五一劳动奖章获得者劳动模范先进事迹材料(通用8篇)
事迹材料在日常学习、工作和生活中具有广泛应用,它是对集体或个人卓越表现的文字记录与宣传。通过事迹材料,我们能够了解和学习他人的优秀品质和突出成就,激励自己不断进步。同时,事迹材料也是展示单位和个人风采、树立榜样的重要方式,有助于形成良好的社会风尚和积极向上的文化氛围。下面小编在这里为大家精心整理了几篇五一劳动奖章获得者劳动模范先进事迹材料,希望对同学们有所帮助,仅供参考。
五一劳动奖章获得者劳动模范先进事迹材料(1)
在核工业奋斗的20年,从初入职场到资深编辑,再到人力资源领域专家,他说:“20年不算长,我感恩生长于这个伟大的时代,庆幸人生最初的择业选择,未来要做的事还有很多,我将为之不懈奋斗。”从一名专业编辑到xx智库的副总经济师、人力资源专家,他干一行,爱一行,钻一行,全心全意,无怨无悔。他就是集团公司劳动模范——xx总院副总经济师、人力资源部主任xx。
“部门的先进要与总院发展、中心工作相结合,才是真正的先进”
xx同志任职人力资源部主任期间,按照总院党委的要求,强化干部管理,严格选人用人,组织起草、制定、修改并发布了关于干部选人用人制度7项,形成了较为完善的干部选拔管理制度体系。在集团公司组织开展的选人用人制度建设专项检查中,获得好评。在干部任免上,严格执行“两个不得”“三个不上会”“凡提四必”和“五个不准”的规定。与xx共事多年的同事说,每每在开展干部选拔工作时,他总会说:“干部选拔是一项对组织负责,也是对干部个人负责的工作,我们的工作除了做好干部选拔,还要不厌其烦地向他们宣贯制度的严肃性,并得到他们的理解和支持。”
在总院党委的领导下,他带领人力资源部开辟了专业技术人员发展新通道,组织制定并发布了《首席专家和科技带头人管理办法》。20xx年度进行了第一次首席专家和科技带头人选聘工作,共聘任x名首席专家和xx名科技带头人,为xx智库建设奠定人才基础,培养选拔优秀人才。他时刻以职工利益为重,充分听取职工意见和建议,在人才成长、职工收入、职称晋升等方面积极为职工争取利益,力争成效最大化。在任职人力资源部的四年时间里,处室连续四年获得先进集体荣誉称号。部门总结时,他总是不忘提醒大家:“不能狭义地看待部门先进,部门的先进要与总院发展和中心工作相结合,才是真正的先进。而我们要做的,就是要看清与这个目标的差距,要不断努力提高业务水平和服务水平来缩小这个差距。”
“把客户关心的事当成我们自己的事去办”
在原子能出版社的一些老同志眼里,他依旧是那个能吃苦,基础扎实,爱刨根问底,有股子认真劲的编辑小刘……
在出版社工作期间,xx主要负责图书编研出版工作,其间组织策划编辑出版了多部具有影响力的核专业系列丛书,其中一些被国家部委列为指定培训教材。他任责任编辑的图书《国防科技名词大典》曾获得第xx届全国优秀科技图书奖一等奖和国防科学技术一等奖,《计量培训教材》《岭澳核电工程实践与创新》等图书也获得多项奖项,参与编写的《走近核电》《为什么要发展核电》取得了较好的社会效益和经济效益。
作为编辑,他的编研业务能力得到同行专家的广泛认可,曾被新闻出版总署出版专业技术人员职业资格考试中心聘为特约专家,参与全国出版专业职业资格考试命题和阅卷工作。他对待每一本书稿中的每一个问题都一丝不苟,工作作风严谨踏实,充分发挥“传帮带”作用,从选题策划、审稿加工、流程管理等全方位带团队,将多年积累的工作经验毫无保留地传授给新人,在他的带领下,一批年轻编辑迅速成长为业务骨干。在出版社,他有一句口头禅:“把客户关心的事当成我们自己的事去办”。图书出版既有文化属性,也有其商品属性,他善于平衡二者之间的关系,为不同的客户量身定制不同的服务方案,从而赢得客户信赖,提升满意度,为塑造中国原子能出版社的品牌形象打下良好基础。
