干部教育培训是干部队伍建设的核心环节，具有先导性、基础性和战略性意义。在追求伟大斗争、构建伟大工程、推进伟大事业和实现伟大梦想的过程中，它发挥着不可或缺的重要作用。通过教育培训，干部们能够增强政治觉悟、提升能力素质，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚实的人才保障。下面小编在这里为大家精心整理了几篇党员干部教育培训工作总结2024，希望对同学们有所帮助，仅供参考。

篇一：党员干部教育培训工作总结2024

今年干部教育培训工作，在县委的正确领导下，根据市委组织部提出的任务和要求，结合我县实际，以兴起学习贯彻____思想新高潮为重点，全面启动“大教育、大培训”工作，取得了必须的成效。现总结报告如下：

一、基本状况

全县共有干部__人，其中中共党员__人，大学本科以上学历__人，大专学历__人，中专学历__人，高中及以下学历__人。__年，以县委党校、县行政学校为主阵地，举办各类培训__期，培训在职干部__人，占在职干部总数的__%，培训农村党员、干部__人，其中：举办科级领导干部轮训班__期，培训__人；举办科级领导干部“三个代表”重要思想专题学习班__期，培训__人；举办科级以下公务员培训班__期，培训__人；举办企业经营管理者培训班__期，培训__人；举办专业技术人员培训班__期，培训__人；举办非中共党员干部培训班__期，培训__人；举办理论骨干培训班__期，培训__人；举办妇女干部培训班__期，培训__人；举办基层团干培训班__期，培训__人；举办农村党支部书记、村主任培训班各__期，培训__人，到达了每年培训在职干部五分之一的要求，超额完成了培训任务。

另外，上派了__名县级领导干部、__名科级领导干部、__名中级以上职称的专业技术人员参加省、市委党校的培训，有__名县级领导参加了市委组织部、市委党校举办的____思想轮训班，全面完成了上级的调学任务。

二、主要做法

(一)着力抓好集中正规化培训

1、加强领导，提高培训工作的计划性。按照“党管人才”的原则，充分发挥牵头抓总作用，成立了县委干部培训教育工作领导小组，制定下发了《关于开展大规模培训干部工作的意见》和《__年度党员干部培训计划》，转发了市委办公室《关于印发〈__市干部“大教育、大培训”学分制实施办法〉的通知》。并按照干部管理权限把各项培训任务逐一分解，落实职责，县、乡财政安排预算，确保了培训经费，切实提高了培训工作的计划性。

2、创新培训模式，调整办学思路。按照“两扩一缩”的思路，创新培训模式。“两扩”，一是扩大培训面，把以往培训科级领导干部为主扩大为培训科级及科级以下公务员和中级职称以上专业技术人员为主；二是适当扩充办班时间，将以往每期培训班__天左右培训时间改为__—__天。“一缩”，即缩小单个脱产班次的办班规模，由原先的每个班次__人左右，缩减为__—__人。

3、创新培训资料和方式。按照“加强理论、严格管理、注重实效”的要求，既注重马克思主义传统经典理论学习，____思想的培训工作，又注重贴近学员的需求，把经济法、金融证券、创业教育、行政执法等作为重点课程，着重提高学员驾驭市场经济的潜力。同时，用心探索和创新培训方式方法，学习借鉴一些先进的教学方法和手段，不断提高培训的效果。

4、创新管理理念，加强培训制度建设。建立了督学、评学和考学制度，每期培训班均成立班委会，学员编成若干学习小组，全体学员编定座位，对号入座，每一天安排一名教员值班，上课前点名，强化考勤制度。学习班结束前统一进行理论考试，并评出优秀学员进行表彰。

(二)切实抓好干部在岗自学

组织了全县__名公务员参加更新知识第三、第四阶段的考试，并按照市委组织部的要求，组织了干部在岗自学教材《社会主义市场经济理论》和《英语__句》的征订工作。为检验自学效果，对科级领导干部读书笔记进行了一次抽查，共抽查__名科级领导干部的读书笔记和联系实际撰写的学习“三个代表”重要思想心得体会文章，对抽查的读书笔记和心得体会文章，组织县委党校的教师进行了认真评阅，并在全县进行了通报。

(三)努力抓好干部的实践锻炼

1、以外出招商引资为契机，外派年轻干部到广东、上海、浙江等地招商，开阔眼界，增长见识。全县__个招商组，共外派干部__余人。同时，选派__镇村__名农民到福建厦门种蔬菜、打工学习，选派严田镇土桥、楠桥、岩头等村的农民__名到湖南长沙市郊区打工学习花卉苗木、到福建省尤溪县食用菌研究所学习食用菌技术。这些农民打工学习回来后，利用所学技术，发展相关产业，到目前为止，平都镇向阳村__户村民，户户都种植了蔬菜，仅此一项，户均增加纯收入__余元；严田镇种植食用菌的有__户，种植花卉苗木的有__多户，楠桥村*户农民就种植花卉苗木__多亩，规模比较大，农民的收入得到明显提高。

2、结合县直单位包村挂村工作，挑选了__名县直单位的年轻干部，下派到边远山区乡镇、条件艰苦的行政村帮忙工作一年，使他们经受锻炼和考验。

三、存在的问题和不足

我县干部教育培训工作虽然取得了必须的成绩，但也存在一些问题和不足：一是少数单位和部分干部对干部教育培训工作缺乏正确的认识，参训和组织安排干部培训的用心性不高，存在应付的思想；二是一些领导干部，个性是主要领导干部调学有必须的难度。这些问题和不足，有待地我们在今后的工作中努力研究对策，切实加以解决。

四、__年干部教育培训的思路

__年，我县干部教育培训工作将进一步围绕中心，突出主题，创新观念，建立健全监督、约束和激励机制，努力争创新优势，构成新特色，全面推进干部教育培训工作的新发展。

1、继续抓好集中正规化培训。以县委党校、县行政学校为主阵地，扎实开展干部教育培训工作。县委党校(行政学校)计划全年举办主体培训班__期，培训干部__人，其中：举办科级干部轮训班*期，培训__人；纪检监察干部培训班__期，培训__人；专业技术人员理论学习班__期，培训__人；基层团干培训班__期，培训__人；科级以下公务员培训班*期，培训__人；科级后备干部培训班__期，培训__人；统战理论培训班__期，培训__人；农村党支部书记培训班__期，培训__人。县人事劳动和社会保障局会同各单位对专业技术人员进行业务培训，培训人数要到达__人。

2、进一步强化干部的实践锻炼和在岗自学。年内，拟选派__名左右年轻干部到经济发达地区跟班学习、挂职锻炼和谋职招商，选派__名左右科级后备干部到边远山区乡镇和县工业园区锻炼，使他们在实践中增长才干，提高综合素质。干部在岗自学主要是学习《社会主义市场经济理论》、《英语__句》和计算机知识，并要组织考试，检验学习的效果。同时，继续对科级领导干部的读书笔记进行一次以上抽查，并认真组织评阅，对调阅读书笔记的状况进行通报，奖励先进，鞭策后进。并逐步扩大抽查面，机关一般干部的读书笔记也要抽查。

