一、家装之客厅装修注意事项

1.客厅里尽量多地装电源插头。

2.客厅灯光盏数不宜过多，简洁为好，否则象灯具店。

3.可以考虑采用安在地面的金属插座，适合大的客厅。

4.在客厅和餐厅这么大的空间，吊顶能不做就不做。

5.电视背景墙一定多设几个插座，电视，dvd一摆上，就会发现插座不够用。

二、家装之卧室装修注意事项

6.卧室的顶灯最好是双控的，门旁一个，床边一个，省得大冬天躺在床上了再起来关灯。

7. 衣柜宁多勿少、宁大勿小，女性切记!垂挂空间要能放下最长的衣裙。

8.床的启动架，花了350元加了这么个东西，床尾有个把手一拉，床板会翻起来，露出底下的储藏空间。

三、家庭卫生间装修注意事项

9.卫生间、空调插座均设计开关。特别是卫生间电热水器,以一双级开关带一插为宜。

10.厨卫地砖一定别挑白色。

11.如一个卫生间有四面墙，每面墙都要量出它的长、高。然后再扣除一个窗户和门的面积。最后算地面的面积。你把尺寸量好后，可以拿到卖瓷砖的店子，他们会加5%的损耗。

12.卫生间可钉点钉勾用来挂点东西的,

13.卫生间设计了一个小橱放衣服，再也不用担心洗澡忘了拿衣服。

14.脸盆尽量用陶瓷盆，玻璃盆难搞卫生。

15.卫生间地柜用的不锈钢脚属于暴利，找一些店面背的地方买价格便宜。

16.台下盆比台上盆秀气，好看，好打扫。

17.买马桶一定要量好自家的孔距。

18.卫厨地砖贴好后没干前最好量一下水平，看最低点是不是地漏处。

19.洗手间的淋浴房一定要尺寸够大，而且要用透明玻璃。

20.卫生间地面瓷砖贴好后就试水，如果流水比较缓慢就立即返工。

21.装洗手盆时要考虑好和镜子、放刷牙杯的架子、毛巾架的相对位置。

22.买镜子时考虑一下镜前灯的位置，如果暂时不想装镜前灯，镜子的大小要能遮住为镜前灯预留的线最好。

23. 卫生间尽量干湿分区，如果面积小用柱盆就好(玻璃台盆特显脏，懒人 慎用);有条件设置一个防水的小柜子收纳杂物最好，什么都摆在外面肯定不好看。

四、家庭厨房装修注意事项

24. 燃气改管最好在贴瓷砖之前完成，不然有可能会破坏墙面。最好让燃气 公司画个图或在墙上作标志，因为橱柜公司需根据要求在柜身开孔。

25. 橱柜安装时间较长，少则4~5小时，多则2天，要有心理准备。安装时可 检查所用材料是否是你订的那种(通过铰链孔可看到柜体材料)。橱柜安装前把厨 房先清洁一下，因为柜子一旦装好，那些死角都没办 法再打扫了。

26.菜盆龙头一定要能用手背开关的，方便。

27.烟道的阀门装回去之前，一定要擦干净，保证阀片能够开关自如并能开到最大，否则会影响油烟机的排烟效果。可以在装吊顶时留两条不装，等油烟机安装完并试用无误后再把吊顶装好。

要，这些配件在橱柜公司普遍卖得很贵。

五、家庭装修施工注意事项

29. 施工过程中的增减项目都一定要把价格问清然后白纸黑字写出来。

30. 检查是否有必要的施工保护措施，比如入户门要用珍珠棉包起来，铺贴 好的窗台和地面也要适当保护。

31. 做家私最好不要做固定的，因为这样可能有些布局就不能再变化了。如 果一定要做就必须把握质量，否则后患无穷。

32. 改水管千万要慎重，一是费钱;二来如果不吊顶就必须从地板下走水 管，万一水管出问题就麻烦大了。

33.鞋柜的隔板不要做到头，留一点空间好让鞋子的灰能漏到最底层，水槽和燃气灶上方装灯。定卫生间地漏的位置时一定要先想好，量好尺寸。地漏最好位于砖的一边，如果在砖的中间位置的话，无论砖怎么样倾斜，地漏都不会是最低点。

34.关于面砖阳角部分的处理方法，归根到底是看工人的水平。如果泥水工工人水平不错，而且磨瓷砖的工具比较好的话，就应该毫不犹豫的选择磨45度角的做法。从效果上来看，只要磨的好，磨45度角的阳角做法，是最漂亮的!

35.排好水管后的水管加压测试也是非常重要的。测试时，大家一定要在场，而且测试时间至少在30分钟以上，条件许可的，最好一个小时。

36.塑钢门的时候一定要算好塑钢门门框凸出墙壁的尺寸，使得最后门框和贴完瓷片的墙壁是平的，这样既美观，又好做卫生。

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1. 笔试面试前准备的东西：

(1) 面试材料，针对面试要求提前一天准备好。

(2)包包，男生公文包就是最好的选择，女生最好准备一个大的黑色包包，放上外套、雨伞、水，甚至平跟鞋。

(3)练字，最起码把自己的名字写好看。

(4)提前查好路线，规划好时间。

(5)准备好常规问题的回答(职业规划、优缺点、自我评价、薪酬问题、如何处理困难问题、情景问题等等，并且提前练习自我介绍)，女研究生还会遇到的是：男朋友问题、生孩子问题。