屡获表彰的背后,是硬核实力的自我证明
20xx、20xx、20xx-20xx年度被评为核信息院优秀职工;20xx-20xx年连续三年被评为原子能出版社优秀职工;20xx、20xx年度被评为技术经济总院优秀共产党员;20xx、20xx年度被评为核信息院优秀共产党员;20xx年度被评为原子能出版社优秀共产党员;所在编辑部于20xx年度被评为核信息院先进处室,20xx、20xx、20xx、20xx年度被评为原子能出版社先进处室;连续两届(20xx、20xx年)被评为核信息院青年学术技术骨干。他屡获表彰,广受赞誉,却一如既往地谦虚温和。
古训有云:其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。在同事们看来,xx是“不令而行”的典范,他的严于律己达到了近乎苛刻的程度。有位同事佩服地说:“我记得他每次理论考试都是满分,太令人难以置信了。”于细微处见精神,于细微处见品德,多年编辑出版和人力资源部的工作经历使他细心严谨的工作作风融入到每一个词汇标点、每一处工作细节之中。更难能可贵的是,xx同志不仅仅满足于个人工作任务的出色完成,更是常常身先士卒、主动为同事和下属排忧解难。一起共事的同事回忆,有一次在她对手上新工作一筹莫展的时候,xx主动帮她分担工作任务,还不断向她传授工作技巧和心得,让她倍感温暖。
“道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成”是xx的人生信条,从每一件小事做起,从点点滴滴做起,踏实笃行、不断进取,他就是这样干一行,爱一行,钻一行,执着于他所热爱的事业,坚守着他的人生信条,书写着他对事业的忠诚与深情,在默默无闻的奉献中实现着人生价值。他用实际行动生动诠释了新时代“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神!
五一劳动奖章获得者劳动模范先进事迹材料(2)
xx,x,19xx年x月出生,现任xx分公司经理。
该同志任职期间始终恪守爱岗敬业、严于律己、宽以待人的原则,有着高度的主人翁责任感,勤劳肯干,心系公司发展。
为落实公司深化管理的整体思路,把xx分公司打造成一支专业的符合市场化发展的过硬队伍,该同志作为负责人,积极组织本单位管理人员,认真学习公司各项规章制度和管理文件,根据专业分公司自身特点及各个项目的具体情况,严格控制分公司的合同履约,全方位配合项目部对工期、质量、安全、经营目标等各项要求,做到一切围绕项目部的整体经营目标开展工作。
他是个勇担重负、肯于付出的实干型领导。为了更好地完成施工任务,该同志曾三次在工程关键阶段驻扎在xx项目现场,协调解决各种实际问题。他于20xx年x月深入到xx项目现场,指导xx施工。此时x#机组锅炉完成水压试验,锅炉本体烟风系统尚未形成,而业主要求20xx年x月具备锅炉点火条件。时间紧,任务重,在如此大的压力下,合理调配施工人员、协调现场整体安装工作就显得尤为重要。他带领xx分公司职工加班加点地奋战,于20xx年x月完成了整体烟风系统的安装,确保了业主制定的网络计划工期。锅炉附属管道施工情况紧张,锅炉上各设备安装已基本完成,管道穿装难度增大,排空输水阀站布置难度增加。为保证整体项目的点火工期,他积极协调现场施工人员,克服了一系列的吊装难题,提前完成了锅炉本体附属管路的安装工作。在首次点火时,a、b中心给料机卡涩,他与业主单位相关部门领导沟通,直接判断出卡涩的主要原因是因电机出力不足导致,而后带领专业分公司连夜处理了这一问题,获得了业主方的一致好评。