3、强化措施，着力解决调学难的问题。今年将在调研的基础上，制定出台一个加强干部教育培训的管理办法，切实解决部分干部个性是主要领导和专业技术人员调学难的问题。

篇二：党员干部教育培训工作总结2024

__市干部教育培训工作在市委的正确领导下，在省委组织部的关心支持下，坚持以____思想为指导，认真贯彻落实全国、全省干部教育培训工作会议精神，围绕双高目标，深化理论武装，强化专业训练，夯实培训基础，做强环线品牌，创新合作交流，着力培养忠诚干净担当高素质专业化干部队伍，为__决战决胜脱贫攻坚、建设现代化大城市、实现高质量跨越发展提供干部保障。

一、近年来干部教育培训工作主要做法

（一）牢牢抓实政治建设，筑牢干部思想根基。始终坚持把党的政治建设摆在首位，一以贯之将“用____思想武装全党”的要求落到实处，推动广大党员干部不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是全面系统学。充分发挥各级党校、行政学院、党员干部教育培训机构主渠道、主阵地作用，采取集中培训的方式，将全市党员、干部全员轮训一遍，全市各级举办____思想和党的__大精神专题培训班__期次，培训各级各类干部__人，举办“万名党员进党校·善洲故里先锋行”党员培训班__期，培训各级各类党员干部__人次。二是及时跟进学。坚持不懈把学习____思想和学习党的__届__全会精神、____考察__重要讲话精神、____最新重要讲话、重要论述、重要指示精神结合起来，做到时间上跟进、学习上跟进、思考上跟进、情感上跟进，近年来，全市各级党委（党组）理论学习中心组举行了__多次集中学习，组织干部到__市__镇__故居、清水乡中寨司莫拉佤族村开展学习__多次，培训干部__多人次。三是深入思考学。坚持把理论学习和理性思考相结合，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，在深入思考中深入学习，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，全市各级共举办读书班__期，开展专题研讨交流__场，增办“万名党员进党校·善洲故里先锋行”培训班__期。四是对标先进学。坚持对标先进不懈怠，把杨善洲精神作为__干部教育培训生动教材，深度挖掘郭彩廷、段定华等先进典型，采取“个人自学+集中学习”“固定发言+随机抽取发言”“党校封闭式学习+‘三点一线’现场教学”“专题辅导+集中研讨”等方式深入学习杨善洲精神。

（二）狠狠盯住专业训练，提升干部专业能力。围绕__市现代化大城市发展定位，两个走在前列发展目标，打造“面向南亚东南亚辐射中心”，打好三大攻坚战等市委重大决策部署，坚持市委的工作重心在哪里，干教育培训就跟进到哪里，不断提升干部专业技能、锤炼专业作风、培养专业精神。一是定主题精准培训。充分发挥市委干教委办公室整体规划、宏观指导、协调服务作用，通过审核培训计划、审核培训方案、统筹调训对象，指导各地各部门各单位把干部的普遍性培训需求与不同类别、不同层次、不同岗位干部的特殊需求结合起来，精心设置现代化大城市建设、脱贫攻坚、生态文明、“四化”、干部治理能力现代化等培训主题，采取“请进来”与“走出去”相结合、“集中培训+网络直播”的方式开展精准培训，近年来，共举办各类专题培训班__期，培训干部__人次，开展“博士__分”新时代教育培训讲座__期。二是重实践精细培训。始终坚持把干部放到基层一线去墩墩苗，放到重大项目指挥部、关键岗位去经历“风吹雨打”，在打硬仗、扛重活、攻难关中练真功夫。20__年以来，从市委统一选派__名优秀年轻干部到贫困县乡挂职，选派__名干部到国家发改委、__市__区、国开行__省分行等部门挂职锻炼，选派__名机关事业单位优秀年轻党员干部到村（社区）担任党组织书记；从县市区选派__名科级干部到市级机关挂职锻炼，选派__名干部到市信访部门、扶贫部门挂职锻炼。三是抓重点精心培训。紧紧抓住领导干部、年轻干部、脱贫攻坚干部等“关键少数”，把事业需要、组织要求和个人需求有机统一起来，开展针对性、实效性较强的培训。着眼于提高“一把手”政治能力，增强领导干部“八大本领”，采取“上级调训+本级轮训”的方式，培训处级领导干部__人，着眼于增强年轻干部斗争精神、斗争本领，持续举办中青年干部培训班，培训优秀年轻干部__名（已有__名走上处级领导干部岗位），着眼于增强脱贫攻坚干部工作本领，以“实干+实训”“线上+线下”为主要方式，对全市__名脱贫攻坚干部实现全员轮训，对20__年以来新提拔的__乡镇领导班子成员，__名新任村“两委”成员，__名驻村干部开展精准培训。

（三）稳稳补齐短板弱项，力建干部教育培训体系。突出问题导向，实践导向，努力构建具有先进培训理念、科学内容体系、健全组织架构、高效运行机制的干部教育培训体系。一是注重统筹谋划。结合__干部教育培训实际，调整充实市委干教委成员单位，配齐配强市委党校、杨善洲干部学院领导班子，制定下发《20__—20__年__市干部教育培训规划》《关于进一步加强和规范干部教育培训工作的通知》《关于打造一批现场教学点、编写一批培训教材、开发一批精品课程、总结一批经典案例的实施方案》等规范性文件，对干部教育培训工作进行早部署早安排，层层压实工作责任。二是注重教材课程体系建设。通过实施“四个一批”项目，开展精品课评选、现场教学点考核、教学线路规划、设计培训主题等方式，全面加强教材课程体系建设，着力编写教材__多本，新开发课程__多门，新增现场教学点__多个，新开发案例__多个，围绕落实____考察__重要讲话精神新增教学线路__条，实施“六个一”精品工程搭建马克思主义哲学通俗化大众化教育平台。三是注重师资队伍建设。坚持“打铁还需自身硬”，通过用政策引、送出去学、请进来教、坐下来练等方式，在提升师资水平，增强师资自身能力上下功夫，练就敬业精业“金刚钻”。近年来，引进全日制研究生学历专职教师__名，从市内各所高校特聘兼职教师__名（__名为副教授以上职称），把__名教师及干部教育培训工作者通过集中培训、跟班学习的方式派到知名培训机构和高校进行学习，邀请省内外高校、干部教育培训机构教学名师、管理专家到__调研指导__次、召开座谈会__次、集中培训__次，在新冠肺炎疫情防控期间通过专题研讨、集体备课、集中培训等方式大抓岗位练兵。四是注重校风学风建设。把全面从严治党要求贯穿干部教育培训全过程，始终坚持严以治校、严以治教、严以治学，通过举办“用学术讲政治”专题研讨班，完善学习制度、工作制度、教学评估、课程评估制度等规章制度提正学校校风，通过跟班监督、反馈培训情况、公示考勤情况及严肃结业证发放等措施，提升学校学风。各个培训机构制定预防新冠肺炎疫情防控预案，市委组织部向各地各单位书面反馈__名年轻干部的培训情况，取消颁发__名处级领导干部结业证书。