(6)英语，保持天天接触，避免面试临时出现的问题或笔试的翻译问题。

(7)充分了解所要去的企业(尤其是企业文化和风格)、行业和职位，提前准备好问hr的问题。

(8)很重要：衣服!选择合适自己的职业装，不一定是黑白配，我就穿过裸色的上衣，这个主要看个人肤色而定。

2. 投递简历注意问题：

(1)现场投递，同一学院类似专业要分开投递，不要放在一堆，要不会减少彼此的命中率。

(2)网上投递简历，尤其是应届生、51job、智联招聘等招聘网站的，记得先填好网站提供的个人建立模版，这样才能节省网投的时间。

(3)对于特别想去的企业，可以到宣讲会现场，利用提问的环节等寻找机会展现自己，再投递简历。

3. 笔试注意事项：

(1)文笔展现(针对文科生或者想从事文职、媒体岗位而言)，熟悉各种文体，注意思路和思考深度、字迹等。

(2)行测练习很有必要，不仅仅针对公务员，许多单位都用了这一类型的题目 。

4. 面试中注意事项：

(1)注意现场礼仪和细节(自己的神态、姿势、站姿、坐姿等)。

(2)自我介绍语速不要过快，要与面试官有所交流(即使只是眼神交流)，主动show出自己的亮点，引起面试官的`兴趣。

(3)群面发表意见之时，注意思路清晰和总结前面的发言，并且注意抓住机会发言。

(4)群面尽可能坐中间的位置，避免第一或第二个进场。

(5)结合自己的特点，选择合适的在群面中扮演的角色。

(6)若是应聘的是不同岗位，记得针对不同类型的岗位准备问题，不能千篇一律地回答。

(7)若选择的行业与所学的专业不相关，要回答好为何选择的问题(例如中文专业选择金融行业)。

(8)有些面试需要即兴演讲，可以提前积累素材、锻炼思维。

(9)针对文科生，还可能问到的是ppt制作问题、喜欢的作家及其背景等等。

(10)最好提前十分钟，有益于心情平复。

一、面试程序

不同的单位对面试过程的设计会有所不同，有的单位会非常正式，有的单位则相对比较随意，但一般来说，面试可以分为以下五个阶段：

第一阶段：准备阶段。准备阶段主要是以一般性的社交话题进行交谈，例如主考会问类似“从宿舍到这里远不远”、“今天天气很好，是吗？”这样的问题，目的是使应聘人员能比较自然地进入面试情景之中，以便消除毕业生紧张的心情，建立一种和-谐、友善的面试气氛。毕业生这时就不需要详细地对所问问题进行一一解答，可利用这个机会熟悉面试环境和考官。

第二阶段：引入阶段。社交性的话题结束后，毕业生的情绪逐渐稳定下来，开始进入第二阶段，这阶段主要围绕其履历情况提出问题，给应聘者一次真正发言的机会。例如主考会问类似“请用简短的语言介绍一下你自己”、“在大学期间所学的主要课程有哪些”、“谈谈你在学期间最大的收获是什么”等问题。毕业生在面试前就应对类似的问题进行准备，回答时要有针对性。

第三阶段：正题阶段。进入面谈的实质性正题，主要是从广泛的话题来了解应聘人员不同侧面的心理特点、行为特征、能力素质等，因此，提问的范围也较广，主要是为了针对应聘者的特点获取评价信息，提问的方式也各有不同。

第四阶段：结束阶段。主考在该问的问题都问完后，会问类似“我们的问题都问完了，请问你对我们有没有什么问题要问”这样的话题进入结束阶段，这时毕业生可提出一些自己想提问的问题，但不要问类似“请问你们在我们学校要招几个人”这样的问题，大部分单位都会回答你“不一定，要看毕业生的素质情况”，可以就如果被公司录用可能会接受的培训、工作的主要职责等问题进行提问。

二、面试中可能被问到的问题

面试随单位和岗位的不同而有很大差别，没有固定的形式、问题和答案，这里所列的只是常见的一些问题和回答的要点，仅供毕业生参考。

（一）关于个人方面的问题

1、请介绍一下你自己

在面试前用人单位大多都看过了毕业生的自荐材料，一些基本情况都有所了解，所以在自我介绍时要简洁，突出你应聘该公司的动机和具备什么样的素质可以满足对方的要求。

2、你有什么优缺点

充分介绍你的优点，但最好少用形容词，而用能够反映你的优点的事实说话。介绍缺点时可以从大学生普遍存在的弱点方面介绍，例如缺少社会经验。但如果有不可隐瞒的缺陷，也不应该回避，比如曾经受过处分，应如实介绍，同时可以多谈一些现在的认识和后来改正的情况。

3、你是否有出国、考研究生等打算

很多毕业生在毕业时同时准备考研、就业和出国，先找单位，如果考研或出国成功就与单位解约。从单位的角度来说，招聘毕业生需要时间和费用，而且签约了一位毕业生就等于放弃了其它，所以在签约前首先确认毕业生是否考了研究生或准备出国，毕业生应如实地表明态度，以免签约后产生纠纷。

（二）关于学业、经历方面的问题

1、你对自己的学习成绩满意吗

有的毕业生成绩比较好，这样的问题就很好回答，但对于那些成绩不太好的毕业生，可以表明自己的态度，并给予一个合适的理由，但不能找客观原因，如“老师教得不好”，显得你是推卸责任的人，同时最好突出一个自己好的方面，以免让人觉得你一无是处。

2、你如何评价你的大学生活

大学期间是职业生涯的准备期，可以强调你的学习、工作、生活态度及取得的成绩，以及大学生活对你的影响。也可以简要提一些努力不够的地方。

3、你担任过什么职务或参加过什么活动

可以介绍一下你的实习、社会调查、社团活动、勤工俭学等方面的情况以及取得的成绩。最好还能介绍你在这些活动中取得的实际工作经验对你今后工作的重要性，它能说明你是一个善于学习的人。