作为xx分公司经理,该同志身先士卒,组织专业分公司的骨干班组,抗严寒战酷暑,克服各种困难,在他的带领下,圆满的完成了项目部交给的各项施工任务。xx、xx、xx煤制气、xx等项目更是多次看见他深入现场的身影,他努力协调解决工地设备滞后、机械配置及大型机械使用效率低、工程结算、人员调配等施工过程中需要及时解决的各种问题,充分保证了施工顺利进行,得到了业主、监理、公司等有关方面的一致好评。
20xx年,公司面临着严重的市场开发压力,作为xx分公司的一把手,他深感自己身上肩负的责任,他带领专业分公司团队认真分析市场形势,及时调整开发思路,积极努力地开发新项目,配合公司完成好非电项目、主业新建电厂之外的开发项目。20xx年该同志通过市场跟踪,联合检修公司中标了铁岭清河发电有限责任公司异种钢接头改造项目。20xx年x月,xx分公司配合检运维分公司完成了神华国华山东寿光发电有限责任公司的检修任务,为公司的持续发展贡献出了自己的力量。
他曾经说过,不要小看自己做过的每一件小事,即使是最普通的事情,也应该全力以赴、尽职尽责地去完成,小任务顺利完成,有利于对大任务的成功把握。他对xx分公司各项目部严格管理,注重全过程质量管控,坚持标准先行、样板引路、过程控制、一次成优的理念,积极开展创优工作。他高度重视施工安全,结合专业分公司工程施工特点制定并严格实施了有针对性的《安全奖罚制度》,强化了职工安全意识,保持了安全的良好态势。他关心同事,做同事的贴心人,善于与同事交朋友,通过为职工做实事、办实事,解决一线职工的后顾之忧。他就是这样踏踏实实地做着本职工作,他的坚持与执着、努力与付出,大家都看在眼里,记在了心里!
五一劳动奖章获得者劳动模范先进事迹材料(3)
扎根煤海基层战线,他厚积薄发、砥砺前行,十年终成利剑,一朝尽展锋芒;立足运输管理岗前,他肩扛责任、冲锋在先,誓守安全底线,力保正常生产。他用奋斗雕琢出新时代煤企青年的别样风采,他用担当刻画出新时代党员干部的初心使命。他就是公司运输队队长xx。
一、毛遂自荐背后的强大自信
“领导请放心,我有十足的信心将运输队打造的更强更优更有战斗力,彻底扭转生产影响频繁的被动局面”。
时间回溯到20xx年,xx矿业公司井下皮带运输系统经过多年运行,相继进入设备老化期,频繁的设备故障不仅严重影响矿井安全生产,也消磨着皮带运输维检人员的工作积极性,时任xx矿业机电部运输主管的xx为此忧心忡忡。面对皮带运输点多面广的现实,他走基层、到现场,连续四个月满勤满井,精准探究运输系统故障因素,详尽掌握设备问题频发后区队积累的管理疲态。不论白昼黑夜,一旦出现故障,他总是第一时间赶赴现场,总能又快又好的解决问题。
然而,“救火队”式的生产抢险终究不是办法,避免故障出现的根本仍在区队。2019年初,在许多人将走进运输队视为龙潭虎穴之时,他主动请缨从机关调往基层。“我要当运输队队长,我一定能干好这个岗位!”近十年间,辗转机电运输和皮带自动化控制各个岗位,积攒的专业技术经验,主管矿井运输系统期间,不舍昼夜的井下奔走和对运输系统管理的深刻理解,从基层一步一步走上来,对普通职工心理的精准把控和对人性的深入思考。厚积薄发、逆势而动,这一系列的工作经验和知识积累让走上运输队队长岗位上的他摩拳擦掌、蓄势待发。
二、基层治理路上的大刀阔斧