（四）紧紧抓住资源整合，提升环线实力。坚持系统思维，树立“一盘棋”理念，内强素质，外树形象，持续提升干部教育培训环线品牌效应。一是提升环线吸引力。构建起以培训主题的实际需要为“纲”，以典型案例和现实为“点”，以事件的进程脉络为“线”，以不同的教学现场为“面”环线教学资源体系。对内，研究制定“三点一线”干部教育培训环线运行规则，明确培训时间3天以上的市内党性教育培训班或干教委办公室主办班次，必须到环线开展教学；对外，根据主体培训班、委托培训班、临时培训班不同特点和要求，分别制定出不同天数精品环线教学日程，开展“定制化”教学，提供“菜单式”服务，吸引更多的机构、更多的学员汇集学院，聚焦__。二是提升环线知名度。召开“三点一线”干部教育培训环线新闻发布会，邀请国家级、省级主流媒体宣传报道，形成有分量的稿件__多篇，积极推介__干部教育培训环线，全力以赴做好全国、全省党性教育基地申报工作，杨善洲干部学院入选中组部党性教育基地备案目录，__干部教育培训学院入选省委组织部党性教育基地备案目录，邀请省级专业团队拍摄杨善洲干部学院宣传片，并上传到中组部网站进行宣传。三是提升环线软实力。由市委环线办牵头，建立由联席会议、师资共享、教学点目录动态管理、联合集训、调研督查等制度组成的环线联动机制，组织环线各个干部教育培训机构定期召开环线联席会议、共同开发课程、共同打造现场教学点、联合举办讲解员大赛、课程评比大赛、专题研讨班，让各个干部教育培训学院在高频率的互动中取长补短，团结合作。近年来，__“一校两院一基地”举办干部教育培训总班次__期，培训总人数__人。其中：市内班次__期，培训人数__人；市外省内班次__期，培训人数__人；省外班次__期，培训人数__人；环线培训班次__期，培训人数__人。共接待参观学习和培训班次__批__人次。

（五）时时深化合作交流，拓展培训经纬度。在培训合作、师资培训、教研开发等方面努力争取支持，借鉴“它山之石”，画好教育培训“同心圆”。一是坚持开放办学。市委组织部与__市__区区委组织部签订《干部教育培训专线合作共建协议》，__市依托__高校、__讲师团，举办东西部扶贫培训班__期，培训各级领导干部和专业人才__人，与__理工大学签订定向培训协议，共有__名在职干部攻读工商管理、工程管理专业研究生，依托__理工大学、赴滇博士团师资，举办“博士100分”新时代党员教育培训讲座。二是坚持开门办学。积极向省委组织部、省委党校汇报__“三点一线”干部教育培训环线运行情况，争取省委组织部、省委党校在重点班次承办上给予__倾斜，近年来，省委党校安排__个培训班（含省委党校第__期、__期中青班）到__开展教学延伸，承办__民族干部学院老挝琅勃拉邦6省党政干部培训班、蒙古第八批高中级领导干部培训班，中国井冈山干部学院自主培训班、西藏自治区组织部村级党组织书记冬训示范班等__期重点班次，杨善洲干部学院实现国际培训班“0”的突破。三是坚持合力办学。中共__市委与中国井冈山干部学院签订战略合作协议，在科研、师资、教学，特别是党性教育等方面，开展全方位、深层次、立体式的干部教育培训合作，市委党校、杨善洲干部学院、__干部教育培训学院、松山干部教育培训基地先后与__学院签订合作协议，在党员干部培训、思想引领、理论建设、知识资源共建、教学资源共享、教学科研基地互建等方面开展深度合作。

二、存在问题

在总结成绩的同时，我们也清醒的认识到还存在诸多不足。

一是干部教育培训工作责任压得不实。部分单位不重视干部教育培训工作，不研究干部教育培训工作，干部教育培训工作还存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不要、找问题时需要”的现象。

二是干部学风不浓。部分干部对学习的认识不到位，没有形成学习的政治自觉、思想自觉、行动自觉，不熟悉、顾不上、不感兴趣的“三不状态”问题还不同程度存在，不愿学、不真学、不善学现象偶有发生。

三是干部教育培训质量不高。围绕建设现代化大城市和高质量跨越发展事业所需、干部所需开展精准化培训不够，存在干部知识多样化“需求”与干部教育单向“供给”之间的矛盾，针对性不够强、内容不够丰富、效果不够明显。

三、下一步工作打算

（一）深入学习贯彻____考察__重要讲话精神。

将____考察__重要讲话精神作为干部教育培训重点内容，作为各级领导干部学习培训的首要任务，作为各级党校（行政学院）、干部教育培训机构的主业主课，分级分类开展学习培训，并向基层延伸。坚持不懈开展马克思主义祖国观、民族观、文化观、历史观宣传教育，通过讲授一堂哲学课、创作一部舞台剧、建设一个主题展览、打造一个研学基地、开发一套课程体系、培养一支师资队伍，扎实推进马克思主义哲学通俗化、大众化教育工作。根据疫情防控情况适时举办“__市领导干部学习贯彻党的__届__全会精神和____考察__重要讲话精神专题研讨班”，确保8月底前将处级领导干部轮训一遍，12月底前分期分批把各级干部轮训一遍。

（二）全面压实干部教育培训工作责任。开展“业务能力支撑政治站位”“提高领导干部学习能力”大调研，适时召开干教委成员单位扩大会议，引导各级党委（党组）将干部教育培训工作作为加强党的政治建设的中心工作去谋划，作为提升干部政治能力、增强干部专业素质的重要措施去落实，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。同时，建强全市干教工作者队伍，打造一支精于内行的干部教育培训工作者队伍，提升干部教育培训工作合力。

（三）认真开展以治理能力提升为重点的专业训练。紧紧围绕__市委四届七次全会确定的目标、市委落实____考察__重要讲话精神工作任务，加强干部治理能力现代化、乡村振兴、沿边开放、文化旅游、民族团结进步示范区、生态文明等方面的专业能力培训，实施好“干部专业化能力提升计划”，20__年，计划举办专业能力培训班56期，同时，认真贯彻落实全省脱贫攻坚实战培训班要求，结合非贫困县乡村振兴、摘帽县成果巩固、未摘帽县集中攻坚等实际，以今年新任乡镇领导班子成员、村“两委”成员和驻村干部为重点，精准开展全覆盖培训。

（四）加强固本培元提升干部教育培训质量。重点在学风建设、讲解员队伍建设、培训质量检验上下功夫，通过建设优秀组织员队伍，加强学前纪律教育、教学管理、严格考勤制度、严肃结果反馈、优化课程设置、丰富教学方法等方式提振干部学风；通过成立讲解员培养机构、扩大选拔渠道选拔讲解员、加强讲解员培训、建立讲解员奖惩制度、晋升制度等措施建立一支高素质的讲解员队伍；通过制作干部培训档案、建立干部培训情况检验制度、培训结果运用机制等，加强对干部学习情况的评估。