（三）关于单位方面的问题

1、你了解我们单位吗

只要毕业生提前做些准备，从多种途径收集用人单位的信息，这样的问题就比较容易回答，如果答非所问或张口结舌，场面可能会很尴尬。

2、你了解我们所招聘的岗位吗

毕业生针对这样的问题可以从岗位职责和对应聘者的要求两个方面谈起，很多毕业生在这样的问题面前手足无措，其实只要详细阅读单位的招聘信息就可以了。

3、你为什么应聘我们单位

毕业生可以从该单位在行业中的地位、自己的兴趣、能力和日后的发展前景等角度回答此问题。

4、你是否应聘过其它单位

一般的单位都能理解毕业生同时应聘几家单位的事实，可以如实地回答，但最好能说明自己选择的次序。

（四）关于职业方面的问题

1、你找工作最重要的考虑因素是什么

可以结合你正在应聘的工作，侧重谈你的兴趣、你对于取得事业上的成就的渴望、施展你的才能的可能性、未来的发展前景等方面来谈。

2、你认为你适合什么样的工作

结合你的长处或者专业背景回答，也许单位是结合未来的工作安排来提问，也许只是一般性地了解你对自己的评价，不要说不知道，也不要说什么都行。

3、你如何规划你个人的职业生涯

毕业生在求职前一定要对这样的问题有所考虑，并不仅仅是因为面试时可能被问到，对这个问题的思考有助于为个人树立目标。

（五）其它方面的问题

1、假设某种情况你会怎样做

如果招聘岗位是技术性的岗位，在面试时很可能会问到与专业知识相关的问题，甚至直接出道题目让你解答。

3、你有什么问题需要提出

有的毕业生愿意就“你们在我们学校招几个人”、“你们单位对毕业生有哪些要求”、“什么时候给我们最终的答复”这样的问题进行提问，实际上很多单位在自己的招聘信息中已经对这些问题进行了详细的说明，如果提问只能表示你对招聘信息关注不够，可以就如果被公司录用可能会接受的培训、工作的主要职责等问题进行提问。

一、        面试前的准备

1、简历

简历是找工作的第一关，可以说它的第一个目的是快速的让公司的招聘人员了解你，给你笔试或者面试的通知，那么它的目的就达到了。所以说，简洁和突出重点是非常重要的。认真的准备,集多份模版为一体，总结出自己的标准简历风格才是最重要的。一页纸已经足够，简历不是档案，许多的资料能不写则不写。面试就是面试者和面试官的一个博弈过程,我们可以换位思考一下，他们到底想知道什么，想得到什么东西？我们就直接的给他们。诸如身高，生日此类的信息不必罗列，奖项太多的,挑主要的写也就可以了。另外，针对每一个公司，我提倡使用不同的简历，突出自己和该公司所需要特质的结合部分，这样才能提高成功的比率。简历还要修改多次，请不同的人多次修改往往能起到很大的效果。网上这样的东西很多，可以博众家所长。

简历的第二个功能是面试的时候，给面试官的，大家往往忽视这一点，有的时候面试通知的时候没有通知携带简历，不过我建议是都携带一份过去。其实，这份简历可以跟你投的那份不一样，因为目的不同。这份简历往往是面试官发问的一个基础，所以，你想让面试官问你什么问题，可以给他设一个陷阱。这个时候，他问了，你准备了，你就赚了！例如：你在大学里面的一次活动非常成功，能体现你的特质。那就把这个东西写到上面去，然后着重写上你的作用和收获，这样一般的面试官都会问到的。这是一个小技巧。另外，简历一定不能折叠，这是非常不礼貌的行为，要注意哦。还有一定要记得自己简历上的内容，方便应答。

2、获取公司信息

面试的最大禁忌就是打无准备之仗。无论你多么的努力，你对你去面试的公司及岗位一无所知的事实却是无法隐藏的。因此，请务必做足准备工作，否则，您会在面试中迷失方向，也提不出具有实质性意义的问题。你可以通过该企业的门户网站以及其他渠道获取关于该公司的相关信息以及将要应聘的职位信息。

3、准时

准时代表者一个人的修养。另外，不准时的人，还会让人感觉没有责任感，并且很难取得别人的信任。应聘者不准时的理由一般有两种：堵车或找不到地方。如果你觉得有可能堵车或者地方不太好找，你完全可以提前20分钟出发。如果在路上确实堵车了，你应该立即与招聘公司取得联系，讲明情况，并估计大约什么时间可以到达。如果你确实找不到地方，可以向招聘公司询问路怎么走。当然，你最好一次问清楚，避免多次询问。

4、仪表整洁

穿得过于休闲或过于华丽很可能会留下不好的第一印象。一般来说，相对保守一点的职业装基本上不容易出错。尽量减少佩戴的饰品，如果需要佩戴，那么请保证所配戴的饰品富有品味。请注意个人的仪容仪表：务必保证您的头发整洁，指甲干净，口气清新。对于男同学，不论是头发，还是胡子都不应该太长；女同学最好不要画浓妆或染发。

5、消除紧张

紧张是大忌，是不自信的一种体现。消除紧张的方法是提前有充分的准备，面试之前深呼吸，做心理暗示，调整好自己的心态。当然适当的紧张是人之常情，还可以提高人的注意力，但是过度的紧张是必须消除的。

二、        面试过程中应注意的问题

（一）案例

某超市需要招收一名合格的`收银员，有七位女性参加了这次面试，面试由超市老板亲自主持，对前来面试的人员，老板甩出一张百元钞票叫她们去楼下某处买香烟。当这些人到指定的地点买烟时，售货员告诉她们这张百元钞票是假的。而而其中一位女士习惯性地照照、摸摸、甩甩，立即发现钱是假的，当面将假-币退还了老板。老板当即与她签订了雇用合同，放心地把超市的收银工作交给了她。那些没有当面发现这张百元钞票是假-币的应聘者均遭淘汰。超市老板说，一个人职业水准的高低，有时无法从理论上判断。但一个连假-币都识别不出的人，不管他其他条件多优越，都干不好收银工作。所以注意细节对于找到一份好工作至关重要。

（二）应注意的细节

1.自信

首先你要相信自己的能力，要对每一次面试充满激-情和渴望。以积极的态度去对待，相信自己在这么多年所学的知识能够为自己赢得一份不错的工作。如果你足够的优秀你一定要有足够的谦虚，谦虚可以使你更具内涵。当然不可盲目自信，自信必须是建立在你足够的了解自己。

