2023年酒厂包装员工工作总结(优秀8篇)
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时间:2023-09-17 00:00:00    小编:小熊努力努力再努力

2023年酒厂包装员工工作总结(优秀8篇)

小编:小熊努力努力再努力

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。总结书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇总结呢?以下是小编收集整理的工作总结书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

酒厂包装员工工作总结篇一

银川市安全生产委员会:

为确保我市特种设备安全,保障广大人民群众人身财产安全,维护我市经济社会和谐稳定,依据《全市安全生产百日专项整治行动实施方案》(银政办发〔20xx〕65号)、《自治区质监局办公室关于印发特种设备百日专项整治行动实施方案的通知》(宁质技监办〔20xx〕66号)精神,结合我市特种设备安全监管实际,我局组织开展了特种设备安全生产百日专项整治行动,现报告如下:

特种设备百日专项整治行动累计出动执法人员2444人次,检查特种设备生产经营使用单位1058家,共检查特种设备4661台(套)(其中电梯4586部,大型游乐设施75套),气瓶20023只;发现一般安全隐患520处,已整改496处,整改率95。4%,发现重大安全隐患15处,已整改15处,整改率100%,投入安全隐患整改资金160余万元;累计查处特种设备生产、经营、使用单位存在未取得许可、设备未使用登记、作业人员无证上岗、未建立健全安全管理制度或未严格落实安全管理制度等违法违规行为的单位89家,下发《特种设备安全监察指令书》89份,对逾期未整改安全隐患的16家单位进行立案查处,强制送检1060只,没收各类气瓶209只,累计予以28。6万元的处罚。

(一)加强领导,部署科学

接到“银川市人民政府安全生产百日专项整治行动通知”和“自治区质监局特种设备百日专项整治行动通知”后,我局领导高度重视,立即召开了专题工作会议,部署在我市开展“特种设备百日专项整治行动”。成立了整治机构,明确了整治目标任务、整治重点、整治方法,细化了工作安排,提出了工作要求,将工作任务分解到各单位,将责任层层落实到人,构建了主要领导全面抓,分管领导归口抓,部门领导靠前抓,特种设备生产使用单位领导具体抓的,齐抓共管工作格局。市局组织特种设备检验检测机构,各县(市)区市场监管局分管领导、特设科、稽查队,特种设备监管人员和各市场监管所负责人,特种设备生产、使用单位的代表112人召开动员培训专题会议,统一思想,强化认识,全面部署专项行动。

(二)统筹兼顾,搞好结合

“特种设备百日专项治理活动”点多、线长、面大、时间紧,为确保“特种设备百日专项治理活动”不走过场取得实效,我们始终牵住安全隐患排查治理这个牛鼻子,将“三落实,两有证,一检验、一预案”的工作重点,贯彻于“特种设备百日专项治理活动”中,严格督促特种设备生产使用单位落实安全生产主体责任。

一是把“特种设备百日专项治理活动”与特种设备安全生产年活动结合起来,深入落实特种设备监管权力清单、责任清单,全面落实监管责任,查找监管漏洞和盲点,补齐监督指导安全隐患整改的短板。安排部署2269家单位开展特种设备安全隐患自查自纠工作,针对发现的安全隐患,进行梳理、登记造册,并落实安全隐患整改监管责任人;紧紧依靠当地政府,组织专家、专业技术人员,帮助指导企业制定整改方案,督促企业落实整改资金、整改措施、整改责任人,认真实施整改,及时消除安全隐患;对逾期不整改安全隐患的16家特种设备生产,使用单位,依法严厉查处。

二是把“特种设备百日专项治理活动”与电梯安全攻坚战结合起来,对前期发现的926台存在安全隐患的电梯,在登记造册的基础上,加强监察督办力度,责成各监察机构,监督指导隐患单位,针对其存在的安全隐患有针对性的制定整改方案,落实整改资金,积极组织取得许可的单位及时进行整改,协调检验机构开通绿色通道,保质保量完成技术把关,目前已完成917台电梯的安全隐患整改,还有阅海万家d区存在安全隐患的.9台电梯,由我局牵头协调市住建局、自治区机电安全检验所、电梯安装、使用单位及楼房的开发建设单位等,制定了整改方案,通过了专家论证,现正在整改落实中。

三是把“特种设备百日专项治理活动”与节假日和重要活动保障工作结合起来,特别是针对大型游乐设施,开展安全隐患排查治理和事故应急救援预案完善及演练工作,对我市在用的75台(套)大型游乐设施,进行了全覆盖监督检查,组织使用集中的中山公园、阅海欢乐岛等六家单位,进行了事故应急救援演练,通过演练进一步完善了救援措施,补充了应急救援设备设施的不足,规范了救援行为。

四是把“特种设备百日专项治理活动”与液化石油气钢瓶专项整治工作结合起来,在银川市人民政府的领导下,我局联合银川市住建局、安监局等单位,对我市液化石油气充装单位、使用液化气的餐饮单位、城乡结合部的居民区,进行了拉网式的排查和整治,现场监督检查了气瓶使用单位854家,检查气瓶20023只,强制送检超检验周期气瓶1060只,没收报废气瓶209只,立案处罚6起,打掉非法充装“黑窝点”13个,严厉打击了非法充装行为人的嚣张气焰,保障了我市液化石油气钢瓶的使用安全。