（五）创新工作方式方法增强环线品牌实力。充分发挥各个干部教育培训机构的主观能动性，在硬件过硬的情况下，用“人无我有，人有我优，人优我尽”的理念，积极发挥优势，走特色培训之路，认真贯彻落实李小三部长调研__干部教育培训学院指示要求，引导__干部教育培训学院找准定位，探索新的办学模式，制定具体措施深化与中国井冈山干部学院、__学院的合作，力争在教学、科研、组织管理、师资队伍上取得较大进步，让__干部教育培训环线质量大幅度提升。

篇三：党员干部教育培训工作总结2024

20__年在干部教育培训工作我局坚持以____思想为指导，坚持以党的政治建设为统领，以坚定信仰、增强党性、提升专业化知识水平为重点，坚持不懈用____思想凝心铸魂，全面贯彻党的__大精神，着力深化理论武装，扎实开展党员干部教育培训，推动____思想走深走实。

一、领导重视，精心部署

我局领导高度重视干部教育培训工作，把干部培训工作列入党组的重要议事日程，从组织领导、力量投入、工作指导等方面给予了极大的关心和支持。

1、成立理论学习工作领导小组，建立了局党总支书记亲自抓，宣传委员具体抓，一级抓一级、层层抓落实的责任体系。明确要求基层各支部书记对基层党支部的理论学习全面负责。把抓好学习做为提高班子建设和领导能力建设的基础工作，做为提升干部职工综合素质，扎实推进农牧业科学发展的有力抓手。

2、发挥领导示范带头作用。班子成员积极参加党总支举办的各类学习培训活动，严格遵守党组理论中心组学习制度，采取集中学习与自学相结合的方式，把学习____思想、党内法规、党的__大精神和____对__工作重要讲话重要指示批示精神作为重点内容进行学习，带头做好学习笔记，截止目前中心组学习13次。全年开展5次专题学习研讨。开展党组班子主题教育专题学习会2次。党组班子成员到联系点支部讲党课5次。

二、完善制度，创新形式

局党总支制定完善了一系列的规章制度，以制度保障学习，以制度督促学习。

1、建立日常学习制度。结合主题教育工作要求细化了党员干部学习计划，按照必读书目，有计划开展学习，每周至少组织两次集中学习，并印发学习计划和内容，要求每名党员干部在集中学习后利用一切空余时间进行自主自学。

2、创新培训形式。按照干部教育培训工作任务要求，利用“三会一课”、“主题党日”开展知识讲座、理论研讨、集中培训、辅导讲座等形式把党员干部的学习培训抓牢抓实。截止目前局机关开展党课学习培训4次，党员干部集中学习35次。

3、拓宽网络培训。今年加大了网络培训力度，通过网上学习讲堂、微信群、学习强国app等平台发送学习资料，组织党员干部观看精品线上党课、“学习身边榜样”新媒体平台资源观看视频和观看市本级微视10余次，定期检查学习笔记，确保学习“不断线”，思想“不退步”。

三、内容丰富、效果明显

1、用____思想武装头脑。坚持把____思想和党的__大精神摆在干部教育的首要位置。今年上半年，组织全系统党员重点学习党的__大精神，新修订的《党章》、全国两会精神、《中央一号文件》、____考察__重要指示重要讲话精神等内容。下半年，按照市委要求，结合主题教育，重点学习《____关于调查研究论述摘编》《____思想专题摘编》《五大任务干部读本》《____论民族工作》等内容。采取每周早会集中学习、读书会、“线上培训+线下自学”精品党课等方式，深学细悟____思想，进一步坚定理想信念，为推动__高质量发展凝心聚力。

2、加强干部能力素质培养。一是聚集实现碳达峰碳中和目标任务，把____关于碳达峰碳中和重要论述纳入党员干部培训中，开展了一期专题培训，培训中以掌握碳达峰碳中和方针政策、基础知识、实现路径和工作要求为重点，全面贯彻____生态文明思想，构建新发展格局，推进生态优先、节约集约、绿色低碳发展。二是以“健全知识体系、改善知识结构、提高综合水平”为目标，强化宪法、意识形态、安全生产、现代农牧业、现代化经济体系建设、新发展理念与高质量发展、创新驱动发展与新旧动能转换等方面知识培训。组织广大党员干部参加__自治区农牧系统干部能力提升暨“三农”工作重要论述轮训班，全面、系统、深入学习____关于“三农”工作的重要论述和20__年中央一号文件精神。

3、强化政治引领，铸牢民族团结意识。一是把政治纪律、政治规矩和斗争精神、斗争本领作为教育培训重要内容，坚持“读、写、讲、思”，党组班子成员深入联系点讲党课、观看《榜样》对党员干部进行政治引领。建立健全两手抓落实的工作机制，坚决防止学归学、说归说、做归做。二是将民族宗教知识纳入全年重点学习教育内容，开展“铸牢中华民族共同体意识”专题党课辅导，强化民族团结创建意识。

四、建立机制、提高素养

1、形成长效学习机制。注重把党员干部教育培训工作融入日常、抓在经常，把思想要求统筹起来、贯通起来、衔接起来，把握目标要求，突出重点任务。使广大党员干部的学习自觉性有了较大提高，学习成为一种经常化、普遍化、制度化的行为。并做到学以致用，立足实际，以工作需要引领学习方向。

2、干部能力素养得到提高。通过干部教育培训，达到了理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，教育引导党员干部进一步领悟初心使命，增强党的意识，坚定理想信念，能力素养得到有效提升。

篇四：党员干部教育培训工作总结2024

20__年，我单位认真贯彻落实中共中央《干部培训工作条例(试行)》精神，结合党史学习教育，积极开展干部培训工作，提高干部队伍整体素质，推动各项工作快速发展，干部培训工作取得了新的进展，现将年度培训工作总结如下：

一、加强对干部教育培训工作的领导

建立健全管理机制，使干部的教育培训工作走上制度化、规范化的轨道。首先建立了干部教育培训的管理机构，成立了由联社党组书记、主任__任组长的领导小组，为干部教育培训工作提供了组织保证。第二，严格执行学习登记和考勤制度。采取干部每月集中学习与平时自学相结合的学习方式，并建立学习登记簿，对学习的内容和人员进行登记。第三，明确工作任务，把干部培训工作纳入每年工作目标责任制，纳入领导干部年终考核内容。

二、认真组织，干部教育培训工作扎实有效开展

(一)认真抓好干部教育培训计划工作的制定，每年初，在制定系统全年工作计划时就把干部培训教育工作列入一起研究讨论，制定出台了《__市工业合作联社干部理论学习计划》和《党员教育培训工作计划》，对全系统的干部教育培训培训进行了安排和布置。

(二)加强政治理论教育，努力提高干部的政治思想素质。在每年的干部教育培训工作中，联社党组认真按照上级党委对当年干部教育培训的部署要求开展扎实工作。积极组织开展了党史学习教育。____在党的__届__全会、庆祝中国共产党成立__周年大会、党史学习教育动员大会和总结大会、全国脱贫攻坚总结表彰大会等发表的重要讲话精神，学习____视察广西“4。27”重要讲话精神和对广西工作的系列重要指示精神，学习党章、《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，系统全体干部通过参加学习，政治理论素质得到了提高。