2.集中注意力

群面的时候，在别人发言的时候，一定要注意集中注意力，不要显得不耐烦，这是对对方的不尊重，同样会给面试官留下非常不好的印象从而导致求职失败。

3.举止得体

站有站相，坐有坐相，这是最起码的要求。有些毕业生不注意这些问题，这可能与他们平时在学校的生活习惯有关。有些毕业生在面试时，总觉得自己的胳膊或手不知道该往什么地方放；有的应聘者在整个面试过程中竟然不敢正眼看面试者一眼。这些同学可能性格比较内向，做事比较胆怯，但在面试时，最好能放轻松一些，这样会给面试者留下好一点的印象。

4.沟通融洽

不论你的学识和专业技术水平如何，在面试过程中始终保持沟通融洽的气氛是非常重要的。因为从公司的角度来讲，公司希望公司中的每一位员工都是很好的沟通者。因为在知识型员工聚集的团队中，平等沟通是最好的管里方式，如果团队中的沟通出现问题，会极大的影响团队的效率。所以，公司在选择员工时，除专业水平以外，最看中的就是你的沟通能力。 有时，甚至面试者会有意地提问一些令你尴尬的问题，或者有意的制造一种不太和-谐的气氛，来考察你在这方面的能力。

5.拒绝傲慢

展示一个人的成就与夸耀成就之间是有区别的。有些应聘者越过了合理的界线，让人觉得有态度傲慢之嫌，有些人则可能会对与申请岗位无关的成就夸夸其谈。还有一些应聘者对薪水的期望值过高，事先也没有对市场行情做一番了解，所以当对方提供的薪水没有达到其期望值时，就立即拒绝该工作岗位。态度消极同样会带来很糟糕的结果，态度消极很容易给面试官留下一种不尊重人的映像，当然结果可想而知只有pass。

6.说话太多

面试官对提供不必要信息，回答冗长，不知道何时应该停止说话的应聘者不感兴趣。因此回答面试问题时，一定要保证您的回答简洁明了，并具有针对性。

7.不仔细倾听

因应聘者听不清问题而导致不能正确回答的事例时有发生。还有一部分人因为要努力从脑海里调出事先准备的答案而忽略了仔细倾听面试官所问的问题。因此，无论何时，都必须全神贯注的倾听面试官的提问。

8.没有问对问题

当应聘者不能够针对职位描述，工作职责，职业远景提出问题时，面试官们会开始怀疑应聘者是否真对这份工作感兴趣。还有一个禁忌便是：在面试官主动谈起薪水问题之前询问薪水和津贴情况。

9.轻易放弃

即使面试看上去不是很顺利，但是也不要轻易放弃。继续保持沉着冷静，尽量较好的回答接下来的问题。也许您不太适合那个特殊岗位，但是如果有其他的职位空缺时，您仍然会被雇主视为可以考虑的人选。很多人由于自己的职业形象、职业素养不到位而使职业发展受到严重的影响。与企业选拔人才时一样，在受到裁员危机的波及时，职业素养的好坏也往往成为裁员时考量的标准之一。在面试时，用人单位往往通过一些细节来观察应聘者的职业修养，很多人由于自已不拘小节而惨遭淘汰。

10.张口“n”问面试官

一些名牌高校毕业的大学生，开口就问企业福利待遇、多久能升职、能不能别出差等很多问题。作为一名大学生在学校学习那么久对于薪酬的渴望当然颗粒理解，但是不要一味的强调薪酬以及福利待遇，有些问题的回答是弹性比较大的，求职不是做生意一味的强调金钱会让面试官很反感，从而导致失去获得工作的机会。

11.礼貌

礼貌的进场，最后请你礼貌的离开。

三、总结

总之，在面试时注意一些细节问题是非常重要的。当然，这并不需要你去寻找倒在地上的拖把，或放在地上的纸片。细微之处更能体现出一个人的修养，在踏入社会之前的这半年里，就应该从小事做起，培养起优良的处事风格，这对你走向社会无疑是会有很大帮助的。

四、参考文献

卫生间装修是室内装修的主要组成部分，尽管不必像客厅装修、卧室装修那样消耗精力，也不必太富丽堂皇，但一定要规划合理。一般卫生间的空间有限，所以咱们要在有限的空间里将卫生间一切需求安顿的卫具、洁具、家电都合理的规划好。还要留意许多细节：选材、上下水管、电路、防水、漏电、规划、潮湿等等。下面给大家介绍一下卫生间装修注意事项、及卫生间装修注细节。

卫生间装修注意事项

管道：管道有上、下水管，要思考到冷热水管道两种，还要思考到太阳能、洗衣机等电器上水下水的疑问，别等装饰完了发现洗衣机扔里边都没有上水的当地；假如你原清洁间干湿分离，你也要思考是不是在清洁间预留一个水龙头，能够留个涮洗拖把、打扫清洁用的水龙头，不要嫌费事，一次到位，日子顶用起来很便利。

卫浴：根本的都操作完了，就要装置卫浴了，像马桶、洗手池、全体浴室等，原来的清洁间交房的时分通常都有马桶、洗手池，可是也许质量欠好，也也许跟家庭装饰个性不符。大多数家庭挑选替换，已然换就换好些的，洗手台我家买的是全体的，上面带梳妆镜下面带小厨的盥洗台，不光漂亮还节约空间，梳妆镜的后边是一个宽20公分的小柜，能够放些护肤品，台面下的小柜子能够放些卫浴用品。台面最佳选在嵌在柜子里的那种，漂亮还不简略磕碰。柜子不要选落地的，这么便利处理管道阻塞、漏水等疑问。

置现成的一步到位。

吊柜：假如清洁间空间答应，最佳做两个小柜子储物，由于家里老老少少，洗脸盆、洗脚盆、洗衣盆、孩子洗澡盆等大大小小的盆子都一堆，更不必说杂乱无章的东西了，卧室里的衣柜必定用来放衣服被子了，床底下塞鞋子了，一些杂乱无章的杂物哪里放？一切就要自个合理利用空间了，都摆在外面非常杂乱还不漂亮。收拾到柜子里就适意多了。