(三)广泛宣传、营造氛围。通过电视、报纸、广播、互联网等新闻媒体跟踪报道9次,上街宣传16次,进学校、进社区、进市场、进企业活动17次,组织企业开展电梯、大型游乐设施、液化石油气钢瓶等事故应急救援预案演练33次,组织特种设备检验机构、特种设备生产使用单位安全管理人员及新闻媒体记者等参加的应急救援演练观摩活动6次,在17个公共场所长期、滚动播放“美丽中国梦,质监安全行”等宣传片,发放宣传材料两万余份,广泛宣传了特种设备安全使用知识,公布了各级市场监管部门投诉举报电话8个,接受咨询六千余次,收到投诉举报210次,取得了积极成果,形成了关爱生命,关注特种设备安全的社会氛围。

(一)安全生产、守法经营意识薄弱。通过梳理“特种设备百日专项治理行动”,我市特种设备生产使用单位比较普遍存在的是法人或者是主要经营负责人对特种设备安全生产法律法规学习严重不足,只重经营,将安全生产挂在嘴上,贴在墙上,没有落实到生产经营活动中,违规生产,违法经营状况屡禁不止。

(二)特种设备生产使用单位快速增加,特种设备量急速增长,安全生产管理水平滞后。我市特种设备生产使用单位由20xx年的799家增长到20xx底的2269家,特种设备数量年增长率超过20%,而特种设备生产使用单位的安全管理人员和专业技术人员的数量和质量跟不上经济发展的脚步,安全管理水平参差不齐,存在安全隐患。

一是争取在市安委会的组织下,与安监、住建、公安等部门建立联动机制,形成监管合力,将“特种设备百日专项治理活动”持之以恒的搞下去,形成高压态势。

二是充分发挥我局工业产品和特种设备稽查大队的专业稽查优势,严厉打击未取得许可便擅自从事特种设备生产活动和逾期不整改安全隐患的使用单位及黑窝点,净化特种设备生产使用行业,优化我市经济社会发展的环境。

三是进一步加强对特种设备生产使用单位法人、经营负责人、安全管理人员的教育培训力度,在三年内对现有和新增的特种设备生产使用单位法人、经营负责人、安全管理人员进行一轮安全教育培训,对违规的特种设备生产使用单位的法人、安全生产负责人进行约谈。

四是要积极创新监管模式,将液化石油气钢瓶溯源监管、电梯安全综合服务平台建设,形成长效动态监管新机制。保证我市特种设备使用安全,保障广大人民群众的人身财产安全,维护我市经济社会和谐稳定。

酒厂包装员工工作总结篇二

20xx年,是实施“十二五”规划的最后一年,推进农村综合改革的关键之年。xx镇紧紧围绕县委、县政府的工作部署,精心组织,聚心凝力,深化改革,保障民生,确保了社会经济的全面发展。

20xx年,全镇上下凝心聚力,深化改革,经济社会保持了平稳、健康发展。据预计,我镇全年工农业总产值亿元,与去年相比增长了,其中农业总产值亿元,比增4%;农民人均纯收入预计9438元,比增10%;村级集体经济收入预计41万元;1-10月份完成固定资产投资4275万元;1-9月份完成“两税”收入146万元。

(一)工业发展迎难而上。坚持推动工业经济持续健康稳定发展,认真落实“企业服务日”活动和“三级服务员”机制工作,实行镇班子成员、部门干部挂钩制度通过走访、座谈、调研等方式了解企业情况,帮助企业解决问题和困难。一年来,累计召集企业召开座谈9场次,走访企业35人次。如帮助王村江咀电站协调解决溺水民事纠纷,协助辖区内4个电站解决迳上移民区高压线迁移等等。

(二)农村经济稳中有进。紧紧围绕“生态保育区”功能定位,积极发挥辖区的绿色生态优势,全面推进农业产业化发展。

一是抓好效益产业的发展。不断做强以果蔬、茶叶、油茶为主的农业特色种植业,扩大甲鱼和鸡、猪等禽畜养殖业的规模。采取“走出去、引进来”的方式,组织发动镇村干部及群众到浙江、韶关、连州等地参观学习,引进玉竹、百合、百香果、葡萄以及石斛等新品种种植。目前发展新品种种植面积300多亩,农业产业结构得到进一步调整。

二是抓好茶叶产业带项目建设。xx林场茶叶基地项目属国家农业开发项目,对打造“xx茶”品牌起到至关重要的作用。目前,已完成了新种植茶园550亩、育苗基地83亩、500亩老茶园改造等项目建设,总投入资金786万元。同时,镇政府正积极xx县国土局选址建设茶叶加工厂用地。

三是推进食用菌产业带发展项目。xx村的3万棒香菇场已与鑫浩生物科技有限公司签订产销合同,正办理金融扶持手续。另外有两家种植场正进行场地清理工作,有望年内实现种植。

20xx年,xx镇以加快转变经济发展方式为主线,以保障和改善民生为目的,全力推进各项重点工作的落实。

全面推进农村综合改革工作。切实按照市、县的工作部署,以提高农民收入水平和生活质量为目标,以提高农村组织化水平为核心,狠抓落实,农综改取得阶段性成效。

1.土地置换整合情况。全面推进农村土地承包经营权确权颁证工作,完成外业调查和内业上图面积均为万亩,完成率达100%;已整合农村土地面积万亩,约占二轮承包土地总面积的124%。

2.涉农资金整合情况。目前,全镇已召开会议进行农业普惠性及非普惠性涉农专项资金整合的有106个村民小组,占村民小组总数的,共整合金额万元。

酒厂包装员工工作总结篇三

我自20xx年11月到公司电力营销与交易部计量处任营销信息技术助责以来,一年多的时间里,在部门领导及同事的关心、帮助下,在工作、学习和思想方面取得了很多进步,现将一年多来工作、学习、思想情况分析总结报告如下:

一年多来,我认真学xx方略、xx和公司工作会精神、xx省xx公司关于节能减排的规定等文件资料、xx董事长和xx总经理在公司抗险救灾抢修复电总结表彰大会上的讲话。进深刻体会了“众志成城、顽强拼搏、不胜不休”的抗灾精神,理解了“办法总比困难多、不屈不挠、艰苦奋斗”的精神,这将是我以后工作的强大动力和克服困难的有力武器。

除此之外,我还利用网络、电视、报纸等媒体来了解和学习政治时事,关注社会政治生活,对政治学习的自觉性和积极性都有了很大的提高。

在业务知识方面,我参加了网公司组织的营销工作创新培训和公司组织的营销相关技能培训。除了参加公司组织的各种培训,我也虚心向同方公司和各供电局专业技术人员请教营销信息化、自动化相关知识,并结合工作需要,自主学习信息化、自动化的专业知识。此外,利用周末时间,攻读xx大学信息与自动化学院控制理论与控制工程专业工程硕士,在这一年多的'时间里,已基本完成了工程硕士阶段的课程学习,使自己的理论知识得到了很大的提高。学习过程中注意总结收获,并在《xx电业》发表文章。

在过去的一年多时间里,在部门领导的安排下,我主要参与完成了以下工作:

(一)营销监控中心建设

营销监控中心是通过对客户服务系统、95598系统、负控管理系统、需求侧管理系统、调度mis、营销现场监控设备等资源的整合,建立了新的营销工作流程监控管理体系,真正实现端到端的管理,全面提高营销服务水平和层次。从年初建设开始,我参与了《云南电网公司营销服务中心系统建设方案》编写完善,建设过程中全程参与协调相关参建单位工作,并承担了监控中心的软硬件设备的日常管理和维护。系统投入试运行后,通过征求各部门意见,编写《营销服务中心系统需完善的内容》,年底组织监控中心验收,参与《xx司监控中心后期建设思路》、《xxx营销监控中心运行管理制度》、《xx公司营销监控中心岗位职责》等的编写完善。至今营销监控中心已累计完成功能开发累计73项,其中业务功能63项,数据填报功能10项。在业务功能中,发供电模块23项、需求侧管理15项、营销经营13项、优质服务10项、其它2项。

(二)县级公司“一体化”工作

作为今年营销“三大工程”的全省营销信息“一体化”建设,我参与了《一体化客服系统推广实施方案及业务》、《xx电网公司县级供电企业营销信息“一体化”业务流程规范(试行)》、《xx公司县级供电企业营销信息“一体化”电费核算细则(试行)》编写完善。针对“一体化”实施过程中暴露出来的网络问题,参与《云南电网营销一体化网络系统建设项目书》编写完善,并参与组织实施。与现场技术人员一道参与“一体化”客服系统交流会,收集整理各单位对系统的意见和使用过程中的问题,编写完成《一体化客服系统常见问题解答》。目前“一体化”已完成66个县公司689个供电所抄、核、收三大核心模块的实施。

酒厂包装员工工作总结篇四

(一)“十二五”主要污染物总量减排工作进一步推进。

为保护和改善辖区环境质量,规范畜禽养殖业、乡镇集中饮用水源地、石材加工行业及餐饮业的环境监管,我局从20xx年5月开始,相继对畜禽养殖业、乡镇集中饮用水源地、石材加工行业及餐饮业开展环保执法专项整治工作。以防止和减少环境污染,促进辖区经济健康持续发展,保护和改善辖区生态环境。截至目前已出动人员135人次,车辆63辆次对191家畜禽养殖企业、餐饮企业238家,以及4个乡镇农村饮用水源地和石材加工企业进行调查摸底。近期将召开“四项”专项整治工作转段大会进行部署整顿。

(二)永庄饮用水源和农村典型式集中饮用水源地的环境保护工作万无一失。 一是积极协调各部门对永庄水库饮用水源保护区内的环境卫生、畜禽养殖、违法建筑、捕捞、非法采沙等进行整治,通过省、市、区各级人大的调研,配合推动对永庄水源保护的立法。此外,我局还积极呼吁,主动沟通,积极争取水源地环境保护工作经费。

二是加强对永庄饮用水源保护区、各镇农村典型式饮用水源区巡查工作力度,对保护区内的排污企业进行监管,对环境影响饮用水源安全问题进行整治,确保水质达标。今年来共查处建筑垃圾污染二级保护区案件2宗,清理垃圾约30多吨,出动人员28人次、车辆14台次。

(三)环境保护宣传教育工作继续深化。

以第42个“”世界环境日为契机,围绕今年世界主题“思前,食后,厉行节约”及中国主题“同呼吸,共奋斗”,开展了形式多样的宣传活动。6月5日当天在辖区各镇(街)开展了一系列的环境保护宣传和咨询活动,期间共发放宣传资料6000多份,设置宣传栏16块、悬挂宣传横幅60多条、接受群众咨询近80人次,现场答疑35余件。活动大力宣传生态环境保护知识,号召大家积极投身到“低碳减排、绿色消费”中来,收到了良好的宣传效果,进一步强化广大人民群众的环保意识。

(四)项目审批服务有序抓好。

根据强区扩权下放权限的项目,按照市主管局关于对环保审批项目的工作要求,我们在处理审批件时做到严格把关,严肃工作纪律,提高审批质量,较好完成环保项目审批工作。截至目前共受理环保项目200件,其中环保审批64件,环保验收项目48个,排污证审批项目88件。我局严格按照操作规程受、处理环保项目,按时按质按量完成审批工作,得到了省市上级主管部门的高度评价。

(五)人民群众环境利益得到切实维护。

一是我局强化对辖区内环境保护工作的监管力度,积极主动配合市环监局做好环保执法等工作,有效地确保辖区范围内没有出现大的环境污染事件,向广大市民提供一个良好生活和工作环境。我局共参与市环境监察局执法行动8人次,参与现场调查取证8人次。

