最新外协管理员的工作内容外协人员的管理5篇(汇总)

外协管理员的工作内容外协人员的管理篇一

5、制定并建立工程管理制度，包括工程招投标、现场签证审核制度等;

6、负责各类工程报表编制，参与审核各项目工期计划和施工图审核;

7、负责组织施工过程的分阶段验收和竣工验收，办理竣工备案手续;

8、完成领导交办的其他工作;

1、全日制本科学历，土木、基建、市政等相关专业;

2、正直诚信、工作严谨细致、责任心强，五年及以上施工管理工作经验;

4.、熟练使用cad，office等办公软件;

5、持有工程师职称;持有注册造价/建造工程师资格证书优先。

外协管理员的工作内容外协人员的管理篇二

4 负责旧（废止）文件的收回与销毁工作；

5 负责监控文件的使用情况，定期对文件执行情况进行总结；

6 负责本部门记录与表格的发放；

7 负责产品质量档案的建立、整理及归档管理工作；

8 负责准备办理公司认证等相关材料的工作；

9 负责审核合格供应商资料；

10 负责校对印刷性包装材料；

外协管理员的工作内容外协人员的管理篇三

1.做好材料进出仓库的帐务工作，登记好材料的进出仓情况。

2. 认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作，分类摆设要得当，不能随便乱放。

3.做好各个部门物料的采购工作，认真核算各个部门的申购情况。

4.管理好物资的存放和管理，对于损坏的物资要合理处置，做好登记。

5.采购物资时要做到成本的考虑，也要注重物资质量，不能贪小便宜。

6.认真做好物料登记报表，每月要盘点物资，登记物料账本。

7.遵守公司有关的规定，不能违规做事。

8.服从公司安排，认真贯彻好公司发放的`各项任务。

外协管理员的工作内容外协人员的管理篇四

1、资质管理工作内容分类a资质核定b资质升级c资质增项d资质延续e资质变更a．资质核定1、企业首次申请、增项申请建筑业企业资质，不考核企业工程业绩，其资质等级按照最低资质等级核定。

3、申报材料首次申请或者增项申请建筑业企业资质，应当提交以下材料：

1）建筑业企业资质申请表及相应的电子文档；

2）企业法人营业执照副本；

3）企业章程；

8）建筑业企业资质标准要求的企业设备、厂房的相应证明；

10）资质标准要求的.其他有关材料。

建筑企业资质增项我们都知道建筑行业的资质有很多，总包12种，专业承包60种，劳务分包、园林绿化、施工一体化等等资质加起来100多种，能涉及到资质增项的企业必须是目前已经拥有某种资质，然后再通过建委、规委、园林局、通信部、消防等等部门去增加一个项目的资质。同时我们也知道资质是分等级的，有一二三级别，也有甲乙丙级别，下面就是我们要注意的部分了。

无论企业原有资质是什么级别，增项的资质一定是从最低级别开始的。比如：a企业现有资质为房屋建筑总承包一级资质，想增项一个机电安装资质，那么尽管已经有一个一级资质了，新增的机电安装资质也要从三级（最低级别）开始，不能直接跨越到一级。这点是我们企业需要注意的。

外协管理员的工作内容外协人员的管理篇五