在联社领导的带动下，广大党员干部提高了学习的自觉性，变要我学为我要学，不仅努力学习政治理论，而且还结合工作实际，认真学习各种业务知识，单位上下形成了浓厚的学习氛围。通过理论和业务学习，广大干部理想信念更加坚定、理论素养不断提高、党性修养切实增强、工作作风明显改进、德才素质和履职能力显著提升。

(三)结合工作实际，有针对性地安排培训内容。在党风廉政教育中，积极开展了党风廉政主题教育学习，充分利用__八路军办事处、__红军__阻击战、__区廉政街等廉政教育基地和警示教育电教片等正反典型的教育，抓好干部的廉政教育工作。经过开展教育活动，使党员干部进一步牢记党的宗旨，树立党为公、执政为民和艰苦奋斗的思想，增强了法纪观念和廉洁从政意识，进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。

(四)坚持理论联系实际，提高解决现实问题的能力。在干部教育培训中，我们始终贯彻“学马列要精，要管用的”原则，坚持学习理论与研究社会主义现代化建设的实际问题相结合，学以致用，提高干部的整体素质。要求联社领导班子成员结合工作实际，撰写1篇调研报告，科级干部结合自身实际写2篇学习心得。使全体干部确实把学习到的理论知识运用到指导解决联社“创新、发展、稳定”的工作实践中去，不断创新，努力进取。

三、干部培训工作存在的问题

联社虽然对干部培训工作非常重视，但在工作中还存在一些问题和不足：

(一)个别干部对培训学习不够重视，认识不足，学习的主动性、积极性不高，有应付了事的现象发生。

(二)是理论培训系统性不强，学习的较果不理想。

(三)干部业务培训开展不够，师资力量不足，工作能力和业务水平提高不明显。

(四)培训经费不足，培训范围有限，多年没有干部外出学习培训，知识更新不够等。

四、20__年干部培训工作打算

20__年，我们将继续按照中共中央《干部培训工作条例(试行)》精神的要求，组织开展我社的干部教育培训工作。培训主要内容上有以下几个方面：

(一)深入开展马克思主义基本原理学习培训。组织广大干部深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想，引导干部深入理解马克思列宁主义、毛泽东思想的精神实质和思想精髓，掌握基本原理和科学体系，深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识，坚定对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念，增强运用马克思主义立场、观点、方法分析解决问题的能力。

(二)突出抓好中国特色社会主义理论体系学习培训。认真组织学习党的__大、__届__全会和____视察广西时的“四、二七”重要讲话。增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。

(三)大力加强党性党风党纪和党史国史教育。加强党章学习培训，引导广大党员干部把党章作为加强党性修养的根本标准，自觉遵守党章、贯彻党章、维护党章。加强党的纪律特别是政治纪律教育，引导干部坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，在思想上政治上行动上始终同以____为核心的____保持高度一致，坚决维护中央权威，确保中央政令畅通。突出马克思主义群众观点和党的群众路线教育，引导干部牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，增强宗旨意识和公仆意识。加强作风教育，引导干部牢记“两个务必”，认真落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，切实做到求真务实、艰苦奋斗、勤俭节约。加强反腐倡廉教育，引导干部保持廉洁操守，筑牢拒腐防变思想防线，提高抵御腐败风险的能力。加强党史国史教育，把党史国史教育与世情国情党情教育结合起来，引导干部增强忧患意识、使命意识，自觉为党分忧、为国尽责、为民奉献。

(四)深入开展社会主义核心价值体系教育。组织广大干部深入学习社会主义核心价值体系，引导他们把握其科学内涵和实践要求，自觉转化为精神信仰，自觉践行社会主义核心价值观。

培训方式上：采取集中学习与分散学习相结合，内部培训与外部参观相结合，理论学习同实践教学相结合。创新教育培训方式，力求培训取得实效。

篇五：党员干部教育培训工作总结2024

20__年是贯彻党的__大精神开局之年，是改革开放__周年，是决胜全面建成小康社会、实施“__五”规划承上启下的关键一年。为进一步深入贯彻落实党的__大、____系列重要讲话精神和市委、市政府的部署要求，__市审计局结合审计工作实际，加强组织领导，大力开展干部教育培训工作。现将我局今年干部教育培训工作总结如下：

一、精心组织，有效推动____思想入脑入心，进一步提高审计干部综合素质。

__市审计局始终坚持以能力为核心，以复合型审计人才培养为重点，大力开展干部教育培训工作，使干部培训走向制度化、系统化和科学化，打造了一支“靠得住、想打仗、能打仗、打胜仗”的高素质干部队伍，为审计事业的科学发展提供了有力的人才支撑。

（一）建立培训规划，促使干部培训制度化。

____思想是党的__大报告的灵魂。党的__大通过的党章修正案将____思想确立为我们党的行动指南，为深入贯彻学习党的__大精神，更加有效地推进____思想入脑入心，进一步提高审计干部政治、业务素质，__市审计局把对干部的教育培训工作作为一项重要工作来抓，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，做到一级抓一级，层层抓落实的工作格局。局党组在培训经费上给予了充分的保障，并把教育培训工作纳入年度工作目标考核。年初，根据中共市委组织部20__年干部教育培训工作部署，我局结合工作实际认真制定了干部教育培训计划。除每个季度召开一次中心组学习，还规定每个星期五下午以处室为单位开展学习，要求处室领导以身作则，带头学习，对每次学习的内容、学习时间、学习人员等情况都进行认真记录，人事处进行检查，检查结果纳入处室年终目标考核。在培训中，我局始终坚持分级分类负责的原则，分层次、分类型、多渠道多形式地实施干部教育培训。干部教育培训始终坚持理论联系实际、学以致用、讲求实效和突出重点，保证质量的原则，努力把我局干部队伍的综合素质不断提高，使每个干部在政治理论、科技知识、专业知识方面都能得到更新，努力把我局干部队伍培养成为一支有公仆意识，廉洁、勤政、高素质、专业化的干部队伍，以适应新时期、新任务的需要。

（二）拓宽培训领域，促使培训内容系统化。

我局坚持审计干部专业素质和综合素质两手抓，打破审计干部只“专”不“全”的僵局，在培养复合型人才上下功夫。深入开展马克思主义基本原理和中国特色社会主义理论体系的学习培训，特别是突出____思想这个重中之重，准确把握贯穿其中的马克思主义立场观点方法。深入学习党的基本理论、基本路线、基本方略，加强党规党纪特别是政治纪律、政治规矩教育，加强党的宗旨、党史国史、党的优良传统和作风、党内政治文化等教育，加强社会主义核心价值观教育，新时代__精神教育，开展经常性警示教育，并认真开展专题学习和专题研讨。同时、围绕打赢“三大攻坚战”、实施“三大战略行动”开展了保障房审计、扶贫资金审计、自然资源审计、审计法规、固定资产投资评审等审计业务知识的学习。今年组织全体干部职工127人参加了审计署、省审计厅组织的为期10天的政治思想、业务等知识的审计系统集中整训，参加了“法宣在线”的网上学习，集中收看了8期《审计大讲堂》、4期《“新时代学习大讲堂”时代前沿知识专题讲座》，组织42名干部参加审计署举办“20__年度深入解读党的__大精神网络培训班”，27名干部参加审计署举办“20__年度国家重大政策措施落实情况跟踪审计网络专题培训班”，网上测试均达到90分以上，合格率达到100%。丰富的培训内容开拓了审计干部视野，使审计干部能够站在国家宏观政治、经济的高度去思考和分析审计中遇到的问题。