三是开展“绿色护考”执法活动。采取定期与突击相结合的方法对全区噪声敏感点进行全面检查与夜间巡查,出动执法人员13人(次),出动执法车辆7车次,检查企业16家,重点检查营业性娱乐场所、五金加工店、汽车修理店等噪声敏感点,为我高考考生营造了一个良好、舒适的考试环境。

(六)开展城市管理年生态环境保护综合整治工作。

根据人民政府印发的《城管管理年生态环境保护综合整治实施方案》(秀府办[20xx]157号)的要求,开展永庄水库保护区、汇水区违法建筑整治工作,20xx年10月22日政府组织城管、环保、永兴镇政府等相关单位和部门,出动100多人,对永庄水库上游汇水区的14550㎡的违建进行了强制拆除,拉开了生态环保综合政治工作中对永庄水库饮用水源保护区综合整治的序幕。

(七)城乡生态创建工作有效推进。

积极开展生态乡镇、生态村建设,制定年度生态示范区创建计划,督促指导石山镇创建国家级生态乡镇,目前石山镇创建申报材料已申报并经省、市验收。

(八)服务软环境全面提升。

一是加强党务政务公开工作,强化民主监督。实行党务政务公开制度,将全局重大决策事项、财务开支等群众关心内容进行公布,增加党务政务及各项工作的透明度,加强工作监督。

二是拓宽内容,抓好党风廉政建设。以开展整治“庸懒散贪”活动为重点,组织干部职工学习廉政相关的法律、法规,观看警示教育片等多种形式,不断提高自身的廉政觉悟水平,提高自身的防腐拒变能力。

三是创新管理形式,提高队伍建设水平。开展“素质提高年”活动,通过抓思想、抓培训、抓管理,规范干部职工的行为,不断提高队伍管理水平。安排业务骨干跟班学习3次,组织参加各类培训3次。

四是积极协调,组建环保基层单位。目前区环境监察局人员已到位2名,现正积极筹备人员招聘工作。为健全环保机构,我局主动沟通,积极协调区政府筹备成立区环境监测站。

今年来,尽管我们在工作中取得了一定的成绩,但是仍然存在一些不可忽视的问题:

(一)环境宣教工作依然薄弱,全社会共同关注、参与环境保护的意识有待进一步增强。

(二)农村环保形势严峻。农村环境保护基础设施薄弱,投入严重不足,工业污染、生活污染有向农村转移趋势;农业面源污染、畜禽养殖污染等普遍存在,农村环保监管措施落实难。

(三)执法人员编制不足,经费困难、环境监测建设处于空白,业务工作用车配备、环保执法合法化等问题尤其突出,严重制约环保工作的发展。

酒厂包装员工工作总结篇五

社会实践是大学生课外教育的重要方面,也是培养大学生自我能力的重要途径。因此,对于我们大学生来说,寒假有足够的时间进行实践活动,给了我们了解和理解社会的机会,提高了我们的自我能力。这是我大学生活中第一次参加社会实践活动。社会实践不应该停留在漫无目的的混乱状态,而应该根据我们的实际情况真正从中受益,而不是为了实践和完成任务而实践。要注重实践的过程,从过程中锻炼自己,提高能力。

我很早就想去上班,但是因为这样那样的原因,我没有得到。这个暑假,没有作业,不用怀着忐忑不安的心情等录取通知书,有大把的时间和愉快的心情去工作。所以,出于安全等因素,我决定去母亲工作的酒厂工作。当然,主要原因是我妈不放心我一个人出去工作。

我希望我能在这次社会实践中更多地了解社会,在实践中增长知识,培养才华,培养耐心、坚韧和毅力。因为对于大学生来说,我们的社会实践真的太少了,感觉上了大学之后整个人都变得很懒,高中也不充实。一想到自己迟早要走出校园,走进社会的大染缸,我总是感到不安。总是害怕毕业找不到工作,整天担心就业。更可怕的是,我要靠父母养我,成为“啃老族”。

酒厂位于郊区的帝辛路。几年前更名为万德酒业,现已建有专门经营烧酒的分厂。我在一家老厂上班,那里有白酒,除了白酒,还有一家食品厂,生产蜜枣之类的东西。酒厂的生产模式是流水线,两个车间,每个车间三条流水线。但是因为夏天不忙,只开了一个车间两条流水线,忙的时候开了三条流水线。

公司愿景是“成为中国酒食行业30强”,核心价值观是“诚实守信,共创双赢,以结果为导向,强化实施,持续创新,可持续发展”。为了时刻牢记这些,为了员工有一个健康的身体和良好的工作氛围,每天早上我们都会聚集在车间前面的空地上开一个10分钟左右的晨会。主持人会按照清点花名册的顺序轮流做早操。如果有领导来查,主持人会单独发言,说是演讲。其实唱歌笑都可以。

流水线的主要工序包括:送瓶、取瓶、冲瓶、灌装、灯检、压盖、灯检、烘干、贴标、普检、装箱、折箱、铆接、喷码、包装、装箱、装车、入库。另外还有挂钥匙,挂牌,发奖。每项工作都由一个特殊的人来完成。虽然规定不能串在一起,但是大妈们如果觉得做同样的事情很累,也会互相改变。

其中灌装、压盖、烘干、喷码都是机器做的,但是铆接很累,所以我没做过。仔细算了一下,没做多少。光检是看瓶子里有没有悬浮物等杂质。加盖是把盖子盖在瓶子上,这将由加盖机完成。盒子虽然很难折叠,但是做熟了也没什么,但是重复几个小时同样的动作会感觉有点麻木。另外,我还捡了好几次钥匙,好多线都要拆,然后一百根放在一起。说起来简单,做起来还挺麻烦的,更何况还得一直蹲在地上,腿都麻了。

