2025年合同管理员工作的岗位职责说明书 合同管理员的主要职责8篇(大全)
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时间:2023-04-02 00:00:00    小编:数字游牧人

2025年合同管理员工作的岗位职责说明书 合同管理员的主要职责8篇(大全)

小编:数字游牧人

在生活中,越来越多人会去使用协议,签订签订协议是最有效的法律依据之一。优秀的合同都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编为大家带来的合同优秀范文,希望大家可以喜欢。

合同管理员工作的岗位职责说明书合同管理员的主要职责篇一

1、协助合同承办人员依法签订合同。

2、审查合同,防止不完善或不合法的合同出现。

3、检查合同履行情况,协助合同承办人员处理合同执行中的问题和纠纷。

4、登记合同台帐,做好合同统计、归档工作,汇总合同签订、履行以及合同纠纷处理情况。

5、发现不符和法律规定的合同行为,及时向分管副总或总经理报告。

6、参加对合同纠纷的协商、调解、仲裁、诉讼。

7、定期向分管副总或总经理汇报合同管理情况。

8、配合有关部门共同搞好合同管理工作。

合同管理员工作的岗位职责说明书合同管理员的主要职责篇二

1、组织编制项目各阶段目标成本。

2、组织和实施公司各项设计及工程类招标采购,组织和实施公司各项设计及工程类合同签订及管理工作,审核各项非工程类采购和合同签订。

3、领导成本合约部,根据项目总体进度计划,编制项目招标采购计划和项目合约规划,并组织实施。

4、组织工程阶段进度款结算和竣工结算。

5、根据工程进度,对工程费用进行实时比较,动态控制工程费用。

6、负责编制工料测量工作进度计划,组织实施计算施工图以及变更工程量。

7、负责组织与业主和分包的工程结算。

8、.组织编制项目成本预测及控制计划书;协助财务部进行预算管理和成本管理。

9、负责项目成本的后评估工作。

合同管理员工作的岗位职责说明书合同管理员的主要职责篇三

2、负责与销售支持部门的对接工作,并监控办理程序;

3、参与宿舍合同履约、续约、退租及住宿中与合作方的沟通工作;

4、合同管理工作,定期上报、更新报表;

5、合同信息的_工作。

任职要求:

1、财务、档案管理相关专业,熟悉基础法规;

2、熟练操作excel、ppt、word等办公软件;

3、为人诚恳,做事认真,有良好的'协调沟通能力;

4、具有良好的职业道德和敬业精神。

合同管理员工作的岗位职责说明书合同管理员的主要职责篇四

2、凡公司签订的合同,负责合同签订、审查批准、合同履行、变更解除、合同管理。

3、建立合同档案、管理合同台账、资料收集、保管等工作,依照合同台账管理备案。

4、负责公司外阜宿迁、吐鲁番、山东、浙江等项目的合同流程和单据传递审核工作。

5 、负责工程项目的采购单据nc入库工作。

6、领导交办的其它工作。

合同管理员工作的岗位职责说明书合同管理员的主要职责篇五

3、负责对合同进行合规性审查;

4、负责合同的签订、履行、跟踪和存档等工作;

6、参与重大合同谈判,提出合同相关的风险防范措施;

10、合同用章的管理;

12、协调审计监察部、证券部、财务部、采购部及其他相关单位的工作;

13、做好领导交办的临时性工作。

合同管理员工作的岗位职责说明书合同管理员的主要职责篇六

3、负责对合同进行合规性审查;

4、负责合同的签订、履行、跟踪和存档等工作;

6、参与重大合同谈判,提出合同相关的风险防范措施;

10、合同用章的管理;

12、协调审计监察部、证券部、财务部、采购部及其他相关单位的工作;

13、做好领导交办的临时性工作。

合同管理员工作的岗位职责说明书合同管理员的主要职责篇七

3.编制合同移交表及移交汇总信息录入;

5.按年、所属分公司汇总合同签订情况;

6.管理合同电子文本及书面档案,做好档案信息录入;

7.负责合同查询工作;

8.参与合同纠纷的处理;

9.协助对外联络;

任职要求:

2.有一定写作能力,工作细心有耐性;

3.熟练使用办公软件;

4.持有标准员或律师资质证证优先。

2、处理各类项目停工缓建、退场、索赔事件;

3、审核各类合同付款要求、督促合同对方及时提交履约保证金或保函;

4、完成上级交办的其他工作。

任职要求:

3、具有较强的沟通协调能力,强烈的`责任心,较强的执行力,做事细心,并善于自我学习提升。

合同管理员工作的岗位职责说明书合同管理员的主要职责篇八

1、对公司已审核的合同进行核对,并形成最终标准格式;

2、已形成标准格式的合同进行用印监督;

3、对所有已审核、盖章的合同形成合同履约台帐;

4、对公司归档的.合同进行合理化管理,定期监督、检查。

任职资格:

1、学历:大专及以上学历,法律相关专业背景优先考虑。

2、年龄:40岁以下。

3、性别:男女不限(优先)。

4、工作经验:有合同管理、档案管理经验优先考虑。

5、其他要求:做事认真仔细,具备良好的沟通能力及团队协作精神,吃苦耐劳,有一定的抗压能力。熟练基本电脑及办公软件操作。

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