣,使职工感受到身边有共产党员。
2、高度重视、精心组织文明城市创建检查验收工作。创建全国文明城市,是市委市政府今年的中心工作,公交是城市的“窗口”,是必检单位。为了为××市争光,公司高度重视此项工作,我们制定了创建文明规划,成立了领导机构,党政工齐抓共管,开展了一系列生动活泼、行之有效的工作,高标准、严要求做好创建工作,使文明创建职工知晓率达到97以上,受到有关部门好评。验收期间,公司各级党政领导坚守岗位,严防死守,确保了公司在文明城市验收中圆满通过。
3、积极支持、参与总公司理顺劳动关系的工作。公司各级党的组织、党务工作者和共产党员坚定不移地支持公交改制,以实际行动参与理顺劳动关系工作,带头签定新的劳动合同。在总公司机关分流人员来到公司以及签订劳动合同时期,各级党组织配合行政,主动积极做好职工思想政治工作和稳定工作,保证了理顺劳动关系工作顺利完成。
4、认真部署和推进党员先进性教育活动。根据市委和公用局党委的安排,我司进入第二批先进性教育活动。为了扎实有效地抓好先进性教育活动,公司成立了领导小组,制定了方案,按照上级统一部署积极认真地开展教育活动。我们层层召开动员大会,举办支部书记培训班,把学习、动员工作落到实处。目前已基本完成第一阶段工作任务。
5、构建以人为本的企业文化体系。××集团×××总经理专程为公司管理人员宣讲企业文化核心理念,公司从关心员工出发,建立了两个基金——职工大病帮困基金和子女入学帮困基金,并正在积极筹备第一次职代会和工代会。公司自3月1日正式运转以来,在公司经理室的正确领导下,在各级党组织和全体员工的共同努力下,资产交接顺利完成,营运生产正常进行,服务质量明显提高,新的机制正在建立,一批新的高等级客车投入营运,受到各方好评。新公司已初步站稳脚跟,打开局面。今年上半年,各项中心工作一齐压来,工作千头万绪,气温又特别高。在这非常时期,全公司各级党组织和共产党员充分发挥了战斗堡垒和先锋模范作用,出色地创造性地完成了各项任务,同志们辛苦了!这里,我代表公司党代会筹备组向大家表示衷心感谢!同时,我们也要清醒地看到我们存在的问题和差距,主要是:——新的管理体制和经营机制还正在建立中,磨合期可能还相当长;——管理人员和员工素质的提高、观念的转变至关重要、难度很大;——股份制企业党组织如何发挥作用,如何从形式、内容上进行创新,如何围绕经济建设中心开展工作等等,还刚刚开始探索。——公司外部面临油价持续上涨,竞争压力很大等困难。
公司还处于创业阶段,万事开头难。我们的共同目标是××集团提出的三个满意(市民满意、职工满意、政府满意),是要创国内省会城市第一流的公交企业,因此,作为新公司的党组织和全体共产党员,支持公司行政工作,共同创建一流企业,我们责无旁贷,任重道远。二、下一阶段党委主要工作建议下阶段党委工作的指导思想是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,围绕湖南巴士经济工作,着力抓好公司思想政治建设、基层组织建设、职工素质建设和党风廉政建设,扎实开展保持共产党员先进性教育活动和创建。
年会社团工作报告总结篇五
(一)、引导学生了解美术的基础常识。
本学期学习素描,理解透 视、构图技法知识;学习水粉画的基础入门知识,感想感染色彩的魅力,体验不合的色彩所带给我们的不合乐趣,培养想象力和立异意识。培养学生的审美意识,认识自然美、社会生活美和艺术美,具有爱美、追求美的意识。
(二)、在教授教化生在学习历程中陶冶情操,培养学生各类才能。
我们应该多了解儿童,尊重他们的思维表现特点。侧重培养四个才能,即察观力、形象记忆才能、想象力和创造力。
(三)、社团运动主要内容。
素描,水粉画。每周一次,让有美术兴趣及特长的学生可以进一步地学习,进步他们的兴趣及技能技法。
(四)、开展的运动。
12月份,我们社团成员参加了学校社团展示,绘画了许多作品去。元旦光降之际,我们收集较优秀的学生作品,将它们张贴在美术展板上进行展示,学生们观到本身的作品展示出来都异常高兴。相信在即将到来的新学期里,会有更好的造诣。
(五)、从纯真的技能、技术学习层进步到美术文化学习的层面。
在这学期的美术教授教化中创设必然的文化情境,增加文化含量,使学生通过美术学习,加深对文化和历史的认识,加深对艺术的社会作用的认识、建立正确的文化代价看,涵养人文精神。
(六)、运动开展呈现的问题。
班级里的学生是从二年级到五年级的学生中选出来的,由于年龄的差异,这个班的绘画程度也呈现很大的不同,低年级的学生入门较慢,高年级悟性高些、提高相对较快,这样呈现班级里的学生绘画参差不齐,晦气于教师教授教化内容的开展;低年级的儿童画教授教化所选的内容,有些画较富厚,构图较难把握,必要依据学生的环境来选择教授教化内容;还有一些学生选择社团时并不是依据本身的个人喜好选的,所以兴趣不高,一学期下来绘画程度提高不大,甚职苄些学生在讲堂上坐立不安;还有一些学生由于家庭条件的限制,绘画对象总是没有。晦气于绘画的开展。
美术社团是我们配合发展的地方,通过林林总总的画面,我们将继承发扬立异精神,愉快的用笔绘画出更强盛更标致的图画。社团运动还存在诸多的不够,往后我会加倍尽力、完善。