“希望咱们队所有兄弟,任何时候都能像握紧的铁拳,指哪打哪、行动有力。只要大家干得好,福利待遇我给大家要”。民心是最大的政治,团结是力量的源泉。就任运输队队长后,xx创新提炼出“抓队伍、强落实、严考核”的管理理念。
明确区队班子成员职责分工,业务独立人员对职责范围内工作负责到底,业务交叉人员明确主副责任,杜绝“谁都管,谁都不管”的混乱管理局面;推行清单制管理方法,工作开展前明确目标、措施、完成时限和责任人员,坚持事毕回复,落实完成效果,杜绝工作安排石沉大海、杳无音讯;以结果为导向,修订内部考核办法,以此合理确定工资分配方案,奖惩结合、宽严相济,打造出全员令行禁止的工作作风,激发出奋斗正规作业循环的行动自觉。
自主开展安全防护设施专项排查治理,以可靠的安全防护堵住人的不安全行为,消除对安全风险忽视造成的事故;落实设备全生命周期管理,精细设备使用、检修、管理台账,对即将到达使用寿命的设备,提前关注、超前检修、配足备件,避免设备管理“头疼医头脚疼医脚”的情况发生;立足清洁矿井建设大局,突出亮点、主动作为,迈出了矿井辅助运输沿线、xx区皮带运输沿线“巷道亮起来、现场干净起来、空气清新起来”奋斗目标的第一步。
三、急难险重面前的铁血担当
实践证明,越是在关键时刻越能检验管理干部的担当,越是在困难关头,越能彰显共产党员的政治本色。作为基层区队负责人,xx同志关键时刻冲得上去,危难关头豁得出来,真正将干部职工带动了起来、凝聚了起来,组织了起来。矿井xx区建设期间,盯守现场xx小时完成了xx米主运系统延伸的合带调试工作,为xx区顺利生产打下坚实基础。
20xx年xx月xx日凌晨四点,xx胶带大巷中驱电机烧毁,导致全矿停产。在xt重的电机吊装过程中,他坚守现场xx个小时,与职工吃在一起、干在一起。在电机吊装作业环境狭小、运输距离长达xx米情况下,他主动上手,和职工们一道用倒链将电机一点一点拉到起吊点。靠前指挥、带头冲锋是他不畏困难的铁血担当,响彻巷道的号子声、顿挫有力的倒链声奏出了他与干部职工同甘共苦、积极向前的华美乐章。
2020年春节前后,新冠肺炎疫情席卷全国。作为基层区队负责人,xx考虑的不仅是疫情防控,还有收假后职工的正常返岗复工。尚未返矿之际,他便一个一个打遍电话,叮咛职工避免走亲访友、聚集喝酒,做好自身和家人疫情防控。到矿后,他亲自着手组织人员信息摸排,提前掌握员工假期出行和健康情况,全面开展消毒杀菌工作,分批有序组织职工返矿。在公司第一批返矿人员中,运输队返矿人员最多,复工率达到xx%以上,有效促进了xx节后顺利复产。奋力打好疫情防控阻击战,他勇担政治责任,越是艰险越向前;协调做好矿井复产复工,他聚焦企业发展,孜孜不倦、奋斗不息。
四、打造智慧矿区的先行先试
新时代下,智慧矿井建设是大势所趋,智慧矿山的未来画卷正徐徐展开。努力掌握前沿科技,提升煤炭产品提升效率,有效降低矿工劳动强度,xx同志求知若渴、紧跟时代脚步。
历年来,他相继参与井下皮带自动化系统建设、变频调速装置和cst自动调速装置安装调试,主导建成xx大巷zsb127无轨胶轮车失速报警装置和防跑车装置,带队完成皮带探伤装置安装,主动请缨完成主运系统煤矸分离的设计和安装,参与的《智能化主运系统建设研究与应用》项目等,为促进智慧矿山建设奠定了基础。
“智慧化矿山建设不只是一味的上设备、上系统,更重要的是形成与先进技术相匹配的管理制度、人才梯队,更重要的是先行先试,将这些先进技术用起来,并在不断总结经验的基础上,对这些系统进行完善。”关于智慧化矿山建设,xx有着自己的理解。进入2020年,陕煤集团提出了打造世界一流企业的愿景目标,蒲白吹响了打造智慧化矿区的号角。xx同志积极响应上级号召,努力发现已建成的运输战线上自动化系统存在问题,为企业准确掌舵智慧化矿山建设提供最真实、最一线的数据参考和改进建议,为企业不断修正智慧化矿井建设前进方向献计献力、出谋划策。
