开展廉政谈话促进履职担当为贯彻廉政谈话制度,充分发挥党内监督的重要作用,促进领导干部廉洁自律,减少违纪违法行为的发生,下面小编在这里为大家精心整理了几篇在新任职干部任前集体廉政谈话会上的讲话稿，希望对同学们有所帮助，仅供参考。

在新任职干部任前集体廉政谈话会上的讲话稿1

各位新任职党员领导干部，同志们：

大家好！

今天，我们相聚在这里，召开新任职党员领导干部集体廉政谈话会。在此，我代表党委，向各位新任职的同志表示热烈的祝贺！借此机会，也对大家提出几点希望和要求。

一、坚定理想信念，筑牢信仰之基

理想信念是共产党人的灵魂，是我们不断前行的动力源泉。新任职的同志们，我们要带头坚定理想信念，始终拧紧“总开关”。要深入学习贯彻xxx习近平新时代中国特色社会主义思想，将其作为行动指南，真学真信真用，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力。要自觉传承党的光荣传统和优良作风，锤炼坚强党性，固本培元，弘扬优良党风，激浊扬清，不断补足精神之钙，筑牢信仰之基。

二、严守政治纪律，强化政治担当

政治纪律是党的生命线，是我们党始终保持先进性和纯洁性的重要保证。新任职的同志们，我们要带头严守政治纪律，时刻绷紧讲政治“这根弦”。要强化政治机关意识，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。要严守政治纪律和政治规矩，涵养政治定力，恪守政治规矩，自觉做政治上的明白人、老实人。要不断提高政治能力，善于从政治上看问题、谋工作，切实做到观察分析形势把握政治因素，谋划推动工作落实政治要求，处理解决问题防范政治风险。

三、恪守清廉底线，树立良好形象

清正廉洁是共产党人的政治本色，也是我们党的优良传统和作风。新任职的同志们，我们要带头做到清正廉洁，切实守住“权力关”。要坚持秉公用权，抗得住干扰、经得起诱惑、顶得住压力，确保权力始终运行在阳光之下。要坚持依法用权，严格执行“三重一大”集体决策、民主集中制、重要事项请示报告制度，确保权力运行的规范性和透明性。要坚持公开用权，自觉接受监督，让权力在阳光下运行。

四、锤炼党性修养，修身律己当模范

党性修养是党员干部的必修课，也是我们的立身之本。新任职的同志们，我们要带头锤炼党性修养，修身律己“当模范”。要守住内心，在任何时候任何情况下都不放纵、不越轨、不逾矩，做到慎独。要管住小节，时刻保持对“腐蚀”“围猎”的警觉，做到慎微。要把好第一道关口，把住第一次，守住第一关，做到慎初。要以高尚的品德和优良的作风，树立共产党员的良好形象。

五、增强纪律意识，不越红线不触高压线

纪律是党的生命线，也是我们党的力量所在。新任职的同志们，我们要带头增强纪律意识，切莫触碰“高压线”。要主动学纪明晰底线，全面准确掌握纪律规矩边界。要心中明纪常怀敬畏，不断增强纪律定力、道德定力、抵腐定力。要严格守纪外化于行，做到懂法纪、明规矩，知敬畏、存戒惧，以铁的纪律确保党的团结统一和步调一致。

六、履行“一岗双责”，推动全面从严治党

“一岗双责”是全面从严治党的必然要求，也是我们党的优良传统和作风。新任职的同志们，我们要带头履行“一岗双责”，管好党建“责任田”。党组织书记要认真履行第一责任人责任，行政“一把手”要认真扛起主要领导责任，纪委书记要认真落实监督专责，班子成员要抓好分管部门和领域的全面从严治党工作。我们要以高度的政治责任感和使命感，推动全面从严治党向纵深发展，确保党的各项决策部署在各自岗位上得到不折不扣的贯彻落实。

同志们，新的岗位意味着新的责任、新的使命。让我们携手共进、砥砺前行，以更加坚定的信念、更加务实的作风、更加扎实的工作，共同开创清廉新篇章！

最后，我衷心祝愿各位新任职的同志在新的岗位上取得更加优异的成绩，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量！