（三）多措并举，促使培训方式科学化。

按照中共市委组织部对干部教育培训的总体要求，结合本单位的实际，我局采取了选派培训、自办培训、以会带训和局域网上学习等内容丰富的教育培训形式进行学习培训。一是进一步加强局领导班子学习。每次学习都提前把要学习内容、学习形式、学习重点通知到每一位领导班子成员，使参加学习的同志能够有计划的安排好工作，避免工学矛盾，做好学习准备。今年，我局领导班子共组织集体学习30余次，中心组集中学习五次，参加了中共市委组织部举办的“__市学习贯彻党的__大精神和____在__代表团重要讲话精神轮训班”。局领导班子通过学习，充分发挥了局领导班子成员示范带头作用，对促进我局领导班子思想政治建设、不断提高领导班子和领导干部理论素养和领导能力，进一步增强党员领导干部的创新意识、发展意识、宗旨意识发挥了重要作用。二是认真抓好干部日常学习培训。在培训方式上，注重培训形式多种方式，分层分级分类抓好全覆盖培训。采取集中学习培训、视频会议、网络平台等培训方式，组织广大干部读原著、学原文、悟原理，全面学、系统学、深入学，深刻领会核心要义、丰富内涵和实践要求，切实把思想和行动统一到党的__大精神上来，做到学思用贯通、知信行统一。还采用“请进来”与“走出去”相结合的培训方式，选派了17名干部参加审计署、审计厅、市直有关部门组织的各种培训。为进一步提升审计干部的综合素质，在厦门大学举办了一期全市审计干部综合素质提升培训班，在__财经大学举办了一期全市审计干部自然资源资产审计培训班。同时、在教育培训过程中严格学习培训纪律，对学习内容、学习时间进行量化，并纳入机关处室及县（市、区）审计局年度共性目标考核，培训学习情况纳入公务员平时考核和年终考核的重要内容。

二、存在的问题及原因分析

我局的干部教育培训工作虽然取得了一定的成绩，但仍然存在一些差距和问题，主要表现在：

（一）工学矛盾难以解决。

审计机关普遍存在业务人员少、任务重的矛盾，每年要完成计划审计项目、审计署、省审计厅的审计项目，市委、市政府临时交办的工作任务，审计人员长年累月奔波于审计一线，加上主观上缺乏足够的重视，在学习上大多采取“阅读式”的学习，没有深入思考新理论、新思想，没有充分把理论和实践紧密地联系起来，最终导致审计人员综合分析、解决问题、创新等各方面能力得不到提升。

（二）复合性人才紧缺。

目前，审计工作正处于从传统走向现代发展的转型阶段，审计监督工作面临着许多新的问题和挑战，从我局现有情况看，审计干部知识面相对较窄，所学专业大多数是会计、审计以及非对口专业，而计算机、经济等专业人员很少，现有的专业审计人才不能满足工作的需要，这种不合理的人员结构，不仅对现有审计监督难以到位，还将严重影响审计事业的可持续发展。

（三）培训内容和培训方式有待改进。干部培训的普遍性需求和不同级别、不同层次、不同岗位的特殊要求结合不紧密，理论教育方式方法单一，专业培训精细化、个性化水平不高等。

（四）学习培训的深度有待加强。有的学习培训缺乏培训者与被培训者之间的互动、交流，培训采用听课灌输的方式，被培训者难以深入思考，获得较深体会。

三、下一步打算。

（一）进一步健全完善学习制度，明确工作责任，确保学习制度的规范落实。进一步制定好学习计划和阶段性学习安排，充分发挥中心组理论学习的带头作用和机关党员干部政治理论学习的示范作用，通过理论知识培训、研讨交流、网上学习、读书荐书、学习参观等多种方式，进行学习交流和教育活动，通过丰富学习形式和载体，切实增强学习的针对性和实效性。

（二）大力培养复合型人才。结合审计工作实际，将加大经济、工程、法律、财务、科技、信息等方面新政策、新法规、新知识的学习，帮助干部职工优化知识结构、拓宽眼界思路、提高科学人文素养，培养适应各种审计岗位的技术人才，打造了一支“靠得住、想打仗、能打仗、打胜仗”的高素质干部队伍，为审计事业的科学发展提供了有力的人才支撑。

（三）创新培训方式。在原有的培训方式上将试行一些新的培训方式，加大培训的实效性。1、采取“点菜定单”式的培训。根据工作实际，例如：自然资源、大数据等专业性强，涉及处室少的业务培训，将专门针对这些业务寻找师资，小范围提供“点菜定单”式的培训。2、采取“结业实习”式的培训。学员在培训后，往往因培训内容广泛，回到自身岗位，很多东西用不着就容易忘，将给学员们提供如“以审代训”等类的培训方式，让学员带着学到的专业知识，深入不同岗位、不同情境中进行实践，拓展培训效果。

（四）加大师资配备。一是邀请“高级别”师资讲座。聆听高级别教师的课程，一堂课就能受益终生，这样的课听一次，比普通的培训听十天都有用。因此，日后的培训需要多邀请名师、专家来局讲座，或者直接选送学员到高校深造。

二是“经验型”师资传授。将系统内有实战经验的业务能手、骨干，依靠自身工作经验、教训，通过开展经典案例分析等方式传授审计操作流程、工作方式方法、问题处理技巧等实用性知识。

篇六：党员干部教育培训工作总结2024

__市委党校在干部培训工作中，本着“注重实际、注重实效、注重特色”的原则，牢牢把握干部培训工作对干部素质需求的变化，认真谋划，精心组织，突出重点，大规模、多渠道、高质量地开展干部教育培训工作，取得了较大成效。

一、聚焦主业，高质量完成任务从20__年3月以来，__市委党校参与组织干部教育培训35期4541人，市外培训16期1018人。依托市内党性教育基地，共参与完成市内外培训188期，11983人。同时，积极做好干部教育培训班培训费用预算及结算、方案设计、服务保障、过程协调及管控等工作。

二、认真谋划，强有力提升培训

__市委党校始终立足于干部教育培训的本质要求，认真把握干部教育培训的客观规律，千方百计做好干部教育培训工作。

（一）加强组织领导，提前谋划工作。为推动__干部教育培训事业规范化，市委党校切实履职尽责，强化组织领导，强化统筹引领，坚持问题导向，充分尊重干部教育培训的特殊性及市场规律，提前谋划，下功夫解决好__市各党性教育基地教育培训收费标准不一、培训服务标准参差不齐等问题，把各项培训任务逐一分解，落实到个各党性教育基地，切实提高了培训工作的计划性。同时，明确责任分工，积极强化和培训实施的主体、各党性教育培训基地等干部教育培训相关单位间的沟通协调，确保干部教育培训每个环节的有人盯、有人管。