奋斗注定艰辛。最艰难的成功不是超越别人,而是战胜自己;最可贵的坚持不是历经磨难,而是保持初心。xx正是凭着锲而不舍的韧性、锐意进取的闯劲、精益求精的追求、敬业奉献的精神,始终坚守初心,不断超越自己,努力书写着对矿山的无限深情,在坚持不懈的奋斗中彰显价值,激扬青春。
五一劳动奖章获得者劳动模范先进事迹材料(4)
弹指一挥间,在xx环保工作已有xx年的时间,其间有心酸,也有汗水,但xx同志更多的是对公司的感激,因为在这年工作中不仅仅学到了与工作相关的知识、技能与方法,还学习到了如何做人、如何做一个对社会对公司有用的人。这是比任何东西都宝贵的人生财富,并将受益终身。
一、踏实工作任劳任怨
在实际工作中,一方面由于包装车间是公司的主力生产车间,轧机班生产比较忙,天车操作人员更是职责重大。为能保证高效,安全,圆满的完成车间的生产任务。xx同志加班加点,随叫随到,获得各级领导一致好评。另一方面,讲究工作方法,学以致用。充分发挥进取性、主动性,事业心和职责感。多年来她以宽以待人,谦和忍让,豁达大度,职责不推,困难不让的精神为大家树立了楷模,在大家的共同努力下,包装车间轧机班多次获得公司劳动竞赛优胜班组称号。
二、善于学习提高素质
由于包装车间的天车使用频率高。经常会出现一些毛病。为保证安全生产,不出现安全事故,并且不影响生产。她从自我的工作经验中总结出很多经验,然后结合《天车安全操作规程》制定详细点检计划并严格遵照实行,由于点检到位,避免很多安全事故的发生。她对工作和事业总有一份拼命的执着。自从事天车操作工作以来,同志在工作上始终对自我高标准严要求。无论在什么地方,在哪个岗位,都十分注重学习,注重从书本上和实践中汲取知识营养,并把掌握到的业务知识灵活地运用到工作实践中去。并且经过学习,使本人的天车操作技能和应急处理本事都有很大的提高。
三、立足本职安全第一
为保证天车的安全运行,每一天上班都认真检查,天车主xx,及时发现,把事故隐患扑灭在苗头中。从刚参加工作时的一个新人到此刻的拥有丰富经验的教师傅转变,经历很多,学到很多,其中有些教训是用自我的惨痛经验获取的,为能给新来的员工起到带头作用,避免再犯以前的错误,她带头遵守并严格遵守操作规程。让大家都有很强的职责心和团体荣誉感。为包装车间的安全生产工作打下良好的基础。从事天车操作以来从未发生过安全生产事故。
四、模范带头严以律己
“与她相处时,你总会有一种‘如沐春风’的感觉”这是许多与同志接触过的人最直接的感受。平时无论谁家里有事,只要一个电话,无论多忙,她都会尽可能地给予照顾。她经常挂在嘴边的一句话是“谁家里没有个大小急事,大家要相互理解。你们家里有事就放心去办吧”。同样是上班,自我患病没有耽误过工作,孩子发烧没有分心影响到工作,她从未因家里的事请过一天假。作为一位教师傅,时刻以高标准、严要求来约束自我提高自我,并时刻关心爱护每一个小兄弟。除了把本职做到位。工作更是进取请战、党团活动进取参加。
五、殚精竭虑,孜孜追求
在xx环保工作的多年间,有多少个节假日、公休日,她是在工作中度过的,她记不清;多年里,不分白天黑夜,随叫随到地干了多少事,她说不清;多年里,她带过多少新手,将多少门外汉培养成业务能手,她数不清。而她记得清的是每一天上班准点准时;她说得清的是起重吊装多少吨是起重限额;她数得清的是几千个日日夜夜无事故!