公司有厂规,因为公司是生产酒的,所以消防规定很严,不放烟花,不吸烟,一旦发现1000元就要拘留,但也有人铤而走险,潜入厕所吸烟,已经被抓过几次了。另外,在公司里,你不能开机,否则会被罚款100,也就是说你不能打电话,但是老板看不到的时候,还是有的。对于平均日工资在40元的,罚款还是挺重的。

酒厂包装员工工作总结篇六

1、 车间员工提前5分钟到岗并做好开工前所有准备。迟到早退1~10分钟扣5元;11~60分钟扣10元; 61分钟以上按旷工半天处理。

2、 上班中途员工外出必须向车间请假,经批准后方可离开,并打卡正确登记出入时间,否则按旷工处理。

3、 因事因病请假必须亲自提前提出,病假无假条按事假处理,不得事后请假或他人代假,否则事假按旷工处理,病假按事假处理。

4、事假一天扣款40元(每小时5元),病假需凭正规医院诊断书,不计工资。每月事假不得超过2天,超过时间按旷工处理。每月病假超过三天以上者,超过时间按事假处理。

5、 凡未请假或请假未获批准而擅自离岗,不上班者,一律按旷工处理。

6、 无故旷工一天扣80元(每小时10元)。当月旷工累计3日,全年旷工累计10日的',提请商务部予以辞退。

7、 因生产需要安排加班或临时通知上班,不得无故推托,无特殊原因不加班者按旷工处理。

8、 上下班亲自刷卡,不得托他人或代他人刷卡,否则每人次扣10元。

9、 下班前妥善处理当日生产的部件、产品,并清扫责任区。没有擦机台、清扫责任区者扣10元。

10、 离开工作岗位或下班后没关闭责任范围内的设备、照明电源,下班后没关车间窗户者扣10元。

11、 任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、毒品、浓气味等违禁物品,危险品或与生产无关之物品进入车间,违者扣10元。

12、 员工不得在公司工作场所或工作时间内买卖私人物品,违者扣10元。

13、 工作时间,不得听音乐、玩手机,接打私人电话不得超过5分钟,通话时不得大声影响他人工作。违者扣10元。

14、 员工于工作时间内,未经核准不得接见亲友或与来宾参观者谈话,如确因重要事故须会客时,应经车间核准在指定的地点,时间不得超过15分钟。

15、 员工在作业过程中,必须保持1米以上的距离,不得挤坐在一起,违者扣10元。

16、 上班时必须穿工作服,坐姿端正,不得脱鞋、翘腿、左顾右盼,违者扣10元。

17、 禁止脱岗、串岗、溜岗、睡岗,违者扣10元。

18、 工作期间不得做与工作无关事情,生产现场禁止闲聊、吃食物、随意吐痰、吸烟、喝酒、看书报、唱歌、吹口哨等。违者每次扣10元。

19、 个人责任区内有食品、餐饮具、包、化妆品、毛巾、卫生用品、书报、衣物、鞋、内地面有散落零件等,扣款10元。

20、 废品、废料未存放于指定区域,不合格品、待检品、返修品、合格品无清晰明显标识,扣10元。

21、 工具(钳子、螺丝刀、电烙铁、通路仪)、工位器具(周转箱、周转车、零件盒)、抹布、拖布、包装盒、酒精等使用后未及时放回到原位,扣10元。

22、 不在本班组责任区内工作时,工作结束后未及时将工作地点清理干净,扣10元。

23、合格部件、产品不按时入库,返修品不及时返修,不及时清理废品、边角料、工作垃圾(废包装盒、废包装箱、废塑料袋),在现场存放超过一天,扣10元。

24、 未对原料、部件、产品做好防尘,防潮措施,罩上塑料袋或将其垫起,扣10元。

25、 不爱护公共环境,随处乱仍果皮、纸团、瓜子皮等垃圾,扣10元。

26、 按规定填写各种质量记录,在工序流动中不允许揉搓、沾湿、撕毁、损坏和丢失。违者扣10元。

27、 不按规定使用放置工位器具、周转工具,不按规定对设备进行保养和维护,扣款10元。

28、 各岗位妥善保管生产工艺文件(质量规定、操作规程),本岗位、责任区的文件丢失、破损扣20元。

29、 不得怠工或煽动他人,不得打架斗殴、聚众闹事,违者扣20元。

30、 禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动设备,由此而造成的事故自行承担。

31、 未经车间批准,禁止将原物料、半成品、设备部件等物品带出现场加工,违者扣20元。

32、 工作时间干私活,扣款20元,用公司原材料做私活的按原材料价值的2倍赔偿。

33、 全体人员要爱护公司财物、消防器材、生产工具和生产设备,因生产而领用的工具自行保管,用后归还,如有人为损坏或遗失,照价赔偿。

34、 有偷盗行为或擅自将公司财产占为已有者,视情节轻重,无薪开除或送公安机关处理。

35、 涂改工票数字及虚报情况和数字者,一经发现,按10倍数量处罚。

36、 擅自拆除设备的安全防护装置,使用非本人操作的其他设备,新员工未经培训擅自使用设备,扣款20元,由此而造成的事故自行承担。

37、 因个人原因影响生产进度、影响发货,扣款30~50元。

38、自责加工不合格品及将不合格品转序者,按其对后续工序及成品质量的影响程度扣款30~50元。他责不合格品转入本序而未发现且加工转序者,按自责处理。

39、 因工作失误造成生产过程中的质量事故者,视情节及认识态度及后果扣款50~100元。

40、 无正当理由不服从工作安排,拔弄是非当面顶撞领导的视情况扣款50~100元,甚至提请主管领导解除合同。

41、违反操作规程,擅自更改产品生产工艺或装配方法,造成工伤事故或产品质量问题,设备损坏以及原材料浪费的,视情节况扣款50~100元,并且由操作人员自行承担后果。