（二）创新培训模式，调整办学思路。__市委党校在确保培训的效果前提下，讲政治、顾大局，立足实际情况，聚焦“专题辅导+现场教学+情景教学+互动体验+先进人物面对面”等新方式及乡村振兴体验教学新课堂，强化干部教育培训课程设置上改革创新，极大地激发学员学习兴趣及热情，吸引市外干部来盘开展干部教育培训，积极探索将学员评课、学员签到、学员手册等资料与__市委党校公众号网络链接，降低成本的同时实现了干部教育培训智能化的初步探索，积极开发市委党校标识文创产品（笔记本、笔、包等），不断提升培训品质。

（三）强化培训保障，增强培训服务。为落实好“质量立校”的信条，市委党校一如既往优化后勤保障，特别针对党校党性教育基地多散，容易造成服务标准不一的问题，__市干部教育中心全力聚焦各党性教育基地培训保障优质及标准统一的问题，明确专人，一班一调度、一班一落实，做到培训前周全安排、培训中周全保障、培训后全员评价总结的闭环管理，还倾心为学员提供雨伞、药品等急需物品，让学员在整个培训学习过程中学、吃、住、行各方面都安心，周全的培训保障得到学员好评，极大增强学员满意度和学习效果，确保了干部教育培训服务标准化。

岁月已展千重锦，新年再进百尺杆。__市委党校将在市委的坚强领导下，坚持“干”字当头，“实”字为先，用踏石有痕、抓铁有印的工作干劲，锐意进取、改革创新，推动__市干部教育培训事业的高质量发展。

篇七：党员干部教育培训工作总结2024

今年以来，我中心认真围绕区干部教育培训工作的相关要求，紧密结合机关后勤工作实际，以建设高素质机关后勤队伍为目标，创新形式，拓展路径，强化思想教育，加大培训力度，切实增强后勤人员的理论水平和业务素养，为进一步做好机关后勤管理、服务、保障工作，创造了可靠的人才保障。现根据区委组织部《关于做好20__年度干部教育培训情况总结及20__年度干部教育培训计划的通知》精神，将我中心20__年干部教育培训工作总结如下：

一、培训任务完成情况

年初，我中心围绕区委、区政府工作的部署，以改变工作作风、创新工作思路、促进机关工作效率为重点，制定出以培养业务干部为主，且符合自身实际的培训计划。我中心干部共10名，一年来，根据上级通知要求，我中心干部参加区委、区委组织部、区委宣传部等部门组织的干部培训40余次，参加市直机关后勤服务中心培训3次，共7人次，我中心组织举办了19次干部教育培训，50余人次参加，培训内容涉及____思想、党的__大精神、政治理论和重要时事、党风廉政教育、理论集中学习和开展“不忘初心、牢记使命”专题系列教育以及机关后勤相关业务，包括全区机关垃圾分类工作培训、基层党建工作及保密工作、车辆安全、消防安全、餐饮礼仪礼节、财务制度学习等业务技能培训。通过理论和业务学习，广大干部理想信念更加坚定、理论素养不断提高、党性修养切实增强、工作作风明显改进、德才素质和履职能力显著提升。

二、主要做法

(一)强化领导，压实责任。

我中心高度重视统计干部教育培训工作，年初把教育培训工作列入全中心重要议事日程，并成立领导小组，负责抓好此项工作，同时，结合开展的“两学一做”常态化制度化学习教育活动、垃圾分类工作，将全面开展中心党员干部学习教育培训，作为提升后勤干部综合素质的一项重要抓手，并及时拟定培训计划，做到有力有序分步实施。

(二)廉政教育，转变作风。

认真贯彻落实中央及自治区、市、区党建及廉政建设相关法规政策，及时开展相关学习教育培训，对上级下发的各项纪律作风典型问题通报，均及时组织开会做到全员传达，并由中心主要领导或分管领导就相关规定要求进行强调，压实中心党委管党治党的主体责任。全年中心班子上党课5次，集中组织学习18次，组织收看纪录片3次。有力促进了全中心干部职工政治素养和业务素质的提升。还组织开展了一系列丰富多彩的集体活动：4月，组织全体党员干部赴中里村开展“我们的节日·清明节—缅怀革命先烈传承红色基因”活动；5月开展“扫黑除恶我先行夯实基础勇担当”当日主题活动；7月开展“七个一”党建系列活动；8月开展“不忘初心、牢记使命”专题系列教育。

(三)结合工作，全面提升

1、突出重点，注重实效。主要抓住党员和干部集中学习这个关键，规定相应学习时间，以党支部、分股室组织学习讨论或是中心集中观看电教片，采取党组为中心的学习组、干部职工大会、股室等形式，集中学习与自学，重点学习了以下几个方面内容：一是学习贯彻____关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编和____思想。二是学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规制度。三是组织观看了专题教育片。如《血战湘江》、《百色起义》等，利用正面反面典型做好警示教育。四是引导党员干部自学。重点学习了《党章精读》、《中华人民共和国监察法》、等主要书籍，进一步打牢领导干部的思想基础。

2、注重创新，丰富教育形式。在组织抓好规定学习篇目的基础上，积极组织领导干部通过各种形式开展教育学习活动，教育党员干部增强纪律观念、强化纪律执行，共同营造风清气正的良好政治生态。积极组织党员干部撰写心得体会。做到纪律教育与其他学习教育同计划、同布置、同落实，作为一下基础性和经常性工作来抓。

3、政治理论和业务素质培训相结合，不断提高干部职工实干能力。组织广大干部深入学习____关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编重要思想、科学发展观和党的__大以来____系列重要讲话精神，引导干部深刻领会中国特色社会主义的科学内涵，准确把握夺取中国特色社会主义新胜利的基本要求，把握理论的科学体系，深入浅出理解精神实质，教育广大干部讲政治、讲大局、讲正气，把握坚定正确的政治方向、政治立场、政治观点，自觉遵守政治纪律，提高政治鉴别力和政治敏锐性。同时，积极组织和引导干部学习法律、电子政务等各方面知识，通过举办讲座对干部进行廉洁奉公、艰苦奋斗等优良传统教育，教育广大干部较好地树立正确的世界观、人生观和敬岗爱业精神。另外，积极举办业务技能培训班，如针对我中心重点承接全区公共机构节能监督管理工作，进一步规范提高全区各单位公共机构节能工作；每年举办两次消防安全演练及维保技术培训班，邀请武警消防救援人员、消防系统维保公司对消防监控室工作人员、消防系统维保公司、物业公司、__保安中队及部分区直机关干部职工进行消防应急技能培训；针对机关车队驾驶员业务素质每季度召开机关车队培训班，督促机关车队驾驶员不断提高安全意识和驾驶技能。

三、改进方法，注重实效

在教育培训中，我们注意及时总结经验，积极探索培训途径，不断改进培训方法，结合工作实际有针对性地安排培训内容，在注重培训实效上下功夫。

（一）坚持集中培训与网络自学相结合，采取多种途径，灵活多样地进行教育培训。在抓好干部集中培训的同时，注意引导广大干部自学各种理论业务知识，形成良好的学习氛围。

（二）坚持理论联系实际，提高解决现实问题的能力。在干部教育培训中，我们始终贯彻“学以致用”原则，坚持学习理论与研究社会主义现代化建设的实际问题相结合，学以致用，提高干部的整体素质。要求中心领导班子成员结合工作实际，撰写6篇调研文章，领导干部确实把学习到的理论知识运用到实践中去，不断创新，努力进取。