一个平凡岗位上的普通工人就这样在艰苦的蜕变中完成了质的飞跃。工作没有终点,仅有始点;没有最好,仅有更好。在以后的工作中她将会一如既往的高标准要求自我,不求轰轰烈烈,但求扎扎实实,努力做好一名优秀的天车工。为公司安全稳定和谐发展贡献自我的满腔热情。
五一劳动奖章获得者劳动模范先进事迹材料(5)
xx,x,xx年生人,汉族,共产党员。该同志在所从事的公交驾驶员工作中,以饱满的热情,礼貌的服务,真情待客,倍受赞誉,以“对待乘客热心,帮忙乘客诚心,照顾乘客细心,服务乘客真心”为服务准则,在平凡的岗位上孜孜不倦的追求着,被人们称为“春的使者”。xx年至今,连续被评为局级劳动模范、生产标兵,她所在的车组被命名为市级“青年礼貌号”。
一、平凡的岗位,不懈的追求
“乘客满意,就是我的追求。”消防支队119指挥中心这是xx常说的一句话,自从事公交驾驶员开始,xx一板一眼的报站、宣传、服务乘客,但一件小事却深深地教育了xx。那天,天气很热,车厢内像个闷葫芦,xx在疏导乘客时,惹得一位妇女很不高兴,“天这么热,你这司机还找事,我就不往后走。”当时xx脸憋的通红,眼泪刷就下来了。经过这次与乘客的摩擦,xx深深地懂得了,作为驾驶员,不只是要跑车、售票、打扫卫生,更重要的是提高服务质量,使乘客满意。从此以后,xx异常注重研究乘客心理,自我总结出“对老年人要热情关心,对外地乘客要热心帮忙,对小学生要关心爱护,对残疾人要细心照顾”的“四心”工作方法,同时,利用休息时间到先进车组学习,提高服务水平;到沿线厂矿企业走访了解,增加知识,解答乘客询问;到市名胜古迹参观,提高文化素养,向乘客宣传介绍xx。为给乘客营造一个舒适的乘车环境,xx自我购买了石英钟、爱心伞、窗帘、坐垫,车厢内布置了美丽的绢花,使车厢更加整洁、温馨。乘客说:“上了小刘的车,有宾至如归的感觉,而温馨服务更是一种享受”。
二、“春的使者”,爱的奉献
多年的服务工作,使xx深深体会到一个哲理:搞好服务工作,乘客就是一面镜子,你对他笑,他就对你笑。坚持微笑服务,融洽车厢气氛,是xx一大服务特色。一次,一位带孩子的中年夫妇上了她的车,因嫌xx让他们的孩子打票,便在车厢内找麻烦,男同志叨起了烟卷,女同志“卟卟”地乱吐痰,不急不躁,微笑着拿起话筒,“乘客们,大家好!为了您和他人的健康,让我们携手共同创造一个优美舒适的乘车环境,行车中我们热情为您服务,欢迎大家对我的工作提出宝贵意见,多谢!”说完,女乘客脸红了,悄悄拉拉丈夫的衣袖,并阻止了他抽烟。
三、热情温馨,真诚待客
热情温馨,服务乘客,xx注重利用自我特有的工作岗位,真诚待客,感染乘客,并不断地将服务工作向纵深发展。在一个下雨天,有一位小同学到站要下车,可他却没有带雨伞,xx发现了,怕孩子淋感冒就主动把自我的雨伞借给了他,并告诉他:“在你方便的时候再还给我。”小朋友高兴地接过伞说了声“多谢阿姨”便跑下车。第二天,孩子的父亲带着孩子来还伞了,这位家长激动地说:“你为乘客想得这么周到,服务真是做到家了。这句话深深地触动了xx。她想:那天碰巧我带着一把伞,如果我没带伞,那我的服务还算到家吗?于是,她便自费买了三把伞,放在车内以备乘客急需。
四、爱岗敬业,无私奉献
十米车厢内,xx同志展示着自我的人生价值,默默地奉献着公交人的热情,xx无愧于自我的岗位,无愧于众多乘客,却有愧于自我心爱的儿子。去年元旦,客流倍增,需加班加趟,等xx回到家时,才发现儿子发着高烧,当xx把孩子送到医院,输上液时,又到加班时间,一边是病重的孩子,一边是心爱的岗位,当xx毅然决定赶回单位加班时,孩子的哭声喊声,震撼着xx的心,也感动了护士。当xx跑完车赶到医院时,孩子已蜷曲在椅子上睡着了,xx的眼泪不禁流淌下来。
xx同志无私的奉献,热情的服务,得到乘客的理解,受到社会的赞誉,被人们称誉为“春的使者”,有的乘客专为xx送来了“胖大海”,有的乘客下车时特意留下水果。更为感人的是一个冬天的傍晚,下班后的xx自行车坏了,天下着雨雪,寒冷异常,已经收摊下班的修车师傅,见xx的自行车坏了,立即重新摆摊,热情地为xx免费维修,并为xx讲述了他的老伴在公交车上呕吐,受到xx热情照顾的经过……
作为一名普通的驾驶员,xx的工作是平凡的,既没有激动的豪言壮语,也没有惊天动地的壮举,她始终坚持一步一个脚印,干一行爱一行,像一枝朴实无华的小草默默地奉献着自我,点缀着社会,在十米车厢内抒写着新一代公交人的风采!