谢谢大家！

在新任职干部任前集体廉政谈话会上的讲话稿2

同志们：

首先，衷心祝贺大家走上新的领导岗位！

根据党政领导干部选拔任用工作条例和干部人事管理规定，今天我代表×纪委派驻××纪检组对大家进行任前集体廉政谈话，这既是干部任免的必经程序，也是对新任干部的一种关心和爱护。我重点是向同志们重申党的纪律和廉政规定，提高大家对党风廉政建设的认识，自觉做到廉政勤政，切实担负起抓党风廉政建设和××工作的双重责任，让各位在新的人生航程中开好头、起好步，在新的工作岗位上发展好、走正路，努力做一名让组织放心、职工满意、群众信任的××领导干部。

下面，我提三点希望，与大家交流和共勉。

一是要有敬畏责任之心，忠诚履职不懈怠。

首先要增强“两个责任”意识。新提拔的单位主要负责人要切实履行全面从严治党的主体责任，按照党风廉政建设“两个责任”的要求，树立起“抓好党风廉政建设是本职，不抓是失职，抓不好是渎职”的观念，管好自己，抓好班子，带好队伍，确保所在单位及教职员工不发生违法违纪事件。

其次要增强“一岗双责”意识。新提拔的班子其他成员要根据工作分工，严格落实“一岗双责”要求，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，确保本人和所分管的领域不发生违法违纪事件。

最后要增强“廉洁从政”意识。所有××干部均要把落实党风廉政建设责任制工作与××业务工作一起部署、一起检查、一起考核、一起落实，并留下相关的佐证材料和管理痕迹，始终保持清醒的头脑，筑牢拒腐防变的思想防线，做到廉洁自律、廉政勤政。

二是要有敬畏法纪之心，严于自律不乱为。

首先要学纪知纪。加强对各项法纪法规的学习，特别是廉洁自律准则和纪律处分条例，以及其他法纪法规，坚守底线和高线，严格要求自己，做政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的管理干部。

其次要严守纪律。切实增强高度的政治敏锐性，严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等六大纪律，做到不该说的坚决不说，不该做的坚决不做，不该吃的坚决不吃，不该去的地方坚决不去，不该发的坚决不发，不该拿的坚决不拿。

最后要坚定践行。不折不扣地带头严格执行中央八项规定和省市×委十项规定，做反“四风”（形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风）的坚定执行者。

三是要有敬畏权力之心，积极向上不堕落。

首先要划好“三个圈”。即：规范“工作圈”、净化“生活圈”、纯洁“社交圈”，自重、自省、自警、自励，修养为政之德，涵养人格力量，提升精神境界。

其次要保持“三个常”。即：常思贪欲之祸，常怀律己之心，常除非分之想。择善交友，保持良好的生活作风、健康的生活情趣和高尚的精神追求，学会宠辱不惊，不论升职、交流、轮岗，都要保持良好的心态，不忘乎所以，不怨天尤人。

最后要克服“三个心理”。即：在面对诱惑的时候，不存在“下不为例”的侥幸心理、“见好就收”的投机心理和“表里不一”的虚伪心理，自觉带头接受党内监督、群众监督和舆论监督，廉洁履职，精神饱满，奋发有为。

以上几点要求，希望同志们自觉遵守，为××再创新辉煌作出自己应有的贡献。

在新任职干部任前集体廉政谈话会上的讲话稿3

同志们：

当前我市正处于高质量发展的“攻坚期”，迫切需要一批扛得了重活、经得住考验、打得了硬仗、堪当新时代发展重任的生力军。这次干部调整配备是×委立足建设高素质专业化干部队伍，全面综合考虑高质量发展和现代化建设需要等因素，作出的通盘考虑和统筹安排。在这重要而富有意义的时刻，我首先代表×党委向大家表示衷心的祝贺！希望大家倍加珍惜在各自岗位上干事创业的机会，要以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风扬帆起航再出发，以坐不住等不起、慢不得的紧迫感使命感，勇担重任、苦干实干，不负青春韶华、不负时代使命、不负群众期望。借此机会，我向各位提出三点希望：

一、坚持立志为先，保持“风雨不动安如山”的定力

一是树牢政治意识。要常铸“忠诚之魂”，坚持把××思想融入血液、植入灵魂，自觉用党的创新理论武装头脑、明辨方向、站稳立场，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要常念“培养之恩”，始终如一保持对组织的感恩心、对事业的进取心、对法纪的敬畏心，以实际行动回报组织关爱、不负群众期望。要常怀“为民之心”，始终把人民群众放在心中最高位置，切实解民忧、纾民困、暖民心，让人民群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。