电路：电路主要是思考照明、热水器、洗衣机等电器的预留接线口，清洁间里最佳不要接插排，要提早思考好安顿将接线口留好，由于清洁间环境湿润插排长时刻在湿润环境下必定简略漏电，变成触电的悲剧，就算插排偶然用，厕所不免会有水花，假如迸溅也有漏电的概率，所以要杜绝悲剧的发作。线路都是要凿墙的，所以在没有铺设墙砖、地砖前必定 要设计好。清洁间最佳安顿漏电保护器。

地砖墙砖：假如你的房子自带的清洁间地砖你不喜欢，必定要完全的砸掉，签完不要砸一部分留一部分，这么不只漂亮上不搭调，并且最要害的是不成一体，接缝会渗水。这么楼下的邻居必定三天两头往你家跑，为了省几个钱泡了人家的墙因小失大。假如替换新的地砖，必定要将地砖砸掉今后完全整理下地上，然后重新找平，不要由于小的失误，搞得客厅卧室倒灌，搞欠好还要来个二次返工。地上找平后接着要做的即是防水，这很主要。地砖不要铺小的马赛克，太藏脏东西了，假如清洁间的卫浴是敞开的，满屋子的地砖封里上都会有洗浴泡沫、头发丝、尘埃等脏东西，很难整理，脏东西在湿润的环境下会加重繁殖细菌。尽量铺防滑的小块的地砖，如40*40尺度，墙砖已然替换了就要漂亮些的，不然换的含义在哪里，另外墙砖地砖的要色要配套。

能够，假如房顶漏水，自个能够扣下来检查终究厚在自个装置上，操作简略，pvc通常是一体的，要是想处理房顶漏水疑问怯懦要裁一个洞，这么影响漂亮。

卫生间装修注细节

8、注意做好防水，地面防水墙面最好也要做防水，反正防水涂料也没多少钱，泥水工不愿意涂，你自己涂涂，错不了！

9、卫生间内别做太多造型，太多勾勾角角，以后做卫生这些死角很难打扫；

10、卫生间插座要考虑防潮型的；可以的话，卫生间内的照明开关可以放在卫生间外；

安全最重要，多花一点材料，但是可以保证家人的'安全还是值得的；

卫生间装修注意事项、卫生间装修注细节，大家都知道了吗？在最后，小编祝大家都能装修好自己可爱的家。如果你想关注更多装修相关知识。请继续关注我们琅蜂装饰喔。

3：卫生间的防水，这是所有装修中的一个关键词环节，在装修中不得破坏防水层，擅自改动暖气系统，同时在装修完成以后，要对防水工程进行测试，方法很简单，堵住地漏，放五厘米以上的水，如果出现漏水现象，那说明防水工程失败，要重新做。

一、家装之客厅装修注意事项

1.客厅里尽量多地装电源插头。

2.客厅灯光盏数不宜过多，简洁为好，否则象灯具店。

3.可以考虑采用安在地面的金属插座，适合大的客厅。

4.在客厅和餐厅这么大的空间，吊顶能不做就不做。

5.电视背景墙一定多设几个插座，电视，dvd一摆上，就会发现插座不够用。

二、家装之卧室装修注意事项

6.卧室的顶灯最好是双控的，门旁一个，床边一个，省得大冬天躺在床上了再起来关灯。

7. 衣柜宁多勿少、宁大勿小，女性切记!垂挂空间要能放下最长的衣裙。

8.床的启动架，花了350元加了这么个东西，床尾有个把手一拉，床板会翻起来，露出底下的储藏空间。

三、家庭卫生间装修注意事项

9.卫生间、空调插座均设计开关。特别是卫生间电热水器,以一双级开关带一插为宜。

10.厨卫地砖一定别挑白色。

11.如一个卫生间有四面墙，每面墙都要量出它的长、高。然后再扣除一个窗户和门的面积。最后算地面的面积。你把尺寸量好后，可以拿到卖瓷砖的店子，他们会加5%的损耗。

12.卫生间可钉点钉勾用来挂点东西的,

13.卫生间设计了一个小橱放衣服，再也不用担心洗澡忘了拿衣服。

14.脸盆尽量用陶瓷盆，玻璃盆难搞卫生。

15.卫生间地柜用的不锈钢脚属于暴利，找一些店面背的地方买价格便宜。

16.台下盆比台上盆秀气，好看，好打扫。

17.买马桶一定要量好自家的孔距。

18.卫厨地砖贴好后没干前最好量一下水平，看最低点是不是地漏处。

19.洗手间的淋浴房一定要尺寸够大，而且要用透明玻璃。

20.卫生间地面瓷砖贴好后就试水，如果流水比较缓慢就立即返工。

21.装洗手盆时要考虑好和镜子、放刷牙杯的架子、毛巾架的相对位置。

22.买镜子时考虑一下镜前灯的位置，如果暂时不想装镜前灯，镜子的大小要能遮住为镜前灯预留的线最好。

23. 卫生间尽量干湿分区，如果面积小用柱盆就好(玻璃台盆特显脏，懒人 慎用);有条件设置一个防水的小柜子收纳杂物最好，什么都摆在外面肯定不好看。

四、家庭厨房装修注意事项

24. 燃气改管最好在贴瓷砖之前完成，不然有可能会破坏墙面。最好让燃气 公司画个图或在墙上作标志，因为橱柜公司需根据要求在柜身开孔。

25. 橱柜安装时间较长，少则4~5小时，多则2天，要有心理准备。安装时可 检查所用材料是否是你订的那种(通过铰链孔可看到柜体材料)。橱柜安装前把厨 房先清洁一下，因为柜子一旦装好，那些死角都没办 法再打扫了。

26.菜盆龙头一定要能用手背开关的，方便。

27.烟道的阀门装回去之前，一定要擦干净，保证阀片能够开关自如并能开到最大，否则会影响油烟机的排烟效果。可以在装吊顶时留两条不装，等油烟机安装完并试用无误后再把吊顶装好。