酒厂包装员工工作总结篇七

2014年11月1日至今,我进燕京啤酒有限公司已有两年多了,时间虽短,但对于我来说,却是受益匪浅的。这期间,在单位领导的培养和同事们的关心支持下,我逐步对公司有了全新的认识与了解。我在单位担任销售大厅开票的工作,刚开始我认为开票工作比较简单,不过是填填单据等事务性工作,但是通过前一阶段的学习,才知道自己对开票工作的认识和了解太肤浅了,开票工作不仅责任重大,而且有不少的学问和技术性问题,需要反复练习,理解性学习才能掌握。我的理论和实践有还有一定的差距,缺乏工作经验,还好在指导老师的帮助下,我学会了如何开票以及填写票据,保证自己经手的票据的安全与完整,学会了使用开票软件,理解了这项业务的程序及来龙去脉。通过三个月的学习与实践,知道了要做好开票工作绝不可以用“轻松”来形容,工作中一定要谨慎,要认真对待每一张票据。

(一)学习、了解和掌握政策法规和公司制度,不断提高自己的业务水平。销售开票工作需要很强的操作技巧。作为专职的开票人员,不但要具备处理一般会计事务的财务会计专业基本知识,还要具备较高专业知识水平和较强的数字运用能力。

(二)做好销售开票工作要有严谨细致的工作作风和职业道德,要有较强的安全意识,各种票据,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制;也要有对外的保密措施,维护个人安全和公司的利益不受到损失。

(三)开票人员必须具备良好的职业道德修养,要热爱本职工作,精业、敬业,要竭力为单位的总体利益服务。

目前,我厂刚刚投产运营,作为销售开票人员的工作量并不大,在前一阶段的工作学习当中,我遵守公司的各种规章制度,认真做好自己的本职工作,对领导安排的工作能够按时完成,但是在工作当中我也发现了自己的不足之处,在某些细节问题上有不够仔细的地方,因此,我要时时刻刻提醒自己努力改正自身缺点,在今后的工作中,加强业务学习,主要是销售开票以及财务方面的学习,学习如何分析企业的经营状况,为今后新业务的开展和经营范围的拓展,努力提高自身素质,胜任本职工作,提高工作效率。我有信心把工作做好,为公司的发展做出更大的成绩!

酒厂包装员工工作总结篇八

冬去又春来,__又经历了不平凡的一年。__年是国家推进全面改革进入新的时期,是经济发展出现新常态的一年。主席用“积土为山,积水为海”来形容我们国家改革与进步的过程。我们__集团与国家同步,也在用“愚公移山、精卫填海”的决心进行着企业改革与发展的过程,用实现“__梦”的形式与全国人民一道实现“中国梦”。

在一系列新政策出台的背景下,我国国民经济面临着较大的调整,在经济结构、转变方式、增长效率和速度上均出现了新变化,出现了新常态,表现为增速换挡期、结构调整阵痛期、前期刺激政策消化期“三期叠加”,企业经营发展深受影响。在这样的背景之下,__集团积极把握新常态,在战略上更加坚定了我们的发展目标,在战术上则积极调整,各企业、各部门基本完成了年初制定的计划,在实现集团这十年(20__年-20__年)的发展目标上又迈进了坚实的一步。

逆势而上,酒业发展跃上新台阶

酒业在新常态下的表现则是中高端酒严重下滑,中低端酒市场竞争日益激烈。我们积极寻求__酒业发展的新道路,虽然经历波折,但是步伐坚定,信心不减。“中国客家黄酒生产基地”金字招牌落户河源;客家黄酒-龙乡贡成功走出河源,打入____市场,进入沃尔玛、新一佳、家乐福等600家大型超市;白酒、保健酒产品结构进一步完善,新开发的金河源一品红迅速占领河源县区乡镇市场。在全国酒业整体下滑的大形势下,__酿酒全年销售额同比实现了50%以上的逆市增长(当然原来的总量不大)。

稳健经营,金融中介探索新转变

新常态也体现在金融中介行业的转型调整,这个行业是集团多年来主要的利润来源,年初对相关企业定下的目标也相对比较高。这一年企业发展遇到了罕见的困难,金融乱象,高利贷冲击,很多企业资金短缺,不少老板跑路。下半年我们通过分析把控风险,及时调整经营思路,虽然没有100%完成年初制定的任务,却在坚持稳健经营的方针下总体实现了增长,风险也控制在了合理水平,实属不易!此外,友鑫大厦顺利落成;典当行发起成立了市典当行业协会并担任会长单位;产权交易中心借力市公共资源交易中心开创新业务;拍卖行努力开拓新市场。这些工作都彰显了__在河源民营金融中介业中的龙头地位,为下一步健康持续发展打下了更坚实的基础。

强强联手,肉联厂开创新局面

肉联厂按照集团的决策,联合__集团成功收购__食品公司,认真积极地做好新厂车间整改工作,如期完成搬迁和新厂投产。走过18个年头的__肉联厂,形象和实力跃上崭新台阶,获得了政府的充分肯定和社会的广泛好评。难能可贵的是,肉联厂在全力抓好繁重的新厂整改工作的同时,抓好了老厂经营管理工作,顺利完成了集团下达的年度考核目标。