五一劳动奖章获得者劳动模范先进事迹材料(6)
xx是公司技术设备部经理、党支部书记,他一直以保障公司设备设施稳定可靠、确保公司运输生产安全开展为己任,带领部门职工顽强拼搏、攻坚克难,在推进公司安全管理、设备设施维修保养、基建技改项目顺利实施等方面做出了自己的一份贡献。
那些年,他取得的荣誉:
20xx年度公司先进生产(工作)者;
20xx、20xx、20xx年度股份公司先进生产(工作)者;
20xx、20xx年度公司先进生产(工作)者;
20xx度集团先进生产(工作)者。
一、学习路上的践行者
xx在日常工作生活中坚持以“知识武装自己,学习促进发展”为学习理念,做到“学在前列”,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动工作。同时,xx紧抓技术设备部一线职工的业务技术学习,组织各班组按职工实际情况制定学习目标,提升职工在思想政治、安全意识、专业技能等方面的学习效果,全面提升职工的整体素养。
二、务实笃行的奋斗者
近年来,公司铁路运量稳步提升,安全防护、设备设施养修、技改项目实施、物资管理等工作难度逐步增加。xx以安全生产为中心,坚持“严制度、提效率、细举措”,贯彻预防为主、防治结合、修养并重的原则,保障公司设备设施平稳运作。同时,xx进一步细化岗位安全责任制,抓好安全风险分级管控和隐患排查双层预防机制建设,促进该部门各项工作顺利开展。在此基础上,xx大力推行铁路能力建设与公司生产发展并进举措,实施适应公司转型升级新发展的技改项目。他组织开展的洪镇支线路基大修升级新建隔离网项目、洪镇线xkm路基病害严重地段路基加固升级改造项目等技改项目为公司运输生产安全提供了设备保障。
三、攻坚克难的担当者
受恶劣天气等不可控因素影响,技术设备部在应急保障方面面临着巨大的考验。仅在20xx年就相继遇到了“利奇马”台风水淹部分线路,xx炼化施工路基滑移,超强暴雨侵袭等突发事件。xx身先士卒第一时间赶到现场开展设备抢修工作,认真制定抢修方案。在镇海炼化路外施工引起洪镇线路基滑移抢修中,经过应急处置,线路限速开通后,xx冒着风雨和部门检查人员24小时值守现场,每一次列车经过,他都会仔细检查铁路轨道的变化情况,直至线路加固工作完成。
“坚守、担当、图强”,xx用行动践行着“道钉精神”的内涵,在他的带领下技术设备部成为一支“拉得出、打得响”的铁军队伍,为公司运输生产安全保驾护航。
五一劳动奖章获得者劳动模范先进事迹材料(7)
从“xx第一隧”xx路xx隧道顺利贯通一江两岸,到地铁x号线开启xx“地铁元年”,再到地铁1号线引领xx迈入“换乘新时代”,地铁x、x、x、x号线建设如火如荼推进……这些自豪和骄傲的背后,与xx市xx集团有限公司副总工程师xx密不可分。从业xx年以来,他一直奋战在xx行业建设一线,攻克过水下隧道施工的世界级技术难题,创造数项国内之最,由他负责施工技术和管理的项目未发生过重大技术质量安全事故。
一、建隧道,和整个xx的水作斗争
一个个技术难题,在xx眼中就是一个个“敌人”。他工作xx年来遇到的最大一场战斗当属有“xx第一隧”之称的xx路xx隧道,那时,他要和“整个xx的水作斗争”。
xx路xx隧道作为我国x座城市xx区江底地下立交隧道,因隧道埋深浅、开挖跨度大、地质条件差、在地下立体交叉,导致工程难度和施工风险在国内外过江隧道中极为罕见。“修建隧道时要x次穿越xx大堤、x次穿越断层破碎带,为了确保隧道施工安全,需要对隧道全过程的风险进行分析控制。”xx回忆,当时他几乎每天泡在40多℃、闷热无比的地下隧道施工现场,经常两三天都不回家,只为连夜解决施工过程的突发情况。