要，这些配件在橱柜公司普遍卖得很贵。

五、家庭装修施工注意事项

29. 施工过程中的增减项目都一定要把价格问清然后白纸黑字写出来。

30. 检查是否有必要的施工保护措施，比如入户门要用珍珠棉包起来，铺贴 好的窗台和地面也要适当保护。

31. 做家私最好不要做固定的，因为这样可能有些布局就不能再变化了。如 果一定要做就必须把握质量，否则后患无穷。

32. 改水管千万要慎重，一是费钱;二来如果不吊顶就必须从地板下走水 管，万一水管出问题就麻烦大了。

33.鞋柜的隔板不要做到头，留一点空间好让鞋子的灰能漏到最底层，水槽和燃气灶上方装灯。定卫生间地漏的位置时一定要先想好，量好尺寸。地漏最好位于砖的一边，如果在砖的中间位置的话，无论砖怎么样倾斜，地漏都不会是最低点。

34.关于面砖阳角部分的处理方法，归根到底是看工人的水平。如果泥水工工人水平不错，而且磨瓷砖的工具比较好的话，就应该毫不犹豫的选择磨45度角的做法。从效果上来看，只要磨的好，磨45度角的阳角做法，是最漂亮的!

35.排好水管后的水管加压测试也是非常重要的。测试时，大家一定要在场，而且测试时间至少在30分钟以上，条件许可的，最好一个小时。

36.塑钢门的时候一定要算好塑钢门门框凸出墙壁的尺寸，使得最后门框和贴完瓷片的墙壁是平的，这样既美观，又好做卫生。

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员工招聘时应注意的问题：

为了获取适合企业岗位需求的最佳员工，不少企业已经下了很大的工夫，包括设立专职的招聘人员负责企业的常年招聘工作等，但实际效果并不十分如意。当然，员工选择就某种程度而言本身就有一点碰运气，但是，仍然需要研究一下“秘诀”，以把失误的概率降到最低。实际上，能否选择到优秀的员工取决于很多方面，选择工作本身的质量也是一个重要因素。以下列举的是招聘工作中应注意的几个问题：

1．简历并不能代表本人

简历的精美程度与应聘者个人能力无必然联系。招聘人员可以通过简历大致地了解应聘者的情况，初步判断是否需要安排面试。从应聘者的角度来说，每个应聘者都希望通过简历反映自己的优点。作为招聘人员应该尽量避免通过简历对应聘者做深入的评价，也不应该因为简历对面试产生影响。

2．工作经历比学历更重要

果在两三年时间内没有从事相关领域的工作，他所掌握的技术就很难处于领先水平。另外，从应聘者的工作经历中还可以反映出他的价值观和价值取向，这些东西远比他的学历所显示的信息更加重要。

3．不要忽视求职者的个性特征

除了对应聘者岗位技能的考核，还要考察他们的个性特征。首先，考察他的性格特征在这个岗位上是否有发展潜力，有些应聘者可能在知识层面上适合该岗位的要求，但个性特征却会限制他们在该岗位上的发展。比如一个应聘技术开发岗位的应聘者，他可能掌握了相关的知识，但缺乏自学能力，并且没有钻研精神，他就不适合这个岗位的工作。其次，由于许多工作并非能由一个人单独完成，需要团队合作，所以，团队合作精神已经越来越为组织所看重。在决定录取某一个员工时，要考虑这个人是否能跟小组里的其他成员相处，邀请他(或她)到用人部门去工作半天，便可知分晓。如果应聘者是一个非常固执或者偏激的人，在招聘时应该慎重考虑。

4．让应聘者更多地了解组织

的宣传，应聘者一般都会对组织有过高的估计。应聘者对企业不切实际的.期望越高，当应聘者上岗后，一旦发现过高的期望不能实现时，他们的失望会越大。这种状况可能导致员工对企业的不满，甚至会使员工产生离职的念头。所以，在招聘时，应让应聘者更好地了解企业，避免由于应聘者对企业的过高估计而产生的人才流失现象。

5．给应聘者更多的表现机会

招聘人员不能仅根据面试中标准的问答来确定对应聘者的认识，应该尽可能为应聘者提供更多的表现机会。比如，在应聘者递交应聘材料时，可让应聘者提供更详尽的能证明自己工作能力的材料。另外，在面试时，招聘人员可以提一些能够让应聘者充分发挥自己才能的问题。如：“如果让你做这件事，你将怎么办?”“在以前工作中，你最满意的是哪一项工作?”等等。

6．注意不忠诚和欠缺诚意的应聘者

人你要特别留心，你很可能在他们身上投资了3个月的员工训练，而他们却在工作快要进入状态之前离去。在选择员工时，用人单位一定要就上述要点对应聘者诚恳地表达你的质疑。

7．关注特殊员工

如果招聘人员遇到职业经历坎坷或者是能力超强的应聘者，一定要给予特别关注。记住这一点：一个人的一生如果一直都很顺利，充满成就和许多成功的记录的话，那这种人往往也可能会继续成功；对那些自称是运气不好的应聘者，你要特别小心，不论他们解释得如何言之有理，你也不要轻易相信。此外，除非这个空缺的工作即将有很大的发展前景，否则要小心，不要录用一个能力超强的人，对工作感觉不充实的员工会很快就对工作感到厌烦，并会很快地离职。

8．慎重做决定

千万不要急着做决定，假如面试后合适的应聘者有好几个，你要利用考试的方法继续挑选，直到找出最佳人选。尤其不要因为企业领导急于知道选择结果，急于用人，你便受到影响。如果你明知某人不很适合，但仍加以录用，那等于是告诉你自己，不久之后你又得把整个招聘程序重复一遍。当你已经确定人选后，要再想一想：假如你的上级经理不满意你招考员工的方式，认为你的甄选成本过高或是费时过长时，你可以提醒他(或她)。

你们都知道窄道不可以调头，不可以不可以超车道!那么我们在通过窄道的时候还有哪些是被忽略的细节呢?下面是本站小编整理的一些关于通过窄道的注意细节的相关资料，供你参考。