攻坚克难,重点项目实现新进展

去年,我们的1号工程__南城项目,被纳入__省城市棚户区改造工程,享受省相关优惠政策扶持,项目建筑设计、施工图纸设计、基坑开挖、环评等系列前期工作都已经完成,考虑到国家金融政策和河源房地产市场形势,我们没有按年初制定的计划推进建设,放到__年开工更合适,现在是准备充分,就等项目贷款落实。2号工程中国客家黄酒生产基地(阿巴天旅游区)完成了总体策划方案,总体规划也在进行,厂区规划设计和首批用地指标报批工作也已完成。11月21日成功举行了隆重的项目动工奠基仪式,向政府和社会充分展示了__的信心和远大愿景。

此外,农牧公司积极跟进年初制定的七大任务,抓好基地果木养护、项目资金补贴申报等工作,积极探索农作物标准化种植和品牌化经营路子,取得了一定的成绩。

人才强企,团队建设呈现新气象

人才是企业最重要的资源。__集团一直重视人才培养和团队建设,这一年更是把“人才强企”作为我们发展的核心战略之一。我们大力推行分红股权激励方案,大胆提拔和引进了一批青年才俊,不断加强__青年骨干联谊会建设,集团人才梯队建设呈现了新气象。

这一年,集团各企业、各部门加强学习与人才培训,人力资源呈现新气象。财务中心组织下属企业财务人员参加了多场财务知识培训,不断提高__财务工作人员的整体业务素质。__酿酒新增国家酿酒师5名,国家品酒师4名,高级食品安全管理师3名;金融中介企业新增信用管理师8名;房地产企业新增国家注册建造师1名,房地产经济师1名;这表明,集团的人力资源在过去的一年得到了较大的加强。

担当责任,服务社会有了新贡献

__是河源民营企业的排头兵,服务河源经济社会建设责无旁贷。我尽职尽责做好政协工作,积极履行全国人大代表、市工商联主席等岗位职责,为促进河源民营经济发展做了大量工作。客家文化学院坚持服务企业和服务社会相结合的方针,积极投身传承和弘扬客家文化的事业。积极配合政府开展河源地方文化调研,协助市委宣传部开展弘扬客家家训工作,定期开设客家文化讲坛论坛,为河源地方文化建设做了大量工作,得到了市领导和相关部门的充分肯定。

当我们为取得的成绩而感到喜悦的时候,我们知道,这离不开集团各部室伙伴们的辛勤劳动和默默付出。去年各金融机构、银行普遍缩紧银根,集团资金周转压力大。为保障集团营运资金和项目建设资金的需求、推动集团战略决策落实,财务中心全体员工团结一致、攻坚克难,在长期超负荷的工作压力下,刻苦耐劳,千方百计,为确保集团资金正常运转付出了大量心血和汗水,成绩和功劳是有目共睹的。投资管理中心在多个项目工程以及繁杂事务较多的情况下,攻坚克难努力完成各项任务。

总裁办和综合办认真当好服务领导、服务企业的角色,为确保集团各项工作的顺利开展,细致地做好组织协调、人才招聘、会务筹备、后勤保障等各项琐碎繁杂的工作。审监部门在做好下属企业审计工作的同时,进一步完善了审计制度,为规范各企业的运营管理做了大量有益工作。客家文化学院积极协调做好了中国客家黄酒生产基地项目的策划规划工作,和总裁办积极推动__企业文化建设,做好集团企业文化宣传工作,提升了__对外宣传工作水平。

岁寒知松柏!经济学家许小年也说:经济形势不好时,恰恰就是优秀企业的机会。__集团在经济普遍困难的一年不但顺利完成年度目标,还敢于创新,实现新突破!这表明,我们的团体是优秀的!为了__梦,我们__人也是蛮拼的,我要为大家点赞!刚才,我们对部分工作表现优秀的总经理、副总经理和员工进行了表彰。因为名额限制,很多工作很努力、业绩也很优秀的员工没有机会受到表彰。在这里我代表集团及下属企业全体股东向全体伙伴表示衷心的感谢!同时我们要感谢相关部门、金融机构、各家银行、合作企业和各路朋友对__发展的积极关心和大力支持!

伙伴们,我们回顾去年的工作,在看到成绩的同时,也也要清醒地看到存在的问题和不足:

从集团层面而言,一是人力资源工作亟待加强,人力资源专业管理欠缺,工作热情不高,主动性不强;二是执行力不强,在公司治理、服务下属企业的水平不高,创新性开展工作的能力有待进一步提高;三是网络技术运用的推进及其与企业经营管理结合的速度太慢,导致集团在这一方面开始出现弱势。(这些主要责任在我)

从各企业而言,酒业营销团队建设依然薄弱;金融企业的风险贷款和不良资产持续增加;各企业、部门间的联系沟通不够畅通等等。发现问题是解决问题的开始,我们要认真梳理工作存在的问题和不足,应认真思考办法,在新一年的工作中加以解决。

伙伴们,经历这不平凡的一年,我们的对企业经营理念的认识更加深刻。面对国家经济形势的新常态,我们必须坚定实施“产业立企、文化兴企、人才强企”战略,坚定不移把实业做好;金融中介企业继续稳健经营,拓宽思路,稳中求进!在国家加强法制建设的大环境下,必须要始终坚持“守法、诚信、坚韧、友善”的企业经营宗旨,这是我们战胜各种困难和挑战的法宝。因为守法是创业经营的基础,诚信是企业发展的未来,坚韧是克服困难的信心,友善是凝聚力量的源泉。__走得可能不算快,但是走得算稳,看得算远,经得起风浪的考验;__现在赚的钱可能不多,但是我们在着眼未来的发展打牢基础,这叫厚积薄发!