（三）结合工作实际，有针对性地安排培训内容。学习____关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编及____思想有关论述，同时组织全体干部学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《____系列重要讲话读本》、学习黄桂林等7名同志先进事迹、党的__大和____的重要讲话；在党风廉政教育中，积极开展了“坚定理想信念，坚守组织纪律”党风廉政主题教育学习，充分利用廉政教育基地、电教片等正反典型的教育，抓好干部的廉政教育工作。经过开展教育活动，使党员干部进一步牢记党的宗旨，树立党为公、执政为民和艰苦奋斗的思想，增强了法治观念和廉洁从政意识，进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。

四、存在的主要问题

我中心干部教育培训工作还存在一些问题，与上级的要求还有一定的差距。如干部教育培训还不够规范，个别同志参加培训的积极性还不够高。

五、20__年干部培训工作计划

20__年，继续按照《20__-20__年__区干部教育培训规划》，组织开展中心干部教育培训工作。重点以以下主要内容开展干部教育培训：

（一）突出抓好中国特色社会主义理论体系学习培训。组织广大干部深入学习____关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编重要思想、科学发展观和党的__大以来____系列重要讲话精神，引导干部深刻领会中国特色社会主义的科学内涵，准确把握夺取中国特色社会主义新胜利的基本要求，增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，矢志不渝为中国特色社会主义共同理想而奋斗。

（二）大力加强党性党风党纪和党史国史教育。加强党章学习培训，引导广大党员干部把党章作为加强党性修养的根本标准，自觉遵守党章、贯彻党章、维护党章。加强党的纪律特别是政治纪律教育，引导干部坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，在思想上政治上行动上始终同以____为核心的____保持高度一致，坚决维护中央权威，确保中央政令畅通。加强作风教育，引导干部牢记“两个务必”，认真落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，切实做到求真务实、艰苦奋斗、勤俭节约。加强反腐倡廉教育，引导干部保持廉洁操守，筑牢拒腐防变思想防线，提高抵御腐败风险的能力。加强党史国史教育，把党史国史教育与世情国情党情教育结合起来，引导干部增强忧患意识、使命意识，自觉为党分忧、为国尽责、为民奉献。

（三）深入开展社会主义核心价值体系教育。组织广大干部深入学习社会主义核心价值体系，引导他们把握其科学内涵和实践要求，自觉转化为精神信仰，自觉践行社会主义核心价值观。

（四）积极开展各种知识教育。着眼于提高干部履行岗位职责的素质和能力，结合实际工作需要，广泛开展经济、政治、文化、社会、生态和哲学、历史、科技、法律、军事、国际等方面知识特别是各种新知识新技能的培训，继续开展《公共机构节能》、《机关事务管理条例》、《办公用房管理》《__区本级公务用车管理实施细则》等业务知识培训，帮助干部优化知识结构、拓宽眼界思路、树立全球视野、提高科学人文素养。

篇八：党员干部教育培训工作总结2024

今年以来，我们按照加强党员干部教育培训的有关要求，以理想信念教育为主线，以提高党员干部素质，增强基层党组织的凝聚力、战斗力，发挥好党组织和党员干部作用为目的，不断解放思想，开拓创新，用心开展形式多样的教育培训活动，使全乡党员干部教育培训工作，取得了较好的效果，现将培训工作汇报如下：

我们不断加大对党员干部的教育管理力度，按期开展“两学一做”学习教育讨论活动和固定党日活动等，建立健全了党的组织生活制度、三会一课制度、党员干部定期学习制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、流动党员管理制度，实行以岗定责、不断强化党员目标职责管理。这些活动的开展、制度的建立健全，从根本上加强了对党员干部的教育管理，使我乡党员教育管理基本步入了制度化、规范化的轨道，为发挥党员的先锋模范作用，推动全县经济持续快速发展带来了坚强的组织保证。

一、主要做法

(一)坚持以上好“党课”为主，创新教育培训管理机制。我们把提高党员的政治业务素质，作为新时期党的建设的一项战略任务。始终把党员干部的教育培训作为加强党员教育管理的治本之策，长久之计，在培训方式上，采取以上党课为主，充分发挥基层教育阵地的作用，采取分级负责、分级教育管理的办法。在培训资料上，突出____系列重要讲话精神、中央、省、市重要会议精神及理想信念、宗旨观念、法律法规和党员教育管理知识等。在培训阵地上，充分利用基层党员活动室等。在党员教育管理机制上，推行党员积分制管理，认真落实党建工作职责制。乡党委每年集中组织大型党课10余人次，并积极安排农村入党积极分子培训。

(二)创新各项举措，确保党员教育管理。在加强党员教育管理工作中，我们注重建立和完善党员教育管理工作各项制度，坚持用制度来规范党员教育管理的行为。从日常教育管理，组织关系转移、流动党员、离退休党员管理，不合格党员和违纪党员的处理、职责追究等各方面进行了规范。积极探索党员积分管理新模式，启动“争做合格党员，勇当干事先锋”评比活动，以党员积分管理为载体，通过“争做合格党员，勇当干事先锋”评比活动，从“四个合格”上科学制定获评方案，量化获评标准，规范获评程序，对党员实行定性与定量的评比，建立起一套较为科学、规范、公开、公正、有效的党员管理机制、激励机制和保障机制，充分调动党员的先锋模范作用，激发全体党员积极投身绿美__的建设。

(三)扎实开展党建活动，丰富教育管理资料。我们本着将党员教育管理融入党建活动之中，以开展深入扎实的党建系列活动来不断丰富党员教育管理资料。我们坚持面向全乡广大党员，服务于全乡中心工作，积极开展主题党日活动、党课讲授、演讲比赛等，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，迅速掀起全乡学习贯彻__大精神热潮，准确把握__大精神实质。透过树立典型，弘扬正气，促使广大党员以更大的热情投身工作，为党员教育管理拓宽了新的空间，更好地激发了基层党组织和党员活力。

（四）做好工作结合，确保教育培训全覆盖。一是印发《__县__乡“农民夜校”学习管理制度》，坚持“需求导向、分类施教、注重实效”的原则，规范开办“农民夜校”。落实各村每月2次的“农民夜校”学习，并开办1所“农民夜校”中心校，积极围绕基层党建、脱贫攻坚、美丽乡村、安全生产、环境保护等重点工作，全面宣传党的方针政策，培育和践行社会主义核心价值观，大力培树倡导健康文明新风尚，提升农民科技实用技能，丰富农民文化生活，不断提升百姓福祉。二是加强对远程教育站点的管理及使用，印发了《__乡党员教育综合管理服务信息平台党员干部现代远程教育站点灾后恢复重建项目运营管理办法》，抓好远程教育站点设备的维修保养和安全管理工作，确保远程教育站点发挥实效。