一、斜着车身进入相当于窄道变得更窄

其实道理很简单，两个雪糕筒间的宽度可以看做是一个直角三角形的斜边。如果斜着进入的话，车辆可通过的宽度由直角三角形的斜边变成了直角边，明显车辆可通过的宽缩小了。

二、尽量摆直车身后再通过

在通过窄道前，应保持慢速前进，不断调整车辆位置，尽量使得车身摆直。由于驾驶员位于车辆左侧，因此对于左侧障碍物的位置把握肯定比右侧从容，所以车辆可以适当的贴左前进。

车头进入窄道后，如果不需要转弯的话，保持原方向径直通过就可以了。但如果我们出窄道时需要转向的话，对车的位置拿捏不准也很容易发生刮蹭，不少新手往往很容易在这个时候“中招”。为什么容易在转弯的地方中招呢?主要有以下两个原因：

一、不清楚转向时车身位置的变化原理

这时如果后轮还没有通过石墩的话，车辆的左后门位置就会碰到石墩了。同样的，当方向盘打右转向时，车身则以右后轮为定点进行旋转的。

很多新手在通过窄道需要转弯时，觉得控制转向的是前轮，只要前轮过了障碍物就可以打方向盘转弯了，殊不知这种操作方法很容易在通过窄道时发生刮蹭。因此，在通过一些窄门、隔离墩时，要确保后轮通过了再进行转向操作。

二、后视镜看不到障碍物的位置

在停车场、小区、花园等的进出路口处的隔离墩、水泥墩，通常都是比较矮小的，当我们车辆靠近时，在后视镜里是很难观察得到两边的水泥墩的存在的。这也使我们再转向时容易忽视他们的存在，从而刮伤爱车。

温馨提示：通过窄道时，首先要弄清楚路边的位置，然后再进行下一步操作，因为一旦驾驶不当，会给爱车带来不必要的擦伤。

论坛发帖进行推广是每个网络推手必须要学会的技能。下面是小编整理的论坛推广注意的细节，希望对你有帮助!

本来这个问题不属于发帖的范畴，但由于定位是否准确直接影响到用户群的寻找，所以还请大家对重视这个问题。一般新人看待这个问题好像模糊知道是什么，但具体是什么又说不出来。如果你有这种情况，那真得关了电脑仔细想想。

这点也非常重要，做好了会得到事半功倍的效果。通常，你写的帖子是什么性质，由于论坛防ad的机制，你也一般就得发到什么性质的论坛栏目里，那么你所发的栏目就决定你的帖子能引来什么性质的用户。比如：你的网站是电影类网站，而你发的帖子是有关网站推广的.，那么这个帖子只能引来站长身份的人，不是真正能给你产生效果的用户，这就是方向性错误，毫无效果的!

以上两点做好了，只能证明你的帖子对准了靶子，如何百发百中，下面小编将发帖技巧拿出来和大家分享。

a.防ad

通常帖子中网站的信息暴露太多，就会被论坛管理员删掉，严重的封号，这样就得不偿失了。而对付这种情况，我现在教大家一招，就是隐式ad,一方面管理员不好判定是不是ad;另外也不会因为ad信息太暴露而引起读者的反感，你的网站就偷偷跑到读者心里面去。另外，即使隐式ad也不要一下子发太多，因为太多就会引起管理员的注意，通常一次可以发一道两篇，帖子多的话可以隔2天后发，不影响效果的。

b.吸引人的题目

帖子的题目起得不好，内容再好也没多少人会看，这点相信大家都明白。但怎么可以做得更好，相信没有多少人想过。简单概括起来就是根据用户的需求而对症下药。第一，到你的用户群里观察，看浏览多回复多的帖子，如果自己十分想不出来，可以把一个坛子的热门帖改改发到另外一个坛子里去;第二，注意观察新闻媒体在吹捧什么，比如现在是女足的你就搞个和女足有关的题目，或者一些明星的绯闻，这样就会得到更多的人关注，如果弄得好了还上百度，那你就爽呆啦!(第二点是我不经意发现的，大家如果觉得不错，请多支持我的弹指神通)

c.多样性

两栖纲动物知道不?又能上山又能下水的那种，就是说帖子种类要多样。比如可以拿来灌水的、情感交流的、体育的、八卦的等，针对每个栏目搞一篇适合的帖子，这样你就隔几天发几个隔几天发几个，就可以让整个坛子的人都被你愚弄了!哈哈!阴险吧!

d.效率

作为最后一点，同为站长，我也能体会到站长的辛苦，为了在更短的时间获得更大的效果，那就不得不注意效率问题。本人经验就是，首先把用户群bbs都收藏起来，刚开始不用太多，多了就乱了，适得其反;其次按照上面防ad的方法，隔时间发贴，不要一下子把帖子都发玩;最后，记得自己适当地去顶贴，最好和发新帖时间错开，减少ad的嫌疑，当这几个坛子的推广工作稳定下来的时候适当发展更多的用户群。

对于科目四理论考试，很多人都不是因为不会做而造成挂科的，很多是因为考试中的一点小意外造成的。下面是本站小编整理的一些关于科目四考试注意细节的相关资料，供你参考。

考试前要调整自己的备考心态，如果很紧张，一定要寻找一些让自己放松下来的办法，太紧张的话很容易在考试时出错哦!进入考场之后，深呼吸，想想自己之前做过的模拟题，让自己沉着冷静下来!

考前准备最重要的一项当然是复习备考啦!所以考前一定要多学习多做模拟题。驾考宝典不仅为学员提供章节学习和顺序练习，还有全真 模拟考试，和正式考试完全一样，学员可以提前演练，考试时也不至于太紧张，操作起来也更顺手。如果你模拟考试中3次达到95分以上，那么你考试肯定没问题哦!

1、进了考场后，要遵守考场纪律，服从工作人员安排，有事举手，不懂就问考官，不要怕，千万不要大声喧哗扰乱考场秩序，更不要与考官起冲突，不然可是会被取消驾考资格哦!