伙伴们,__年已经过去了,我们通过客家黄酒基地项目奠基落地和收购__食品公司这两件大事,向社会传递了一个重要的信息,那就是__要战略转型,做大做强实体经济。展望__年,我们的机遇和挑战并存。国家出台了一系列扶持民营中小微企业发展的政策、银行信贷政策有望逐渐宽松,融资难、融资贵问题将有所缓解;省大力推进贯穿河源的交通基础设施建设,赣深高铁已经立项、汕湛高速将于年底建成通车,河源的区位条件将进一步显现;河源也将加快江东新区、灯塔盆地的开发建设,这都是难得机遇。当然,我们也面临着不容忽视的困难和挑战,比如河源房地产市场将持续低迷、金融企业面临的市场环境不容乐观。但是我认为,机遇要远远大于挑战,我们对未来发展早谋划、早准备,__年应该是我们抢抓机遇,乘势而上,开创企业发展全新局面的关键一年。

全力规划建设__黄酒基地项目,这是我们定下来的这十年内的战略目标和任务。我姑且把它叫做“陂角银行”,这银行存的钱有多少,财富积累有多大,就靠大家的努力了。在此,我提几点要求:

一是要专业专注,争取更大作为。

多元化发展,专业化经营,每一个下属企业都是__这棵大树的重要躯干,只有每一个躯干都发展好了,__这棵大树才能越长越高、越长越强壮,实现根深、干粗、叶茂。这要求我们各位管理者要乐于学习,勤于思考,勇担责任,在集团发展战略的框架下,拓宽思路,建言献策,做好企业发展的各项规划,并扎实推进!各位总经理要牢记守土有责,有诺必行,进一步增强责任心和使命感,以专业专注的精神抓好企业经营管理,争取在新的一年更大作为。

__酿酒要切实担负起集团发展主业的重任。要严格抓好生产管理,绝对保证产品质量;要高度重视营销渠道建设,加快完善黄酒、白酒、保健酒三大系列产品的经销分销网络,在做好河源市场的基础上,积极拓展河源周边和珠三角市场,全力以赴打一场漂亮的营销攻坚战和突破战;要全力配合集团抓好新厂的规划、设计、动工建设工作,做好新三板上市准备工作。侯总责任重大,因此要把团队培养建设放在首要位置,在生产、营销、品牌方面加快引进和培养一批优秀人才,为__主业的加快发展夯实人才基础。

金融中介服务企业目前是__赢利的主力军,是__以短养长的坚实保障,要深入贯彻落实“稳健经营,提升效益”的方针,争取多为集团分担压力。民营担保机构已经进入行业大洗牌的关键时期,友力要牢牢抓住政府大力发展政策性担保机构的大好机遇,争取实现战略转型。典当、友鑫、友力今年都要把控制风险放在首要位置,进一步加强风险管控水平,对已发生风险的不良贷款和资产,尽快制定落实追缴处置方案,把损失降到最低限度。产权和拍卖要抓住政策改革的东风,顺势而为,争取更好的业绩。

____要充分发挥新平台优势,树立建设现代化肉食品加工企业的目标,加强肉食品安全检测,确保质量安全;要加强与主管部门沟通,争取更大支持;要积极开拓香港及市外市场,努力推动盈利模式多元化,实现经营效益质的提升。

农牧公司要守好管好灯塔基地这块战略要地,抓紧处理好灯塔基地遗留问题处理;抓好__农业总部及加工基地立项申报和规划建设工作;提前筹划,未来将农业、加工业和旅游业结合起来发展;要提升果木管理养护水平,办好基地农产品加工厂,争取实现良好经营效益。

总裁办要重点抓好人力资源工作,要切实加强与其他部门和下属企业沟通,协助各企业做好人力资源工作。综合服务办要继续紧密配合集团各部门、下属各企业做好服务工作。审监室要在规范下属企业管理上拿出更多的方法和措施。

客家文化学院要将基地项目策划、规划作为中心工作,推进阿巴天旅游发展有限公司的营运筹备,配合文化传媒公司的筹建;同时继续在完成学院日常工作的基础上,当好集团的宣传部和客家文化的传播者,围绕集团的战略目标进一步促进企业文化建设。

二是要咬紧目标,狠抓重点工程建设。

今年是重点项目建设攻坚年,我们要抢抓机遇,用好用活国家各项扶持政策,全力以赴实现1号工程__·南城开工建设和开盘销售,2号工程中国客家黄酒生产基地厂房动工兴建。投资中心要咬紧目标,做好项目建设计划安排,争分夺秒、排除万难地推进各项工作。财务中心要在做好日常财务工作的同时,站在集团战略高度配合好重点项目的推进,特别是__南城项目融资、税费筹划工作和酒厂新三板上市的准备工作。

三是要外引内联,强化发展动力。

对内,我们要切实加强人才梯队建设,培养业务、技术、管理骨干,激发年轻人的活力,培育壮大推动__长远发展的新力量;各部门、各企业之间要相互支持,密切沟通合作,形成__发展的强大合力。对外,我们要加强交流合作,积极参与客商会横琴项目、互联网金融、文化创意产业等交流合作活动,抱着学习、合作的心态走出去,把先进的理念、管理、技术,优秀的人才等引进来,只有这样__才能不断成长、加快发展。

四是要凝聚力量,发挥排头兵作用。

我们将牵头华达、坚基等多家河源骨干民营企业,成立__源商投资有限公司,积极凝聚力量、整合资源,参与江东新区、灯塔盆地的开发建设;我们将始终做到发展不忘政府和社会,积极参与社会公益事业,为促进河源经济社会发展发挥好民营企业排头兵作用。

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