二是增强大局意识。“不谋全局者，不足谋一域。”××多次强调“增强大局观念”，要求“自觉从大局看问题，把工作放到大局中去思考、定位、摆布，做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局”。新征程上，唯有提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，找准思想上的“定盘星”、行动上的“指南针”，才能明辨方向、笃定前行。各位是未来××事业发展的中坚力量，大量改革发展任务都不是单打独斗能够完成的，迫切需要统筹谋划、一体推进。这就要求我们在推动工作、应对问题的过程中，做到站高一阶、想深一层、多干一步，不断提升视野高度、拓展思考深度、强化工作效度，真正把“大局意识”内化于心、外践于行。

三是强化廉洁意识。要清廉自律“葆本色”，牢记自己的第一身份是共产党员、第一职责是为党工作，在重大价值取向上要旗帜鲜明，在重大原则问题上要旗帜鲜明，在重大考验面前要旗帜鲜明，做到慎始、慎终、慎微、慎独，管好“交友圈”“生活圈”，始终做政治上的“明白人”、经济上的“清白人”、生活上的“正派人”。各位作为基层××机关的领导干部，要持续强化廉洁从政意识，树立正确的权力观、政绩观、事业观，始终牢记政治纪律和政治规矩，筑牢拒腐防变的思想防线。既要廉洁自持，对本部门可能存在的不廉洁行为更要敢于斗争、善于斗争。

二、坚持奋进不怠，激发“吾将上下而求索”的动能

一是保持学习能力。新提任的干部都是通过比选择优脱颖而出的，调整转任的干部也都是××骨干，学习能力自不待言，但是随着岗位的调整和安排，很多同志可能进入了自己以往并不熟悉的工作领域，迫切需要大家始终保持旺盛的学习热情和持续的学习动力，向书本学、向领导学、向同事学，不仅要有想干事、真干事的“宽肩膀”，还要做会干事、干成事的“硬脊梁”。

二是提高管理能力。新的岗位需要各位保持学习能力的同时，更要提高管理能力，要充分意识到自身工作角色的转换，不仅要继续做好具体工作，更要提升完善管理团队的能力，科学调动团队工作热情，形成工作合力，充分发挥管理也是一种生产力的推动作用，营造“一花独放不是春，万紫千红春满园”的生动局面。

三是拓展创新能力。××深刻指出：“皆大欢喜的改革已经完成了，好吃的肉都吃掉了，剩下的都是难啃的硬骨头”，要“永远保持艰苦奋斗的作风，勇于变革、勇于创新，永不僵化、永不停滞”。大家要提高创新思维能力，破除因循守旧、思想僵化、形式主义和无所作为，带头营造锐意创新的积极氛围，激发干部上下求索的持久动力。

四是锤炼协调能力。基层××工作纷繁复杂，大量工作事项需要多方协调沟通，其中既有×内各部门之间的协调，也有××系统上下级之间的协调，还有与地方党委政府之间的协调。各位履新的同志作为部门负责人，务必要锤炼提升协调沟通能力，既要做到“低头拉车”，还要学会“抬头看路”，更要寻求团结共事、合作共赢，将沟通协调作为展示工作成绩的有效途径。

三、坚持知责明责，勇担“撸起袖子加油干”的重任

一是迅速适应新岗位。这几天岗位调整安排已经全部到位，客观地讲，新的工作岗位和新的工作角色需要一个适应过程，但工作不等人，各项工作都需要去尽快落实推进，大家要以“坐不住”的紧迫感、“等不及”的危机感、“慢不得”的责任感，尽快适应新岗位。

二是积极应对新挑战。今年已经过去四个多月了，组织××、××改革、优化营商环境、××满意度调查等重点工作一茬接着一茬，大家要充分发挥实干的工作作风，不尚虚谈、多务实功，勇于担苦、担难、担重、担险，在应对各类新挑战中磨砺意志、增强本领。

三是努力取得新业绩。过去一年，我们的工作取得了显著成绩，也存在一些突出的问题和不足，年初工作会议上都讲过，针对这些短板，希望你们发挥新时代共产党员的冲劲和闯劲，按照×个方面重点工作任务部署，结合实际创造性抓落实、抓推进，努力取得新的工作业绩。

同志们，铮铮誓言，字字铿锵，××宣誓是大家对党和人民作出的庄严承诺，必要铭之于心，见之于行。希望大家倍加珍惜组织给予的工作岗位，倍加珍惜自己的前程和家庭幸福，把握好自己的人生航程，昂扬逢山开路、遇河架桥的前行姿态，振奋啃硬骨头、涉险滩涂的无畏勇气，依法履职尽责，做起而行之的行动者，当攻坚克难的奋斗者，努力创造经得起历史和人民检验的实绩！