2、进场坐下后首先核对自己的信息，发现与自己信息不符要查看是不是自己的座位，如果不是应该再找自己的正确位置，如果座位正确，信息错误要立即报告。

3、答题时，调整电脑上摄像头的位置，对准自己脸部及胸部的上1/3处。

4、开始考试要尽快熟悉那个考试专用的小“键盘”，防止点错。尤其是动画题，太快。有个切换键会锁定系统，别点上了。

科目四考试试卷由50道题组成，题目以案例、图片、动画等形式为主，满分100分，90分合格。

1、2013年1月1日起公安部发布第一个版本的科目四题库，为小车类 驾照(c1、c2等)700题，大车类驾照(b2、a2等)1023题。

2、2013年5月1日起公安部更新了第二个版本的科目四题库，小车增加了100题，即小车总共有800题，大车题库不变。

3、考试题库为全国统一版本，不存在地方题的说法。

科目四内容主要包括：安全文明驾驶操作要求、恶劣气象和复杂道路条件下的安全驾驶知识、爆胎等紧急情况下的临危处理方法，以及发生交通事故后的处理知识等。

1、根据所考的驾照类型从相应的科目四考试题库中按比例抽取50道题进行答题，小车类驾照从800题中抽取，大车类驾照从1023题中抽取，每题2分。

2、考试时间为30分钟，答题过程中错12分(6道题)即终止本场考试。

3、考试题型分对错题(1--10题)、单选题(11--40题)、多选题(41--50题)。

4、考试题目包括图片题、情景识别题、文字叙述题。

5、科目四考试首先要通过科目三的考试。科目三通过后，工作人员会给学员派发科目四考试卡，学员可以到科目四考试地点排队参考。

6、学员轮到考科目四时，将科目四考试卡交给考场工作人员，安排考试位置。

7、学员在考试电脑上输入学员的身份证号码、读取指纹，头部需停靠在电脑摄像头监控范围以内。

8、学员进行答题，科目四考试和科目一考试一样，不允许更改选项。学员提交答案电脑即可评判对错。科目四(安全文明驾驶)每题2分，如果在考试时错了5道题以上，考试系统就是直接提示本次考试不合格。

9、学员最后得分90分及以上则顺利完成科目四考试。

科目四考试的相关

装修是一件大工程,如果在装修房子的时候没有注意想清楚一些装修的细节问题,就会导致装修的失败了,下面是小编为你带来的装修注意事项和细节，希望对你有所帮助。

在装修注意事项及细节中，有很多是我们必须留意的，在装修过程中了解这些可以避免减少很多麻烦，除了装修价格外，还有很多细节需要注意，那么装修中有哪些需要我们注意的地方呢?下面给大家讲解一下装修注意事项及细节。

先说非常重要的隐蔽工程吧。所谓隐蔽工程就是完工后看不到的工程，而对于这一部分的把关，最重要的就是中期验收了。这部分主要是检查水电，看线路是否安装正确、没有损坏、是否有保护，检查水路上下水是否通顺、水路是否安装正确。

需要注意的是，在家庭装修施工中，几乎所有电线都是穿在pvc管中，暗埋在墙壁内，因此穿管后业主是看不到的，如果内部有扭结混乱的情况则在和面会造成很大的隐患。建议最好自己购买电线，监督施工，最后进行通电检验。

同时我们在进行后续装修时，因为水电工人和木工、水泥工的工人常常是分工的，所以最好是让装修公司留下一张管线图，在墙壁地面上标注上管线走向和位置，以免以后在进行其他装修步骤的时候引起不必要的麻烦，特别是管线接头位置要表面，以后出现故障就可以马上查看补修。

地面处理，一定要合理，不论是贴地砖还是铺地板，都需要对地面进行很好的.处理。

地面找平。需要注意的是，装修公司收费都是按照地面找平的实际发生量计算的，而在进行地面找平之前，必须先做好地面的基底处理，然后用水泥砂浆进行地面找平。

贴地砖，要求和墙砖一样，但是要注意分区域，比如厨卫要防滑，客厅要大气易清洗等。而且需要注意的是，最好一次性将瓷砖买齐，宁可多买，以免出现色差。

在客厅的装修上不仅要注重它的美观，而且在风水学上来讲，客厅的装修是会影响到主人的事业亲情或者说其他的方面的发展，所以客厅的装修也是很有讲究的;在这里我们就一起来分享一下客厅装修在风水上应该注意的几点。

室内装修风水禁忌中提到客厅吊顶不要太复杂，现在有些人为了讲求排场，客厅吊顶做的很复杂。本来就现在才房子层高就矮，做了吊顶就更矮了，太复杂让人觉得压抑，风水上也不易聚气，若进门与阳台直对，会形成“穿堂煞”。这种情况要想办法化解，用屏风、玄关遮挡都是不错的选择，但是玄关屏风不要选择玻璃材质，不然进门的财气会被反射出去，出门的浊气也会被反射回屋。

墙面装修，主要包括基底处理、剔槽、找平、刷漆、贴砖等步骤。

首先是基底处理，对于刷漆、贴砖都是非常重要的，一定要将基层面处理干净后方能铺设。

其次剔槽，暗埋管线就必须在墙壁和地面上开槽，才能将管 线埋入。在施工前就需要清楚的跟施工工长确定管线走向、位置，同时，考虑好插座预留位置和数目，需要注意的是，卫浴这些地方一定更要做好安全防护，客厅要 安装电视机的话，如果是等离子电视，一定要在承重墙上预留电视机位置。

然后找平，对于墙面基层处理的非常好的就可以不用找平了，可以省下一笔费用。

其次刷漆，乳胶漆是常用的墙面装饰材料，乳胶漆在使用之前需要加入一定的清水，调配好的乳胶漆要一次用完，同一颜色的涂料也最好一次涂刷完毕。

最后介绍一下贴砖，这个可以说是一个技术性较强的工序，对于铺贴瓷砖用的水泥和粘接剂也有讲究，需要很好的配比。

家具，实木家具的价格很贵，大家都应该了解，花了大价钱，我们不能买一个“山寨”，在选择时一定要仔细分辨。其他材料家具，要求并不多，但是所有家具都要有个最终的标准，环保。如果是老人、小孩的房间，还要注意其安全性，不要有棱角。