两年时间里,xx带领他的团队贡献了一份解决世界级难题的创新成果单。他们创新性提出了水下互通立交隧道的设计理念,打造水下立体交叉隧道的整体布局,通过“两主线、四匝道”的思路,实现匝道隧道与主线隧道的合理衔接,解决了区域交通的瓶颈。
二、修地铁,努力攻克“三大拦路虎”
地铁1号线一期工程作为xx线网“十”字构架的骨干线路,需要穿越较为复杂的xx园砾砂砾层、岩溶地层等地段,同时多次下穿xx铁路、高架立交桥、步行商业街等重要建筑物,这对于才开始建设地铁并无经验的xx轨道土建施工是一次巨大挑战。
作为地铁x号线总工程师的xx迎难而上,xx地铁地下盾构先后攻克了“三大拦路虎”:线路成功下穿“大动脉”xx铁路,下穿xx路立交桥,攻克地铁隧道顶部距xx铁路钢轨仅x.x米的难关。顺利穿越覆土厚度不足x米的xx冲站-xx岭站-xx路站区间全断面砂卵石地层,以及淤泥质粉质黏土、流塑状残积粉质黏土及溶洞区等复杂地层的南门口站-黄兴广场站-五一广场站区间,未发生一例重大安全责任事故,这在全国地铁修建史上堪称典范。xx因此被同事冠以“打虎人”的美称。
地铁x号线成功下穿地铁x号线,是让xx骄傲的又一件“作品”。“两者垂直距离约x.x米,加之地铁x号线已载客运营,中间的岩层分布十分复杂,盾构施工难度非常大。”xx告诉记者。为了克服这一难题,xx先后组织召开xx多次研讨会,多次邀请国内知名专家到现场研究,最终决定采用mjs水平旋喷桩的方式进行施工。在历经xx多天的左线mjs水平加固施工后,确保了地铁x号线成功下穿地铁x号线。
xx的qq名是“穿山乙”。记者问这是什么意思,xx“嘿嘿”笑起来:“我是修路打洞的,是穿山甲的兄弟啊!”
五一劳动奖章获得者劳动模范先进事迹材料(8)
一、精耕细作,持续创新,推进xx非常规实验的技术发展
持续推进页岩微观孔隙结构表征技术,基于图像处理技术的广泛应用,实现了页岩储集空间多尺度的定量表征方法。牵头完成中国石化一级企业标准《页岩岩心孔隙度、渗透率分析方法》的复审,完成中石化xx油气分公司企业标准《泥页岩原子力显微镜分析方法》立项,为进一步形成行业或国家标准奠定基础,扩大xx实验的影响力。完成2019年科研设备更新立项工作,拟引进大面积抛光仪,保证页岩微观孔隙结构实验技术的持续发展。
二、立足实验,深入研究,保持xx页岩储层表征的技术优势
立足实验分析测试数据,持续深入推进页岩储层特征研究工作,全年主持和主要参加的科研项目x项,申请发明专利x项,整理汇编《页岩气地质实验分析技术》一书初稿,发表论文x篇。另有x篇论文投稿参加第x届中国石油地质年会和20xx年中国地质学会年会,均被录用并进行分会场口头汇报。通过广泛的交流学习,了解石油工业发展的整体现状以及最新技术发展方向,为进一步提升实验中心技术能力获得宝贵经验。
三、全力以赴,紧跟生产,做好xx页岩气勘探的技术支撑
作为研究院勘探实验项目组组长,负责扫描电镜、页岩物性等重点测试项目的生产运行管理工作,在人员减少的情况下,通过精心组织和流程优化,超额完成了全年的生产任务。20xx年共完成勘探实验样品x万多个,较20xx年同期增加了xx.x%,其中在隆页x井、胜页x井及殷东x井等实验会战中,勘探实验项目组全力以赴,确保实验数据的及时可靠,为分公司页岩气勘探提供了有力支撑,获研究院生产科研项目组三等奖。配合实验中心cma体系文件改版及cma和cnas双证合一工作,对储层实验室所有的xx项作业指导书进行了改版修订。本年度跟踪落实完成的对外服务合同x项,包括首次为xx局提供的梨页x井分析测试合同等,落实对外创收xx余万元,为完成实验中心对外创收任务贡献力量。